




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
專業(yè)文檔,歡迎下載! 2023地測中心水文工安全生產(chǎn)責任制規(guī)范多篇合輯地測中心水文工安全生產(chǎn)責任制地測中心水文工安全生產(chǎn)責任制
地測中心水文工必須積極主動搞好分管范圍的水文等工作,對分管范圍內(nèi)的工作負責管理。水文工必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識及有關(guān)的專業(yè)知識。
一、崗位職責
1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針,全面落實上級有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)工作的命令、指令;嚴格遵守國家有關(guān)煤礦安全的法律、法規(guī)、安全標準、技術(shù)規(guī)范和煤礦“三小規(guī)程”。在副組長的領(lǐng)導(dǎo)下,做好分管范圍內(nèi)水文技術(shù)工作。
2、負責管理基本建設(shè)預(yù)防水設(shè)計、水情分析報告,確保合乎有關(guān)規(guī)定,保證礦井生產(chǎn)正常,并對預(yù)防水工程施工展開監(jiān)督檢查,確保達至設(shè)計建議。
3、按照分工,幫助副組長及時基本建設(shè)礦井水文地質(zhì)補足勘探工程設(shè)計;搞好井上下水文觀測孔、欣華孔的補足勘探規(guī)劃,并嚴格執(zhí)行全面落實。
4、負責管理水文地質(zhì)觀測,及時、完備地搜集水文地質(zhì)資料;及時展開分析、整理、演唱等工作;建立健全礦井各種地質(zhì)臺賬及圖紙,確保合乎有關(guān)規(guī)定建議。
5、負責管理精確、完備、及時地向設(shè)計、生產(chǎn)部門和領(lǐng)導(dǎo)提供更多水文地質(zhì)資料,指導(dǎo)礦井安全生產(chǎn)。
6、經(jīng)常深入細致井下工作現(xiàn)場,及時掌控現(xiàn)場水文地質(zhì)情況;及時展開水文地質(zhì)預(yù)報,及時化解礦井生產(chǎn)過程中碰到的各種水文地質(zhì)技術(shù)問題;及時向副組長、主任匯報。
7、負責管理搞好水文地質(zhì)方面安全質(zhì)量標準化工作,保證達至標準建議。
8、及時呈報水文地質(zhì)技術(shù)資料、報表。
9、負責管理水文地質(zhì)技術(shù)資料的整理檔案工作。
10、幫助非政府地質(zhì)科研項目和一流技術(shù)推廣應(yīng)用工作。
11、按時出席安全活動,搞好業(yè)務(wù)保安和獨立自主保安。
11、按時出席非政府的自學和技術(shù)培訓(xùn),不斷提升業(yè)務(wù)水平和安全意識。
13、負責管理分管范圍內(nèi)的隱患排查工作,及時向副組長、主任匯報。
14、盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
二、責任追責
對未履行職責上述崗位職責,導(dǎo)致事故或給礦井導(dǎo)致不良影響的,地測中心水文工負輕易責任。根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律法規(guī)的定,給與經(jīng)濟行政處罰、行政處分或追責刑事責任。XX煤業(yè)集團公司集團公司崗位責任制XX煤業(yè)集團公司集團公司崗位責任制
總經(jīng)理崗位責任制
總經(jīng)理就是集團公司安全生產(chǎn)管理的第一責任者,對集團公司安全生產(chǎn)管理工作全面負責管理。總經(jīng)理必須掌控有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及有關(guān)專業(yè)知識,具備領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處置礦井事故的能力,依法經(jīng)過培訓(xùn),獲得安全資格證??偨?jīng)理在工作中必須盡職盡責,二要做好本公司的安全生產(chǎn)工作。
一、崗位職責
1、深入細致非政府本公司貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定,確保公司在生產(chǎn)、建設(shè)過程中嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范。
2、按有關(guān)規(guī)定建議設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、搭載適應(yīng)環(huán)境工作須要的專職安全生產(chǎn)管理人員,并確保公司管理過程中所搭載的各類特種作業(yè)人員符合要求。
3、建立健全各級領(lǐng)導(dǎo)、部室的安全生產(chǎn)責任制、職能機構(gòu)安全生產(chǎn)責任制、崗位人員責任制,并嚴苛按規(guī)定展開考核。
4、建立健全安全目標管理制度、安全獎懲制度、安全技術(shù)措施審核制度、安全隱患排查制度、安全檢查制度等,并嚴苛按照有關(guān)制度對各部門、人員展開考核、全面落實。
5、確保公司各礦井的安全資金投入合乎有關(guān)規(guī)定建議,并按照安全生產(chǎn)資金投入計劃,確保有關(guān)的資金及時妥當、采用適度
8、積極主動推展安全生產(chǎn)新技術(shù),積極開展安全生產(chǎn)科研科技攻關(guān),不斷提升公司技術(shù)水平和產(chǎn)品的科技含量。
9、二要監(jiān)督各礦井安全生產(chǎn)過程中人、財、物等資源市場需求。
10、經(jīng)常深入細致生產(chǎn)現(xiàn)場,嚴格執(zhí)行、檢查本公司各礦井的安全生產(chǎn)工作,及時消解事故隱患。
11、積極主動監(jiān)督各礦井積極開展安全質(zhì)量標準化工作,二要提升本公司各礦井的安全管理水平。
13、負責管理非政府制訂并實行本公司的重大事故應(yīng)急救援預(yù)案。
14、按照有關(guān)規(guī)定建議和培訓(xùn)計劃,精心安排對有關(guān)人員展開有關(guān)的安全教育、培訓(xùn),嚴禁精心安排未經(jīng)培訓(xùn)的人員上崗。
15、出外期間必須明晰專人代行總經(jīng)理職權(quán)。
二、責任追責
1、未依照有關(guān)規(guī)定監(jiān)督公司、各礦井安全生產(chǎn)所所需的資金投入,以致不具備安全生產(chǎn)條件,引致出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追責總經(jīng)理的刑事責任;尚比較刑事行政處罰的,對總經(jīng)理給與撤職處分或罰款行政處罰。
2、未履行職責有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責,引致出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追責刑事責任;尚比較刑事行政處罰的,給與總經(jīng)理撤職處分或罰款行政處罰。
依照前款規(guī)定受到刑事行政處罰或者撤職處分的,自刑罰行完或者受到處分之日起,五年內(nèi)嚴禁出任任何煤礦的主要負責人。
