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會(huì)計(jì)聘用合同簡(jiǎn)單1.合同甲方和乙方本合同(以下簡(jiǎn)稱“本合同”)由以下甲乙雙方簽署:甲方:__________(以下簡(jiǎn)稱“公司”)地址:__________乙方:__________(以下簡(jiǎn)稱“員工”)聯(lián)系電話:__________身份證號(hào)碼/護(hù)照號(hào)碼:__________居住地址:__________2.聘用期限公司聘用員工從______年______月______日起至______年______月______日止。如需要延長(zhǎng)聘用期限,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商并簽署書面協(xié)議。3.工作地點(diǎn)員工的工作地點(diǎn)為公司所在地。4.工作職責(zé)員工應(yīng)在公司規(guī)定的崗位上全面、認(rèn)真地履行以下職責(zé):承擔(dān)負(fù)責(zé)的財(cái)務(wù)工作,包括但不限于會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本控制、稅務(wù)處理等;合理安排賬務(wù)工作流程,保證賬務(wù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性;按照公司要求出具各種財(cái)務(wù)報(bào)表,確保報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;及時(shí)匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況。5.支付待遇員工的薪酬為______元/月。薪酬應(yīng)于每月的______日前支付至員工的工資卡上。6.福利待遇公司應(yīng)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等)和住房公積金。7.保密責(zé)任因公司工作所知悉的保密信息,員工應(yīng)予以保密并依法履行保密義務(wù);未經(jīng)公司書面同意,不得將保密信息向任何單位或個(gè)人披露。8.違約責(zé)任如一方違反了本合同約定的任何條款,應(yīng)向另一方支付違約金,或承擔(dān)由此給對(duì)方造成的一切損失。9.合同解除本合同在以下情況下可以提前解除:雙方協(xié)商一致并經(jīng)過書面確認(rèn);員工因故被公司辭退或辭職;員工患病或遭受意外等不可抗力情況,經(jīng)醫(yī)院或公安機(jī)關(guān)鑒定,不能從事原工作崗位并提供證明的;其他法律法規(guī)規(guī)定的情況。10.法律適用及爭(zhēng)議解決本合同適用中華人民共和國(guó)法律。如因本合同引起的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有關(guān)部門遞交申請(qǐng),并接受相關(guān)部門的裁決。11.其他條款本合同未盡事宜應(yīng)由雙方另行協(xié)商,并簽訂書面協(xié)議后生效。以上是雙方共同遵守的合同條款,雙方共同簽署、蓋章后生效。甲方(公司):_________________________乙方(員工):_________________
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