機關(guān)業(yè)務(wù)培訓講稿：不請客不送禮不違規(guī)三個小技巧教你拉近與領(lǐng)導距離

機關(guān)業(yè)務(wù)培訓講稿：不請客，不送禮,不違規(guī)，三個小技巧教你拉近與領(lǐng)導距離!在體制內(nèi)工作的同志，特別是年輕人，一般都想給領(lǐng)導留個好印象。在此，除了認真履職、廉潔奉公的“本手”外,還要有情商高超，直抵心靈的“妙手”，才能棋高一著、脫穎而出。要知道，領(lǐng)導也是人，肉體凡胎，也有被尊重、被理解、被愛戴、被信任的需要。如若請客送禮、違規(guī)幫領(lǐng)導辦事,都涉嫌違反黨紀國法，不可觸碰。以下幾個真實的例子，既不涉及違法亂紀，也不耽誤正常履職，只需稍加注意即可做到。如春雨隨風潛入夜、潤物細無聲，“靜悄悄”達到目的，何樂而不為？氣喘吁吁見領(lǐng)導小A的領(lǐng)導在另一棟辦公樓的四層辦公，辦公樓裝有電梯。因為在機關(guān)辦公室從事文字崗位工作，所以經(jīng)常會被領(lǐng)導召喚。每次找領(lǐng)導匯報工作、送材料、找簽字，特別是領(lǐng)導通知有急事的時候，小A幾乎從來不走電梯，都是爬樓梯。而且往往弄得一副氣喘吁吁、趕急趕忙、滿頭大汗的樣子，"喳喳啜”的腳步聲傳遍整層樓道。趕到領(lǐng)導辦公室，領(lǐng)導看到他一臉“狼狽不堪”的樣子,總是會一臉嗔怪地擺擺手，露出會心的笑容，“不要跑、不著急、慢慢來”。察言觀色，從細枝末節(jié)的言行舉止間，都能感受到領(lǐng)導濃濃的滿足和享受。而單位另一個和小A年齡、資歷相仿的同事小C,不管任何時候去領(lǐng)導辦公室，都是不慌不忙、閑庭信步的樣子，仿佛永遠成竹在胸、沉著淡定。有一次無意中聽領(lǐng)導評價小C,“沒禮貌，叫他辦個事情，慢悠悠的，一點也不認真，看著就來氣！”路遙知馬力，日久見真章。沒有任何背景后臺的小A從不花錢請客送禮，卻一直很得領(lǐng)導喜歡。當一次干部提拔機會到來，盡管單位也有競爭者，甚至通過各種關(guān)系給領(lǐng)導施壓，但小A卻得到領(lǐng)導力挺，順利“提檔晉級”。及時回復領(lǐng)導信息小D有個很好的工作習慣，對于領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)，他會及時回復信息，匯報完成情況。當然，就像事情需分輕重緩急，回復領(lǐng)導信息也要有的放矢、精挑細選，不能雞毛蒜皮、眉毛胡子一把抓。否則，效果會適得其反，引起領(lǐng)導反感。在小D看來，一般有三種情況需要及時回復領(lǐng)導信息。一是工作重要，領(lǐng)導關(guān)注。機關(guān)工作大多瑣碎、程序化,但也有些敏感重要，比如涉及年度考核，人事調(diào)整、財務(wù)審核等等，需要重點協(xié)調(diào)、勞力費神，但能否辦成也是未知數(shù),很多時候還得看機緣運氣。諸如此類重要的工作，領(lǐng)導關(guān)注度較高，如若你是具體經(jīng)辦人，自然需要及時告知領(lǐng)導辦理情況。二是時間匆忙，臨時交辦。在機關(guān)有句話：事情不怕多,就怕趕。匆忙需要完成的工作，既難以保證質(zhì)量，也容易犯錯。因此，遇到這樣的特殊情況，領(lǐng)導雖然交辦了任務(wù)，但也往往忐忑不安、難以放心。