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文檔簡介
第2頁共2頁銀行年度工作計劃安排標準模板一、加強日常管理工作各支行明確各崗位職責,使網點人員既能合理分工又能團結協作,推進“聯動營銷”。____年任各重,壓力大,各支行應把工作目標按職責分工落實到每個人,確保____年各項任務的順利完成。二、加強監(jiān)督檢查工作____年將完善各項制度,對發(fā)現的問題及時糾正,查漏補缺,進一步加大檢查力度,對各種違規(guī)行為絕不姑息。三、不斷提商后勤服務水平落實車輛、會務和接待三項服務工作,切實保障區(qū)支行的日常運作。區(qū)支行現有小車4部,主要是保障支行領導的日常用車,同時協調好各部門的工作用車。四、做好“為民服務創(chuàng)先增優(yōu)”活動____年我行將繼續(xù)優(yōu)質文明服務中嚴格遵守上級有關規(guī)定,將“為了服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動”全面開展,落到實處。并針對實際情況,我行將抽出專門人員利用利息時間及周六周日時間通過對網點進行暗訪等形式,對轄內所有網點的文明服務情況進行監(jiān)督,及時提醒存在的問題并督促全行員工增強服務意識、轉變服務觀念、強化服務措施。五、認真做好人事勞資工作一是加強考勤管理,規(guī)范考勤制度,實行考勤月報按時上報,在嚴格落實考勤責任制度的同時,進一步完善請假制度的管理,二是加強勞動用工管理,構建和諧穩(wěn)定的勞動關系,嚴格崗位管理,進一步提高勞動關系管理的規(guī)范化水平。六、做好安防工作因金融行業(yè)的特殊性,各支行應征對斷電、電腦設備緊急癱瘓狀況員工進行定期演習,從面有效的保證營業(yè)的正常開展;會計主管每天定期對已經安裝的安防設備進行檢查,加強對保安人員的培訓,增強他們的業(yè)務知識和敬業(yè)精神。銀行年度工作計劃安排標準模板(二)根據省行____年工作要點及本部門____年工作安排,特制定本計劃:一、工作目標通過有重點的現場抽查與日常的非現場檢查,及時發(fā)現本條線及部門業(yè)務管理、業(yè)務操作中存在的問題,并通過跟蹤、督辦檢查對象的整改情況,確保所有問題得到全面、徹底的整改,同時,通過有針對性的現場輔導、人員培訓、業(yè)務咨詢等方式,大力提升人員的業(yè)務素質和合規(guī)意識,為本條線各項業(yè)務安全、合規(guī)、高效運營提供有力的保障。二、檢查方式對本條線及本部門檢查的方式主要包括現場抽查和非現場檢查。對轄內機構采取有重點的現場抽查與非現場檢查相結合方式,運營部本部采取以各團隊自查為主、內控合規(guī)團隊現場抽查與非現場檢查相結合的方式。各管轄行對轄內清算業(yè)務的檢查參照本計劃執(zhí)行。三、檢查要求1、運營部現場抽查必須覆蓋到縣支行,機構覆蓋面要達到____%/年;管轄行現場抽查的機構覆蓋面要達到____%/年。2、非現場檢查應嚴格按照規(guī)定的檢查頻率進行,確保業(yè)務覆蓋面達到____%,不得有遺漏。四、檢查內容(一)非現場檢查1、每日檢查。(1)8331調賬專戶、8428C、9051、9053、8534賬戶核銷情況。(2)核心系統(tǒng)、大小額支付系統(tǒng)未發(fā)送報文、未處理報文。(3)9065核銷及9061B戶轉A戶情況。(4)7092/8064、9062、9173、9175、9176、9178賬戶全轄匯總是否平衡。(5)5204/6104、5209/6111、5223/6123、5226/6128、5246/6148、5259/6161、5269/6170、5261/6171、5271/6181、7434/8444賬戶全轄匯總是否平衡。(6)總分行間9061、7091、8063及9176(人民幣)等賬戶銷賬核銷情況。2、每月檢查。(1)7092/8064、9173、9175、9176、9178賬戶及西安城區(qū)7611對開賬戶余額逐戶核對。(2)6169、5280、5258/6160及7433/8443總分行間損益計提賬務是否準確。