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財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(12023/6/6財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1課程介紹為什么要學(xué)習(xí)《財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)》?財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng):關(guān)系如何?從經(jīng)營(yíng)到財(cái)務(wù):過程與結(jié)果從財(cái)務(wù)分析到經(jīng)營(yíng)分析:讀懂企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1教學(xué)目的和要求目的一:通過本課程的教與學(xué),掌握一些基本的財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)分析方法,并通過適當(dāng)?shù)陌咐煜へ?cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)分析方法的具體運(yùn)用。目的二:思想培養(yǎng)是最難也最重要的。希望能夠?qū)Υ蠹以谒枷肷嫌兴鶈⒌?。要求:希望積極參與到教與學(xué)中來,多動(dòng)腦,勤思考,培養(yǎng)自己獨(dú)立思考和看問題的方法。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1本課程的基本框架財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1231企業(yè)戰(zhàn)略分析財(cái)務(wù)分析會(huì)計(jì)分析課程主要內(nèi)容財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1課程安排與考核形式課程安排企業(yè)戰(zhàn)略分析:五次課會(huì)計(jì)分析:三次課財(cái)務(wù)分析:四次課前景分析:三次課(期間穿插一些案例)考核形式以論文或案例分析作業(yè),作為課程最終考核成績(jī)。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1第一部分企業(yè)戰(zhàn)略分析財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)戰(zhàn)略分析的目的與內(nèi)容目的——(1)識(shí)別企業(yè)賺取超額利潤(rùn)的能力,以及企業(yè)利潤(rùn)的主要來源與風(fēng)險(xiǎn);(2)預(yù)測(cè)企業(yè)的業(yè)績(jī)可持續(xù)性與未來業(yè)績(jī)變化趨勢(shì)。這就要求(內(nèi)容)——進(jìn)行企業(yè)戰(zhàn)略分析,包括(1)了解企業(yè)戰(zhàn)略;(2)進(jìn)行企業(yè)外部、內(nèi)部環(huán)境分析;(3)進(jìn)行企業(yè)整體戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略分析,評(píng)價(jià)企業(yè)戰(zhàn)略,并判斷企業(yè)業(yè)績(jī)的可持續(xù)性與未來業(yè)績(jī)變化趨勢(shì)。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)戰(zhàn)略分析的主要內(nèi)容戰(zhàn)略的基本概念企業(yè)外部環(huán)境分析PEST分析行業(yè)結(jié)構(gòu)分析企業(yè)資源和能力分析企業(yè)整體戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略分析與評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1第一節(jié)戰(zhàn)略的基本概念財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1一、戰(zhàn)略凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。彼得·德魯克曾說“沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就像流浪漢一樣無家可歸,戰(zhàn)略的作用就在于賦予企業(yè)果斷把握機(jī)會(huì)的能力”。戰(zhàn)略:戰(zhàn)略是由目標(biāo)、以及為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)而采取的主要政策、計(jì)劃組成的模式(即二者的結(jié)合)?!鸫髮W(xué)教授K.安德努斯2.戰(zhàn)略是創(chuàng)造一種獨(dú)特的、有利的定位(目標(biāo)),以及達(dá)到目標(biāo)而尋求的途徑的結(jié)合。它有三個(gè)要素:定位(positioning)、取舍(trade-off)、適應(yīng)性(fit)?!狹.E.波特財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1如何理解戰(zhàn)略?古人云:“不謀萬世者,不足謀一時(shí);不謀全局者,不足謀一域”。戰(zhàn)略是與戰(zhàn)術(shù)相對(duì)應(yīng)的一個(gè)概念。