駕駛員安全行車檔案管理制度

駕駛員安全行車檔案管理制度一、制度目的為了保障駕駛員安全行車，規(guī)范駕駛員的行車行為和記錄管理，建立駕駛員安全行車檔案管理制度，提高駕駛員安全意識，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，保障公司財產(chǎn)安全和員工生命安全。二、適用范圍本制度適用于公司所有從業(yè)人員的安全行車記錄和檔案管理工作。三、責(zé)任主體1.主管部門公司人力資源部門負(fù)責(zé)制定和頒發(fā)本制度，并對本制度的實施進行監(jiān)督、檢查和評價。2.駕駛員駕駛員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守和執(zhí)行本制度，保證個人行車安全記錄真實、準(zhǔn)確，并積極參與駕駛員安全培訓(xùn)和交通安全宣傳。3.各級領(lǐng)導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)加強對本制度的宣傳、推廣和落實，督促自己的員工按照本制度要求開展行車記錄和檔案管理工作。四、具體要求1.安全防范措施公司安全管理員應(yīng)當(dāng)制定和實施相關(guān)安全規(guī)定，提供必要的安全設(shè)施和防范措施，規(guī)范駕駛員的行車行為，并加強對駕駛員的安全培訓(xùn)，提高員工安全意識。2.駕駛員行車記錄駕駛員應(yīng)當(dāng)按照公司規(guī)定，全面、真實、準(zhǔn)確地記錄個人的安全行車情況。公司將定期對駕駛員的行車記錄進行審核和評價，認(rèn)真梳理和總結(jié)案例和經(jīng)驗，及時對不良記錄進行處罰和獎勵。3.行車檔案管理公司應(yīng)當(dāng)建立完善的駕駛員行車檔案管理制度，保留駕駛員的安全行車記錄，對違反交通法律法規(guī)和公司規(guī)定的駕駛員進行整改和處罰，并定期為駕駛員進行安全評估和考核。4.行車安全宣傳公司應(yīng)當(dāng)定期為駕駛員開展安全培訓(xùn)和交通規(guī)則教育，通過各種渠道宣傳行車安全知識，提高駕駛員安全意識，加強安全管理。五、處罰與獎勵1.失信處罰駕駛員如有違反交通法律法規(guī)和公司規(guī)定的行為，公司將視情況給予不同程度的處罰，包括口頭警告、書面警告、扣發(fā)績效獎金、暫停工資、解雇等處理。2.安全獎勵對于表現(xiàn)良好的駕駛員，公司將給予相應(yīng)的安全獎勵，包括榮譽稱號，獎金，升職加薪等措施。六、制度執(zhí)行本制度自發(fā)布之日起生效。公司各部門及所有駕駛員必須切實執(zhí)行本制度，并按照規(guī)定認(rèn)真記錄、管