企業(yè)薪酬管理體系設(shè)計(jì)

激活人力資源的薪酬設(shè)計(jì)

原理與操作實(shí)務(wù)第一部分我國企業(yè)薪酬管理問題與趨勢診斷薪酬方案的四大問題問題1：用要點(diǎn)表述清楚你公司薪酬系統(tǒng)的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)和三個(gè)缺點(diǎn)？問題2：你公司的薪酬系統(tǒng)體現(xiàn)出何種價(jià)值取向的分配原則？問題3：你對(duì)薪酬及公司薪酬系統(tǒng)的滿意度有多高？問題4：加倍努力，再加倍努力，你有沒有獲得高薪的可能性？H論R愚M架薪牽酬料體弦系使主昌要萄問謎題模瓜塊窗繁敗多激禁勵(lì)恭不紙足發(fā)革展戒后慚勁趕缺債乏與謀貢勸獻(xiàn)悲無汗關(guān)職睜位盈無館差銹異現(xiàn)凈代峰企脹業(yè)芒薪滋酬禍制埋度察制觀定趴的沸原魯則是粱對(duì)籍外掙具謙有誕競桌爭棟力對(duì)山內(nèi)譜具匆有借公騾平母性對(duì)艘個(gè)辨人糕的視激敲勵(lì)鉗性易充于嫌管鍋理采性薪險(xiǎn)酬努系麥統(tǒng)啊設(shè)易計(jì)丈的離基浩本滅原槍則薪殘酬吼系封統(tǒng)虛設(shè)舉計(jì)亦的抄基繁本插原毫則公紫平貞原刷則競紅爭蔬原洽則激嬸勵(lì)納原嬌則合攜法液原毛則經(jīng)安濟(jì)伸原喇則外部公平內(nèi)部公平薪資水平領(lǐng)先薪資結(jié)構(gòu)多元個(gè)人公平過程公平結(jié)果公平團(tuán)隊(duì)責(zé)任激勵(lì)個(gè)人能力激勵(lì)薪資價(jià)值取向法律法規(guī)勞動(dòng)力價(jià)值平均利潤合理積累薪酬總額控制企業(yè)業(yè)績激勵(lì)企業(yè)制度廣索義槳薪密酬姻的許內(nèi)倦容薪最酬經(jīng)巖濟(jì)澡性魄報(bào)抹酬非肝經(jīng)阿濟(jì)壩性隙報(bào)返酬經(jīng)值濟(jì)加性齒報(bào)錢酬經(jīng)叢濟(jì)基性呈報(bào)范酬直抹接儀的基嫩本朝工免資加爪班畫工桂資獎(jiǎng)亡金獎(jiǎng)次品津雙貼等間挎接桐的公斯共往福辰利保渡險(xiǎn)設(shè)計(jì)趣劃退臂休犁計(jì)柴劃培萌訓(xùn)住爺房餐座飲臭等其肥他有秘薪陰假模期休將息擴(kuò)日病鹽事仙假等工籌作有傭興乒趣的帶工想作挑江戰(zhàn)脈性責(zé)何任饒感成血就紡感等其企他友猜誼關(guān)擔(dān)懷舒該適隆的工永作耍環(huán)煎境便奏利闊的條消件故等企叉業(yè)社渣會(huì)表地椒位個(gè)港人納成璃長個(gè)諒人生價(jià)具值的友實(shí)眠現(xiàn)坑等薪任酬劉的在構(gòu)扯成薪票酬晃總圖收忠入基嬌本銷工貧資績它效疏工目資加松班展工倡資福殲利崗位工資其他有薪假期津貼漲幅工資年資保險(xiǎn)完嶼善必薪擺酬香體配系致的蓄基增本瓦模會(huì)型薪神酬柏體薦系法組定孝福萄利統(tǒng)抓一線福劑利專量項(xiàng)介福至利基稿薪津鑒貼獎(jiǎng)買金贈(zèng)溪予誰股業(yè)嶼績廚股期麥權(quán)努股工豈資福飄利持斑股H丘R牧M咽薪品酬捕體余系近核春心注模謠塊崗救位P績?cè)谛長傻期幼收醫(yī)益影抄響蒸薪濱酬娃的勇因合素影向響蟲薪崇酬暈的鄉(xiāng)豐因跪素內(nèi)拴部溜因截素內(nèi)華部絮因悅素內(nèi)擦部低因筑素企業(yè)經(jīng)營狀況企業(yè)遠(yuǎn)景薪酬政策企業(yè)文化人才價(jià)值觀企業(yè)負(fù)擔(dān)能力工作量工作年限工作技能資歷水平工作表現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境勞動(dòng)力市場的供求關(guān)系地區(qū)生活指數(shù)地區(qū)及行業(yè)差異薪酬法律法規(guī)現(xiàn)行工資率崗位及職務(wù)差別勞動(dòng)力價(jià)格水平薪宇酬堡管翅理奴的留良心性漢循粒環(huán)合焦理怠化洽的薪雷酬鎖管旋理消恢除衡員末工不但滿稈意穩(wěn)坊定械勞資早關(guān)性系留懲才知既識(shí)侍技扒能與流日膛俱清增生渾產(chǎn)縣力儉日益睡提羅高達(dá)痕成扒組莊織整諷體雷目尋標(biāo)組盲織墨支晝付能盛力臭足嘗夠薪放酬境模丈式創(chuàng)選腰擇播依進(jìn)據(jù)撇—嗎—統(tǒng)薪鋒酬眠四誰方搶圖2黎象駱限準(zhǔn)績白效批薪嚼酬4啦象衣限誕保代險(xiǎn)習(xí)福倉利3啄象潤限籠加蟲班好薪勢酬1抗象廉限尿基形本譜薪彎酬高匆差導(dǎo)異剃性低怠差鳳異熟性低塵穩(wěn)菠定催性高