教育教學(xué)管理規(guī)章制度

教育教學(xué)管理規(guī)章制度

負(fù)責(zé)當(dāng)天班級的管理和維護(hù)，包括檢查學(xué)生的出勤情況、課堂紀(jì)律和衛(wèi)生情況等。認(rèn)真檢查學(xué)生的作業(yè)和課堂筆記，及時(shí)反饋給班主任和家長。在校務(wù)日志中如實(shí)記錄當(dāng)天的班級情況和突發(fā)事件，及時(shí)上報(bào)值星領(lǐng)導(dǎo)并按要求處理。在校園內(nèi)積極維護(hù)秩序，幫助老師處理各種事務(wù)，確保校園的安全和穩(wěn)定。值日教師應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格要求，為學(xué)校的教育教學(xué)工作做出貢獻(xiàn)。四、學(xué)校的考核制度為了提高教師的教學(xué)水平和學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校制定了嚴(yán)格的考核制度。每學(xué)期末，學(xué)校會對教師進(jìn)行綜合考核，包括教學(xué)效果、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方法等方面。考核結(jié)果將作為教師的晉升、聘用、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。同時(shí)，學(xué)校也會對學(xué)生進(jìn)行考核，對優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對不合格的學(xué)生進(jìn)行幫助和督促。學(xué)?？己酥贫鹊膶?shí)施，旨在促進(jìn)教師和學(xué)生的自我提高，推動學(xué)校的教育教學(xué)工作不斷進(jìn)步。五、學(xué)校的紀(jì)律處分制度學(xué)校嚴(yán)格遵守教育部門的紀(jì)律處分制度，對違反校規(guī)校紀(jì)、損害學(xué)校利益、影響教育教學(xué)工作的行為，將給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。處分內(nèi)容包括口頭警告、書面警告、停職、降職、開除等。對于嚴(yán)重違紀(jì)的教職員工，學(xué)校將依法追究其法律責(zé)任。學(xué)校的紀(jì)律處分制度，有利于維護(hù)學(xué)校的正常秩序，保障教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行，促進(jìn)學(xué)校的長足發(fā)展。六、總結(jié)學(xué)校的規(guī)章制度是學(xué)校管理的基礎(chǔ)和保障，是促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作健康發(fā)展的重要手段。全體教職員工和學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，做到誠信守紀(jì)、認(rèn)真履職、積極進(jìn)取，共同推動學(xué)校的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí)，學(xué)校也將不斷完善和優(yōu)化規(guī)章制度，逐步實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化、制度化、目標(biāo)化，為學(xué)校的各項(xiàng)工作提供有力的保障。每天需要統(tǒng)計(jì)學(xué)校全體教師和學(xué)生的出勤情況，并負(fù)責(zé)開關(guān)學(xué)習(xí)室門和保管學(xué)習(xí)室校產(chǎn)，如有丟失則需要按價(jià)賠償。值星值班時(shí)需要坐班在學(xué)習(xí)室，填寫校務(wù)日志，并在簽名后交給值星領(lǐng)導(dǎo)簽字，處理當(dāng)周的校內(nèi)日常事務(wù)。