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文檔簡介
個人風(fēng)電工作總結(jié)(5篇)進入公司之前,自己對風(fēng)電企業(yè)只是也許的了解,自己學(xué)的專業(yè)是市場營銷,在公司的實習(xí)期間雖說做的工作與專業(yè)聯(lián)系的不是太嚴密,但是自己還是盡量用自己的眼睛去更多的了解這個行業(yè)的營銷業(yè)務(wù)和工作流程,同時我覺得在公司實習(xí)期間,不僅是專業(yè)學(xué)問的應(yīng)用和實踐,更重要的還有今后走上工作崗位所需各種力量的熬煉,如在公司與同事溝通溝通,建立人際關(guān)系等等。
1、人際溝通
第一個禮拜的實習(xí),就是:多看,多問,多觀看,多思索。自己了解一些公司的背景、產(chǎn)品、進展方向等。同時還進入到公司生產(chǎn)一線,進展生產(chǎn)實習(xí),主要就是參觀。另外,嘗試了跟同事多溝通,因從交談中也能夠?qū)W到不少東西。同事們都很熱心,很情愿照看我,常常在我遇到困難的時候便主動伸出救濟之手,尤其是咱們?nèi)A電的學(xué)長,在公司的這些日子里他對我特別照看。人們之間的友情就是這樣建立起來的,我也是盡可能的把自己的想法常常跟他說。同事們有時候會急躁地教我如何使用打印機、傳真機、復(fù)印機等一些常用的辦公用品,如何接打電話。大學(xué)畢業(yè)生剛進入社會有時可能會比擬拘謹,而同事們就會替我考慮,鼓舞我做事要放手去做,不懂就問,令我特別感動和欣慰。
在這次實踐中,讓我感受深刻的一點就人際交往這方面,大家都知道社會上人際交往特別簡單,但是詳細多么簡單,我想也很難說清晰,只有經(jīng)受了才能了解.才能有深刻的感受,大家為了工作走到一起,每一個人都很獨特,要跟他(她)們處理好關(guān)系得需要很多技巧,這方面要靠自己去把握。我自己的體會就是,在交際中,可能我們不能轉(zhuǎn)變別人,但是那我們可以學(xué)著適應(yīng)環(huán)境,假如還不行,那就轉(zhuǎn)變一下適應(yīng)它的方法。可是不能完全讓環(huán)境將自己的共性完全磨滅。我在這次社會實踐中把握了許多東西,最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關(guān)系這方面有了很大的進步。同時在這次實踐中使我深深體會到我們必需在工作中勤于動手,任何事情都要自己先去常識,不斷學(xué)習(xí)不斷積存。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實在不行可以虛心請教他人,自學(xué)力量是我們從上學(xué)時就應(yīng)培育起來的生存技能。
2、專業(yè)的實踐
選擇了市場營銷專業(yè)的我,在這次實踐中自然就對這方面很感興趣,我會去主動在公司里發(fā)覺營銷的蹤影,我想看看究竟我們這個專業(yè)在實踐中是如何為公司出力的。雖然在實踐中只是負責(zé)比擬簡潔的局部,但能把自己在學(xué)校學(xué)到的學(xué)問真正運用出來,哪怕是看到別人在實踐著我么所學(xué)的學(xué)問也使我頗感興奮!在學(xué)校上課時都是教師在教授,學(xué)生聽講,理論局部占主體,而我自己對專業(yè)學(xué)問也能把握。