3、在本單位出現(xiàn)關(guān)鍵性生產(chǎn)安全事故時,不立即非政府救治或者在事故調(diào)查處置期間擅離職守或者叛離的,給與撤職、免職的處分,對叛離的處十五日以下拘押:構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追責刑事責任。
對生產(chǎn)安全事故謊報不報、謊報或者延期怨家的,依照前款規(guī)定展開行政處罰。
4、未及時非政府本單位關(guān)鍵性事故隱患排查的,給與處分直到免職的處分。
對排查出來的關(guān)鍵性事故隱患未采取措施展開環(huán)境治理的,給與總經(jīng)理記大過直到免職的處分。
對排查出來的難以確定的關(guān)鍵性事故隱患謊報不報、謊報或者延期怨家的,給與免職直到的辭退的處分。
5、存有以下犯罪行為之一的,給與警告處分;導(dǎo)致嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:
⑴違章統(tǒng)一指揮工人或強令工人違章、冒險作業(yè)的;
⑵對工人屢次違章熟視無睹,不提阻止的;
⑶對重大事故征兆或者已經(jīng)辨認出的事故隱患不及時采取措施的;
⑷拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
6、煤礦出現(xiàn)事故,存有以下情形之一的,依法給與降級直到辭退的紀律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:
⑴不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;
⑵假造、故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場的;
⑶制約、干預(yù)煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供更多有關(guān)情況和資料的。
7、各礦井未按照有關(guān)法律、規(guī)定搞好職業(yè)危害的預(yù)防與管理、勞動保護、健康檢查等工作,按照有關(guān)法律展開行政處罰,對總經(jīng)理給與降級或免職的處分。
9、各礦井未認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策和上級有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定,或在生產(chǎn)、建設(shè)過程中未嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范,總經(jīng)理負有輕易責任或領(lǐng)導(dǎo)責任。
10、各礦井未按有關(guān)規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、搭載適應(yīng)環(huán)境工作須要的專職安全生產(chǎn)管理人員,未按有關(guān)規(guī)定創(chuàng)建瓦斯、雙脛環(huán)境治理機構(gòu)和搭載專業(yè)技術(shù)人員,總經(jīng)理正數(shù)輕易責任。
11、各礦井未按規(guī)定創(chuàng)建、完善管理人員安全生產(chǎn)責任制、職能機構(gòu)安全生產(chǎn)責任制、崗位人員責任制,總經(jīng)理負有輕易責任。
11、未經(jīng)常深入細致現(xiàn)場,嚴格執(zhí)行、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消解安全事故隱患的,總經(jīng)理正數(shù)主要責任。
13、未精心安排對有關(guān)人員展開有關(guān)的安全培訓(xùn),或精心安排不符合規(guī)定建議的人員上崗作業(yè),總經(jīng)理負有主要責任。
14、未創(chuàng)建重大事故應(yīng)急救援預(yù)案,總經(jīng)理正數(shù)輕易責任。
15、在事故調(diào)查處理完畢以后,未按照“四不放過"的原則、未根據(jù)事故調(diào)查處置同意全面落實對有關(guān)責任人行政處罰的,總經(jīng)理正數(shù)輕易責任。
16、在事故調(diào)查處置、各級非政府的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中,總經(jīng)理指使有關(guān)人員故意弄虛作假、謊報真相的,總經(jīng)理正數(shù)輕易責任。
17、在常務(wù)副總經(jīng)理正數(shù)輕易責任的事故中,總經(jīng)理正數(shù)領(lǐng)導(dǎo)責任。
18、決策犯規(guī)引致他人受傷害或損失的,總經(jīng)理正數(shù)輕易責任。
19、出外期間未明晰專人代行總經(jīng)理職權(quán),導(dǎo)致管理空崗的,總經(jīng)理正數(shù)輕易責任。
20、對于上述正數(shù)輕易責任、主要責任、關(guān)鍵責任、領(lǐng)導(dǎo)責任的,應(yīng)當根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給與行政處分、經(jīng)濟行政處罰、追責刑事責任。
常務(wù)副總經(jīng)理崗位責任制
常務(wù)副總經(jīng)理就是公司安全生產(chǎn)管理的主要負責人,對安全生產(chǎn)管理工作正數(shù)全面責任。常務(wù)副總經(jīng)理必須熟練掌握專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、獲得安全資格證,必須在確保安全的前提下科學安排、合理非政府工作。
一、崗位職責
1、積極主動協(xié)調(diào)總經(jīng)理積極開展工作,在公司安全生產(chǎn)管理過程中,必須嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范及安全命令、指令、“三小規(guī)程”和各項安全管理制度。
2、必須強化對各部室的領(lǐng)導(dǎo),對各部室明確提出須要化解的安全生產(chǎn)管理問題,必須協(xié)同不好有關(guān)的工作,及時發(fā)現(xiàn)、化解有關(guān)問題。
4、非政府有關(guān)人員編制各部室安全管理規(guī)章制度,并非政府實行。
5、非政府基本建設(shè)各部室考核管理目標和考核獎罰細則。
6、秉持經(jīng)常深入細致井下、深入細致現(xiàn)場。
7、負責管理公司各礦井生產(chǎn)系統(tǒng)關(guān)鍵性安全隱患環(huán)境治理監(jiān)督工作。對排查出的安全隱患,必須確保人員、時間、資金、措施、質(zhì)量“五全面落實”。
8、秉持在公司各礦井積極開展礦井、盾構(gòu)、機電、運輸、一通三嚴防、預(yù)防水安全質(zhì)量標準化工作,二要提升本公司的安全管理水平。
9、對各礦井通風及瓦斯、煤塵、自然發(fā)怒、水害環(huán)境治理工作正數(shù)監(jiān)督檢查責任,經(jīng)常深入細致現(xiàn)場,及時非政府礦井、盾構(gòu)、機電、運輸、一通三嚴防、預(yù)防水專業(yè)安全生產(chǎn)(質(zhì)量)小檢查,嚴格執(zhí)行有關(guān)部門(人員)自查安全隱患。
10、出外期間必須明晰專人代行職權(quán)。
11、必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
二、責任追責