此外，還需要監(jiān)督教室的打掃和門窗的關(guān)閉，以及校園衛(wèi)生打掃和大掃除安排。每天按時(shí)敲鐘，不得托人帶敲，并組織每周的升旗和周五的降旗，以及每天的課間操和班主任的出勤統(tǒng)計(jì)。需要注意的是，除值日教師外，其他教師一律不得在講臺上閑談玩耍。周五下午放學(xué)后，值日教師需要降旗并將手續(xù)交給下周的值日教師。值日班級每周需要監(jiān)督各班衛(wèi)生區(qū)域的打掃情況，并由該班班主任組織實(shí)施。該班學(xué)生需要監(jiān)督全校的環(huán)境，如發(fā)現(xiàn)亂刻亂劃或損壞學(xué)校的公共財(cái)產(chǎn)，需要上報(bào)值日教師或值星領(lǐng)導(dǎo)。如果屬實(shí)，學(xué)校會給予獎(jiǎng)勵(lì)，如果是該班學(xué)生出現(xiàn)上述行為，則會被記錄缺一課時(shí)。此外，該班的升旗手需要負(fù)責(zé)當(dāng)周一的升旗。所有教師需要按照學(xué)校教導(dǎo)的安排，在開會一周內(nèi)擬定好本學(xué)科的教學(xué)計(jì)劃，并交給教研組檢查后報(bào)學(xué)校。如果缺一科計(jì)劃，則會扣除人民幣拾元。需要提前備課，并編寫教案，內(nèi)容按照教導(dǎo)安排為準(zhǔn)。學(xué)校行政和值日教師可以隨時(shí)檢查或抽查，如果缺一課時(shí)教案，則會扣除人民幣五元。每位教師必須按照學(xué)校安排結(jié)合本學(xué)科的特點(diǎn)用普通話上好每一節(jié)課，并在教學(xué)中多應(yīng)用啟發(fā)式，優(yōu)化課堂教學(xué)，推進(jìn)素質(zhì)教育，教會學(xué)生如何學(xué)好。不準(zhǔn)遲到和提前下課，如果缺曠任何一節(jié)課，則值星領(lǐng)導(dǎo)和值日教師可以隨時(shí)抽查。如果遲到一至五分鐘，則會扣除人民幣拾元，如果遲到五至十分鐘，則會扣除人民幣貳拾元。如果遲到后不上課，則會加倍處罰。如果在教室玩，則會被論處曠課一節(jié)。如果缺礦一節(jié)課，則會扣除人民幣貳拾五元，并進(jìn)行累計(jì)計(jì)算。如果一月累計(jì)缺礦三節(jié)，則除了節(jié)次扣除外，還會另加扣當(dāng)月工資或內(nèi)貼。教師的上下課以鐘聲為準(zhǔn)，時(shí)間以辦公室的鐘為參照，任何人不準(zhǔn)提前下課。值日值星有課時(shí)可適當(dāng)延長，并監(jiān)督上課的其他教師。需要注意的是，帶孩子上課不得影響該節(jié)課的教學(xué)。每位教師每學(xué)期必須撰寫教育教學(xué)論文或經(jīng)驗(yàn)總結(jié)以篇，并研討一個(gè)教研課題，訂一份與所任教學(xué)科相關(guān)的刊物。如果不主動訂閱，則由學(xué)校強(qiáng)行訂購。如果不交論文，則會扣除人民幣拾元。教師必須按照教導(dǎo)要求的數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行作業(yè)批改，不足數(shù)量或不符要求的將按教導(dǎo)要求給予處罰。制度教師代課應(yīng)提前通知，代課記錄由授課教師簽字方有效，期末交教導(dǎo)檢查記錄。代課教師應(yīng)按時(shí)到達(dá)，認(rèn)真?zhèn)湔n，不得遲到早退，不得隨意調(diào)換課程內(nèi)容，如有違反，每節(jié)課扣拾元。在代課期間，代課教師必須做好班級管理工作，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時(shí)處置并上報(bào)班主任。2.對于早退的學(xué)生，應(yīng)先詢問原因，如果是家庭原因需要與家長聯(lián)系了解情況。每兩次早退記錄一節(jié)課的缺勤。3.