是長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)、方向定位與行動(dòng)安排(長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃)的結(jié)合。戰(zhàn)略就是“謀萬世”與“謀全局”的行為。戰(zhàn)術(shù)則是“謀一時(shí)”與“謀一域”的行為。戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)都是面向未來的;但是戰(zhàn)略強(qiáng)調(diào)長(zhǎng)遠(yuǎn)性、宏觀性、全局性和策略性,尤其重視定位(目標(biāo));而戰(zhàn)術(shù)則注重短期性、細(xì)節(jié)性、局部性和方法性(技術(shù)性)。戰(zhàn)略統(tǒng)領(lǐng)戰(zhàn)術(shù),戰(zhàn)術(shù)服務(wù)于戰(zhàn)略并保證戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1比如:中央紅軍進(jìn)行長(zhǎng)征,是一種戰(zhàn)略行為;而長(zhǎng)征途中四渡赤水,相對(duì)而言則是一種戰(zhàn)術(shù)行為。中央決定實(shí)施“科教興國(guó)”,是一種戰(zhàn)略行為;而實(shí)施“985”、“211”工程,以及中小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育、課程改革,相對(duì)而言則是一種戰(zhàn)術(shù)行為。討論:請(qǐng)你舉出一些類似的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)行為。圍棋財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1公司戰(zhàn)略(總體戰(zhàn)略)是企業(yè)最高層次的戰(zhàn)略,它是公司總部層次制定的戰(zhàn)略,涉及企業(yè)發(fā)展方向、經(jīng)營(yíng)范圍選擇、總體競(jìng)爭(zhēng)策略、協(xié)調(diào)下屬業(yè)務(wù)單元等多方面內(nèi)容。業(yè)務(wù)戰(zhàn)略(競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、狹義的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略)業(yè)務(wù)單位(事業(yè)部)的經(jīng)理人員就本部門在所屬行業(yè)中進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所制定的戰(zhàn)略。根據(jù)波特的理論,有三種模式可供選擇:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略;歧異化(差異化)戰(zhàn)略;集聚戰(zhàn)略。職能戰(zhàn)略(職能層戰(zhàn)略)企業(yè)內(nèi)部職能部門根據(jù)部門職能運(yùn)行特點(diǎn)制定的戰(zhàn)略。如銷售部門制定的銷售戰(zhàn)略;財(cái)務(wù)部門制定的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;人力資源管理部門制定的人力資源戰(zhàn)略等。二、企業(yè)戰(zhàn)略的層次與種類(一)根據(jù)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和管理層次不同,企業(yè)戰(zhàn)略分為不同層次:財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(二)公司不同層次戰(zhàn)略的種類公司戰(zhàn)略的種類:增長(zhǎng)戰(zhàn)略——集中增長(zhǎng)戰(zhàn)略;分散增長(zhǎng)戰(zhàn)略穩(wěn)定戰(zhàn)略——收縮戰(zhàn)略——業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的種類:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略——差異化戰(zhàn)略——集聚戰(zhàn)略(聚焦戰(zhàn)略)——職能戰(zhàn)略的種類:財(cái)務(wù)戰(zhàn)略營(yíng)銷戰(zhàn)略人力資源戰(zhàn)略……財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1案例研討請(qǐng)從海爾公司發(fā)展歷程,總結(jié)海爾在不同階段的公司戰(zhàn)略。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1案例作業(yè):
有觀點(diǎn)認(rèn)為:青島海爾的成功,靠的是張瑞敏的經(jīng)營(yíng)思想和敏銳洞察力;深圳華為的成功,同樣歸咎于任正非的功績(jī)。某種程度上,張瑞敏、任正非作為企業(yè)家,首先是一個(gè)成功的戰(zhàn)略家。
