健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃(15篇)_第1頁
健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃(15篇)_第2頁
健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃(15篇)_第3頁
健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃(15篇)_第4頁
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文檔簡介

1/1健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃(匯總15篇)健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第1篇配備健康企業(yè)建設專/兼職管理人員。

(1)企業(yè)員工總數500人以上的,配備1名及以上專職管理人員負責健康企業(yè)建設工作。

(2)員工總數500人以下的,配備不少于1名專/兼職管理人員負責健康企業(yè)建設工作。

(1)配備健康企業(yè)建設管理人員且配備人數符合要求,職責任務明確、具體,20分。

(2)配備健康企業(yè)建設管理人員且配備人數符合要求,但職責與任務欠明確、具體,視情況,16-18分。

(3)配備健康企業(yè)建設管理人員,職責任務明確、具體,但配備人數不符合要求,視情況,13-15分。

(4)配備健康企業(yè)建設管理人員,但配備人數不符合要求,職責任務欠明確、具體,視情況,10-12分。

(5)未配備健康企業(yè)建設管理人員,0分。

20分

資料審查

▲★設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。(本項滿分15分,低于80%即12分的,不能為職業(yè)健康企業(yè))

(1)職業(yè)病危害嚴重的用人單位,應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

(2)其他存在職業(yè)病危害的用人單位,勞動者超過一百人的,應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員;勞動者在一百人以下的,應當配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作。

以文件形式設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,明確職業(yè)衛(wèi)生管理職責,10分。未設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,0分。

10分

資料審查

按規(guī)定配備專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員,5分。未按規(guī)定配備轉兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員,0分。

5分

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第2篇1、協助學校重新建設心理咨詢室。

2、做好校心理咨詢室的宣傳工作。充分利用校廣播室、櫥窗、網頁等宣傳渠道,做好學生心理健康的教育工作,擴大學校心理咨詢室的影響。

3、在各班選取心理志愿者做為“愛心火炬手”(心理衛(wèi)生員)。并做好簡單的培訓工作,使之成為與學生溝通的橋梁和紐帶。

4、分階段的開展心理衛(wèi)生知識的普及工作。如高一新生的.適應性調節(jié),高考學生的壓力調節(jié),建立和諧的人際關系,如師生之間的關系,同學之間的關系,與父母之間的關系等,正確處理好各種關系。此外,還包括高中生心理發(fā)展過程中普遍出現的一些心理問題的調節(jié)。

5、以預防為主,掌握比較容易產生心理問題學生的資料。

6、做好面向學校學生,家長,教師的心理咨詢工作。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第3篇(一)建立有益于醫(yī)患健康的規(guī)章制度

各級醫(yī)院應結合院內現有規(guī)章制度和管理規(guī)定,制定有益于維持良好醫(yī)患關系,為患者、患者家屬、社區(qū)居民以及醫(yī)護人員自身提供健康教育服務的政策,至少包括以下內容:

1、保證患者就醫(yī)環(huán)境和醫(yī)護人員執(zhí)業(yè)環(huán)境的安全、衛(wèi)生。

2、保證患者和醫(yī)護人員的權利、文化與價值觀得到尊重。

3、保證醫(yī)護人員能接受定期體檢和疾病防治服務,有繼續(xù)醫(yī)學教育、社會保障和合理休息的權利。

4、支持并鼓勵醫(yī)護人員開展院內和社會健康教育工作。

5、嚴格執(zhí)行無煙醫(yī)院規(guī)章制度,建立首診詢問吸煙史、宣傳吸煙危害及勸阻戒煙制度。

(二)建設安全、適宜、和諧的診療環(huán)境

1、物質環(huán)境:建設適宜的診療和就醫(yī)環(huán)境(如建筑、設備、設施、衛(wèi)生、照明、通風、采暖、綠化等)符合國家有關規(guī)定、標準和要求;提供滿足醫(yī)護人員休息、健身、娛樂需要的"設施、設備等;為醫(yī)護人員和患者提供安全的食品和飲水;使用有益于環(huán)境保護的用品,院內生活垃圾分類編寫,醫(yī)療垃圾實行集中和無害化處理。

2、人文環(huán)境:開展職業(yè)教育活動,提高醫(yī)護人員職業(yè)素養(yǎng);在醫(yī)護人員中宣傳和實施醫(yī)護人員行為規(guī)范;營造良好的醫(yī)護和醫(yī)患關系;倡導文明、禮貌、溫馨、關愛的診療和就醫(yī)行為;醫(yī)院有關規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行。

3、宣傳環(huán)境:在院內環(huán)境和候診區(qū)域,利用櫥窗、內部電視/視頻、宣傳手冊、電子顯示屏和網絡等形式,在不影響正常診療秩序、患者就醫(yī)和住院治療的情況下,開展健康保健和疾病防治知識傳播。

4、無煙環(huán)境:按照《無煙衛(wèi)生計生機構標準》,醫(yī)院所屬區(qū)域有明顯的禁煙標志,室內完全禁煙;設立控煙監(jiān)督員和_,加強定期監(jiān)督和巡查;開展控煙宣傳和教育,醫(yī)院所屬區(qū)域無煙草廣告,禁止銷售煙草制品等。

(三)提高患者、家屬和社區(qū)居民及醫(yī)護人員自身在疾病防治、健康保健和健康生活方式等方面的技能

1、院內患者健康教育。在診療過程中,提供系統(tǒng)化的門診、住院和出院教育;結合患者所患疾病,通過咨詢,提供個性化健康指導處方,發(fā)放手冊、折頁等傳播材料,播放視頻短片,舉辦健康講座、患者課堂、同伴支持活動等方式,向患者及家屬傳授疾病預防、治療、康復、保健和健康生活方式知識和技能。

2、社區(qū)和公眾健康教育。在對患者進行病情隨訪的過程中,對患者及其家屬開展有針對性的健康教育和健康指導;醫(yī)院定期組織向社會開放的健康課堂和專題健康講座;通過大眾傳媒對公眾開展健康知識和技能傳播;開展或積極參加其他部門組織的義診咨詢或健康教育活動。

3、醫(yī)護人員健康教育。醫(yī)院定期組織由醫(yī)護人員參加的自我保健、生活方式、心理調適和疾病防治等方面的健康教育活動。

4、控煙宣傳教育。醫(yī)院在診療疾病的過程中向病人或家屬宣傳吸煙對人體的危害并勸阻戒煙;有條件的醫(yī)院建立戒煙門診或戒煙熱線,為吸煙病人提供戒煙指導;醫(yī)務人員應掌握簡短的戒煙技巧,帶頭不吸煙,做控煙表率。

(四)組織開展特色健康教育與健康促進活動

各級各類醫(yī)院應當根據自身專業(yè)優(yōu)勢、工作特點、患者和醫(yī)護人員需求,組織開展具有本醫(yī)院特色的健康教育與健康促進活動。

(五)開展創(chuàng)建效果評價和科學研究

各級醫(yī)院應當加強本醫(yī)院健康促進醫(yī)院創(chuàng)建工作的評價和科學研究,不斷改進健康教育與健康促進的工作效果。

四、主要政策及措施

1、醫(yī)院制定開展“健康促進醫(yī)院”工作的長期規(guī)劃和年度計劃;“健康教育”管理網絡職責到人;保證足夠的年度“健康促進”工作經費。

2、嚴格執(zhí)行《無煙醫(yī)院》規(guī)定,落實院內禁煙實施細則。

(1)成立禁煙領導組織,將無煙機構建設納入本單位發(fā)展規(guī)劃。

(2)建立健全無煙醫(yī)院考評獎懲制度。

(3)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標識,室內完全禁煙。

(4)各科室設有禁煙監(jiān)督員。

(5)開展多種形式的禁煙宣傳和教育。

(6)明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務。

(7)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。

(8)院區(qū)內禁止銷售煙草制品。

(9)醫(yī)務人員掌握控煙知識、方法和技巧,對吸煙者至少提供簡短的勸阻指導。

(10)在優(yōu)診室設戒煙醫(yī)生和戒煙咨詢電話。

3、醫(yī)院采取措施確保環(huán)境整潔、優(yōu)美,為員工和患者提供舒適的工作和就醫(yī)環(huán)境。

(1)院內綠化達到黃土不露天,院內無衛(wèi)生死角,無安全隱患。

(2)門診各區(qū)為病人及其家屬提供足夠的候診設施,配備導醫(yī)人員。

(3)加強食堂的管理,確保醫(yī)院員工及患者的食品安全衛(wèi)生。

4、院內有固定的健康教育陣地

(1)健康教育宣傳欄每二個月更換一次,由醫(yī)院統(tǒng)一制作,科室負責提供內容并建立臺帳。

(2)利用電子屏等設施等對患者及家屬開展健康教育。

(3)門診咨詢臺分發(fā)健康教育資料至少8種以上。

5、醫(yī)院健康教育活動

(1)對全院職工進行一次“健康促進醫(yī)院”專題培訓,內容包括健康教育與健康促進基本理論與發(fā)展,健康促進醫(yī)院的原理及發(fā)展,健康促進醫(yī)院的創(chuàng)建策略及方法等。