我對市場營銷的理解是從4P的熟悉開頭的,在大一的時候去聽了一場施耐德公司在我們學(xué)校的聘請宣講會,他們的人事在講解公司的根本狀況時,講到了有關(guān)營銷方面的事情,那位小姐就問場下的學(xué)生誰是營銷專業(yè)的,我沒多想就舉起了手,而她隨后就問我什么是4P,我當時也不知所措,剛上來了大學(xué)專業(yè)學(xué)問課還沒了解多少,什么是4P我也不知道。結(jié)果我便很為難的實話實說了。
這件事以后我感覺到自己的欠缺,隨著專業(yè)課的不斷開頭設(shè),我對4P及及營銷有了更深的了解。每個公司,不同的行業(yè)可能營銷的業(yè)務(wù)會有所區(qū)分,但是本質(zhì)都是一樣的,都必需以客戶為中心,綜合收集企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的各種信息,然后制定出適合自己的產(chǎn)品、價格、促銷、渠道策略。對于風(fēng)電企業(yè),特殊是我實習(xí)的公司,他們的營銷不同于其他企業(yè),公司現(xiàn)在是主要負責(zé)中國水利水電及建立公司和新能源公司在內(nèi)蒙古的風(fēng)電開發(fā)工程,可能在價格,促銷這些方面沒有太多的涉及,而他們更重視產(chǎn)品也就是公司的風(fēng)電機組的運行效率,以及發(fā)電電能的質(zhì)量,以及電能的聯(lián)網(wǎng)和輸配。另外通過介紹我進入到公司實習(xí)的宋阿姨介紹,公司在營銷這一局部主要還會涉及公司新上工程和籌備投資工程的招投標工作。
現(xiàn)在再來介紹下我對自己負責(zé)工作的狀況,我在公司實習(xí)這段時間主要是幫忙公司里其他正式員工做一些文字整理和數(shù)據(jù)處理工作。憑借在大學(xué)里學(xué)習(xí)、社團工作以及計算機方面的熬煉,本以為到了企業(yè)實踐應(yīng)當能夠應(yīng)付得來,但是在企業(yè)里并沒想象中如此簡單。平常在學(xué)校,計算錯誤教師可以給你改正的時機,但在工廠里,全部事情都必需嚴厲對待,肯定不行以出錯,由于自己的疏忽就可能會給整個企業(yè)帶來危害,關(guān)乎工廠的利益損失,這樣的損失是應(yīng)當盡量避開的。所以公司會嚴格要求每一個在廠的員工,每一個環(huán)節(jié)都不能出錯,這種要求在學(xué)校的課堂上是學(xué)不到的,在學(xué)校里可能會解一道題,算出一個程式就行了,但這里更需要的`是與實際相結(jié)合,只有理論,沒有實際操作,只是在紙上談兵,是不行能在這個社會上立足的,所以肯定要特殊當心慎重。
3、工作的辛酸
實習(xí)的這段日子我還深刻體會到了走上工作崗位和在學(xué)校學(xué)習(xí)究竟有什么區(qū)分,工作的心酸只有自己最清晰。剛開頭的日子可能會對自己所從事的工作布滿了奇怪和熱忱,但是什么事情都沒有那么簡潔,成天在公司辛辛苦苦上班,每天面對的都是同一樣事物,有時真的很無聊,有時可能還會很辛苦。在那時,我才真真正正的明白,原來父母在外打工掙錢真的很不簡單!