請(qǐng)問:應(yīng)該如何認(rèn)識(shí)企業(yè)家在企業(yè)發(fā)展中的重要作用?財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1三、戰(zhàn)略管理過程財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1第二節(jié)企業(yè)外部環(huán)境分析物競(jìng)天擇,適者生存。——達(dá)爾文財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)外部環(huán)境分析的基本框架外部宏觀環(huán)境——pest分析外部微觀環(huán)境分析——產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析一些其他重要的外部環(huán)境因素財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1一、外部宏觀環(huán)境分析——pest分析宏觀環(huán)境有四個(gè)因素構(gòu)成——political,economic,social,technological,關(guān)系如下:財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(一)政治因素政治、法律、政府因素,對(duì)企業(yè)會(huì)形成重要的機(jī)會(huì)與威脅。——全球社會(huì)主義國(guó)家與資本主義國(guó)家政治法律環(huán)境對(duì)企業(yè)發(fā)展有何顯著區(qū)別?——加入WTO對(duì)我國(guó)金融、保險(xiǎn)、汽車、農(nóng)產(chǎn)品等行業(yè)有何影響?為什么對(duì)相關(guān)產(chǎn)業(yè)必須設(shè)置保護(hù)期?財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(二)經(jīng)濟(jì)因素經(jīng)濟(jì)因素是指國(guó)家經(jīng)濟(jì)制度和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r,如經(jīng)濟(jì)資源的所有狀況、資源配置模式、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度、物質(zhì)短缺程度、經(jīng)濟(jì)體制與宏觀經(jīng)濟(jì)政策等。可以用GDP、CPI、利率、匯率、國(guó)際收支、貨幣供應(yīng)量等?!衲暌詠恚珻PI上漲、利率和存款準(zhǔn)備金上調(diào),如何影響我國(guó)中小企業(yè)發(fā)展?——近年來,歐美國(guó)家一再要求人民幣升值,人民幣升值(匯率上調(diào))會(huì)對(duì)進(jìn)出口和我國(guó)企業(yè)發(fā)生什么樣的影響?為什么中國(guó)一直強(qiáng)調(diào)人民幣匯率應(yīng)漸進(jìn)升值?財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(三)社會(huì)文化因素指企業(yè)所處社會(huì)的價(jià)值觀念、人生態(tài)度、風(fēng)俗習(xí)慣、行為方式、道德規(guī)范、宗教文化等。有的分類中也把自然環(huán)境納入其中,包括土地、河流、海洋、能源、礦產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)意識(shí)等。——你能設(shè)想,在伊斯蘭社會(huì)(比如中國(guó)西北、中東地區(qū)),劉永好的希望集團(tuán)會(huì)發(fā)展成為如此成功的企業(yè)嗎?——為什么標(biāo)志307這種在歐洲非常成功的兩廂轎車,進(jìn)入中國(guó)以后會(huì)改款為三廂轎車?財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(四)技術(shù)因素技術(shù)環(huán)境因素是指企業(yè)所處環(huán)境中的新知識(shí)創(chuàng)造以及轉(zhuǎn)換等對(duì)企業(yè)的影響。——互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)通訊技術(shù)的出現(xiàn),如何影響傳統(tǒng)郵政、固定電話業(yè)務(wù)的發(fā)展?——技術(shù)進(jìn)步如何影響傳統(tǒng)建筑業(yè)的發(fā)展?——技術(shù)進(jìn)步,對(duì)一個(gè)企業(yè)的影響可能是正面的、積極的,也可能是負(fù)面的、消極的。請(qǐng)舉例說明。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1PEST分析的目的分析企業(yè)的戰(zhàn)略定位是否準(zhǔn)確,確定企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化和技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1二、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)影響企業(yè)利潤(rùn)的經(jīng)濟(jì)因素分為五個(gè)方面。M.波特把這些因素歸納為五種競(jìng)爭(zhēng)力量,并構(gòu)造為如下的模型:產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)強(qiáng)烈地影響著競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則的確立以及潛在的可供公司選擇的戰(zhàn)略。——M.