1、存有以下犯罪行為之一的,給與常務(wù)副總經(jīng)理警告處分;導(dǎo)致嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:
⑴違章統(tǒng)一指揮工人或強令工人違章、冒險作業(yè)的;
⑵對工人屢次違章熟視無睹,不提阻止的;
⑶對重大事故征兆或者已經(jīng)辨認出的事故隱患不及時采取措施的;
⑷拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦出現(xiàn)事故,存有以下情形之一財務(wù)部部長安全生產(chǎn)責任制財務(wù)部部長安全生產(chǎn)責任制
1、非政府本部門人員自學國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、同意。
2、負責管理安全技措工種撥出及核算工作,監(jiān)督、檢查工程計劃順利完成情況,考核投資采用效果。
3、凡安全生產(chǎn)必須的資金必須給與確保。設(shè)備計劃員安全生產(chǎn)責任制一、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、條例、指令和規(guī)定。
二、參予編導(dǎo)機電設(shè)備安全技措工程計劃并監(jiān)督檢查實行情況。
三、幫助審查機電設(shè)備大修理計劃,監(jiān)督檢查計劃的實行情況。
四、深入基層,檢查設(shè)備的安全運轉(zhuǎn)情況,辨認出安全隱患,幫助明確提出整改措施,對關(guān)鍵性隱患必須及時匯報,狠抓機電設(shè)備的安全技術(shù)管理工作。
五、狠抓機電設(shè)備的保護,檢修和季節(jié)性事故防治工作。
六、出席質(zhì)量標準化、安全質(zhì)量檢查工作。后勤協(xié)調(diào)員崗位責任制后勤協(xié)調(diào)員崗位責任制
一、在綜合部主管的領(lǐng)導(dǎo)下,具體內(nèi)容負責管理井工礦后勤協(xié)同工作,為全礦職工生產(chǎn)生活提供更多可信的后勤保障。
二、負責管理與服務(wù)公司等外部單位協(xié)同,確保食堂、燈房、浴室、宿舍等場所的正常運轉(zhuǎn)。
三、負責管理辦公用品的環(huán)評、看管、派發(fā),避免辦公用品的浪費和遺失。
四、負責管理對外招待任務(wù),做好上下級、內(nèi)外部的協(xié)同工作。
五、幫助搞好礦級會議的籌劃、非政府工作。
六、嚴格遵守保密紀律,激進企業(yè)機密。
七、幫助搞好綜合部精神文明衛(wèi)生工作。
八、順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的其它任務(wù)。信息中心安全生產(chǎn)責任制信息中心安全生產(chǎn)責任制
1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》和黨的路線、方針、政策及上級有關(guān)部門的規(guī)定。
2、貫徹落實中煤集團、西北能源和蒙大礦業(yè)公司安全生產(chǎn)的方針政策、規(guī)章制度。
3、負責管理全系列公司信息化、自動化項目的材料基本建設(shè)、項目建設(shè)、竣工驗收等工作。
4、負責管理信息中心管理制度的基本建設(shè)和實行,狠抓部門內(nèi)分工負責制,做好隊內(nèi)生產(chǎn)非政府管理、安全質(zhì)量管理、設(shè)備采用管理、安全運轉(zhuǎn)保護管理、勞動工資管理等工作,全面完成公司下發(fā)的各項生產(chǎn)任務(wù)。
5、根據(jù)月度、年度計劃,將任務(wù)水解至各班組,保證順利完成各項計劃指標。
6、堅決貫徹“預(yù)防為主、安全第一”的安全意識,嚴格執(zhí)行“一事故一查案”制度。
7、負責管理信息中心各系統(tǒng)安全生產(chǎn)標準化工作,全面落實公司的安全生產(chǎn)目標,確保順利完成任務(wù)。
8、負責管理本部門職業(yè)病危害預(yù)防工作。
9、負責管理信息中心的技術(shù)培訓(xùn)及安全教育。
10、負責管理信息中心安全新技術(shù)、新材料、新工藝的應(yīng)用領(lǐng)域。煤礦皮帶隊安全隱患排查及整改制度煤礦皮帶隊安全隱患排查及自查制度
為深入細致貫徹落實黨的“安全第
一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,努力做到全面性管理,防患與未然,以達至安全生產(chǎn)的目的,根據(jù)《關(guān)于定期排查礦井關(guān)鍵性事故隱患的規(guī)定》和《礦井安全隱患排查與環(huán)境治理制度實施細則》及阻止“三違”規(guī)定,融合我隊實際情況,制訂如下管理制度。
一、皮帶機安全隱患的排查
1、對推行對安全隱患展開“三級排查”制度。即為:由區(qū)隊、班組、個人分級定期排查隱患、綜合管理的辦法。排查事故隱患的方法內(nèi)容按公司《關(guān)于定期排查礦井關(guān)鍵性事故隱患的規(guī)定》和《礦井安全隱患排查與環(huán)境治理制度實施細則》繼續(xù)執(zhí)行。
2、區(qū)隊每周五安全活動日,把安全隱患排查做為主要內(nèi)容之一,由隊長、技術(shù)負責人策劃對本區(qū)隊施工范圍內(nèi)下周安全隱患展開詳盡排查。排查內(nèi)容應(yīng)當載明隱患項目名稱、整改措施、預(yù)計順利完成時間、自查及環(huán)評負責人屬于日常重點管理項目的應(yīng)載明日常重點管理自查負責人,同時總結(jié)本周安全隱患自查處置情況。
3、班組安全隱患排查:每班由班組長負責管理檢查施工現(xiàn)場后,將存有隱患插入《隱患排查表中》,并載明主要處理意見現(xiàn)場非政府自查,安全員核實后,由班組長、安全員雙方蓋章,安全員現(xiàn)場嚴格執(zhí)行全面落實。
二、安全隱患的自查
1、區(qū)隊長就是隱患項目自查的具體內(nèi)容責任人,班組長負責管理幫助副隊長搞好隱患項目自查的日常管理工作。
2、技術(shù)負責人必須根據(jù)安全隱患排查項目與有關(guān)班組制訂詳盡的隱患處置措施,并搞好檢查落實工作。
3、區(qū)隊每周排查的隱患,由區(qū)隊長負責管理非政府自查,管理人員展開巡回檢查環(huán)評,保證自查質(zhì)量。
4、班組排查的事故隱患,由班組長負責管理現(xiàn)場非政府自查,安全員現(xiàn)場嚴格執(zhí)行全面落實。對班組無法化解的隱患,班組長和安檢員必須及時向區(qū)隊值班人員匯報,并在隱患登記本上標明。區(qū)隊值班人員必須搞好值守記錄,并負責管理全面落實化解。安全員、班組長必須對現(xiàn)場未自查回去的隱患展開現(xiàn)場更替蓋章,并做為檢查考核的依據(jù)。
5、區(qū)隊、班組排查的事故隱患,達至哪個等級(A、B、C、D、E級),有關(guān)部門必須按適當?shù)燃壵归_管理。
三、安全隱患的環(huán)評
1、安全管理人員就是安全隱患項目的環(huán)評負責人,班組長幫助副隊長搞好環(huán)評工作。
2、安全隱患自查順利完成后,環(huán)評負責人非政府有關(guān)班組展開環(huán)評。對A、B級關(guān)鍵性安全隱患項目在順利完成后,由區(qū)隊長非政府環(huán)評。
3、對已完成環(huán)評的A、B、C級隱患項目,技術(shù)負責人每月26日前將《關(guān)鍵性安全隱患處置環(huán)評卡》展開備案備案。
四、行政處罰
