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專業(yè)文檔,歡迎下載! 2023風(fēng)筒傳感器的采用規(guī)范規(guī)范12篇風(fēng)筒傳感器的采用規(guī)范風(fēng)筒傳感器的采用規(guī)范
一、風(fēng)筒傳感器的邊線
(一)巖巷作業(yè)線工作面搬運(yùn)邊線:距離風(fēng)筒出風(fēng)口不大于50m。
(二)耙矸機(jī)作業(yè)工作面搬運(yùn)邊線:耙矸機(jī)導(dǎo)向輪前后5m范圍內(nèi)。
(三)煤巷盾構(gòu)工作面搬運(yùn)邊線:距離風(fēng)筒出風(fēng)口不大于30m。
二、風(fēng)筒傳感器保護(hù)
(一)風(fēng)筒傳感器縮短電纜、擊爆等必須由當(dāng)值電工展開,擊爆前必須向監(jiān)測監(jiān)控中心值班員展開匯報后方可以展開擊爆,擊爆完結(jié)后必須向值班員查問與否正常。
(二)風(fēng)筒傳感器采用責(zé)任人為采用單位電工班長,加裝時必須將傳感器上面的鐵環(huán)用鐵絲被綁在搬運(yùn)風(fēng)筒的鋼絲上避免傳感器開裂。
三、風(fēng)筒傳感器斷電試驗規(guī)定
(一)試驗時間
每天早班測試一次
當(dāng)值存有一處測點(diǎn)未展開斷電試驗,對責(zé)任單位負(fù)責(zé)人、機(jī)電負(fù)責(zé)人以及當(dāng)值電工班長各罰款100元,依次遞增。
(二)試驗人員
各單位當(dāng)值電工班長或當(dāng)值電工。
不得非機(jī)電專業(yè)作業(yè)人員展開風(fēng)筒傳感器斷電試驗,否則,對各單位負(fù)責(zé)人、當(dāng)值老爹隊長以及機(jī)電負(fù)責(zé)人各罰款50元。
(三)試驗流程
1.試驗前試驗人員必須通過電話通告監(jiān)控中心東站值班員,內(nèi)容包含:試驗測點(diǎn)、試驗單位以及試驗人員姓名。
試驗前未展開匯報的單位,對本單位負(fù)責(zé)人、當(dāng)值老爹隊長以及試驗人員各罰款50元。
2.經(jīng)監(jiān)控中心東站值班員同意后,試驗人員方可展開斷電試驗,風(fēng)筒傳感器行程開關(guān)維持?jǐn)嗔褧r間嚴(yán)禁多于30s(以免地面監(jiān)控中心東站縣丞沒報警信息)。
對地面中心站未檢測至報警信息的試驗測點(diǎn)的責(zé)任單位的負(fù)責(zé)人、當(dāng)值老爹隊長以及試驗人員各罰款50元。
3.試驗完后,試驗人員必須通過電話向監(jiān)控中心東站值班員匯報試驗情況,匯報內(nèi)容包含試驗風(fēng)筒傳感器行程開關(guān)按鈕與否有效率可信、斷電槍機(jī)功能與否正常,并查問地面中心站數(shù)據(jù)上載情況,對異常情況應(yīng)當(dāng)及時處理。
4.試驗完后,由各區(qū)隊核對《風(fēng)筒斷電試驗記錄》。
試驗完結(jié)后未展開匯報的單位,對本單位負(fù)責(zé)人、當(dāng)值老爹隊長以及試驗人員各罰款50元。運(yùn)輸區(qū)井下隊管理制度(劉莊煤礦)運(yùn)輸區(qū)井下隊管理制度(劉莊煤礦)
一、工資分配辦法:
為了更有效率的推動井下隊安全生產(chǎn)工作的順利開展,根據(jù)礦、運(yùn)輸公司下一步工資分配改革的須要,將推行全員計件、計時工資。本著“多勞多得,按勞分配”的原則展開工資分配。將中止員工的基本工資,全部按照以分計資辦法展開考核。具體內(nèi)容分配辦法如下:
1、每月三班井口組和電車組將按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)評分,統(tǒng)一分值分配工資。
2、除班隊長外推行全員評分,老爹隊長的工資為所在班隊長均工資的1.5倍,班長為1.3倍。調(diào)度員、環(huán)評員為全體人均工資的0.9倍。
3、新進(jìn)人員前三個月為當(dāng)月工資分值工資的80%,三個月后與老員工同等計資。
4、工作崗位評分標(biāo)準(zhǔn)如下:下井口信號工、把鉤工11分后,地面把鉤工9分后,信號工10分后。
5、電機(jī)車司機(jī)、押車工以供車、扎矸量計分。具體內(nèi)容評分標(biāo)準(zhǔn)如下:扎矸石4分后/車,送來車皮3分后/車,扇型4分后/車,送來大件5分后/車。當(dāng)值換電瓶影響給與提40分后,但必須存有電池工或班隊長蓋章方可有效率。
6、把鉤工、信號工以副井提高量計分。具體內(nèi)容評分標(biāo)準(zhǔn)如下:加矸石5分后/車,上車皮3分后/車,下可望、叉車裝料5分后/車,大件、極長物料30分后/車(大件為:綜掘機(jī)、電機(jī)車、摸矸機(jī)等大型設(shè)備,極長物料應(yīng)屬4m的)。其余物料15分后/車。檢修時間影響副井提矸的以每小時提矸30車/時排序。
7、下班凡耽誤5分鐘以內(nèi)的計入當(dāng)天分值的50%,耽誤5分鐘以上的計入當(dāng)天的分值。
8、每月執(zhí)勤24個班以上工作分值按照100%排序,執(zhí)勤23個班的享用正常工資的80%,執(zhí)勤22個班的享用正常工資的60%,高于22個班的按照每天50元排序給與基本工資。
9、井下隊所有人員必須及時出席公司隊非政府的自學(xué)、會議,當(dāng)月出席每周五安全自學(xué)高于三次以下的,將計入工資的10%。
10、對于違背勞動紀(jì)律和安全規(guī)定的現(xiàn)象,將嚴(yán)苛按照《井下隊管理制度規(guī)定》細(xì)則行政處罰。
井下隊效益工資將綜合工作量、考勤、勞動紀(jì)律、安全與自學(xué)等方面展開全面考核,將本著公平、公正的原則展開考核。分值將及時發(fā)布上墻,月底展開匯總官方。
二、井下隊管理制度:
為了更好的推動井下隊的安全生產(chǎn)工作,本者以服務(wù)海匪的原則,根據(jù)井下隊的生產(chǎn)實際情況,特制訂以下幾條管理制度,盼大家嚴(yán)苛遵照執(zhí)行。
1、安全工作
每月在三隊之間推行安全競賽,獎罰金額為1000元,獎第一名罰第三名。標(biāo)準(zhǔn)為:各隊的八十分成100分后。凡是礦、公司行政處罰的“三違”人員,每人次甩10分后;崗位工誤操作,影響安全生產(chǎn),工作中損毀設(shè)備、設(shè)施的每人次甩5分后;違紀(jì)人員每人次甩2分后。月底以標(biāo)準(zhǔn)總計分一、二、三名。凡當(dāng)月出現(xiàn)重、重傷事故的的班自動再降為第三名。
2、生產(chǎn)工作
每名職工都必須保質(zhì)保量的順利完成當(dāng)值工作,必須順從各級領(lǐng)導(dǎo)的精心安排。凡不順從領(lǐng)導(dǎo)精心安排的職工暫停工作,嚴(yán)肅處理。當(dāng)值不順利完成任務(wù)的隊(除影響外,考核數(shù)字以礦調(diào)度為依據(jù)),每次甩100分后。
3、考勤制度
每日早班7:00、中班15:00、夜班23:00斥責(zé)。耽誤甩2分后,曠工、擅離職守一次中止效益獎金的50%,曠工每天甩工作分值。每月24班為滿勤,22~23班享用效益工資的50%,高于22班的不能享用效益獎。適逢周一翻班。
4、評分標(biāo)準(zhǔn)
電機(jī)車司機(jī)、押車工評分標(biāo)準(zhǔn):扎矸石4分后/車,送來車皮3分后/車,扇型4分后/車,送來大件5分后/車。以車計資。下井口信號工、把鉤工11分后;地面把鉤工9分后,信號工10分后。
5、環(huán)評標(biāo)準(zhǔn):
提重車5分后/車,上車皮3分后/車,下可望、叉車裝料5分后/車,大件、極長物料30分后/車(大件為:綜掘機(jī)、電機(jī)車、摸矸機(jī)等大型設(shè)備,極長物料應(yīng)屬4m的)。檢修時間影響副井提矸的以每小時提矸30車排序。
