某公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案原則

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管理組織設(shè)計(jì)北京多星企業(yè)管理咨詢公司2001年8月1來自....中國最大的資料庫下載2XX公司管理組織設(shè)計(jì)管理組織設(shè)計(jì)的一般原理XX公司的法人治理結(jié)構(gòu)XX公司組織設(shè)計(jì)的原則XX公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置XX公司組織機(jī)構(gòu)的擴(kuò)展來自....中國最大的資料庫下載3管理組織設(shè)計(jì)的一般原理組織與組織形態(tài)組織的目的管理組織設(shè)計(jì)的基本原則來自....中國最大的資料庫下載4經(jīng)營的首要任務(wù)在于：

使組織產(chǎn)生績(jī)效！組織與組織形態(tài)來自....中國最大的資料庫下載5組織結(jié)構(gòu)的基本形態(tài)直線制直線職能制事業(yè)部制集團(tuán)公司制來自....中國最大的資料庫下載6組織結(jié)構(gòu)的基本目的組織結(jié)構(gòu)組織結(jié)構(gòu)個(gè)人及部門的努力企業(yè)績(jī)效來自....中國最大的資料庫下載7評(píng)價(jià)組織結(jié)構(gòu)有效性的三原則目標(biāo)一致原則（個(gè)人、部門、組織）協(xié)調(diào)原則

（部門之間，人、財(cái)、物、技術(shù)、信息、知識(shí)）效率原則（以最低限度的失誤與支出實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)）來自....中國最大的資料庫下載8使組織產(chǎn)生績(jī)效的八個(gè)要素每位員工是否清楚他在做什么？何以對(duì)組織的績(jī)效會(huì)有貢獻(xiàn)？是否確定每個(gè)員工都有一個(gè)報(bào)告的對(duì)象？是否能有效的解決橫向協(xié)調(diào)配合的問題？組織是否是在控制中運(yùn)作？集權(quán)、分權(quán)是否適度？信息和職權(quán)是否合而為一？組織結(jié)構(gòu)是否配合戰(zhàn)略？組織中是否存在嚴(yán)重的官僚習(xí)氣？來自....中國最大的資料庫下載9管理組織設(shè)計(jì)的基本原則任務(wù)目標(biāo)原則精干高效原則分工協(xié)作原則統(tǒng)一指揮原則有效幅度原則集分權(quán)原則責(zé)權(quán)利結(jié)合原則穩(wěn)定與適應(yīng)結(jié)合原則執(zhí)行與監(jiān)督分設(shè)原則來自....中國最大的資料庫下載10任務(wù)目標(biāo)原則組織設(shè)計(jì)的目的是為了更好的實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營任務(wù)和目標(biāo)企業(yè)經(jīng)營任務(wù)和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的好壞，是衡量組織設(shè)計(jì)是否正確有效的最終標(biāo)準(zhǔn)來自....中國最大的資料庫下載11精干高效原則在保證完成企業(yè)任務(wù)目標(biāo)的前提下，力求做到機(jī)構(gòu)要精，用人要少，管理效率要高來自....中國最大的資料庫下載12分工協(xié)作原則企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置要實(shí)行專業(yè)分工的原則，以利于提高管理工作的質(zhì)量和效率來自....中國最大的資料庫下載13統(tǒng)一指揮原則保證行政命令和經(jīng)營指揮的統(tǒng)一，避免指揮的分散和多頭來自....中國最大的資料庫下載14有效幅度原則為了保證領(lǐng)導(dǎo)的有效性，領(lǐng)導(dǎo)幅度不能過大，應(yīng)當(dāng)在保證有效管理幅度的前提下來尋求減少管理層次的途徑來自....中國最大的資料庫下載15集分權(quán)原則把必要的權(quán)力集中于上級(jí)與把恰當(dāng)?shù)臋?quán)力分散到下層正確的結(jié)合起來，兩者不可偏廢來自....中國最大的資料庫下載16責(zé)權(quán)利結(jié)合原則保證每一管理層次、部門、崗位的責(zé)任和權(quán)力要相對(duì)應(yīng)，避免權(quán)大責(zé)小或權(quán)小責(zé)大責(zé)任制度的貫徹必須同相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)利益結(jié)合起來來自....