缺勤累計(jì)超過十節(jié)課的學(xué)生將受到警告處分，超過十五節(jié)課的將受到嚴(yán)重警告并記大過一次處分，一學(xué)期累計(jì)缺勤超過三十節(jié)課的將被勸退。請假的情況下，一節(jié)課由任課教師批準(zhǔn)，一周內(nèi)由班主任批準(zhǔn)，三周內(nèi)由校長批準(zhǔn)，三周以上需要辦理休學(xué)手續(xù)（每周按五天計(jì)算）。4.抽煙、猜拳、酗酒一次將受到警告處分，二次將受到嚴(yán)重警告并記大過一次處分，三次以上將被退學(xué)。5.打架、攜帶兇器一次將受到警告處分，并寫出書面檢查，二次將受到嚴(yán)重警告并記大過一次處分，并通知家長。三次將受到學(xué)校勒令退學(xué)處分，如出現(xiàn)嚴(yán)重后果，將報(bào)請有關(guān)部門追究監(jiān)護(hù)人的責(zé)任，并實(shí)施退學(xué)處分。6.不參加本班組織的集體活動一次將記錄曠課一節(jié)課，不參加學(xué)校組織的活動一次將記錄曠課兩節(jié)課。不聽從教師安排的將根據(jù)情況受到相應(yīng)的處分（以上報(bào)材料為憑），不完成作業(yè)每兩次將記錄曠課一節(jié)課。7.不執(zhí)行學(xué)校安排的工作班級（根據(jù)情況）將追究班主任和學(xué)生的責(zé)任，班主任將處理曠課一節(jié)課，學(xué)生將記錄曠課一節(jié)課（學(xué)生組織的號召者）。8.在校園內(nèi)亂刻亂畫的，發(fā)現(xiàn)刻壞的照價(jià)賠償，亂畫的則令其恢復(fù)原狀并進(jìn)行耐心教育。如果再犯，學(xué)校將根據(jù)情況給予相應(yīng)的處分，直至退學(xué)。9.攀折學(xué)校花草、樹木的每次罰款十至五十元，損壞樹木一棵罰款五十至一百元，并勒令其栽植兩棵等大的樹苗；爬越鐵門、翻越圍墻者每次罰款五十至一百元，并對此發(fā)生的安全事故，一切后果自負(fù)。10.亂倒垃圾、污水的責(zé)令其清理干凈，該班發(fā)現(xiàn)兩次的將扣除班主任五元。11.有意損壞學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)或建筑設(shè)施的將受到該物品兩倍的罰款，并令其進(jìn)行維修。無意中損壞的將按照實(shí)際價(jià)值進(jìn)行賠償。12.做義務(wù)勞動、好人好事、拾金不昧的，學(xué)校將根據(jù)情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。13.伙同校外人員到學(xué)校鬧事，未造成嚴(yán)重后果的將受到警告處分，校外人員將報(bào)請公安部門追究責(zé)任。二次將被自動離學(xué)。出現(xiàn)嚴(yán)重后果一次將被退學(xué)，并追究相關(guān)刑事責(zé)任。14.學(xué)生夜間到學(xué)校行竊或破壞校產(chǎn)的，除按價(jià)值進(jìn)行賠償外，將被退學(xué)，并報(bào)請公安部門追究責(zé)任。15.擾亂課堂教學(xué)秩序，校園內(nèi)不講文明語言，亂吃零食的將根據(jù)情況受到相應(yīng)的處分。16.希望全體同學(xué)自覺遵守以上規(guī)章制度，互相監(jiān)督，歡迎同學(xué)舉報(bào)。經(jīng)查屬實(shí)的舉報(bào)將在學(xué)期結(jié)束時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì)，并保證舉報(bào)人的保密。七、學(xué)校財(cái)務(wù)及后勤管理學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度為了保證學(xué)校財(cái)務(wù)管理的透明度和規(guī)范性，學(xué)校設(shè)立會計(jì)和出納各一人，互相協(xié)作、互相監(jiān)督。收入項(xiàng)目由學(xué)校開具收入發(fā)票一式三份，分別由學(xué)校、會計(jì)和出納各保存一份。