2023年員工試用期工作總結(jié)(匯編篇)

2023年員工試用期工作總結(jié)(匯編篇)員工試用期工作總結(jié)1

轉(zhuǎn)瞬間，我進公司已經(jīng)三個月了。這三個月中，我在領(lǐng)導(dǎo)及老員工的關(guān)切、指導(dǎo)、幫助下，漸漸地融入了義博展覽這個大家庭。俗話話：“吾日三省吾身”，適時總結(jié)一下這三個月的經(jīng)驗，不僅是對自己努力付出的確定，讓自己更有信念和激情投入以后的工作;同時也可以幫助我找出之前工作中的不足，并在今后加以改進，從而讓自己更上一層樓。因此，在我們新員工試用轉(zhuǎn)正之際，在激烈之余，我覺得也有必要對自己的工作做個小結(jié)。

在剛起先走上工作崗位的時候，我以為這份工作隨隨意便就可以做好。但是在和部門經(jīng)理、老員工溝通以及自己親身體會后，我很快發(fā)覺自己的想法是不對的。我意識到要想做好手頭的工作，決不能馬馬虎虎，只有用一絲不茍的看法去對待，才能在工作中不出差錯。同時，我也發(fā)覺對于客服工作，我們不能滿意于現(xiàn)狀，停滯不前，只有專心為客戶服務(wù)，傾聽客戶的需求，發(fā)揮做事細心周到、有耐性的品質(zhì)，與時俱進，通過信息化手段創(chuàng)新我們工作的方式方法，不斷地精益求精，這樣才能把客服工作越做越好。

經(jīng)過了短暫的適應(yīng)期后，我的工作起先漸漸走向了正軌。在平常工作中，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到不早退。對于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，我也是飽含熱忱地主動完成。遇到不清晰不會處理的事情時，我都會自己先試著找解決方法，假如實在手足無措，那么我會虛心地向老員工請教，并在事后進行反思，總結(jié)閱歷教訓(xùn)。詳細來說，這段時間我主要是幫助部門里的一位老員工進行六月份進口展的招展和招商工作。在這個過程中，我充分發(fā)揮主觀能動性，與老員工主動溝通，明確自己每天要完成的工作任務(wù);同時，我隔三差五就把自己的工作進度剛好反饋給她，以便我們協(xié)作得更默契，從而更好地完成這項工作。

在工作之余，我待人熱忱友善，進公司沒多久，我就和新老員工很快打成一片。午間休息時，我們常常像兄弟姐妹一樣坐在一起快樂地閑聊，拉家常，辦公室里經(jīng)常能傳出陣陣歡聲笑語。此外，我還主動參與公司組織的各項活動，如馬拉松競賽和公司運動會等。

總的來說，通過這三個月的熬煉，我對會展工作有了更加全面深化的相識，也積累了一些實戰(zhàn)的閱歷。但是，我醒悟地相識到，自己還有許多東西要學(xué)，有很多方面須要不斷完善。在轉(zhuǎn)正之后，我將以更加銳意進取的姿態(tài)，虛心學(xué)習(xí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)實力，爭取早日勝任工作!

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲，首先感謝公司經(jīng)理室能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足寶貴的經(jīng)驗，也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時間里公司賜予了我足夠的.支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了xx人“不經(jīng)驗風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了xx人作為拓荒者的艱難和堅決。同時，也為我有機會成為xxxx的一份子而感動興奮。記得當(dāng)時應(yīng)聘時，公司和和諧、團結(jié)向上的氛圍深深打動了我，讓我感受到和諧的大家庭感覺。進入公司后的三個月時間里，在經(jīng)理室和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報：

一、對公司的相識

xxxx是從事xxxx、xx、xxxx經(jīng)營的專業(yè)公司，經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)遍布省內(nèi)各地市縣，總經(jīng)銷、代理諸多國際國內(nèi)知名品牌，經(jīng)營規(guī)模居xx省第一。

xxxx以正確的經(jīng)營和管理理念為指導(dǎo)，依靠精干的團隊，成為行業(yè)的佼佼者。

二、工作成果：

1、與xx一起主持員工聯(lián)歡會，得到大家的認可。

2、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期xx公司各品牌三證整理分類，并制作電子檢索，使調(diào)閱、查詢非常便利簡潔。

3、每次例會前做好打算工作，會后剛好整理睬議紀要。

4、完成優(yōu)秀員工先進材料的起草工作；規(guī)范綜合科對外聯(lián)系函的行文格式并幫助其整理、修改對外行文；幫助綜合管理科科長整理車輛管理方法，并制作每月油費、修理費等相關(guān)費用的表格；完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。

5、與各部門良好溝通協(xié)調(diào)，較好的完成上傳下達工作。

6、嫻熟操作vip客戶檔案管理系統(tǒng)。

7、通過在xx科的兩天實習(xí)中，初步了解公司的供應(yīng)鏈系統(tǒng)，能進行簡潔的業(yè)務(wù)流程操作。

8、能做好其它的行政后勤工作。

三、存在問題及對其改進方法

由于在原公司從事的是機要秘書工作，未涉及業(yè)務(wù)操作，對于零售企業(yè)的進、銷、存更沒有實質(zhì)理解，概念非常模糊，故對公司整體的運營模式與流程還需進一步的深化了解與熟識。當(dāng)然，我并不能以此為理由，我將會在今后的工作中多向前輩請教，勤問、勤練，用最短時間熟識公司業(yè)務(wù)及流程，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在工作中磨煉意志，增長才能。

雖然只有短短的三個月，但對于我來說受益匪淺。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不辜負公司經(jīng)理室對我的期望與栽培。

員工試用期工作總結(jié)2

作為xx公司的實習(xí)技術(shù)員，在經(jīng)過自己的努力和領(lǐng)導(dǎo)的支持，經(jīng)過肯定時間的磨練最終到了轉(zhuǎn)正的時刻，如何寫好轉(zhuǎn)正自我鑒定呢？請看以下的技術(shù)員轉(zhuǎn)正自我鑒定資料。轉(zhuǎn)正自我鑒定范文：到xxx網(wǎng)管項目部擔(dān)當(dāng)技術(shù)員以來，已經(jīng)過去了一年多，在這一年里面，回顧這一年來的工作歷程，總結(jié)一年來工作中的閱歷、教訓(xùn)，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好技術(shù)工作，下面我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報自己一年來的工作：