中國最大的資料庫下載17穩(wěn)定與適應(yīng)結(jié)合原則企業(yè)組織體制和結(jié)構(gòu)，要有相對(duì)穩(wěn)定的組織結(jié)構(gòu)、權(quán)責(zé)關(guān)系和規(guī)章制度，以利經(jīng)營活動(dòng)的有序進(jìn)行和提高效率企業(yè)組織要有良好的適應(yīng)能力，克服僵化狀態(tài)，以適應(yīng)迅速發(fā)生的外部環(huán)境和內(nèi)部條件的變化來自....中國最大的資料庫下載18執(zhí)行與監(jiān)督分設(shè)原則企業(yè)中的執(zhí)行性機(jī)構(gòu)同監(jiān)督性機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)分開設(shè)置，不應(yīng)合并成一個(gè)機(jī)構(gòu)監(jiān)督機(jī)構(gòu)既要執(zhí)行監(jiān)督職能，又要加強(qiáng)對(duì)被監(jiān)督部門的服務(wù)職能來自....中國最大的資料庫下載19XX公司管理組織設(shè)計(jì)管理組織設(shè)計(jì)的一般原理XX公司的法人治理結(jié)構(gòu)XX公司組織設(shè)計(jì)的原則XX公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置XX公司組織機(jī)構(gòu)的擴(kuò)展來自....中國最大的資料庫下載20XX公司的法人治理結(jié)構(gòu)來自....中國最大的資料庫下載21XX公司法人治理結(jié)構(gòu)的出發(fā)點(diǎn)嚴(yán)格按照《公司法》和其他相關(guān)法律以及XX公司章程的有關(guān)規(guī)定，明確出資者與經(jīng)營者的關(guān)系。作為大股東的朝陽區(qū)供銷社同XX公司是以資產(chǎn)為紐帶的投資方同經(jīng)營方的關(guān)系，是兩個(gè)獨(dú)立的企業(yè)法人，不存在著上下級(jí)關(guān)系或者管理者與被管理者的關(guān)系，作為大股東的供銷社的意志可以通過其在股東大會(huì)和董事會(huì)中的表決權(quán)來實(shí)現(xiàn)，供銷社同XX公司之間的經(jīng)濟(jì)往來應(yīng)按照的企業(yè)間交易方式進(jìn)行來自....中國最大的資料庫下載22XX公司管理組織設(shè)計(jì)管理組織設(shè)計(jì)的一般原理XX公司的法人治理結(jié)構(gòu)XX公司組織設(shè)計(jì)的原則XX公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置XX公司組織機(jī)構(gòu)的擴(kuò)展來自....中國最大的資料庫下載23XX公司組織設(shè)計(jì)的原則以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向充分考慮XX的發(fā)展階段兼顧規(guī)范性與適應(yīng)性重視企業(yè)組織的柔性來自....中國最大的資料庫下載24以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向管理組織的目的就是實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)程度是衡量組織有效性的最重要的標(biāo)志來自....中國最大的資料庫下載25充分考慮XX的發(fā)展階段XX公司作為一個(gè)新成立的企業(yè)，既要減少組織運(yùn)營成本，又要積極開拓業(yè)務(wù)來自....中國最大的資料庫下載26兼顧規(guī)范性與適應(yīng)性盡可能的采用現(xiàn)代企業(yè)制度中的規(guī)范的管理組織模式要同XX公司的發(fā)展階段、人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)特點(diǎn)相適應(yīng)要同XX公司未來發(fā)展方向相適應(yīng)來自....中國最大的資料庫下載27重視企業(yè)組織的柔性充分考慮到XX公司將來的發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)的柔性，使企業(yè)具備較強(qiáng)的適應(yīng)內(nèi)部條件和外部環(huán)境變化的能力，達(dá)到環(huán)境／條件－戰(zhàn)略－組織的動(dòng)態(tài)平衡來自....中國最大的資料庫下載28XX公司管理組織設(shè)計(jì)管理組織設(shè)計(jì)的一般原理XX公司的法人治理結(jié)構(gòu)XX公司組織設(shè)計(jì)的原則XX公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置XX公司組織機(jī)構(gòu)的擴(kuò)展來自....