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文檔簡介
足療技師心態(tài)培訓(xùn)演示文稿當(dāng)前第1頁\共有47頁\編于星期二\14點態(tài)度決定一切在工作面前,態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的態(tài)度,成就不同的人生,有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為,從而決定不同的結(jié)果。當(dāng)前第2頁\共有47頁\編于星期二\14點小故事有這樣一個小故事:三個工人在砌一堵墻。有人過來問他們:“你們在干什么?”第一個人抬頭苦笑著說:”沒看見嗎?砌墻!我正在搬運著那些重得要命的石塊呢。這可真是累人啊......第二個人抬頭苦笑著說:“我們在蓋一棟高樓。不過這份工作可真是不輕松啊......第三個人滿面笑容開心地說:”我們正在建設(shè)一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來將成為城市的標(biāo)致性建筑之一?。∠胂肽軌騾⑴c這樣一個工程,真是令人興奮。”。當(dāng)前第3頁\共有47頁\編于星期二\14點
十年后,第一個人依然在砌墻;第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師;第三個人,是前兩個人的老板。當(dāng)前第4頁\共有47頁\編于星期二\14點
一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就雖然成功是由多種因素制約的,但態(tài)度是首要解決的問題。有人在做過萬人次以上的調(diào)查后發(fā)現(xiàn)了態(tài)度和成功的一些規(guī)律:成功的第一大類要素與他們的態(tài)度有著直接的關(guān)系,如積極、主動、果斷、毅立、奉獻、樂觀、信心、雄心、恒心、決心、愛心、責(zé)任心等這樣因素大概占80%左右;第二類要素,屬于后天修煉所得,叫“技巧”,如善于處理人際關(guān)系、口才好、有遠見、創(chuàng)造力強、技術(shù)好、工作能力強,這類要素大概占13%左右;第三類屬于客觀要素,如運氣、機遇、環(huán)境、長相、天賦等,這類要素大概占7%左右;同時,還歸納了這三者的關(guān)系:第一,態(tài)度與技巧是因果關(guān)系。第二,成功需要持續(xù)的好運氣。當(dāng)前第5頁\共有47頁\編于星期二\14點。
我們做任何事情,成敗的關(guān)鍵在于我們做事的態(tài)度,關(guān)鍵在于我們是直面困難、解決困難,還是回避困難、在困難面前放棄。這是一個態(tài)度問題。當(dāng)前第6頁\共有47頁\編于星期二\14點在實際的生活當(dāng)中,我們常聽到這樣的抱怨“工作很累,錢掙的很少”,“做同樣的工作,為什么他掙的比我多呢?”,“領(lǐng)導(dǎo)為什么只重視他,委以他重任呢?”誠然,這樣的情況實際中確實存在。帶著情緒工作,肯定不會有出的表現(xiàn)。試想,左手邊站著一個態(tài)度積極向上、右手邊站一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工,領(lǐng)導(dǎo)會做出什么樣的選擇?當(dāng)前第7頁\共有47頁\編于星期二\14點
工作和生活需要熱情和行動
工作和生活需要熱情和行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神,這就要求我們以積極的態(tài)度對待工作對待他人對待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔(dān)負(fù)起責(zé)任,才能夠團結(jié),才能夠開拓創(chuàng)新,才能夠應(yīng)對各種復(fù)雜的問題。當(dāng)前第8頁\共有47頁\編于星期二\14點
態(tài)度決定選擇,態(tài)度決定思路,態(tài)度決定一切。讓我們從現(xiàn)在開始,以積極的態(tài)度來勇于超越自我,不斷完善自我,豐富我們的人生吧!當(dāng)前第9頁\共有47頁\編于星期二\14點做一名合格的技師心態(tài)條件