在公司里邊,有許多的治理者,他們一級一級的安排下來,他們就如我們學(xué)校里邊的領(lǐng)導(dǎo)和班級里面的班干部,每一級都有自己的職責(zé),都要對自己的領(lǐng)導(dǎo)和自己的下屬負責(zé)。要想成為一名好的治理,就必需要有好的治理方法,就要以藝術(shù)性的治理方法去治理好你的員工,你的下屬,完成好上級交給的任務(wù)。要想讓別人聽從你的治理,那么你對每個員工要用到不同的治理方法。無論是治理別人和被別人治理都有自己的辛酸故事,這也是每一個職場人所必需歷練人生經(jīng)受,要想在社會上走好,不能太理性也不能太感性,感性和理性的結(jié)合可能才會為自己帶來人生的收獲。
4、熟悉自身
總而言之自己在公司里感覺到了自身還有許多的缺乏,總結(jié)下來主要有以下幾點:
1、自己在處理人際交往方面,尤其是與人溝通方面還不能夠應(yīng)付自如,在這方面自己應(yīng)當多向四周的同學(xué),朋友,甚至生疏人虛心學(xué)習(xí),在實際中把握分寸。
2、專業(yè)學(xué)問的欠缺,雖然大學(xué)四年已經(jīng)把學(xué)校設(shè)置的專業(yè)課程學(xué)完,但是自己還不能完全把握,而且實際當中還有許多學(xué)校學(xué)不到的東西需要自己去學(xué)習(xí)。
個人風(fēng)電工作總結(jié)2
20--年7月,我順當?shù)耐瓿闪藢W(xué)業(yè),從--大學(xué)機械工程及自動化專業(yè)畢業(yè),來到--風(fēng)電有限公司工作。參與工作以來,我始終在本公司--風(fēng)電場學(xué)習(xí)工作,最開頭輪番在運行班和檢修班學(xué)習(xí),4個月后分班時我自愿選擇在檢修班工作,至今已近8個月時間。在這一年的時間里,我努力仔細的學(xué)習(xí)工作相關(guān)的學(xué)問,積極參與平常的每一項工作,學(xué)到了專業(yè)課之外的很多學(xué)問,也積存了肯定的工作閱歷。
一、思想政治素養(yǎng)得到提高
在一年的工作實踐中,自己深深熟悉到,只有政治上的堅決和思想上的糊涂,才能保持良好的工作作風(fēng)和忠于職守、愛崗敬業(yè)的勤奮精神。因此在平常的工作和生活中,自己更注意不斷地補充自己,提高自己的政治和理論素養(yǎng)。一是抓好學(xué)習(xí),尤其是理論學(xué)習(xí),用正確的理論來指導(dǎo)工作,在學(xué)習(xí)中,自己一方面根據(jù)規(guī)定的學(xué)習(xí)制度參與集體學(xué)習(xí),記好學(xué)習(xí)筆記和心得體會,還利用工作和業(yè)余時間抓好自學(xué),留意拓寬學(xué)習(xí)面,提高自己的綜合學(xué)問水平。值得一提的是從公司發(fā)給我們的《做最精彩的新員工》及《為公司工作就是為自己工作》兩本書中,讓我對價值觀有了新的熟悉,深刻的懂得了工作的意義絕不僅僅是為了經(jīng)濟收入,同時它也為公司制造了效益,讓自己和自己的勞動價值得到了表達。另一方面就是要注意實踐。究竟說的好不如做的好是古人教給我們的人生哲理。在每一次工作中,我都會嚴格要求自己要不畏辛苦,不怕困難,勇于鉆研,讓學(xué)習(xí)和實踐切實地得到結(jié)合,讓自己的思想覺悟真正地得到提高。
二、學(xué)習(xí)把握技術(shù)學(xué)問