中國最大的資料庫下載29XX公司管理組織設(shè)計(jì)XX公司的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置XX公司的部門職責(zé)XX公司的崗位設(shè)置來自....中國最大的資料庫下載30XX公司的組織結(jié)構(gòu)圖來自....中國最大的資料庫下載31XX公司的部門職責(zé)總經(jīng)理辦公室財(cái)務(wù)部開發(fā)部經(jīng)營部來自....中國最大的資料庫下載32總經(jīng)理辦公室來自....中國最大的資料庫下載33總經(jīng)理辦公室的職責(zé)（一）承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)的秘書工作起草、編制、下發(fā)和上達(dá)所有以公司名義發(fā)布的公文公司文件及重要資料的登記、整理、存檔負(fù)責(zé)公司的對(duì)外聯(lián)絡(luò)，接待公司來客公司的公關(guān)活動(dòng)組織公司會(huì)議及重大活動(dòng)處理公司法律事務(wù)來自....中國最大的資料庫下載34總經(jīng)理辦公室的職責(zé)（二）實(shí)施對(duì)公司的戰(zhàn)略管理制訂公司規(guī)劃制訂經(jīng)營計(jì)劃進(jìn)行經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)分析公司經(jīng)濟(jì)考核的實(shí)施指導(dǎo)各部門的計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)和經(jīng)濟(jì)考核工作根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃及各部門的實(shí)際要求制訂公司的人力資源長(zhǎng)期、中期、短期需求計(jì)劃，并根據(jù)需求計(jì)劃配備人力資源

來自....中國最大的資料庫下載35總經(jīng)理辦公室的職責(zé)（三）負(fù)責(zé)員工的人事考核、招聘、處罰、獎(jiǎng)勵(lì)、辭退事務(wù)，管理員工的人事檔案勞動(dòng)紀(jì)律、工資、勞動(dòng)保護(hù)、福利和保險(xiǎn)事務(wù)的管理根據(jù)公司員工的實(shí)際狀況和企業(yè)發(fā)展的需要，制訂并實(shí)施公司的人員培訓(xùn)計(jì)劃，提高公司員工的整體素質(zhì)公司后勤管理公司的辦公設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng)公司人員及財(cái)產(chǎn)安全管理來自....中國最大的資料庫下載36總經(jīng)理辦公室—文秘來自....中國最大的資料庫下載37總經(jīng)理辦公室—發(fā)展計(jì)劃來自....中國最大的資料庫下載38總經(jīng)理辦公室—人力資源來自....中國最大的資料庫下載39總經(jīng)理辦公室—公共關(guān)系來自....中國最大的資料庫下載40總經(jīng)理辦公室—行政來自....中國最大的資料庫下載41財(cái)務(wù)部的職責(zé)（一）制訂公司財(cái)務(wù)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、資金計(jì)劃，監(jiān)督各部門財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行，控制各部門的費(fèi)用支出組織公司的資產(chǎn)清查、評(píng)估和財(cái)務(wù)審計(jì)工作組織公司籌資、融資工作來自....中國最大的資料庫下載42財(cái)務(wù)部的職責(zé)（二）參與公司對(duì)外投資、項(xiàng)目投資的管理，完成其中的財(cái)務(wù)分析工作按照有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)、制度規(guī)定，審核原始憑證，編制會(huì)計(jì)憑證，編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表依照有關(guān)規(guī)定辦理納稅、財(cái)務(wù)證照年檢、對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表的報(bào)送工作加強(qiáng)對(duì)應(yīng)收帳款管理，協(xié)助經(jīng)營部控制應(yīng)收帳款的發(fā)生，追繳應(yīng)收帳款