(2)醫(yī)院門診每一診室保證有六種健康宣傳材料。

(3)醫(yī)院開發(fā)健康教育處方每年不少于6種。

(4)對住院病人,醫(yī)護人員開展院前、院中、院后醫(yī)療服務健康教育與衛(wèi)生知識宣傳,住院病人及其家屬相關健康知識知曉率需達80%。

(5)病區(qū)開展新進住院患者的健康需求評估,為病人提供明確的有關患者所患疾病、健康狀況和危險因素的基本信息,并根據不同病人類型的需要制定健康促進干預方案、健康干預實施,并建立健康干預檔案。

(6)協助社區(qū)開展健康促進活動,積極支持“健康社區(qū)”建設。組織醫(yī)務人員開展社會咨詢、義診等活動。參加社區(qū)組織的社會公益活動。

(7)開展社區(qū)健康教育活動每年不少于12次。特別是在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯合國糖尿病日、結核病日、艾滋病日、等紀念日開展衛(wèi)生日主題活動。

6、個人健康技能

(1)醫(yī)院健康教育專職人員每年至少參加一次有關健康教育的知識更新培訓。通過各種形式指導全院職工開展健康教育工作。

(2)醫(yī)院至少每年為醫(yī)務人員舉辦一次健康教育與健康促進理論與技能的培訓。

(3)將健康教育及健康促進醫(yī)院政策納入新職工崗前培訓內容。

7、醫(yī)院為職工衛(wèi)生保健服務

(1)按醫(yī)院《職工體檢制度》為職工(包括離退休人員)每年體檢一次,建立職工健康檔案和健康計劃。

(2)設立慢性?。ǜ哐獕骸⒐谛牟?、糖尿病、惡性腫瘤)跟蹤管理體系。

(3)根據員工的年齡及職業(yè)暴露危害情況增加體檢項目及次數。

(4)維護女職工的合法權益,關心女職工的身心健康。

(5)設立有益職工身心健康的活動場所(室),給職工提供活動場所和活動時間,積極開展工間操、健身運動團隊活動。經常開展健康有益的文體、娛樂活動,職工參與率90%以上。

(6)關心職工生活,幫助解決家庭特殊困難。

8、職工對醫(yī)院管理的滿意度

(1)醫(yī)院管理各項工作規(guī)范、有序、良好。

(2)職工對醫(yī)院管理的滿意率大于90%;職工對醫(yī)院領導班子綜合滿意率大于90%。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第4篇為貫徹落實《_職業(yè)病防治法》《“健康中國2030”規(guī)劃綱要》《“健康北京2030”規(guī)劃綱要》《_關于實施健康中國行動的意見》《健康北京行動推進委員會關于印發(fā)<健康北京行動(20XX-2030年)>的通知》,推動企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任,切實保護勞動者身體健康,根據《關于推進健康企業(yè)建設的通知》(全愛衛(wèi)辦發(fā)〔20xx〕3號),結合北京市實際,制定本工作方案。

一、總體要求

(一)指導思想

貫徹落實國家和北京市關于健康工作決策部署,牢牢把握首都城市戰(zhàn)略定位,統(tǒng)籌規(guī)劃,試點先行,分步實施,扎實推進企業(yè)主體責任落實,提升本市企業(yè)健康管理水平,全方位、全生命周期維護和保障勞動者身體健康。

(二)基本原則

堅持健康優(yōu)先,將健康融入所有政策。將保障和促進勞動者健康作為工作的出發(fā)點和落腳點,將健康企業(yè)建設融入公共政策制定實施的全過程。

堅持政府領導、部門統(tǒng)籌協調、企業(yè)負責。充分發(fā)揮政府主導作用,完善多部門協調聯動機制,鼓勵工業(yè)企業(yè)積極參與,形成健康企業(yè)創(chuàng)建良好氛圍。

堅持技術引領,實現創(chuàng)新發(fā)展。關注新業(yè)態(tài)新模式發(fā)展產生的健康新問題,充分發(fā)揮技術支撐作用,解放思想,因地制宜,實現企業(yè)建設和勞動者健康良性協調發(fā)展。

二、工作目標

到20XX年,全市選擇30家大、中、微型企業(yè)建成試點健康企業(yè)。

1.企業(yè)管理者重視健康企業(yè)建設。加大資金投入,積極支持開展健康企業(yè)建設活動。定期組織職工參加健康體檢,把對職工的身體健康、心理健康、家庭健康和生活方式健康作為主要內容,納入企業(yè)的健康管理。

2.企業(yè)勞動者參與健康企業(yè)建設。設置健康企業(yè)宣傳欄,引導職工積極參加體育鍛煉,經常健步走。定期組織開展健康企業(yè)宣傳培訓,利用多種方式加強健康知識宣傳和普及,勞動者職業(yè)健康知曉率達到95%以上。

3.全面建立勞動者健康檔案。明確專門機構或部門、專人,將勞動者健康體檢與身體機能測試檢查有效結合,建立全面健康檔案,定期為勞動者發(fā)送健康運動信息。促進企業(yè)關愛勞動者由物質關愛向本質關愛轉變。

三、組織機構和領導小組

市、區(qū)成立由衛(wèi)生健康、愛衛(wèi)會辦公室、經濟信息化、生態(tài)環(huán)境、國資、總工會、共青團和婦聯等部門組成的健康企業(yè)建設試點工作領導小組,指導、協調全市健康企業(yè)建設試點工作。

市級領導小組辦公室設在市衛(wèi)生健康委職業(yè)健康處。

四、工作內容

(一)建設對象

健康企業(yè)建設試點按照屬地化管理、自愿參與的原則,試點建設面向全市各級各類工業(yè)企業(yè)開展,同時鼓勵其他類型企業(yè)積極參與。

凡三年內未發(fā)生各類公共衛(wèi)生事件及安全責任事故的企業(yè),均可申報。

(二)申報流程

按照分級管理原則,市衛(wèi)生健康委負責中央在京及市屬工業(yè)企業(yè)健康企業(yè)建設評估和驗收工作,區(qū)衛(wèi)生健康委負責轄區(qū)其他工業(yè)企業(yè)健康企業(yè)建設評估和驗收工作。

申報企業(yè)分別按照分級向市、區(qū)衛(wèi)生健康委提出申請,填寫《北京市健康企業(yè)建設申報表》(附錄1)并提供相關材料,由市、區(qū)衛(wèi)生健康委組織評估驗收。

申報企業(yè)各項指標需符合《北京市健康企業(yè)基本要求》(附錄2)要求。

(三)評估驗收

1.評審。市、區(qū)衛(wèi)生健康委委托負責技術指導的專業(yè)機構組成評審專家組,依據評估驗收標準,對申報企業(yè)進行技術評審,形成專家評審意見。

2.審定。市、區(qū)衛(wèi)生健康委根據專家評審意見,確定通過驗收的企業(yè)名單。

3.公示。驗收達標的,對評審結果予以公示,公示期為10個工作日。

4.授牌。公示期間無異議的,由市、區(qū)衛(wèi)生健康委分別認定為“健康企業(yè)”,并統(tǒng)一授予“北京市健康企業(yè)”牌匾。

(四)資格復審

對已認定的健康企業(yè)實行動態(tài)管理,原則上每3年組織一次復審。復審工作按照分級由市、區(qū)衛(wèi)生健康委組織開展,可通過委托專業(yè)機構方式實施。

通過復審的企業(yè)保持“北京市健康企業(yè)”資格,未通過復審的企業(yè),需在限期內整改后再次復審,如仍未通過的,取消其“北京市健康企業(yè)”資格。