6、交接班制度
上一班遺留下來的問題,接班人后40分鐘內(nèi)必須匯報至電話8521、8340。否則為當(dāng)值問題(以記錄為依據(jù))。設(shè)備問題每次甩50分后,重車掉下來道不處置每車甩100分后,車皮掉下來道不處置每車甩20分后,罐籠不沖洗每層甩20分后(甩上一班的分?jǐn)?shù)給養(yǎng)下一班)。上下口衛(wèi)生清掃不合格的每次甩20分后;安全隱患不匯報,遺留上班的每次甩50分后;交班前井口余料、車皮少于30車的甩100分后/次;井下電機(jī)車調(diào)頭處道路阻塞一次甩100分后。
7、勞動紀(jì)律
每升井擅離職守每人次甩5分后,班中吵架除公司、隊適當(dāng)行政處罰外,每人次甩10分后,以上分?jǐn)?shù)都從各隊基本分后100分中計入。
8、文明戶獎勵
每月從工人中入選為安全一流員工3人,分別給與200元、150元、100元的獎勵。“三違”人員三個月內(nèi)不許出席評選活動,出現(xiàn)重重傷事故的人員和輕易責(zé)任人一年內(nèi)不許出席評選活動。老爹班長每月抵押金100元,班長50元。一月內(nèi)不出現(xiàn)安全事故,給與同等數(shù)額的獎勵,出現(xiàn)安全事故計入本金。
三、調(diào)度員、環(huán)評員管理制度:
1、調(diào)度員負(fù)責(zé)管理當(dāng)值生產(chǎn)任務(wù)的非政府、精心安排、合理調(diào)配井下電機(jī)車。當(dāng)值調(diào)度人員必須介紹各隊生產(chǎn)供車、存車、拉車的情況,均衡生產(chǎn)。
2、調(diào)度員負(fù)責(zé)管理電機(jī)車的銷子、鏈環(huán)的更替,訂貨、鏈遺失一個按50元行政處罰。
3、調(diào)度人員必須對當(dāng)值出現(xiàn)情況搞好詳盡記錄,并且必須存有處置能力。對不能遵從調(diào)度員統(tǒng)一指揮的人或隊,視情節(jié)酌定,嚴(yán)肅處理。
4、環(huán)評員必須搞好本職工作,對當(dāng)值扇型、車皮、提矸影響等情況必須記錄詳盡。物料必須看清種類、時間、地點(diǎn)必須凋靈。對于陽入動員記錄不確切,數(shù)字不精確的每次罰款50元。
5、調(diào)度員、環(huán)評員必須立足本崗位搞好自己的安全工作。
6、現(xiàn)場交接班,無法存有空崗、黃繼妍、擅離職守的現(xiàn)象出現(xiàn)。六大系統(tǒng)之供水打火系統(tǒng)管理制度六大系統(tǒng)之供水打火系統(tǒng)管理制度
一、水泵:必須存有工作、水泵和檢修的水泵。工作水泵的能力,Montmirail在20h內(nèi)排泄礦井24h的正常涌水量(包含填充水及其他用水)。水泵水泵的能力應(yīng)當(dāng)不大于工作水泵能力的70%。工作和水泵水泵的總能力,Montmirail在20h內(nèi)排泄礦井24h的最小涌水量。檢修水泵的能力應(yīng)當(dāng)不大于工作水泵能力的25%。水文地質(zhì)條件繁雜的礦井,可以在主泵房內(nèi)留出加裝一定數(shù)量水泵的邊線。
二、必須存有工作和水泵的水管。工作水管的能力應(yīng)當(dāng)能夠協(xié)調(diào)工作水泵在20h內(nèi)排泄礦井24h的正常涌水量。工作和水泵水管的總能力,應(yīng)當(dāng)能夠協(xié)調(diào)工作和水泵水泵在20h內(nèi)排泄礦井24h的最小涌水量,共圖工作、水泵以及檢修水泵相適應(yīng),并能同時停下工作和水泵水泵。
三、主要泵房至少存有2個出口,一個出口用斜巷通在至井筒,并應(yīng)當(dāng)高于泵房底板7m以上;另一個出口通在至井底車場,在此出口通路內(nèi),應(yīng)當(dāng)設(shè)置不易停用的既能防塵又能夠防雷的密封門。泵房和水倉的相連接地下通道,應(yīng)當(dāng)設(shè)置可信的掌控閘門。
四、主要水倉的總有效率容量嚴(yán)禁大于4h的礦井正常涌水量,采區(qū)水倉的有效率容量應(yīng)當(dāng)能容納4h的采區(qū)正常涌水量。
五、水倉進(jìn)口細(xì)細(xì)的設(shè)置篦子。對水砂填充、水力礦井和其他坑口水中具有大量雜質(zhì)的礦井,還應(yīng)當(dāng)設(shè)置沉淀池。水倉的空倉容量必須經(jīng)常維持在總?cè)萘康?0%以上。
六、水泵、水管、閘閥、排洪用的配電設(shè)備和電網(wǎng)線路,必須經(jīng)常檢查和保護(hù)。在每年雨季以前,必須全面檢修1次,并對全部工作水泵和水泵水泵展開1次聯(lián)手排洪試驗,辨認(rèn)出問題,及時處理。
七、水倉、沉淀池和水溝中的淤泥,應(yīng)當(dāng)及時清掃,每年雨季前必須清掃1次。
八、分類
按系統(tǒng)結(jié)構(gòu)分類
a)獨(dú)立式;單一制供水水網(wǎng)系統(tǒng)(飲用水與工業(yè)用水分離);
b)與防塵供水系統(tǒng)一體(飲用水與工業(yè)用水一體);
我礦推行與防塵供水系統(tǒng)一體(飲用水與工業(yè)用水一體);將地面防塵高位水池與地面提及水高位水池并通;井下防塵管路上+150水平減少追從裝置;在井下各冶煉工作面上下加裝兩組供水閥門。主要機(jī)電洞室+150車場與±0上車場及三個機(jī)電配電所各設(shè)立一組;盾構(gòu)各頭分別設(shè)置兩組(共21組與)。
加裝建議:
1)在防塵供水系統(tǒng)基礎(chǔ)上,融合本礦井實際情況及井下促進(jìn)作用人員相對分散人員的情況,合理拓展水網(wǎng),以滿足用戶供水救人的基本建議。
2)冶煉工作面內(nèi)要200m~500m加裝一組供水閥門。
3)主要機(jī)電等硐室各加裝一組供水閥門。
4)各暫避硐室各加裝一組供水閥門。
5)特定情況或特定須要時,按建議的地點(diǎn)及數(shù)量展開加裝。宜考量在壓風(fēng)打火就地供水。
6)應(yīng)當(dāng)在飲用水管處或在各個供水閥門處加裝凈水裝置,以滿足用戶飲用水的建議。
7)單獨(dú)供水救人系統(tǒng),通常主管采用DN50,支管采用DN25。
8)飲水閥門高度:距巷道底板通常1.2m以上。
9)飲用水管路,鋪設(shè)深度50cm以上。
10)飲用水管路盡量水平、穩(wěn)固,加裝。
11)供水閥門手柄方向一致。
12)供水點(diǎn)前后2m范圍并無材料、雜物、積水現(xiàn)象。宜設(shè)置排洪天聚富源煤業(yè)冶煉工作面回收率管理及考核細(xì)則天聚富源煤業(yè)冶煉工作面回收率管理及考核細(xì)則
為了進(jìn)一步強(qiáng)化資源回收率的管理,合理采礦煤炭資源,提升回收率,保證全年生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成,特制訂了本辦法。
一、職責(zé)
1、生產(chǎn)科具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理各工作面回收率的檢查、考核并繼續(xù)執(zhí)行行政處罰,排序產(chǎn)量、回收率、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、分析。每旬在調(diào)度會上通報一次各工作面的回收率、產(chǎn)量情況,并呈報有關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo),對各回采工作面收尾展開審查監(jiān)督。
