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文件編號(hào)：E5-D1-02-94-C2020年廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院本科插班生人克第1頁(yè)共5頁(yè)文件編號(hào)：E5-D1-02-94-C2020年廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院本科插班生招生考試《組織行為學(xué)》考試大綱一、考試題型1、單項(xiàng)共15小題題1共5）2、判共10題1共0）3、名詞解釋共5小題題3共5）4、簡(jiǎn)共5小題題6分，共0）5共30分）容章組織行為學(xué)概述1.為景.握念.掌究型.握五度章知覺(jué)、歸因理論與個(gè)人決策1.素.掌握社會(huì)知覺(jué)、首因效應(yīng)、暈輪效應(yīng)的概念，理解社會(huì)知覺(jué)的常見(jiàn)偏見(jiàn)：首因效應(yīng)、暈輪效近、應(yīng)射.論.了及程.式7.掌握格章個(gè)性與心理測(cè)試第2頁(yè)共5頁(yè)文件編號(hào)：E5-D1-02-94-C.型.職論.解勝圖4.了解心理測(cè)驗(yàn)在用章價(jià)值觀與態(tài)度1.握價(jià)維度2.掌握態(tài)度概念及論.素.素章激勵(lì)理論及其應(yīng)用1.激用2.掌握過(guò)程型激勵(lì)理論中弗魯姆的期望理論、心理契約概念、亞當(dāng)斯的公平理論及其應(yīng)用.建章群體心理與行為1.握群念.正作用.。.了效征章管理溝通第3頁(yè)共5頁(yè)文件編號(hào)：E5-D1-02-94-C.型.解型.策法4.掌握人際沖突概念和產(chǎn)生的原因6.了解具.治. 信. 掌握權(quán)力的類(lèi)型和基礎(chǔ). 行引因素. 了解權(quán)術(shù)和聯(lián)盟的方法.論. 的，響力. 特點(diǎn). 行理論. 論論. 了解領(lǐng)導(dǎo)理論的新發(fā)展.化. 組化念. 組影素第4頁(yè)共5頁(yè)文件編號(hào)：E5-D1-02-94-C. 組化用. 塑組化. 組行概用十一章組織變革與發(fā)展1. 組和發(fā)念. 織的科式. 掌握組織變勒法. 變模式章理康. 準(zhǔn). 員健法. 員助施。4. 征整丨尼克本文檔信息來(lái)自于網(wǎng)絡(luò)，如您發(fā)現(xiàn)內(nèi)容不準(zhǔn)

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