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PAGEPAGE1秩序維護部夜間查崗制度第一篇:秩序維護部夜間查崗制度秩序維護部夜間查崗制度為了加大對秩序維護人員的夜間值班督促檢查力度,確保小區(qū)安全事故的最低發(fā)生率,特制本制度。夜間檢查要求:要求各項目經(jīng)理交叉檢查,每周至少參與一次夜間檢查工作。檢查時間為23:00至次日6:00之間。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應給予糾正,對違紀現(xiàn)象要記錄在查崗記錄本上。夜間檢查具體內(nèi)容:1、秩序維護員夜間工作狀況:包括精神面貌、狀態(tài)、反應靈敏度、安全意識等。2、各崗位使用的設施、設備的使用狀況,應急狀態(tài)時是否能正常使用。3、各類記錄的填寫是否齊全、清晰,格式是否規(guī)范,有無亂撕、寫、畫等現(xiàn)象。4、各崗位是否按照公司及管理服務處要求執(zhí)行崗位職責。5、每次檢查結束后,檢查人必須填寫書面的《夜間查崗記錄表》必須由當值班長簽名,檢查結果于次日告訴各服務處相關負責人。6、服務各部門應對夜間檢查中暴露出的問題開展及時、有效的整改工作,同時由服務處經(jīng)理負責監(jiān)督執(zhí)行。本制度從20XX年3月1日起實施,要求各服務處嚴格執(zhí)行。綿陽市瑞升物業(yè)服務有限責任公司20XX年3月1日第二篇:秩序維護部交接班制度交接班制度1、接班人提前十分鐘到崗,交接人員必須按時、當面、現(xiàn)場進行交接。2、交接班記錄填寫要整齊,字體要工整。3、交接班要做到如下幾項:1)交設備的運行情況。2)交不安全因素已采取的預防措施和事故的處理情況。3)交上級指示要求及注意事項。4)交崗位區(qū)域衛(wèi)生情況。5)交物品的完好情況。4、交接班要做到三不交:1)衛(wèi)生區(qū)域不干凈不交。2)記錄不齊全、不清楚不交。3)屬于上班能處理的工作,但未能處理的不交。5、對于不按要求進行交接而自行下班者,一切問題由交班者負責,已經(jīng)交接后出現(xiàn)的問題由接班者負責。6、雙方簽字后,方可交接,如因交接不清,出現(xiàn)問題,追究當事人責任。秩序維護員工作流程白班7:50-8:00檢查交接物品是否完好;環(huán)境衛(wèi)生是否干凈;物品是否擺放整齊;雙方確認無誤后簽字交接班。8:00-8:50參加晨會。晨會結束后晨訓半小時。以隊列、崗姿崗態(tài)為主。9:00-9:30打掃大廳衛(wèi)生。9:30-10:30對大廈進行一次巡查。內(nèi)容包括施工現(xiàn)場、安全通道及工作區(qū)域衛(wèi)生、消防設施(消火栓、滅火器)公共區(qū)域照明、門窗,并做好記錄。巡邏期間另一人在大廳坐式執(zhí)勤。巡邏人員必須隨身攜帶對講機,發(fā)現(xiàn)事故苗頭及違規(guī)作業(yè)及時上報,并做好記錄。10:30-12:00一人在主進口執(zhí)行站式執(zhí)勤。12:00-13:00換班吃飯。吃飯期間必須有人值班,嚴謹空崗。13:30-14:30一人在主進口執(zhí)行站式執(zhí)勤。一人對大廈進行二次巡查。內(nèi)容同上。16:30-17:30巡邏一次。內(nèi)容同上。17:50-18:00打掃衛(wèi)生,準備交接班。交接班內(nèi)容同上。(7:50-8:00)夜班17:50-18:00交接班。內(nèi)容同上(7:50-8:00)18:00-20XX0對大廈進行仔細巡查。內(nèi)容包括施工現(xiàn)場、是否有人加班、有無明火作業(yè)、夜景燈開啟情況、物品堆放情況、有無事故隱患、安全通道是否鎖閉、消防設施(消火栓、滅火器)、公共區(qū)域照明、門窗是否完好,做到心中有數(shù)并做好記錄。22:00-0:00巡邏一次。內(nèi)容同上。2:00-4:00巡邏一次。內(nèi)容同上。6:00-7:30巡邏一次。