滿意度調(diào)查學(xué)生教師版內(nèi)頁(yè)

樣本總數(shù)：128份（1742 1.56%51.56%46.88%000，中在大一、大二和大三，因此作為賽事的組織方在明年的大賽中更加關(guān)注大一學(xué)生，第2題-您的男34.38%女65.63%，本次大賽在上受到文科管理類本身較多的影響，參與隊(duì)員有6成5為，這就使大賽參賽隊(duì)伍清為。由于人力資源沙盤(pán)模擬大賽涉及到團(tuán)隊(duì)合作、戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析、信息收集、競(jìng)爭(zhēng)預(yù)判等諸多能力，因此相對(duì)而言的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部男女搭配可以很好的形成高績(jī)效、高戰(zhàn)斗力團(tuán)隊(duì)。因此作為賽事的組織方在明年的大賽中更加關(guān)注男生的參賽熱情，以形成較為科學(xué)的參賽隊(duì)伍分布。，33題-78.13%43.13%7.81%00010.94%，需求。除此之外，作為一個(gè)綜合性和實(shí)踐性極強(qiáng)的學(xué)科，人力資源管理也需要其他的學(xué)科的相互借鑒，才可以使專業(yè)發(fā)展更加多元化。因此作為賽事的組織方在明年的大，0012.5%42.19%45.31%，感覺(jué)我們的服務(wù)屬于一般，因此作為賽事的組織方在明年的大賽中繼續(xù)關(guān)注賽前培，02 1.56%17.19%40.63%40.63%，29個(gè)團(tuán)隊(duì)，174位學(xué)生，56名指導(dǎo)老師，因此對(duì)于大賽組織工作提出很高的要求。為了服務(wù)好本次大賽，中南財(cái)經(jīng)提供了45名為大賽全程無(wú)償服的參賽學(xué)生感覺(jué)我們的服務(wù)屬于一般。因此作為賽事的組織方在明年的大賽決賽的，60.94%37.5%2 1.56%，V2.1版本。這個(gè)課程將人力資源據(jù)上可以看出，高達(dá)98.44%的學(xué)生認(rèn)為人力資源管理沙盤(pán)對(duì)其理論知識(shí)的強(qiáng)化和實(shí)踐操作能力的提升有幫助或很有幫助。因此作為賽事的組織方和課程的開(kāi)發(fā)者繼續(xù)強(qiáng)化課，85.94%43.13%10.94%85.94%的參賽學(xué)生在回答“您是否希望學(xué)校引入人力資源沙盤(pán)，幫助自己提升實(shí)踐技能”96.88%60.94%79.69%67.19%75%71.88%而獲得最多的投票為團(tuán)隊(duì)合作能力，其投票的比例高達(dá)96.88%，可見(jiàn)學(xué)生對(duì)于這款產(chǎn)品的96.88%2 1.56%2 1.56%96.88%的參賽學(xué)生表示愿意再次參加由精創(chuàng)教育作為技術(shù)支持的人力資源管理沙盤(pán)模62.5%50%76.56%89.06%60.94%，計(jì)。從上的圖表數(shù)據(jù)可以看出您覺(jué)得參與本次人力資源沙盤(pán)大賽，您最大的收獲是什，043.13%18.75%48.44%28.13%2 1.56%能力。從上的圖表數(shù)據(jù)可以看出，有76.57%的參賽學(xué)生對(duì)于精創(chuàng)教育所開(kāi)發(fā)的人力資源管98.44%2 1.56%00多的學(xué)校在專業(yè)課程中加入實(shí)踐，以提高學(xué)生的動(dòng)手操作能力。從另外一個(gè)側(cè)面可以看到我們的學(xué)生也越來(lái)越多理論課的沉悶感到厭倦