義務(wù)消防隊員組織管理制度

義務(wù)消防隊員組織管理制度第一章總則第一條為了加強對義務(wù)消防隊員的管理和服務(wù)，規(guī)范義務(wù)消防隊員的組織管理行為，維護社會穩(wěn)定，根據(jù)《消防法》、《義務(wù)消防隊管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于全市義務(wù)消防隊員管理活動。第二章組織形式第三條義務(wù)消防隊員應(yīng)當(dāng)按照“隊”為單位組織，每個隊伍不得超過20人，隊長、副隊長1人，其他隊員均為普通隊員。第四條各地區(qū)、行業(yè)和單位均可組建義務(wù)消防隊伍，也可以多條合并，但應(yīng)按照隊伍名稱歸口管理，避免重復(fù)組建。第五條義務(wù)消防隊伍應(yīng)當(dāng)通過舉辦活動、培訓(xùn)等方式，提高隊員的消防技能和認識。第三章組織機構(gòu)第六條義務(wù)消防隊伍應(yīng)當(dāng)設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，其中領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)由隊長、副隊長組成，工作機構(gòu)由宣傳員、培訓(xùn)教練、隊醫(yī)等人員組成。第七條領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是隊伍的運作中極其重要的環(huán)節(jié)，應(yīng)當(dāng)加強對領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的建設(shè)，加強隊長、副隊長的培訓(xùn)和管理。第八條工作機構(gòu)的成員應(yīng)當(dāng)依據(jù)實際情況進行調(diào)整，確保各項工作順暢進行。第四章組織管理第九條義務(wù)消防隊伍應(yīng)當(dāng)依據(jù)實際需要制定工作計劃，并按照計劃開展各項活動。第十條義務(wù)消防隊伍應(yīng)當(dāng)按照要求進行消防演練，不斷提高隊員的應(yīng)對能力。第十一條對于普通隊員的選拔應(yīng)當(dāng)嚴格按照程序進行，確保隊員素質(zhì)的提高和穩(wěn)定隊伍的建設(shè)。第十二條義務(wù)消防隊伍應(yīng)當(dāng)定期開展消防技能培訓(xùn)，提高隊員的綜合素質(zhì)和應(yīng)對能力。第五章工作安排第十三條義務(wù)消防隊員應(yīng)當(dāng)按照工作任務(wù)開展工作，如發(fā)生火災(zāi)、地震等重大災(zāi)害，應(yīng)當(dāng)密切配合相關(guān)部門，開展救援工作。第十四條隊伍應(yīng)當(dāng)科學(xué)制定工作規(guī)劃和計劃，進行科學(xué)和有效的分工協(xié)作。第十五條義務(wù)消防隊員應(yīng)當(dāng)全天候待命，隨時響應(yīng)部門的調(diào)度和安排。第六章懲罰與獎勵第十六條義務(wù)消防隊員應(yīng)當(dāng)遵守規(guī)章制度，執(zhí)行工作任務(wù)，對于失職、瀆職等行為必須依照相關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。第十七條部門應(yīng)當(dāng)對于表現(xiàn)突出的隊員進行表揚和鼓勵，并給予合適的獎勵。第十八條部門應(yīng)當(dāng)定期和不定期對各隊伍開展評估工作，對于性能優(yōu)秀的隊伍和隊員進行表彰和獎勵。第七章附則第十九條本制度解釋權(quán)歸義務(wù)消防隊員的所屬部門所有。第二十條本制度自頒布之日起實施。結(jié)束語以上就是義務(wù)消防隊員組織管理制度的