內(nèi)容同上。打掃衛(wèi)生,準備交接班。內(nèi)容同上(7:50-8:00)巡邏要求1、巡邏時必須認真負責,要有較強的責任心,著裝整齊規(guī)范。發(fā)現(xiàn)問題果斷處理。2、遇到雨天、大風天氣,要對大樓樓頂各門口及一樓各門口、窗戶勤巡查,做好防汛工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報。3、在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè),應使用文明用語并及時制止如勸阻不聽,限其停止施工并及時上報。第三篇:安保部夜間查崗管理辦法(暫行)安保部夜間暫行查崗處罰管理辦法一.制定查崗目的為了加強夜間值班紀律,提高安全系數(shù),規(guī)范夜間值班人員的行為,特制訂夜間查崗制度。二.適用范圍適用于本公司夜間執(zhí)勤的各個崗位。三.經(jīng)理、領班查崗職責(1)安保部經(jīng)理負責監(jiān)督、檢查夜間查崗的落實情況;(2)領班負責夜間查崗工作的具體組織、落實和實施。四.要求及內(nèi)容1、夜間查崗是指22:00分以后對崗位的巡視檢查。2、夜間查崗是督促,檢查夜班隊員規(guī)范值勤上崗的重要環(huán)節(jié),必須予以重視。3、經(jīng)理每周夜間(00:00點后)必須查崗一次,并填寫《夜間查崗登記表》。4、領班每天22:00—00:00每2個小時查崗1次,00:00—4:00每1個小時查1次,各個崗位進行巡視檢查后,應留有檢查記錄,填寫好《夜間查崗登記表》。5、夜間巡邏崗每天接崗后每半個小時巡邏1次,00:00—6:00應填寫好《夜間巡查登記表》。領班夜間檢查內(nèi)容與處置:(1)現(xiàn)場檢查各位保安的工作情況,各項管理制度、崗位職責的落實情況、治安防范及消防異常情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。(2)檢查過程中發(fā)現(xiàn)隊員違紀的,檢查人可以按照公司的有關規(guī)定對當事人進行處罰,并由當事人確認后報人資審核。如果當事人拒簽的,請第三人進行簽字予以證明,在被處罰人簽字欄注明當事人拒簽后報人資審核。(3)領班在檢查各崗位時,應及時對各個崗位填寫的值班記錄進行檢查,匯總,填寫好《夜間查崗登記表》。發(fā)現(xiàn)有公司領導或相關部門領導檢查時應及時報告上級,并及時了解查崗情況,反饋處理意見及處理結果。(4)領班查崗人員必須嚴格按照安保部的要求對值班人員進行查崗,發(fā)現(xiàn)問題應及時制止,如遇當班人員不服從管理,對當月績效有處罰權,特別嚴重者,報經(jīng)理處理。五.獎罰規(guī)定及連帶責任1、崗哨夜間睡崗、脫崗等,違紀一次,績效罰款如下:當值保安50元,當值領班30元;違紀第二次,罰款加倍;違紀第三次,保安扣除當月全部績效,當事人留崗察看一個月,工資按試用期發(fā)放,連續(xù)兩個月無績效者上報人資部按除名處理。2、凡在執(zhí)勤時發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定著裝,執(zhí)勤時與他人閑談、嘻笑、看書報、吃零食、抽煙、玩手機等,每項每次扣罰30元。3、嚴禁上班前和上班間飲酒,違者罰款100元,造成惡劣影響的,視情節(jié)從重處罰。4、凡檢查發(fā)現(xiàn)各值班崗位衛(wèi)生臟亂(監(jiān)控室、值班室內(nèi)設施、設備衛(wèi)生臟亂),每項每次績效扣罰當班人員30元。5、凡公司領導夜查發(fā)現(xiàn)睡崗,經(jīng)理及經(jīng)理以下副經(jīng)理,領班,當事人每人扣罰當月績效100元。六.連帶責任1、在查崗當中如領班自己查出違紀問題并上報,不扣罰領班績效,只扣罰當事人績效;2、如經(jīng)理以上人員查崗查出違紀,領班沒發(fā)現(xiàn)問題,領班要負連帶責任,扣罰相應績效;如經(jīng)理查出違紀,當班領班也有查出違紀則不扣領班績效。