足療技師的個性與人際關(guān)系
一個人的事業(yè)是否飛黃騰達,個性是很重要的因素,不具備令人感到愉悅的個性,即使你手藝超群,容貌出眾,你還是很難成功。當(dāng)前第10頁\共有47頁\編于星期二\14點
技師在工作中應(yīng)保持的心態(tài)1)良好的心態(tài)4)親切(有親和力)2)平靜的心態(tài)5)禮貌3)穩(wěn)定的心態(tài)6)幽默感當(dāng)前第11頁\共有47頁\編于星期二\14點
悅耳的聲音應(yīng)表達下列感情
真摯諒解友善
活力柔順尊重當(dāng)前第12頁\共有47頁\編于星期二\14點我們對待生活的態(tài)度當(dāng)前第13頁\共有47頁\編于星期二\14點
與客人交流我們要注意的方式1,不要與客人談及不開心的話題。
2,不要爭論。
3,少說多聽,做個好聽眾。
4,談話不單調(diào)。
5,不談?wù)撍绞隆?/p>
6,寧可談理想,不要談?wù)撊恕?/p>
7,不在背后論人長短。
8,不用土語,粗話。當(dāng)前第14頁\共有47頁\編于星期二\14點
與客人溝通不適宜的話題1.你自己的私人問題。2.其他人的不良行為。3.自己的經(jīng)濟狀況,工資收入。4.私人感情問題。5.同事較差的手藝。6.自己的健康問題。7.別人的隱私。8.別人的缺陷。當(dāng)前第15頁\共有47頁\編于星期二\14點
有客人溝通適宜的話題1.介紹店面實力。2.介紹服務(wù)項目,特色及效果。3.對顧客的感恩與贊美。4.關(guān)注養(yǎng)身。6.關(guān)注時事政治。7.社會事件。當(dāng)前第16頁\共有47頁\編于星期二\14點
新員工服務(wù)禮儀培訓(xùn)新員工服務(wù)禮儀培訓(xùn)主要是進一步提升服務(wù)員的禮儀水平而設(shè)定的培訓(xùn)課程,通過新員工服務(wù)禮儀培訓(xùn)可以提高服務(wù)員的禮儀水平,規(guī)范服務(wù)員的服務(wù)行為、提升服務(wù)行業(yè)的競爭力。當(dāng)前第17頁\共有47頁\編于星期二\14點
新員工服務(wù)禮儀培訓(xùn)收益:1、通過培訓(xùn)使服務(wù)人員從形象、個人舉止、對客服務(wù)技巧方面達到標(biāo)準(zhǔn)要求,滿足客人的期望值,創(chuàng)造良好的社會效益及經(jīng)濟效益。2、通過培訓(xùn)使得服務(wù)人員了解服務(wù)禮儀的重要性,有效提高服務(wù)意識,改善服務(wù)心態(tài),提升學(xué)員的職業(yè)化素養(yǎng),提高工作效率。3、通過培訓(xùn)為樹立企業(yè)更優(yōu)質(zhì)的形象,為企業(yè)的發(fā)展帶來更全面的收益。當(dāng)前第18頁\共有47頁\編于星期二\14點
新員工服務(wù)禮儀培訓(xùn)課程大綱當(dāng)前第19頁\共有47頁\編于星期二\14點第一講:新員工角色定位真實瞬間:人與人接觸的第一感覺
職業(yè)角色扮演的演變優(yōu)雅地活著:禮儀可以提高生活的質(zhì)量
禮儀帶給你機會:禮儀是你成功之路的秘密武器
禮儀讓你的心情更加亮麗
員工個體職業(yè)形象行為與服務(wù)效果的關(guān)系當(dāng)前第20頁\共有47頁\編于星期二\14點第二講:新員工服務(wù)意識提升——塑造服務(wù)人員良好心態(tài)
1、禮儀的最高境界是內(nèi)心的淡定
2、如何保持一份陽光的心態(tài)
3、讓禮儀成為自己內(nèi)心的一份修養(yǎng)
4、如何培養(yǎng)良好的工作意識
5、我為什么而工作
6、我為誰而工作(“誰給我發(fā)工資”的啟示)
7、我應(yīng)該怎么做
8、打造陽光心態(tài),樹立危機意識當(dāng)前第21頁\共有47頁\編于星期二\14點第三講:新員工儀容儀表禮儀——美麗而深刻
1、盡顯專業(yè)的外在形象
發(fā)式發(fā)型職業(yè)要求
;面部、手部、皮膚的護理女士工作妝容與男士修面的具體要領(lǐng)
2、工作服飾的規(guī)范及和諧配搭男士西裝及領(lǐng)帶禮儀,女士套裙穿著規(guī)范飾物的選擇和搭配原則
3、善于利用態(tài)勢語言表情、眼神的修煉當(dāng)前第22頁\共有47頁\編于星期二\14點第四講:新員工職業(yè)化儀態(tài)禮儀——習(xí)慣而自然1.