支出發(fā)票單據(jù)五百元以下由校長簽字決定，500元至XX元由行政會議決定，兩千元以上由教代會討論決定。每學(xué)期開學(xué)時(shí)，會計(jì)和學(xué)校參與收費(fèi)人員接收清收入賬，與財(cái)政所接清手續(xù)；每學(xué)期結(jié)束時(shí)，由學(xué)校行政、教代會人員查對后在全體教師大會上公布。每學(xué)年度查封賬頁單據(jù)一次，查封前支出發(fā)票單據(jù)由會計(jì)保存。出差補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按財(cái)政規(guī)定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷，由站及以上單位派出差人員由站直接報(bào)銷，由學(xué)校派出人員的學(xué)校報(bào)銷。財(cái)務(wù)人員要實(shí)事求是，廉潔奉公，公私分明，監(jiān)督學(xué)校經(jīng)費(fèi)的使用，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度。如有影響學(xué)校常規(guī)工作的正常開展，立即更換財(cái)務(wù)人員。學(xué)校財(cái)務(wù)人員任期一年，根據(jù)工作情況可連任。每學(xué)期初要在學(xué)校行政的宏觀安排下做預(yù)算報(bào)告，留有余地，期末要有總結(jié)，并且預(yù)算及結(jié)算報(bào)告學(xué)校存檔。后勤管理制度后勤是學(xué)校教學(xué)工作的后盾，因此，后勤人員要充當(dāng)學(xué)校的參謀，提前準(zhǔn)備好教學(xué)用品。每學(xué)期開學(xué)前要與教導(dǎo)聯(lián)系，準(zhǔn)備好備課本、墨水、粉筆及其它教學(xué)用品。積極協(xié)助教導(dǎo)訂購課本、作業(yè)本以及其它教師、學(xué)生用品，并隨時(shí)與學(xué)校聯(lián)系，積極配合學(xué)校管理校產(chǎn)及其安裝教學(xué)設(shè)備。校產(chǎn)管理?xiàng)l例為了更好地管理和提高校產(chǎn)的利用率，避免校產(chǎn)的遺失和損壞，特?cái)M定以下條例，望我校全體師生遵照執(zhí)行：1.必須珍惜和愛護(hù)現(xiàn)有的校產(chǎn)是我校全體師生的共同職責(zé)。2.學(xué)校師用的校產(chǎn)由學(xué)校統(tǒng)一登記造冊外，其它辦公及家用校產(chǎn)由學(xué)校按人員統(tǒng)一登記造冊，教師保管使用，一切流動財(cái)產(chǎn)絕不允許任何人以任何借口占為他用。3.借用學(xué)校流動財(cái)產(chǎn)時(shí)每個(gè)教職工都必須經(jīng)學(xué)校主管人員同意，根據(jù)有關(guān)財(cái)產(chǎn)規(guī)定辦好借還手續(xù)后再使用，個(gè)人之間不得互相轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)借，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，有關(guān)人員將被追究責(zé)任。4.凡教職工家用固定財(cái)產(chǎn)或一切流動財(cái)產(chǎn)，如遺失或者損壞，學(xué)校視情況，教職工個(gè)人必須賠償全部或部分損失。5.無故拖延、長期占為己有的流動財(cái)產(chǎn)不按時(shí)歸還的，學(xué)校將從其本人工資待遇中全部如數(shù)扣回。6.學(xué)校實(shí)施借還方案即學(xué)期開始時(shí)由班主任向?qū)W校借用課桌、教室、門窗、玻璃等，如數(shù)登記，期末時(shí)經(jīng)驗(yàn)后歸還學(xué)校教務(wù)處妥善保管。在使用過程中，如有損壞或人為損壞的另其維修好，否則借用人照價(jià)賠償。