會計轉(zhuǎn)正申請書優(yōu)秀4篇

會計轉(zhuǎn)正申請書優(yōu)秀4篇在現(xiàn)在的社會生活中，許多事項都需要使用各種申請書，我們在寫轉(zhuǎn)正申請書的時候要留意態(tài)度要懇切、樸實。為了讓您不再為寫轉(zhuǎn)正申請書頭疼，作者為伴侶們細心整理了會計轉(zhuǎn)正申請書優(yōu)秀4篇，盼望能夠給伴侶們的寫作帶來一些的啟發(fā)。

會計轉(zhuǎn)正申請書篇一

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我自今年3月5日到公司上班，已有3個多月的時間了。這期間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的身上，學(xué)到了不少東西，讓我受益匪淺，在大家的關(guān)心和支持下，較好的完成了各項任務(wù)。以下，我將對這幾個月來的工作狀況，向大家做一個簡要的匯報：

首先，嚴格遵守公司的各項規(guī)章，對自己嚴格要求。雖然家住麗華，要坐兩趟車才能坐到班車，但在試用期間的3個月里，沒有一次上班遲到。能正確處理好公司與家庭的關(guān)系，從不因個人緣由耽擱公司的正常工作。

其次，對待工作，仔細負責，有較強的進取心和責任心。剛進單位的時候，入職的是結(jié)算組，由于之前的單位基本用不到excel，所以對excel很不熟識。在申會計和小韓的關(guān)心下，看著她們怎么操作，不懂的準時問，再通過自己的努力，現(xiàn)在已經(jīng)嫻熟的許多，但比起辦公室的高手，還需要更多的努力和實際操作才能趕上他們。關(guān)于結(jié)算組的工作，主要是忙在平常。假如單單只是做憑證，可能不會有那么忙，但許多時候，會有許多雜七雜八的事情，就會致使結(jié)算組的人總是上班忙到下班，比如：審控部會讓我們供應(yīng)一些資料，我們就要去預(yù)備，這個帳套換到那個帳套的去查；還有就是對賬，這個電話打到那個電話，但效果并不抱負。兩個月后，由于人員調(diào)動，我加入成本組。成本的工作相對于結(jié)算來說，要難，要活，涉及的面也更廣。雖然平常不需要做憑證，看似輕松，但其實，成本會計平常對于單據(jù)的檢查和審核不行忽視，他們是成本核算的依據(jù)，假如單據(jù)錯了到月底核算的時候才發(fā)覺，會直接影響到成本核算的進度，而且很可能找不到倉庫的負責人立馬幫你改。

三個月中有兩個月待在結(jié)算組，相對來說對結(jié)算工作會更熟識一些，而且在之前單位，大部分做的也是類似于結(jié)算的工作，所以更簡單上手。由于我們單位的特別性，月末必需對平奧斯邁與創(chuàng)生之間的往來，而這種對賬工作，要做到既準時，又高效，最好的方法是倉庫之間自己去對，自己去溝通，財務(wù)只是一個監(jiān)督的角色。但現(xiàn)實的工作中，卻恰恰相反，反而是我們財務(wù)在月末，抽出時間，兩個結(jié)算會計在那邊對賬，然后打電話請倉庫的人去檢查自己是否漏做，而雙方的倉庫卻沒有自己去溝通。由于兩個倉庫對不平，對于倉庫來說可能沒有什么厲害關(guān)系，但對結(jié)算來說不平就沒法做賬，所以才會致使角色轉(zhuǎn)換，一個主動一個被動。我信任，雙方對賬困難這個問題確定不是我來創(chuàng)生才有的，已經(jīng)是歷史遺留問題了，我覺得要做好這個工作，要“四方”協(xié)作好，明確自己的自職責，兩個倉庫主動對賬，到25號財務(wù)對差異檢查監(jiān)督，最終一天假如還有差異，就要追究相關(guān)人員的責任，進行考核。這樣，就不會消失到月底時間那么緊急，財務(wù)還要追著倉庫解決差異了。

