銷售人員勞務(wù)聘用合同

銷售人員勞務(wù)聘用合同前言本文檔是一份銷售人員勞務(wù)聘用合同，由雇主內(nèi)部制定，雙方在簽署之前應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格仔細(xì)閱讀，確保雙方權(quán)益得到保障。本合同旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，以保證合作的順利進(jìn)行。合同雙方雇主：企業(yè)名稱：____法定代表人：____地址：____雇員：姓名：____身份證號(hào)碼：____地址：____合同內(nèi)容工作內(nèi)容崗位名稱：銷售人員工作職責(zé)：負(fù)責(zé)公司所銷售的產(chǎn)品的推廣和銷售工作負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和維護(hù)，建立良好的客戶關(guān)系完成公司安排的銷售任務(wù)，并獨(dú)立開拓新的客戶資源完成其他公司領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)合同期限本合同的期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。薪資待遇薪資組成：每月固定底薪____元，加上按公司制定的銷售提成。薪資支付：每月____（具體日期）日發(fā)放上月工資，并列明工資的詳細(xì)組成。提成規(guī)則：銷售額達(dá)到指定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，按照一定比例發(fā)放提成，具體標(biāo)準(zhǔn)和比例由公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)業(yè)務(wù)量及員工表現(xiàn)而定；提成不設(shè)上限。保險(xiǎn)福利養(yǎng)老保險(xiǎn)：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納；醫(yī)療保險(xiǎn)：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納；失業(yè)保險(xiǎn)：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納；工傷保險(xiǎn)：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納；生育保險(xiǎn)：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納；企業(yè)年金：依據(jù)公司福利制度，具體方案由公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)業(yè)務(wù)量及員工表現(xiàn)而定。工作時(shí)間工作時(shí)間：每周工作時(shí)間為____小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由公司領(lǐng)導(dǎo)安排。彈性工作：根據(jù)工作量和工作需要，公司可以采用彈性工作時(shí)間制，另行制訂相應(yīng)規(guī)定。工作場(chǎng)所工作場(chǎng)所為公司辦公地，工作期間需要外出，在公司安排下，具體工作內(nèi)容地點(diǎn)由公司領(lǐng)導(dǎo)安排。離職及違約責(zé)任本合同期滿后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽。本合同期滿后，若雇員不再續(xù)簽本合同，需提前一個(gè)月書面通知公司。若在合同期限內(nèi)，雇員要求解除合同，需提前一個(gè)月書面通知公司，并按照公司規(guī)定程序處理。若雇員無(wú)故不離職，公司有權(quán)解除合同，不支付任何賠償。若雇員違反公司規(guī)定，公司有權(quán)在通知員工并聽取員工的解釋后對(duì)所犯錯(cuò)誤進(jìn)行相應(yīng)的懲罰，罰款金額根據(jù)不同情況處罰，責(zé)任由雙方自行承擔(dān)。法律效力雙方在簽署本合同之前，已經(jīng)全面獨(dú)立閱讀并充分理解合同各項(xiàng)條款的含義和規(guī)定，認(rèn)識(shí)到其在形式和實(shí)質(zhì)上均相當(dāng)重要。雙方共同同意并簽署本合同，本合同從雙方簽字蓋章之日起生效。任何未盡事宜，雙方可在協(xié)商一致的前提下進(jìn)行修改和補(bǔ)充。發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)分別由雙方協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，則按照中華人民共和國(guó)相關(guān)法律規(guī)定的程序解決。簽署雇主：