7.學(xué)校的任何財(cái)產(chǎn)，如有損壞，將視情況令其照價(jià)賠償或者加倍賠償，如故意損壞的將上報(bào)有關(guān)部門，追究責(zé)任。二、獎(jiǎng)勵(lì)制度我校設(shè)立了豐富多彩的獎(jiǎng)勵(lì)制度，以激勵(lì)師生在各項(xiàng)工作中取得出色成績。具體細(xì)則如下：1、教育教學(xué)獎(jiǎng)針對畢業(yè)班學(xué)生，我們設(shè)立了統(tǒng)考全鎮(zhèn)第一名語、數(shù)單科獎(jiǎng)60元，思品、自然、社會單科獎(jiǎng)20元，綜合第一名班主任獎(jiǎng)30元的獎(jiǎng)勵(lì)。對于非畢業(yè)班學(xué)生，我們也設(shè)立了語、數(shù)單科30元，思品、自然、社會單科獎(jiǎng)10元的獎(jiǎng)勵(lì)。2、滿勤獎(jiǎng)我們設(shè)立了滿勤獎(jiǎng)，對于一學(xué)年中沒有任何缺勤和請假的教師，學(xué)校將一次性給予五十元的獎(jiǎng)勵(lì)，并記錄在個(gè)人檔案中，作為評優(yōu)、評模、晉職、晉級、年度考核的依據(jù)之一。3、班級評比獎(jiǎng)每學(xué)期，我們將班級評比獎(jiǎng)的總數(shù)的50%獎(jiǎng)勵(lì)給五個(gè)班，總額為二百元。對于獎(jiǎng)勵(lì)的班級金額，班主任享受40%，集體享受60%。我們還制定了班級評比細(xì)則和獎(jiǎng)金發(fā)放原則，以確保公正公平。4、統(tǒng)考獎(jiǎng)勵(lì)每學(xué)期，我們將獎(jiǎng)勵(lì)各班統(tǒng)考科目中的單科前三名，對于非升學(xué)統(tǒng)考科目，我們將獎(jiǎng)勵(lì)及格分以上名次。對于各年級升學(xué)統(tǒng)考科目的部分前三名，我們預(yù)計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)約三百元左右。5、學(xué)前班獎(jiǎng)勵(lì)我們設(shè)立了“好孩子”評比制度，每班每學(xué)年度評出五名“好孩子”，并報(bào)告給學(xué)校，以便給予精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。6、參加活動獎(jiǎng)勵(lì)對于教師和學(xué)生積極參加上級組織的各種活動，并在活動中表現(xiàn)出色或獲獎(jiǎng)的，學(xué)校也將相應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。7、班級活動獎(jiǎng)勵(lì)我們鼓勵(lì)班級舉行各種活動或知識競賽，并先報(bào)學(xué)校。學(xué)校將根據(jù)規(guī)模、內(nèi)容和形式給予大力支持，并一次性給予補(bǔ)助，由組織者安排使用。每學(xué)年度，每個(gè)班級至少舉行一次活動。8、學(xué)?；顒营?jiǎng)勵(lì)對于學(xué)校組織的各種活動，我們也可先報(bào)學(xué)校，由學(xué)校視情況給予補(bǔ)助或購置有關(guān)獎(jiǎng)品，并由組織者安排使用。九、其它工作制度1、公物使用規(guī)定在校園內(nèi)，我們不允許師生猜拳行令、酗酒鬧事或損壞公物。對于造成不良影響的行為，我們將給予批評教育，并責(zé)令其本人寫出書面檢查存檔。對于造成嚴(yán)重后果的行為，我們將除予五十至一百元的罰款外，同時(shí)上報(bào)有關(guān)單位追究責(zé)任。對于損壞公物的行為，我們將令其本人加倍賠償。2、禁止賭博我們嚴(yán)禁全體師生在任何場合的任何形式的賭博行為。對于發(fā)現(xiàn)的行為，我們將責(zé)令寫出書面檢查，并保證不再重犯。對于第二次發(fā)現(xiàn)的行為，我們將扣除當(dāng)月工資，并責(zé)令寫出深刻的檢查，裝入個(gè)人檔案。對于再次