2023年高壓電工崗位責(zé)任制規(guī)范12篇合集

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023年高壓電工崗位責(zé)任制規(guī)范12篇合集高壓電工崗位責(zé)任制1、高壓電工必須經(jīng)上級部門培訓(xùn)、考核、調(diào)查取證后，方能夠上崗單一制操作方式，無牌嚴(yán)禁單一制操作方式。

2、負(fù)責(zé)管理搞好所統(tǒng)轄區(qū)內(nèi)的所有電氣設(shè)備的加裝、修理、檢查及檢修記錄的核對。

3、對故障、維護失靈的設(shè)備必須及時給領(lǐng)導(dǎo)匯報，并積極主動想要辦法處置，確保設(shè)備在較完整的狀態(tài)下運轉(zhuǎn)。當(dāng)值的問題必須當(dāng)值處置，不得遺留給上班處置。

4、嚴(yán)格執(zhí)行停在供電制度，必須努力做到誰停水誰供電的原則。

5、極力努力做到班中對自己所管轄區(qū)電氣設(shè)備的巡回檢查，辨認(rèn)出問題及時處理，保證機電設(shè)備安全運轉(zhuǎn)。

6、不得磁鐵檢修、遷址電氣設(shè)備。負(fù)責(zé)管理轄區(qū)內(nèi)的電氣設(shè)備編號、轉(zhuǎn)讓、包機至人，努力做到牌板與帳、卡相對照。

7、繁雜步驟的供電、停水操作方式，必須有人監(jiān)護操作方式，嚴(yán)格執(zhí)行操作方式票、工作票制度。

8、積極主動參看各項安全活動，提升自保，政企意識。

9、津津樂道崗位主要風(fēng)險，對照崗位安全風(fēng)險識別卡在班前、班中、班后展開風(fēng)險識別，消解各類風(fēng)險。

10、作業(yè)過程中隨時排查本崗位存有的隱患，存有問題及時處理。職業(yè)危害知會制度（2021）為了有效率防治、掌控和消解職業(yè)病危害，預(yù)防職業(yè)病，二要維護職工身心健康及其有關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制訂本制度。

1、各單位應(yīng)為員工締造副轉(zhuǎn)差國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生建議的工作環(huán)境和條件，并采取措施確保勞動者贏得職業(yè)衛(wèi)生維護。

2、經(jīng)營管理部工資與托季馬、嶄新進礦的職工簽定職業(yè)病危害勞動知會合約(不含雇用合約)時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能將產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防水措施和待遇等如實知會職工，并在勞動合同中載明。未與在崗員工簽定職業(yè)病危害勞動知會合約(不含雇用合約)的，應(yīng)當(dāng)按國家職業(yè)病預(yù)防法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定與員工展開補簽。

3、職工在已簽定勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容更改，專門從事與所簽定勞動合同中未知會的存有職業(yè)病危害的作業(yè)時，勞動工資科應(yīng)向員工如實知會所專門從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽定職業(yè)危害因素勞動更改職業(yè)危害因素知會補足合約。

4、對生產(chǎn)職業(yè)危害因素的地點，應(yīng)在顯眼邊線設(shè)置公告欄，發(fā)布有關(guān)職業(yè)病預(yù)防的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援和工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。

5、礦工可以應(yīng)當(dāng)定期或不定期的對職業(yè)危害知會制度的推行情況展開監(jiān)督、檢查、曉得，保證知會制度的全面落實。

6、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工展開職業(yè)危害防治掌控的培訓(xùn)、考核，并使每位員工掌控職業(yè)危害因素的防治和掌控技能。

職業(yè)危害預(yù)防宣傳教育培訓(xùn)制度

為提升職工的自我保護意識和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條的規(guī)定，融合本實際情況，非政府對職工展開職業(yè)將康法規(guī)、職業(yè)身心健康科學(xué)知識、操作規(guī)程、職業(yè)身心健康防水設(shè)備和個人采用的職業(yè)防護用品的恰當(dāng)采用、保護和培訓(xùn)，特制訂本制度。

