從優(yōu)待警從嚴(yán)治警

從優(yōu)待警從嚴(yán)治警在新的歷史時期,如何加強(qiáng)改善勞教人民警察隊伍建設(shè),認(rèn)真做好從嚴(yán)治警與從優(yōu)待警有機(jī)結(jié)合,是擺在勞教所黨委成員抓班子、帶隊伍、強(qiáng)素質(zhì)，建設(shè)一流勞教所的重要內(nèi)容。在強(qiáng)化民警隊伍管理上，既要體現(xiàn)從嚴(yán)治警，又要體現(xiàn)從優(yōu)待警的思想，只有將兩者科學(xué)辯證的統(tǒng)一起來，才能實(shí)現(xiàn)民警隊伍持續(xù)、健康、穩(wěn)定的創(chuàng)新發(fā)展；才能實(shí)現(xiàn)勞教場所民警隊伍建設(shè)上水平；才能確保勞教人民警察隊伍始終聽黨指揮，獻(xiàn)身使命、服務(wù)人民、忠誠于黨、維護(hù)穩(wěn)定。在開創(chuàng)勞教事業(yè)的天地里，拓展職能、建功立業(yè)。為此，現(xiàn)筆者就如何從嚴(yán)治警與從優(yōu)待警工作談幾點(diǎn)自己的認(rèn)識：一、從嚴(yán)治警是建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、廉潔高效勞教人民警察隊伍的可靠保證隊伍建設(shè)是確保場所發(fā)展的根本。是推進(jìn)勞教所捍衛(wèi)事業(yè)發(fā)展，提高依法治所能力，提升教育矯治質(zhì)量，貫徹上級黨委指示精神的重要核心力量，只有勞教人民警察隊伍時刻聽黨指揮，忠誠于黨，我們才能完成黨和人民賦予我們的光榮使命，擔(dān)負(fù)起保一方平安的職責(zé)，要實(shí)現(xiàn)從嚴(yán)治警，筆者認(rèn)為應(yīng)從三點(diǎn)抓起：1、強(qiáng)化組織紀(jì)律性。毛澤東同志曾說：“，加強(qiáng)紀(jì)律性，革命無不勝。嚴(yán)明的紀(jì)律，是我們事業(yè)成敗關(guān)鍵，是我們革命事業(yè)從勝利走向勝利的可靠保證”。在革命戰(zhàn)爭年代，人民軍隊之所以能由小到大，由弱到強(qiáng)，贏得全國的解放，實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，就是因為有鋼鐵般的紀(jì)律來捍衛(wèi)。而今，在依法治所道路上，我們?nèi)匀恍枰@種優(yōu)良的革命傳統(tǒng)和工作作風(fēng)，勞教人民警察隊伍是“教育、感化、挽救”輕微違法人員和強(qiáng)戒人員的一支重要社會執(zhí)法維穩(wěn)隊伍，在日常工作中，所黨委就應(yīng)制定嚴(yán)明的制度，時刻做到以制度管人、以制度管事，以制度約束人，只有用嚴(yán)明紀(jì)律去教育民警，才能確保民警隊伍永保黨的先進(jìn)性，堅定的政治立場，使勞教人民警察永不變色，高揚(yáng)起全心全意為人民服務(wù)的偉大旗幟。2、強(qiáng)化政治理想教育。理想是行動指南，堅定的理想信念是保證勞教人民警察隊伍健康前行的動力。因此，應(yīng)以經(jīng)常性的“五觀”（人生觀、世界觀、價值觀、利益觀、道路觀）思想去教育民警，錘煉隊伍，使民警能堅定不移地高舉中國特色社會主義的偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，使自己的思想始終同黨的要求與時俱進(jìn)，始終同所黨委的工作要求開拓創(chuàng)新，始終同勞教事業(yè)的發(fā)展融于一體。3、強(qiáng)化民警的大練兵活動的興起，是鍛煉勞教人民警察作風(fēng)紀(jì)律的最有效的管理辦法，以嚴(yán)明的軍事訓(xùn)練規(guī)范民警的言行，以嚴(yán)格的訓(xùn)練規(guī)范民警的思想行動。切實(shí)做到目標(biāo)一致、言行一致、行動一致、團(tuán)結(jié)一致，樹立集體主義榮譽(yù)感和團(tuán)隊精神。二、從優(yōu)待警是體現(xiàn)以人為本，保障勞教人民警察合法權(quán)益的具體措施。從優(yōu)待警是新時期政治建警的具體要求。勞教人民警察長年奮戰(zhàn)在教育矯治工作的第一線，白天帶工、晚上給勞教人員、強(qiáng)戒人員授課，還要經(jīng)常同勞教人員和強(qiáng)戒人員做深入細(xì)致的談話工作，幾十年如一日，可謂艱辛而忙碌。為此，要經(jīng)常關(guān)心體恤民警的辛勤付出，要從政治上、思想上、生活里、工作中，關(guān)心體貼民警，要切實(shí)落實(shí)從優(yōu)待警政策，提高民警的補(bǔ)助待遇，在政治上，關(guān)心他們成長，在職級方面，提拔重用那些有能力、有業(yè)績、有拼搏精神的同志，給他們創(chuàng)造成才的機(jī)會和舞臺，切切實(shí)實(shí)地使那些工作積極的民警有地位、有榮譽(yù)、有作為，給予優(yōu)厚的待遇，形成一個肯干事，干成事的工作局面。從優(yōu)待警是穩(wěn)定勞教民警隊伍穩(wěn)定性的重要條件，例如：近年來，喀什勞教所黨委為了壯大民警隊伍，實(shí)行了以事業(yè)留人、以待遇留人、以能力留人機(jī)制，使那些肯干事、干成事、能干事的民警有位子、有干勁，黨委千方百計地籌措資金解決他們的家庭住房、入黨問題，落實(shí)建立民警周末補(bǔ)休制度，對有貢獻(xiàn)的民警給予物質(zhì)獎勵和精神獎勵，并號召全所民警、職工向有貢獻(xiàn)的同志學(xué)習(xí)。從優(yōu)待警的全面落實(shí)，極大地調(diào)動了全所民警的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，為維護(hù)場所安全穩(wěn)定，提升教育矯治質(zhì)量做出了新貢獻(xiàn)。三、在深化民警隊伍建設(shè)上，要始終堅持從嚴(yán)治警與從優(yōu)待警的辯證統(tǒng)一相結(jié)合在勞教管理體制中，要實(shí)現(xiàn)民警隊伍的專業(yè)化、規(guī)范化、正規(guī)化，就必須堅持從嚴(yán)治警和從優(yōu)待警相統(tǒng)一，只要從嚴(yán)上下功夫，認(rèn)真執(zhí)行鐵的紀(jì)律，就能打造出一支無往而不勝的隊伍，就能煉出一支作風(fēng)頑強(qiáng)、執(zhí)法公正、廉潔勤政的執(zhí)法隊伍，而從優(yōu)待警則是保障勞教人民警察合法權(quán)益，體現(xiàn)組織關(guān)心，感悟所黨委的厚愛之舉。因此，在場所建設(shè)發(fā)展上，我們應(yīng)時刻把握兩者的關(guān)系，正確處理從嚴(yán)治警與從優(yōu)待警在加強(qiáng)民警隊伍建設(shè)上的作用。誠然，在鞏固部