優(yōu)雅的形體禮儀規(guī)范
員工的舉止要求:輕、穩(wěn)、正原則
站姿、坐姿、走姿的要領(lǐng)與訓(xùn)練,
鞠躬的要領(lǐng)與訓(xùn)練
2、其他身體語言的訓(xùn)練
遞物、接物、手勢的運用要領(lǐng)與訓(xùn)練,舉止禮儀的難點與培養(yǎng)良好舉止禮儀途徑
3.
行姿禮儀
(1)陪同引導(dǎo)
(2)上下樓梯
(3)進出電梯
(4)進出房門當(dāng)前第23頁\共有47頁\編于星期二\14點第五講:新員工真誠微笑服務(wù)禮儀——發(fā)自內(nèi)心和享受其中如何訓(xùn)練你的微笑——微笑讓你充滿陽光
1、微笑服務(wù)及微笑訓(xùn)練
2、微笑與第一印象
3、如何在建立自我形象的同時建立行業(yè)形象(外在形象、內(nèi)在人格形象)
4、關(guān)于微笑的思想訓(xùn)練
5、煉就屬于自己的微笑——我的笑容價值百萬當(dāng)前第24頁\共有47頁\編于星期二\14點
第六講:優(yōu)秀的新員工需要具備的綜合素質(zhì)1、用心服務(wù)——假如我是客戶
2、主動服務(wù)——要做的正是對方正在想的
3、變通服務(wù)——工作標(biāo)準(zhǔn)是規(guī)范但顧客滿意才是目標(biāo)
4、愛心服務(wù)——服務(wù)不是僅僅賺一份工資
5、激情服務(wù)——抱怨投訴是必然當(dāng)前第25頁\共有47頁\編于星期二\14點
第七講:新員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)技巧、認(rèn)真傾聽——讓對方說,自己聽明白
2、準(zhǔn)確表達——解答對方疑慮是關(guān)鍵,避免做個錄音機重復(fù)播放
3、感覺靈敏——讀出客戶內(nèi)心的語言,制造驚喜
4、靈活應(yīng)變——服務(wù)一一定是個性化的1當(dāng)前第26頁\共有47頁\編于星期二\14點第八講:新員工禮儀五步訓(xùn)練法——持續(xù)提升追求完美1、看——觀察顧客的技巧
2、聽——接近和顧客的關(guān)系
3、笑——微笑的魅力
4、說——顧客更在乎怎樣
5、動——運用身體語言的技巧當(dāng)前第27頁\共有47頁\編于星期二\14點
足療行業(yè)的精細(xì)化服務(wù)流程之儀態(tài)及服務(wù)禮儀規(guī)定當(dāng)前第28頁\共有47頁\編于星期二\14點
著裝著裝:嚴(yán)格按各崗位要求著工服上班;保持服裝干凈、整潔,禁內(nèi)衣外露,相關(guān)配飾(領(lǐng)帶、領(lǐng)結(jié)、領(lǐng)花、絲巾)整齊;衣袋內(nèi)不得多帶物品;工號牌掛在左胸前。女員工著裙裝時穿透明或肉色襪子;男員工著深色襪子,皮帶上不能掛私人物品。發(fā)型:頭發(fā)洗理干凈整齊大方,男員工前不過眉,側(cè)不遮耳,后不過領(lǐng),不許留怪發(fā)或頭發(fā)過短;女員工梳理整齊,束發(fā),不可用怪異花哨的頭飾。飾物:可戴一枚結(jié)婚戒指,女員工可以戴簡單耳釘,其他一律禁止佩帶或外露(如手表、手鏈、腳鏈等)。當(dāng)前第29頁\共有47頁\編于星期二\14點
面部
面部保持清潔健康,女員工須化淡妝,男員工不留胡須
衛(wèi)生
勤洗澡,保持干凈健康,勤修指甲,不得涂指甲油,不許身體有異味,身體有紋身。當(dāng)前第30頁\共有47頁\編于星期二\14點第一條儀態(tài)要求
當(dāng)前第31頁\共有47頁\編于星期二\14點站姿
男生:雙腳分開與肩同寬,雙手背于后腰眼處,左手握右手,右手呈空拳狀,昂首挺胸,目視前方。女士:雙腳腳跟靠攏,腳尖分開60度,雙手虎口相交,右手握左手,放于丹田處,雙臂展開,昂首挺胸,目視前方。當(dāng)前第32頁\共有47頁\編于星期二\14點