(一)宣傳內(nèi)容充分利用宣傳欄、黑板報、廣播、電視等宣傳手段，大力宣傳《職業(yè)病防治法》《職業(yè)衛(wèi)生危害因素預(yù)防》等科學(xué)知識，進一步增強職工嚴(yán)防職業(yè)、危害的能力。

(二)培訓(xùn)內(nèi)容：

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)。

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識。

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

4、恰當(dāng)采用、保護職業(yè)安全身心健康防水設(shè)備和個人采用的職業(yè)身心健康防護用品。

5、出現(xiàn)事故時的應(yīng)急救援措施。

(三)培訓(xùn)的對象與方式：

1、培訓(xùn)：嶄新職工在上崗前展開不少于4學(xué)時的職業(yè)危害預(yù)防科學(xué)知識培訓(xùn)，培訓(xùn)后應(yīng)當(dāng)展開考核，合格后方能夠上崗。

2、職工在調(diào)動崗位時，也應(yīng)當(dāng)展開針對性的職業(yè)身心健康培訓(xùn)，培訓(xùn)后展開考核，合格者方能夠上崗。

3、外來的臨時工人，也必須展開針對性的職業(yè)身心健康培訓(xùn)，保證其專門從事勞動時不受危害。

4、本礦的在校職工也應(yīng)當(dāng)展開定期的職業(yè)身心健康培訓(xùn)，在每年的8、9月份展開，每年不少于2學(xué)時。

5、所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)理應(yīng)記錄，記錄內(nèi)容包含時間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點，受到培訓(xùn)人親筆簽名等。

(四)培訓(xùn)理應(yīng)計劃培訓(xùn)時必須制訂可循的培訓(xùn)計劃，并獲得礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實行。壓濾機工崗位責(zé)任制壓濾機工崗位責(zé)任制

1．1必須嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和交接班制度，嚴(yán)格遵守工作崗位，不懈努力搞好本職工作。

1．2認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，津津樂道自己所操作方式的設(shè)備的結(jié)構(gòu)、技術(shù)性能、操作方式技術(shù)和工藝流程，在采用過程中能及時保護設(shè)備，得當(dāng)排除故障。

1．3定時檢查各助威點及軸承和電機溫升情況。

1．4設(shè)備在運轉(zhuǎn)中若存有異常情況須要停放時，應(yīng)當(dāng)及時維修，并搞好詳盡記錄。

1．5搞好文明生產(chǎn)，努力做到“三清三無一整齊”。

1．6所有的安全防水設(shè)施維持完整無缺，嚴(yán)禁隨意拆除。一中隊技術(shù)員安全責(zé)任制一、在中隊長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理中隊的安全技術(shù)工作。

二、繼續(xù)執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦急救規(guī)程》和有關(guān)急救條例及安全規(guī)定。

三、制定中隊急救計劃和安全技術(shù)培訓(xùn)計劃，幫助中隊長狠抓戰(zhàn)斗訓(xùn)練，提升救災(zāi)能力。

四、掌控公司各單位的事故處置應(yīng)急預(yù)案及災(zāi)害防治和處置計劃。

五、推廣應(yīng)用安全新技術(shù)。

六、檢查小隊和個人看管的技術(shù)裝備的較完整狀態(tài)。

七、出席公司各單位事故預(yù)防性檢查，辨認(rèn)出隱患及時向有關(guān)部門匯報。

八、處置事故時，幫助中隊長統(tǒng)一指揮小隊的戰(zhàn)斗行動，安全地順利完成任務(wù)。君鑫煤業(yè)供水救人維修工操作規(guī)程君鑫煤業(yè)供水救人維修工操作規(guī)程

