![2023年部經(jīng)理責(zé)任書(4篇)_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba83/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba831.gif)
![2023年部經(jīng)理責(zé)任書(4篇)_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba83/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba832.gif)
![2023年部經(jīng)理責(zé)任書(4篇)_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba83/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba833.gif)
![2023年部經(jīng)理責(zé)任書(4篇)_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba83/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba834.gif)
![2023年部經(jīng)理責(zé)任書(4篇)_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba83/ba280277a6d6d91f90d4e6def1a1ba835.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
2023年部經(jīng)理責(zé)任書(4篇)
書目
第1篇保障部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
第2篇市場部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
第3篇財務(wù)部經(jīng)理崗位經(jīng)濟責(zé)任書
第4篇合約部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
保障部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
保障部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
在發(fā)展不斷提速的社會中,我們都跟責(zé)任書有著干脆或間接的.聯(lián)系,責(zé)任書是寫明責(zé)任,明確應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)?shù)娜蝿?wù)的文書。那么你真正懂得怎么制定責(zé)任書嗎?以下是我為大家收集的保障部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書,希望能夠幫助到大家。
一、職責(zé)
(1)通用平安生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、平安發(fā)展”的平安生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;
2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責(zé)任制;
3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,主動創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司平安發(fā)展;
4.對本部門員工平安生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,協(xié)作整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次平安生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給平安主管部門;
7.幫助平安教化培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)工作;
8.幫助平安管理部門做好本部門危急源辨識工作;
9.參與平安生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。
(2)保障部經(jīng)理平安生產(chǎn)職責(zé)
1.對生產(chǎn)保障部的平安工作負干脆領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
2.嚴格遵守公司平安生產(chǎn)責(zé)任制、平安規(guī)章制度、平安操作規(guī)程;
3.定期組織機動車輛平安檢查,剛好排查治理車輛存在的事故隱患;
4.合理組織生產(chǎn),做到平安生產(chǎn),杜絕違章指揮和違章作業(yè)。
二、目標
保障部重傷事故為0;職業(yè)病0;
保障部輕傷和未遂事故小于等于1起;
保障部火災(zāi)事故為0;
保障部無責(zé)任交通事故;
保障部事故隱患整改率98%;
保障部平安生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核方法
依據(jù)《平安生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責(zé)任制落實狀況和平安生產(chǎn)目標完成狀況進行考核,考核實行打分制,考核結(jié)果經(jīng)過平安生產(chǎn)第一負責(zé)人認可。
四、說明
分管平安負責(zé)人和保障部經(jīng)理簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書,保障部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進行考核。
保障部經(jīng)理簽字:
市場部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
一、職責(zé)
(1)通用平安生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、平安發(fā)展”的`平安生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;
2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責(zé)任制;
3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,主動創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司平安發(fā)展;
4.對本部門員工平安生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,協(xié)作整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次平安生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給平安主管部門;
7.幫助平安教化培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)工作;
8.幫助平安管理部門做好本部門危急源辨識工作;
9.參與平安生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。
(2)市場部經(jīng)理平安生產(chǎn)職責(zé)
1.保證公司平安生產(chǎn)責(zé)任制、平安規(guī)章制度、平安操作規(guī)程在市場營銷部貫徹執(zhí)行;
2.剛好反饋客戶信息、讓顧客滿足;