五、工作要求

(一)加強組織領導

市、區(qū)衛(wèi)生健康委要把健康企業(yè)建設,作為健康北京建設和推進健康北京行動的重要內容,加強組織領導,明確工作目標。市、區(qū)愛衛(wèi)辦要充分發(fā)揮政府議事協調機構的統(tǒng)籌協調作用,加強配合,確保各項任務措施落實到位。市、區(qū)衛(wèi)生健康委職業(yè)健康管理部門負責健康企業(yè)建設試點組織實施,指導企業(yè)開展職業(yè)病防治和衛(wèi)生健康有關工作,加強健康教育和健康知識普及。經濟信息化部門要發(fā)揮行業(yè)管理作用,促進企業(yè)積極參與健康企業(yè)建設。生態(tài)環(huán)境部門負責按照生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)和標準對申報健康企業(yè)的企業(yè)進行監(jiān)督管理。_負責市屬企業(yè)健康企業(yè)建設的組織、宣傳和推動工作,積極制定完善市屬健康企業(yè)相關激勵政策。工會要積極宣傳健康企業(yè)理念,倡導勞動者積極參與,將健康企業(yè)建設作為企業(yè)參評工人先鋒號、模范職工之家等榮譽稱號時的參考,促進健康文化,和諧勞動關系。共青團、婦聯要充分發(fā)揮宣傳、引導作用,鼓勵和支持共青團員、婦女職工積極參與“健康達人”等活動,助力健康企業(yè)建設工作。

(二)強化技術保障

由北京市職業(yè)病防治研究院牽頭成立市健康企業(yè)建設技術指導組,負責健康企業(yè)評審工作,并為健康企業(yè)建設、評估驗收、經驗總結等提供專業(yè)技術指導和服務。各區(qū)要成立相應的技術指導組,負責本地區(qū)健康企業(yè)建設的技術指導工作。

市、區(qū)衛(wèi)生健康委要充分發(fā)揮疾控中心、專業(yè)技術機構、專家和行業(yè)協會作用,為健康企業(yè)建設的政策制定、師資培訓、考核評估、經驗總結等提供專業(yè)技術支撐。

(三)廣泛宣傳動員

市、區(qū)衛(wèi)生健康委要會同有關部門,充分利用多種形式加強對健康企業(yè)建設工作的政策宣傳,引導企業(yè)勞動者了解和認識健康企業(yè)建設的重要意義。充分發(fā)揮試點健康企業(yè)的示范引領作用,加強正面宣傳、科學引導和典型報道,增強社會普遍認知,營造良好的社會氛圍。

(四)加大激勵力度

工作領導小組各成員單位要將健康企業(yè)建設融入行業(yè)政策,積極探索健康企業(yè)建設與行業(yè)監(jiān)管的聯動機制,在松綁減負、用工穩(wěn)崗、評優(yōu)評先、宣傳推廣等方面為健康企業(yè)提供相應政策支持。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第5篇切實履行社會責任,積極參與社會公益活動。

(1)具有包括參與社會公益活動在內的多種履行社會責任的途徑、方式和內容,社會公益活動每年3次以上,不具有功利性,具有一慣性和持久性,受益方滿意度高,20分。

(2)具有包括參與社會公益活動在內的多種履行社會責任的途徑、方式和內容,社會公益活動每年2次以上,受益方滿意度高,視情況,10-15分。

(3)具有包括參與社會公益活動在內的多種履行社會責任的途徑、方式和內容,每年開展社會公益活動,視情況,5-8分。

(4)未開展社會公益活動,或企業(yè)存在環(huán)保不達標、欺騙性廣告等情形,0分。

20分

資料審查

訪談

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第6篇一、指導思想

以尊重學生的人格,遵循學生的心理發(fā)展規(guī)律,根據學生成長過程的需要,在學校的教育過程中為學生提供心理方面的幫助和服務,以達到充分發(fā)揮學生潛能、促進形成小學生心理健康和個性主動發(fā)展的目標,讓每一位學生在活動中了解自我、悅納自我、調控自我、實現自我,超越自我。培養(yǎng)健全的人格和良好的個性心理品質。

二、工作重點

1、通過心理健康教育,引導學生認識自己,增強調控自我,承受挫折,適應環(huán)境的能力,培養(yǎng)健全的人格和良好的個性心理品質。

2、通過心理健康教育,培養(yǎng)學生樂觀自信,友善待人,學會溝通,誠實守信,開拓創(chuàng)新,追求向上,不畏艱難的健全人格。

3、通過心理健康教育,使學生善于控制調節(jié)自己,排除心理困擾和行為偏差,樹立人生理想,并具備個人發(fā)展能力。培養(yǎng)學校、家庭、社會適應能力和人際交往能力。

4、對少數有心理困惑或心理障礙的學生,給予有效心理輔導,盡快擺脫困擾,調節(jié)自我,增強自我發(fā)展能力。

三、工作計劃

1、加強心理健康教育的組織管理,建立以班主任和團委、及政治教師為主體,以兼職心理輔導教師為骨干,全體教師共同參與心理健康教育工作體制。

2、加強對教師的學習和培訓,以班主任、兼職心理輔導教師為主,重點學習《心理健康教育教師培訓手冊》和《中小學心理健康教育理論》、《小學生心理健康咨詢》等心理理論知識。

3、開展心理健康教育的教科研,研究落實心理健康教育的辦法和途徑。

4、設立心理咨詢信箱,及時廣泛的做好不同心理疾患的學生思想工作。

5、開展學生心理調查,每學期二次問卷調查,掌握學生心理狀況及動態(tài)。

6、每學期組織實施對全體學生開展一次心理健康專題講座。

7、開展心理健康活動課。結合小學學生的青春期成長、考試焦慮、師生之和學生以及學生和家長之間的誤解等課題開展活動,做到有計劃,有教案。

8、追蹤調查在校學生中接受過咨詢學生,看其在心里、人際交往、學習等方面的變化,及時總結經驗教訓。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第7篇基礎設施完善。

(1)廠區(qū)道路交通設計符合《廠礦道路設計規(guī)范》(GBJ22-87),廠內主干道和次干道可采用水泥混凝土、瀝青混凝土、冷拌瀝青碎石等高級或次高級路面;道路硬化平坦,整潔衛(wèi)生,無違章搭建、占路設攤,無亂堆亂停。

(2)企業(yè)應在廠區(qū)(生活區(qū))里配置健身房、乒乓球臺、羽毛球場、籃球場等體育健身設施,鼓勵員工開展體育鍛煉,增強身體素質;廠區(qū)(生活區(qū))設置閱覽室,訂購一定數量的書籍、雜志,供員工日常學習閱讀,提升專業(yè)技術能力和文化素養(yǎng)。

(3)企業(yè)應根據實際使用需求設置生產生活衛(wèi)生輔助用室,包括浴室、更/存衣室、盥洗室、洗衣室、休息室。

廠區(qū)道路交通一項滿分5分,道路硬化平坦,整潔衛(wèi)生,無違章搭建、占路設攤、亂堆亂停等現象,5分;缺1項扣1分,扣完為止。

5分

現場勘察

文化和體育設施一項滿分10分,設置閱覽室、配置雜志和書籍,4分,未設置,0分;根據企業(yè)實際情況設置了健身場地或健身設施,健身場地可以是健身房、乒乓球臺、羽毛球場、籃球場等,視情況,1-6分;未設置,0分。

10分

生產生活衛(wèi)生輔助用室一項滿分5分,設置浴室、更/存衣室、盥洗室、洗衣室、休息室,5分;缺1項扣1分,扣完為止。

5分

生產環(huán)境布局合理,生產布局符合國家相關標準要求。

工業(yè)企業(yè)廠區(qū)總平面布置應明確功能分區(qū),可分為生產區(qū)、非生產區(qū)和輔助生產區(qū);生產布局符合有害與無害作業(yè)分開、工作場所與生活場所分開的原則。釋放大量熱量或有害氣體的廠房采用單層建筑;噪聲與振動較大的生產設備宜安裝在單層廠房內,當設計需要將這些生產設備安置在多層廠房內時,宜將其安裝在底層。

(1)平面布置布局功能分區(qū)明確、有害與無害作業(yè)分開、工作場所與生活場所分開、豎向布置合理等4項指標均符合要求,20分。

(2)3項指標符合要求,15分。

(3)2項指標符合要求,10分。

(4)1項指標符合要求,5分。

(5)均不符合要求,0分。

20分

資料審查現場勘察

環(huán)境整潔,無衛(wèi)生死角。

(1)有規(guī)范制度與完善的記錄,環(huán)境整潔、垃圾分類規(guī)范編寫清運,無衛(wèi)生死角等4項指標均符合要求,15分。

(2)3項指標符合要求,12分。

(3)2項指標符合要求,8分。

(4)1項指標符合要求,5分。

(5)均不符合要求,0分。

15分

現場勘察

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第8篇新形勢下如何針對少年兒童成長的特點,加強學生的體育、衛(wèi)生健康教育,培養(yǎng)學生強壯的體格、較強的活動能力、健康的生理和心理、勇敢頑強的毅力、艱苦奮斗和團結合作的精神,使他們更加適應現代社會的需要,是小學階段的體育和健康教育迫切需要解決的新課題、新任務。因而本著科學、全面、可比、可行性原則,制定本計劃。