坐姿坐姿:入坐前要輕穩(wěn),上身要直,人體重心垂直向下,腰部挺起,脊柱向上伸直,雙肩放松平放,手自然放在雙膝上,目光平視,切不可前后仰,搖腿翹腿;當(dāng)前第33頁\共有47頁\編于星期二\14點
走姿行走輕而穩(wěn),注意昂首挺胸,肩平身要正,女士走“一”字步,兩腳走一條線,不邁大步,男士行走進雙腳跟走兩條線,行走時不要扭腰晃臀,搖頭晃腦,吹口哨等不雅行為;當(dāng)前第34頁\共有47頁\編于星期二\14點
蹲姿蹲姿(高低式):下蹲時,左腳在前,右腳稍后,右膝須低于左膝,右膝內(nèi)側(cè)可靠于左小腿的內(nèi)側(cè),形成左膝高右膝低之態(tài)。女性應(yīng)靠緊雙腿,男性則可適度地將其分開。注意事項:不要突然下蹲,即蹲下時,速度切勿過快;不要距人過近,在下蹲時,應(yīng)與身邊的人保持一定距離;不要方位失當(dāng),在他人身邊下蹲,尤其是在客人身邊下蹲時,最好與之側(cè)身相向。當(dāng)前第35頁\共有47頁\編于星期二\14點
手勢手勢:呈最具有表現(xiàn)力的一種“體態(tài)”語言,在給客人指引方向時要左手和右手五指并攏、拉直,掌心側(cè)向上,朝所指方向伸出手臂,在指引方向的同時,身體要側(cè)向來賓,目光兼顧賓客所指的方向。當(dāng)前第36頁\共有47頁\編于星期二\14點第二條
禮貌用語當(dāng)前第37頁\共有47頁\編于星期二\14點1.員工須統(tǒng)一使用普通話。2.聲音清晰,語調(diào)柔和,語速適中,語氣誠懇,“請”字在先,根據(jù)不同接待對象用好敬語,問候語,稱呼語。當(dāng)前第38頁\共有47頁\編于星期二\14點
熟練使用敬語請,您好,謝謝,對不起,沒關(guān)系,歡迎光臨,讓您久等了,不好意思打擾一下,請稍等,請慢用,麻煩您,請慢走,好的,歡迎下次光臨,再見’等。當(dāng)前第39頁\共有47頁\編于星期二\14點
基本的文明禮貌用語
1)直接稱呼]謂語先生/小姐/女士/小朋友2)間接稱謂語那位先生/那位女士您的先生/您的夫人。3)接聽電話語您好!總臺,很高興為您服務(wù)/您好!服務(wù)員,很高興為您服務(wù)/對不起,請您講慢點/這是必要的手續(xù),請您不要介意。4)歡迎語:貴賓早上好,下午好,晚上好歡迎光臨。5)問候語:您好/早上好,下午好,晚上好。6)祝賀語:祝您節(jié)日愉快/祝您生日快樂/祝您一路順風(fēng)。7)告別語:再見/晚安/歡迎您再來.8)征詢語:我能為您做些什么?需要我?guī)兔幔磕矚g…嗎?您需要…嗎?/如果不介意的話我可以…嗎?….9)應(yīng)答語:不客氣/沒關(guān)系/這是我應(yīng)該做的,/好的/謝謝您的提醒…10)道歉語:實在對不起/請原諒/打擾您了/這完全是我的過錯,對不起/請別介意…11)引導(dǎo)語:先生,這邊/請跟我來/小姐,結(jié)帳這邊請/女士,女賓這邊請…當(dāng)前第40頁\共有47頁\編于星期二\14點營業(yè)區(qū)內(nèi)遇見客人須主動打招呼問好,且同時保持微笑。嚴(yán)禁只向或先向本店管理人員問好,任何時候要以客為先當(dāng)前第41頁\共有47頁\編于星期二\14點.第三條
舉止要求當(dāng)前第42頁\共有47頁\編于星期二\14點1.站姿端正
精神飽滿,面帶微笑,敬語對客
2.嚴(yán)禁:依靠墻壁,背對客人,手插口袋,來回抖動,喧嘩打鬧,及其他不雅的動作。當(dāng)前第43頁\共有47頁\編于星期二\14點3.員工行走應(yīng)輕而穩(wěn)
注意形體,盡量靠邊,遇見客人或同事應(yīng)主動讓路或停下問好,面帶微笑向客人問好,同時伸手示意客
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