網(wǎng)簽版勞動(dòng)聘用合同

網(wǎng)簽版勞動(dòng)聘用合同本勞動(dòng)聘用合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）和勞動(dòng)者（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）在平等協(xié)商、自愿簽訂，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例的規(guī)定，遵循公平、公正、合法原則，特制訂本合同。第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔(dān)任以下職務(wù)：[職務(wù)]1.2乙方的工作地點(diǎn)為：[工作地點(diǎn)]第二條聘用期限2.1本合同的期限為[開始日期]至[結(jié)束日期]，合計(jì)[期限]，自乙方正式上崗之日起生效。2.2若本合同期限屆滿后，甲方無(wú)條件續(xù)簽或與乙方達(dá)成新的協(xié)議，乙方應(yīng)停止工作，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定結(jié)算乙方勞動(dòng)報(bào)酬并依法解除勞動(dòng)關(guān)系。第三條工作內(nèi)容和工作時(shí)間3.1乙方應(yīng)認(rèn)真、按要求完成甲方安排的工作，遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的管理。3.2乙方根據(jù)工作需要，應(yīng)從事正當(dāng)?shù)摹⒂杉追桨才诺墓ぷ?，不得從事與所在職務(wù)不相符的工作。3.3乙方應(yīng)該嚴(yán)格遵守甲方法定的工作時(shí)間，聽從調(diào)度，不得擅自加班，加班需雙方協(xié)商確定。第四條工資和福利待遇4.1乙方的月基本工資為人民幣[工資標(biāo)準(zhǔn)]元整。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，支付形式為[支付方式]。4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并為乙方購(gòu)買工傷保險(xiǎn)和人壽保險(xiǎn)。4.4甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供與工作有關(guān)的其他福利待遇，如帶薪年假、節(jié)假日福利、定期體檢等。第五條保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方應(yīng)在本合同的履行期內(nèi)與本公司有關(guān)的技術(shù)、管理以及經(jīng)營(yíng)等方面的一切商業(yè)秘密和保密信息對(duì)外保密，不得向未獲得本公司授權(quán)的任何第三方透露。5.2乙方在公司服務(wù)期間創(chuàng)作的任何作品、技術(shù)、產(chǎn)品或根據(jù)公司業(yè)務(wù)所需必須受到公司保護(hù)的其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)等，均應(yīng)歸甲方所有。甲方享有所有相關(guān)權(quán)益，并有權(quán)在必要時(shí)對(duì)此進(jìn)行申報(bào)、取得、維護(hù)和保護(hù)。第六條違約責(zé)任6.1如因乙方違反本合同的約定而給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事賠償責(zé)任。6.2如因乙方違反本合同的約定給甲方帶來(lái)?yè)p失或其他形式的影響，甲方有權(quán)解除本合同。第七條雙方解除合同的情形7.1在本合同履行期間，因下列原因之一，甲方或乙方提出解除本合同時(shí)，應(yīng)提前[提前天數(shù)]天書面通知另一方解除合同，并說(shuō)明解除原因。（1）經(jīng)協(xié)商一致；（2）乙方嚴(yán)重違反本合同的約定。7.2本合同自雙方協(xié)商一致簽署本協(xié)議書后生效，終止日期為[終止日期]，甲方有權(quán)在合同期滿前[提前天數(shù)]天以書面形式通知乙方終止合作關(guān)系，乙方同意在收到通知后，按時(shí)妥善安排工作，協(xié)助甲方完成過(guò)渡期工作。第八條其他事項(xiàng)8.1本合同內(nèi)容一經(jīng)雙方簽署生效后，任何一方不得單方面擅自更改或解除，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2本合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商，另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議是本合同的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同自乙方簽字