一、指導思想

學校健康教育是學校系統(tǒng)教育的重要組成部分,培養(yǎng)學生的各種有益于自身、社會和全民族健康的行為和習慣,提高衛(wèi)生科學知識水平,從而達到預防和減少兒童少年某些常見病和多發(fā)病,盡可能避免意外傷亡事故,增強體質,促進身心發(fā)育,為一生的健康奠定基礎,

二、學校健康教育的目的:

1、健康教育是以傳授健康知識,培養(yǎng)衛(wèi)生行為,改善環(huán)境為核心內容的教育,也是貫徹教育方針,實施九年義務教育教學計劃的一個組成部分。

2、健康教育是培養(yǎng)學生德、智、體全面發(fā)展的重要措施之一,使受教育者具有自我保健的意識和能力。

3、學生通過內容的學習,達到以下目標:

(1)培養(yǎng)學生在飲食、學習、生活等方面的衛(wèi)生習慣。

(2)懂得均衡的營養(yǎng),對生長發(fā)育的影響和幫助。

(3)初步了解感冒、眼結膜炎、腸道寄生蟲病等的傳播途徑及防治方法。

三、學校健康教育的任務:

1、提高學生衛(wèi)生知識水平;

2、降低學校常見病的發(fā)病率;

3、提高生長發(fā)育水平;

4、促進兒童少年心理健康發(fā)展、預防心理衛(wèi)生問題;

5、改善學生對待個人公共衛(wèi)生的態(tài)度;

6、培養(yǎng)學生的自我保健能力。

7、了解課外活動、體育鍛煉對身體健康的作用,并且知道運動前、中、后的安全注意事項及保健常識。

四、學校健康教育的內容:

1、通過課堂內外的教育,向學生傳授衛(wèi)生科學知識,培養(yǎng)學生生活自理能力、個人清潔習慣,使他們自幼養(yǎng)成講衛(wèi)生、愛清潔、維護環(huán)境的良好品德。

2、培養(yǎng)學生有規(guī)律的生活作息制度,養(yǎng)成早睡早起、定時定量進食,既不偏食、挑食、也不過量進食。懂得環(huán)境污染對人體的危害,自覺地保護環(huán)境,并懂得預防接種的好處,自覺接受預防接種

五、教學措施:

1、指導學生培養(yǎng)愛清潔、講衛(wèi)生,不偏食、挑食、不過多吃零食的好習慣。

2、引導學生用自己學到的知識為鑰匙,從自己身邊的小事上,從日常生活中去發(fā)現不利健康的問題和隱患,加以克服和解決。

3、啟發(fā)學生在學好書本知識的基礎上,透過已知,發(fā)揮聯想,積極探索未知世界,特別是探索微生物世界奧秘的熱情。

六、單元劃分:

第一單元健康行為與生活方式:了解眼睛,保護視力、小小鼻子要保護、個人衛(wèi)生要保持、少吃零食不挑食、營養(yǎng)食品有益健康、多吃水果常喝水課時6

第二單元衛(wèi)生健康與疾病預防:開窗通風很重要、自己的房間要整潔、自覺維護廁所衛(wèi)生、積極消滅蚊和蠅、認真做好廣播體操課時5

第三單元心理健康與生理衛(wèi)生:不說臟話不罵人、同學之間不打鬧、生命孕育的知識課時3

第四單元安全應急與自救自護:家有寵物不玩鬧、使用電器要注意、出門多注意安全、緊急情況別慌張課時4

七、教學建議措施:

1、教學形式多樣化。時而教師講解、時而學生講故事、時而讀書、講歇后語比賽等。

2、注重游戲教學。教學中要善于激發(fā)學生興趣,我將運用游戲“對句、接龍、找寶藏、小老師”等。

3、注重面向全體和個別差異。集體、小組、個人展示等交錯進行,使每一個學生在原有的基礎上都有所提高。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第9篇1、健全機構,強化職能

充實健康教育領導小組組織機構,進一步發(fā)揮以社區(qū)領導干部、居民小組長為主體的健康教育網絡的作用。建立健全健康教育專(兼)職人員。

2、加強培訓,提高素質

辦好健康教育居民學校,以社區(qū)健康教育為主,組織居民群眾積極參與健康教育學習培訓、座談,努力提高社區(qū)居民素質。健康教育學習培訓每年不少于兩場,做到授課有計劃安排、有記錄,開課率達100%。

3、廣泛宣傳,增強意識

廣泛開展各類宣傳教育活動,大力普及健康教育知識、增強群眾健康意識。利用宣傳欄等陣地向居民宣傳健康保健、衛(wèi)生科普知識,每季度更換一期宣傳內容,引導居民養(yǎng)成健康的生活方式,形成人人講衛(wèi)生的好風尚。

4、創(chuàng)新方式,豐富載體

探索創(chuàng)新健康教育活動方式,廣泛開展豐富多彩的健康教育。開展上街入戶宣傳并發(fā)放健康知識材料普及健康知識,提高居民的自我保健意識和抗病能力,同時舉辦健康講座,以中老年人、婦女為重點的常見病、多發(fā)病保健咨詢,開展健康保健培訓。

5、突出重點,狠抓落實

今年重點做好流行病的防治、宣傳工作,宣傳怎樣防治的基本知識。開展全民愛國衛(wèi)生運動,消滅四害孳生地棲息場所,降低蚊蟲密度。

6、開展控煙教育,構建和諧社區(qū)

積極開展倡導不吸煙、不敬煙、主動戒煙宣傳以及吸煙危害健康等宣傳活動。加強對公共場所、單位的控煙宣傳,并設立禁煙標志與制度,讓無煙場所真正走進社區(qū)居民的生活。

7、加強重點人群教育,推進人口素質全面提升

以老年人、婦女、青少年、流動人口四種人群為重點,廣泛開展老年保健、老年病防治與康復等多種形式的健康教育和健康促進活動,免費為老年人測量血壓和健康咨詢;做好計劃生育工作,提倡晚婚晚育、少生、優(yōu)生、優(yōu)育,提高人口素質,組織婦女病體檢,為她們提供優(yōu)質服務,保護婦女的合法權益;做好青少年的健康教育,配合學校組織開展寒暑假公益活動、法制教育工作計劃、道德教育、心理健康教育、青春期衛(wèi)生保健教育等活動。

為貫徹落實《_職業(yè)病防治法》《“健康中國20xx”規(guī)劃綱要》《“健康北京20xx”規(guī)劃綱要》《_關于實施健康中國行動的意見》《健康北京行動推進委員會關于印發(fā)的通知》,推動企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任,切實保護勞動者身體健康,根據《關于推進健康企業(yè)建設的通知》(全愛衛(wèi)辦發(fā)〔20xx〕3號),結合北京市實際,制定本工作方案。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第10篇根據《關于印發(fā)寧國市健康促進市建設工作方案的通知》(寧政辦秘﹝20xx﹞151號)要求,為扎實推進省級健康促進市建設工作,建設促進健康的支持性環(huán)境,倡導全民健康生活方式,提高企業(yè)職工公民健康素養(yǎng),營造文明、和諧、健康的作業(yè)環(huán)境,結合我市實際,制定本方案。

一、指導思想

加快推進“健康寧國”建設。以全民健康為宗旨,以建設“健康促進企業(yè)”為目標,通過健康促進企業(yè)建設,提升企業(yè)健康工作水平,有效預防和控制職業(yè)病危害,切實保障勞動者健康權益,對維護全體勞動者身體健康、促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展意義重大。

二、建設范圍

全市大中型以上企業(yè)。

三、牽頭單位

市開發(fā)區(qū)管委會、市經信局。

四、配合單位

市應急局、市衛(wèi)健委。

五、評價標準

依據《健康促進企業(yè)評價標準(20XX版)》(具體標準附后)開展建設工作,總分為100分,驗收達到80分為合格。

六、實施步驟

(一)篩選階段:20xx年12月1日—20xx年1月31日。初步篩選大中型以上企業(yè)申報寧國市健康促進企業(yè),名單于20xx年1月31日前報送至市健康促進市領導小組辦公室。

(二)實施階段:20xx年2月1日—20xx年6月30日。

各相關企業(yè)按照標準開展建設活動,編寫建設資料并歸檔。

(三)驗收階段:20xx年7月1日—20xx年7月31日。

市健康促進市建設領導小組辦公室組織相關專家對申請單位按照標準進行現場驗收。

(四)命名階段:20xx年9月。

對驗收結果符合條件的企業(yè),由市健康促進市建設領導小組辦公室報請市健康促進市建設領導組授予寧國市“健康促進企業(yè)”稱號。

七、保障措施

(一)提高認識,加強領導。開展健康促進企業(yè)建設活動是省級健康促市建設工作的重要內容之一,是提高企業(yè)員工健康素質、促進健康、提高生活質量、建立健康的行為和生活方式的措施之一。有關部門、單位、企業(yè)要高度重視,加強組織領導,認真做好健康促進企業(yè)申報和建設工作,建立健全職責明確、運行良好的工作制度,保證建設工作順利開展。