過去的一年，感謝公司及項目部的支持，在管網(wǎng)項目部中擔(dān)當(dāng)技術(shù)員職務(wù)，過去一年的施工中，在項目部許多前輩的關(guān)切幫助下，不管是技術(shù)方面還是質(zhì)檢與管理，使我工作上有了很大的進步，當(dāng)然成果只代表過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好；以前從書本上學(xué)到科學(xué)的東西來不得半點虛偽和傲慢、在工程中，技術(shù)含量較高，這就要求我們技術(shù)人員對待工作不能人浮于事，做老好人，而要以踏實、嚴謹?shù)目捶▽Υぷ鳎欢臇|西要擅長學(xué)習(xí)，已懂的東西更要精益求精，因為技術(shù)在不斷進步更新，只有通過不斷地學(xué)習(xí)，輔以求精務(wù)實，腳踏實地的作風(fēng)，方能勝任自己的'工作崗位、一切工程施工，技術(shù)和質(zhì)檢工作貫穿始終，在工作閱歷的積累中，逐步培育自己的預(yù)見性，方能起到技術(shù)先行的作風(fēng)，建筑職業(yè)不同于其他行業(yè)，它須要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督，隨時發(fā)覺問題，解決問題，而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進行，這要求我們不斷培育吃苦耐勞的精神，要不怕苦不怕累，放下管理人員清高的姿態(tài)，從工程的實干中不斷豐富自己所學(xué)才能，使自己的現(xiàn)場綜合處理實力得到熬煉和提高、

身為xx建筑公司的一員，有機會能在這樣的條件下學(xué)習(xí)和熬煉，感到無比的驕傲，這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀，但更多的是對我們的今后工作的鞭策，就要

求我們在工作中時刻要以企業(yè)的形象來約束自己，我們?nèi)康难孕幸咸丶壠髽I(yè)的標準，逐步培育自身的個人素養(yǎng)和修養(yǎng)，才能無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任和培育、通過總結(jié)一年來的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還須要多看書，仔細學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，駕馭好專業(yè)學(xué)問，提高自己的工作實力，加強工作責(zé)任感，剛好做好個人的各項工作。

總之，在今后的工作與學(xué)習(xí)當(dāng)中，我將不斷的總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充溢能量，努力提高自身素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長、

員工試用期工作總結(jié)3

時間飛逝，轉(zhuǎn)瞬已經(jīng)畢業(yè)三個月了，我順當(dāng)?shù)赝瓿闪艘粋€學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變，思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。提高的同時，我的心里裝滿濃濃的感念，是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事們的無私幫忙激勵了我的成長，這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時期所受的鼓舞，將使我受用終生。

第一次邁入企業(yè)的大門，我的內(nèi)心是茫然的，這呈此刻眼前的生疏的一切，不知能夠帶給我怎樣的人生。師傅們的目光激勵了我，領(lǐng)導(dǎo)的吩咐安撫了我，我感到我并不是一個初來乍到的孤寂的孩子，猶如親人一樣接納我的這個人群，令我感到火一樣的暖和。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的，很多東西要學(xué)要把握，而我學(xué)的是英文專業(yè)，與辦公室的業(yè)務(wù)毫不相干，怎樣才能干好它干一行愛一行，領(lǐng)導(dǎo)是這么訓(xùn)誨我的，師傅們是這么說的。只要工夫深，鐵杵磨成針。我主動努力地工作著，不懂就問，不會就學(xué)，不好就練。以一個戰(zhàn)斗者的姿態(tài)，迎之后這種全新的挑戰(zhàn)。

文字工作是辦公室工作的重頭戲。三個月以來，總廠各種總結(jié)、匯報以及先進事跡材料不計其數(shù)，我把工作的壓力下當(dāng)成是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、工作賜予我的歷練。我仔細地對待每一份材料，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的.要求反復(fù)修改，直到領(lǐng)導(dǎo)滿足為止。為了宣揚總廠的先進事跡，樹立企業(yè)形象，我把上報企業(yè)信息當(dāng)作自我義不容辭的職責(zé)，三個月上報信息35條，在對外宣揚報道中發(fā)揮了自我的作用。經(jīng)過三個月試用期的磨練，我感到自我的文字水平有很大提高，工作起來感到更加得心應(yīng)手了。

此外，我還仔細抓好人事、勞資工作，負責(zé)辦理總廠人事、勞資、醫(yī)保、統(tǒng)籌基金及離退休人員管理服務(wù)等，這對我來說是全新的領(lǐng)域，而涉及職工利益的事更來不得半點差錯。為此，我在業(yè)余找來相關(guān)的書籍進行學(xué)習(xí)，并向有閱歷的人請教，將理論實際緊密結(jié)合，仔細做好各項勞資醫(yī)療報銷和工資臺帳以及供暖費、藥費報銷等工作，剛好編報人事、勞資報表并立卷歸檔，在各項工資統(tǒng)計、資料管理及分析工作中做到一絲不茍、精益求精，圓滿完成了每一筆報銷、統(tǒng)計以及人事勞資管理業(yè)務(wù)。我以孜孜以求的看法、嚴謹細致的作風(fēng)贏得了職工的好評，大家稱我是信得過的好管家。

我主動參加工會的各項工作，包括打算工會建家基礎(chǔ)材料、慰問困難職工等，并主動參與總公司及區(qū)公司工會組織的各項活動，如秧歌競賽、保鈴球競賽和七一歌詠競賽等，受到了職工的歡迎和好評。我還主動協(xié)作黨支部作好各項工作，在防禽流感工作、廠務(wù)公開等各項工作中發(fā)揮了自我的作用。

在完成好本職工作的同時，我還主動發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢，熱忱幫忙其他同事解決工作中的困難，如解答電腦網(wǎng)絡(luò)方面的問題和文件打印等工作。在去年年底給退休職工發(fā)放慰問品的工作當(dāng)中，我負責(zé)打印五百多名退休職工的名單，并逐一電話通知領(lǐng)取，受到了大家的好評，這使我越來越感到幫忙別人的樂趣。

回首往日，我覺得能夠用幾個詞來形容我心中的感受，第一個便是收獲。是的，我只作了我應(yīng)當(dāng)做的，卻收獲了太多東西。在我有限付出的同時，我收獲了成果，收獲了成長，收獲了大家的信任，收獲了圍繞在身邊的濃濃的企業(yè)溫情。這是企業(yè)所賜予我的，也是激勵我快速成長的源泉。