在這一年的時間里,不管是從剛來工作時單位組織的理論學(xué)問培訓(xùn),還是后來真正參與工作以后,我都沒有放松過對風(fēng)電場專業(yè)技術(shù)學(xué)問的學(xué)習(xí)。剛來到風(fēng)電場的時候,我對電氣方面的學(xué)問可以說很薄弱,連最簡潔的一次回路圖都不能完全看懂,這讓我的自信念很受打擊,感覺自己以前學(xué)習(xí)的專業(yè)學(xué)問沒有用武之地。但在短暫的迷茫和困惑之后,我就下定了決心要從頭學(xué)起,由于已經(jīng)來到了這里,就要干一行愛一行,干一行懂一行,不能迷模糊糊的混日子。在以后的日子里,工作的時候積極向老員工和風(fēng)機客服人員請教,工作之余自己看書學(xué)習(xí)。一年后的今日,對于風(fēng)機上的電氣元件我已經(jīng)很熟識,對升壓站內(nèi)的設(shè)備也很了解,也能自己看懂風(fēng)機電氣回路圖,并學(xué)會了從圖紙上查找并推斷一些簡潔的風(fēng)機故障。固然,風(fēng)機有關(guān)的技術(shù)學(xué)問不僅僅是電氣方面,還有機械方面,雖然我自己在大學(xué)的專業(yè)就是機械,但我也沒有放松對這方面學(xué)問的學(xué)習(xí),在平常的消缺中,努力把以前課本上學(xué)到的東西和實際的機械設(shè)備、元件相對比,并積極向發(fā)電機、齒輪箱廠家的客服人員請教,學(xué)到了許多書本上學(xué)不到的學(xué)問。
三、工作閱歷的提升
在參與工作的最初4個月時間里,我們新員工被分成3組輪番在運行班和檢修班學(xué)習(xí)工作,在這段時間里,我學(xué)會了運行工作中的監(jiān)控和報表,學(xué)會了從抄表中發(fā)覺風(fēng)機的特別,學(xué)會了工作票和操作票相關(guān)的學(xué)問標準,也學(xué)會了巡察升壓站內(nèi)設(shè)備及斷送電的根本操作,最重要的學(xué)會了電力人員對工作的仔細和慎重,懂得了“安全第一,預(yù)防為主”絕不僅僅是一句口號,學(xué)會了把“三不損害”“四不放過”和“五防”牢記心中。
4個月后我們新員工分組時,在絕大多數(shù)人都選擇運行時,我毅然選擇了檢修,一是由于我覺得在檢修班我的專業(yè)才能得到發(fā)揮,另一方面,我認為在檢修工作中才能學(xué)到更多的學(xué)問,雖然檢修工作比擬辛苦,但我們還年輕,這點苦又算什么。在這后來的8個月時間里,我積極的參與平常的風(fēng)機巡檢、消缺、維護、技改工作,從剛開頭對風(fēng)機什么都不懂的小白成長到對風(fēng)機里面的東西如數(shù)家珍,對大多數(shù)常見的故障已經(jīng)能推斷處理,盡管這還不夠,我要學(xué)的東西還有許多。但我切切實實地熟悉到了自己的進步,也得到了班組長和老員工們的認可,讓我很欣慰。但這只是一個開頭,我還會以虛心和仔細的態(tài)度連續(xù)工作,由于我需要成長,風(fēng)電場需要成長,公司也需要成長。
個人風(fēng)電工作總結(jié)3
從“溫室”般的校園中,進入到了布滿磨練的社會來,我已經(jīng)意識這就是我新的開頭。當我安排到了--公司,那時我就明白,從現(xiàn)在開頭這一切我要從新開頭學(xué)習(xí)。我的環(huán)境再也不是校園般的“滋潤”,而是給予更多的挑戰(zhàn)更的去呈現(xiàn)自我?!皩W(xué)習(xí)、創(chuàng)新、奉獻”這是濃縮著職業(yè)生涯的精粹,也為我今后要走的路做了一個方向標。固然這一切的開頭都是以“學(xué)習(xí)”為始端,沒有付出努力,更何談“創(chuàng)新、奉獻”?