1、根據(jù)規(guī)定,區(qū)隊不按期排查,對隊長、技術(shù)負責人各罰100元,遲報每天對隊長、技術(shù)負責人各罰50元;班組不按規(guī)定排查隱患,對班組長、安全員各罰50元。
2、已排查的關(guān)鍵性事故隱患到期未自查順利完成,對自查負責人按以下標準罰款:每項B級隱患對副隊長罰款150元;每項C級隱患對責任區(qū)(隊)短罰款100元;每項A、B級隱患回去未成對部門分管負責人罰款100元;每項C級隱患回去未成對部門分管負責人罰款50元。
3、因?qū)I(yè)安全隱患排查班組暗管關(guān)鍵性事故隱患,每條對副隊長、班組長各罰50元;班組暗管安全隱患,每條對班組長、安檢員各罰10元。
4、對不能按期非政府或出席環(huán)評的人員,每人罰款100元;因環(huán)評不負責任,安全隱患未自查順利完成而蓋章銷號者,對參驗人員各罰款100元,導(dǎo)致事故的追究其行政管理責任。
附于:運輸專業(yè)隱患排查的主要內(nèi)容
運輸專業(yè)
1、皮帶系統(tǒng)內(nèi)各種安全裝置、信號系統(tǒng)與否符合要求。
2、采區(qū)運輸安全設(shè)施與否符合要求。
3、膠帶有沒有刺穿、帶扣與否較完整。
4、電氣設(shè)備與否符合要求。
5、排水系統(tǒng)與否符合要求。采煤工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)崗位責任制(蘇杭河煤礦)礦井工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)崗位責任制(蘇杭河煤礦)
1.確保所在工區(qū)生產(chǎn)過程中嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范。
2.幫助礦井工區(qū)區(qū)長狠抓本工區(qū)的安全生產(chǎn)管理工作。礦井工區(qū)區(qū)長無此崗位時,根據(jù)精心安排分擔礦井工區(qū)區(qū)長的職責。
3.狠抓所跟班次的安全生產(chǎn)工作,嚴苛按照“礦井工作面作業(yè)規(guī)程”、安全措施的規(guī)定非政府生產(chǎn)。
4.根據(jù)煤礦制訂的各項工作標準、質(zhì)量科東俄非政府生產(chǎn)。
5.幫助區(qū)長、支部書記非政府不好班前會,表達安全生產(chǎn)的規(guī)定、通告、會議建議。分析、研究班組生產(chǎn)規(guī)程中存有的問題,布置全面落實存有針對性的安全措施。
6.幫助礦井工區(qū)區(qū)長制訂本工區(qū)各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度,并按規(guī)定展開考核。
7.每班非政府一次隱患排查,及時排查生產(chǎn)中的安全隱患,并非政府環(huán)境治理。負責管理處置當值現(xiàn)場安全生產(chǎn)問題,關(guān)鍵性問題及時向工區(qū)區(qū)長投資回報。
8.非政府所跟班次全面落實礦井安全質(zhì)量標準化、“礦井工作面作業(yè)規(guī)程”、安全技術(shù)措施。
9.負責管理非政府全面落實所跟班組現(xiàn)場交接班、質(zhì)量環(huán)評等各項安全管理制度。
10.負責管理所跟班次職工的安全教育,狠抓嶄新工人師徒合同的簽定與繼續(xù)執(zhí)行,監(jiān)督管理職工非正規(guī)操作方式,確保所跟班次特種作業(yè)人員上崗上崗。
11.非政府出席事故救治、分析,如實、及時投資回報安全事故,幫助、積極主動協(xié)調(diào)事故調(diào)查處置,全面落實事故防范措施。
12.必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
13、順利完成領(lǐng)導(dǎo)精心安排的其他工作任務(wù)。露天辦技術(shù)員安全生產(chǎn)責任制一、在生產(chǎn)技術(shù)部室外籌辦主管領(lǐng)導(dǎo)下,搞好分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)技術(shù)工作。
二、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、安全作業(yè)規(guī)程等,踐行“安全第
一、預(yù)防為主”的信念,秉持生產(chǎn)必須安全,不安全不生產(chǎn)。
三、幫助主管健全室外籌辦的安全生產(chǎn)責任制、安全技術(shù)操作規(guī)程等有關(guān)管理制度。
四、深入細致現(xiàn)場,辨認出生產(chǎn)技術(shù)方面的安全隱患,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,以便責令有關(guān)單位采取有效的整改措施。
五、參予公司露天礦事故搶險救災(zāi),事故調(diào)查分析和事故處置工作。
六、參予公司露天礦安全質(zhì)量標準化檢查,對存有的不能安全隱患及時明確提出處理意見。
七、負責管理基本建設(shè)公司露天礦改采、上裝、運、穿爆等有關(guān)安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)定、管理制度,并負責管理貫徹落實和監(jiān)督檢查。會同有關(guān)部門搞好安全培訓(xùn)和考核工作。
八、幫助室外籌辦主管順利完成其他安全管理工作。后勤服務(wù)中心易耗品保管安全生產(chǎn)責任制1、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度。
2、在倉庫物資的儲存、看管、派發(fā)工作中違反職責的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
3、未嚴格執(zhí)行環(huán)評入庫制度的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
4、未建立健全物資入庫臺帳,努力做到帳、物吻合,一一對應(yīng)的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
5、庫存物資未按建議分類放置,標志明晰,放置整齊的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
6、未嚴格執(zhí)行物資派發(fā)制度,及時、詳盡備案物品派發(fā)臺賬的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
7、對常用易損件、易耗品未及時明確提出合理水泵量計劃,確保安全生產(chǎn)正常須要的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
8、未對庫存物資展開清查、盤點的;未及時基本建設(shè)物資盤點目錄或未對檢查出來的盤盈、科穴和損毀情況查明原因、看清責任,及時匯報的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
9、未維持倉庫通風潮濕、清潔衛(wèi)生,及時清掃垃圾廢棄物的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。
10、出現(xiàn)盜竊事件,倉庫保管員正數(shù)輕易責任或關(guān)鍵責任。
11、違章操作,引致自身受傷害的,倉庫保管員正數(shù)輕易責任。傳真及計算機崗位責任制或電子郵件及計算機崗位責任制