員工試用期工作總結(jié)4

自20xx年XX月進入宜樂居物業(yè)以來已經(jīng)有3個月之久了，在這3個月的工作和學(xué)習(xí)中，我深深的體會到作為一名優(yōu)秀客服人員的艱辛和挑戰(zhàn)。尤其是我從未接觸過物業(yè)這個行業(yè)，物業(yè)這個名詞在我的印象和字典里根本就沒有一個正確的說明。對于自我的潛力更是心知肚明，明白自我只有付出更多的汗水與辛苦，才能做好本職工作，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望。所幸的是，單位領(lǐng)導(dǎo)們尤其是我們客服部李經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐性，無論是思想上還是工作上我都得到了很大的熬煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

工作3個多月了，接觸了不少人和事，在為自我的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自我尚有很多缺點須要改正。首先須要改正的就是心態(tài)和急躁的脾氣，在日常工作中遇到問題的時候總是不能冷靜的思索，語氣太過生硬，造成了很多誤會，假如不是領(lǐng)導(dǎo)剛好為我指正，教會我作為物業(yè)客服的基本要求，唯恐到此刻我也不自知而無法提高自我，因此我常常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作；

就在這時3單元的一個業(yè)主執(zhí)意要用客梯往自我家里運輸瓷磚，不管我怎樣勸告，根本不去理睬，而且竟然說出一些很難聽的話來教訓(xùn)我，當(dāng)時我快速的`跑出大堂躲在樓道內(nèi)哭了起來，哭的特性委屈，因為覺得為了工作我都丟了尊嚴，當(dāng)著全部被我制止用客梯運貨的工人們受到了業(yè)主的教訓(xùn)，剎那間身邊的眼神都具有極大的殺傷力。這是我從工作到此刻以來都沒有遇到過的事情，所以一時之間難以理解，客服部李經(jīng)理聽到了這個消息快速趕到，在勸我不要哭的同時，給我耐性的講解作為一名優(yōu)秀的客服工作人員的專業(yè)素養(yǎng)以及承受潛力，給了我極大的鼓舞和工作信念，也叫我懂得了人生難免有不如意的時候，放平心態(tài)，英勇的去理解，這樣才能有所變更。

雖然這3個多月的時間不算長，但我已經(jīng)深深被宜樂居物業(yè)氛圍所吸引。領(lǐng)導(dǎo)注意人性化管理，工作氛圍主動向上，在這樣的群體里，能夠極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更專心的心態(tài)投入到每一天的工作。

在今后的工作中，我要自覺的加強理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)，多向老員工學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的閱歷、接人待物、說話辦事，加強自身素養(yǎng)，仔細履行工作職責(zé)，不斷要求自我，使自我在工作當(dāng)中得到熬煉和提高，我會在我們暖和的群眾當(dāng)中團結(jié)同事、聽從領(lǐng)導(dǎo)支配、努力工作，請大家多給我提出珍貴看法。

加入公司，一晃時間已經(jīng)過去了一個月，在一個多月的時間里面，我慢慢的融入了公司的文化和了解了管理詢問的業(yè)務(wù)特點：

1、軟件加詢問的模式，在肯定程度上，相對于單純管理式詢問的模式，在肯定能夠程度上能夠保證詢問的落地，使得詢問變得看的見，可操作，這種模式具有肯定的前瞻性；

2、熟識并能駕馭公司的軟件產(chǎn)品control軟件的操作和應(yīng)用，control軟件為用戶供應(yīng)了人性化，簡潔，邏輯性強、功能齊全的操作界面，在以后的詢問工作中，要時刻謹記為客戶供應(yīng)人性化的服務(wù)的這一觀念。

3、基本熟識了電信的流程現(xiàn)狀刻畫階段，明白了刻畫流程的一些原則和方法，了結(jié)了流程是對管理的規(guī)范，去防范風(fēng)險等多種意義。

在這一個多月的工作過程當(dāng)中，深刻的感覺到自己的缺陷和不足：

1、自己行業(yè)學(xué)問的缺乏，對于電信行業(yè)了解還是很不透徹，須要進一步去熟識了解電信行業(yè)的相關(guān)學(xué)問；

2、詢問的專業(yè)技能深化挖掘流程的本質(zhì)問題，須要進一步提高自己的邏輯思索實力；

500次的回眸才換來一次擦肩而過，所以我能夠加入到公司，能夠和同事起工作、更是一種難得緣分。在這一個多月的時間里面，我既提升了自己的業(yè)務(wù)技能，也與同事相處比較快樂。在今后的工作中，更須要珍惜這種緣分，努力工作，和公司共同成進步步。

員工試用期工作總結(jié)5

年12月12日通過面試，來到XXXX公司工作，我努力了解公司的文化、制度、相關(guān)本崗工作的各種信息，以便盡快的融入到公司大家庭。對我一個月來的工作總結(jié)如下：

一、對公司的相識。在工作初期，我從各渠道了解公司的發(fā)展狀況。對公司的業(yè)務(wù)模式、組織架構(gòu)、地域分布有了初步的了解。閱讀了一些公司管理制度。對公司的發(fā)展前景充溢信念，情愿更加堅實與公司共同成長。

二、工作了解。

信息化工作無中期的戰(zhàn)略目標：

IT基礎(chǔ)建設(shè)與運維方面建設(shè)薄弱。設(shè)備相應(yīng)的資產(chǎn)信息、應(yīng)用權(quán)限、協(xié)助平安、擴展應(yīng)用，管理松散，缺乏整套切實可行的運維機制（當(dāng)然這和公司之前無本崗位人才有關(guān)）。

網(wǎng)絡(luò)方面網(wǎng)絡(luò)不足以支撐目前的公司應(yīng)用規(guī)模，表現(xiàn)在：網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)無規(guī)劃、帶寬不足、網(wǎng)絡(luò)管理設(shè)備性能太低，這些因素導(dǎo)致公司網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，無法支撐發(fā)布IT應(yīng)用服務(wù)。

OA系統(tǒng)推動方面

對于目前OA系統(tǒng)在測試打算階段深切體會到一些問題：

（1）、從整體看這套OA不符合目前公司的管理結(jié)構(gòu)。即：我公司所選這款蝶OA系統(tǒng)金適合中小企業(yè)或者但組織架構(gòu)企業(yè)，不適合我們目前的集團管理架構(gòu)。在日后我們OA應(yīng)用漸漸成熟和層次漸漸深化時就會暴漏出許多問題。如：與日后集團型其它系統(tǒng)數(shù)據(jù)對接、更深層次權(quán)限劃定