來自....中國最大的資料庫下載43財(cái)務(wù)部來自....中國最大的資料庫下載44開發(fā)部的職責(zé)根據(jù)公司的資源狀況和外部環(huán)境的變化，依照公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定開發(fā)計(jì)劃市場(chǎng)信息、開發(fā)商信息的收集、整理和分析開發(fā)合作伙伴的評(píng)估與選擇開發(fā)項(xiàng)目的可行性分析開發(fā)項(xiàng)目的過程控制與管理開發(fā)項(xiàng)目的評(píng)價(jià)與信息反饋來自....中國最大的資料庫下載45開發(fā)部來自....中國最大的資料庫下載46經(jīng)營部的職責(zé)公司經(jīng)營項(xiàng)目的管理為客戶提供服務(wù)，收取租金在財(cái)務(wù)部的協(xié)助下，控制應(yīng)收款的發(fā)生對(duì)托管項(xiàng)目進(jìn)行管理公司對(duì)外投資項(xiàng)目的管理來自....中國最大的資料庫下載47經(jīng)營部來自....中國最大的資料庫下載48XX公司的崗位設(shè)置總經(jīng)理辦公室財(cái)務(wù)部開發(fā)部經(jīng)營部來自....中國最大的資料庫下載49總經(jīng)理辦公室主任秘書發(fā)展計(jì)劃主管人力資源主管公共關(guān)系主管行政主管來自....中國最大的資料庫下載50財(cái)務(wù)部經(jīng)理會(huì)計(jì)出納來自....中國最大的資料庫下載51開發(fā)部經(jīng)理業(yè)務(wù)員來自....中國最大的資料庫下載52經(jīng)營部經(jīng)理業(yè)務(wù)員來自....中國最大的資料庫下載53XX公司管理組織設(shè)計(jì)管理組織設(shè)計(jì)的一般原理XX公司的法人治理結(jié)構(gòu)XX公司組織設(shè)計(jì)的原則XX公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置XX公司組織機(jī)構(gòu)的擴(kuò)展來自....中國最大的資料庫下載54XX公司組織機(jī)構(gòu)的擴(kuò)展管理部門的擴(kuò)展業(yè)務(wù)部門的擴(kuò)展業(yè)務(wù)發(fā)展后的XX公司組織機(jī)構(gòu)圖來自....中國最大的資料庫下載55管理部門的擴(kuò)展隨著XX公司業(yè)務(wù)和規(guī)模的不斷發(fā)展，原屬公司總經(jīng)理辦公室的發(fā)展計(jì)劃和人力資源職能，甚至行政職能都將分離出來，單獨(dú)成立發(fā)展計(jì)劃部、人力資源部和行政部來自....中國最大的資料庫下載56業(yè)務(wù)部門的擴(kuò)展根據(jù)XX公司業(yè)務(wù)量的增長(zhǎng)情況，業(yè)務(wù)部門的規(guī)模和數(shù)量應(yīng)及時(shí)作出調(diào)整隨著XX公司業(yè)務(wù)范圍的擴(kuò)大，XX公司逐步向多元化方向發(fā)展，對(duì)相對(duì)獨(dú)立的業(yè)務(wù)，可以采用事業(yè)部的方式進(jìn)行管理來自....中國最大的資料庫下載57業(yè)務(wù)發(fā)展后的XX公司組織機(jī)構(gòu)圖事業(yè)部1事業(yè)部2事業(yè)部3事業(yè)部…城市中介組織概述1.1相關(guān)概念理解1.2城市中介組織的特征1.3城市中介組織的性質(zhì)1.4城市中介組織的功能1.5城市中介組織的類型1.1相關(guān)概念理解

一、城市的含義城：防御功能市：貿(mào)易、交換功能城市：經(jīng)濟(jì)、政治、文化、信息、人才交流中心1.1相關(guān)概念理解

二、城市中介組織1.中介中：中間介：介質(zhì)①字典中：A.媒介：使雙方發(fā)生關(guān)系的人或事；B.居間的人或物：中間人，調(diào)解人。②哲學(xué)上：黑格爾曾用“中介”表示不同范疇的間接聯(lián)系和對(duì)立范疇之間的一種相互聯(lián)系。③經(jīng)濟(jì)上：說和買賣雙方成交的服務(wù)媒介。司馬遷《史記·貨殖列傳》中“駔儈”。許慎《說文解字》“駔，會(huì)也。謂合兩家之買賣，如今之度市也”“節(jié)駔儈”調(diào)節(jié)貨物價(jià)格高低的人。2.中介組織中介組織：發(fā)揮中介作用的組織群體。學(xué)者們的共識(shí)：政府和企業(yè)不是社會(huì)中介組織。中介組織是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中政府功能分離出來的產(chǎn)物。是一切具有中介性，起著橋梁作用的民間自治性的社會(huì)組織。