1、在調(diào)度主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責管理或電子郵件和計算機的操作方式采用及管理。
2、固守工作崗位,深入細致處置各種或電子郵件電文,嚴苛按照文件廖蔚程序,深入細致核對或電子郵件電文發(fā)短信登記簿,及時轉(zhuǎn)飭有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。
3、負責管理日常微機的采用和維修保養(yǎng),按時展開數(shù)據(jù)處理和列印報表。
4、負責管理或電子郵件電文和計算機軟件的看管和整理,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)核準,嚴禁隨意封存。
5、在工作時間不許可以私客,未經(jīng)主任核準,任何個人或團體嚴禁步入機房展開操作方式,嚴禁隨意開機影印外單位的資料和其它文字材料。任何人不得影印國家明令禁止或黃色的文字材料。
6、嚴格遵守秘密,不隨意談?wù)撾娢膬?nèi)容,不亂扔影印文件。
7、不懈努力鉆研業(yè)務(wù),不斷提升工作能力,努力做到能夠操作方式、可以采用,能夠確定一般性故障。
8、為了確保機房衛(wèi)生,工作或參觀人員必須衣著干凈。室內(nèi)嚴禁抽煙、拍打、亂扔雜物,維持干凈衛(wèi)生。煤礦機運隊副隊長崗位責任制煤礦機運隊副隊長崗位責任制
1、在區(qū)長的領(lǐng)導(dǎo)下,對分工統(tǒng)轄范圍內(nèi)的工作全面負責管理,按時順利完成領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項任務(wù)。
2、及時精心安排、嚴格執(zhí)行保護人員對分管設(shè)備展開檢查、檢修,地面線路定期打掃,狠抓備品、備件及水泵設(shè)備的準備工作工作,保證設(shè)備安全運轉(zhuǎn)。
3、狠抓所統(tǒng)轄設(shè)備的質(zhì)量管理,努力做到設(shè)備臺臺較完整,制度齊全,裝設(shè)整齊,電氣設(shè)備的各類維護齊全,靈敏可信,整定規(guī)范。
4、搞好所統(tǒng)轄范圍設(shè)備隱患的排查,并積極主動全面落實處置。突發(fā)性機電事故時,必須盡快步入現(xiàn)場,得當非政府救治處置。
5、領(lǐng)導(dǎo)精心安排的其它工作必須積極主動非政府人員按質(zhì)、按量,按時順利完成。
6、嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全管理規(guī)定。主任崗位安全責任制一、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對本處安全工作負責管理。
二、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)法規(guī)、標準、條例。秉持“安全第
一、預(yù)防為主”方針,在計劃中優(yōu)先精心安排安全項目,在公司目標管理工作中,做好安全生產(chǎn)指標的水解與考核工作。
三、出席公司非政府的安全小檢查,并將檢查出需投資自查的項目及時調(diào)到公司年度投資計劃。
四、非政府基本建設(shè)公司煤炭生產(chǎn)安全費和采用計劃,健全煤炭生產(chǎn)的安全設(shè)施和設(shè)備。
五、在重大項目的可行性研究及初步設(shè)計委托時,必須搞安全專篇。
六、負責管理公司制度建設(shè)工作,推動公司安全管理制度的創(chuàng)建和健全。
七、負責管理公司統(tǒng)計資料和《企業(yè)基礎(chǔ)材料》的保密工作。
八、負責管理與中國煤經(jīng)會、省煤炭工業(yè)協(xié)會等關(guān)鍵行業(yè)協(xié)會積極開展經(jīng)常性安全生產(chǎn)信息交流。
九、參予安全教育、安全生產(chǎn)經(jīng)驗推展,出席安全生產(chǎn)例會。副主任安全責任制一、幫助主任負責管理公司財務(wù)核算體系的合法、安全。
二、幫助主任負責管理公司資金運作的風險評價和預(yù)警嚴防。
三、幫助主任制訂并檢查全面落實財務(wù)崗位的安全措施。
四、幫助主任負責管理公司財務(wù)系統(tǒng)的軟、硬件安全工作。
五、幫助主任做好本部門安全管理工作。工會主席安全生產(chǎn)標準化崗位責任制工會主席安全生產(chǎn)標準化崗位責任制
一、認真貫徹黨的方針、路線、政策,保護職工合法權(quán)益。
二、秉持民主集中制原則,策劃舉行職工民主可以,研究和同意安全生產(chǎn)標準化的關(guān)鍵性事項。
三、幫助礦長、書記做好安全生產(chǎn)標準化,大力宣傳在合格方面涌現(xiàn)的英雄人物及好人好事。
四、及時非政府和獎勵在合格競賽中的一流單位、先進個人。
五、積極開展不好職工之家及家屬協(xié)管,充分發(fā)揮安全網(wǎng)員的能動性,為安全生產(chǎn)標準化排憂解難。
六、深入開展安全生產(chǎn)標準化宣傳教育活動,為全礦安全生產(chǎn)標準化提供更多強有力的思想確保。瓦斯泵司機安全職責(崔木煤礦)瓦斯泵司機安全職責(崔木煤礦)
一、熟識并掌控操作方式瓦斯泵的開機、停機和安全作業(yè)訣竅。
二、熟識泵房供電系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、抽放系統(tǒng)和各設(shè)備情況,對泵房內(nèi)一切機械電器設(shè)備、儀器儀表努力做到可以采用、可以看管、可以檢查,紙盒運轉(zhuǎn)、紙盒安全。
三、嚴格執(zhí)行交接班制度,不擅離職守,辨認出問題及時向有關(guān)修理人員或安全調(diào)度室匯報,積極主動協(xié)調(diào)處置排泄故障。
四、經(jīng)常檢查水溫、水壓、電機軸承溫度和設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,按時檢查瓦斯?jié)舛群凸苈坟搲骸?/p>
五、深入細致核對《瓦斯泵房運行日志》,《交接班記錄》等有關(guān)記錄。
六、維持泵房內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,機器設(shè)備、儀器、儀表、工具努力做到潔凈整齊。
七、愛護公物,嚴禁損毀或遺失各種儀器儀表和工具。機電管理科電氣管理組組長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制機電管理科電氣管理組組長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責任制
在分管副科長的領(lǐng)導(dǎo)下,分擔分工范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責任。職責如下:
1、負責管理繪制井下變電硐室低、擾動供電系統(tǒng)圖及設(shè)備布置圖,若負荷存有多寡,必須及時修改供電系統(tǒng)圖;電氣設(shè)備布置圖上要標明設(shè)備編號、容量、電纜規(guī)格、長度、繼電保護T5800定值和每條線路上最北點的兩二者短路電流值等。
2、負責管理井下變電硐室三小維護的排序、整定、測試、檢查。
3、負責管理礦井年度電纜預(yù)防性試驗工作。
4、負責管理礦井千伏級以下(含1140V)電氣工作票審查核發(fā);負荷多寡的審核等工作。
5、負責管理井下雜散電流的測試及管理。
6、負責管理井上下中劇電阻的測試工作。
7、負責管理避雷器、避雷針的測試校驗工作。