一、需要協(xié)調(diào)的工程治理
“風(fēng)能發(fā)電”以前接觸過只是抽象詞匯,現(xiàn)在我真真實切的要投入到這行業(yè)中來,意會良多。由于工程的緊迫,所以學(xué)習(xí)的時間也有所縮短,不過這樣賜予我更多的時機,把平常所學(xué)到的學(xué)問到現(xiàn)場做一個檢驗。在參加建立中,我了解到了這整個工程的運作,各個獨立工程點之間的連接。場內(nèi)的工作安排,場外的工作布置,各個施工單位之間的協(xié)調(diào)工作。沒有一個系統(tǒng)的治理,就無法按部就班的去完成工作任務(wù)。讓我體會最深刻的是:由于各個廠家沒有協(xié)調(diào)好,最終工作時卻變成“抓迷藏”嬉戲,而造成工作無法進展,白白鋪張了時間也拖延了工程的進度。一個完善的工程若沒有一個協(xié)調(diào)點,只會讓這個工程過得更緊湊與緊急。
二、庫存物資的治理
以上是我對工程的整體感受,而我更多的是參加到詳細的工作事項之中,我參加最多的就是:幫助建立檔案資料庫、貨物驗收與治理。在建立檔案資料庫是從零開頭一點一點的積存,從無到有,換句話來說這項工作是完全沒有技術(shù)含的量的影子的,然而它也有它的獨立工作方式、要求、方法。面對它只能是在枯燥之中找到平衡點,看做是對自己人生的一次學(xué)習(xí),對自己的性格、素養(yǎng)要做要不慌、不亂、細心應(yīng)著、精益求精。在治理建檔歸檔時,需要要做建而“有資”、歸而“有處”。這“有資”是指存在著的資料,而不是憑空隨便制造。
“有處”是指現(xiàn)有的資料把它們一一對應(yīng)的存放在相對應(yīng)的位置,這樣以后在存取也更便利、簡明。另一方面就是取用資料中的問題,應(yīng)做到“去有所留,來有所銷”,在借用資料時應(yīng)有登記,這樣就不會由于人為因素的疏忽而至使資料的遺失而追溯不到去處。在歸還時把原來的登記記錄銷去掉,這樣就能形成一個環(huán)形治理,有借有還。誰不想一目了然,誰不想以最短的時間里把事情做好,所以在這治理檔案時也需要有一個查找系統(tǒng),那就是把各種資料檔案做成一個電子系統(tǒng)的“臺帳”并且把各個檔案編成相對應(yīng)的編號,這樣在查找時,只需要在這“臺帳”輸入要查找的內(nèi)容,就能很快速的找到要找的檔案了。
三、貨物的治理
在貨物驗收與治理中,我覺得應(yīng)明確幾個方面:
1、貨物的清點;
2、貨物的檢查;
3、資料的收集;
4、書面驗收狀況;
5、庫存治理。
時間、地點、人物這三要素實實在在的貫徹整個治理之中。貨物的發(fā)貨時間、到貨時間,貨物發(fā)貨單位與負責(zé)人,貨物的數(shù)量與發(fā)貨清單的對應(yīng)性,貨物質(zhì)量是否符合資料上規(guī)定等,這些都是驗收的最根本問題了。這些驗收完畢后,就應(yīng)當書寫書面驗收狀況,雙方在意見全都的狀況下留字據(jù),這樣對貨物存在問題與否的處理有一個明確的依據(jù)。有到貨就有存貨,這就涉及到了庫存問題。庫存的原則是:保證質(zhì)量與數(shù)量的狀況下、以最短的周期運轉(zhuǎn)。這就是治理方與與使用方之間協(xié)議了,也需辦理出庫的手續(xù),這樣可以追蹤到各種貨物的使用。
四、風(fēng)力發(fā)電機組
---風(fēng)電場重要組織局部就是風(fēng)力發(fā)電機組—50—750型號的風(fēng)機。風(fēng)力發(fā)電機組構(gòu)造組成:葉輪、齒輪箱、偏航系統(tǒng)、剎車系統(tǒng)、輪轂、機艙等。在這介紹風(fēng)力發(fā)電機組運行及安全系統(tǒng)。
(一)風(fēng)力發(fā)電機組運行及安全系統(tǒng)。