中介組織是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，通過不同的社會(huì)利益群體之間的協(xié)商，對(duì)話、談判、調(diào)整，取得相互之間活動(dòng)的配合和協(xié)調(diào)，以此來實(shí)現(xiàn)各個(gè)不同主體的銜接和聯(lián)系，使之成為一個(gè)和諧整體的非官方或半官方的社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織。3.社會(huì)中介組織與城市中介組織社會(huì)中介組織：在政府、企事業(yè)單位和個(gè)人之間起橋梁和紐帶作用，為經(jīng)濟(jì)、社會(huì)活動(dòng)提供服務(wù)的各種組織、機(jī)構(gòu)的總稱。特征：A.區(qū)別于政府和企業(yè)的功能載體，是經(jīng)濟(jì)、社會(huì)主體之間進(jìn)行活動(dòng)的橋梁。B.既不生產(chǎn)商品也不經(jīng)營商品只向社會(huì)提供服務(wù)，一般以專業(yè)技術(shù)為基礎(chǔ)的較高層次的服務(wù)。城市中介組織：以城市為單位和基礎(chǔ)的，在城市范圍內(nèi)產(chǎn)生并存在的社會(huì)中介組織。即在城市中按一定的法律、法規(guī)、規(guī)章或根據(jù)政府委托，遵循獨(dú)立、公平和公正原則，憑借其特有的社會(huì)服務(wù)、溝通、公證鑒定和監(jiān)督管理等功能，溝通各個(gè)系統(tǒng)之間的利益關(guān)系，為各城市利益相關(guān)人提供各種服務(wù)的社會(huì)自律性組織、機(jī)構(gòu)的總稱。

特點(diǎn)：①非營利性②半公半私性③合法性④服務(wù)性三、城市中介組織與政府、企業(yè)的區(qū)別（一）城市中介組織與政府的區(qū)別①可替代性②不具有抽象行政行為③有償性④后果承擔(dān)方式不同（二）城市中介組織與企業(yè)的區(qū)別城市中介組織更關(guān)注相關(guān)群體的利益，企業(yè)更關(guān)注自己的利益，具有明顯的商業(yè)性色彩。1.1.3城市中介組織從業(yè)人員應(yīng)具備的素質(zhì)1）具有寬廣的知識(shí)（科學(xué)，經(jīng)濟(jì)，市場(chǎng)，法律）2）具有協(xié)調(diào)各方利益的能力3）具有解決問題的綜合本領(lǐng)1.2城市中介組織的特征1）機(jī)構(gòu)專業(yè)化（國家資質(zhì)認(rèn)定持證上崗專家?guī)欤?）體制獨(dú)立化（脫離政府部門自主經(jīng)營自負(fù)盈虧）3）功能社會(huì)化（面向全社會(huì)開放，形成全方位、多層次、寬領(lǐng)域的服務(wù)格局）1.2城市中介組織的特征4）服務(wù)產(chǎn)業(yè)化（建立行業(yè)體系框架、行業(yè)自律機(jī)制、組織管理體制）5）組織網(wǎng)絡(luò)化（避免重復(fù)投資建設(shè)、實(shí)現(xiàn)信息資源的共享）6）市場(chǎng)國際化（尋找國際知名中介組織合作，提升競(jìng)爭(zhēng)能力）1.3城市中介組織的性質(zhì)1）獨(dú)立性（不是國家附屬機(jī)構(gòu)而是帶有民間性的社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織）2）自治性（內(nèi)部運(yùn)作完全自主自負(fù)盈虧政府無權(quán)干涉）3）自律性（自我控制自我管理）1.3城市中介組織的性質(zhì)4）媒介性（政府與企業(yè)、政府與社會(huì)之間的橋梁和紐帶）5）服務(wù)性（協(xié)調(diào)各經(jīng)濟(jì)主體之間的利益沖突優(yōu)化資源結(jié)構(gòu)）6）多元參與性（發(fā)掘和運(yùn)用分散的社會(huì)資源，主動(dòng)自覺參與社會(huì)事務(wù)）1.4城市中介組織的功能1）凝聚功能（源泉：代表和維護(hù)城市群體的利益）2）參與功能（反映城市基層群眾的呼聲，參與城市的民主管理和民主監(jiān)督，進(jìn)行參政議政，推進(jìn)民主政治進(jìn)程）3）溝通功能（“政府-中介組織-企業(yè)”三元權(quán)力機(jī)構(gòu)格局對(duì)下傳達(dá)政府的意圖，對(duì)上反映企業(yè)的呼聲）1.4城市中介組織的功能4）監(jiān)督功能（承載監(jiān)督和管理等純執(zhí)行性的職能）5）公正鑒定功能（審計(jì)報(bào)告，驗(yàn)資報(bào)告）6）服務(wù)功能（信息服務(wù)、咨詢服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)）7）社會(huì)穩(wěn)定功能（協(xié)調(diào)社會(huì)利益）1.5城市中介組織的類型一、按職能分類二、按機(jī)構(gòu)屬性分類三、按運(yùn)營目的分類1.5城市中介組織的類型一、按職能分類1）驗(yàn)證公證中介機(jī)構(gòu)職能：依法為市場(chǎng)主體進(jìn)入市場(chǎng)和公平交易提供資信證明、公證。