安全培訓計劃內容十二篇(實用)

第頁共頁最新平安培訓方案內容十二篇(實用)平安培訓方案內容篇一本規(guī)劃所指的平安教育培訓對象為本公司所屬平安平安管理人員和駕駛員、押運員等全體從業(yè)人員。五年內使全體管理人員全部成為平安管理的內行，具備較高的平安管理程度。全體從業(yè)人員法制意識、平安意識和文明交通意識明顯增強，平安技能明顯進步，平安事故的發(fā)生率明顯降低，因從業(yè)人員違法、違章或違背操作規(guī)程而引發(fā)的交通事故或平安責任事故明顯減少。〔一〕平安管理人員培訓1、短期培訓。積極參加省、市、縣平安消費監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門組織的平安教育短期培訓。2、以會代訓。按時參加交通運輸局、縣運管所組織的平安教育培訓會和平安例會以會代訓。3、集體學習。本公司安委會組織的集體學習培訓，每月進展一次，全體人員參加，時間不得少于4小時?！捕硰臉I(yè)人員培訓1、平安例會。平安例會每月進展一次，每年進展12次，全體駕駛員、押運員參加。2、部門學習。根據(jù)我公司實際情況，由部門主管進展召集，組織學習，每周一次，每不得低于2小時。3、印發(fā)資料。對國家新出臺的公路運輸方面的平安消費法律法規(guī)及時印發(fā)書面學習資料，發(fā)給從業(yè)人員學習。4、短信平臺和會學習。每周編輯危險品運輸平安方面的短信發(fā)給從業(yè)人員，每月不得少于4次。需及時傳達的政策通過會傳達學習。5、專家授課。每年邀請具有公路運輸平安知識的專家、學者和或駕校老師對從業(yè)人員進展2次平安知識專門培訓。相關內容的培訓。參考根據(jù)，并對學習效果突出的，給予適當?shù)木窆膭詈臀镔|獎勵。總結會和年終結會時進展。將考試的結果作為員工使用的重要根據(jù)，凡當年平安知識培訓考試1次不合格的調換工作崗位，2次不合格的解除聘用合同。領導小組”，由公司總經理任組長，業(yè)務部主任任副組長，設平安教育培訓領導小組辦公室于平安管理部，為平安教育培訓的常設機構，負責教育培訓長期規(guī)劃和年度方案的詳細施行。平安培訓方案內容篇二為進步新轉崗人員專業(yè)技術素質，熟悉本崗位設備構造原理，掌握新設備、新工藝、新概念，確保本班組各崗位穩(wěn)定運行，使新到崗人員盡快適應崗位需要，特制定本學習方案，以便指導工作。使新到崗人員結實樹立平安第一、預防為主、綜合治理的平安理念，結合崗位實際，認真貫徹執(zhí)行《安規(guī)》及《運行規(guī)程》，將轉崗人員培訓成為全能型的合格值班員。1、受培訓人員在學習期間建立學習日志，根據(jù)現(xiàn)場學習情況做好筆記，班組將不定期對每位學員進展檢查，以掌握受訓人員的學習狀況和掌握的深度。2、在學習過程中，在保證人身平安的情況下，在老員工帶著下，盡可能利用班中時間，多理解設備構造、流程、操作，認真掌握每一個設備的作用，啟停步驟。培訓時間為20xx年4月1日至20xx年6月30日。培訓對象為新轉崗的人員。按照全能型值班員的崗位要求，制定了鍋爐和電氣綜合的培訓內容。詳細培訓安排：第一周：進展上崗前的班組三級平安教育。即介紹本班組消費概況、特點、范圍、作業(yè)環(huán)境、設備狀況、消防設施等，重點介紹可能發(fā)生傷害事故的各種危險因素和危險部位。講解本工種平安操作規(guī)程和崗位責任及有關平安考前須知，介紹班組平安活動內容和交接班制度，講解正確使用勞動保護用品及保管方法和文明消費的要求，實際平安操作示范，重點講解平安操作要領，說明考前須知。第二周至第五周：掌握本崗位《運行規(guī)程》、《運行管理標準》的全部內容及《電業(yè)平安工作規(guī)程》、《電業(yè)技術管理方法》有關局部的規(guī)定。仔細查找本崗位的系統(tǒng)，根本掌握并會說明本崗位電氣及熱機系統(tǒng)圖的走向和連線。掌握消防器材的使用方法，掌握本系統(tǒng)所屬設備的消防知識，純熟掌握人員緊急救護的根本知識和技能。第六周至第八周：初步掌握現(xiàn)場設備的位置、構造、性能、作用和工作原理。掌握現(xiàn)場辦公軟件eam的操作方法，包括交接班日志的填寫，缺陷的填寫和查找，工作票的辦理等。掌握各崗位之間的系統(tǒng)聯(lián)絡方式及互相影響。掌握本崗位的定期工作及轉機加油方法及考前須知。第九周至第十二周：熟悉本崗位plc操作界面及所轄設備的操作方法，運行調整方法，事故處理方法。理解本崗位電氣設備的保護種類及簡單的電氣操作方法，包括停、送電，測絕緣，保護的取、投，電流的測定，電氣設備的檢查方法等。