羨穩(wěn)輕定甜性績舍效爽薪耕酬律比總例糠很蝴大維，噸基千本倡薪范酬憶比灣例酬很裳小與高鑄彈抖性玻薪兄酬獄模申型績惑效寶薪努酬惜比雷例候很奔小大，囑基齊本都薪眨酬基比鋪例乒很紗大漁高閥穩(wěn)預(yù)定漠性浮薪終酬藍(lán)模翁型績躲效金薪暢酬怒比桑例待適噸中么，枝基病本鳳薪腹酬屯比額例兆適飾中讓調(diào)唇和興性且薪議酬坊模綱型三否種脖薪籮酬引模談型右的或比蜂較高彈性薪酬模型調(diào)和性薪酬模型高穩(wěn)定性薪酬模型特點(diǎn)績效薪酬所占比例很高，基本薪酬等所占比例很低績效薪酬與基本薪酬等各占一定合理比例績效薪酬所占比例很低，基本薪酬所占比例很高優(yōu)點(diǎn)激勵(lì)性很強(qiáng)，與員工業(yè)績密切聯(lián)系對(duì)員工有激勵(lì)性也有安全感員工收入波動(dòng)很小，員工安全感很強(qiáng)缺點(diǎn)員工收入波動(dòng)很大員工缺乏安全感及保障須設(shè)計(jì)科學(xué)合理的薪酬系統(tǒng)缺乏激勵(lì)功能容易導(dǎo)致員工懶惰薪晝酬有管路理晝的愚目晌的工蜜資丙管偷理筍目隨的最烏佳勝人最力嘗確掠保勞輩資梳關(guān)順系予和障諧能貝吸老引袍來能新留漠得姥住短瞎期貿(mào)成肝本長痛期賣成鄭本糾建紛罩根拿源利識(shí)益饒沖逃突企冠業(yè)摧均散衡秘發(fā)屋展企然業(yè)閉典魯型旨職綿位求薪豈酬秒趨伙勢資培料奇來徑源反：俯i恰Q將u央a哄n告t勢i泡c晨調(diào)袋查粗公尸司斧和鄭R熊a夜d舍f絕o樸r百d許A棉s蜘s乎o惱c柜i稿a眉t付e處s至調(diào)就查肺公許司職位總裁財(cái)務(wù)主管質(zhì)量工程師年份199219971992199719921997股票購買權(quán)45%58%45%55%12%16%年終獎(jiǎng)金18%17%17%14%6%12%基本工資37%25%38%21%82%72%不符同默職腔位表員駝工咐的添薪變酬子體秤系經(jīng)輪營泡者成（甜董擾事數(shù)長揮、悠總釋經(jīng)墓理憐）壺薪貢酬耗體忌系工拾資+獎(jiǎng)嘩金陡的滅模陸式墳轉(zhuǎn)途向言基妨本貞年短薪+效無益雷年歲薪+股鋼權(quán)史激獲勵(lì)經(jīng)吧營丹管注理廚層鋪副童職就（暫副燭董典事責(zé)長揮、姿副替總碧經(jīng)虎理逝、旁三壘總牌師活）掙薪洗酬劍體緣瑞系實(shí)剪行葵崗撲位燦工肢資+效臣益董獎(jiǎng)嶄金+適殊當(dāng)千股祝權(quán)科窮技叔員紙工鍋薪篇酬丙體邁系基址本坦工揮資+技分術(shù)柄入暑股營籍銷攔員竭工鳥薪怎酬亮體沾系按壞銷斤售燃業(yè)邀績醫(yī)提孟成話辦連法普論通禽員薯工泉薪轉(zhuǎn)酬敢體位系崗化位議工耳資+適獨(dú)當(dāng)感獎(jiǎng)局金薪玩資億水鍋平鮮的京選扭擇高薪資水平平均薪資水平低薪資水平工資成本負(fù)擔(dān)高中低激勵(lì)及吸引性有無無滿意及忠誠度高低低工作效率高中無利潤積累高低低結(jié)論會(huì)帶來員工的高滿意度和忠誠度及高效率工作并不能為企業(yè)降低成本，員工的高流動(dòng)性和低效率是企業(yè)最大的損失并不能為企業(yè)降低成本，員工不滿意及對(duì)企業(yè)不忠誠是企業(yè)的根本危機(jī)第棟二傅部碧分基順本它理級(jí)論毛與悲操獎(jiǎng)作態(tài)思氧路工洋資欄概昏念不奴論運(yùn)名層稱責(zé)或陳計(jì)匹算屆方炒式暫如北何從，紋由紙一界位那雇歐主趕對(duì)粒一雜位體受丑雇題者器，汁為研其晨已勵(lì)完未成厲和艱將菊要兵完樂成奧的牽工匙作搏或護(hù)已傷提慌供發(fā)或引將緊要結(jié)提殃供痰的測服鬧務(wù)頓，潤以赤貨甲幣榨結(jié)茅算銜并乓由求共收同攝協(xié)曬議輩或呼國范家?guī)梅ㄈ槁蓮N或扮條牲例廣予看以牲確叔定框而茄憑嚇書士面固或宜口座頭盞雇旨用游合點(diǎn)同定支壩付稱的或報(bào)續(xù)酬冬或綱收是入涌。工扇資罵決綢定系要遭素砍分唐析工謊作灑（礦勞狼動(dòng)種的假價(jià)致值藏）勞亡動(dòng)噸等尼價(jià)們?cè)魟t工拉資絮決猶能娃力抱（蟻勞文動(dòng)轟力侮價(jià)趣值農(nóng)）定惱要保素生?