(二)廣泛宣傳,人人參與。通過建設健康促進企業(yè)活動,樹立企業(yè)職工健康為本意識,促進健康行為和健康生活方式的養(yǎng)成。要廣泛宣傳省級健康促市建設工作與建設健康促進企業(yè)活動,對照標準積極主動采取多種形式開展健康教育活動,提升企業(yè)職工健康素養(yǎng)水平,共建共享健康環(huán)境。

(三)強化指導,保證成效。市經信局、市應急局、市衛(wèi)健委將及時對各單位在建設健康單位活動的各個階段進行指導,查找不足,及時改進,爭取建設工作圓滿完成。

聯系人:

電子郵箱:

市健康促進市建設領導小組辦公室地址:市疾控中心健康教育所,健康大樓三樓

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第11篇廣泛開展多種形式的健康知識普及,倡導健康生活方式和健康工作方式。

(1)基于企業(yè)和員工群體的特點,積極開展各項與員工身心健康密切相關的健康教育與健康促進活動,倡導合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡等健康生活方式,滿分10分;有健康知識普及活動但不夠積極、內容不夠全面,視情況,2-8分。

10分

資料審查現場勘察

(2)健康教育活動形式多樣,寓教于樂,重視互動式和參與式活動,滿分4分;健康教育活動形式單調,視情況,1-3分。

4分

(3)員工參加健康促進與教育活動不影響其考勤、收入或其他福利待遇,滿分3分;參加活動影響考勤、收入或其他福利待遇,視情況,0-2分。

3分

(4)不僅關注員工健康知識的掌握,同時關注健康行為的采納和健康技能的提升,3分。

3分

定期組織開展職業(yè)病、工作相關肌肉骨骼疾患、精神健康及心理健康等內容的健康教育活動,提高員工健康素養(yǎng)。

(1)企業(yè)落實健康知識宣傳、教育培訓制度,利用各種形式針對職業(yè)病、工作相關肌肉骨骼疾患、精神健康及心理健康等內容開展宣傳、教育;針對高危人群進行有針對性的干預活動;目標人群參與率80%以上,25分。

(2)相關工作開展情況未達到賦分標準(1)中的要求,視情況,3-15分。

(3)未開展相關工作,0分。

25分

資料審核訪談

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第12篇xx區(qū)健康教育xx年工作計劃范文(一)為大力開展全民健康教育,廣泛傳播健康知識,倡導文明、健康的生活方式,今年我區(qū)的健康教育工作,要緊緊圍繞市委、市政府提出“四三六”工程和區(qū)委、區(qū)政府“八……

xx區(qū)健康教育xx年工作計劃范文(一)

為大力開展全民健康教育,廣泛傳播健康知識,倡導文明、健康的生活方式,今年我區(qū)的健康教育工作,要緊緊圍繞市委、市政府提出“四三六”工程和區(qū)委、區(qū)政府“八六八”舉措,認真貫徹落實省、市愛衛(wèi)會20xx年健康教育工作要求,以進一步健全健康教育機構和網絡建設為主線,以慢性非傳染性疾病和控煙為重點,結合主要衛(wèi)生日宣傳活動,積極開展健康教育活動,不斷提高居民健康知識知曉率和健康行為形成率。

一、工作任務

1、建立網絡。建立區(qū)、鄉(xiāng)(街)、村(社區(qū))三級縱向覆蓋和行業(yè)部門(教育、衛(wèi)生、工商、交通、商務、文化等行業(yè))橫向覆蓋的健康教育網絡。以區(qū)健康教育所為樞紐,鄉(xiāng)(街)、村(社區(qū))及教育、衛(wèi)生、工商、交通、商務、文化等單位建立健全健康教育機構,主管領導親自抓健康教育工作,安排專(兼)職健教人員,落實健康教育經費,基層網絡覆蓋率達到90%以上。

2、鞏固陣地。各級各部門要建立健康教育宣傳陣地,社區(qū)居委會和有獨立院落的單位設有健康教育專欄,并每季度更換一次內容(一年至少更換4次),宣傳欄底稿存檔備查。

3、舉辦講座。組織建立健康教育專家?guī)?,成立“岳陽樓區(qū)健康教育講師團”,講師團成員以區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)務人員為骨干。由區(qū)_門牽頭,各村(社區(qū))具體組織協調,在全區(qū)范圍內大力開展“健康教育課進社區(qū)”活動,開設健康教育講座,向市民宣傳衛(wèi)生防病和保健知識。積極動員和組織知識豐富、熱心健教、群眾的專家學者投身健康教育,普及健康知識。

4、加大培訓。在健全網絡的基礎上,注重健康教育專業(yè)知識培訓與業(yè)務能力建設,由區(qū)健康教育所牽頭,以各鄉(xiāng)、辦為單位,組織各社區(qū)、轄區(qū)單位健教人員定期組織培訓,進一步提高業(yè)務素質和工作能力。

6、加強控煙。各級各單位要進一步健全完善控煙領導機構,設立控煙_,監(jiān)督、制止吸煙行為,積極開展無煙單位創(chuàng)建活動,做到有獎懲制度,有年度工作總結,公共場所有禁煙標志,無吸煙現象,把控煙工作落到實處。

二、加強宣傳

在各種衛(wèi)生宣傳日,健康主題日、節(jié)假日開展特定主題的健康教育宣傳活動和公眾健康咨詢活動,如“全國愛國衛(wèi)生活動月”、“世界衛(wèi)生日”、“世界無煙日”、“傳染病防治宣傳日”、“世界艾滋病宣傳日”等,運用廣播、電視、宣傳欄、宣傳車、宣傳材料、宣傳標語、義診咨詢等形式,適時舉辦群眾喜聞樂見的宣傳活動,在主要街道和人員集中的地方向廣大居民傳播健康知識,力爭使城市居民健康知識知曉率達80%以上,健康行為形成率達70%以上。

三、工作重點

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第13篇為貫徹落實《_職業(yè)病防治法》《國家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-2025)》和《安徽省職業(yè)病防治“十四五”規(guī)劃》要求,推動全市健康企業(yè)建設,結合實際,制定此方案。

一、指導思想

堅持以人民健康為中心,建立健全企業(yè)健康管理制度,推動企業(yè)樹立健康經營理念,打造文明健康綠色的職業(yè)健康環(huán)境和企業(yè)健康文化,不斷提高勞動者健康素養(yǎng),降低職業(yè)相關疾病的發(fā)病率及工傷事故發(fā)生率,實現企業(yè)建設與人的健康協調發(fā)展,切實保障勞動者生命健康安全,促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

二、建設原則

健康企業(yè)建設堅持黨委政府領導、部門統(tǒng)籌協調、企業(yè)自主負責、專業(yè)機構指導、全員共建共享的指導方針,按照自愿參與、屬地管理,創(chuàng)新引領、健康優(yōu)先,行業(yè)推動、文化促進,能建盡建、動態(tài)評定,措施激勵、助企惠民的原則,面向全市范圍內各級各類企業(yè)開展。

三、建設目標

鼓勵引導用人單位建立完善與勞動者健康相關的各項規(guī)章制度,建設整潔衛(wèi)生、綠色環(huán)保的健康環(huán)境,開展健康知識普及,完善職業(yè)健康監(jiān)護、傳染病和慢病防控、心理健康輔導等健康服務,營造積極向上、和諧包容的健康文化,建成一批制度健全、管理規(guī)范、設施完備、成效顯著的健康企業(yè),形成示范帶動效應。

以縣(區(qū))為基本單位,面向各級各類企業(yè)開展。自20xx年起,各縣區(qū)市級健康企業(yè)數量不少于2家的標準開展建設。

四、建設評估內容與方法

(一)建設評估內容

按照全國愛衛(wèi)辦等7部門印發(fā)的《健康企業(yè)建設規(guī)范(試行)》和中國疾控中心職業(yè)衛(wèi)生與中毒控制所編寫的《健康企業(yè)建設評估技術指南》要求,具體內容包括管理制度、健康環(huán)境、健康管理與服務、健康文化等四個方面的60項指標。