2、生產(chǎn)科負(fù)責(zé)管理各工作面生產(chǎn)、收尾等生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,以及礦井工生產(chǎn)調(diào)度管理制度生產(chǎn)調(diào)度管理制度調(diào)度室負(fù)責(zé)管理統(tǒng)一指揮各生產(chǎn)系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),非政府和協(xié)同生產(chǎn)準(zhǔn)備工作工作,全面、平衡地順利完成各項生產(chǎn)計劃,隨時掌控安全生產(chǎn)情況,綜合均衡,及時充分反映和化解生產(chǎn)中的矛盾和薄弱環(huán)節(jié),并使整個生產(chǎn)過程平衡、有序地展開。第一章非政府生產(chǎn)指標(biāo)的落空第八十四條按照生產(chǎn)計劃狠抓班、日、旬、月的生產(chǎn),做好綜合均衡,平衡非政府生產(chǎn),保證計劃的順利完成。第八十五條掌控作業(yè)計劃順利完成情況,并對班、日順利完成情況展開統(tǒng)計分析,檢查督促班、日計劃的順利完成,對重點(diǎn)工程重點(diǎn)調(diào)度,對當(dāng)值、日未完成計劃的單位分析原因,掏出次班、日補(bǔ)量指標(biāo)和方案,并不予落空。第八十六條根據(jù)全年生產(chǎn)作業(yè)計劃,狠抓月、季、半年的生產(chǎn)非政府,保證年計劃的順利完成。第二章對重點(diǎn)生產(chǎn)環(huán)節(jié)展開有效率監(jiān)控第八十七條對生產(chǎn)中的主要環(huán)節(jié)展開重點(diǎn)監(jiān)測監(jiān)控,運(yùn)用尚無的信息化手段對礦井的承攬運(yùn)輸系統(tǒng)展開實時監(jiān)測監(jiān)控,發(fā)生問題及時化解處置。第三章階段性總結(jié)第八十八條對生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)情況定時展開階段性總結(jié)分析。事故隱患報告工作機(jī)制(2021)創(chuàng)建事故隱患報告工作機(jī)制,對排查出來的隱患,按照隱患的等級展開備案,逐級呈報有關(guān)部門,并以通報、隱患自查通知單等形式通告有關(guān)單位。
(一)、安全事故隱患的搜集
1、各基層單位創(chuàng)建事故隱患排查記錄,及時記錄排查人、隱患內(nèi)容、自查情況等有關(guān)信息。
2、登機(jī)科每天對安全員隱患班排查、礦非政府的聯(lián)手排查隱患展開搜集、分類、備案,各系統(tǒng)管理科室每天對本系統(tǒng)的日排查、旬排查隱患展開搜集、分類、備案。
(二)、事故隱患的記錄及呈報
1、礦非政府事故隱患分散排查、各科室非政府專業(yè)專項事故隱患排查,由各科室匯總后列印,呈報登機(jī)科。
2、各級管理人員、在現(xiàn)場檢查出來的隱患及問題,按照建議及時核對事故隱患排查環(huán)境治理臺賬。
3、上級各級非政府至礦檢查,排查出來的事故隱患以稽查文書形式留存,制訂自查反饋表,及時將自查情況向檢查部門意見反饋。
4、事故隱患記錄的報告機(jī)制
①礦對每天對各類檢查排查出來的隱患,按照隱患的等級展開搜集、分類、備案、甄選、建檔。呈報的關(guān)鍵性事故隱患信息應(yīng)包含以下內(nèi)容:
a.隱患的基本情況和產(chǎn)生原因;
b.隱患危害程度、波及范圍和環(huán)境治理深淺程度;
c.須要停工環(huán)境治理的區(qū)域;
d.辨認(rèn)出隱患后實行的安全措施。
②呈報的關(guān)鍵性事故隱患環(huán)境治理方案應(yīng)包含以下內(nèi)容:
a.環(huán)境治理的目標(biāo)和任務(wù);
b.環(huán)境治理的方法和措施;
c.全面落實的經(jīng)費(fèi)和物資;
d.環(huán)境治理的責(zé)任單位和責(zé)任人員;
e.環(huán)境治理的時限、進(jìn)度精心安排和停工區(qū)域;
f.實行的安全防水措施和制訂的應(yīng)急預(yù)案。
③對于無法在規(guī)定期限內(nèi)順利完成環(huán)境治理的關(guān)鍵性事故隱患,隱患環(huán)境治理單位在規(guī)定的環(huán)境治理期限內(nèi)遞交關(guān)鍵性事故隱患環(huán)境治理延后表明展開備案,礦有關(guān)業(yè)科室應(yīng)強(qiáng)化關(guān)鍵性事故隱患延后環(huán)境治理過程中的安全檢查。
5、事故隱患安全監(jiān)控工作機(jī)制
(1)對排查出來的事故隱患實時監(jiān)控,直到事故隱患環(huán)境治理完結(jié)。礦領(lǐng)導(dǎo)、登機(jī)科、業(yè)務(wù)科室管理人員和單位隊長定期巡查,跟班干部、班組長和安全員每天追蹤檢查,查閱事故隱患變化情況,掌控危險程度,以免事故隱患演進(jìn)為生產(chǎn)安全事故。
(2)推行事故隱患滑動管理,沒有處置回去嚴(yán)禁滑動。
(3)創(chuàng)建事故隱患知會機(jī)制,在存有事故隱患的生產(chǎn)場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置顯著的安全警告標(biāo)志,告誡作業(yè)人員特別注意。
(4)井下違背《煤礦關(guān)鍵性生產(chǎn)安全事故隱患認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》,存有關(guān)鍵性事故隱患的,必須立即暫停受到威脅區(qū)域內(nèi)所有作業(yè)活動、撤走作業(yè)人員。立即暫停生產(chǎn),確定隱患。
(5)必須制訂事故隱患排查環(huán)境治理過程中的安全確保措施,防范事故出現(xiàn)。事故隱患環(huán)境治理前無法確保安全或事故隱患環(huán)境治理過程中發(fā)生險情時,應(yīng)當(dāng)撤走危險區(qū)域作業(yè)人員,并設(shè)置警告標(biāo)志,暫停作業(yè)或者停止使用,確保安全。
(6)強(qiáng)化自然災(zāi)害防治,創(chuàng)建嚴(yán)防強(qiáng)降雨、洪水、大風(fēng)和雷電等自然災(zāi)害引起礦井水害、斷電等事故的工作機(jī)制,制訂針對性措施和應(yīng)急預(yù)案,并強(qiáng)化預(yù)警和監(jiān)測,一旦發(fā)生險情必須立即暫停作業(yè)、撤走作業(yè)人員。
(7)辨認(rèn)出周邊其他單位對本礦安全生產(chǎn)導(dǎo)致威脅時,礦應(yīng)向地方神木市煤礦安全監(jiān)察局報告并命令協(xié)同化解,同時制訂針對性防控措施、強(qiáng)化監(jiān)測;自身生產(chǎn)活動對其他單位導(dǎo)致安全威脅時,應(yīng)及時向其通報,并制訂有效率措施不予確定。架空乘人裝置乘車管理制度(寨崖底煤業(yè))一、一座只準(zhǔn)搭乘一人,不得超員乘車,否則按違章論處,并判罰有關(guān)責(zé)任人200元。
二、乘車人員依次排隊,按上下乘人道依次分后道上下乘車。搭乘人員無此規(guī)定地點(diǎn)等候、不按順序搭乘、在架空乘人裝置道內(nèi)奔跑、搭乘時坐姿不規(guī)范的,按輕微“三違”處置,擠迫搶奪座的,按通常“三違”處置,故意少于或刺痛越位控制器的,按輕微“三違”處置。
三、上車時,先雙手緊握吊桿,橫跨上吊自殺椅,然后雙足放在踏桿上。運(yùn)轉(zhuǎn)時,維持恰當(dāng)坐姿,集中精力特別注意前方,下車時,先雙足不觸地,臀部返回座位,然后雙手抬起吊桿。
四、搭乘人員嚴(yán)禁隨意轉(zhuǎn)動吊椅,嚴(yán)禁用手鼠標(biāo)鋼絲繩和托(甩)繩輪,嚴(yán)禁跌破周邊的任何物體。否則,按通?!叭`”處置,導(dǎo)致脫繩事故的,按輕微“三違”處置。
