就業(yè)實(shí)習(xí)基地合作協(xié)議書(shū)

就業(yè)實(shí)習(xí)基地合作協(xié)議書(shū)一、協(xié)議背景為了促進(jìn)高等教育和產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的良性互動(dòng)和發(fā)展，幫助學(xué)生更好地理解職業(yè)生涯發(fā)展和實(shí)踐能力，提高企業(yè)的人才儲(chǔ)備和人力資源管理，特制定此就業(yè)實(shí)習(xí)基地合作協(xié)議書(shū)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本協(xié)議”）。二、協(xié)議內(nèi)容2.1甲方的權(quán)利和義務(wù)為乙方提供實(shí)習(xí)崗位，并提供相關(guān)的指導(dǎo)和培訓(xùn)；提供實(shí)習(xí)生合法合規(guī)的生活保障、交通安全、醫(yī)療衛(wèi)生等服務(wù)；對(duì)乙方實(shí)習(xí)生進(jìn)行認(rèn)真的思想政治教育和職業(yè)道德教育；與乙方嚴(yán)格履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)。2.2乙方的權(quán)利和義務(wù)嚴(yán)格履行實(shí)習(xí)崗位的要求和工作任務(wù)，不得在工作期間擅離職守；遵守國(guó)家法律、法規(guī)以及企業(yè)的規(guī)章制度；維護(hù)甲方的合法權(quán)益，切實(shí)保密甲方的商業(yè)機(jī)密；積極參加實(shí)踐、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自身專(zhuān)業(yè)水平；與甲方嚴(yán)格履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)。2.3資源共享與互惠共贏原則甲乙雙方利用各自的優(yōu)勢(shì)資源，搭建工學(xué)結(jié)合的雙向交流平臺(tái)，共同探索一流的實(shí)踐教學(xué)成果，推動(dòng)高等教育與實(shí)際工作相結(jié)合；甲乙雙方快速反應(yīng)和適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展來(lái)推進(jìn)項(xiàng)目研究，共同探索前沿技術(shù)和領(lǐng)域，加速高素質(zhì)復(fù)合型人才培養(yǎng)，促進(jìn)社會(huì)、企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。三、協(xié)議期限本協(xié)議自甲、乙雙方簽署之日起生效，有效期___年。期滿后，如有需要，可協(xié)商續(xù)訂或調(diào)整。四、協(xié)議變更和解除經(jīng)甲、乙雙方法定代表人確認(rèn)簽署的書(shū)面協(xié)議，具有法律效力；協(xié)議變更或解除，必須由甲乙雙方協(xié)商解決，經(jīng)法定代表人簽署后生效；雙方如因違反本協(xié)議約定，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、協(xié)議生效和爭(zhēng)議解決本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方蓋章后生效；本協(xié)議如有爭(zhēng)議，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ涸V訟解決。六、協(xié)議終止甲乙雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議；甲乙雙方非因協(xié)議違約原因解除協(xié)議，應(yīng)在解除前至少提前90天通知對(duì)方，并將本協(xié)議書(shū)作為終止協(xié)議的有力證明。七、協(xié)議附件年度實(shí)踐生崗位申請(qǐng)表；實(shí)習(xí)生考評(píng)表；其他附件。八、協(xié)議簽署甲方單位名稱(chēng)：甲方單位地址：法定