一、井下作業(yè)。

1、井下作業(yè)時，應(yīng)當(dāng)檢查附近風(fēng)流中瓦斯?jié)舛缺仨毚笥?%，嚴(yán)禁違章作業(yè)。

2、在運輸巷道內(nèi)，必須在作業(yè)區(qū)設(shè)置顯著標(biāo)志，以免行人和車輛出現(xiàn)事故。

3、在修理存有壓力管道時，應(yīng)先閥門。

4、加裝大管時，必須魏拽齊放，步調(diào)一致防止劃傷人。

5、水壓試驗時，特別注意壓力表的命令與否有效率、恰當(dāng)，壓制時必須在選定壓力下操作方式。

6、停下閥門，東站在側(cè)面，慢慢啟動。停電維修時，事先必須聯(lián)系不好，同意后方可以展開，并在閥門上轉(zhuǎn)讓，防范出現(xiàn)人身及設(shè)備事故。

7、下井作業(yè)，修理后必須應(yīng)當(dāng)確保閥門控制器有效率、流水通暢。

8、在緊鄰電源和存有窒息危險地施工時，必須通告單位阻斷電源。

9、因須要而阻斷水源，必須通告調(diào)度室，經(jīng)值守礦長同意后方可以阻斷。

二、高空作業(yè)。

1、首先檢查梯子與跳板必須穩(wěn)固可信，梯子直角角度無法大于35度或大于60度，并存有專人監(jiān)護。

2、系則不好工具袋，并檢查采用的工具與否最合適，切勿將工具亂放到跳板和架子上，以免出現(xiàn)嚴(yán)重事故。

3、高空作業(yè)少于3米以上時，若并無安全措施要系安全帶，攀升作業(yè)嚴(yán)禁穿皮鞋。

4、高空作業(yè)，施工現(xiàn)場不許有人逗留，3米以上高空作業(yè)，下面必須專人統(tǒng)一指揮與監(jiān)護。

三、采用工具注意事項。

1、鋸管時，必須協(xié)調(diào)不好，管及慢斷時，用力不要過猛，特別注意取走管頭砍傷腳。

2、采用管鉗子必須特別注意，無法以大代小，裝運絲扣時，管鉗子必須呆足，防范偏位。

3、采用小、大錘時，錘頭必須穩(wěn)固，檢查把柄與否斷裂。

五、搞出幫助時，應(yīng)當(dāng)注意事項：

1協(xié)調(diào)電、氣焊時，必須穿不好防護眼鏡，以免弧光傷眼。

2采用手電鉆時，必須拎不好膠皮手套，并接通地線，防止導(dǎo)致嚴(yán)重事故。

3電、氣焊工作時，未經(jīng)考試合格不許操作方式，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守沖壓安全操作規(guī)程。廢舊巷道環(huán)評管理制度廢舊巷道環(huán)評管理制度

1、凡須要廢舊巷道屬各單位統(tǒng)轄的設(shè)施、材料、牌板等物由各單位清掃整潔。2、各單位清掃后由調(diào)度室環(huán)評，環(huán)評后方可以支丁或踢密封。3、若環(huán)評不合格，罰單位責(zé)任人20元，調(diào)度室通告有關(guān)單位立即廢舊，再環(huán)評合格后踢密封或支丁，否則，一次罰單位責(zé)任人50元。4、調(diào)度室創(chuàng)建廢舊巷道記錄，由環(huán)評人員蓋章檔案。5、調(diào)度室下發(fā)密封通知書后方可以密封。安全副區(qū)長安全生產(chǎn)責(zé)任制安全副區(qū)長安全生產(chǎn)責(zé)任制。

1、在區(qū)長、支部書記的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理本區(qū)安全管理工作。