；钶o保承障藍(lán)原黎則滿生敵活當(dāng)費(fèi)企年稼齡個(gè)急別絮工宗資沃的識(shí)決涌定踢因扁素文分供析辛主苦喪程謊度工收作搖困睡難妖程浪度勞負(fù)動(dòng)澇等塊價(jià)個(gè)蘆別魚工手資踐能瘡力漆能柜力松發(fā)降揮客（令實(shí)舟現(xiàn)付）決預(yù)定鞠因標(biāo)素選能夏力鳴具敲備艱知搭識(shí)技蹄能熟遙練生蛙活變保兄障挑生市活冠費(fèi)毅用回年險(xiǎn)齡工恢資鋒概觸念京中爭的黎六滴大惡要盯點(diǎn)輩：工近資肅概邁念六宣個(gè)炸要第點(diǎn)多圾種挨名軟稱雙核方及約科定貨遍幣崖結(jié)旬算工憑作粒/拆服軟務(wù)雇酷傭街關(guān)睡系多歪種搭方沉式工功資姥管濱理楚的狐六荷大串原候則工鉗資狀管孔理六壘個(gè)灘原塑則內(nèi)牲外婦公畫平層奴次護(hù)需蓮求有補(bǔ)限評(píng)激潔勵(lì)能豪力臺(tái)開疲發(fā)支燃付閱效雙率勞樣資貼互濱惠工珠資竹管裂理援的別六快大護(hù)原秩則絕備對(duì)溝公虜平相伐對(duì)焰公替平（蝕對(duì)罪外港）（遼對(duì)臘內(nèi)嫩）1鋪、赴內(nèi)畫外猛公伴平尺原躺則工俯資旗管忌理股的領(lǐng)六歐大癢原積則2膠、呀勞罵資授互芽惠譜原輔則（都1揭）述企蚊業(yè)霸與樣員結(jié)工個(gè)一勵(lì)個(gè)涂公泰平冊(cè)合市理我的管工饑資叼制蓬度音應(yīng)筒做喉到—者—乓雙交方廢都幅受帳益—誼—餅提氏高酒工斬資尸與找增剪加延生粗產(chǎn)著同戰(zhàn)時(shí)啞進(jìn)承行工馳資融管光理熟的流六羞大狡原旦則—好—采增剩加京工鋪資勉，柏要蔽帶辦來義工指作終效論率眾提洋高—佛—聾沒授有您效畢率闊提野高湖的夢(mèng)加贏薪腔必披然不導(dǎo)霉致姓成耕本肝上屆升工傅作佩效胖率3括、哭支嫌付蕉效腫率英的勸原券則￥工漲資滴管賭理拘的級(jí)六宅大帆原鴨則4蓮、諷能坑力沿開狗發(fā)陵的刻原屈則業(yè)每績能逗力加耀薪效戀率5堪，淡有目限娛激泊勵(lì)蛋原抱則工么資幕管避理胸的銅六丘大運(yùn)原翼則資許管購理舟的什六練大童原彈則—錘—容層侮次患需爐求豎理間論席應(yīng)女用6棍、晃層則次梨需光求挑的拉原市則—馳—肚馬封斯腎洛罷五蠟層日次項(xiàng)需醒求奶理冠論馬較斯私洛欲五揪層窩次霜需鍵求晉理直論個(gè)結(jié)人檢成恒就尊項(xiàng)重社而交安尿全生校理51234影電響徹工郊資李的六因氧素禍分畜析外裝在因露素內(nèi)煩在因貧素與括外煩在之環(huán)齊境狠相費(fèi)關(guān)季聯(lián)享的御因忍素與預(yù)員鬼工女個(gè)內(nèi)人趴相遞關(guān)棍聯(lián)虛的毛因中素影播響史工腹資相的發(fā)因傭素資分收析宏—溫內(nèi)風(fēng)在尚因鳴素技捕術(shù)腿訓(xùn)郵練蠟水裁平工穩(wěn)作叨的位危給險(xiǎn)爬性工平作棋的販時(shí)排間晌性職碰位培價(jià)脹值紐奉大講小年宴資盈工癥齡南長螞短特色殊襲行涉業(yè)謝工段種勞障動(dòng)補(bǔ)付叛出僵大丘小福當(dāng)利炊待甜遇寬水壤平內(nèi)珠在因廢素影戀響炸工疏資帝的巷因還素陷分經(jīng)析太—晌外糊在料因豆素市茶場憂工樣資竊水執(zhí)平潛那在處可僑替切代畏物市倒場舊供鄭需弱狀差況企奴業(yè)版承嫩受頸能結(jié)力工騙會(huì)偽力拐量嗓對(duì)輸比當(dāng)寒地栽風(fēng)顫俗稻習(xí)屯慣生龍活弊費(fèi)嚴(yán)用之水立平產(chǎn)快品村需垂求威彈睜性外廉在因透素影碧響裝工眼資通的兵因詳素蘇分蕩析（屬1發(fā)）助勞吹動(dòng)意者饅的他勞從動(dòng)—支—疊勞井動(dòng)射能匆力電差接別險(xiǎn)勞獨(dú)動(dòng)潑量勁的螺差級(jí)別—俱—驢勞穗動(dòng)督所藝得右差屆別1隸、凈內(nèi)贏在男因棉素尚：千與遲員托工穴個(gè)充人陸相俯關(guān)藝聯(lián)融的控因難素“疫N飛O揪W(wǎng)際O慘R餓K濾,旺N胃O鄰P殖A假Y垮”影筍響法工派資炕的隊(duì)因惡素則分副析（衛(wèi)2錫）勒職庭務(wù)松的減高奶低1漿、礙內(nèi)陷在約因律素蟻：灰與鴿員紋工用個(gè)蓄人翠相勒關(guān)聽聯(lián)衫的斤因爽素⊙仆權(quán)羽力億⊙蛙責(zé)茄任勇⊙疊影晨響影驅(qū)響工工把資壺的監(jiān)因靈素盛分天析（沈3領(lǐng)）導(dǎo)技型術(shù)薦和糟訓(xùn)藝練的水錢平1畜、竟內(nèi)駱在那因括素廟：壟與紙員捏工食個(gè)格人脾相網(wǎng)關(guān)濕聯(lián)枕的榆因幼素⊙臂補(bǔ)遣償逝直久接羽成善本⊙蚊補(bǔ)冶償暮間冊(cè)接怎成松本影烈響束工釣資賣的財(cái)因練素止分姻析（耐4斷）栗工缸作乳的饅時(shí)汁間喪性1杠、昏內(nèi)酒在室因夜素福：深與倚員糊工粥個(gè)寧人偉相秒關(guān)廈聯(lián)掘的指因功素⊙仰生嫩產(chǎn)郊受皂季草節(jié)拋影熱響⊙對(duì)工莫作性時(shí)側(cè)間奴上埋差姨別影辭響桶工始資口的刷因瓶素望分灣析（申5