如：會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所、公證處、計(jì)量、質(zhì)量檢驗(yàn)和認(rèn)證機(jī)構(gòu)等。1.5城市中介組織的類型2）評(píng)估、評(píng)級(jí)中介機(jī)構(gòu)職能：依法獨(dú)立，公正地評(píng)估(重估、估算)市場(chǎng)主體的資信狀況以及市場(chǎng)主體所有或占有資產(chǎn)的價(jià)值，為市場(chǎng)交易提供計(jì)價(jià)依據(jù)。如：資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所、土地評(píng)估事務(wù)所、房產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所、無形資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所、資信評(píng)估事務(wù)所等。1.5城市中介組織的類型3）交易中介機(jī)構(gòu)職能：通過為交易雙方提供必要的服務(wù)、傳播價(jià)格信息、規(guī)范和監(jiān)督交易行為，保證交易順利進(jìn)行。如：證券交易所、期貨交易所、產(chǎn)權(quán)交易所、拍賣行等。1.5城市中介組織的類型4）代理中介機(jī)構(gòu)職能：一方面可以減輕市場(chǎng)主體的繁雜事務(wù)，在一定程度上使市場(chǎng)主體避免責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)；另一方面也可以減輕政府機(jī)關(guān)直接處理具體事務(wù)的壓力，緩解企業(yè)與政府部門之間的矛盾。如：稅務(wù)、專利、商標(biāo)、版權(quán)代理事務(wù)所，代理記賬事務(wù)所，破產(chǎn)與清算事務(wù)所等。1.5城市中介組織的類型5）經(jīng)紀(jì)中介機(jī)構(gòu)以收取傭金為目的，為促成其他人交易而從事居間、經(jīng)紀(jì)等業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)。如：文化經(jīng)紀(jì)公司、廣告公司、期貨經(jīng)紀(jì)公司等1.5城市中介組織的類型6）咨詢中介機(jī)構(gòu)職能：專門為市場(chǎng)主體在市場(chǎng)進(jìn)入、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)交易秩序、市場(chǎng)糾紛等方面提供管理咨詢、法律咨詢、注冊(cè)登記咨詢服務(wù)等。如：信息咨詢公司、財(cái)務(wù)咨詢公司、工程咨詢公司、法律咨詢公司等。1.5城市中介組織的類型7）職業(yè)介紹類中介機(jī)構(gòu)職能：介紹職業(yè)為主，為個(gè)人或單位提供人才交流場(chǎng)所、設(shè)施服務(wù)，招聘人才、求職擇業(yè)登記、推薦服務(wù)，定期和不定期舉辦人才交流活動(dòng)；建立人才信息庫等等。如：勞務(wù)市場(chǎng)、職業(yè)介紹所、人才交流中心、人才市場(chǎng)1.5城市中介組織的類型8）協(xié)商與協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)職能：協(xié)調(diào)企業(yè)之間、行業(yè)之間的關(guān)系，溝通企業(yè)與政府之間的聯(lián)系，并對(duì)本行業(yè)進(jìn)行自律管理。如：各類行業(yè)協(xié)會(huì)、各類企業(yè)協(xié)會(huì)等。1.5城市中介組織的類型9）仲裁中介機(jī)構(gòu)職能：按照《仲裁法》及有關(guān)規(guī)定，專門處理市場(chǎng)主體之間因交易產(chǎn)生的糾紛。如：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)、經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)、技術(shù)合同仲裁委員會(huì)等。1.5城市中介組織的類型10）社區(qū)服務(wù)類中介機(jī)構(gòu)職能：深化社區(qū)服務(wù)，完善社區(qū)居民自治，增強(qiáng)社區(qū)凝聚力，提高居民參與意識(shí)和基層社會(huì)管理和服務(wù)水平。如：老人服務(wù)系列，青少年服務(wù)系列，殘疾人服務(wù)系列，家政服務(wù)系列，優(yōu)撫對(duì)象服務(wù)系列等。1.5城市中介組織的類型二、按機(jī)構(gòu)屬性分類1）行政性質(zhì)的中介組織兩種：企業(yè)編制行政編制如：司法部門所屬的部分公證處、技術(shù)監(jiān)督部門所屬的部分檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)等2）社團(tuán)