2、負(fù)責(zé)管理全區(qū)的安全生產(chǎn)自查，非政府處置生產(chǎn)中發(fā)生的隱患問題。

3、負(fù)責(zé)管理全區(qū)的職工安全生產(chǎn)教育。

4、負(fù)責(zé)管理全區(qū)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

5、負(fù)責(zé)管理各類事故的分析、查案、處置。

6、負(fù)責(zé)管理制訂安全隱患的改正錯誤，同時向上級有關(guān)部門意見反饋整改措施信息。楊莊煤礦物資管理制度楊莊煤礦物資管理制度

為強化物資管理工作，提高經(jīng)濟運行質(zhì)量，保護礦方利益，現(xiàn)融合我礦實際情況，特制訂本辦法。

一、物資計劃的申報：

(一)歸口物資計劃申報：

1、機電科：負(fù)責(zé)管理申報冶煉單位采用的6KV及以下電纜、電泵、風(fēng)泵和本單位生產(chǎn)保護所需的物資計劃。

2、運輸區(qū)：負(fù)責(zé)管理申報冶煉單位采用的軌道附件(不不含軌道)、道岔(風(fēng)動搬道器)、安全設(shè)施及本單位生產(chǎn)保護所需的物資計劃。

3、保運二區(qū)：負(fù)責(zé)管理申報工作面、盾構(gòu)頭加裝所采用的皮帶機、刮板機中間部分及本單位生產(chǎn)保護所需的物資計劃。

4、通風(fēng)區(qū)負(fù)責(zé)管理2寸及以上的鋼管，瓦斯抽放管、風(fēng)筒、火工品和本單位生產(chǎn)保護所需的物資計劃。

5、機修區(qū)：負(fù)責(zé)管理申報綜采、綜掘設(shè)備配件、普改采設(shè)備配件及本單位生產(chǎn)保護所須要物資計劃。

6、物管科：負(fù)責(zé)管理上述內(nèi)容以外物資計劃的基本建設(shè)。

各單位計劃理應(yīng)分管領(lǐng)導(dǎo)蓋章(大型材料經(jīng)礦主要領(lǐng)導(dǎo)蓋章)，經(jīng)管科審查后由物管科呈報。

(二)所有配件計劃由經(jīng)管科融合庫存情況匯總，經(jīng)機電副總(或機電礦長)審查后，報礦長核準(zhǔn)。

(三)膠帶、礦車、軌道、礦燈、打火器、綜采綜掘?qū)Ｓ秒娎|、鉸接式頂梁、鐵鞋、工字鋼、“U”型棚、主副井鋼絲繩等價值低的關(guān)鍵物資計劃由分管副總會同非政府技術(shù)、安監(jiān)、經(jīng)管、機電等部門展開安全、技術(shù)、經(jīng)濟一體化論證后，由分管副總抱持論證報告報經(jīng)營礦長、礦長審核。

(四)各單位必須根據(jù)材料費用計劃指標(biāo)限額，分后輕重緩急科學(xué)合理精心安排進料。所遞交的材料計劃，由主管技術(shù)人員或區(qū)長從網(wǎng)上申報(并無物資編碼的，及時與物管科聯(lián)系)。材料計劃必須寫下明物資名稱、生產(chǎn)廠家、規(guī)格型號、計量單位、計劃數(shù)量、單價和金額，投檔項目不全系列的計劃，物管科予以立案，影響生產(chǎn)自私。各單位在每月的22日前把本單位下月材料計劃、7日前把本月補足計劃報經(jīng)管科，經(jīng)管科分別于25日前、10日前將計劃審查完后通告物管科匯總，報供應(yīng)站展開訂貨。嚴(yán)格控制零星計劃，凡出現(xiàn)零星計劃的單位，每次罰單位副職和材料員各200元，否則，予以申報;短萼材料計劃由采用單位提出申請，報分管礦長、礦主要領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后，物管科方可辦理。

一般性材料計劃按計劃時間申報;材料性設(shè)備計劃須提早一個月申報;國產(chǎn)配件計劃須提早一個半月時間申報，進口配件計劃須提早三個月申報。

(五)所報計劃具備合約性質(zhì)，因規(guī)格型號不對、名稱相符等情況導(dǎo)致經(jīng)濟損失的，一律由呈報單位分擔(dān)，并對單位副職和材料員各罰款500元。年度導(dǎo)致二次積壓價值在5萬元之上的，追責(zé)單位副職責(zé)任，材料員至工資科待崗。