五、乘車人員中途碰面時,嚴(yán)禁嬉戲、擊掌、傳達(dá)物件等,以免出現(xiàn)危險,否則按違章論處。
六、乘車人員隨身攜帶物品長度嚴(yán)禁少于1.5m,重量嚴(yán)禁少于20kg。隨身攜帶長件時,必須順向前進(jìn)方向,嚴(yán)禁拖地運(yùn)轉(zhuǎn),沿途不得碰觸巷幫忙、底板、鋼絲繩及塞(甩)繩輪等,否則按違章論處。不得用架空乘人裝置載運(yùn)炸藥、雷管等危險物品,否則按違章論處,并判罰有關(guān)責(zé)任人200元。
七、乘車人員不得隨身攜帶違規(guī)物件。隨身攜帶極易跌落物件時,必須袋裝系緊,避免中途墜落或發(fā)生意外。正常情況下,架空乘人裝置修理人員在修理設(shè)備時方可攜帶梯子等修理設(shè)施、工具,必須搞好可信的防水、嚴(yán)防掉落措施,否則每次罰有關(guān)責(zé)任人100元。
八、乘車人員乘車時不得困倦,必須集中精力特別注意前方,一旦辨認(rèn)出緊急情況必須及時上車,帶動緊急停車線暫停架空乘人裝置運(yùn)轉(zhuǎn),并盡快與機(jī)頭架空乘人裝置司機(jī)取得聯(lián)系,問題臺鐵高雄回去不得駕車。非緊急情況嚴(yán)禁私自帶動全線急停拉線暫停架空乘人裝置,否則對責(zé)任人按違章處置。
九、乘車人員在抵達(dá)上車地點(diǎn)前,必須提早搞好上車準(zhǔn)備工作,抵達(dá)上車地點(diǎn)時必須及時上車。下車時必須快速穩(wěn)快,上車后不得在上車點(diǎn)停留。橫越異側(cè)繩索時,特別注意觀測行人。不得越位乘車,以免出現(xiàn)危險,導(dǎo)致事故。
十、乘車人員辨認(rèn)出個別托繩輪落繩、掉下來輪等情況時,必須上車并拉線停放,向司機(jī)表明情況,及時修理處置。
十一、必須文明乘車,不得亂扔雜物、隨地吐痰,否則每次罰款100元。對不能順從管理、違章隨身攜帶、破壞乘車秩序者,按違章論處,并罰款200元。
十二、架空乘人裝置司機(jī)必須對乘車人員隨身攜帶的物料、工具嚴(yán)格把關(guān),并備案所隨身攜帶物料、工具,及時阻止違規(guī)隨身攜帶現(xiàn)象。否則,對架空乘人裝置司機(jī)按違章處置。人力資源安全培訓(xùn)中心考勤制度人力資源安全培訓(xùn)中心考勤制度
第一條深入細(xì)致秉持考勤制度,由考勤員每天將執(zhí)勤情況上墻公式。
第二條全體人員按時上班,自覺努力做到不耽誤、不曠工、不無故缺勤。
第三條嚴(yán)格執(zhí)行懇請銷假制度,告假先寫下假條,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)蓋章批準(zhǔn)后,方可黃繼妍。確因特定情況無法及時寫下請假條者,事后辦妥告假相關(guān)手續(xù)。
第四條考勤情況由考勤員負(fù)責(zé)管理統(tǒng)計數(shù)據(jù),將執(zhí)勤情況繳人力資源部,與工資福利待遇掛勾。礦井煤層灌水管理制度(寨崖底煤業(yè))煤層灌水就是綜采工作面從根本上降塵措施之一,在綜采工作面全面性在煤層中打灌水孔,通過鉆孔轉(zhuǎn)化成靜壓水,并使其滲透到煤體內(nèi)部,減少煤的水份,從而增加煤層采礦過程中煤塵的產(chǎn)生量。為了并使煤層灌水達(dá)至預(yù)期效果,特制訂以下管理制度:
1、煤層灌水鉆孔必須由專人設(shè)計,綜采工作面沒煤層灌水的不得采礦,并由水害預(yù)防中心、預(yù)防水科、通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心非政府環(huán)評。
2、灌水前管理制度
1)煤層灌水孔首先用?75金剛石鉆頭紙帶100m,用?75金剛石鉆頭擴(kuò)孔8m,用以加裝封孔管。灌水孔打設(shè)順利完成后,水害預(yù)防中心、預(yù)防水科、通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心派遣人負(fù)責(zé)管理環(huán)評鉆孔深度與否達(dá)至設(shè)計建議。辨認(rèn)出紙帶工弄虛作假,計入當(dāng)日工資。
2)封孔管內(nèi)徑用2寸,長度6m的納米管做為封孔管,不得用其他管路做為封孔管。辨認(rèn)出一處不合格罰款50元。
3)皮順灌水孔必須在綜采工作回采前竣工,否則必須基本建設(shè)專門安全技術(shù)措施。
4)踢灌水孔時,紙帶工碰到地質(zhì)構(gòu)造例如(斷層、褶皺)必須搞好記錄,升井后及時向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報。
3、灌水時管理制度
1)煤層灌水使用靜壓灌水,灌水工作具體內(nèi)容由綜采隊負(fù)責(zé)管理。
2)煤層灌水時采用16#液管、直通相連接承槽靜壓水管與灌水孔。
3)煤層灌水必須全面性工作面40~100米。
4)灌水時必須在灌水管連接處加裝流量表,綜采隊負(fù)責(zé)管理派遣人記錄轉(zhuǎn)化成工作面的水量,然后呈報通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心,通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心派遣專人負(fù)責(zé)管理環(huán)評。
5)灌水時一次灌水最多5個孔。以達(dá)至灌水效果。
4、灌水后管理制度
1)灌水后,必須確保以灌水孔為半徑3m內(nèi)煤壁濕潤或煤壁上發(fā)生水珠為宜。
2)灌水后,拆毀流量表,停用灌水球形閥。
5、必須設(shè)置鉆孔和灌水記錄和臺帳,在井下將鉆孔進(jìn)尺、備注水量作業(yè)狀況深入細(xì)致記錄,上井后寄出臺帳。無極繩已連續(xù)牽引車維修工安全生產(chǎn)責(zé)任制無極繩已連續(xù)牽引車維修工安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、上崗上崗,按時下班。
2、熟識絞車的結(jié)構(gòu)、性能、工作原理、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及有關(guān)規(guī)定。
3、檢修前,必須看清楚作業(yè)周圍環(huán)境有沒有隱患,否則不許作業(yè)。
4、熟識絞車的較完整標(biāo)準(zhǔn)。
5、在拆下來絞車部件要玩不好留存,嚴(yán)禁遺失或亂扔。
6、在塔式起重設(shè)備或大件時,必須先檢查塔式起重設(shè)備較完整。
7、修理作業(yè)時,身體任何部位嚴(yán)禁步入塔式起重設(shè)備的下部。
8、在絞車運(yùn)轉(zhuǎn)期間,必須經(jīng)常檢查絞車運(yùn)轉(zhuǎn)情況,及時介紹絞車較完整情況。
9、修理絞車時,必須將絞車控制器槍機(jī)。
10、檢修完后,對絞車展開試運(yùn)有誤后方可以駕車。人力資源部安全生產(chǎn)責(zé)任制1、貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。
2、根據(jù)公司規(guī)定,搞好本部門安全生產(chǎn)工作。
3、制訂公司人力資源管理制度,確保人力資源管理系統(tǒng)安全運(yùn)轉(zhuǎn),人力資源發(fā)展規(guī)劃合乎公司戰(zhàn)略目標(biāo)建議。
4、制訂切實可行的薪酬福利派發(fā)制度,有效地調(diào)動各崗位人員的積極性。
5、基本建設(shè)公司年度培訓(xùn)方案,使用多種形式的崗位培訓(xùn)進(jìn)一步提高企業(yè)員工整體素質(zhì),滿足用戶公司安全生產(chǎn)市場需求。強(qiáng)化勞動紀(jì)律和安全教育工作,嚴(yán)格執(zhí)行全體員工推行安全生