3、公司以上領導查出違紀問題,經(jīng)理(副經(jīng)理),領班要負連帶責任,扣罰相應績效。4、公司經(jīng)理以上領導對所有查崗人員進行工作監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)查崗人員徇私舞弊、不履行職責,每次罰款100元。5、上級領導查崗,并被通報者,當事人每人績效扣罰100元,領班80元,經(jīng)理60元。七.本制度從頒布之日起執(zhí)行本人已學習并熟知以上內(nèi)容,請簽名:第四篇:保安夜間查崗管理辦法保安夜間查崗管理辦法1.0目的為了規(guī)范夜間查崗制度,檢查督促各崗位工作的落實的情況,增強各保安員的工作責任心,確保小區(qū)的秩序和安全2.0范圍適用于金山城項目夜間安保工作。3.0職責3.1項目經(jīng)理負責監(jiān)督、檢查夜間查崗的落實情況;3.2保安主管、保安班長負責夜間查崗工作的具體組織、落實和實施。4.0作業(yè)內(nèi)容4.1夜間查崗是指02:00—05:30期間對崗位的巡視檢查。4.2夜間查崗是督促,檢查夜班隊員規(guī)范值勤上崗的重要環(huán)節(jié),必須予以重視。4.3每月項目經(jīng)理夜間查崗不少于3次。4.4保安主管每周夜間查崗不少于1次,每月不少于5次。4.5當班班長第班次查崗不少于5次(每個崗位),現(xiàn)場檢查各位隊員的工作情況,各項管理制度、崗位職責的落實情況、治安防范及消防異常情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并迅速報告項目經(jīng)理或保安主管。4.6檢查過程中發(fā)現(xiàn)保安員違紀的,檢查人可以按照公司的有關規(guī)定對當事人進行處罰,并由當事人確認后報項目經(jīng)理審核。如果當事人拒簽的,請第三人進行簽字予以證明,在被處罰人簽字欄注明當事人拒簽后報項目經(jīng)理審核。4.7班長或保安主管對各個崗位進行巡視檢查后,應留有檢查記錄,填寫好《夜間查崗記錄表》。4.8班長或保安主管在檢查各崗位時,應及時對各個保安崗位填寫的值班記錄進行檢查,匯總,發(fā)現(xiàn)有公司領導或相關部門領導檢查記錄的應及時報告上級,反饋處理意見及處理結果。4.9客戶服務中心將每月的夜間查崗情況及發(fā)現(xiàn)的問題進行匯總,并由保安主管匯總,報項目經(jīng)理審核。5.0查崗補休制度經(jīng)理查崗當月查崗次數(shù)達到3次的,下月補休1天,4次以上(含4次)補休2天。保安主管每月查崗少于5次的不作補休處理,超過5次(含5次)的補休2天,具體補休時間由項目根據(jù)實際工作需求進行調休。支持表格:《報崗記錄表》《樓層巡邏簽到表》《崗位簽到表》中山市合順物業(yè)服務有限公司金山城物業(yè)服務中心第五篇:夜間查崗規(guī)定和要點夜間查崗規(guī)定及要點為了加強商場夜間物業(yè)安全管控,強化夜間人員的責任心,確保商場安全工作監(jiān)管力度,提高物業(yè)安全管理標準,及時消除各類安全隱患和事故苗頭,特制定夜間查崗規(guī)定及要點如下:一、夜間查崗時間:晚23:00至凌晨5:00.二、夜間查崗人員及安排:根據(jù)上級對夜間查崗規(guī)定和要求,確定物業(yè)部主管以上人員每月1次參加夜查,將采取不固定時間、不固定排班的形式進行突擊檢查,商場總經(jīng)理將進行夜間抽查。三、夜間查崗內(nèi)容及要求:1、查崗人員必須認真、嚴格、如實地檢查商場各責任崗位的當班情況及值班記錄(按照規(guī)定,夜間保安不得睡崗,夜間消防、高配值班人員24點以前不得上床休息,0點后要確保電話在呼叫三聲內(nèi)規(guī)范接聽),若有違反規(guī)定的行為要及時進行糾正,凡發(fā)現(xiàn)不負責任行為要如實登記并上報。2、查崗人員
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