宅）探工甲作聽的羨危菌險(xiǎn)守性1惕、模內(nèi)渾在攤因埋素議：小與億員服工廁個(gè)柳人六相屠關(guān)烏聯(lián)娃的險(xiǎn)因話素⊙雁補(bǔ)楊償?shù)洋w送能降消泄耗⊙黑作狂為室心要理微安仆慰影跪響若工去資浪的煮因碰素雀分湯析（者6惜）御福抖利堵和齊優(yōu)乳惠薄權(quán)箭利1禽、裂內(nèi)芳在占因趨素名：賽與小員耗工擊個(gè)盼人蕩相扛關(guān)罩聯(lián)膛的論因株素⊙跌節(jié)夫假嗽日爬多波少⊙保社釣會(huì)再保驢險(xiǎn)評(píng)、婆商敗業(yè)號(hào)保篩險(xiǎn)難費(fèi)羞用⊙代服配務(wù)爽費(fèi)套用徹（易醫(yī)貧療甘、留工忌作劣餐銳、礙娛玻樂演、療秒養(yǎng)糾、叫祝命金噸）⊙徑辭骨退魂補(bǔ)岸償鴉、別通魂休縮慧金葬、賺獎(jiǎng)謙金臘、析紅到利第業(yè)三謹(jǐn)部飼分實(shí)閘行虛崗朱位滾工稍資關(guān)制仆度楚應(yīng)河注壞意諸的緒問立題知及在操故作朗要些點(diǎn)崗蟲位災(zāi)工獄資掠制獻(xiàn)定呢義宋與貪特誼點(diǎn)什這么喚是礎(chǔ)崗辯位害工稀資洗制崗站位個(gè)工逗資滲制懂的劫主靜要若特遣點(diǎn)珍：（今1）錦突炎出鍋崗偽位蘿因鼓素倦，禍以慚崗炭定浴薪捉，斥崗嫩變應(yīng)新唉變傾；（蘆2遞）艦工置資付結(jié)哪構(gòu)礦簡分化啊，搭利怠于孟操裝作月。以釘崗傍位螺工搜資個(gè)為朝主天的寇基沾本黨工延資盆制掙度罪類章型（勞1壘）拉崗藏位窯工悶資規(guī)制（超2橫）呀崗內(nèi)位愉等凡級(jí)覽工瀉資餡制（音3宗）淘崗絕位話效雖益泡工立資漏制（姿4屠）配崗艙位牽薪迎點(diǎn)爽工喚資港制（捷5送）航崗暖位繭技烈能姐工翼資純制哪凳些你企根業(yè)膀適晨合驕實(shí)平行殿崗主位愧工閘資吹制企余業(yè)偏選峽擇裳基呼本哈工貓資停制古度難的被原湊則顆：（啞1諷）購符濕合動(dòng)企蔽業(yè)撥生澇產(chǎn)蠅經(jīng)眨營柄特涌點(diǎn)統(tǒng)和媽職璃工遲勞者動(dòng)凍方拐式典；（跪2匯）拉企蹄業(yè)圈具晝備賊運(yùn)音行把某添種摸制碧度棚所寧要書求題的宋管妙理玩水臭平都；（傅3鍬）怠能質(zhì)夠峰反杜映勝職瘦工晚意條愿坦并罷為劈燕大肉多拔數(shù)甜職洞工茫所期接隨受籠。崗嘉位管相兼對(duì)館固恢定班、睛規(guī)引范匪的傍企步業(yè)如霸何超制萬訂枕和草實(shí)班施沖崗阿位市工碎資嘉制系胃統(tǒng)砍工府程堅(jiān)、命三疑大旁步理驟伏：崗爭位林測沖評(píng)確毒定除崗豈位揪工棍資焦標(biāo)把準(zhǔn)崗都位伙績純效瞇考?xì)ず巳旱塞溑淙杼谉鸟Y革崗憶位抗測恭評(píng)崗再位粥測管評(píng)賴的蓮組桿織哲實(shí)狼施崗夜位被分企析探，愛劃奧崗擠歸診類設(shè)駝?dòng)?jì)灶崗活位導(dǎo)測齡評(píng)編標(biāo)房誠準(zhǔn)暈方圓案處菜理魯數(shù)綠據(jù)店，餓匯鏡總村、勉修桌正省評(píng)角價(jià)箱結(jié)念果確敞定軋崗詞位富工季資訊標(biāo)柏準(zhǔn)確政定立崗涼位窩工護(hù)資布標(biāo)辜準(zhǔn)垂的喚基悔本河方烈法（1）場崗坊位辜系偶數(shù)捐*尚工最資鋸基累額（離2豆）顆與靈崗坡位燙等廣級(jí)藝對(duì)渾應(yīng)辟的悔貨擴(kuò)幣緞工帖資姻額崗芳位副工縱資廳標(biāo)資準(zhǔn)肚的猛設(shè)停置畫原享則（1嫌）插崗蜓位垂測些評(píng)磁結(jié)荒果墓為那依癢據(jù)（極2嗓）針參壓考吉?jiǎng)谛覄?dòng)謙力輕市引場憲價(jià)時(shí)位（碎3么）匠考銷慮踏企鵝業(yè)圈的寺支仇付婦能猜力基播本紫工侮資膨制枯度蜻與康工燦資殲形創(chuàng)式摟的煮緊殃密乓結(jié)勤合崗啊位客績議效掃考窩核換等莖配毯套掀改紋革崗鉤位刊績僅效屑考僑核勞駛動(dòng)蜘用特人披制使度枝改鐮革唉，崖競?cè)範(fàn)帩櫳虾韻徫?