當小D按照領(lǐng)導要求，緊急充當“救火隊員”時，一旦順利處理完工作，即使到了深夜凌晨，也會給發(fā)個信息告知領(lǐng)導。小D認為，領(lǐng)導就算當時看不到，一覺醒來看到信息，也能放心繼續(xù)睡個好覺。三是遇有阻力，求得理解。領(lǐng)導布置的工作，有的困難較大，光靠自身推進確實有難度，這時也需要通過信息向領(lǐng)導匯報。這種信息，一般分兩個內(nèi)容，一是自己已經(jīng)完成的部分、付出的努力；二是遇到的困難，希望領(lǐng)導幫忙協(xié)調(diào)的地方。如此，即使最后工作完成得不盡如人意，也能得到領(lǐng)導諒解。因為這個好習慣，小B給領(lǐng)導留下了這樣的深刻印象：辦事靠譜，讓人放心！假期“陪同”領(lǐng)導值班現(xiàn)在每逢節(jié)假日，比如春節(jié)、五一、中秋、國慶等等，機關(guān)都會有值班制度，領(lǐng)導也不例外。當別人在走親訪友、陪伴家人、推杯換盞、游玩踏青之際，值班工作人員成為了空蕩蕩機關(guān)大院里的“留守者二古詩有云：每逢佳節(jié)倍思親。雖然值班并不辛苦，一般只需在辦公室待著，應對可能突發(fā)事件的不時之需，但還是會孤單、寂寥，面臨情感缺失和空虛。假期值班的同志，往往都是靠刷劇、玩手機、看雜志打發(fā)時間。于是，一貫善于獨立思考、有想法有主見的機關(guān)干部小E發(fā)現(xiàn)：假期值班日，正是和領(lǐng)導溝通交流、提升感情的絕佳時機。接下來小E需要做的，只需提前搜集信息，“打探”好領(lǐng)導值班的具體日期和地點，敲開領(lǐng)導辦公室門即可。細細想想，確實非常有道理。工作日，當你空閑的時候,領(lǐng)導可能在忙，匯報工作的人肯定不止你一個；節(jié)假日休息,如果冒昧去領(lǐng)導家里拜訪，也會干擾領(lǐng)導私生活，打亂領(lǐng)導生活計劃，效果很不好。另外，現(xiàn)在機關(guān)工作壓力很大，領(lǐng)導身上也有“千斤重擔:如果領(lǐng)導正被工作瑣事纏得心煩氣躁之時，你卻跑去喋喋不休、長篇大論；試問，領(lǐng)導哪還有心情和你溝通交流，與你共情共理？以上這些問題，到了領(lǐng)導節(jié)假日一人值班時，都會不存在。利用這樣一個特殊時機，陪同領(lǐng)導嘮嘮嗑、說說話；當然也可以借機順便匯報工作，提點合理合規(guī)的個人小要求一一如此，既能增進感情、加深理解，又能辦成事、不出事，可謂是“四兩撥千斤”的雙贏之舉。最后領(lǐng)導高看一眼,身的實力。這個實力,人脈背景等等。追根溯源,領(lǐng)導高看一眼,身的實力。這個實力,人脈背景等等。追根溯源,成為領(lǐng)導的“親密愛人”，最主要的還是靠自包括了你所處的平臺、工作能力、為人處世、實力證明一切，一切憑實力說話。實力才是一名同志在機關(guān)單位生存、發(fā)展、壯大的關(guān)鍵之“道二也就是規(guī)律、本質(zhì)和原理。而此文中講述的一些小技巧，只屬于“術(shù)”的范疇，充其量也就是坂后小甜點，難以當做正餐果腹，難登大雅之堂。但是，“道”與“術(shù)”并不是完全割裂甚至對立的，而是辯證統(tǒng)一的。比如，當“術(shù)”精進到爐火純青、出神入化的地步之時，其實，就已經(jīng)不知不覺地具備了“道二就像文中所論述的內(nèi)容，本質(zhì)上是對