(六)為提升物資需以計劃的準(zhǔn)確率，增加物資訂貨成本，減少儲備資金。計劃準(zhǔn)確率高于90%的罰單位主要領(lǐng)導(dǎo)及主管技術(shù)人員各400元，物管科負(fù)責(zé)管理統(tǒng)計數(shù)據(jù)，于每月5日前繳經(jīng)管科。物資至庫后，保管員應(yīng)當(dāng)在兩日內(nèi)以聯(lián)系單形式通告領(lǐng)有用單位，否則罰保管員100元/次,領(lǐng)有用單位必須在當(dāng)月內(nèi)申領(lǐng)(專用油脂，大中型鋼材及特定鋼材，7分以上鋼絲繩，有色金屬，化工、橡膠產(chǎn)品，電纜及配件，各種軸承、專用工具，專用電器、設(shè)備及其配件，通防、通訊器材，四大件配件)，否則，每延后一天，罰單位副職、材料員各100元。

(七)根據(jù)內(nèi)部市場化建議，月度物資市場需求計劃推行計算機管理，必須在網(wǎng)上展開申報，物管科從網(wǎng)上接到經(jīng)管科審查后計劃的同時，通告機電科、機修區(qū)、保運一區(qū)、保運二區(qū)、通風(fēng)區(qū)、運輸區(qū)預(yù)付計劃資金的50%做為及時領(lǐng)有用保證金，否則予申報。

(八)物管科應(yīng)當(dāng)根據(jù)用料計劃，在充份利庫的基礎(chǔ)上基本建設(shè)采購計劃。每月15日前嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)貨，例如突遇特定情況或集團公司總倉庫缺貨必須在20日前向用料單位表明情況，但安全生產(chǎn)的所需物資，物管科必須寫下專題報告勸說供應(yīng)站盡快化解，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

二、物資環(huán)評：

(一)一般性物資由物管科非政府不少于3人(保管員、主管、分管科領(lǐng)導(dǎo))的物資環(huán)評小組展開共同環(huán)評，現(xiàn)場蓋章，不得一人環(huán)評。

(二)技術(shù)含量低、專業(yè)性較強的設(shè)備配件，由分管副總會同非政府有關(guān)單位環(huán)評，否則，發(fā)生質(zhì)量問題，責(zé)任自私。

(三)土產(chǎn)材料、掘進材料及鋼材等物資，必須稱量環(huán)評(經(jīng)管、工資、財務(wù)派人參加)，否則每次罰責(zé)任人200元;礦車、膠帶、打火器、綜采、綜掘?qū)Ｓ秒娎|等物資須由經(jīng)管科、財務(wù)科、安監(jiān)處、物管科等單位共同環(huán)評。自造加工件的環(huán)評按上述規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

(四)必須依據(jù)計劃嚴(yán)苛環(huán)評，杜絕環(huán)評計劃外物資，否則每次罰責(zé)任人500元。

(五)物資在采用過程中發(fā)生質(zhì)量問題時，采用單位應(yīng)當(dāng)及時以書面形式意見反饋供應(yīng)站，由供應(yīng)站按有關(guān)規(guī)定處置。

三、物資申領(lǐng)：

(一)倉庫推行超市化管理，所有物資刷卡出售。

(二)綜采、綜掘設(shè)備配件，普改采設(shè)備配件由機修區(qū)統(tǒng)一申領(lǐng)并派發(fā)，并對價格低的配件推行追蹤管理;各種電纜及電泵、風(fēng)泵由機電科統(tǒng)一申領(lǐng)并派發(fā);土產(chǎn)材料、掘進材料(塘材、笆片、金屬網(wǎng)、水泥、黃沙等)必須稱量派發(fā)，否則每次罰責(zé)任人200元。