金風(fēng)750kW風(fēng)力發(fā)電機組是全天候自動運行的設(shè)備,整個運行過程都處于金風(fēng)嚴密掌握之中。其安全愛護系統(tǒng)分三層構(gòu)造:計算機系統(tǒng),獨立于計算機的安全鏈,器件本身的愛護措施。在機組發(fā)生超常振動、過速、電網(wǎng)特別、消失極限風(fēng)速等故障時愛護機組。對于電流、功率愛護,采納兩套相互獨立的愛護機構(gòu),諸如電網(wǎng)電壓過高,風(fēng)速過大等不正常狀態(tài)消失后,電控系統(tǒng)會在系統(tǒng)恢復(fù)正常后自動復(fù)位,機組重新啟動。
(二)詳細運行過程為:
1、當風(fēng)速持續(xù)10分鐘(可設(shè)置)超過4m/s,風(fēng)機將自動啟動。為了避開并網(wǎng)時對電網(wǎng)的沖擊,當電機轉(zhuǎn)速接近同步轉(zhuǎn)速時,發(fā)電機通過可控硅實現(xiàn)軟并網(wǎng),并網(wǎng)后接觸器將可控硅旁路。
2、隨著風(fēng)速的增加,發(fā)電機的出力隨之增加,當風(fēng)速接近14~15m/s時,到達額定出力(標準空氣密度下),超出額定風(fēng)速機組失速。
3、當風(fēng)速高于25米/秒持續(xù)10分鐘,機組正常剎車(氣動剎車先動作,轉(zhuǎn)速降到同步轉(zhuǎn)速發(fā)電機脫網(wǎng),再轉(zhuǎn)速降到肯定值后(可設(shè)置),兩組液壓盤式機械剎車其中一組動作。如氣動剎車動作后,轉(zhuǎn)速降不下來,兩組液壓盤式機械剎車同時動作)。
4、當風(fēng)速高于33米/秒并持續(xù)2秒鐘時,機組正常剎車。
5、當風(fēng)速高于50米/秒并持續(xù)1秒鐘時,機組安全剎車(氣動剎車和一組液壓盤式機械剎車先動作,發(fā)電機同時脫網(wǎng),直至發(fā)電機轉(zhuǎn)速降至零,然后另一組液壓盤式機械剎車動作)。
6、當遇到一般故障時,實現(xiàn)正常剎車。
7、當遇到特定故障時,實現(xiàn)緊急剎車(氣動剎車與兩組液壓盤式機械剎車同時動作,發(fā)電機同時脫網(wǎng))。
五、風(fēng)電場的運檢工作要求與執(zhí)行
在風(fēng)電場工作中另一個大的工作就是,設(shè)備的操作。對一個電力工作人員始終應(yīng)當把“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”做為安全生產(chǎn)的指導(dǎo)方針,并遵守“電網(wǎng)的規(guī)章制度”、“兩票制度”做到安全生產(chǎn)。電場里的根本操作有:對變壓器、斷路器、隔離開關(guān)、線路等的操作。
操作過程應(yīng)做到:
1、防止帶負荷拉、合隔離開關(guān);
2、防止帶地線合閘;
3、防止帶電掛接地線(或帶電合接地隔離開關(guān));
4、防止誤拉、合斷路器;
5、防止誤入帶電間隔;極大限度的削減操作事故的發(fā)生。
在電力系統(tǒng)中,發(fā)生事故后果非常嚴峻,事故發(fā)生時處理不準時、不正確會使事故擴大,進而影響系統(tǒng)穩(wěn)定運行,所以我必需要求自己加強學(xué)習(xí),增加對事故的產(chǎn)生緣由和處理的認知,遇到不明白的問題要進展詢問,不帶著疑問進展電氣操作。在進展事故處理時,人身是應(yīng)當放在第一位的,任何值班員應(yīng)按保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備的原則進展處理。
現(xiàn)在作為一名電力工,我必需對自己的工作負責(zé),工作細心、嚴謹,遇事能夠做到心不慌,手不亂,鎮(zhèn)靜冷靜的處理事故。
在這一年里我從學(xué)習(xí)中工作,從工作中學(xué)習(xí),使我撐握了更多的風(fēng)電學(xué)問、風(fēng)機學(xué)問、電場運行學(xué)問并結(jié)合運用到工作中。做為風(fēng)電場里一名運檢人員,只有在不斷的學(xué)習(xí)與實踐中才能更好的提高自己的專業(yè)技能,更好的把工作做得更精彩。