（2）、OA的模塊選擇不合理。對一般OA特別有用的'模塊沒有購買，如：日程提示、數(shù)字簽名、移動應(yīng)用。對我們目前現(xiàn)狀沒必要的模塊又買了，如：郵件模塊、辦公用品管理。

（3）、金蝶OA系統(tǒng)功能弱。開放自助修改地方的相對市場上主流OA較少。協(xié)同審批流程設(shè)定麻煩。新聞中心版面僵硬，不行修改。學(xué)問中心版面缺乏人性化。通訊錄功能特別薄弱。即時通訊功能太可憐

（4）、系統(tǒng)實施規(guī)劃不夠全面。系統(tǒng)實施零散，缺乏整體規(guī)劃。如：系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)備架設(shè)擔(dān)心全。數(shù)據(jù)備份不合理。系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)有些缺少統(tǒng)一規(guī)則制定。乙方顧問更換平凡、對接人多。

三、工作推動。

1、將兩個無線路由安裝運用起來。

2、OA上線打算工作完成。截止20xx年1月17日OA上線前的打算基本完成，包括上線前全員培訓(xùn)。接下來就是公司起先試用行，上線運行后再出現(xiàn)的`問題接著協(xié)調(diào)處理。

3、機房整理，將小UPS裝給財務(wù)利用。不用之物清理出機房。

四、工作綻開安排。

通過對公司的了解，利用現(xiàn)有資源，以現(xiàn)在已明白的任務(wù)為首要（OA系統(tǒng)推行到全公司），結(jié)合公司信息化長遠發(fā)展，逐步從架構(gòu)起先完善信息化工作，安排工作如下：

1、首先將OA系統(tǒng)在集團總部推行起來。

2、下一步整改機房，使機房相對平安，整齊。

3、深化了解整個集團各公司的網(wǎng)絡(luò)運用狀況，對網(wǎng)絡(luò)全面的規(guī)劃改造，為日后公司更多的IT應(yīng)用做打算。

4、建立升級和建立基礎(chǔ)的信息共享溝通，即：升級郵箱、建立整個集團可應(yīng)用的即時通訊系統(tǒng)、簡潔文件共享。

5、擬建初步的信息化管理方法。

6、OA系統(tǒng)在各個公司逐步推行運用起來。

員工試用期工作總結(jié)6

轉(zhuǎn)瞬間，我進公司已經(jīng)_個月了。這_個月中，我在領(lǐng)導(dǎo)及老員工的關(guān)切、指導(dǎo)、幫助下，漸漸地融入了__展覽這個大家庭。適時總結(jié)一下這_個月的經(jīng)驗，不僅是對自己努力付出的確定，讓自己更有信念和激情投入以后的工作；同時也可以幫助我找出之前工作中的不足，并在今后加以改進，從而讓自己更上一層樓。因此，在我們新員工試用轉(zhuǎn)正之際，在激烈之余，我覺得也有必要對自己的工作做個小結(jié)。

在剛起先走上工作崗位的時候，我以為這份工作隨隨意便就可以做好。但是在和部門經(jīng)理、老員工溝通以及自己親身體會后，我很快發(fā)覺自己的想法是不對的。我意識到要想做好手頭的工作，決不能馬馬虎虎，只有用一絲不茍的看法去對待，才能在工作中不出差錯。同時，我也發(fā)覺對于客服工作，我們不能滿意于現(xiàn)狀，停滯不前，只有專心為客戶服務(wù)，傾聽客戶的需求，發(fā)揮做事細心周到、有耐性的品質(zhì)，與時俱進，通過信息化手段創(chuàng)新我們工作的方式方法，不斷地精益求精，這樣才能把客服工作越做越好。

經(jīng)過了短暫的適應(yīng)期后，我的工作起先漸漸走向了正軌。在平常工作中，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到不早退。對于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，我也是飽含熱忱地主動完成。遇到不清晰不會處理的事情時，我都會自己先試著找解決方法，假如實在手足無措，那么我會虛心地向老員工請教，并在事后進行反思，總結(jié)閱歷教訓(xùn)。詳細來說，這段時間我主要是幫助部門里的'一位老員工進行_月份進口展的招展和招商工作。

在這個過程中，我充分發(fā)揮主觀能動性，與老員工主動溝通，明確自己每天要完成的工作任務(wù)；同時，我隔三差五就把自己的工作進度剛好反饋給她，以便我們協(xié)作得更默契，從而更好地完成這項工作。

在工作之余，我待人熱忱友善，進公司沒多久，我就和新老員工很快打成一片。午間休息時，我們常常像兄弟姐妹一樣坐在一起快樂地閑聊，拉家常，辦公室里經(jīng)常能傳出陣陣歡聲笑語。此外，我還主動參與公司組織的各項活動，如馬拉松競賽和公司運動會等。

總的來說，通過這_個月的熬煉，我對會展工作有了更加全面深化的相識，也積累了一些實戰(zhàn)的閱歷。但是，我醒悟地相識到，自己還有許多東西要學(xué)，有很多方面須要不斷完善。在轉(zhuǎn)正之后，我將以更加銳意進取的姿態(tài)，虛心學(xué)習(xí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)實力，爭取早日勝任工作！

員工試用期工作總結(jié)7

我于20xx年8月1日起先到公司上班，作為一名剛?cè)肼毚竺鞯男聠T工，盡管剛走進一個新的工作環(huán)境，四周的一切都是生疏的，但我很快適應(yīng)了這的環(huán)境和熟識了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個新起點，我對此也非常珍惜，盡最大努力去做好這一工作。下面就我入職這三個月的工作和學(xué)習(xí)進行下回顧和總結(jié)。

一、虛心請教、努力學(xué)習(xí)。

作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學(xué)習(xí)為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟識公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，加工工藝，并能獨立操作折彎設(shè)備。在遇到不明白的地方時，我就主動的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教。

二、遵守制度、聽從支配。

嚴格遵守公司的規(guī)章制度，在這段時間內(nèi)從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對領(lǐng)導(dǎo)的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，對于自己不會的工作我也主動的去擔(dān)當(dāng)，爭取能夠更好的為領(lǐng)導(dǎo)和同事分擔(dān)工作，快速的`提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個學(xué)徒的身份向同事們請教工作中的閱歷，不斷完善自己的工作技能。