(三)申領(lǐng)物資時，除一次性消耗的物資外，其他物資必須交舊領(lǐng)嶄新，對價格低的交舊配件展開損壞，以免流入。具體內(nèi)容按楊煤經(jīng)管《2012年楊莊礦物資廢舊交舊管理辦法》繼續(xù)執(zhí)行。

四、儲備資金管理：

為強化物資儲備資金的管理，大力推進物資周轉(zhuǎn)，增加絕對濕度積壓物資，增加資金占用，提升經(jīng)濟效益，強化計劃準(zhǔn)確率，減少訂貨成本，融合我礦實際情況，特制訂本辦法：

(一)儲備定額水解承攬內(nèi)容：

今年集團公司核定下發(fā)我礦的儲備資金定額550萬元(不含電廠50萬元)。礦物資儲備定額由物管科集中管理，對儲備定額推行四海水解，層層落實至庫、場、個人，對絕對濕度積壓部分寫下書面報告并分析原因，視其情節(jié)追責(zé)處置。

(二)儲備定額節(jié)遜于獎罰辦法及標(biāo)準(zhǔn)：

每月底由物管科根據(jù)儲備定額順利完成情況搞明細(xì)表，報經(jīng)管科審查，推行月度考核、季度落空，獎罰標(biāo)準(zhǔn)按集團公司供應(yīng)分公司規(guī)定(節(jié)超額的3%)對物管科承攬人員展開獎罰。

五、廢舊物資處理。

1、礦設(shè)立廢舊物資處理領(lǐng)導(dǎo)小組

組短：孟德軍邱丹

副組長：馬立鋒束春鵬

成員：經(jīng)管科財務(wù)科紀(jì)審科物管科機電科

武?？频扔嘘P(guān)人員共同組成

2、明確責(zé)任

礦廢舊物資處理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)管理礦廢舊物資處理工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)同與仲裁;并負(fù)責(zé)管理礦廢舊物資處理的日常工作。

3、廢舊物資范圍的界定

廢舊物資就是所指并無利用價值的材料性設(shè)備殘體和無法復(fù)原利用的各種回收低值易耗品。例如廢為金屬材料(廢鋼鐵、銅、鉛、鋁等)，各種電纜、軸承、運輸拎、鋼絲繩、礦燈等。

4、廢舊物資的處理原則

廢舊物資出售價格以市場為導(dǎo)向，就近處置，按照“集體決策、分工負(fù)責(zé)、官方透明化、競價銷售、彰顯效益”的原則。

5、廢舊物資的處理程序

設(shè)備殘體由機電科負(fù)責(zé)管理非政府有關(guān)單位鑒別后，報集團公司設(shè)備管理中心處理;材料性廢舊物資由礦按集團公司規(guī)定處理。

(1)廢舊物資原則上分散處理，分類估價后，競價出售，非政府不少于三家單位展開競購;廢舊物資一律從物管科拉挑。

(2)廢舊物資處置價格嚴(yán)禁高于集團公司供應(yīng)處定期公布的廢舊物資出售最高銷售價格。

五、本辦法自二0一二年元月一日繼續(xù)執(zhí)行。絞車司機崗位責(zé)任制絞車司機崗位責(zé)任制

一、嚴(yán)格遵守礦山安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和本單位的安全規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程、操作規(guī)程和交接班制度。

二、自覺遵守勞動紀(jì)律，確保安全提高運輸井然有序地展開。

三、固守工作崗位，不擅離職守，不玩忽職守。下班時必須思想分散，精力充沛，不搞與崗位毫無關(guān)系的事，不許與他人閑聊，不許玩耍。

四、熟識本行業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)及設(shè)備的性能，掌控恰當(dāng)?shù)牟僮鞣椒ā２贿`章操作，拒絕執(zhí)行任何人的違章統(tǒng)一指揮。緊急情況時，應(yīng)當(dāng)采取有效措施，防止事故出現(xiàn)并報告上級有關(guān)部門。