6、深入細(xì)致非政府本部職工自學(xué)救災(zāi)科學(xué)知識,熟識避災(zāi)路線和安全撤走方法。安全基礎(chǔ)管理考核辦法陜西煤業(yè)化工集團(tuán)2011年安全基礎(chǔ)管理考核辦法
(明確要求)
為認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,全面強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理工作,認(rèn)真落實集團(tuán)公司2011年安全工作會議精神及《陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核與薪酬管理暫行辦法》(陜煤化司發(fā)〔2007〕305號)有關(guān)規(guī)定,特制訂本辦法。
一、設(shè)立考核領(lǐng)導(dǎo)小組
各單位必須設(shè)立黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的安全基礎(chǔ)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)管理安全基礎(chǔ)管理考核工作。
集團(tuán)公司安全基礎(chǔ)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組:
組
短:華
煒高仰才
副組長:馬富元
閔
龍
朱周岐
成
員:安全監(jiān)督管理部、生產(chǎn)技術(shù)部、項目建設(shè)管理部、工會、黨群工作部、人力資源部、企業(yè)管理部等部門負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)設(shè)辦公室,辦公室設(shè)于安全監(jiān)督管理部,李文革擔(dān)任辦公室主任。
二、考核對象
集團(tuán)公司所屬各煤炭企業(yè)、化工企業(yè)、基本建設(shè)單位及建設(shè)集團(tuán)。建議其他企業(yè)參考繼續(xù)執(zhí)行。
三、考核體系及分值:
安全基礎(chǔ)管理使用千分制考核。
1、煤炭生產(chǎn)、建設(shè)企業(yè):非政府體系50分后、安全環(huán)境體系300分后、技術(shù)管理體系150、安全培訓(xùn)體系50分后、應(yīng)急管理體系100分后、安全管理體系300分后、安全考核體系50分后。見到附表一。對單一的煤炭建設(shè)企業(yè),僅考核表一中與項目建設(shè)有關(guān)的考核項目。
2、化工生產(chǎn)、建設(shè)企業(yè):人員素質(zhì)體系150分后、安全生產(chǎn)環(huán)境體系350、安全管理體系500分后。見到附表二。對單一的化工建設(shè)企業(yè),僅考核表二中與項目建設(shè)有關(guān)的考核項目。
3、建設(shè)集團(tuán):人員素質(zhì)體系200分后、安全生產(chǎn)環(huán)境體系180分后、安全管理體系620分后。見到附表三。
四、考核項目及內(nèi)容:
對每一考核體系根據(jù)具體內(nèi)容的管理建議設(shè)置若干個考核項目,對每個考核項目原則上考核各單位貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、制度等情況,并結(jié)合實際從以下幾個方面展開考核:
1、駁斥項:根據(jù)管理建議對有的項目設(shè)置駁斥項;
2、集團(tuán)公司確認(rèn)的重點(diǎn)工作:根據(jù)集團(tuán)公司安全工作會議精神及一號文件確認(rèn)考核項目對應(yīng)的重點(diǎn)工作;
3、各單位確認(rèn)的重點(diǎn)工作:各單位針對考核項目結(jié)合實際確認(rèn)并列為本考核表中。
五、考核評分辦法
1、考核辦法:
集團(tuán)公司年中、年末分別對有關(guān)單位展開一次考核檢查??己隧椖考葼可嬗嘘P(guān)單位,又牽涉有關(guān)單位的下屬單位甚至區(qū)隊(車間)時,原則上可以檢查其中之一,也可以根據(jù)實際情況全部檢查。
2、評分辦法:
(1)全年罰球:K全年=K年中×40%+K年末×60%
(2)考核項目中設(shè)置存有駁斥項的,凡因出現(xiàn)關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣事故或存有有關(guān)問題等牽涉至考核細(xì)則中的駁斥項的,當(dāng)期考核時該項目不罰球。
(3)對每一考核項目,檢查中每辨認(rèn)出一項不合乎,扣該項目分值的20%,兩項不合乎,扣該項目分值的50%,三項及以上不合乎的,該項目不罰球。
(4)存有缺項或未抽檢的考核項目,罰球以該項滿分計。
六、考核落空辦法
根據(jù)《陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核與薪酬管理暫行辦法》第十七條規(guī)定,集團(tuán)公司所屬高危行業(yè)企業(yè)負(fù)責(zé)人的安全年薪,安全基礎(chǔ)管理考核占到80%,安全目標(biāo)考核占到20%??己私Y(jié)果同時做為評選活動安全生產(chǎn)一流單位、一流礦(廠)的重要依據(jù)。
1、安全基礎(chǔ)管理考核分成三個等級:
一級:考核得分成900分后(不含)以上。
二級:考核得分成850分后(不含)-900分后。
三級:考核得分成800分后(不含)-850分后。
2、落空辦法:
各單位安全基礎(chǔ)管理考核達(dá)至一級、二級、三級時,分別落空企業(yè)負(fù)責(zé)人安全年薪80%的100%、90%、80%;未達(dá)至三級的,扣除安全年薪的80%。
七、考核管理規(guī)定
1、集團(tuán)公司以各有關(guān)單位為安全基礎(chǔ)管理考核的主要對象,并可以抽檢其下屬單位進(jìn)一步檢查安全基礎(chǔ)管理工作的全面落實情況。各有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)結(jié)合實際研究制訂詳盡的考核辦法,并建議各下屬單位進(jìn)一步研究制訂基層區(qū)隊(車間)級安全基礎(chǔ)管理考核辦法,通過一級揪一級,層層強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理工作。
2、集團(tuán)公司安全監(jiān)督管理部負(fù)責(zé)管理對各項安全基礎(chǔ)管理工作展開考核,各責(zé)任部門對職責(zé)范圍內(nèi)的安全基礎(chǔ)管理工作正數(shù)管理責(zé)任,必須積極主動協(xié)調(diào)考核部門搞好考核工作。各單位安監(jiān)部門在對所屬單位展開考核的同時,應(yīng)付有關(guān)部門的工作順利完成情況一并考核。各考核人員必須秉持官方、公平、公正的原則,確保安全基礎(chǔ)管理檢查和考核工作有序展開。
3、各單位每季度必須非政府積極開展一次安全基礎(chǔ)管理考核工作。對未制訂安全基礎(chǔ)管理考核辦法,未積極開展安全基礎(chǔ)管理考核或考核工作沒同時實現(xiàn)正?;?、規(guī)范化的單位,安全基礎(chǔ)管理工作以零分計。