三、辭舊迎新，展望將來。

通過這段時間的工作，我發(fā)覺了自身存在的許多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，閱歷不夠豐富，不能快速嫻熟的完成任務(wù)。轉(zhuǎn)正后，除了一如既往地聽從各級領(lǐng)導(dǎo)支配，虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)外，還應(yīng)當(dāng)加強與其他部門同事之間的溝通溝通，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)提高自己的工作嫻熟度和實力。

總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠主動、主動、仔細的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺問題，并主動全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完備，不斷的提升自己的工作技能水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力氣。

員工試用期工作總結(jié)8

一、你是如何理解公司的企業(yè)文化？

公司的企業(yè)文化：業(yè)績?yōu)橄?、?chuàng)新進取、團隊合作、馬上行動、誠懇敬業(yè)、學(xué)習(xí)提升

對企業(yè)文化的理解：首先，業(yè)績?yōu)橄龋汗ぷ鞅旧硎亲钪匾?，公司的每個崗位都有其對應(yīng)的職責(zé)，只有把工作做好才能證明自身的價值；其次，創(chuàng)新進取：對于工作中存在的問題，我們想方法去解決，或者對于已存在的流程或方法，我們能進行優(yōu)化，讓我們的工作效率更高效，“微進行動”是創(chuàng)新的一個很好方式，每一次微小的變更，積累多了就會實現(xiàn)飛躍；然后，團隊合作：一根筷子很簡單折斷，但是一把筷子卻不簡單折斷，公司是一個大團隊，只有團隊里的成員相互合作，為了大團隊的目標一起同心協(xié)力，才能像一把筷子那樣發(fā)揮巨大的能量，才能取得成就；再次，馬上行動：每天每個人都有不同的任務(wù)，只有在任務(wù)下達后馬上去做，才能保證任務(wù)順當(dāng)完成，假如每個人都拖延，必定會影響整個進度，但馬上行動不是盲目行動，而是“磨刀不誤砍柴工”；最終，誠懇敬業(yè)和學(xué)習(xí)提升是每個人應(yīng)當(dāng)具備的素養(yǎng)，我們須要用誠懇待人，用“敬業(yè)”看法對待工作，活到老學(xué)到老，只有這樣才能不會落后，只有不斷學(xué)習(xí)，才能實現(xiàn)創(chuàng)新。

總之：公司的企業(yè)文化這二十四個字，是我們在企業(yè)工作的行為準則，只有牢記企業(yè)的使命“以科技創(chuàng)新引領(lǐng)中國ＯＬＥＤ產(chǎn)業(yè)”，只有根據(jù)企業(yè)文化不斷要求自己，讓自己不斷進步，不斷創(chuàng)建價值，才能實現(xiàn)企業(yè)“拓展視界，提升人類視覺享受”的愿景。

二、你是如何評價自己試用期間的工作表現(xiàn)？請列舉所取得的主要成果？

對自己試用期的評價：

好的方面：對待工作的看法仔細負責(zé)，對于領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)能不折不扣的完成，并盡最大的`努力做到最好；

差的方面：做事不夠細心，考慮問題不夠周到。對于工作中存在的問題不能剛好反饋給領(lǐng)導(dǎo)，在未向領(lǐng)導(dǎo)請示的狀況下私自做確定，同時對于領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)未完全理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖就盲目去做。

主要工作成果：

１、更新了５期宣揚欄，除第一期外，保證宣揚欄美觀大方；

２、進行了近２０人的體檢結(jié)果審查，背景調(diào)查，錄用通知書的發(fā)放，與擬錄用人員進行良好的溝通；

３、辦理了近２０人的入職手續(xù)，盡量給新入職員工一個好的入職體驗，對于新員工存在的問題，能剛好幫助他們解決；

４、在ＯＬＥＤ相關(guān)論壇剛好更新聘請信息，保證聘請信息能剛好被行業(yè)人員看到。

三、目前你工作中存在哪些問題或困難？接下來你將如何規(guī)劃你的工作？

存在的問題：

１、做事不夠細心，思索問題不夠全面，要刻意訓(xùn)練自己的細心度，以及對細微環(huán)節(jié)的留意度；

２、目前負責(zé)聘請的崗位還沒有招到合適人選，要擴大合適簡歷的篩選量

對工作的規(guī)劃：

１、學(xué)習(xí)新加入的工作并將其做好，簽證辦理及人才項目申報

２、對原有工作，宣揚欄管理、體檢及背景調(diào)查事宜、入職手續(xù)辦理，能在做好的同時有點小小的優(yōu)化；

３、對于聘請工作，學(xué)習(xí)聘請技巧，提高簡歷篩選的質(zhì)量，并能盡量增加聘請渠道

四、跟你以前服務(wù)過的企業(yè)相比，公司哪些方面你比較滿足？哪些方面存在不足？有何建議？

滿足的地方：

１、公司各方面管理都很正規(guī)，制度很完善；

２、有一對一的指導(dǎo)人進行輔導(dǎo)，能盡快適應(yīng)環(huán)境并快速上手；

３、公司的工作環(huán)境好，同事和領(lǐng)導(dǎo)能剛好指出問題和不足，讓自己盡快成長。

不足的地方：食堂飯菜品種太少。

建議：無

簽名：

員工試用期工作總結(jié)9

時間飛逝，自我加入這個大家族已有近三個月的時間，回首這過去的三個月時間，是驚慌的三個月，也是充溢的三個月，更是艱辛的三個月，有收獲也有挫折。剛上任時車間工作千頭萬緒，我一時有些不知所措，但在的悉心指導(dǎo)和班組人員的協(xié)同幫助下，慢慢的有了一些車間管理的心得體會，車間管理水平有了肯定的提高。為總結(jié)試用期的成果，彌補不足，現(xiàn)將工作狀況作如下匯報：

一、車間內(nèi)部管理方面

1.為盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境使自身工作步入正軌，我努力學(xué)習(xí)車間產(chǎn)品、設(shè)備、定額、工藝、質(zhì)量限制點等相關(guān)學(xué)問，做到不懂就問剛好向車間班組長及工藝員請教，同時張總在平常工作中也賜予我許多指導(dǎo)，在他們的悉心幫助下我已熟識產(chǎn)品工藝及車間各人員特點，能夠合理支配車間各崗位人員，做到人盡其才，充分發(fā)揮各個員工特點，提高工作效率確保產(chǎn)品質(zhì)量。