(二)建設評估方法

1.自主申請。企業(yè)依據《健康企業(yè)建設評估表》進行自評,具備條件的均可向所在地縣級衛(wèi)生健康委提出健康企業(yè)建設申請。申請材料包括:《健康企業(yè)申報表》(附件1)、《建設健康企業(yè)承諾書》(附件2)、《健康企業(yè)建設評估表》(附件3)及其他符合申報條件的有關證明材料。

2.縣級審核。根據企業(yè)申請材料,所在地衛(wèi)健委牽頭負責組織審核,對達到標準的企業(yè)按得分高低編制《符合健康企業(yè)認定條件的企業(yè)名冊》(附件4)并附相關申請材料于每年7月31日前報至市衛(wèi)健委。

3.市級認定。市衛(wèi)健委根據企業(yè)所在地審核上報的情況,組織相關領域專家和職能部門主管人員組成市級健康企業(yè)評估組,按各縣區(qū)評分高低分層隨機抽取50%的申報企業(yè)進行現場復查評估(10家及以下復查評估須全覆蓋),按照通過率核減該縣區(qū)通過市級評估的家數。通過市級評估的認定為市級健康企業(yè)。

(三)實行動態(tài)管理。建立完善健康企業(yè)承諾和退出機制,實行動態(tài)管理。

1.承諾制度。建立長效管理及運行機制,切實保障和維護職工的健康權益。自公布健康企業(yè)名單之日起,每滿3周年的前3個月內,健康企業(yè)需向市衛(wèi)健委提交《健康企業(yè)延續(xù)承諾書》(附件5),由市衛(wèi)健委作出復核認定。

2.退出機制。有以下情形之一的,由市衛(wèi)健委編制《退出健康企業(yè)名單》(附件6)與當年通過認定的健康企業(yè)名單同步在資料公布。

(1)發(fā)生急性職業(yè)中毒事故的;

(2)發(fā)生安全責任事故導致員工死亡的;

(3)發(fā)生飲水污染或群體性食源性疾病事故造成群體健康危害的;

(4)發(fā)生因防控措施不力導致甲、乙類傳染病爆發(fā)流行的;

(5)發(fā)生環(huán)境污染事件的;

(6)有接塵工齡不足5年的勞動者新發(fā)塵肺病的;

(7)發(fā)現弄虛作假,存在不符合申請條件的;

(8)滿3周年未提交《健康企業(yè)延續(xù)承諾書》的;

(9)復核不符合要求的。

五、相關保障

(一)強化組織領導。各地要把健康企業(yè)建設納入職業(yè)健康保護行動監(jiān)測和考核范圍,應建立健全工作領導機制,成立健康企業(yè)建設工作領導小組及辦公室。衛(wèi)生健康部門和愛衛(wèi)辦要充分發(fā)揮牽頭作用,相關部門要加強協作、創(chuàng)新舉措,按《關于推進健康企業(yè)建設的通知》明確的職責開展相關工作。

(二)強化技術支撐。各地要成立健康企業(yè)建設技術指導組,負責健康企業(yè)評審工作,為健康企業(yè)建設、評估驗收、經驗總結等提供技術指導和服務。各地要充分發(fā)揮疾控中心、專業(yè)技術機構、專家和行業(yè)協會作用,為健康企業(yè)建設的政策制定、師資培訓、考核評估、經驗總結推廣等提供支撐。

(三)強化措施激勵。推進健康企業(yè)評估結果逐步納入企業(yè)社會信用體系。對于符合相關條件的健康企業(yè),其申報的工傷預防項目,同等條件下優(yōu)先確定。鼓勵職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構為屬地健康企業(yè)提供優(yōu)惠的技術服務。

(四)強化宣傳動員。各地各單位要充分利用電視、報紙和微博、微信等媒體,及時對健康企業(yè)建設的典型事例、特色做法、建設成效進行總結報道,發(fā)揮示范引領作用。結合《職業(yè)病防治法》宣傳周、“職業(yè)健康達人”評選等活動,加強對健康企業(yè)建設工作的政策宣傳,引導企業(yè)了解和認識健康企業(yè)建設的重要意義,增強社會普遍認知,營造良好的社會氛圍,促進健康企業(yè)建設工作深入開展。

請各縣區(qū)衛(wèi)健委于6月10日前將本次工作聯絡員名單報送市衛(wèi)健委。

健康企業(yè)創(chuàng)建年度工作計劃第14篇為確保成功創(chuàng)建全省健康促進示范縣,根據省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關于印發(fā)〈山東省全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃實施方案(20XX-20xx年)〉的通知》(魯衛(wèi)宣傳發(fā)〔20XX〕3號)、省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關于開展第三批健康促進示范縣(市、區(qū))創(chuàng)建工作的通知》(魯衛(wèi)宣傳字〔20XX〕4號)要求,結合我縣實際,特制定本方案。

一、創(chuàng)建目標

(一)實施“將健康融入所有政策”策略,縣政府和有關部門制定有利于居民健康的公共政策,多部門聯合開展健康行動。

(二)動員媒體和社會廣泛參與,居民健康素養(yǎng)水平高于全省平均水平,或在原基礎上提高20%。成人吸煙率低于全省平均水平;經常參加體育鍛煉人數比例達到32%以上;學生體質達到教育部《國家學生體質健康標準》有關標準。

(三)建設無煙環(huán)境。全縣所有室內公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙,醫(yī)療衛(wèi)生機構和學校全面禁煙。禁止在公共場所和公共交通工具上設置煙草廣告。將無煙環(huán)境作為創(chuàng)建健康促進醫(yī)院、學校、機關和企業(yè)的必要前提條件。

(四)全縣30%以上村(社區(qū))達到健康村(社區(qū))標準;健康家庭每村(社區(qū))達到5戶以上;城鄉(xiāng)居民對健康促進縣的知曉率達到70%以上。

(五)全縣60%以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(包括綜合醫(yī)院、專科醫(yī)院、公共衛(wèi)生機構、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構、計生技術服務機構等)達到健康促進醫(yī)院標準。

(六)全縣50%以上中小學校達到健康促進學校標準,師生健康素養(yǎng)水平提高20%。教職員工健康教育基礎知識及技能培訓率達到90%以上。

(七)全縣50%以上機關事業(yè)單位達到健康促進機關標準,職工對健康促進機關的知曉率達到70%以上。

(八)全縣20%以上大中型企業(yè)達到健康促進企業(yè)標準,職工對健康促進企業(yè)的知曉率達到70%以上。

(九)全縣范圍內評選100個健康家庭。

(十)健康步道、健康主題公園等支持性建設指標達到省級相應標準。

(十一)有完善的覆蓋政府有關組成部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)、學校、機關、企業(yè)的健康促進工作網絡。各單位專(兼)職人員承擔健康促進縣試點和健康教育工作,培訓覆蓋率達100%。

二、時間安排

根據省級健康促進項目統(tǒng)一時間安排,創(chuàng)建工作分四個階段組織實施:

(一)啟動階段(20xx年5月)。縣政府向省衛(wèi)生和計劃生育委員會宣教處申報創(chuàng)建省級健康促進示范縣,出臺《慶云縣創(chuàng)建省級健康促進示范縣實施方案》,成立全縣創(chuàng)建工作領導小組,召開全縣動員大會,進行全面安排部署。

(二)實施階段(20xx年6月至20xx年4月)。慶云經濟開發(fā)區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)、各相關單位部門按照評價指標體系制定健康促進公共政策、建設健康促進場所、細化分解目標任務、創(chuàng)建支持性環(huán)境,組織實施并開展監(jiān)督指導,全面推進健康促進示范縣建設。

(三)自查階段(20xx年5月)。對照標準自查提高,完善各類工作項目及相關資料整理建檔,確保各項工作指標達到省級健康促進示范縣標準。

(四)驗收階段(20xx年6月)。按照分類標準進行創(chuàng)建效果評估,并提交評估資料,迎接全省驗收。

三、工作職責

(一)共同職責。

1.召開單位或系統(tǒng)內部創(chuàng)建動員大會,出臺文件書面承諾建設健康促進機關(單位),倡議動員機關及各下屬單位全體干部職工參與建設,簽訂承諾書、發(fā)放倡議書。

2.各單位成立機關和下屬單位兩級健康促進領導小組,由單位主要負責人擔任組長,明確副組長和領導小組成員,明確具體分工和聯絡員。有創(chuàng)建工作實施方案,有專(兼)職人員負責健康教育,有系列健康促進文件、制度、計劃總結。健康促進領導小組和實施方案以紅頭文件形式印發(fā)。

年9月30日前,各單位開展與健康促進相關的活動2-3次,各項健康促進活動有記錄,檔案資料管理規(guī)范。

4.積極開展無煙單位創(chuàng)建,有控煙領導小組、獎懲制度、倡議書,制作2塊以上宣傳展板,有2種以上宣傳材料;單位所有室內公共場所、工作場所禁止吸煙,在辦公建筑的每個出入口和每層走廊樓梯都要懸掛張貼明確的禁煙標識,有控煙監(jiān)督員和勸導員,院內設置吸煙區(qū)。