4、各煤炭生產(chǎn)企業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》,不斷提升礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。引導(dǎo)各煤炭企業(yè)黨建國家級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。集團(tuán)公司2011年安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核工作,另行安排。
5、各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行安全文化建設(shè)、班組安全建設(shè)、職業(yè)身心健康安全管理有關(guān)規(guī)定。集團(tuán)公司有關(guān)主管部門年初必須對有關(guān)工作展開深入細(xì)致精心安排,可以實行非政府積極開展現(xiàn)場大力推進(jìn)可以等形式,推動有關(guān)工作不斷躍上新臺階。
6、化工生產(chǎn)企業(yè)安全基礎(chǔ)管理考核的必備條件就是通過二級安全標(biāo)準(zhǔn)化環(huán)評(或復(fù)查),否則,安全基礎(chǔ)管理考核按超過沒三級處置。集團(tuán)公司引導(dǎo)各化工企業(yè)積極主動向一級安全標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)邁出。
7、各單位安全基礎(chǔ)管理工作考核結(jié)果由考核辦公室報集團(tuán)公司安全基礎(chǔ)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組核定后繼續(xù)執(zhí)行。
八、表明
本辦法適用于于集團(tuán)公司所屬全資、控股有限公司(實際掌控)企業(yè)的安全基礎(chǔ)管理考核工作;本辦法解釋權(quán)歸屬于集團(tuán)公司。
附表一
煤炭企業(yè)安全基礎(chǔ)管理考核表
序號
考核體系
考核項目
考核內(nèi)容
分值
檢查方式
責(zé)任部門
1
非政府機(jī)構(gòu)
50分后
1、設(shè)立安全生產(chǎn)委員會,及時舉行安全辦公會議
10
抽檢
安監(jiān)部
2、創(chuàng)建各級各類人員、職能部門及各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,并嚴(yán)格考核全面落實
重點(diǎn):按照安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”的建議,全面健全安全生產(chǎn)責(zé)任制(分管安監(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)及各級安監(jiān)部門對安全工作正數(shù)監(jiān)督管理責(zé)任,各分管領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作正數(shù)管理責(zé)任。彰顯凡分管業(yè)務(wù)范圍牽涉安全管理內(nèi)容的各級領(lǐng)導(dǎo),都就是安全工作的分管領(lǐng)導(dǎo),各級分管安全監(jiān)督管理工作的領(lǐng)導(dǎo)必須二要負(fù)上監(jiān)管責(zé)任。)。
10
3、機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備
重點(diǎn):1、煤礦企業(yè)必須成立專職安全監(jiān)督管理部門。
2、專職安全生產(chǎn)管理人員(經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)考核合格獲得安全資格證書的安全、生產(chǎn)、技術(shù)管理人員)中必須存有不少于15%的登記注冊安全工程師。
3、各項目建設(shè)單位必須及時成立安全、技術(shù)、工程、調(diào)度等安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),按專業(yè)搭載足夠多的安全、技術(shù)、管理人員。施工單位必須按規(guī)定調(diào)集安全管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。
4、6月底前,水文地質(zhì)條件繁雜、極繁雜煤礦企業(yè)、礦井,必須獨(dú)立設(shè)置地測預(yù)防水機(jī)構(gòu),搭載地測量副總工程師,礦井必須創(chuàng)建專門的尋抽水作業(yè)隊伍。10
4、“十二五”安全規(guī)劃
重點(diǎn):各單位6月底前順利完成“十二五”安全生產(chǎn)規(guī)劃及有關(guān)子規(guī)劃的編制工作。
20
2
安全環(huán)境300分后
1、嚴(yán)防瓦斯
駁斥項:1、出現(xiàn)關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣及以上瓦斯事故;或同一地點(diǎn)一天內(nèi)瓦斯超載三次以上。
重點(diǎn):2、上半年按照根治瓦斯事故的目標(biāo)和煤層氣后的噸煤瓦斯含量從現(xiàn)在的6m3逐步上升至4m3的建議,基本建設(shè)順利完成“十二五”期間瓦斯區(qū)域預(yù)扣規(guī)劃方案及2011年度的實行計劃,并再次核定煤層氣能力。年底前,unclear工作面在盾構(gòu)前,必須對整個工作面及兩側(cè)可能將影響兩承正常盾構(gòu)范圍內(nèi)的煤層瓦斯至少提早煤層氣6個月。
3、投入使用5套瓦斯煤層氣系統(tǒng)[韓城桑樹坪1套、銅川玉化1套、黃陵(3套,一號井1套,二號井2套)。瓦斯扣采量順利完成1.88億m3。
4、低突礦井年底順利完成通風(fēng)系統(tǒng)動態(tài)演示運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng)(同時實現(xiàn)優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng),能及時發(fā)現(xiàn)并無風(fēng)區(qū)、微風(fēng)區(qū)、有害有毒氣體涌入點(diǎn)等功能)。
5、煤與瓦斯注重礦井必須秉持采礦保護(hù)層。
6、發(fā)生瓦斯超載,必須按照“四不放過”的原則追究責(zé)任。
60
必查
通風(fēng)部
2、嚴(yán)防救火
駁斥項:1、出現(xiàn)關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣及以上火災(zāi)事故、或CO超載作業(yè)、發(fā)生氨氣、半封閉工作面等。
重點(diǎn):2、采礦極易爆胎和爆胎煤層的礦井,創(chuàng)建以三相泡沫和黃泥灌漿等居多的綜合嚴(yán)防救火系統(tǒng),恩裝扮管監(jiān)測系統(tǒng)。
3、工作面回調(diào)及厚煤層使用分層采礦,制訂專門的防救火措施,報局(公司)審核。
4、至少搭載一套移動式救火裝備。
60
3、預(yù)防水
駁斥項:1、出現(xiàn)關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣及以上水害事故。
重點(diǎn):2、3月底前順利完成礦井水文類型分割、“十二五”預(yù)防水規(guī)劃及2011年實行計劃的基本建設(shè)。
3、新建礦井首采區(qū)及其井田周邊水文地質(zhì)條件不明的、存有潛在水害隱患而沒展開安全論證,嚴(yán)禁展開礦井建設(shè)。沒展開預(yù)防技術(shù)研究的礦井,嚴(yán)禁投入生產(chǎn)。