個人風(fēng)電工作總結(jié)4
為積極響應(yīng)河北新能源公司“大干100天,攻堅保目標”活動,崇禮風(fēng)電場全體員工全力以赴,扎實推動安全治理工作,運行與檢修齊頭并進力保完成年度發(fā)電量。為保證完成年底發(fā)電任務(wù)我風(fēng)場主要實行了以下三種措施:
一、風(fēng)場安全治理常抓不懈。
自公司開展“大干100天,攻堅保目標”以來,崇禮風(fēng)電場始終把安全生產(chǎn)保發(fā)電目標放在一切工作的首要位置來抓,各班組負責(zé)人必需按時參與每周班組安全分析會,與職工一起查問題、找隱患,定措施,保證了安全部署的層層貫徹、安全信息的層層傳遞和安全措施的高效執(zhí)行。加大查評整改力度,樹立超前防范意識。在開展安全大檢查的根底上,我們充分借助重大危急源評估這一有效手段,對風(fēng)場安全生產(chǎn)現(xiàn)狀進展全面自評,找出安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題。針對查出的問題,制定整改規(guī)劃,逐條落實責(zé)任部門和責(zé)任人,并將各部門整改狀況進展定期通報,有效保證了整改規(guī)劃的落實。運行檢修工作嚴格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場任何工作必需堅持工作票制度,開展作業(yè)現(xiàn)場危急點分析與掌握,不斷加強作業(yè)現(xiàn)場的安全治理。
二、運行巡檢操作一絲不茍。
運行倒閘操作實現(xiàn)兩票做到三個百分之百,即現(xiàn)場作業(yè)除嚴峻危及人身、設(shè)備安全的狀況下可以不開票外,必需做到100%開票;票面安全措施、危急點分析與掌握措施及票執(zhí)行的環(huán)節(jié)必需100%落實;標準票的掩蓋率要努力到達100%,即正常方式下的作業(yè)和操作都必需有標準的工作票和操作票。我們大力推行檢修作業(yè)的標準化、標準化,在風(fēng)機定檢維護中積極引入標準檢修作業(yè)指導(dǎo)書,實現(xiàn)現(xiàn)場作業(yè)標準化。對每一項作業(yè)的工序、工藝、技術(shù)標準和安全措施在指導(dǎo)書中都做出詳細規(guī)定以指導(dǎo)操作,實現(xiàn)打勾作業(yè),保證檢修質(zhì)量和作業(yè)安全。在治理中,對人員分工、使用的工器具、需要的材料、檢修記錄、驗收記錄都做出詳細規(guī)定,做到有據(jù)可查和責(zé)任落實。
三、狠抓風(fēng)電機組日常維護,堅決不能消失丟風(fēng)棄風(fēng)現(xiàn)象。
為了保證風(fēng)機發(fā)電量和利用率對風(fēng)機的日常維護,注意抓好以下幾個方面的工作:
一是嚴格根據(jù)日常維護制度的規(guī)定、風(fēng)機維護手冊中的要求,并結(jié)合季節(jié)氣候條件完成設(shè)備消缺工作及臨時消失的設(shè)備消缺工作。
二是臺賬記錄的標準治理。工作完成后在設(shè)備臺賬及中控室的消缺記錄本上做好具體精確記錄,注明工作完成人、檢查人準時間,以便用于分析問題、總結(jié)積存閱歷、找出規(guī)律及共性之處,為以后的工作供應(yīng)幫忙。
三是每天的巡檢工作。風(fēng)速小的時候登機檢查,聽聲音、看顏色、看數(shù)據(jù)、看油位、檢查運動狀態(tài)、聞味道、摸溫升等。風(fēng)大時在風(fēng)機底下巡察,去順風(fēng)方向聽聲音,看運行狀態(tài),準時發(fā)覺故障隱患,防范于未然。
個人風(fēng)電工作總結(jié)5