2.由于我車間產(chǎn)品種類多，設(shè)備種類多導(dǎo)致車間生產(chǎn)現(xiàn)場不盡人意，員工日常行為規(guī)范不到位，針對此現(xiàn)象，我把工作重心放在干凈區(qū)，每天適時對干凈區(qū)的現(xiàn)場衛(wèi)生，員工穿戴個人衛(wèi)生，員工生產(chǎn)操作規(guī)范及各工段產(chǎn)品限制點進行檢查將現(xiàn)場不合理之處記錄在案，每天生產(chǎn)結(jié)束后組織員工開生產(chǎn)總結(jié)會議，將所發(fā)覺不足予以指出，耐性指導(dǎo)員工改正，遇到產(chǎn)品質(zhì)量問題與員工一起商討，總結(jié)閱歷教訓(xùn)防止再犯。

3.為確保員工駕馭崗位sop和明確車間規(guī)章制度，我組織班組長和工藝員利用每天總結(jié)會和空余時間對員工進行培訓(xùn)教化并考試，同時在日常巡回檢查中對員工嚴格要求，指出他們生產(chǎn)中的不良習(xí)慣，對車間員工違紀狀況嚴格執(zhí)行車間懲處制度并通過監(jiān)督制度來調(diào)動員工工作主動性和責(zé)任心。（如：下道工序?qū)ι系拦ば蜻M行監(jiān)督，發(fā)覺上道工序質(zhì)量問題扣上道工序錢嘉獎下道工序。）

近年來隨著新版保健食品生產(chǎn)規(guī)范的出臺，國家對保健食品的監(jiān)察力度越來越大，對保健食品的要求也相應(yīng)提高，份兩月我生產(chǎn)中心就接受了市局和省局4次檢查，壓力很大，但我中心秉持公司“的帶領(lǐng)下根據(jù)新版GMP的140條每月進行自查，將軟硬件不合理處予以改正，通過此措施順當(dāng)通過了這4次檢查并順當(dāng)通過了公司新品申報驗收工作。

二、關(guān)于平安生產(chǎn)方面

近段時間全國生產(chǎn)事故頻發(fā)，為此國家加大了平安生產(chǎn)監(jiān)察力度，我作為的一名平安員深感責(zé)任重大，為確保車間平安生產(chǎn)我做了以下幾方面工作：

A、組織員工參與培訓(xùn)會議，將安監(jiān)局各文件內(nèi)容精神傳達給員工并支配員工觀看平安生產(chǎn)教化光碟加強印象。同時讓員工明確車間各平安通道所在位置及滅火器的運用方法。

B、組織班組長及工藝員在每天的巡回檢查中重點關(guān)注像電梯，膠槍，制粒機，叉車這種有發(fā)生平安事故的設(shè)備運用狀況，發(fā)覺不當(dāng)賜予處理。

C、在帶領(lǐng)下組織平安隱患自查，剛好解決隱患。

D、逐步完善公司平安生產(chǎn)管理制度和危化品存儲及領(lǐng)用制度，并將制度落實執(zhí)行。

三、關(guān)于節(jié)能降耗方面

1.加強員工的操作技能，加強質(zhì)量管理工作，提高一次合格率，削減返工與次品的產(chǎn)生。

2.規(guī)范車間物料領(lǐng)用流程，全部運用的物料領(lǐng)用由專職人員憑有效領(lǐng)料單領(lǐng)取，對所領(lǐng)用的`物資領(lǐng)料人員必需嚴把質(zhì)量、數(shù)量關(guān)。

四、三個月的試用期轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍舊存在不少問題

1.專業(yè)學(xué)問尚還有欠缺，涉及到此類學(xué)問的問題時管理起來有點力不從心，以后要抓住一切可利用的機會學(xué)習(xí)，填補空白，只有自己有了底氣，才能對車間的質(zhì)量起到管理作用，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

2.做事不夠堅決，有拖沓現(xiàn)象；拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，假如工作更主動主動一些，更大張旗鼓一些，會避開工作上的許多不必要的錯誤。

3.工作時不夠細心不夠全面。有時麻痹大意，忽視了一些細微環(huán)節(jié)，考慮事情不夠全面經(jīng)常忽視一些細微環(huán)節(jié)，從而影響了每天工作的順當(dāng)進行。以后工作中要努力提高自身責(zé)任心并注意細微環(huán)節(jié)，因為細微環(huán)節(jié)確定成??！

在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會進一步嚴格要求自己虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我信任靠著自己高度的責(zé)任心和自信念，肯定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步，做一名稱職的車間主任。感謝！

員工試用期工作總結(jié)10

加入這個大家庭已經(jīng)快三個月了。和家人在一起的這段時間，我發(fā)覺自己很努力，進步很大。在這個團隊里，我學(xué)到了許多以前從未見過的東西。在這里，不僅僅是我的工作，更重要的是這個大家庭給了我一個學(xué)習(xí)熬煉的機會，這給了我一個機會。

個讓我施展的歡樂舞臺。從這段時間來看，發(fā)覺自己和客戶溝通起來越來越輕松，而且時間也越來起長，考慮的問題也越來越全，我想這就是閱歷。在此誠心的感謝匯瑞的家人們對我的關(guān)照和幫助。

現(xiàn)將這三個月的詳細工作狀況總結(jié)如下：

在此，我深刻的體會到了匯瑞這個團隊從老板到同事踏實仔細的工作看法，共同以一顆主動向上的心態(tài)來迎接每一天的挑戰(zhàn)，也正是這個時刻提示著我自己，要把每一天的工作做好。其實，每一個公司的制度和規(guī)定大體方向和宗旨都相同，只是在細微環(huán)節(jié)上稍有區(qū)分而以，所以，我自然也很快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境以及工作流程，盡量協(xié)作大家的工作，其間雖然也有一些不當(dāng)之處，但在大家的幫助下，我也主動的改正，避開再犯，所以，我就融入了匯瑞這個大家庭里，并且仔細的做自己的本職工作。我很喜愛這里，并且也很情愿把這里當(dāng)作鍛練自己的平臺，和公司共同發(fā)展，把工作當(dāng)事業(yè)對待，做出自己最大的貢獻。其實，不論在哪里，在哪個公司，我們都必需以飽滿的熱忱，仔細的看法，懇切的為人，主動的融入工作中，這也是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都提倡的美德，我認為，公司要發(fā)展，彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各們同事的'相互協(xié)作，公司的工作進程必定要受到阻礙，工作效率也要大打折扣，公司效益也自然會受損，這樣對公司和個人都無好處。