3.把平安管理納入經(jīng)營管理,在簽訂經(jīng)營合同時,明確雙方平安責(zé)任。
二、目標
市場部重傷事故為0;
市場部火災(zāi)事故為0;
市場部無責(zé)任交通事故;
市場部事故隱患整改率98%;
市場部平安生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核方法
依據(jù)《平安生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責(zé)任制落實狀況和平安生產(chǎn)目標完成狀況進行考核,考核實行打分制,考核結(jié)果經(jīng)過平安生產(chǎn)第一負責(zé)人認可。
四、說明
分管平安負責(zé)人和市場部經(jīng)理簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書市場部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進行考核。
市場部經(jīng)理簽字:
分管平安負責(zé)人簽字:
財務(wù)部經(jīng)理崗位經(jīng)濟責(zé)任書
1作為公司董事會和行政工作的主要管理部門的領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)公司全部的財,務(wù)的把關(guān),監(jiān)督和核算管理工作,原則上和董事會,總經(jīng)理保持一樣,按月剛好向董事會和總經(jīng)理供應(yīng)會計報表和公司財務(wù)狀況分析表,按年向股東會坐財務(wù)決算報告,為董事會和總經(jīng)理供應(yīng)決策依據(jù)。
2負責(zé)公司資金運營的平安,工作上愛崗敬業(yè),遵守廠規(guī)制度,一劇烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,不斷學(xué)習(xí),提高自身政治,業(yè)務(wù)素養(yǎng),能帶領(lǐng)本部員工主動參加公司的文化建設(shè)等活動。
3組織實施財務(wù)監(jiān)督,促進企業(yè)的增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支工作,對公司的耗費和經(jīng)濟效益作出正確,剛好的反饋。
4負責(zé)對公司全部的固定資產(chǎn)進行盤存及賬簿的管理,核算和監(jiān)督公司各項財務(wù)物資的收發(fā)存以費用及保管和運用狀況。負責(zé)全公司的成本核算,設(shè)備折舊,費用攤提,原材料報損工作,愛護企業(yè)財產(chǎn)的平安
5監(jiān)督各條線資金安排的執(zhí)行,剛好調(diào)整各條線資金預(yù)算及實際執(zhí)行狀況的差異。負責(zé)對各條生產(chǎn)線上全部承包人每月經(jīng)濟責(zé)任執(zhí)行狀況的具體考核,并作出當(dāng)月兌現(xiàn)數(shù)額。
6定期檢查現(xiàn)金出納的庫存現(xiàn)金和往來賬目是否相符,檢查材料會計輸票的剛好性和對各條生產(chǎn)線經(jīng)濟責(zé)任考核的精確性
7對公司制定的本部門人員崗位經(jīng)濟責(zé)任制,每月對下屬員工進行考核。負責(zé)對貨幣資金進行不定期的抽查盤點
8本則對公司負責(zé)的原則,對工商,稅務(wù),銀行等職能部門的檢查,年檢,審計,轉(zhuǎn)貸及交辦的表格,報表的編制工作,要熱忱接待,仔細填報,處理好與職能部門的工作關(guān)系
9要組織本員工完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
合約部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
合約部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書
在日新月異的現(xiàn)代社會中,責(zé)任書在生活中的.運用越來越廣泛,簽訂責(zé)任書能激發(fā)我們想盡方法去勝任崗位須要。那么相關(guān)的責(zé)任書究竟是怎么制定的呢?下面是我細心整理的合約部經(jīng)理平安生產(chǎn)目標責(zé)任書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一、職責(zé)
(1)通用平安生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、平安發(fā)展”的平安生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;
2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責(zé)任制;
3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,主動創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司平安發(fā)展;
4.對本部門員工平安生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,協(xié)作整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次平安生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給平安主管部門;
7.幫助平安教化培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)工作;
8.幫助平安管理部門做好本部門危急源辨識工作;
9.參與平安生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。
(2)合約部經(jīng)理平安生產(chǎn)職責(zé)
1.負責(zé)對外租車、泵供方平安宣揚、告知公司平安生產(chǎn)理念和平安保證體系;
2.對新到崗人員進行部門級平安教化培訓(xùn)。
二、目標
合約部重傷事故為0;
合約部火災(zāi)事故為0;
合約部無責(zé)任交通事故;
合約部事故隱患整改率98%;
合約部平安生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核方法
依據(jù)《平安生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年混凝土添加劑合作協(xié)議書
- 電商直播基地主播合作協(xié)議模板
- 2025年發(fā)動機基本件:飛輪合作協(xié)議書
- 2025年地震電磁輻射觀測儀合作協(xié)議書
- 2024-2025學(xué)年廣東省廣州市番禹區(qū)四年級(上)期末數(shù)學(xué)試卷
- 2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版道德與法治七年級上冊全冊知識點梳理
- 2023--2024學(xué)年湖北省武漢市武昌區(qū)九年級上學(xué)期元調(diào)物理試題
- 2025年個人機械加工合同(4篇)
- 血液凈化中心護理應(yīng)急指引理論考核試題
- 2025年九年級班主任個人德育工作年度小結(jié)(三篇)
- 9這點挫折算什么(課件)-五年級上冊生命與健康
- 價格監(jiān)督檢查知識培訓(xùn)課件
- 中國心理衛(wèi)生協(xié)會家庭教育指導(dǎo)師參考試題庫及答案
- 智能廣告投放技術(shù)方案
- 中國移動各省公司組織架構(gòu)
- 知識產(chǎn)權(quán)保護執(zhí)法
- 手術(shù)安全管理之手術(shù)部位標識安全
- 2022年版煤礦安全規(guī)程
- 數(shù)字化時代的酒店員工培訓(xùn):技能升級
- 《學(xué)術(shù)規(guī)范和論文寫作》課件全套 第1-10章 知:認識研究與論文寫作 - 引文規(guī)范
- 帶式輸送機滾筒出廠檢驗規(guī)范
評論
0/150
提交評論