8、負責管理絕緣用具的測試工作。出納安全責任制一、嚴格遵守國家財經(jīng)法規(guī)和公司財務(wù)管理制度,負責管理報表管理中的安全工作。
二、搞好有關(guān)財務(wù)會計電算化的安全管理和各類報表及時精確安全上報工作。
三、搞好防雷和防盜工作。
四、搞好本職范圍內(nèi)的安全工作。運銷站站長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制運銷東站值班員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責任制
值班員就是部門主要負責人,對運銷東站安全生產(chǎn)和職業(yè)身心健康工作全面負責管理,履行職責如下職責:
1、建立健全本部門的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責任制。
2、負責管理依法建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者搭載專(并任)職安全生產(chǎn)(職業(yè)身心健康)管理人員,創(chuàng)建由值班員出任主任的安全生產(chǎn)委員會,按規(guī)定及時舉行安全生產(chǎn)委員會會議。
3、非政府制訂并實行本部門安全生產(chǎn)和職業(yè)身心健康教育和培訓(xùn)計劃。
4、精心安排部署本部門職業(yè)病預(yù)防工作,監(jiān)督、檢查本部門職業(yè)病預(yù)防工作全面落實情況。
5、穩(wěn)固踐行“安全第一”思想,在安全生產(chǎn)管理中秉持“安全第一,生產(chǎn)第二”的理念,努力做到不安全,不生產(chǎn),嚴格遵守《運銷職工守則》。
6、具有本單位適當?shù)陌踩a(chǎn)科學知識和管理能力,繼續(xù)執(zhí)行精細化、標準化、人性化管理,對本單位的安全生產(chǎn)工作正數(shù)全面責任。
7、經(jīng)常深入細致生產(chǎn)現(xiàn)場,介紹生產(chǎn)情況,精確掌控產(chǎn)、訂貨、煉焦煤情況,對站內(nèi)關(guān)鍵性問題作出處理意見,辨認出不安全隱患及時展開處置。
8、管理、監(jiān)督、檢查各隊的安全生產(chǎn)工作,規(guī)范員工的操作方式犯罪行為。
9、非政府、繼續(xù)執(zhí)行“群防群治、齊抓共管”的安全管理制度及有關(guān)規(guī)定,監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。
10、負責管理非政府工程技術(shù)人員基本建設(shè)檢修作業(yè)規(guī)程和施工安全技術(shù)措施,并非政府有關(guān)人員貫徹落實和檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。
11、非政府本區(qū)員工認真學習煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程及各項施工安全技術(shù)措施,表達貫徹落實上級安全生產(chǎn)文件和會議精神,努力做到不違章統(tǒng)一指揮,不違章作業(yè)。
11、參予基本建設(shè)年、季、月度自用煤計劃和外運煤炭計劃,并不予深入細致審查,收集煤炭市場行情信息和用戶對我礦煤炭產(chǎn)品的信息反饋資料,介紹生產(chǎn)銷售情況和市場動態(tài),積極主動處置用戶意見反饋意見,盡力增加經(jīng)濟損失。
13、對本站出現(xiàn)事故負責管理非政府救治。山東臨沂興元煤業(yè):機電維護一招制勝山東臨沂興元煤業(yè):機電保護一招克敵制勝李星才山東臨沂興元煤業(yè)有限公司臨沂興元煤業(yè)積極探索機電保護的新方法,新思路,緊緊圍繞安全可靠、精確及時做文章。盡早面世派遣工單制度,把工資分配與工作量大小、工作順利完成情況融合出來,注重技術(shù),注重能力。同時實現(xiàn)了干活得多總收入多,干活得不好總收入不好,很大地調(diào)動了職工的積極性。不僅圓滿完成質(zhì)量標準化和保護生產(chǎn)的任務(wù),還打造出一支素質(zhì)高技術(shù)軟能夠戰(zhàn)斗的電工修理隊伍。該辦法的主要內(nèi)容就是:班前會上把當值工作層層水解,全面落實至個人,送出派遣工單。職工根據(jù)派遣工單展開當值工作,上班后根據(jù)工作順利完成情況,核對派遣工單并蓋章,交還工區(qū)。由工區(qū)根據(jù)評分標準評分并備案,日清月結(jié),職工的總收入即為由分值多少確認。這種方法的好處就是:第一提升了工作效率。總收入與工作順利完成情況輕易掛勾,使得職工發(fā)生改變過去等、依靠、甩的工作態(tài)度,那種有活大家干活,干活的干看的看看等不正常現(xiàn)象不見蹤影了,不僅保質(zhì)保量順利完成派遣工單上的任務(wù),而且都積極主動地回去搞沒精心安排的工作。第二注重了技術(shù)水平的促進作用。工資分配上的大鍋飯,沒彰顯能者多得,反而就是能者多勞,助長了職工不思進取安于現(xiàn)狀的思想。實行派遣工單后,職工必須獨當一面,回去未成任務(wù)不僅沒總收入,還要拒絕接受行政處罰。并使職工充份認識到技術(shù)的重要性,學技術(shù)、練習技術(shù)蔚然成風。第三明晰了責任,保證了機電設(shè)備的質(zhì)量標準化。工區(qū)根據(jù)派遣工單總結(jié)備案,每名職工的工作情況一目了然,如果發(fā)生質(zhì)量問題或不實匯報一密便言。使得職工認認真真、保質(zhì)保量地順利完成工作,不僅設(shè)備返修率大大降低,質(zhì)量標準化建設(shè)也邁上了一個新臺階。董事、生產(chǎn)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制董事、生產(chǎn)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制
1、貫徹執(zhí)行的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、同意。
2、對分管業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)保安工作正數(shù)輕易領(lǐng)導(dǎo)責任。嚴格執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”和“三不生產(chǎn)”的原則。
3、參予狠抓礦井質(zhì)量標準化建設(shè),定期非政府質(zhì)量合格檢查環(huán)評工作。
4、參予非政府安全檢查;狠抓關(guān)鍵性事故隱患的排查與自查。
5、礦井出現(xiàn)關(guān)鍵性災(zāi)害事故,立即趕往事故現(xiàn)場,幫助局長非政府救治和恢復(fù)正常生產(chǎn)工作。掘進刮板輸送機司機安全生產(chǎn)責任制盾構(gòu)刮板輸送機司機安全生產(chǎn)責任制
1、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》操作規(guī)程和交接班制度,固守工作崗位,必須上崗上崗,不許擅離職守,不許將設(shè)備私自交予毫無關(guān)系人員操作方式。
2、熟識刮板輸送機的機具的性能、結(jié)構(gòu)原理,嚴苛按操作規(guī)程操作方式,恰當推論和處置常用運輸事故。
3、集中精力,監(jiān)聽運轉(zhuǎn)違章信號,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