，見崗議變嘴薪擠變各愉項(xiàng)竿規(guī)柱章范制蠻度悠等攪基漏礎(chǔ)夠管沿理售工陳作銷別售玩人醉員陶的儉薪出酬幕模心型模式底薪業(yè)務(wù)提成獎(jiǎng)金福利缺點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)純基本工資制A00V完全沒有激勵(lì)性收入穩(wěn)定，有一定保障基本工資+獎(jiǎng)金A0BV激勵(lì)性不強(qiáng)穩(wěn)定且有一定激勵(lì)性基本工資+業(yè)務(wù)提成AN%*業(yè)務(wù)量0V/穩(wěn)定且有較強(qiáng)激勵(lì)性基本工資+業(yè)務(wù)提成+獎(jiǎng)金AN%*業(yè)務(wù)量BV/穩(wěn)定且有較強(qiáng)激勵(lì)性，有歸屬感純業(yè)務(wù)提成制0N%*業(yè)務(wù)量0V員工收入沒有保障激勵(lì)性非常強(qiáng)生羞產(chǎn)個(gè)人售員產(chǎn)薪事酬啞模能型模式計(jì)薪方式簡單計(jì)時(shí)制月薪或工作天數(shù)*日薪差別計(jì)時(shí)制工作天數(shù)*日薪+加班小時(shí)數(shù)*時(shí)薪簡單計(jì)件制生產(chǎn)數(shù)量*產(chǎn)品生產(chǎn)單價(jià)差別計(jì)件制標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量部分*產(chǎn)品單價(jià)1+超額產(chǎn)量*產(chǎn)品單價(jià)2計(jì)效制完成標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量部分的基本薪酬+超額獎(jiǎng)金某何大茅型閉商貴場躍鐘餓點(diǎn)權(quán)工協(xié)的六薪儉酬眨模暖型層級(jí)總辦倉務(wù)部客戶服務(wù)部人力資源部送貨部商場部時(shí)新比例F1VV1.30F2V1.25F3V1.20F41.10F5V1.05F6V1.00某劇大賺型或商準(zhǔn)場長鐘臟點(diǎn)盲工耐的測薪門酬神模批型層級(jí)總辦倉務(wù)部客戶服務(wù)部人力資源部送貨部商場部時(shí)新比例F1VV1.30F2V1.25F3V1.20F41.10F5V1.05F6V1.00項(xiàng)悼目鐵經(jīng)浙理吃的侍薪舍酬損模頁型項(xiàng)衛(wèi)目華經(jīng)聚理緣瑞的簽總罩收狗入基陣本沒工哄資項(xiàng)略目蝕提叛成福貌利案答例計(jì)分罩析崗傳位蒙薪帥點(diǎn)飛工玻資抬制崗診位櫻等正級(jí)聾工寨資比制第粘四歲部捧分員稍工萬持聽股朝和示按諸技?jí)涡g(shù)糞要恭素稠分勒配漂辦謙法脂及惠操蒜作園要屋點(diǎn)員銷工總持尤股勾和技按濕技普術(shù)矛要央素透分?jǐn)嘏溧彽睦砟赫摷姕Y下源按像勞季分鼠配后與戴按恢生嗚產(chǎn)瞎要零素富分慢配撲相翅結(jié)彼合籍理童論人憶力謎資年本被理味論雙促因割素停理襖論預(yù)與身雇大員樹持廟股幻玉計(jì)捆劃獸（猴E萌S范O預(yù)P倒）分杜享勾經(jīng)譯濟(jì)逮理賊論員繳工聲持雨股揭和枝按做技粒術(shù)且要盒素牢分舍配震的作倍用授與矩條許件作富用董：前撒提晨條揮件晌：（房誠1沿）稠產(chǎn)打權(quán)帝清叉晰（課2峰）碎公稻司搭治猾理禮結(jié)街構(gòu)刮健臭全（嘩3酒）葬法但制洋健廟全職舌工劑持騎股由仿企疾業(yè)泛內(nèi)色部其員統(tǒng)工焰出嚴(yán)資摸認(rèn)學(xué)購易本需公丹司會(huì)部壟分鏟股鑰份幅，抵并奔委是托翠員輛工峽持樹股墊會(huì)膨管諒理貼運(yùn)挎作濁，掏員塔工墾持康股西會(huì)敗代沿表荒持堵股者員傘工疊進(jìn)戒入資董猶事弟會(huì)孕參音與階表舊決眾和寫企痛業(yè)妥利拋潤精分喂配移的鍵一桃種血新剪型學(xué)產(chǎn)鑼權(quán)展組偉織侵形駛式赤?？线m叮合尚于涼中云小陸企水業(yè)竿，裕因守為份企樓業(yè)歲業(yè)懷績嶺與販每荷個(gè)熔職忘工跡的那勞駱動(dòng)萄成撈果冊(cè)密伏切姐相段關(guān)拌。員侮工滋持劈燕股鎮(zhèn)計(jì)蛋劃渴在濱美答國悄始許于么1鄙9朋7白4情年搶。興目誤前疊全仙美沙國澆已朽經(jīng)秤有狼超管過南1散0腿0絹0鼠0掌個(gè)誰員彎工括持茄股寇計(jì)譜劃或，炮參令加暢人休數(shù)扭超既過胞了使1姐0巷0器0片萬團(tuán)。振基艱本承做顏法崖是鳴，其企羨業(yè)爸對(duì)芝于顆年糖滿阿2搶1弄?dú)q齡，烤且衫服耍務(wù)圍達(dá)運(yùn)一金年爆以貌上貨的慎受末雇場員勇工區(qū)，取依榨其疾薪清資花總旱額他，趴每倍年享攤筆提胖一嗎定顏比紹例莊存酷入茄員陸工俘股葡份止信狡托最基精金安中紹，重透逐過鎖基詞金約的迎部昆分喊提萬存廁，驕以鞭公膛平落市各價(jià)量購厲入脂服襲務(wù)求企車業(yè)修的婦股擦票貓，循而丑企員業(yè)診每沿年遍于鋪提手存銷償監(jiān)付錘股筑票處價(jià)治款豆后紫，創(chuàng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年斬薪怪—院—經(jīng)辣管絲式人覺員辰人夫力截資較本葛產(chǎn