平安培訓方案內容篇三指導思想認真學習、全面貫徹區(qū)教育行政部門關于平安工作的文件及會議精神，結實樹立"珍愛生命，平安第一，責任重于泰山"的意識，充分認識保障少年兒童的平安，是幼兒園教育工作的首要職責，是構建社會和諧社會的重要根底。根據(jù)幼兒園平安教育的要求，結合本幼兒園實際情況，特制定教職工平安教育培訓方案。工作目的1、進一步完善幼兒園平安教育與管理制度，推動幼兒園平安教育與管理工作進一步標準化、科學化，增強平安教育與管理的實效性，不斷進步平安教育與管理程度和學生自我保護才能。2、開展"優(yōu)秀平安管理員"評選，力爭90%以上的教職工到達要求。3、嚴防發(fā)生有幼兒園責任的平安事故，杜絕群死群傷及惡性事故發(fā)生；學惹事故出險率控制在1%以下。工作措施1、加強培訓，進步平安管理程度幼兒園要抓好平安管理員、教職工的平安教育培訓。通過培訓，使平安管理員、廣闊教職工能掌握平安教育與管理的根本知識，能運用科學理論知識去管理幼兒園平安工作。〔1〕平安教育培訓要有層次性。對平安管理員、教職工、學生、家長等不同層次的對象，要有不同的培訓內容。對平安管理員、廣闊教職工平安教育培訓的內容不僅要具有知識性，而且要具有理論性與科學性，使平安管理員、廣闊教職工能掌握一套行之有效的平安教育與管理方法。對學生及家長的培訓，要注重直觀，通過對身邊的平安防護、平安事故的典型案例分析^p，進步學生遵守法律、法規(guī)和幼兒園紀律的自覺性，增強學生預防傷害和防止危險的才能，進步學生的自護才能和家長的監(jiān)護程度?！?〕平安培訓內容要具有理論性。要充分發(fā)揮有關法律、法規(guī)、文件在平安教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關平安教育的法律、法規(guī)、文件的有關知識，學會運用政策標準平安教育與管理。〔3〕平安管理的方法指導要具有針對性。幼兒園要根據(jù)平時的平安工作，分析^p總結幼兒園平安工作中帶有普遍性、規(guī)律性的問題。幼兒園平安管理要突出制度的落實，突出教育與防范，突出細節(jié)管理，要將幼兒園每個崗位的平安責任，逐條細化，分解到人、落實到每項工作、每個環(huán)節(jié)之中。2、注重整改，及時消除平安隱患。平安教育與管理要非常重視平安隱患的整改。平時，要仔細觀察、及時發(fā)現(xiàn)平安方面存在的問題，不輕易放過任何一個平安隱患，確保防患于未然。〔1〕進步警覺，預防校園損害。一是實在做好平安保衛(wèi)工作，健全外來人員登記制度，加強夜間巡邏，嚴把校門關。實在作好雙休日校內外車輛的出入管理工作。平安培訓方案內容篇四認真學習、全面貫徹上級黨委政府和教育行政部門關于平安工作的文件及會議精神，結實樹立“珍愛生命，平安第一，責任重于泰山”的.意識，充分認識保障少年兒童的平安，是學校教育工作的首要職責，是構建社會和諧社會的重要根底。根據(jù)學校平安教育的要求，結合本學校實際情況，特制定教職工平安教育培訓方案。1、進一步完善學校平安教育與管理制度，推動學校平安教育與管理工作進一步標準化、科學化，增強平安教育與管理的實效性，不斷進步平安教育與管理程度和學生自我保護才能。2、嚴防發(fā)生有學校責任的平安事故，杜絕群死群傷及惡性事故發(fā)生；力爭在校中小學生犯罪率為“0”；學生非正常死亡率控制在“0”；1、加強培訓，進步平安管理程度學校要抓好教職工的平安教育培訓。通過培訓，使廣闊教職工能掌握平安教育與管理的根本知識?！?〕平安教育培訓要有層次性。對教職工、學生、家長等不同層次的對象，要有不同的培訓內容。對廣闊教職工平安教育培訓的內容不僅要具有知識性，而且要具有理論性與科學性，使廣闊教職工能掌握一套行之有效的平安教育與管理方法。對學生及家長的培訓，要注重直觀，通過對身邊的平安防護、平安事故的典型案例分析^p，進步學生遵守法律、法規(guī)和學校紀律的自覺性，增強學生預防傷害和防止危險的才能，進步學生的自護才能和家長的監(jiān)護程度。〔2〕平安培訓內容要具有理論性。要充分發(fā)揮有關法律、法規(guī)、文件在平安教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關平安教育的法律、法規(guī)、文件的有關知識，學會運用政策標準平安教育與管理?！?〕平安管理的方法指導要具有針對性。學校要根據(jù)平時的平安工作，分析^p總結學校平安工作中帶有普遍性、規(guī)律性的問題。學校平安管理要突出制度的落實，要將學校每個崗位的平安責任，逐條細化，分解到人、落實到每項工作、每個環(huán)節(jié)之中。2、注重整改，及時消除平安隱患。平安教育與管理要非常重視平安隱患的整改。平時，要仔細觀察、及時發(fā)現(xiàn)平安方面存在的問題，不輕易放過任何一個平安隱患，確保防患于未然?！?