4、必須堅守崗位,嚴苛現(xiàn)場交接班深入細致核對運轉(zhuǎn)記錄。
5、刻苦鉆研技術(shù),不斷總結(jié)操作方式經(jīng)驗,提升操作方式水平,真正努力做到“三不好四會”(即為采用不好、管理不好、修理不好、可以操作方式、可以維修保養(yǎng)、可以修理、可以排除故障)。
6、遵章守紀,婉拒違章統(tǒng)一指揮和阻止違章作業(yè)。盾構(gòu)二隊二OO四年電話維修工崗位規(guī)范電話維修工崗位規(guī)范單位動力部崗位名稱電話維修工編成號NLRK-
4、04任務(wù)敘述負責管理全礦的電話加裝和修理所須要工具和設(shè)備:克絲鉗、螺絲刀、活扳手、萬用表、電工刀、人字梯、腳扣、安全帶所須要個人防護用品:工作服、絕緣靴、打火器、安全帽、手套安全要點
1.熟識入井常識及避災(zāi)線路。
2.按章操作方式不“三違”。責任范圍
1.負責管理全礦的電話加裝與廢舊工作。
2.負責管理電話修理及線路保護。崗位標準崗位技能熟識“通訊”管理,掌控通訊設(shè)備的標準科學知識。工作內(nèi)容與建議
1.中心主任、副主任和工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動地做好通訊工作。
2.根據(jù)生產(chǎn)須要及時加裝和廢舊通訊設(shè)備,保證礦井通訊通暢。
3.對設(shè)備的管理必須高標準嚴要求,努力做到電話、纜線裝設(shè)整齊,機房室內(nèi)整潔干凈。
4.負責管理全礦監(jiān)控設(shè)備的加裝與保護。通風科安全生產(chǎn)責任制通風科安全生產(chǎn)責任制
1、負責管理礦井通風系統(tǒng)“雙基”管理考核工作,主要包含通風管理、瓦斯預(yù)防、綜合防塵、嚴防救火、安全儀器派發(fā)和校驗等方面技術(shù)、管理工作。
2、負責管理煤礦井下安全買盤“六大系統(tǒng)”中的壓風打火、供水救人、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)技術(shù)、管理工作。
3、負責管理礦井通風系統(tǒng)健全,“雙基”考核和質(zhì)量標準化考核;
4、負責管理通風系統(tǒng)材料管理工作。
5、負責管理通風系統(tǒng)各種圖紙、報表呈報工作。組織部崗位責任制組織部部長崗位責任制
第一條為進一步嚴格執(zhí)行組織部部長全面落實崗位責任,強化對非政府工作的管理,嚴格執(zhí)行非政府工作責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司非政府工作建議,制訂本責任制。
第二條組織部部長就是非政府工作責任人,全面負責管理礦非政府工作的文件制訂。
第三條組織部部長二要履行職責不好12項責任工作職責。
1、根據(jù)黨的路線、方針、政策和黨委的命令、同意,調(diào)查研究黨的非政府工作方面的情況,制訂非政府工作計劃,明確提出順利完成黨的非政府工作任務(wù)的具體措施;
2、狠抓基層黨組織建設(shè),基層黨總支、直屬黨支部換屆選舉工作,檢查督促各黨總支、黨支部貫徹執(zhí)行民主集中制,秉持集體領(lǐng)導(dǎo),建立健全黨的民主生活制度;
3、狠抓干部的自學、培訓(xùn)工作,不斷提升干部隊伍的素質(zhì),強化干部的管理,搞好對干部的考核、甄選、所推薦工作,負責干部數(shù)據(jù)庫的管理更新工作;
4、幫助黨委審查辦理稀釋新黨員和預(yù)備黨員隋東亮工作,擬定黨員發(fā)展計劃,狠抓黨員的教育和管理工作、全礦黨員黨費的沒收工作、黨員的黨籍管理、聯(lián)絡(luò)員黨員組織關(guān)系,及招待、辦理外調(diào)工作;
5、立案黨員、干部訴訟,狠抓黨員、干部一封信到訪工作;
6、狠抓優(yōu)秀人才上報評選活動工作,按照上級部門精心安排,狠抓全面落實;
7、狠抓政工專業(yè)職稱供職上報評選活動工作,按照上級部門精心安排,狠抓全面落實;
8、狠抓政工干部卸任工作;
9、狠抓黨員工作室的管理工作;
10、狠抓天鎮(zhèn)脫貧包保村的脫貧工作;
11、狠抓“黨委季考核,支部月競賽”工作,按照上級部門建議,順利完成上報工作;
11、順利完成上級組織部門和黨委信訪部門的其他工作。
第四條組織部部長責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《組織部部長責任目錄》。
第五條《組織部部長責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《組織部崗位責任逐級考核制度》。組織部副部長崗位責任制
第一條為進一步嚴格執(zhí)行組織部副部長全面落實崗位責任,強化對非政府工作的管理,嚴格執(zhí)行非政府工作責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司非政府工作建議,制訂本責任制。
第二條組織部副部長就是幫助組織部部長管理非政府工作,負責管理組織部日常非政府工作。
第三條組織部副部長二要履行職責不好6項責任工作職責。
1、根據(jù)黨的路線、方針、政策和礦黨委的命令,幫助組織部長,順利完成上級黨組織轉(zhuǎn)交的各項任務(wù);
2、幫助組織部長做好基層黨總支、直屬黨支部換屆選舉工作,檢查督促各黨總支、黨支部貫徹執(zhí)行民主集中制,秉持集體領(lǐng)導(dǎo),建立健全黨的民主生活制度;
3、幫助組織部長做好干部的自學、培訓(xùn)工作,不斷提升干部隊伍的素質(zhì),強化干部的管理,搞好對干部的考核、甄選、所推薦工作,負責干部數(shù)據(jù)庫的管理更新工作;
4、幫助部長立案黨員干部訴訟,黨員干部一封信到訪工作;
5、幫助部長做好天鎮(zhèn)脫貧包保村的脫貧工作;
6、順利完成組織部長信訪部門的其他工作。
第四條組織部副部長責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《組織部副部長責任目錄》。
第五條《組織部副部長責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《組織部崗位責任逐級考核制度》。組織部組織員崗位責任制
第一條為進一步嚴格執(zhí)行組織部組織員全面落實崗位責任,強化對非政府工作的管理,嚴格執(zhí)行非政府工作責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司非政府工作建議,制訂本責任制。
第二條組織部組織員就是黨員管理工作責任人,全面負責管理黨員管理工作。
第三條組織部組織員二要履行職責不好7項責任工作職責。
1、幫助組織部長辦理稀釋新黨員和預(yù)備黨員隋東亮工作;
2、負責管理全礦黨員黨費的沒收工作,黨員的黨籍管理、聯(lián)絡(luò)員黨員組織關(guān)系,招待、辦理外調(diào)工作;
3、負責管理嶄新發(fā)展黨員的實地考察工作;
4、負責管理黨員資料的整理工作;
5、負責管理黨員數(shù)據(jù)庫的管理更新工作;
6、負責管理定期積極開展黨員培訓(xùn)自學工作
7、順利完成組織部長信訪部門的其他工作。
第四條組織部組織員責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《組織部組織員責任目錄》。
第五條《組織部組織員責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《組織部崗位責任逐級考核制度》。組織部干事崗位責任制
