幼兒園及附屬園教職工聘用合同

幼兒園及附屬園教職工聘用合同一、合同雙方本合同由以下雙方于______年月日簽訂：甲方（雇主）：_________（以下簡稱“幼兒園”）法定代表人/負責人：_________聯(lián)系電話：_________乙方（雇員）：_________（以下簡稱“教職工”）身份證號碼：_________聯(lián)系電話：_________二、合同期限本合同有效期為___年___月___日至___年___月___日，合同期限屆滿后可續(xù)簽或另行簽訂合同。三、工作內容及薪酬待遇1.工作內容1）教職工應當按照所在幼兒園的教育教學要求和安排，認真履行幼兒園交付的教學任務，確保教學質量。2）教職工應當認真處理幼兒的課程問題，做好科學育人工作，遵循幼兒成長的規(guī)律和心理特點，為幼兒提供成長環(huán)境和機會。3）教職工應當保證所交付的幼兒均被科學育人，年級評比合格率高達80%以上。2.薪酬待遇教職工的薪酬待遇為：基本工資+津貼+獎金?；竟べY：人民幣___元/月；津貼：人民幣___元/月；獎金：根據(jù)幼兒園教學情況在每月工資中發(fā)放。四、工作時間、休息和假期1.工作時間教職工每周工作時間為___小時（含任課時間和備課時間），根據(jù)幼兒園的工作排班進行輪流上課。2.休息和假期1）周休日：教職工每周有_____天周休日。2）法定假日：教職工享有國家規(guī)定的帶薪假日。3）年假：教職工工作滿一年（12個月）后，享有_____天年假。4）病假：教職工因病生病需要請假時，需提前告知所在幼兒園，并提交醫(yī)院開具的病例證明和病假條。每年病假應不超過_____天。5）事假：教職工因私人事務需要請假時，需提前告知所在幼兒園，并提交請假申請。每年事假應不超過_____天。五、保險及福利待遇1.保險教職工應參加以下保險：1）基本、補充養(yǎng)老保險2）基本醫(yī)療保險3）生育保險2.福利待遇教職工享有以下福利待遇：1）提供員工宿舍，宿舍內配備基本家具和電器設備。2）提供每人每天___元的伙食補貼。3）提供年度健康檢查。六、合同解除合同期滿：合同期滿，甲乙雙方如繼續(xù)合作，應另行簽訂合同。協(xié)商一致解除：合同期內，甲乙雙方如確因合法事由需要解除合同，應協(xié)商一致并簽署書面解除合同協(xié)議。單方解除：教職工違反本合同約定，嚴重影響幼兒園教學質量或教職工的崗位職責，則幼兒園有權單方提前終止本合同。七、其他事項本合同未盡事宜，按照國家相關法規(guī)執(zhí)行。如雙方有其他約定，以書面形式確認后生效。本合同是甲乙雙方的共同意愿，合同一經簽訂，甲乙雙方均應嚴格履行，如當事人違反合同約定，應承擔相應的法律責任。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（單