波特財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(一)現(xiàn)實(shí)企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)大多數(shù)企業(yè)而言,總體競(jìng)爭(zhēng)程度和盈利水平的主要決定因素,是行業(yè)內(nèi)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)。2.產(chǎn)品和服務(wù)的差異化程度——差異化越小,競(jìng)爭(zhēng)越激烈,價(jià)格是競(jìng)爭(zhēng)的唯一基礎(chǔ);反之則競(jìng)爭(zhēng)越弱。3.成本水平——行業(yè)不同的成本構(gòu)成,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)產(chǎn)生重要影響??偝杀局泄潭ǔ杀颈壤礁?,企業(yè)擴(kuò)張產(chǎn)量的動(dòng)力越大,競(jìng)爭(zhēng)越激烈,反之則相反。4.行業(yè)增長(zhǎng)率——行業(yè)增長(zhǎng)率越高,競(jìng)爭(zhēng)越弱;反之則越強(qiáng);5.過剩產(chǎn)能與退出障礙——過剩產(chǎn)能越多,并且退出障礙越大,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越激烈。1.行業(yè)的集中度——行業(yè)集中度越高,競(jìng)爭(zhēng)越弱,并易于形成壟斷;反之競(jìng)爭(zhēng)越激烈。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1(二)潛在進(jìn)入企業(yè)帶來的競(jìng)爭(zhēng)規(guī)模經(jīng)濟(jì)(資本要求)先發(fā)優(yōu)勢(shì)(品牌認(rèn)知和顧客忠誠)技術(shù)壁壘(學(xué)習(xí)曲線)(能否獲得)分銷渠道(行業(yè)進(jìn)入的)政策或法律障礙(如金融、電信等)(1)是否存在進(jìn)入壁壘?(2)進(jìn)入壁壘高低如何?財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1替代品的威脅來自于其他行業(yè)的公司所生產(chǎn)或提供的替代品。它對(duì)本行業(yè)的威脅有時(shí)候的致命的。京滬高鐵的運(yùn)行,如何影響京滬之間民航業(yè)的發(fā)展?手機(jī)的出現(xiàn),對(duì)固定電話的發(fā)展產(chǎn)生了怎樣的深刻影響?VCD行業(yè)曇花一現(xiàn)的原因是什么?(三)替代品的威脅財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1買方的議價(jià)能力決定于:(1)價(jià)格敏感程度;(2)相對(duì)議價(jià)能力。后者又決定于以下幾個(gè)方面因素:購買者的集中度與購買量;產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化或差異化程度;購買者對(duì)產(chǎn)品的信息掌握程度。(四)需求方(買方)的討價(jià)還價(jià)能力請(qǐng)舉例說明上述因素如何影響買方的議價(jià)能力。買方的議價(jià)能力將對(duì)企業(yè)盈利產(chǎn)生重要影響。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1供應(yīng)商的討價(jià)還價(jià)能力,將影響企業(yè)成本和生產(chǎn),因此同樣對(duì)企業(yè)盈利能力有重要影響。影響供應(yīng)商討價(jià)還價(jià)能力的因素包括:供應(yīng)商數(shù)量供應(yīng)商所提供商品的可替代性供應(yīng)商的前向一體化能力(是自己深加工還是直接出售)其他。(五)供給方(賣方)的討價(jià)還價(jià)能力財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析的目的明確企業(yè)所處行業(yè)的特點(diǎn),以及所在行業(yè)獲取超額盈利的能力,分析企業(yè)在產(chǎn)業(yè)內(nèi)的戰(zhàn)略定位是否恰當(dāng)。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1案例作業(yè)請(qǐng)選擇一個(gè)特定企業(yè),從上述五個(gè)方面進(jìn)行行業(yè)分析。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)壟斷競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)寡頭壟斷市場(chǎng)完全壟斷市場(chǎng)三、一些其他重要的外部因素請(qǐng)問:不同市場(chǎng)結(jié)構(gòu),將對(duì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和利潤(rùn)帶來怎樣的影響?市場(chǎng)結(jié)構(gòu)分析市場(chǎng)結(jié)構(gòu)分析的目的,在于分析不同市場(chǎng)結(jié)構(gòu)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)和銷售的影響,以及對(duì)由此決定的企業(yè)定價(jià)能力、超額盈利能力進(jìn)行分析。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1產(chǎn)業(yè)內(nèi)的戰(zhàn)略群體指一個(gè)產(chǎn)業(yè)中在某一戰(zhàn)略方面采用相同或相似戰(zhàn)略的各公司,它們是相似的一個(gè)群體。