在x，目前我的工作主要就是負責(zé)銷售部的業(yè)務(wù)基本工作，每天必做的工作是點擊關(guān)鍵詞，更新b2b網(wǎng)站信息，熟識相關(guān)產(chǎn)品信息。與此同時也在完善每個網(wǎng)站上我們的供應(yīng)信息，添加一些新的產(chǎn)品信息進去，讓網(wǎng)站產(chǎn)品信息豐富起來，這樣被關(guān)注的機會也就增多。同時也在幫助師傅這邊的銷售寄樣寄貨快遞支配，自己這邊也在不斷的開發(fā)新客戶，并且負責(zé)跟進和維護。

兩個多月以來，我更能體會到，工作時，專心，用心，細心，耐性四者同時具備是多么重要。就拿每次接到客戶電話來說吧，我要專心的傾聽任何一位客戶的需求，用心的為每一位客戶舉薦我們最適合客戶需求的產(chǎn)品，細心的為客戶講解產(chǎn)品的運用方法以及留意事項，耐性的跟進和維護好全部客戶。

在工作中，我深深感到加強學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)的緊迫性，一是向咱們的資料學(xué)習(xí)，堅持每天擠出時間看產(chǎn)品學(xué)問，以做到更專業(yè)。二是向我們的同事學(xué)習(xí)，工作中始終要保持虛心謹慎、虛心求教的看法，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法。三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的學(xué)問運用到實際工作中，要實踐中檢查自己不足的地方，更好的提高自己。

要做好一份工作，我認為最重要的是要有責(zé)任心，有了一份責(zé)任在身上，就會努力去完成它，并完成好，只有這樣愛你的工作，工作才會喜愛你。假如失敗了也不要氣餒，總結(jié)失敗教訓(xùn)，爭取下次勝利，不論怎樣，在工作和生活中要始終保持主動樂觀的看法，才能工作的更好，生活的更精彩。

員工試用期工作總結(jié)11

時間總是毫不客氣的往前走，我的試用期已經(jīng)過了。在成為?？椭?，我還是想總結(jié)一下這期間的工作和收獲。

三個月的試用期不算長，也不算短。修一條大路差不多就能修好了。我在車間的工作不行能沒有收獲，而在這些收獲中，我最想記住的是我在這期間的努力和仔細。我還記得剛來工廠的時候，我是一個不太會用機器的車間員工。在全部車間員工中，很少見。其他車間員工為了更好的待遇從其他工廠跳槽過來。只有我是車間里的新手，許多東西須要教，須要重新學(xué)。但是在過去的三個月里，我很感謝自己。我從來沒有嫻熟到可以比老員工更嫻熟地運用機器。我也付出過多數(shù)個一個人在工廠熬到深夜的夜晚和多數(shù)個大家都還在被窩里睡覺的早晨！

在三個月的試用期內(nèi)，我還要感謝我的老師傅老師。假如我不知道自己不能做什么，我會始終問老師傅，直到我自己明白為止。在此，也要感謝那些耐性指導(dǎo)我的.師傅們，是他們讓我有了現(xiàn)在的嫻熟度。這耽擱了他們的工作，我想對他們說聲對不起，但我信任他們是情愿要求他們的?，F(xiàn)在我運用機器的嫻熟程度也能幫到他們，還會時時常幫老師傅們做做東西，緩解他們的疲憊！

在車間工作的三個月里，我主要負責(zé)用機器磨零件，也就是很小的零件。這份工作是一份特別須要耐性的工作。假如你不耐性細致的運用，這些零件就報廢了，前一個車間的員工所做的工作就全毀了。在這三個月里，我的工作做得特別好。只有一次我因為一個我們都無法解決的緣由而報廢了零件。領(lǐng)導(dǎo)也說不是我的責(zé)任?，F(xiàn)在回過頭來看我打磨了三個月的零件，我還是很有信念能在車間接著做下去！領(lǐng)導(dǎo)說，我們車間的每個員工都是必不行少的螺絲釘，沒有它誰也完成不了整個工作。這三個月的完成狀況我基本滿足！

常規(guī)工作結(jié)束后，我還想期盼下一份工作。在就業(yè)后的工作中，我想我會更加耐性的打磨自己的技能，像打磨每天須要打磨的零件，這樣才能在工廠里發(fā)揮最大的作用！

員工試用期工作總結(jié)12

三個月的時間匆忙而過，也是自已職業(yè)生涯中的一個全新轉(zhuǎn)型，在這段時間里大家賜予了我足夠的寬容、支持、激勵和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們堅決的信念，和同事們主動樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮?，F(xiàn)將在公司三個月試用期的工作做以下總結(jié)。

一、學(xué)習(xí)方面

已學(xué)習(xí)并駕馭觸摸屏和觸顯的基本工作原理。已學(xué)習(xí)并熟識了公司產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程。從工程研發(fā)學(xué)習(xí)并能處理基本生產(chǎn)異樣。從工程學(xué)習(xí)并能修理生產(chǎn)線不良品。從工程品質(zhì)人員學(xué)習(xí)到產(chǎn)品檢驗方法和檢驗品質(zhì)標準。從上級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理方法，使自已的管理能務(wù)得到提升。

二、工作內(nèi)容

現(xiàn)已全面負責(zé)制造部一切事務(wù)，并規(guī)范了基本工作要求和報表制度，如生產(chǎn)日報表制度，不良品修理記錄，設(shè)備工具點檢記錄，老化溫度記錄等。和生管共同制訂生產(chǎn)安排并按安排實施，組織按排生產(chǎn)任務(wù)，并使安排達成率得到提升。安排達成率比以往提升不少。生產(chǎn)過程限制。和班組長檢討生產(chǎn)不良現(xiàn)象產(chǎn)生緣由和生產(chǎn)限制方法，規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)過程的基本要求，以提升作業(yè)效率和產(chǎn)品直通率。原片直通率和屏體直通率都有所提升，各組生產(chǎn)效率基本均得到了有效提升。

