勞動(dòng)合同保潔員勞動(dòng)合同書

勞動(dòng)合同保潔員勞動(dòng)合同書本勞動(dòng)合同書（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于______年______月______日簽訂：雇主：（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）地址：聯(lián)系電話：法定代表人或負(fù)責(zé)人：職務(wù)：?jiǎn)T工：（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：以上雇主和員工均有自主簽訂本合同的權(quán)利和資格，并共同遵守以下各項(xiàng)規(guī)定：第1條合同期限本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。如果乙方在期滿前30日向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意，本合同期限可予延長(zhǎng)。第2條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方聘用乙方從事保潔員工作，工作地點(diǎn)為______（詳細(xì)地址）。2.乙方工作任務(wù)以保持辦公室、衛(wèi)生間、走廊、樓道等清潔和整潔為主要內(nèi)容。任務(wù)也可能包括保潔其他區(qū)域或物品。3.乙方有義務(wù)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并按要求處理保潔工具和材料。第3條工作時(shí)間1.乙方每周工作不超過(guò)8小時(shí)，并在雙方協(xié)商一致的情況下按照排班表值班。2.乙方有時(shí)需要在非常規(guī)時(shí)間工作，例如在周末、節(jié)假日或者加班，甲方將會(huì)根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)用。第4條試用期本合同設(shè)有3個(gè)月的試用期，試用期滿，如果雙方認(rèn)為合適，可變?yōu)檎焦ぷ鳌Ｔ谠囉闷趦?nèi)，如果本合同中的規(guī)定無(wú)法正常執(zhí)行或者乙方的表現(xiàn)不符合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)解除本合同，而無(wú)需事先通知。第5條工資和福利待遇1.乙方每月固定工資為______元，甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定將社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用予以繳納。2.乙方因工作而發(fā)生的其他費(fèi)用，例如電話費(fèi)、交通費(fèi)和伙食費(fèi)等，甲方將根據(jù)有關(guān)規(guī)定予以報(bào)銷。第6條保密協(xié)議1.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)保密的規(guī)定，不得泄露公司商業(yè)機(jī)密以及任何與本公司客戶和業(yè)務(wù)相關(guān)的信息，無(wú)論在職還是離職后，都必須予以絕對(duì)保密。2.乙方必須在本人離職前，在20個(gè)工作日內(nèi)交還甲方所有的文件、資料和物品，絕不得攜帶或復(fù)制相關(guān)信息。第7條合同約定1.乙方在工作期間必須保持絕對(duì)的誠(chéng)信和良好的職業(yè)道德。2.乙方必須尊重職業(yè)職責(zé)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得有違法行為，不得利用工作之便謀取個(gè)人利益。3.乙方須關(guān)注自己的健康狀況，并維護(hù)家庭生活和工作之間的平衡。第8條合同解除1.合同期滿，雙方應(yīng)當(dāng)按照約定正常結(jié)算薪酬，如繼續(xù)需要乙方的服務(wù)，應(yīng)當(dāng)簽訂新的勞動(dòng)合同；2.非因不可抗力原因或者在法律、法規(guī)規(guī)定的情形下，雙方一方未能履行合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任；3.乙方在試用期內(nèi)被甲方辭退或者甲方解除本合同的，不享受任何福利待遇和賠償；4.本合同自雙方簽字生效，雙方必須遵守合同條款，在解除合同時(shí)必須事先書面通知。第9條爭(zhēng)議解決雙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定提起訟或仲裁。第10條合同生效本合同一式兩份，雇主和員工各執(zhí)一份。本合同自簽署之日起生效，并將于合同期限屆滿后自動(dòng)終止。甲方（蓋章）：__________乙方