同一戰(zhàn)略群體內(nèi)的企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)是最直接的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。其次是相距越近的戰(zhàn)略群體之間。戰(zhàn)略群體分析的目的,在于有助于了解本企業(yè)在行業(yè)、產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略群體中的戰(zhàn)略地位,明確群體中企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的主要著眼點(diǎn),以及分析公司戰(zhàn)略變化可能產(chǎn)生的競(jìng)爭(zhēng)性影響。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)外部環(huán)境分析包括PEST分析、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)分析、戰(zhàn)略群體分析等多方面內(nèi)容。企業(yè)外部環(huán)境分析的目的,在于掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)的特定背景,了解企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)與行業(yè)地位,明確企業(yè)經(jīng)營(yíng)的外部風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而明確企業(yè)的超額盈利能力及其可持續(xù)性。從財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)分析的角度,外部環(huán)境分析還要衡量企業(yè)戰(zhàn)略與外部環(huán)境的適應(yīng)性,進(jìn)而確定企業(yè)戰(zhàn)略的恰當(dāng)性。企業(yè)外部環(huán)境分析總結(jié)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1孫子云:知己知彼,百戰(zhàn)不殆;不知己而知己,一勝一負(fù);不知彼不知己,每戰(zhàn)必殆。外部環(huán)境分析,類似于“知彼”的過程。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1第三節(jié)企業(yè)資源和能力分析財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1分析框架1.資源、能力與核心競(jìng)爭(zhēng)力2.價(jià)值鏈分析3.內(nèi)部環(huán)境綜合分析——內(nèi)部因素評(píng)價(jià)矩陣財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1
企業(yè)內(nèi)部資源與能力分析,是“知己知彼”思想中“知己”的過程。內(nèi)部資源與能力分析,要求企業(yè)正確認(rèn)識(shí)自身實(shí)際,明確自身優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì),實(shí)事求是,從實(shí)際出發(fā)。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)卓越的盈利能力來源于兩個(gè)方面:一是處于一個(gè)具有吸引力的、能獲取超額利潤(rùn)的行業(yè);二是具有超額競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。而公司的資源和能力,是建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)。公司之間的差異,是資源和能力以及由此產(chǎn)生的核心競(jìng)爭(zhēng)力的差異;是基于資源和能力與外部環(huán)境結(jié)合產(chǎn)生的戰(zhàn)略的差異,最終表現(xiàn)為由此導(dǎo)致的盈利能力的差異。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1一、資源、能力與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)資源是企業(yè)生產(chǎn)過程中投入或形成的的、可資利用的有形或無形的物;是企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的基礎(chǔ)和來源。資源資源的兩個(gè)層次從會(huì)計(jì)的角度看,企業(yè)的資源就是企業(yè)的資產(chǎn)。有形資產(chǎn)(有形資源)無形資產(chǎn)(無形資源)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1有形資產(chǎn)如機(jī)器設(shè)備、廠場(chǎng)、存貨、貨幣資金等金融資產(chǎn)等;無形資產(chǎn)如專利技術(shù)、人力資源(如員工技能、經(jīng)驗(yàn)、高效團(tuán)隊(duì)等)、聲譽(yù)資源(如品牌、顧客中的聲譽(yù)等)、企業(yè)文化、創(chuàng)新能力等。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1能力能力是指運(yùn)用資源獲取盈利的才能。