中秋節(jié)禮品方案

—中秋節(jié)禮品方案中秋節(jié)禮品方案一

福利禮品，對于企業(yè)員工來說既是一種鼓勵和認可，還是企業(yè)文化與管理層對員工關(guān)懷的詳細表達。中秋團聚佳節(jié)，作為中國最具文化特色的節(jié)日之一，是給員工發(fā)放福利禮品的最正確時間。然后在選購福利禮品時，企業(yè)務(wù)必從產(chǎn)品的適用性、產(chǎn)品的品質(zhì)、企業(yè)文化的凸顯、禮品的紀念價值及本錢等因素考慮。只有這樣的禮品，才能真正完成中秋節(jié)禮品福利禮品的價值所在。

1、注意禮品的適用性

始終以來，適用性禮品都是企業(yè)福利禮品的主流，畢竟福利禮品是照料到全部員工的通用型需求。比方，有些企業(yè)給員工每人準備一箱生態(tài)安全的有機大米，這是由于大米是每個人一日三餐的主食，但我們自己在外面買的大米質(zhì)量參差不齊，而生態(tài)安全的有機大米無疑能讓每個員工都從根本上保障健康主食。

2、品牌品質(zhì)要過硬

員工對福利禮品的要求不再局限于產(chǎn)品本身，還包含對產(chǎn)品品牌的附加值提升。品牌是品質(zhì)的保證，是品位的彰顯，是身份的象征所以，當(dāng)福利禮品的品牌夠響、品質(zhì)過硬時，才能彰顯出公司品位，亦是對員工品位的肯定。就如一款眾人皆知的百年黑土五常大米就遠要比一盒鮮為人知的月餅更能俘獲人心。

3、凸顯企業(yè)的文化

選購中秋節(jié)禮品福利禮品時，最好能夠?qū)⑸畛恋钠髽I(yè)文化或企業(yè)精神融入其中，如通過禮品大米定制，在禮盒上或塑封袋上印上企業(yè)的愿景口號，讓員工在家人或好友面前用打開這個包裝時，都能因公司送的福利禮品大米而備顯驕傲。

4、禮品要有紀念價值

每次發(fā)放福利禮品尤其是節(jié)慶禮品時，企業(yè)要想方設(shè)法讓員工能記住，如五常有機大米，它獨有的米香和口感是可以讓人一下子記住的'，從而讓員工日后還能回憶起或在吃飯時思念起企業(yè)發(fā)放福利禮品的時間場景。

5、本錢把控好

企業(yè)的人數(shù)會伴著時間流逝而不斷增多，而福利禮品又是一項感情投資，所以在選購福利禮品時要掌握好本錢，由于每年發(fā)放福利禮品的要求只會越來越高，所以需找適宜價位的禮品就顯得尤為重要。目前看來，人均200元X300元作為實物禮品發(fā)放標準是不少企業(yè)可以擔(dān)當(dāng)?shù)?，為此在這里劇烈推舉企業(yè)可選擇百年黑土不同規(guī)格的有機大米，價格根本在這個價格范圍內(nèi)。

結(jié)束語：有新意的禮品，才能獲得員工的滿意，會讓員工過個圓滿且歡樂的中秋佳節(jié)。也會使員工更賣力的企業(yè)去奉獻。

中秋節(jié)禮品方案二

送什么：

保健型：關(guān)愛客戶身體健康，送紅酒，送保健器具（歲數(shù)在40以上的客戶），主要針對腰椎，頸椎等的護理，茶餅，茶葉等，亦可送當(dāng)?shù)氐耐撂禺a(chǎn)品!

適用型：筆、本子、領(lǐng)帶、錢包、香水、打火機、各類球拍等此類最常用，了解客戶愛好、性格，投其所好?？蛻舯葦M簡單接受，可以慢慢建立良好關(guān)系。

擺設(shè)型：臺歷、招財貓（類似的有牛、羊什么的吉利物）水晶擺設(shè)等。此類禮品沒有太多適用及經(jīng)濟價值，不會給客戶留下太深印象。打單子的關(guān)鍵階段，這類禮品還是免了吧!

浪費型：手表、高級禮品等此類禮品，眼看業(yè)務(wù)要到手了，此時不出手要待何時不過，切記肯定要摸清晰客戶的身世，否則送了也是白送。

怎么送：

1、直接帶去客戶公司送給本人

2、交給秘書或前臺代轉(zhuǎn)（當(dāng)然要留意包裝，不能走光哦）

3、送禮公司（同樣留意包裝問題）

4、約客戶出來坐坐，同時送上

5、交與客戶關(guān)系親切且放心的第三者代送這幾種方式，依據(jù)禮品價值大小、人物級別