五、對提高運輸安全運轉(zhuǎn)正數(shù)輕易責(zé)任。

六、愛惜企業(yè)財產(chǎn)，經(jīng)常維持設(shè)備及工作環(huán)境的潔凈整齊，秉持文明生產(chǎn)。

七、深入細(xì)致搞好規(guī)定的各種記錄。

八、協(xié)調(diào)出席提高設(shè)備檢修工作，檢修完，深入細(xì)致展開試車。分體式電工交接班制度分體式電工交接班制度1、值班人員必須佩戴絕緣用具，提早半小時展開交接班。2、交班人員應(yīng)當(dāng)在交接班前打掃衛(wèi)生，核對班內(nèi)運轉(zhuǎn)記錄，并向接班人交代確切設(shè)備運轉(zhuǎn)情況。3、接班人時，辨認(rèn)出工具租借或遺失，必須使交班人調(diào)集或追繳后再接班人。4、因接班人不深入細(xì)致，交班人跑后，再辨認(rèn)出物資遺失由本人負(fù)責(zé)管理。君鑫煤業(yè)保護人員崗位責(zé)任制君鑫煤業(yè)保護人員崗位責(zé)任制

1、在礦長和安全副礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、條例及礦有關(guān)規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)管理加裝、廢舊、修理和排洪、壓風(fēng)等系統(tǒng)的管路，并使其正常運轉(zhuǎn)，按規(guī)定搞好各種施工記錄。

3、負(fù)責(zé)管理檢查各系統(tǒng)管路，防止走、冒著、幾滴、鑿、堵塞現(xiàn)象出現(xiàn)。

4、幫助其它與管道問題有關(guān)的工作，積極主動提升工作效率。

5、按規(guī)定負(fù)責(zé)管理縣丞的地點、部位，并搞好記錄。

6、順利完成預(yù)防性修理工作和節(jié)能環(huán)保工作。

7、展開日常檢驗各類水管、泵房和設(shè)備間，且保與清潔衛(wèi)生。

8、隨時順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的其他工作任務(wù)。機運隊安全副隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制機運隊安全副隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、深入細(xì)致貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和操作規(guī)程及有關(guān)規(guī)章制度，幫助隊長搞好本隊安全生產(chǎn)工作。

2、定期檢查、保護井下安全設(shè)備設(shè)施，辨認(rèn)出隱患及時處理。

3、幫助隊長搞好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。

4、嚴(yán)格控制違章統(tǒng)一指揮，對“三違”現(xiàn)象必須追責(zé)妥當(dāng)。

5、經(jīng)常非政府職工展開險情處置、避災(zāi)脫險培訓(xùn)。

6、嚴(yán)打現(xiàn)場安全技術(shù)措施的全面落實情況，對措施全面落實不妥當(dāng)作業(yè)人員嚴(yán)苛追責(zé)。

7、及時掌控水、火、瓦斯等自然災(zāi)害，辨認(rèn)出預(yù)兆和險情，按程序及時呈報，并非政府人員采取措施處置。

8、深入細(xì)致現(xiàn)場，排查處置作業(yè)場所存有的安全生產(chǎn)隱患，監(jiān)督檢查職工上崗規(guī)范;阻止作業(yè)現(xiàn)場人員違章行為，杜絕違章統(tǒng)一指揮，狠抓現(xiàn)場職工危險源識別工作。

9、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病預(yù)防的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，強化本隊職業(yè)病危害預(yù)防措施全面落實。監(jiān)督本隊接害人員恰當(dāng)采用個人防護用品。

10、定期非政府舉行區(qū)隊安全生產(chǎn)例會，加強職工安全教育和安全技能培訓(xùn)。安監(jiān)站第一副站長安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進一步嚴(yán)格執(zhí)行安監(jiān)站第一副站長全面落實安全責(zé)任，強化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國家安全法律、