資源本身并不能直接產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),資源是“死”的。競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)來源于出色地運(yùn)用資源的能力,即核心能力或核心競(jìng)爭(zhēng)力;超額利潤(rùn)是資源、能力與正確的戰(zhàn)略的產(chǎn)物。核心競(jìng)爭(zhēng)力具有“偷不走”、“買不來”、“拆不開”、“帶不走”的特點(diǎn)。它是企業(yè)獨(dú)特的、難以復(fù)制模仿的能力。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)超額盈利能力,主要來自無形資源、企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和正確的戰(zhàn)略選擇。這個(gè)關(guān)系可以圖示如下:財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1
戰(zhàn)略制定的核心,就在于選擇公司與眾不同的資源和能力,作為企業(yè)戰(zhàn)略的支撐。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1二、價(jià)值鏈分析價(jià)值鏈最初是為了在企業(yè)復(fù)雜的制造程序中分清各步驟創(chuàng)造的“利潤(rùn)”而采用的一種會(huì)計(jì)分析方法,目的是削減冗余步驟、降低不同步驟的多余成本,或提高產(chǎn)品的功能特性。波特認(rèn)為,將企業(yè)作為一個(gè)整體來看,無法識(shí)別競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)來源于企業(yè)在設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、營(yíng)銷、交貨等過程及輔助過程中所進(jìn)行的許多相互分離的活動(dòng)??梢酝ㄟ^價(jià)值鏈的思想,將企業(yè)生產(chǎn)過程分解為各個(gè)具體的創(chuàng)造價(jià)值的步驟,分析企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),了解企業(yè)資源與能力運(yùn)用狀況。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1波特認(rèn)為,一個(gè)企業(yè)的基本價(jià)值鏈由九種具體活動(dòng)構(gòu)成。圖示如下:輔助活動(dòng)基本活動(dòng)波特描述的企業(yè)價(jià)值鏈財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1S.Chopra和P.Meindl進(jìn)一步將企業(yè)價(jià)值鏈表述為如下形式:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、信息流、人力資源等位價(jià)值鏈的職能運(yùn)作提供支持和便利。財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1企業(yè)的價(jià)值鏈與供應(yīng)商的價(jià)值鏈、渠道價(jià)值鏈、買方價(jià)值鏈一起,構(gòu)成價(jià)值系統(tǒng)。任何一個(gè)企業(yè)都是創(chuàng)造產(chǎn)品或服務(wù)的價(jià)值系統(tǒng)的一部分。因此,要了解價(jià)值的產(chǎn)生,僅觀察一個(gè)企業(yè)的價(jià)值鏈的不夠的。進(jìn)行企業(yè)價(jià)值鏈分析,要放置到產(chǎn)業(yè)價(jià)值系統(tǒng)中去。供應(yīng)商的價(jià)值鏈企業(yè)的價(jià)值鏈供應(yīng)商的價(jià)值鏈渠道價(jià)值鏈渠道價(jià)值鏈顧客價(jià)值鏈顧客價(jià)值鏈…財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1第一個(gè)層次:企業(yè)內(nèi)部資源及其使用的價(jià)值鏈分析確認(rèn)那些確立企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵性活動(dòng)(活動(dòng)意味著成本)。對(duì)不同企業(yè),價(jià)值鏈中不同步驟對(duì)企業(yè)確立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)是不同的,如海爾的服務(wù)優(yōu)勢(shì),格蘭仕的低成本優(yōu)勢(shì)。明確價(jià)值鏈內(nèi)各種活動(dòng)的相互聯(lián)系。最佳的聯(lián)系和配合,是提高價(jià)值的關(guān)鍵,比如JIT,零存貨,管理信息系統(tǒng)。價(jià)值鏈分析的兩個(gè)層次財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析與評(píng)價(jià)(1第二個(gè)層次:企業(yè)之間價(jià)值系統(tǒng)內(nèi)部的聯(lián)系。價(jià)值創(chuàng)造不能局限于、封閉于獨(dú)立的企業(yè)價(jià)值鏈進(jìn)行分析,要放置于價(jià)值系統(tǒng)的寬闊背景中去。供應(yīng)商的生產(chǎn)投入和服務(wù),會(huì)影響企業(yè)的成本或差異化程度,因此,與供
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