安全大檢查的細(xì)化方案模板范本_第1頁
安全大檢查的細(xì)化方案模板范本_第2頁
安全大檢查的細(xì)化方案模板范本_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

安全大檢查的細(xì)化方案

為認(rèn)真貫徹落實4月8日車務(wù)系統(tǒng)運輸安全工作會議精神,深刻吸取集團(tuán)車務(wù)系統(tǒng)今年8件責(zé)任事故的教訓(xùn),采取堅決有力措施,杜絕各類事故的再次發(fā)生,遏制安全下滑局面,根據(jù)長北站發(fā)[2023]28號文件要求,迅速在我站開展為期4個月的安全大教育、大反思、大檢查、大整改活動,對事故暴露出的問題“舉一反三”進(jìn)行分析、查擺,同時,結(jié)合我站的實際工作,對活動的要求進(jìn)行細(xì)化、完善,制定了以下活動方案:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

成立安全大檢查、大整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組

長:尹新建

組員:蘇海濤

羅旭輝

陳瑜

袁桂軍

唐亞雅

李東

成立安全“四大”活動小組,對照安全“四大”活動的要求,結(jié)合我站的安全工作實際,認(rèn)真分析、研究制定活動方案,對活動的主要內(nèi)容逐條分解,細(xì)化“四大”活動措施,明確責(zé)任人及完成時間和檢查工作標(biāo)準(zhǔn),落實檢查整治責(zé)任,形成詳細(xì)的推進(jìn)計劃工作表,確保安全“四大”活動廣泛深入開展、取得明顯實效。

二、推進(jìn)計劃

第一階段:宣傳反思階段(4月10-20日)。做好宣傳發(fā)動,制訂實施方案,并組織全體干部職工按照領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、作業(yè)層分層召開安全反思會議,形成書面材料備查。

第二階段:教育查擺階段(4月21日-5月31日)。結(jié)合安全“四大”活動提出的具體要求,對干部職工進(jìn)行安全形勢教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),深入開展隱患排查和整治,并結(jié)合車站開展的安全專項整治活動,建立問題庫,形成切實有效的整改意見。

第三階段:自查自驗階段(6月1日-30日)。針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,跟蹤驗證問題整改落實情況。對整改有一定難度或整改時間較長的安全問題或涉及到結(jié)合部的問題,由負(fù)責(zé)人審批報車站管理部門,由車站向上級部門請求解決。

第四階段:總結(jié)驗收階段(7月1日-31日)。認(rèn)真分析、總結(jié)安全“四大”活動開展情況,并繼續(xù)加強(qiáng)檢查、整改和鞏固。運輸處將組織專項檢查組對各單位安全“四大”活動開展情況進(jìn)行驗收,對驗收不合格的單位,推倒重來,限期整改。

三、主要內(nèi)容

安全四大活動內(nèi)容:“大教育、大反思、大檢查、大整改”

(一)大教育。

1、抓好宣傳發(fā)動,防松避疲。迅速將集團(tuán)公司“4.8”運輸安全會議精神(車務(wù)簡報第29期),以及開展安全大教育、大反思、大檢查、大整改的意義和要求,迅速傳達(dá)到干部職工,緊急動員起來,以飽滿的熱情、扎實的態(tài)度、高度的責(zé)任感,投入到這次安全“四大”活動中來。充分利用標(biāo)語、圖片等各種宣傳工具和宣傳方式、手段,廣泛深入開展安全“四大”活動宣傳教育,形成強(qiáng)大的宣傳聲勢,強(qiáng)力推動安全“四大”活動的深入開展。

2、抓好事故案例教育,以實示警。認(rèn)真組織職工對運輸處下發(fā)的歷年事故手冊(車務(wù)簡報30期)進(jìn)行學(xué)習(xí),舉一反三,防微杜漸,集中宣傳,警鐘長鳴,使其牢固樹立安全責(zé)任意識和按標(biāo)作業(yè)意識,時刻保持警醒,提高遵章守紀(jì)的自覺性。

3、抓好業(yè)務(wù)教育,強(qiáng)基達(dá)標(biāo)。加強(qiáng)特殊情況下的信號設(shè)備操縱和非正常情況下應(yīng)急處置培訓(xùn)(車務(wù)簡報第28期),掌握應(yīng)知就會技能,結(jié)合技術(shù)科近期下發(fā)的業(yè)務(wù)通知,組織作業(yè)人員加強(qiáng)對標(biāo)學(xué)習(xí)檢查。

4、抓好全員動員,齊抓共保

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論