4、水文地質(zhì)條件繁雜和極繁雜礦井的采區(qū)、工作面,應(yīng)使用物探、化探或勘探等有效率手段,查明水害情況,在水害情況未查明或隱患未環(huán)境治理前,不得展開一切冶煉活動。對探查出來的異常區(qū)域,必須在已經(jīng)開始冶煉前6個月展開環(huán)境治理。
5、完善、健全礦井排水系統(tǒng),結(jié)合實際設(shè)置防塵閘門或抗災(zāi)弱排水系統(tǒng)。
60
生產(chǎn)部
4、嚴(yán)防煤塵
駁斥項:1、出現(xiàn)關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣及以上煤塵事故。
2、
30
通風(fēng)部
5、機(jī)電運(yùn)輸
駁斥項:1、出現(xiàn)關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣及以上機(jī)電、運(yùn)輸事故,或礦井、某一水平、某一主扇、某一抽放泵站出現(xiàn)停水10分鐘以上的事故。
重點(diǎn):2、對牽涉人身安全的主要機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備,制訂嚴(yán)苛的強(qiáng)制性檢修、強(qiáng)制性除役標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁機(jī)電設(shè)備超期服役,嚴(yán)禁采用國家明令出局的機(jī)電設(shè)備。
3、制訂井下車輛市場準(zhǔn)入制度。
4、高速行駛少于5臺及以上無軌膠輪車的運(yùn)輸系統(tǒng),必須裝置車輛定位系統(tǒng)。
5、立井、斜井、斜巷膠帶及鋼絲繩全部裝設(shè)投影熔接裝置。
6、大型固定設(shè)備、移動設(shè)備必須加裝齊全有效率的監(jiān)測監(jiān)控及自動維護(hù)系統(tǒng),同時實現(xiàn)實時監(jiān)測監(jiān)控。
7、所有施工隊伍的設(shè)備設(shè)施必須合乎有關(guān)規(guī)定,否則,必須暫停運(yùn)轉(zhuǎn)。
8、積極主動推展井下運(yùn)輸皮帶化后和井下輔助運(yùn)輸使用無軌膠輪車。
9、全系列集團(tuán)礦井機(jī)械化程度維持在96%以上,盾構(gòu)機(jī)械化程度必須提升至85%。
60
機(jī)電部
6、頂板管理
駁斥項:1、出現(xiàn)頂板關(guān)鍵性阿爾熱萊加佐斯縣及以上事故。
2、
30
生產(chǎn)部
3
技術(shù)管理
150分后
1、建設(shè)項目技術(shù)管理
重點(diǎn):1、建設(shè)項目的可行性研究、初步設(shè)計、安全設(shè)施設(shè)計、施工非政府設(shè)計等,必須以安全進(jìn)度表評價或安全技術(shù)條件論證為基礎(chǔ)(設(shè)計前對各種可能將的災(zāi)害,利用各種一流的技術(shù)手段和裝備展開科學(xué)探查,努力做到心中有數(shù)。工程設(shè)計必須能夠滿足用戶各種災(zāi)害探查環(huán)境治理的須要。對能提早消解的危險提出申請建設(shè)單位提早環(huán)境治理,對各類危險、有毒因素采取有效控制措施,對環(huán)境治理效果心里有把握)。
2、必須制訂設(shè)計審查標(biāo)準(zhǔn)(各級生產(chǎn)、安監(jiān)、項目建設(shè)等部門,必須依據(jù)部門職責(zé),按照并使建設(shè)項目有助于事故災(zāi)害、安全隱患全面性探查環(huán)境治理和各生產(chǎn)系統(tǒng)安全可靠的原則,制訂設(shè)計審查管理辦法。審查標(biāo)準(zhǔn)必須確保安全風(fēng)險分析妥當(dāng),制訂的防范措施必須具備針對性和可操作性)。
3、各單位重組、資源整合企業(yè)(礦井),必須按集團(tuán)公司安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)對各生產(chǎn)系統(tǒng)、安全生產(chǎn)管理體系展開審查和改建,達(dá)至標(biāo)準(zhǔn)并報集團(tuán)公司備案后,方可展開生產(chǎn)。
40
必查
生產(chǎn)部
2、生產(chǎn)技術(shù)管理
駁斥項:1、任何作業(yè)都必須存有作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施。
重點(diǎn):2、制訂各項安全管理制度、設(shè)計審查、安全措施等,必須由分管領(lǐng)導(dǎo)非政府有關(guān)人員展開會審;基本建設(shè)安全技術(shù)措施,必須非政府參予作業(yè)的職工代表探討。
3、各單位每年或者某一生產(chǎn)系統(tǒng)出現(xiàn)關(guān)鍵性變化時,必須對各生產(chǎn)系統(tǒng)從合理性、完好性、安全可靠性等方面展開一次全面的安全風(fēng)險分析評價。
4、環(huán)評和分析評價結(jié)果必須經(jīng)本單位安全第一責(zé)任者蓋章同意,就可以展開生產(chǎn),并報集團(tuán)公司備案。
40
必查
3、生產(chǎn)過程控制
駁斥項:1、礦井必須在核定的生產(chǎn)能力范圍內(nèi)制訂和精心安排生產(chǎn)計劃、下發(fā)考核指標(biāo),不得超能力、超強(qiáng)度、遜于定員非政府生產(chǎn)。
重點(diǎn):2、嶄新采區(qū)(盤區(qū))、工作面投產(chǎn)前,礦井必須先展開送檢,經(jīng)礦務(wù)局(公司)對各類災(zāi)害與否探明儲量、災(zāi)害環(huán)境治理工作與否達(dá)至建議、災(zāi)害防治系統(tǒng)與否按設(shè)計全部投入使用投運(yùn),與否存有安全隱患、工程質(zhì)量與否符合要求等展開環(huán)評,由安全第一責(zé)任者蓋章同意后,方可展開生產(chǎn)。
3、關(guān)鍵時期、特定工程、危險作業(yè)、環(huán)境治理關(guān)鍵性隱患等特定情況下,各單位必須設(shè)立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)同化解時間、人員、方案、措施、資金等問題,保證作業(yè)過程中的安全生產(chǎn)。
40
4、科研管理
重點(diǎn):化解煤與瓦斯注重、水害環(huán)境治理、軟巖掘進(jìn)、采空區(qū)觀測、瓦斯煤層氣濃度高、低扣巷(抽放孔)中CO超載等影響安全生產(chǎn)的技術(shù)難題。
30
4
安全
培訓(xùn)教育
50分后
1、安全文化建設(shè)
重點(diǎn):1、創(chuàng)建包含安全愿景、安全價值觀、安全歷史使命、安全目標(biāo)等在內(nèi)的安全允諾。
2、建立以規(guī)范全體員工的安全態(tài)度和安全犯罪行為為目的的方方面面的安全理念,創(chuàng)建與有關(guān)理念相配套的安全生產(chǎn)管理制度。
3、各級領(lǐng)導(dǎo)信守允諾,以身作則。
10
必查
宣傳部
人力資源部
2、安全培訓(xùn)教育
駁斥項:1、3人以上未上崗上作崗(安全資格證、特種作業(yè)證或培訓(xùn)合格證)或提取參加考試的人員中存有30%人員不及格。
重點(diǎn):2、成立安全培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu),搭載專職管理人員。狠抓煤礦四級安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的創(chuàng)建和健全工作。
3、培訓(xùn)教育主管部門認(rèn)真完成特種作業(yè)人員考核工作。
4、順利完成安全培訓(xùn)計劃,確保培訓(xùn)質(zhì)量。
