




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
勞務(wù)雇傭合同書?
勞務(wù)雇傭合同書
簽訂日期_________年________月______日
甲方_________________________工廠店
乙方_________________________________性別_________________________________
居民身份證號(hào)碼_______________________誕生日期___________年______月______日
家庭住址_____________________________
郵政編碼_____________________________
在甲方工作起始時(shí)間_____年____月____日
甲乙雙方依據(jù)國家和市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,根據(jù)自愿、公平、協(xié)商全都的原則,簽訂本合同。
鑒于甲方業(yè)務(wù)進(jìn)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司供應(yīng)勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下
一、合同期限
第一條合同有效期自年月日至年月日止(其中年月日至年月日為見習(xí)期試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。
如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
其次條聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
第三條本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第四條乙方同意依據(jù)甲方工作需要,擔(dān)當(dāng)_______________________崗位(工種)工作。
第五條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特殊規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。
第六條乙方每周工作時(shí)間為________天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)根據(jù)工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第七條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第八條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
第九條甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)乙方所擔(dān)當(dāng)工作中必需的工作條件。
第十條甲方需按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用。
第十一條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)酬勞
第十二條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)酬勞,標(biāo)準(zhǔn)為_______元月+績效獎(jiǎng)金(總營業(yè)額的1%在職員工數(shù)量)。
第十三條甲方需擔(dān)當(dāng)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)的80%,乙方需自行擔(dān)當(dāng)20%。
且試用期甲方不予以繳納。
第十四條乙方在試用期間的勞務(wù)酬勞為轉(zhuǎn)正后的50%或雙方協(xié)商商定。
甲乙雙方對勞務(wù)酬勞的其他商定__________________________。
甲方在以下狀況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)酬勞1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、在試用期間被證明不符合錄用條件的(15天內(nèi)包括15天甲方終止合同的勞務(wù)酬勞為轉(zhuǎn)正后的20%,30天內(nèi)包括30天甲方終止合同的勞務(wù)酬勞為轉(zhuǎn)正后的35%);4、雙方商定的其他狀況。
四、合同的終止與解除
第十五條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。
第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都,本合同可以解除。
第十七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)峻違反甲方有關(guān)規(guī)定及根據(jù)本合同商定可以解
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 提高混合動(dòng)力技術(shù)在鐵路運(yùn)輸
- 科研項(xiàng)目中的資源共享
- 心衰患者高血壓護(hù)理查房
- 不續(xù)約合同范例
- 買地合同范例
- 農(nóng)村拍賣荒山合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 護(hù)理專項(xiàng)質(zhì)控年度總結(jié)
- 幼兒園防踩踏安全教育
- 護(hù)理安全警示案例及分析
- 會(huì)展策劃公司合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 建筑智能化系統(tǒng)考核試卷
- 醫(yī)院門診部固定資產(chǎn)管理
- 2025年太倉市文化旅游發(fā)展集團(tuán)限公司及子公司公開招聘12名高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 急性心房顫動(dòng)中國急診管理指南(2024)解讀
- 小學(xué)二年級(jí)有余數(shù)的除法口算題(共300題)
- 區(qū)域醫(yī)學(xué)檢測中心的建設(shè)與管理V3
- 林下中藥材種植項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年中國巖棉行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、市場前景、投資方向分析報(bào)告(智研咨詢發(fā)布)
- 經(jīng)銷商管理制度(15篇)
- 高溫熔融金屬企業(yè)安全知識(shí)培訓(xùn)
- 技能競賽(電工電氣設(shè)備賽項(xiàng))備考試題庫(含答案)
評論
0/150
提交評論