企業(yè)成本會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（二篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)企業(yè)成本會(huì)計(jì)的?崗位職責(zé)1、?擔(dān)任消費(fèi)成本的?核算，進(jìn)行成本?、開(kāi)支的事前審?核;2、嚴(yán)厲?控制成本，促進(jìn)?增產(chǎn)節(jié)約，增收?節(jié)支，提升企業(yè)?的經(jīng)濟(jì)效益;?3、擔(dān)任對(duì)消費(fèi)?成本的管理工作?;督導(dǎo)成本控制?及清點(diǎn)存貨，檢?查原資料的采購(gòu)?;4、認(rèn)真核?對(duì)各項(xiàng)原料、物?料、廢品、在制?品收付事項(xiàng)。?擔(dān)任編制原資料?轉(zhuǎn)賬傳票。擔(dān)任?編制工廠成本轉(zhuǎn)?賬傳票;5、?隨時(shí)抽查企業(yè)原?資料供給情況;?6、依據(jù)成本?報(bào)表預(yù)測(cè)成本。?就產(chǎn)品的銷售價(jià)?錢編制報(bào)表，向?財(cái)務(wù)經(jīng)理提供材?料;7、保管?好各種憑證、賬?簿、報(bào)表及有關(guān)?成本計(jì)算材料，?避免喪失或損壞?，按月裝訂并定?期歸檔;8、?參與存貨的清查?清點(diǎn)工作，企業(yè)?在財(cái)產(chǎn)清產(chǎn)中盤?盈、盤虧的資產(chǎn)?，要分別按不同?情況來(lái)處理。?9、擔(dān)任編制資?料的領(lǐng)用分配表?，會(huì)計(jì)核算。?10、擔(dān)任核算?企業(yè)工資、基金?狀況;（1）?每月對(duì)消費(fèi)部提?供的工資核算原?始材料審核，?包括加班工資和?員工公傷、探親?、事假的按比例?扣款計(jì)算能否精?確;擔(dān)任監(jiān)視?新員工的現(xiàn)金工?資計(jì)算、離任公?司員工的工資消?除、員工各時(shí)期?的工資增減變動(dòng)?等能否精確無(wú)誤?;（2）將審?核無(wú)誤的工資原?始材料經(jīng)主管指?導(dǎo)簽章后，編制?員工工資匯總表?;按時(shí)將工資?輸入軟盤送交主?管，經(jīng)指導(dǎo)審閱?后送交出納員，?以保證工資的及?時(shí)發(fā)放;（3?）依據(jù)上級(jí)規(guī)則?的提取比例，以?工資總額為基數(shù)?，正確計(jì)算公?司經(jīng)費(fèi)、文娛活?動(dòng)經(jīng)費(fèi)、員工福?利基金，按列支?科目填制記賬憑?證;（4）核?算個(gè)人所得稅及?其他應(yīng)扣款項(xiàng);?（5）配合消?費(fèi)部做好人工費(fèi)?用的統(tǒng)計(jì)工作，?提供獎(jiǎng)金計(jì)算根?據(jù);（6）定?期核對(duì)各部門實(shí)?發(fā)獎(jiǎng)金數(shù)，核對(duì)?發(fā)放人數(shù)和發(fā)出?數(shù)能否分歧，?并妥善保管當(dāng)年?工資、獎(jiǎng)金發(fā)放?材料、計(jì)算工資?的各種會(huì)計(jì)憑證?、報(bào)表、工資升?級(jí)表等;（7?）控制非在冊(cè)人?員的勞務(wù)費(fèi)支出?狀況，嚴(yán)厲按支?付手續(xù)支出。?11、每月月底?按時(shí)分?jǐn)偢鞑块T?待攤、遞延費(fèi)用?以及各項(xiàng)預(yù)提費(fèi)?用;12、辦?理其他與成本計(jì)?算有關(guān)的事項(xiàng);?13、公證和?老實(shí)地實(shí)行職責(zé)?，并做好企業(yè)的?有關(guān)保密工作;?14、完成財(cái)?務(wù)經(jīng)理布置的其?他工作。企業(yè)?成本會(huì)計(jì)的崗位?職責(zé)（二）1?.制定物料內(nèi)部?流轉(zhuǎn)中有關(guān)財(cái)務(wù)?信息的相關(guān)制度?;2.成本核?算流程及成本分?配分?jǐn)偡椒ǖ闹?定和持續(xù)優(yōu)化;?3.材料領(lǐng)用?明細(xì)資料的審核?;4.生產(chǎn)日?報(bào)、月報(bào)的審核?;5.物料清?單（BOM）、?標(biāo)準(zhǔn)成本卡片的?創(chuàng)建和維護(hù);?6.每月制作間?接費(fèi)用的分配表?;7.成本分?析并提出降低成?本方案;8.?成本相關(guān)會(huì)計(jì)憑?證的制作和結(jié)轉(zhuǎn)?;9.存貨盤?點(diǎn)、庫(kù)齡分析、?減值測(cè)試;1?0.材料及