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文檔簡介

學校食堂從業(yè)人員合同一、甲方（雇主）甲方為學校食堂，地址（具體地址）。二、乙方（從業(yè)人員）乙方為身份證號碼（或工號）為_________，姓名為___________，性別為_________，民族為_________，身份證號碼為_________的自然人。住址為_________。三、合同期限合同期限為_______年/月/日至_______年/月/日，共_______年/月/日。合同期限屆滿，經(jīng)甲、乙雙方一致同意，可以續(xù)簽，續(xù)簽合同的條件雙方另行協(xié)商。四、工作地點和工作內容乙方在甲方學校食堂從事菜品制作、廚房清潔衛(wèi)生等服務性工作，工作地點為學校食堂。乙方必須遵守學校食堂的各項規(guī)章制度，服從甲方管理，不得遲到早退，不得請假，不得因事拒絕工作。五、工作時間及休假工作時間：每周_____個工作日，每日工作_______小時/天，在學校食堂工作。休息日：每周休息______日，乙方必須遵守甲方工作安排。國家法定節(jié)假日乙方按規(guī)定享受休假。六、勞動報酬乙方的工資由甲方按照國家法定最低工資標準支付，按月結算、發(fā)放。工資由甲方通過銀行轉賬的方式發(fā)放，乙方應在申請工作時如實開戶并提交相關材料，不得更改。七、保險及福利在本合同期限內，甲方應為乙方按照國家有關規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工社會保險。在乙方受到意外傷害時，甲方應負責發(fā)動工傷保險相關的程序。八、違約責任如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權采取下列措施之一或幾種：（1）口頭警告，調整工作安排；（2）限制職務，降低工資，并須書面通知乙方；（3）解除聘用關系，收回聘用合同。如甲方違反本合同規(guī)定，應承擔相應的補償責任。九、解除合同在合同期限內，一方有任何違約行為，另外一方可以根據(jù)合同相關條款提出解除合同的要求。如果乙方與甲方中的任一方提出合同解除申請，應提前三十天書面通知對方。十、其他事宜本合同未事先約定的事項，雙方可以協(xié)商解決，并逐項寫入有關協(xié)議或合同，不得隨意修改。十一、合同爭議的解決本合同解釋及執(zhí)行，均應依照中華人民共和國的有關法律、法規(guī)和規(guī)章。如乙方與甲方之間發(fā)生爭議或糾紛，雙方應首先協(xié)商解決，如協(xié)商不成，應向甲方所在地人民法院起訴。十二、合同生效本合同經(jīng)乙方閱讀后簽

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