20--年6月11日,風(fēng)場定檢工作正式開頭,在--公司積極協(xié)作、-x-修運營公司各領(lǐng)導(dǎo)正確帶著下,全體參與定檢人員努力拼搏、冒酷暑、斗高溫,經(jīng)x-風(fēng)場、x-x-風(fēng)場、x-風(fēng)場至x-風(fēng)場完畢,此次共對四個風(fēng)場進展了定檢工作,圓滿的完成了目前的風(fēng)場定檢工作。
在定檢工作開頭以前做了大量的工作,其中檢修工器具、材料、人員的配備,并召開了定檢工作發(fā)動大會,全體職工精神興奮,心情飽滿,斗志昂揚,上下齊心,形成了全都的認同感,增加了分散力,戰(zhàn)斗力,為圓滿完成今年的定檢工作任務(wù),打下了堅實的根底。參照各風(fēng)場下達的設(shè)備檢修工作規(guī)劃,制定了具體的定檢工作規(guī)劃,具體的定檢實施方案,克制不利因素,細心組織,實行合理安排工作,合理搭配工作人員,建立健全了各種組織和制度,強化技術(shù)監(jiān)視與質(zhì)量治理,全面提高了安全生產(chǎn)水平,加大反“三違”力度,嚴厲了現(xiàn)場勞動紀律,提高了檢修質(zhì)量,保證了檢修效果,有效的治理了設(shè)備缺陷,提高了設(shè)備安康水平,強化安全治理,全面完成了生產(chǎn)任務(wù),確保實現(xiàn)本次定檢工作零事故的發(fā)生。
一、建章立制,責(zé)任到位:
在今年的定檢工作中依據(jù)--公司、--治理部的統(tǒng)一安排,結(jié)合風(fēng)電檢修大隊的實際狀況,緊緊圍繞“五抓一創(chuàng)”工作為主線,積極開展各項安全活動,做到有規(guī)劃、有目標、有結(jié)果、有成效,較好的完成了上級交付的各項工作任務(wù)。在安全治理方面,始終貫
徹“安全第一、預(yù)防為主的方針”,在工作中積極開展創(chuàng)立“無違章企業(yè)”活動,切實的作好現(xiàn)場工作中的危急點的分析及預(yù)控,綻開了自查、自評、整改工作。做到了措施、人員、內(nèi)容三落實,強調(diào)建章立制,責(zé)任落實到人制度。制度的落實是安全生產(chǎn)工作的重中之重,在工作中依據(jù)實際狀況指定了一系列行之有效的規(guī)章制度,做到誰帶隊,誰負責(zé),明確各自責(zé)任,落實各項安全措施。使大家在工作中真正做到有章可循、有令可行?,F(xiàn)場以安全為主,積極開展“創(chuàng)立無違章企業(yè)”活動。形成相互提示、相互監(jiān)視的工作氣氛,切實做到“人人抓安全,安全人人抓”,較好的掌握了事故特別和未遂的發(fā)生,杜絕了習(xí)慣性違章現(xiàn)象。
二、提高業(yè)務(wù)技能,嚴把質(zhì)量關(guān):
職工業(yè)務(wù)技藝水平的提高是提升生產(chǎn)力的先決條件之一,結(jié)合本次定檢工作的狀況,有重點的開展了形式多樣的學(xué)習(xí)活動,將主要設(shè)備和現(xiàn)場消失的常見缺陷,有針對性的組織學(xué)習(xí)和分析,將理論學(xué)問和實際工作有效聯(lián)系,由淺而深,落根于現(xiàn)場,見效于實處,使全員業(yè)務(wù)技能和檢修工藝質(zhì)量得以提高。
三、合理安排,明確分工,確保生產(chǎn)工作任務(wù)完成:
本年度主要擔當了四個風(fēng)電場的定期檢修(除風(fēng)機定期檢修外)全部工作。分別成立運行操作組、安全督查組、配電組、愛護組、高壓試驗組、后勤保障組、宣傳組等,進展明確分工,為確保生產(chǎn)任務(wù)完成合理搭配工作人員等方式,參照各風(fēng)場下達的生產(chǎn)工作規(guī)劃,克制不利因素,細心組織,圓滿完成了今年的定檢各項生產(chǎn)任務(wù)。
四、安全及文明生產(chǎn):
全體參與定檢人員在
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