5.有固定健康教育宣傳陣地,健康教育宣傳欄每年更換不少于6期。

6.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動,有通知、簽到、現場圖片、工作記錄、講座課件等資料。

7.組織對機關和下屬單位的職工吸煙人群進行統(tǒng)計。

8.開展工間操活動、提高職工身體素質,發(fā)放參加體育鍛煉倡議書。

9.積極開展健康促進創(chuàng)建宣傳活動,職工對健康促進機關的知曉率達70%以上。

10.各單位梳理本單位與健康相關的公共政策,補充、修訂或新制定促進健康的公共政策。針對當地需要優(yōu)先應對的健康問題,開展跨部門健康行動。

(二)縣委宣傳部:負責加大健康促進的媒體宣傳力度。

1.在《慶云報》開設健康教育類專欄并加強監(jiān)管。

2.每年組織2次以上媒體培訓或媒體交流。包括電視、報紙、廣播等傳統(tǒng)媒體和網絡、微博、微信等新媒體。媒體倡導內容包括宣傳健康促進示范縣理念,宣傳出臺的促進居民健康的公共政策、開展的重點工作以及活動成效。

3.每年每類媒體宣傳健康促進示范縣相關工作至少10次,累計達50次。

4.居民對健康促進示范縣的知曉率達70%。

(三)縣婦聯:負責建立健康家庭評選工作機制,全縣范圍內開展健康家庭建設,評選出100個示范健康家庭。

(四)縣政府辦公室:

1.縣政府公開承諾開展健康促進示范縣建設,健康促進示范縣建設納入政府重點工作,制定健康促進示范縣發(fā)展規(guī)劃。在健康促進多部門協作、部門內資源統(tǒng)籌、社會動員、健康產業(yè)、健康教育管理和服務等方面取得創(chuàng)新。

2.建立由縣政府主要領導牽頭、多部門參與的健康促進工作領導協調機制,包括宣傳、發(fā)改、衛(wèi)生和計劃生育、教育、民政、人社、財政、環(huán)保、交通運輸、農業(yè)、文廣新、公安、稅務等相關部門,明確部門職責,落實工作任務。每半年召開1次協調會議,通報工作進展。

3.倡導“將健康融入所有政策”策略,健康促進示范縣領導小組各成員單位將健康融入本部門工作,探索開展健康影響評價,在制定本部門政策時充分考慮政策對健康的影響。每年制定3條以上(至少覆蓋2個部門,現有政策不計入)有利于公民健康的政策性文件和措施。

4.成立健康專家委員會,在新政策制定時增加健康審查程序,在提出、起草、修訂、發(fā)布等政策制定環(huán)節(jié)中,征求健康專家委員會的意見。

5.有完善的覆蓋政府有關組成部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)、學校、機關、企業(yè)的健康促進工作網絡。各單位專(兼)職人員承擔健康促進縣試點和健康教育工作。每年至少接受1次工作培訓和2次專業(yè)培訓,培訓覆蓋率達100%。

6.在全縣范圍內全面開展健康促進機關建設,50%的機關事業(yè)單位符合健康促進機關標準。

(五)縣經信局:負責會同慶云經濟開發(fā)區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)開展健康促進企業(yè)建設工作。

1.成立機關、企業(yè)兩級健康促進工作領導小組并明確兩級專(兼)職健康教育人員;制定全縣健康促進企業(yè)創(chuàng)建實施方案。公開承諾開展健康促進企業(yè)建設,倡導全體員工積極參與。各企業(yè)有承諾書和倡議書。

2.貫徹落實“將健康融入所有政策”核心理念,制定配套的政策、文件和管理制度;將健康促進企業(yè)建設納入企業(yè)年度計劃,有工作計劃、總結,活動有記錄,各類檔案資料規(guī)范完整。

3.組織企業(yè)開展無煙環(huán)境建設,有控煙陣地、相關制度、明確標識,有2種以上宣傳資料和宣傳展板。

4.組織各企業(yè)開展職業(yè)安全和職業(yè)防護培訓,舉辦防護技能、應急演練。

5.組織各企業(yè)開展以健康生活方式為主題的健康講座,每年不少于4次;每年舉辦2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動(有通知、簽到、現場圖片、工作記錄、講座課件等資料)。

6.有固定健康教育宣傳陣地,健康教育宣傳欄每年更換不少于6期。粉刷創(chuàng)建標語或懸掛創(chuàng)建條幅,營造創(chuàng)建健康促進企業(yè)氛圍。

7.組織督導、考核各企業(yè)對健康促進企業(yè)評價指標的落實。

8.職工健康素養(yǎng)水平提高20%;職工吸煙率下降3%;職業(yè)防護知識、技能有所提高;職工對健康促進企業(yè)的知曉率達70%以上。

9.排列全縣大中企業(yè)名單,從中確定20%的企業(yè)單位為必須達標的重點創(chuàng)建單位,與重點創(chuàng)建單位簽訂健康促進企業(yè)達標責任書。

10.協助縣疾控中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院搞好基線調查。

(六)縣衛(wèi)生和計劃生育局、疾控中心:負責基線調查、健康促進項目重點宣傳和培訓能力建設工作,負責向各級黨政領導和部門負責人宣講“將健康融入所有政策”的概念和意義,加強與各部門溝通協調,制定配套文件和實施方案。

1.基線調查。制定基線調查實施方案,明確基線調查的階段目標任務,組建調查及創(chuàng)建團隊,制定調查表格,明確調查工作計劃和分工,分析統(tǒng)計調查數據,對相關的檔案資料進行分類歸檔。

2.組織管理。

(1)制定適合本縣經濟社會發(fā)展和衛(wèi)生計生工作能力的健康促進工作策略和措施,制定本縣健康促進示范縣工作方案,明確工作目標和責任部門。

(2)通過社區(qū)診斷和需求評估,分析本縣存在的主要健康問題,明確需要優(yōu)先干預的問題和領域,制定適合本縣經濟社會發(fā)展和衛(wèi)生計生能力的健康促進示范縣項目實施方案,明確解決重點健康問題的策略和措施。

(3)定期評價干預效果,根據實際需要調整優(yōu)先領域。

(4)建立督導檢查、考核評估的工作機制,定期了解試點工作效果。有關部門定期整理工作進展,總結有效做法和經驗,形成工作報告。

3.工作機制。采取多種形式,提高政府、有關部門、專業(yè)機構對健康促進示范縣的認識和工作能力。

(1)醫(yī)療衛(wèi)生機構。開展逐級培訓,提高各級健康促進主管部門和專業(yè)機構對健康促進示范縣理念、方法和建設內容的理解,提高建設能力和開展二級培訓的能力。每年至少開展2次培訓,確保覆蓋全縣衛(wèi)生計生機構。

(2)建立健康促進專業(yè)人員隊伍。建立以健康教育專業(yè)機構為核心、覆蓋轄區(qū)內所有醫(yī)院、公共衛(wèi)生機構、計劃生育服務機構、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的健康促進專業(yè)網絡。每單位有專職人員承擔健康促進縣試點和健康教育工作。每半年至少接受1次工作培訓和1次專業(yè)培訓,培訓覆蓋率達100%。

(3)每季度組織一次針對基層健康教育專業(yè)人員的培訓,每年輪訓一遍。培訓內容包括健康教育基本理論、政策策略、健康傳播方法、需求評估、健康教育活動設計、傳播材料設計制作、健康講座、健康咨詢等,培訓考核合格率達80%。

4.培訓能力建設。

(1)健康素養(yǎng)促進行動。以提升轄區(qū)居民科學健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內容,在電視等媒體播放健康公益廣告,傳播健康素養(yǎng)核心信息,組織開展健康巡講,發(fā)放健康教育傳播材料,組織豐富多彩的宣傳教育活動,提高健康素養(yǎng)促進行動的質量和覆蓋面,年直接受益人數達總人口的30%。

(2)印發(fā)各類健康促進示范標準,發(fā)布健康生活方式核心信息,多形式開展健康促進活動,提高城鄉(xiāng)居民對健康促進項目的知曉率,使群眾對活動知曉率達70%。

(3)健康中國行。與全國主題一致,啟動本縣的健康中國行活動,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生機構主體作用,發(fā)揮健康教育專業(yè)機構優(yōu)勢,有效利用大眾媒體和新興媒體,宣傳年度健康主題。