不良品的.修理分析，改善對策的追蹤。和工程部共同分析不良品，分析不良產(chǎn)生緣由，檢討改善方法并跟隨蹤改善結(jié)果。出貨保證。接業(yè)務(wù)訂單后跟據(jù)出貨日期要求，合理按排各項生產(chǎn)任務(wù)，追所欠物料。剛好向業(yè)務(wù)反應(yīng)生產(chǎn)進度，合理調(diào)配出貨時間，以提升出貨達成率。出貨達成率提升了不少。因工程部人力不足，需幫助工程部完成相關(guān)工作。如生產(chǎn)異樣處理，設(shè)備的保養(yǎng)和架設(shè)，作為指導(dǎo)書的制訂等。在管理方面進一步培訓(xùn)班組長的管理方法和管理實力。共同提升制造部各項管理。

三，工作中的問題點和工作安排

工作中還存在許多的不足，工作還不夠細致。生產(chǎn)車間管理不夠規(guī)范。生產(chǎn)效率和直通率還有很大提升的空間。生產(chǎn)成本管控做的還不到位。員工和班組長培訓(xùn)做的還不夠。部分工作沒有落實到位。當(dāng)然在其它方面還存在著許多不足，我將努力改正。今后的工作中成本管控是自己的重點。我將按安排切實努力的工作。

今后我將兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，主動自覺利用節(jié)假日參加公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，仔細履行崗位職責(zé)。

員工試用期工作總結(jié)10

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足寶貴的經(jīng)驗，也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時間里公司賜予了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了人“不經(jīng)驗風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了人作為拓荒者的艱難和堅決。同時，也為我有機會成為xx工程技術(shù)開發(fā)有限公司的一份子而感動興奮。

記得當(dāng)時應(yīng)聘時，公司和和諧、團結(jié)向上的.氛圍深深打動了我，讓我感受到和諧的大家庭感覺。進入公司后的三個月時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報：

自參與工作以來，遵守單位的各項規(guī)章軌制，主動聽從領(lǐng)導(dǎo)的工作支配，圓滿完成工作任務(wù)。工作主動努力，任勞任怨，當(dāng)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗學(xué)問，了解路橋材料檢測及應(yīng)用，不斷充溢完善自己。做到思惟步履同一。堅持保證質(zhì)量第一、平安第一的思維指導(dǎo)自己的工作。不放過工作中的每一個細微環(huán)節(jié)步驟。做到工作當(dāng)真嚴謹、量力而行。但是由于自己的閱歷不足，常常在工作過程中犯錯誤。例如：在拉鋼筋之前須要打點，但我打點總是打在兩邊的肋上，從而導(dǎo)致在拉完后，打點處非常模糊，最終導(dǎo)致測量的不精確了，弄的自己很狼狽。后來我們組的組長xx告知我要打在鋼筋的正面上不簡單在拉完后模糊。這才解決完了這個問題，這個事書本上學(xué)不到。同時在工作過程中我也發(fā)覺了個自身的毛病，可能是從學(xué)校剛出來養(yǎng)成了一種依靠感，一發(fā)覺問題就問組長，自己沒去思索，我想這是一種推卸責(zé)任的看法。于是現(xiàn)在我盡量自己獨立思索不懂翻書查閱資料。實在不明白時再去問組長。雖然我們組長xx是嚴厲了些，但我還是要感謝她，她教會我的不僅僅是做試驗的方法，更教會我一些做事的方式。

雖然只有短短的三個月，但對于我來說受益匪淺。在今后的檢測工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好。在此，感謝我們檢測部的修工，還有我組組長xx以及其他的同事對我的幫助。

員工試用期工作總結(jié)13

回顧過去三個月的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下，我嚴格要求自己，根據(jù)公司的要求很好地完成了自己的工作。通過試用期的學(xué)習(xí)和工作，工作作風(fēng)發(fā)生了很大改變，工作狀況總結(jié)如下：

一、主要工作：

1.了解法律部的主要職能和職責(zé)，熟識部門業(yè)務(wù)。

2.從事法律日常合同審查和總結(jié)，幫助部門領(lǐng)導(dǎo)和同事處理日常法律事務(wù)

3.組織和修訂規(guī)范性法律模型，供集團參考和運用。

二、升職以來的工作：

1.辦公實力、合同審查實力、文件整理實力不斷提高。

2.通過探討公司前幾年的法律文件，對公司的方方面面有了更深化的了解；更好地了解集團辦事處的業(yè)務(wù)流程。

3.通過這段工作經(jīng)驗，培育了我主動的工作意識，提高了我的工作熱忱，熬煉了我的工作實力，增加了我的工作熱忱。

三、工作中存在的問題：

在過去的三個月里，我能夠全身心地投入到工作中，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

1.法律專員對我來說是一個新的職位，在實踐中缺乏工作學(xué)問，在開展詳細工作時往往很粗糙，有時甚至感到不知所措。我一邊做一邊摸索許多工作，以至于不能安心工作，工作效率有待進一步提高；

2.對集團各部門的工作缺乏全面、詳細的了解，影響相關(guān)法律文本的制作。有的工作不夠細致，有的工作協(xié)調(diào)不好；

3.我們的理論水平不太適合公司工作的要求，要接著加強理論文化的學(xué)習(xí)。工作效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)意圖了解不夠。

四.將來安排：

在將來的工作時間里，我決心仔細提高自己的業(yè)務(wù)和工作水平，為公司經(jīng)濟的跨越式發(fā)展做出貢獻。

我想我應(yīng)當(dāng)盡力：

1.加強學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)問面。努力學(xué)習(xí)與集團相關(guān)的`法律專業(yè)學(xué)問。加強對集團發(fā)展脈絡(luò)和趨勢的了解，加強對周邊環(huán)境和同行業(yè)發(fā)展的相識和探討，了解集團的總體規(guī)劃和現(xiàn)狀；

2、本著實事求是的原則，做到上情下達，下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)助理；

3、重視部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強管理，團結(jié)一樣，努力工作，形成部門良好的工作氛圍。

4、不斷提高法律部對集團其他部門的支持實力和服務(wù)水平。

5、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，主動為公司創(chuàng)建更高價值，力爭取得更大的工作成果。

五、小結(jié)：

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力。其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的安逸感和踏實感。再次就是集團營造的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信念。

六、下階段主要工作安排：

1、盡快整理出規(guī)范、完整的法律合同范本。

2、對公司往年的訴訟、合同資料進行精細化學(xué)習(xí)，借助于此，加快對公司各項業(yè)務(wù)的熟識進程。

3、進一步熬煉相關(guān)法律實力，使之得到快速提升，適當(dāng)分擔(dān)部門主管的業(yè)務(wù)壓力。

員工試用