5、推展崗位敘述和手指口述“雙述”培訓(xùn)法及生產(chǎn)現(xiàn)場教學(xué)實驗法。
6、建設(shè)項目必須在試生產(chǎn)前6個月,順利完成全部管理人員和操作方式人員的雇用、招工工作,經(jīng)培訓(xùn)考核合格后,方可上崗作業(yè)。
7、各單位由第一責(zé)任人負(fù)責(zé)管理,非政府有關(guān)人員研究、自學(xué)和先進(jìn)經(jīng)驗河南省義馬煤業(yè)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。(陜煤化司發(fā)[2010]625號)。
40
5
應(yīng)急管理100分后
1、應(yīng)急非政府體系10
抽檢
安監(jiān)部
2、應(yīng)急預(yù)案管理
重點(diǎn):1、基本建設(shè)健全本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案(綜合預(yù)案),火災(zāi)、核爆、水災(zāi)等重大事故的專項預(yù)案,以及可能將出現(xiàn)很大事故的作業(yè)點(diǎn)的現(xiàn)場處理方案。
2、每年或生產(chǎn)環(huán)境出現(xiàn)很大變化時,及時修正健全應(yīng)急救援預(yù)案。
10
3、應(yīng)急隊伍及基地建設(shè)
重點(diǎn):1、各單位必須建設(shè)以專業(yè)救援隊伍為骨干、全職隊伍為輔助、職工隊伍為基礎(chǔ)的應(yīng)急隊伍體系。各礦井必須創(chuàng)建不少于30人的輔助急救隊伍。
2、按國家級礦山救援基地標(biāo)準(zhǔn),投入使用銅川、神南礦山救援基地。
3、按照《礦山救護(hù)隊標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》,實行救護(hù)隊標(biāo)準(zhǔn)化考核工作。
20
必查
4、應(yīng)急物資及裝備
重點(diǎn):1、加裝健全監(jiān)測監(jiān)控、井下人員定位、壓風(fēng)打火、供水救人、通信聯(lián)絡(luò)和井下應(yīng)急買盤系統(tǒng)。6月底前,陳家山、黃陵一號、大佛寺、紅柳林、立新煤礦順利完成應(yīng)急買盤系統(tǒng)試點(diǎn)工作。年前前,下峪口、桑樹坪、玉華、下石節(jié)、黃陵二號、建南、王村、王村斜井建設(shè)順利完成井下應(yīng)急買盤系統(tǒng)。
2、各單位按照集團(tuán)公司《大型救援物資儲備管理辦法》,融合本單位實際情況,明確提出應(yīng)急救援物資裝備計劃,報集團(tuán)公司核定后搭載,保證應(yīng)急裝備盡可能適應(yīng)環(huán)境全系列集團(tuán)應(yīng)急救援的建議。
30
5、應(yīng)急演練
重點(diǎn):1、及時修正健全應(yīng)急救援預(yù)案,基本建設(shè)應(yīng)急預(yù)案演練年度計劃,制訂應(yīng)急演練考核標(biāo)準(zhǔn)(程序、廢人時間、通信系統(tǒng)、提高能力等方面),實行應(yīng)急預(yù)案演練。
2、積極主動準(zhǔn)備工作,出席第三屆礦山救援技術(shù)競賽活動。
30
6
安全管理300分后
1、安全風(fēng)險評估
各單位制訂《安全風(fēng)險評估辦法》(各項工作展開前,必須首先使用科學(xué)的方法預(yù)見、預(yù)測、分析可能將存有的危險,并采取有效措施管制、掌控、消解危險。同時,建議定期積極開展安全風(fēng)險評估工作)。
50
抽檢
安監(jiān)部
2、安全檢查
隱患排查環(huán)境治理
重點(diǎn):1、各單位制訂《關(guān)鍵性事故隱患環(huán)境治理轉(zhuǎn)讓鹽務(wù)辦法》,全面落實隱患排查環(huán)境治理責(zé)任,努力做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案“五妥當(dāng)”。
2、積極主動建立基于信息化平臺的隱患排查環(huán)境治理管控體系,創(chuàng)建自區(qū)隊(車間)至各級管理人員全員24小時不間斷的隱患排查環(huán)境治理的工作機(jī)制。
3、深入細(xì)致貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通告》(國發(fā)〔2010〕23號)及其服務(wù)設(shè)施規(guī)定(2月底前,各單位必須將存有問題列為隱患排查環(huán)境治理表中,全面落實責(zé)任,轉(zhuǎn)讓鹽務(wù),并做為每次安全辦公會研究全面落實的關(guān)鍵議題,保證文件獲得全面貫徹執(zhí)行)。
40
3、現(xiàn)場管理
重點(diǎn):1、制訂崗位危險有毒因素識別卡。
2、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場值班制度。井下值班人員、班組長和調(diào)度值班人員,在危險情況下輕易統(tǒng)一指揮受安全威脅的所有人員撤走現(xiàn)場。
3、嚴(yán)肅查處“三違”犯罪行為并追責(zé)有關(guān)管理人員的責(zé)任。
4、深化“四位一體”安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)制。
40
4、建設(shè)項目安全管理
駁斥項:1、建設(shè)項目未依法獲得有關(guān)證照,存有非法建設(shè)、違法生產(chǎn)問題。
重點(diǎn):2、建設(shè)工程的安全設(shè)施,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”規(guī)定,盡可能創(chuàng)造條件全面性施工、提早投入使用。
3、建設(shè)單位二要履行職責(zé)建設(shè)工程安全監(jiān)管職責(zé),幫助施工單位環(huán)境治理關(guān)鍵性地質(zhì)災(zāi)害(施工單位嚴(yán)格遵守建設(shè)單位的安全管理規(guī)定,設(shè)備設(shè)施合乎建設(shè)單位的生產(chǎn)建議)。
4、新建礦井投入使用后必須超過一級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井,否則,嚴(yán)禁投產(chǎn)。
5、建設(shè)項目聯(lián)手試車(試生產(chǎn))前,必須經(jīng)集團(tuán)公司非政府安全檢查。
40
規(guī)劃部
5、安全資金投入
40
生產(chǎn)部
6、關(guān)鍵性危險源管理
20
安監(jiān)部
7、職業(yè)身心健康安全
20人力資源部
8、班組安全建設(shè)
20
工會
9、安全管理工作后評價
重點(diǎn):1、嶄新制訂的安全、生產(chǎn)、技術(shù)管理制度,實行一年后,必須由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)管理,非政府有關(guān)人員展開總結(jié)、評價、修正。
2、礦井單項工程完工、回采工作面回采完結(jié)或關(guān)鍵性隱患環(huán)境治理完結(jié)后,由生產(chǎn)單位的區(qū)隊長負(fù)責(zé)管理非政府撰寫安全管理后評價報告,經(jīng)各有關(guān)管理職能部門審查蓋章后,由分管安監(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)蓋章檔案(安全后評
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