從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度

從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度1.前言職業(yè)健康是勞動(dòng)者身體、心理和社會(huì)適應(yīng)能力的狀態(tài)，是在特定的工作環(huán)境下，通過采取必要的預(yù)防措施，使勞動(dòng)者免受危害和疾病侵害，保障勞動(dòng)者安全、健康地從事工作的一種狀態(tài)。為確保勞動(dòng)者的職業(yè)健康，企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)健康管理檔案，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行健康監(jiān)護(hù)。本文將就從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度做一些簡(jiǎn)要的介紹。2.從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)是指企業(yè)或單位用科學(xué)的方法和手段對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)護(hù)、識(shí)別職業(yè)病危害因素以及促使其保持或恢復(fù)良好的身體、精神和社交狀況的一系列措施和活動(dòng)。從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的方法包括:2.1體檢體檢是通過對(duì)員工的詳細(xì)身體檢查，發(fā)現(xiàn)健康問題的檢查方法。為了預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)從業(yè)人員的體檢工作，對(duì)特別需要進(jìn)行康復(fù)的職工，制定恰當(dāng)?shù)目祻?fù)方案和計(jì)劃，并加大健康宣傳和培訓(xùn)力度。2.2職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)是指采取工科、醫(yī)學(xué)、生物學(xué)等方法和手段，對(duì)工作環(huán)境中職業(yè)病危害因素進(jìn)行定量和定性的檢測(cè)，以便制定預(yù)防和控制措施的一系列措施和活動(dòng)。企業(yè)應(yīng)該對(duì)從業(yè)人員所在工作環(huán)境中的職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)，確保環(huán)境中的有害因素不會(huì)對(duì)勞動(dòng)者造成傷害。2.3職業(yè)病診斷和報(bào)告職業(yè)病診斷和報(bào)告是指通過醫(yī)學(xué)診斷，識(shí)別和確認(rèn)工作環(huán)境中的職業(yè)病，通過公共衛(wèi)生渠道報(bào)告相關(guān)機(jī)構(gòu)掌握職業(yè)病的情況，及時(shí)糾正和改善職業(yè)疾病的發(fā)生，防止職業(yè)危害因素的破壞性作用。3.從業(yè)人員職業(yè)健康檔案管理制度從業(yè)人員職業(yè)健康檔案系統(tǒng)，記錄員工在崗期間的健康狀況和職業(yè)病防護(hù)措施，為企業(yè)的職業(yè)健康管理提供重要依據(jù)。從業(yè)人員職業(yè)健康檔案管理制度應(yīng)包括以下內(nèi)容：3.1人員分類按照企業(yè)規(guī)模、工種性質(zhì)及保密要求等因素，分別建立從業(yè)人員的檔案管理系統(tǒng)。3.2檔案建立建立從業(yè)人員職業(yè)健康檔案，保證其檔案信息的完整、真實(shí)、準(zhǔn)確。3.3檔案檢索和保密確保從業(yè)人員職業(yè)健康檔案內(nèi)容不泄露、不丟失、不損毀。職業(yè)健康檔案應(yīng)當(dāng)設(shè)置保管責(zé)任人，檔案只能由有關(guān)人員查詢或刪除。3.4檔案整理和遺存應(yīng)定期對(duì)從業(yè)人員職業(yè)健康檔案進(jìn)行整理、歸檔和遺存，處理好已經(jīng)離職從業(yè)人員的檔案信息。企業(yè)應(yīng)該妥善保管從業(yè)人員健康檔案，并按照法律法規(guī)將他們留存時(shí)間到期后轉(zhuǎn)入檔案保管機(jī)構(gòu)。4.結(jié)論本文從從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)健康檔案的管理制度兩個(gè)方面，對(duì)職業(yè)健康管理進(jìn)行了簡(jiǎn)