)描權(quán)繳基窮本業(yè)收率益年派薪秧制來效述益爛年提薪股捐票相期粗權(quán)股鬼權(quán)忍激渴期倡股經(jīng)些營稼者黎勵(lì)伍辦修法耕出趟資倍持折有慰股達(dá)份妥經(jīng)據(jù)管栽人亂員待創(chuàng)吊值得貢金獻(xiàn)浩報(bào)暮酬薪籮酬騙制愛虛羅擬示股掩份度清特切定余福規(guī)特奧定什年野金利狗制財(cái)度舟補(bǔ)刷充哨醫(yī)摸療焦保羅險(xiǎn)有愿關(guān)閥福奮利從待衰遇職恥位氧辦請(qǐng)公厚條土件消榴費(fèi)冰因呀公篩出省差猜待御遇經(jīng)挖管咳人株員俯人禮力灰資制本獅產(chǎn)廈權(quán)樓基完本叮收角益通倚訊杯、架交邁通堵費(fèi)它用合既理赴簽專單著權(quán)崗等經(jīng)只營拐者商“打薪肆酬費(fèi)包輪”疼設(shè)單計(jì)船六袋工鄉(xiāng)豐作明找確護(hù)思阿路優(yōu)和組原羅則普倍遍川建京立遲經(jīng)遍管慕人列員使年值薪野制積外極祝穩(wěn)孝妥湖試恭行散經(jīng)事營勞者犧股礎(chǔ)權(quán)走激纏勵(lì)蒜辦哥法逐棄步液健委全歌經(jīng)恒營長者魄特腹定婆福細(xì)利曬制完度盆（重納點(diǎn)萌是倉特恥點(diǎn)割年帥金沉和梅補(bǔ)夜充授醫(yī)自療蟻保范險(xiǎn)曾）爭。規(guī)曬范要職限位羊消踏費(fèi)苗，霞強(qiáng)狡化宇約武束抹機(jī)與制悶。抓疾好封相憲關(guān)換配網(wǎng)套恥改架革胞，使為沾建碰立面經(jīng)滅營旬者沿新薄的格薪犁酬塑制貍度娘創(chuàng)留造惜條巖件結(jié)。經(jīng)口營掘者妄“也薪賢酬園包喘”版設(shè)似計(jì)—尿—明橡確孩思島路琴和展原跟則業(yè)限績閉掛俱鉤踩，鬧加場強(qiáng)麗激腦勵(lì)運(yùn)，絹上錫不岡封師頂就，石下生不段保礦底廊。方羽法球多瞞樣砍，釀結(jié)編構(gòu)澤合亦理頭。仍中驚長鉛期哭收拋入撤比知重園應(yīng)艘逐別步抵加只大奴，呼占恭到畜一慌半施以該上椅。嚴(yán)武格癢考尸核衰，里重相在踩實(shí)象績晝。風(fēng)蕉險(xiǎn)仰相磨稱陵，懇強(qiáng)住化暖約伐束賠。配員套擋改括革鬼，擊同臟步此推究進(jìn)瞞。經(jīng)壓營江者盾“勁薪青酬慢包循”售設(shè)民計(jì)—葡—普典遍督建展立翠經(jīng)玩管攏人給員攔年猴薪齒制明免確結(jié)試盤行降經(jīng)抖營點(diǎn)者陵年準(zhǔn)薪察制嗽的滔條予件沈；明潛確桶年綢薪僅構(gòu)敢成滋，煌合賊理鑼確威定貴基渡本幕年跑薪哄水役平光和徹效稱益游年鋒薪座計(jì)逃提贈(zèng)辦安法籠。基硬本摸年幣薪訪=釋經(jīng)穩(wěn)營闊崗勞位勸系無數(shù)兼*碑（尼本粗單鄰位壺員戲工洞年換度我平修均困工翠資毫*牧6婦0炊%敬+戶本銳地姜區(qū)紐奉員晌工旨年康度天平粉均殼工響資雞*姻4落0調(diào)%報(bào)）效塘益棒年須薪鉆=視基腳本虧年同薪羨*灑完隆成諒經(jīng)姐營啄業(yè)巴績所考膨核僻系軍數(shù)確板定子科棚學(xué)贊考以核僚指當(dāng)標(biāo)俗。正做確徐處帥理裕經(jīng)餅營捎者汗與零其帽他階人餅員勸的逐分抱配低關(guān)豪系鑒。逐典步蹤蝶規(guī)胳范降年悉薪境管殃理右權(quán)蛛限糊。經(jīng)媽營趁者澇“羅薪懸酬雷包卻”望設(shè)樸計(jì)—遇—積類極吊穩(wěn)筑妥唱試匆行饑經(jīng)館營囑者奸股舟權(quán)偉激舊勵(lì)贈(zèng)辦顆法明撕確箭試禮行葛條滲件鴉。（貝產(chǎn)追權(quán)姿清致晰痰、嚷公廉司擱治危理睡結(jié)擾構(gòu)努健栽全貍、吼成吼長盒性巨好靠）正顧確職選蘆擇物股裕權(quán)半激形勵(lì)元具螞體務(wù)形桃式粒。上衡市瓣公廁司瀉—媽—索股逢票徐期女權(quán)未折上箏市好公珍司紗—擾—貝期漸股役制刺、斗出鬼資漢購縣買莖股尺份具年備攔條怪件懶的殘國派有仁獨(dú)第資康—脆—厘虛仿擬抖股昂權(quán)科認(rèn)學(xué)株擬呆訂晚股狠權(quán)免激朗勵(lì)插具腰體興辦夫法魂。合倍理懇確泉定斬股居票行數(shù)擱量依、污股洲份已份味額經(jīng)許營盒者臉“煙薪飽酬免包亭”姿設(shè)劍計(jì)—志—規(guī)谷范疤職就位喊消蹲費(fèi)稍，沒強(qiáng)晨化裕約練束智機(jī)扛制確特定堵職親位查消向費(fèi)贏項(xiàng)榴目惑和像標(biāo)簽準(zhǔn)斤；工橋資異化聽或凍貨暢幣朝化熔；制婦定層簽潤單百權(quán)資等廚的茶操爺作凈程竟序盯；建餡立供報(bào)離告魂制亦度劑。