進入創(chuàng)生，還有一件讓我刻骨銘心的事情就是月底和月初的加班。偏偏不巧的是，我們今年的法定假日幾乎95%都在月底和月初，從而導(dǎo)致許多假期只能在加班中度過。可能領(lǐng)導(dǎo)們會說，加班是平常工作效率低的表現(xiàn)，但事實上，月末結(jié)賬的許多事情，只有到最終一天的數(shù)據(jù)才能用，有了最終的數(shù)據(jù)才能做賬，才能進行成本的核算。現(xiàn)在工作閱歷有限，真的要從現(xiàn)有的模式上提出一些建議，還真有些困難，但針對這個問題，我能想到的也就是把我們公司的會計期間提前，把每個月的25號作為一個會計期間的截止，26號開頭的東西就算到下個月，無論是成本上的產(chǎn)值也好，材料消耗也好，還是結(jié)算上的到賬狀況或者其他。假如能提前5天，我們財務(wù)到月底就能輕松一些，數(shù)據(jù)也能更精確?????一點，做分析的時候也能不要那么趕，也有足夠的時間將分析做到位。而不是現(xiàn)在亂哄哄的趕工。當然，或許這個設(shè)想早就有人提出過，只是我們單位其他部門很難協(xié)作做到，所以始終沒有執(zhí)行，或者我考慮的太少，還有許多在執(zhí)行后會導(dǎo)致的問題沒有想到導(dǎo)致沒有執(zhí)行等等。但我信任，在以后的工作中，真正吃透現(xiàn)在的工作性質(zhì)和工作流程，還能提出更多的建議和自己的想法，包括以后成本上做的有起色了，我會申請去倉庫或者車間，去熟識他們的工作流程，這樣不僅對我的成本核算有關(guān)心，更是能發(fā)覺一些現(xiàn)存問題，我信任那時，提出的建議會更加契合實際。

來創(chuàng)生3個月，在各方面學(xué)到了許多，但深知自己現(xiàn)在的水平離公司的要求還有一些差距，但我信任，在以后的工作中，我會不斷提升和完善自己，使工作能夠很好、更快的完成。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，盼望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。感謝！

申請人：xxx

xx年xx月xx日

會計轉(zhuǎn)正申請書篇二

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！在此我先對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我始終的指導(dǎo)和關(guān)心表示感謝！

作為一個剛到公司的新員工，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍，團結(jié)向上的企業(yè)文化，與時俱進的經(jīng)營理念，讓我受益匪淺。公司規(guī)范的一個管理制度和完善的工作模式，也讓我學(xué)習(xí)到了許多，培育了自己一個很好的工作習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。

在試用期間，我先在工廠——科技廠實習(xí)了一周，是的，我們必需從基層做起，堅持從群眾中來到群眾去的方針。在此期間，我真正懂得了吃苦耐勞所帶來的價值，從而也磨練了我的毅力。隨后我接到人力資源部門新的調(diào)令先后去了總經(jīng)辦，直銷部，經(jīng)管二部，經(jīng)管一部，客服中心幾個部門實習(xí)財務(wù)，古人說的好“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”我們在學(xué)校大多是學(xué)習(xí)的理論學(xué)問，來到公司就要與公司的詳細業(yè)務(wù)結(jié)合起開。剛開頭感覺手忙腳亂的，但在部門領(lǐng)導(dǎo)和師傅的急躁指導(dǎo)，使我在近兩個半月的時間里適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，在經(jīng)管二部我還參與了一周的強化培訓(xùn)課，經(jīng)過幾位師傅的急躁講解和題海戰(zhàn)術(shù)，我們更加〔〕全面地把握了公司的整個操作流程以及工作中的留意事項。

我深知做財務(wù)人員肯定要虛心謹慎、誠懇守信，所以我從身邊小事做起，嚴格要求自己，培育自己良好的習(xí)慣，仔細準時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免消失一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和關(guān)心，感謝他們對我工作中消失的失誤的提示和指正。公司的企業(yè)文化，對員工的重視，對團隊建設(shè)的重視，也讓我看到了公司無比巨大的進展?jié)摿?，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。20xx年1月25日我又接到新的調(diào)令，于是我于26號抵達xxx售后服務(wù)部，擔當財務(wù)一職。算起來我從入司至今日也近兩個半月了，今后我會在我的工作崗位上更加努力工作。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，同公司一起展望美妙的將來！轉(zhuǎn)正之后，我將一如繼往地保持高度的工作熱忱和責任心，不斷提高自己的工作力量，增長自己的學(xué)問體系，爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用。