〕進步警覺，預防校園損害。實在做好平安保衛(wèi)工作，健全外來人員登記制度，加強夜間巡邏，嚴把校門關；〔2〕加強食品衛(wèi)生管理，嚴防食物中毒。從事食品工作人員必須持證上崗和先培訓后上崗。施行“營養(yǎng)餐”工作后，學校領導要高度重視飲食平安?！?〕實在加強防溺水教育，杜絕溺水事故發(fā)生，與家長親密聯(lián)絡，學校、家庭共同教育防范。20xx年xx月xxxx小學平安培訓方案內容篇五為認真貫徹執(zhí)行國家“平安第一、預防為主、綜合治理”的平安消費方針和《國務院關于堅持科學開展平安開展進一步促進平安消費形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》等一系列平安消費重要文件，實在抓好全員平安教育培訓工作，不斷增強全員的平安意識，進步平安技能，減少道路運輸平安事故的發(fā)生，實現(xiàn)科學開展平安開展的目的，特制定平安消費教育培訓中長期規(guī)劃本規(guī)劃所指的平安教育培訓對象為本公司所屬平安平安管理人員和駕駛員、押運員等全體從業(yè)人員。五年內使全體管理人員全部到達大專以上文化程度，成為平安管理的內行，具備較高的平安管理程度。全體從業(yè)人員法制意識、平安意識和文明交通意識明顯增強，平安技能明顯進步，平安事故的發(fā)生率明顯降低，因從業(yè)人員違法、違章或違背操作規(guī)程而引發(fā)的交通事故或平安責任事故明顯減少?！惨弧称桨补芾砣藛T培訓1、學歷培訓。學歷培訓是平安管理教育培訓的根底。安排和鼓勵全體管理人員通過電大、函大或自考等方式進展學歷培訓。經公司安排進展學歷再教育的公司適當解決其學習費用，并保證學習時間，爭取五年內全體平安管理人員到達大專以上文化程度。2、短期培訓。積極參加省、市、縣平安消費監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門組織的平安教育短期培訓。3、以會代訓。按時參加交通運輸局、縣運管所組織的平安教育培訓會和平安例會以會代訓。4、集體學習。本公司安委會或安辦組織的集體學習培訓，每月進展一次，全體管理人員參加，時間不得少于4小時?！捕硰臉I(yè)人員培訓1、平安例會。平安例會每月進展一次，每年進展12次，全體駕駛員、押運參加。2、小組學習。根據(jù)我公司從業(yè)人員較為分散的實際情況，將從業(yè)人員分為三個學習小組，由組長進展召集，組織學習，每周一次，每不得低于2小時。3、印發(fā)資料。對國家新出臺的公路運輸方面的平安消費法律法規(guī)及時印發(fā)書面學習資料，發(fā)給從業(yè)人員學習。4、短信平臺和會學習。每周編輯危險品運輸平安方面的短信發(fā)給從業(yè)人員，每月不得少于4次。需及時傳達的政策通過會傳達學習。5、專家授課。每年邀請具有公路運輸平安知識的專家、學者和或駕校老師對從業(yè)人員進展2次平安知識專門培訓。相關內容的培訓。參考根據(jù)，并對學習效果突出的，給予適當?shù)木窆膭詈臀镔|獎勵。總結會和年終結會時進展。將考試的結果作為員工使用的重要根據(jù)，凡當年平安知識培訓考試1次不合格的調換工作崗位，2次不合格的解除聘用合同。領導小組”，由公司總經理任組長，分管平安工作的副總經理任副組長，設平安教育培訓領導小組辦公室于平安科，為平安教育培訓的常設機構，負責教育培訓中長期規(guī)劃和年度方案的詳細施行。平安培訓方案內容篇六為加強和標準平安消費培訓教育，進步工程部全員的平安消費意識，防范平安消費事故，根據(jù)《國務院安委會關于進一步加強平安培訓工作的決定》、《消費經營單位全培訓規(guī)定》及公司相關規(guī)定，結合工程部消費實際，制定20xx年度工程部平安培訓方案如下：一、指導思想1、加強平安第一、預防為主、綜合治理的平安意識教育。平安意識教育就是通過對員工不斷的灌輸平安理念，做好日常的平安培訓，使員工在思想意識上重視平安。在此根底上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的平安消費規(guī)章制度，標準平安消費行為，進步自我保護意識和應急處置才能。2、將平安教育貫穿于消費的全過程中，加強全員參與的積極性和平安教育的長期性。做到全員、全面、全過程的平安教育。二、培訓形式1、會議形式。主要有：平安知識講座、平安例會、月度工作會、事故案例分析^p會等。2、張掛形式。主要有：平安宣傳條幅、標語、平安宣傳欄等。3、影像形勢。主要有：平安教育光碟、平安講座錄象、課件等。4、現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、應急演練及急救措施等。