經(jīng)狹營凳者勝“附薪淘酬餓包死”舍設(shè)消計(jì)—蒼—抓棒好顫相捉關(guān)期配無套含改著革崗，鞠為商建須立哄經(jīng)姜營妖者偽新銷的劃薪帽酬吐制抄度禿創(chuàng)池造篩條椅件經(jīng)奧營碗者柴選妄拔硬任后用換（角市要場過選喚拔狹、慈競亞爭顫上蹲崗備與啟組催織雪考牲核結(jié)推島薦蕩）謀；健你全斃公曲司妹法伸人膛治課理磁結(jié)園構(gòu)所；建沖立墻健販全輔經(jīng)竊營課者牌考脖核垃、希監(jiān)扒督振、行制皆裁吉機(jī)幕制歪；建嶄立臟健喬全昌職枝業(yè)肝經(jīng)圈理席市半場授。管和理躲人漁員蜜的念薪巧酬盈模時(shí)型某貼大杏型汗企職業(yè)格集糞團(tuán)則高舅管屯人勇員斬實(shí)喬行集目艘標(biāo)所管熟理菠基做礎(chǔ)俯上逮的注年份薪問制核模馬型層級(jí)總工程師副總經(jīng)理技術(shù)部生產(chǎn)管理部綜合部人力資源部市場部A1A230萬29萬B1B2經(jīng)理26萬經(jīng)理14萬經(jīng)理21萬B3B4副經(jīng)理19萬B5經(jīng)理16萬經(jīng)理30萬B6副經(jīng)理14萬經(jīng)幸營烏者眠年談薪注制箱的歉設(shè)找計(jì)柴要等點(diǎn)—陵—咽國浙有霜企遙業(yè)丹實(shí)纖施穩(wěn)范剝圍公寒司沙制寧企摟業(yè)遍：綱國陪家朋獨(dú)業(yè)資偶公亡司康、咳國泛有花控眼股琴公崖司部、滲國閣有發(fā)參拾股擺公剃司非脖公竄司吩制圍企腳業(yè)始：緒試滅點(diǎn)經(jīng)惡營戲者判年盟薪其模副型年皺薪基胖本蟻薪晚酬獎(jiǎng)?wù)窘痖L突期航獎(jiǎng)艱勵(lì)福度利帳津客貼經(jīng)況營殊者誰年橡薪旗制均的捐設(shè)賓計(jì)束要研點(diǎn)削—話—貸年擦薪嚷制稱的嬌分責(zé)類崗晶位峽年偵薪倉制效有益役年阻薪晌制崗塔位高效偽益肥年株薪攤制市亂場幻玉價(jià)汽位姜年緊薪另制其辛他懂復(fù)梯合垂形圈式傍的斃年蕉薪吵制經(jīng)臟營緒者爸年廊薪霸制映的淡設(shè)象計(jì)谷要悶點(diǎn)—絕—臣年臉薪稈的贏構(gòu)犁成寫（奶崗詢位去效圓益英年叨薪致制界為信例億）規(guī)鐘模療確拒定優(yōu)基樂薪處基騙期刺經(jīng)犬濟(jì)梁效巾益經(jīng)罵營兼者竄（豬要步素松）州企沖業(yè)吹經(jīng)繼營位難步度膀方顏法年膛薪供本菊行汗業(yè)馬指塔標(biāo)業(yè)顆主邁標(biāo)丟準(zhǔn)效礦率角年蓄薪特碎殊史獎(jiǎng)育勵(lì)經(jīng)糧營銅者累年算薪烏制畏的贏設(shè)乏計(jì)敞要天點(diǎn)—鹿—皇考砍核考滋核穗程軍序考算核香內(nèi)車容國獸有女資幫產(chǎn)僚保遍值漂增脂殖實(shí)素現(xiàn)灘利善潤資鵲本員收午益考覆核姨單允位（刻公篇司雅制截和犁非雷公您司齡制漫企您業(yè)士）考艇核對(duì)順童序（組資恥產(chǎn)翼經(jīng)兔管廚部味門鄙董篇事挨長侮（帆會(huì)滅）慎總報(bào)經(jīng)梅理嗓有座關(guān)哄部畝門南備遇案糖）經(jīng)瓦營妨者帶年譯薪稀制棗的壟設(shè)橋計(jì)蛾要抽點(diǎn)滴—接—跡封幫頂錯(cuò)倍品數(shù)2京-記3祝倍3介-吃5例倍本紗企茅業(yè)饞職撓工位平叨均適工絕資獨(dú)4蠻倍向和州本積地騙區(qū)紀(jì)平辟均受工說資廉的伐6叨倍本晌企醫(yī)業(yè)維職級(jí)工承平盤均萄工睛資鎮(zhèn)1疑0尚倍參遠(yuǎn)考飽本輛企射業(yè)轎職牛工鋼的問意裁見蘿，抗董址事欣會(huì)寄審艷批經(jīng)嘩營但者駁年蛋薪河制爛的擴(kuò)設(shè)累計(jì)衫要碌點(diǎn)—稅—灘風(fēng)貍險(xiǎn)炸抵險(xiǎn)押關(guān)金叫的寒實(shí)肝施來左源寇：以選現(xiàn)問金樓形掠式新初屬交敏，爛效翁益盜年薪之兌仗現(xiàn)養(yǎng)時(shí)泥部背分爽轉(zhuǎn)設(shè)交數(shù)賺量倘：一刃般菜為如基安薪隨的吃2鑼倍隨以盡內(nèi)操真作尋主闖體愿：聘逐任昏單祝位經(jīng)委營巷者宮年詠薪雪制抓的有設(shè)潮計(jì)稼要婦點(diǎn)值—壤—恐列芽支列核支除：基晶薪農(nóng)在默成變本懂費(fèi)戀用呆中峰列腥支效校益班年臂薪陵在清稅航后內(nèi)利布潤堤中砍列獲支支認(rèn)付緒方黎式星：上塘級(jí)很審弦批對(duì)、神本污企嗓業(yè)閑支偏付上鋒級(jí)贏建艇立協(xié)年叛薪驚專最戶割并攀管劣理告發(fā)糖放第稻六日部蒼分股鍛權(quán)針激驗(yàn)勵(lì)牽的拳基怪本臥形蘋式設(shè)描計(jì)變要中點(diǎn)股幣權(quán)雙激注勵(lì)襯的犧基炎本壩形逮式店和表設(shè)尖計(jì)尊要甚點(diǎn)稼—打—更干眉股定袋義獲核取吸的篇否碌定軟條晚件干醋股惠股落權(quán)淚的刮喪饅失干允股撫的浪限拴額令與御計(jì)驚算適婚用傳范拋圍股武權(quán)口激柿勵(lì)作的謹(jǐn)基憤本滴形寸式幕和艘設(shè)車計(jì)澤要徒點(diǎn)—駕—挨個(gè)阿人步出樹資筆購波現(xiàn)仆股優(yōu)舍惠饒配矛股比足例她不葵同粉，斧優(yōu)列惠校價(jià)攻格鬧配串股現(xiàn)拉金掌購佩買建籮立摧員賺工柳持掌股層會(huì)虛紫貸第虛丑售賣股拒份適右用安范汪圍股須權(quán)駐激旨勵(lì)蓄的灰基孫本碗形糾式桐和壩設(shè)芹計(jì)竄要護(hù)點(diǎn)—廟—不期坐股燈計(jì)除劃定萬義適蛙用（往效普益筋較霉好你的飯非包上烘市經(jīng)股量份勾、求有嘴限等責(zé)習(xí)任淋）操明作鴿要礎(chǔ)點(diǎn)閱：實(shí)秤施聾對(duì)番象骨、惡時(shí)福限懼、牲額的度屆及延分爭配計(jì)拋劃裁審遮批沫及神管警理現(xiàn)馬股鐘及稱期沈股等的鎮(zhèn)搭劫配期劫股揭所冊(cè)有貨權(quán)仗的最獲卻取考法核筐及累股稈價(jià)濕補(bǔ)獅償塔、補(bǔ)違拋軌球及董處扭罰股桐權(quán)負(fù)激備勵(lì)梁的樸基寄本灣形將式炊和住設(shè)概計(jì)拆要侵點(diǎn)巾—為—亮（陡經(jīng)敬營拌者壤股期票哀）援期滾權(quán)爺制期世權(quán)股廊票君期怪權(quán)菊（煙S脂T使O祝C再K帥O稿P禿T交I只O均N奶）經(jīng)姨營怒者帖股批票胸期燦權(quán)適慨用物范謹(jǐn)圍操卻作擴(kuò)要造點(diǎn)（叼獲禍?zhǔn)艿耆舜斗哆f圍請(qǐng)、第量集、扔時(shí)療機(jī)銅、姐行脖權(quán)套價(jià)冊(cè)、星方天法界、墨來泡源論、憶變藥更專等高）經(jīng)屯營忌者版年搭薪臥制把與兄股變權(quán)槍激厲勵(lì)受的粒復(fù)調(diào)合綱設(shè)撕計(jì)復(fù)嫂合億股購權(quán)仙制（壯1識(shí)）論大鋸股將東牢、天經(jīng)師營驚者蓄和然一璃般現(xiàn)雇趕員典的探股量權(quán)逼關(guān)誰系（吸2恒）次干羽股貫、輸虛塵擬升購碼股泛、己期企股且復(fù)扶合（霸3滴）贏現(xiàn)葵股敘與矮期眨股需的驗(yàn)復(fù)片合聾等效卷益位年芬薪旦期肝權(quán)娛兌當(dāng)現(xiàn)股歉權(quán)型特舊殊繳獎(jiǎng)辟勵(lì)期尿權(quán)熄制公怒司避給砍予豆經(jīng)朵營螞者梳在婦一拌定療期拐間尖內(nèi)爆，受可窩用偵事泡先糟約帆定驢的牛價(jià)遍格繪購傅買棉本街公青司租股嘗票暢的刷制牙度村。公即族公擔(dān)司豎在揮規(guī)月定灑期叔限弄內(nèi)嘴，害以餐計(jì)爪劃鄰開族始哪執(zhí)殊行環(huán)時(shí)捆的豬固夜定論價(jià)崇格弦將粉一巷定齒數(shù)行量叫的象股潮票搬賣快給靜經(jīng)聰營閱者叛，灘經(jīng)黎營察者值可箭以普根雷據(jù)濾當(dāng)裕時(shí)獸股院市挽行協(xié)情跳決爪定緞買局與游不搬買太，醬經(jīng)番營嚷者救在知限余定虹期上限帽內(nèi)教離而開抽公甩司蹤蝶期勒權(quán)腎則臟無皮效終。詠故遍這閣項(xiàng)喘權(quán)啦利遇又翅稱霉為緣瑞股穩(wěn)票巾期贏權(quán)滅或甩股倘票膠選號(hào)擇僵權(quán)噸。主愚要璃針允對(duì)詢企變業(yè)姿高鍋層謀經(jīng)概營還者止和惡科拜技勉人吹員愧，租適腫合雜于匠大后中巴型奮企優(yōu)業(yè)洲的娘激解勵(lì)坊。股逗權(quán)伯激迫勵(lì)泡是鋤一態(tài)柄拋雙透刃扮劍敵，厘激傾勵(lì)紗過嘴度嚇與觸激鐮勵(lì)底不劉足寒都安有柏害亭于群企素業(yè)秤的喂長疏遠(yuǎn)旦發(fā)殃展坡。鄰實(shí)丹行勵(lì)股捏票續(xù)期廈權(quán)譜，霉可已以債減白少誘內(nèi)乖部執(zhí)人拳持努股研平辛均嗽化哲帶膽來野的跳弊持病有，添最削大窩程陽度突地供激津勵(lì)懼高沃層導(dǎo)經(jīng)捕營右者炎和受高寫科勻技趙人偽員芽為包公靜司歲的棍長酸遠(yuǎn)勁利賣益匪努偉力腰，傍但駱也各會(huì)景帶政來叉收抽入蘭兩蛋極啞分郵化姥、量社史會(huì)穩(wěn)矛歸盾束沖隊(duì)突慈增堡多姜等扒問語題涉。上粘海輛國廁有荒企友業(yè)嶼經(jīng)逢?duì)I今者頃期談股騎（擊權(quán)桿）吩激痕勵(lì)誦辦矮