再次感謝公司給我實現(xiàn)人生價值的平臺和同事對我的關(guān)心、關(guān)懷與支持！

此致

敬禮

申請人：xxx

時間：20xx年xx月x日

會計轉(zhuǎn)正申請書篇三

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間到xx工作將近一個月。在這短短的二十幾天里，我對公司，對部門結(jié)算工作有了肯定的了解，與正確的熟悉。

我榮幸地踏進了一個欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——xx。感謝公司給了我工作的機會，是您——延長了我連續(xù)展翅的幻想。

在這二十多天里，我主要是熟識日常工作流程。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身堅持不懈的努力，逐步適應(yīng)了四周的生活和工作環(huán)境，對工作也漸漸進入了狀態(tài)。我深知財務(wù)工作在公司整個運作中的重要性，容不得半點兒的馬虎。但在工作的開頭我還是有點“馬大哈”，也犯些小錯誤，需要督導(dǎo)的提示與訂正。后來遵效公司企業(yè)文化標語“好記性不如爛筆頭”，把督導(dǎo)指出正確的做法登記來，并不斷地總結(jié)錯誤，檢討自己，完善自己。

短短的二十多天所接觸的一切，讓我體會到，工作時，要專心，用心，細心，急躁。而作為一個新人，更應(yīng)當主動樂觀地工作，學(xué)習(xí)，進步。在日常的工作中，若遇上突發(fā)的或者緊迫的問題，更需要仔細負責，保持頭腦清楚地應(yīng)對，準時向領(lǐng)導(dǎo)反映，做出更好的處理方案。平常還要多去虛心請教，不懂就問，不斷地進步。

在以后的工作中，缺點不足要加以留意和改正，通過學(xué)習(xí)充實自己。為公司作出自己的努力。

在此，我想借此機會，正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，盼望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、力量與表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也特別感謝領(lǐng)導(dǎo)對我信任，賜予我提高自我的機會，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

此致

敬禮

申請人：xxx

時間：20xx年xx月x日

會計轉(zhuǎn)正申請書篇四

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年7月1日進入xxxx公司財務(wù)部實習(xí)。兩個月里在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷支持下，我在較短時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟識了公司的財務(wù)業(yè)務(wù)操作流程。現(xiàn)將兩月來的工作狀況總結(jié)如下：

我的主要工作是公司的會計助理，協(xié)作x會計完成日常的賬務(wù)處理、月末月初的結(jié)賬報稅工作、公司各種費用票據(jù)的審核工作等。我以前有五年左右的財務(wù)工作閱歷，雖然這是一個對我來說全新的行業(yè)，但是財務(wù)工作總有其相通之處，只要加以合理的融會貫穿，便能較快的熟識公司的財務(wù)處理流程。

在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己，熟識了用友U8財務(wù)管理軟件的應(yīng)用；學(xué)會了利用outlook平臺閱讀、傳達和處理公司的各類文件、通知、信息和公告等，了解了公司各科室的工作流程。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的急躁指導(dǎo)下，我樂觀學(xué)習(xí)新學(xué)問，不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，學(xué)到了許多以前不曾學(xué)到的學(xué)問，提高和充實了自己。我時刻嚴格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度，關(guān)懷、團結(jié)同事，和公司同事關(guān)系相處融洽而和諧。

通過前一階段的學(xué)習(xí)和實踐，我學(xué)到了許多，也感悟了許多。從在原來的單位中被動的工作轉(zhuǎn)變?yōu)樵诠ぷ髦邪l(fā)覺問題并主動的學(xué)習(xí)解決，團隊合作意識有了很大的提高，能夠在規(guī)定時間內(nèi)精彩的完成任務(wù)，做到讓領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿足。當然，我還有許多不足，比如處理問題的閱歷方面有待提高，財務(wù)管理方面的閱歷還需要進一步的學(xué)習(xí)