(3)5201、5208/6110、5216、5236、5261、5270、6122損益入賬是否準確。(4)9062、9176自動結息是否成功;5218/6119全轄匯總軋差是否平衡(軋掉總分行往來部分)。(5)運營部本部8331、7419、8421、9051等賬戶掛帳情況。(二)現場抽查1、條線檢查(3)重要空白憑證(人行現金支票、轉賬支票及支付系統(tǒng)收付款通知)、有價單證(光票、旅行支票)、印鑒(同城票據清算專用章、人行預留印鑒)管理情況。(4)外部賬戶(9131備付金賬戶、7611財政性存款準備金賬戶)核對情況。(5)外幣匯票掛帳8322賬卡是否一致。(6)部分內部資金賬戶TIF交易信息是否建立,余額與會計系統(tǒng)是否相符。(7)光票托收業(yè)務賬卡核對情況。(8)跨省、跨行卡ATM異常交易掛賬是否及時,申請調賬是否及時。(9)大小額系統(tǒng)查詢查復業(yè)務處理的及時性和準確性。(10)是否設專崗監(jiān)控核心系統(tǒng)往賬回執(zhí)狀態(tài),是否及時對不符交易狀態(tài)進行調整;是否存在集中授權發(fā)送的現象。(11)西安城區(qū)同城清算打碼機柜員密碼更換是否及時。(12)同城票據清算賬務處理是否合規(guī)。(13)是否按要求核對并保管外匯交易證實書。(14)理財產品表外賬及核對情況。2、本部門檢查(1)光票、旅行支票賬實情況。(2)人行現金支票、轉賬支票、支付系統(tǒng)收付款通知賬實及預留印鑒保管情況。(3)各系統(tǒng)運行日志、各類登記簿設立與記載情況。(4)各系統(tǒng)柜員管理情況。五、現場抽查計劃一季度:二季度:三季度:四季度:其他情況詳見《____年檢查計劃附表》。六、檢查反饋1、對于在非現場檢查中發(fā)現的問題,要及時通過提示、查詢等方式向相關行進行反饋并跟蹤整改情況;對于現場抽查的情況,要如實登記支付清算業(yè)務實地檢查情況反饋表,及時反饋被檢查單位,被檢查單位要按時將存在問題的整改結果書面報送省行運營部。2、對于檢查的結果,省行運營部除通過提示、查詢及實地檢查情況反饋表等形式及時進行反饋外,還將每月以通報的形式反饋全轄。3、依據《清算業(yè)務風險控制考核管理辦法》,非現場檢查和現場抽查情況將納入對各分支行的經營管理目標考核銀行年度工作計劃安排標準模板(三)對于任何事情,我們都要提前做出一個計劃,不管前方的視線有多模糊,我們都要給自己制定一個目標,有一個大致的方向可以發(fā)展。所以面臨新一年的到來,我想為自己接下來的一年做一次計劃,希望可以幫助到我的工作,也希望自己可以從中有所長進。以下是我____的個人計劃:一、提升服務質量,保持服務態(tài)度作為一名銀行的柜員,在這個崗位上我們每個員工都應該多加提升自己的業(yè)務能力,我們代表的是銀行的形象,更是直接接觸客戶的一個崗位。所以面對客戶,我們要拿出最大的誠意和態(tài)度。做好自己的工作,將這份工作做到最好就是我最大的要求。我對自己一直屬于比較嚴格的那種,不管什么時候,我都會保持細心嚴謹的狀態(tài)。因為我很清楚這個崗位上一旦出現了什么漏洞是我個人所不能承擔的,所以在工作的時間里我絲毫不敢懈怠。但我對自己的勉勵也有一些用處,我很少犯錯,一直都十分的穩(wěn)重。接下里的一年,我會拿出自己全部的力氣投入到工作當中,將我們的服務態(tài)度展示出來,也保證服務的質量。二、堅持學習向上,不斷努力進取至今為止我來到銀行也已經是第三年上了,我不再像之前那么稚嫩,我變得更加成熟穩(wěn)重了一些。做起事來不再浮躁暴躁。這三年的鍛煉讓我成功的蛻變,我也相信這樣的自己會是一個更好的人,所以未來的日子里,我會繼續(xù)在崗位之上學習、進取。我也會給自己樹立一些目標,希望自己可以沿著這個計劃慢慢的往前走,不急不躁,一步一腳印,慢慢的走向成功,走向美好。三、改正工作不足,從中進步成長這幾年的工作,我很少犯錯,因為我是一個比較嚴肅也比較嚴格的人。但是人無完人,一些小錯誤也是會犯的。但是從這些小錯誤中我找到了自己沒有發(fā)現到的缺點。我平時工
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