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文檔簡介

培訓MTP經理人管理課程培訓--經理人培訓MTP經理人管理課程大綱●管理認知篇工作管理篇●人員管理篇●領導拓展篇管理認識篇管理的意義管理者的角色與功能●描述你心中所期待的上司●描述你心中所希望的部屬管理者應具備的態(tài)度大綱●管理認知篇工作管理篇●人員管理篇●領導拓展篇管理認識篇管理的意義管理者的角色與功能●描述你心中所期待的上司●描述你心中所希望的部屬管理者應具備的態(tài)度小故事大啟示一你是在建大教堂嗎?有一個人某天沿著鄉(xiāng)間小路在散步,突然,他駐足觀看一大人正在蓋一棟好象是教堂的建筑物。他感到十分好奇,于是問其中一些人他們正在做什這人回答:我正在整修這些石頭,并且削平它的尖角以便能平穩(wěn)的把它放在另外的石頭上。過了幾分鐘,這人走到第二個人的旁邊,提出同樣的問題第而個人好象也在做著同樣的工作,但是他卻點了點頭,并回答說:“我正在筑一面墻”。說完后,立刻把注意力又集中在切削石頭上,并且不斷的實驗它們是否可以平穩(wěn)的放在另沒多久,這個人又走到第三個人的旁邊,第三個人仍然和前二人做著一樣的工作,這人十分好奇的問他同樣的問題:你正在做什么啊第三個人立刻站起來,驕傲的說:“我正在建一個大教堂!A.管理的意義●有效運用組織的各項資源以達到企業(yè)的目標資源目標B.管理者的角色與功能1上承擔單位職責*達成組織目標執(zhí)行上司的指示2啟下*做好組織的管理*帶領團隊達成任務*使各項資源充分有效發(fā)揮3平行間協(xié)調*公關C描述你心中所期待的上司LBSD.描述你心中所希望的部屬E管理者應具備的態(tài)度與意識1.建立工作的理念-使命感&工作價值感&一份有意義的感覺&理念決定一切&心智模式的轉變&我為什么愿意擔任主管的職務?E管理者應具備的態(tài)度與意識達成的意愿-成果為重

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