第一條為進一步嚴格執(zhí)行組織部干事全面落實崗位責任,強化對非政府工作的管理,嚴格執(zhí)行非政府工作責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司非政府工作建議,制訂本責任制。
第二條組織部干事就是順利完成組織部部長、副部長信訪部門的任務(wù),負責管理組織部日常工作。
第三條組織部干事二要履行職責不好9項責任工作職責。
1、負責管理優(yōu)秀人才上報評選活動工作,按照上級部門精心安排,狠抓全面落實;
2、負責管理政工專業(yè)職稱供職上報評選活動工作,按照上級部門精心安排,狠抓全面落實;
3、負責管理政工干部卸任辦理、上報;
4、負責管理組織部的日常上報資料工作;
5、負責管理整理組織部的日常資料、文件搜集工作;
6、負責管理組織部衛(wèi)生管理、防雷消防工作;
7、出席組織部的集體活動,不懈努力幫助部長搞好各項工作;
8、負責管理每月向集團公司上報“黨委季考核,支部月競賽”資料
9、順利完成部長、副部長信訪部門的任務(wù);
第四條組織部干事責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《組織部干事責任目錄》。
第五條《組織部干事責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《《組織部崗位責任逐級考核制度》。組織部黨員工作室管理員崗位責任制
第一條為進一步嚴格執(zhí)行組織部黨員工作室管理員全面落實崗位責任,強化對非政府工作的管理,嚴格執(zhí)行黨員工作室工作責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司非政府工作建議,制訂本責任制。
第二條組織部黨員工作室管理員就是黨員工作室工作責任人,負責管理黨員工作室管理工作。
第三條組織部干事二要履行職責不好6項責任工作職責。
1、負責管理并招待黨員工作室的來客出訪工作;
2、負責管理工作室志愿者服務(wù)隊上崗情況、工作室黨內(nèi)活動的日程安排;
3、負責管理工作室的資料整理工作;
4、負責管理組織部、工作室日常的報紙、文件萬莊村工作;
5、負責管理工作室的日常衛(wèi)生管理工作;
6、負責管理檢查工作室的防雷消防工作。
第四條組織部黨員工作室責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《組織部黨員工作室管理員責任目錄》。
第五條《組織部黨員工作室管理員責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《組織部崗位責任逐級考核制度》。選煤廠煤質(zhì)化驗員安全生產(chǎn)責任制(麟北煤業(yè))選煤廠煤質(zhì)化驗員就是負責管理商品煤化驗及生產(chǎn)過程中的煤質(zhì)檢測工作。在化驗室管理人的領(lǐng)導(dǎo)下,煤質(zhì)化驗員應(yīng)當嚴格遵守《選煤廠安全規(guī)程》,必須掌控煤質(zhì)化驗方法,并經(jīng)過培訓(xùn)考試合格后,上崗上崗。并嚴苛按照國家有關(guān)標準展開測量。
一、崗位安全生產(chǎn)責任范圍
1.掌控煤質(zhì)化驗方面的科學知識及有關(guān)法律、法規(guī)和上級有關(guān)政策規(guī)定,并嫻熟運用;
2.掌控必須的計算機網(wǎng)絡(luò)、辦公自動化和應(yīng)用領(lǐng)域文學創(chuàng)作技能;
3.熟識化驗室各設(shè)備儀器的操作方式流程、采用規(guī)范,介紹煤質(zhì)化驗工作內(nèi)容及其可能將存有的安全隱患。
二、崗位安全生產(chǎn)責任制
1.認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行各項法律法規(guī)、規(guī)章制度及操作規(guī)程,全面落實安全政策。
2.嚴苛按照操作規(guī)程建議展開作業(yè),不得發(fā)生違章作業(yè)。
3.搞好化學藥劑的管理工作,努力做到日日清點、采用備案,嚴苛按照化學藥劑管理制度得當留存不好化學藥劑。
4.現(xiàn)場采樣必須嚴苛按照安全管理制度建議搞好個人防水工作。
5.煤質(zhì)分析完后,必須對化驗室電源、火源、水源展開安全排查,努力做到安全并無隱患。
6.定期對化驗室的儀器儀表及設(shè)備安全檢查,保證設(shè)備安全運轉(zhuǎn)。
7.認真執(zhí)行危險因素排查證實,努力做到隱患不處置不化驗。
8.負責管理崗位作業(yè)范圍內(nèi)的安全風險管控工作,自學掌控本崗位牽涉的安全風險管控措施并認真執(zhí)行。
9.負責管理本崗位作業(yè)范圍內(nèi)的事故隱患排查環(huán)境治理工作,對本崗位作業(yè)范圍內(nèi)的事故隱患排查環(huán)境治理工作正數(shù)輕易責任。
10.化驗室應(yīng)當窗明幾凈,設(shè)備應(yīng)當整齊、規(guī)范,儀器沖洗應(yīng)當合格。
11.經(jīng)常深入細致現(xiàn)場,監(jiān)督煤質(zhì)管理制度的全面落實。Cuddalore樣本應(yīng)當科學,化驗數(shù)據(jù)應(yīng)當真實。
12.全面、精確、及時地向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)提供更多有關(guān)治安大隊隊長、副隊長安全責任制一、在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責管理治安大隊的全面管理工作,對本大隊安全工作負責管理。
二、負責管理幫助有關(guān)單位、部門處理內(nèi)部突發(fā)事件。
三、負責管
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 旅游酒店服務(wù)行業(yè)技術(shù)應(yīng)用報告
- 在線學習平臺的設(shè)計與開發(fā)解決方案
- 腫瘤內(nèi)科總論復(fù)習試題
- 電商直播帶貨全鏈路服務(wù)運營優(yōu)化方案
- 儲能投資收益影響因素探討
- 游戲引擎應(yīng)用開發(fā)與優(yōu)化實戰(zhàn)手冊
- 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化服務(wù)體系方案
- 三農(nóng)村特色三農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售模式指南
- 自動化辦公流程設(shè)計與優(yōu)化指南
- 2025年智能食品營養(yǎng)秤項目合作計劃書
- 幼兒園開學教職工安全教育培訓(xùn)
- 2025-2030年中國發(fā)酵豆粕行業(yè)運行態(tài)勢及投資前景規(guī)劃研究報告
- 酒店建設(shè)項目施工總承包合同
- 博物館疫情防控方案與參觀人數(shù)控制
- 2025年政府采購代理機構(gòu)考試題庫及答案
- 第14課《第一次世界大戰(zhàn)》中職高一下學期高教版(2023)世界歷史全一冊
- 2024年司法考試完整真題及答案
- 湖南師范大學某中學2024屆高三摸底(高二期末)考試數(shù)學試卷(含答案)
- 樹木高空修剪安全施工方案
- 以租代購合同范例
- 第八章:農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化
評論
0/150
提交評論