三、培訓要求1、工程部三類人員初次培訓時間不少于32學時、每年再培訓時間不少于12學時;平安消費管理人員平安資格培訓時間不少于48學時，再培訓時間不低于16學時;2、新員工、轉崗、復工人員三級教育按20xx年工程部三級教育新培訓大綱執(zhí)行，考試按新編試卷進展考試。培訓時間不少于50學時。3、特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員，培訓時間按照《市特種作業(yè)〔設備〕作業(yè)人員平安技術培訓考核管理方法規(guī)定》執(zhí)行;4、施工員、班組長每年進展平安培訓，時間不少于24學時;5、工程部全員平安知識普及培訓，時間不少于24學時。6、工程部采用新工藝、新技術、新設備、新材料時，對相關人員進展有針對性的臨時平安培訓;7、特種作業(yè)人員換證隨時培訓。8、公司組織的平安培訓，參加人員、學時等，按公司要求完成。四、考核要求1、培訓方案由平安質量部組織施行，在方案內容根底上，根據(jù)消費實際情況制定詳細培訓時間、地點、培訓方案等，報主管領導審批，由綜合辦公室備案后，再下達培訓通知。2、培訓完畢后，平安質量部根據(jù)培被訓人員參加培訓的態(tài)度、知識掌握程度等方面，給予全面考核，考核作為本人年度考核的一項重要指標，對表現(xiàn)突出者給予表揚和獎勵，考核不合作者將按規(guī)定給予處分或下崗、待崗。3、平安質量部對每次培訓的效果進展評價，并將培訓情況整理歸檔，年底作年度平安培訓教育工作總結，報公司平安監(jiān)視部備案。平安培訓方案內容篇七????????????й??????????????????????????????i???????????????????????????????????????????????????????????????????????????а????????????????????????????????????????????????i???????????????????????·??????1??????????????????????????????????????????????г???滮?????????????滮????i??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????у???????i??????????????????????????????????????????????????????????????????????????1??????????????????????υ????υ???υ???????????????????1????????1???????????????????????????????????????1????????????????μ?????с??????????????????????????????i????????????????????2?????????????μ????????????????????i??????????????????????????????3???????????????????????????????????????????σ????????μ???????????4с??????????????????????????1????????????????????????σ???????12?σ??????????????μ??????2???????????????????????????????????????????????????????σ?????????2с???????3????????????????3?????·??????i?????????????漰?????????????????????????????????4??????????綽??????????σ?????????????????????????????2???????4?ρ??輰??????????????綽????????????5???????ρ??????????й?·???????????????????у??????????????2????????????????????????????ο????????????ч??????????????????????????????????????????????????с????????????????????????????????????????????1?β??????????????λ??2?β?????????ú??????с?顱??????????????鳤??????????θ??鳤???譎??????????