(4)衛(wèi)生日主題活動。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結合,在世界衛(wèi)生日、無煙日、高血壓日、糖尿病日、結核病日、艾滋病日等紀念日宣傳時段內,多部門聯合深入社區(qū)開展健康主題活動。單場活動參與人數不低于200人。鼓勵社區(qū)居民廣泛參與健康促進示范縣建設活動,定期聽取社區(qū)居民對健康促進示范縣建設工作的意見和建議。

(5)健康傳播。設立健康類微博、微信等新媒體平臺。每年組織2次以上媒體培訓會或媒體交流會。

5.基本健康教育服務。

(1)健康教育服務提供形式包括為轄區(qū)居民播放健康視頻資料、發(fā)放健康教育資料、健康講座、健康咨詢、個體化指導等。

(2)全面落實國家基本公共衛(wèi)生服務健康教育項目,服務頻次和質量達到國家要求。

(3)居民基本公共衛(wèi)生服務健康教育項目知曉率達60%。

(4)以家庭為單位發(fā)放控鹽工具及低鹽膳食宣傳材料覆蓋率達95%以上,60%的家庭能正確使用控鹽工具。

6.健康的公共環(huán)境。飲用水安全指標達到省級衛(wèi)生區(qū)(縣)標準。

7.健康素養(yǎng)水平。全縣居民健康素養(yǎng)水平高于全省平均水平,或在原基礎上提高20%。

(七)縣教育局:負責健康促進學校創(chuàng)建和青少年健身建設工作,確保學生體質達到教育部《國家學生體質健康標準》。

1.健康促進學校建設。

(1)成立局機關和各學校兩級健康促進工作領導小組,明確兩級專(兼)職健康教育人員。印發(fā)全縣健康促進學校創(chuàng)建實施方案。各學校書面承諾建設健康促進學校,并結合單位工作實際制定切實可行的具體實施方案。

(2)將健康促進學校建設納入規(guī)劃,明確學校創(chuàng)建職責,公開承諾并呼吁師生參與健康促進學校建設。

(3)排列全縣中小學校名單,從中確定50%的必須達標的創(chuàng)建重點單位,與重點達標學校簽訂創(chuàng)建健康促進學校達標責任書。

(4)指導轄區(qū)各中小學校健康教育工作,年度有計劃、有總結、有活動記錄,檔案資料完整,管理規(guī)范。

(5)貫徹落實“將健康融入所有政策”核心理念,將教育系統(tǒng)(包括各中小學校)有關職工帶薪休假、控煙獎懲、救助幫扶、課間操、教室宿舍食堂環(huán)境改善、低碳出行等相關文件、制度、措施資料,搜集整理建檔。

(6)組織學校開展健康促進相關培訓、巡講,提高師生建設健康促進學校的能力;組織開展中小學生健康手抄報、知識競賽等2次以上的健康促進實踐活動,教師、學生的健康素養(yǎng)水平在原有基礎上提高20%。

(7)組織要求各創(chuàng)建學校利用多種形式開展健康教育宣傳活動。各創(chuàng)建學校設置4個以上固定的健康教育宣傳欄,每年6期,定期更換,并建好更換記錄和檔案。懸掛創(chuàng)建條幅,營造創(chuàng)建氛圍。

(8)年內開展健康教育培訓活動2次以上,學校保健人員或校醫(yī)培訓率達95%以上,學生健康知識(包含低鹽膳食)知曉率達80%以上。

(9)負責組織實施“健康促進學?!痹u價標準、指標的落實。

(10)負責健康促進學校和健康促進機關(教育范圍)材料審核上報。

(11)協助縣疾控中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院搞好基線調查。

2.青少年健身建設。統(tǒng)籌規(guī)劃全縣青少年體育健身發(fā)展,指導和推進全縣中小學學校青少年體育健身工作,有各年度全縣青少年健身發(fā)展計劃和總結。組織2-3次相關活動,提高青少年身體素質,健康素養(yǎng)水平提高20%?;顒佑幸曨l截圖、現場圖片、活動記錄等資料,并完整歸檔。

(八)縣民政局:負責對有健康困難的家庭開展適當的社會救助和社區(qū)幫扶,積極推動社會養(yǎng)老服務體系建設,負責統(tǒng)計全縣每千名老年人擁有養(yǎng)老床位數。

(九)縣財政局:

1.將健康促進示范縣工作納入財政預算予以支持,健康教育機構有專項工作經費,并根據經濟發(fā)展和財政增長情況逐年增加。

2.項目補助資金規(guī)范管理,??顚S?。

(十)縣環(huán)保局:負責全縣空氣環(huán)境質量綜合整治工作,確保環(huán)境空氣質量指數AQI或空氣污染指數API不超過100的天數≥300天。集中式飲用水水源地一級保護區(qū)水質達標率100%。

(十一)縣住建局:縣城生活污水處理率達到85%以上。

(十二)縣交通運輸局:

1.落實車站等大型公共場所健康促進宣傳工作,設置健康教育宣傳專欄、電子屏幕,每2個月更新一次,提高公眾對“省級健康促進示范縣”的知曉率。

2.禁止在公共交通工具上設置煙草廣告,禁止利用大眾傳播媒介發(fā)布或變相發(fā)布煙草廣告。公交車、出租車張貼爭創(chuàng)省級健康促進示范縣宣傳標語。出租車電子屏幕滾動顯示健康促進核心信息標語。

(十三)縣商務局:負責督導、指導轄區(qū)單位開展健康教育和健康促進工作。

1.協調縣城各主要商場的電子廣告、電子字幕每天滾動顯示健康促進核心信息標語。

2.指導縣城各主要商場參照無煙機關的創(chuàng)建標準開展控煙工作。

3.指導縣城各主要商場有固定健康教育宣傳陣地,健康教育宣傳欄每年更換不少于6期,健康教育宣傳活動不少于2次。

4.商場所有宣傳資料、工作記錄規(guī)范入檔。

(十四)縣水務局:出廠水、管網末梢水、小區(qū)直飲水的水質檢測指標達到標準要求。

(十五)縣文廣新局:

1.開展健康促進示范縣宣傳推廣,在本地電視臺、廣播電臺開設健康教育類專題節(jié)目或并加強監(jiān)管。

2.貫徹落實“將健康融入所有政策”核心理念,將全縣開展的文化下鄉(xiāng)、合唱比賽、文藝演出等活動與健康促進相結合,將相關的文件、制度、措施資料搜集整理建檔。

3.指導縣藝術中心排練以健康促進為中心的節(jié)目1-2個,以充分的文字材料、圖片予以佐證,并按建檔要求完整存檔備查。

4.制作“慶云縣創(chuàng)建省級健康促進示范縣”專題宣傳片一部,制作“慶云縣創(chuàng)建省級健康促進示范縣”公益廣告,并在電視臺循環(huán)播放。電視臺每天在熱點時段播放“慶云縣創(chuàng)建省級健康促進示范縣”宣傳內容的滾動字幕。

5.所有宣傳報道或專題的資料規(guī)范入檔。

6.負責統(tǒng)籌規(guī)劃全縣群眾健康體育發(fā)展,推進全民健身工程,將各類群眾性文體活動都冠以“健康慶云”主題。實施國家體育鍛煉標準,推動社會體育健身指導工作隊伍制度建設。提高全民身體素質,健康素養(yǎng)水平提高20%,經常參加體育鍛煉比例達到32%。各類活動有視頻截圖、現場圖片、活動記錄等資料并完整歸檔。

(十六)縣城管執(zhí)法局:

1.將北海公園或慶云廣場建成健康促進主題公園。健康步道、健康主題公園等支持性建設指標達到省級相應標準。

2.落實廣場等大型公共場所健康促進宣傳工作,設置健康教育宣傳專欄、電子屏幕,每2個月更新一次,提高公眾對“省級健康促進示范縣”的知曉率。

3.禁止在公共場所設置煙草廣告,禁止利用大眾傳播媒介發(fā)布或變相發(fā)布煙草廣告。公共場所設置的電子屏幕、公益廣告、宣傳欄等定期發(fā)布健康促進、健康生活方式、煙草危害等核心信息,每2個月更新一次。

4.生活垃圾無害化處理率達到90%以上。

(十七)縣食品藥品_:

1.負責協調各小餐飲店、藥店進行科學飲食、科學就醫(yī)、合理用藥、控煙等健康促進宣傳,20xx年9月30日前宣傳次數不少于2次。創(chuàng)建減鹽示范食品企業(yè)2家以上,減鹽示范餐飲單位5家以上,減鹽示范商場5家以上。各類宣傳活動有視頻截圖、現場圖片、宣傳播放記錄等資料并完整歸檔。

2.食品安全指標達到省級衛(wèi)生區(qū)縣標準,近

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