安全管理科考核辦法

安全管理科考核辦法一、背景在工業(yè)化和城市化不斷推進(jìn)的同時(shí)，安全生產(chǎn)問題也隨之嶄露頭角，成為關(guān)注民生和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要問題。針對安全生產(chǎn)的需要，各行各業(yè)構(gòu)建了完善的安全管理體系。在安全管理體系中，科考核是其中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，也是提升安全管理水平的關(guān)鍵方法之一?？瓶己藢τ谕七M(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制落地、保障人民群眾身體健康、增強(qiáng)企業(yè)安全管理能力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等方面都具有重要意義。為了進(jìn)一步加強(qiáng)對安全管理科考核工作的規(guī)范管理，制定本辦法。二、適用范圍本辦法適用于所有從事安全管理科考核工作的管理人員。三、考核內(nèi)容安全管理科考核的內(nèi)容包括以下內(nèi)容：1.安全生產(chǎn)管理規(guī)定考查安全生產(chǎn)管理規(guī)定、規(guī)章制度及安全管理機(jī)構(gòu)、職責(zé)、任務(wù)和安全管理組織結(jié)構(gòu)等內(nèi)容。2.工作場所安全考核工作場所的安全制度，包括出入口管理、應(yīng)急救援預(yù)案等相關(guān)制度。3.安全設(shè)備運(yùn)輸管理考核安全設(shè)備的運(yùn)輸安全管理，包括設(shè)備清單制度、定期檢查、包裝和標(biāo)識(shí)等相關(guān)制度。4.事故應(yīng)急管理考核事故應(yīng)急預(yù)案相關(guān)制度，包括應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急組織領(lǐng)導(dǎo)、應(yīng)急通訊等內(nèi)容。5.安全培訓(xùn)及教育考查公司開展的安全教育及培訓(xùn)制度。6.安全巡查考核安全巡查制度，包括巡查任務(wù)、巡查區(qū)域、巡查記錄等相關(guān)制度。7.安全文明生產(chǎn)考核公司安全文明生產(chǎn)相關(guān)制度，包括作業(yè)環(huán)境衛(wèi)生、生產(chǎn)場所無燃爆危險(xiǎn)、安全操作等方面。8.其他相關(guān)制度考考其他諸如對于重要物品資產(chǎn)安全管理規(guī)定、動(dòng)火作業(yè)等相關(guān)規(guī)定是否落實(shí)并主動(dòng)執(zhí)行等。四、考核流程1.考試方式安全管理科考核采取閉卷考試的方式進(jìn)行，考試時(shí)間一般為1-2小時(shí)。2.考試安排考試前，考生應(yīng)填寫《考試登記表》，并在考試當(dāng)天準(zhǔn)時(shí)到達(dá)考場。3.考試內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)考試內(nèi)容包括設(shè)定的考核內(nèi)容，并應(yīng)嚴(yán)格按照考試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分。4.考試評分考試結(jié)束后，評分人員應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間對試卷進(jìn)行打分，并根據(jù)成績進(jìn)行等級評定。5.發(fā)放證書考核合格的人員將獲得資格證書。五、考核標(biāo)準(zhǔn)安全管理科考核標(biāo)準(zhǔn)分為三個(gè)等級：合格、良好、優(yōu)秀?？荚嚭细裾呖色@得相應(yīng)證書。詳細(xì)的具體等級劃分如下：1.合格合格者的考試成績在60分以上。2.良好良好者的考試成績在75分以上，且無一道考核內(nèi)容評分低于70分。3.優(yōu)秀優(yōu)秀者的考試成績在90分以上，且無一道考核內(nèi)容評分低于80分。六、考核成績有效期考核成績有效期為一年。七、考核不合格處理方式對考核不合格者，可安排其進(jìn)行重考或者安排相應(yīng)的培訓(xùn)課程補(bǔ)考。除此之外，對于長期不合格者，應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。八、附則本辦法自頒布之日起執(zhí)行，如遇相關(guān)規(guī)定變化，本辦法亦應(yīng)隨之調(diào)整。在執(zhí)行中，本辦法的所有事項(xiàng)均由安全保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和管理。結(jié)束語通過安全管理科考核，可以有效的提高企業(yè)安全管理水平，保障人民群眾身體健康，同時(shí)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。在未來