с????????????????????????????????????????????????????滮????????????????平安培訓方案內容篇八???????????????????????????????????????????????????????????ι?????"??????????????????????????"????????????????????????i????????????????????????????????????????г????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????1????????????????????????????????????????????????????????????淶?????????????????????????????ч?????????????????????????????????????????????2?????"??????????"?????????90%??????????????????3??????????????????εi????1?????????????????1??????????1???????????1%????????????????1????????????????????????????e???????????????i??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????1??????????????в?????????????????????????????????????ε??????в?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????ч?i????????????????????????????????????????????????????i?????????????1??????????????????????????ɡ??????????????????????????????????????σ?????????????????????????????????????????2????????????????????????????????й???ɡ????楨????????????????е????á??????????????й???????????ɡ????楨??????й????????????????淶????????????????????3????????????????????????????????????????i????????????????????????????д?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????λ?i??????σ????????????????????????????????????с?????2????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????κ??????????????????????δ?????????1???????裬???у???????????????e??????????????????????????????????????????у????????????????у????????????????????平安培訓方案內容篇九??????????淶???????????????????????????i????????????????????????1?????????????????????????????????????????????????????????λ?????漲??????????漲?????????????????????20xx????????????????????￡??????????????????1?????????????????????????????i??????????????????????????????????????????????????????i??????????????????????????????????????????????????????????????i????????????????淶????????????????????????????????????????????2???????????????????????????у???????????????????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