房地產個人工作總結集合6篇

房地產個人工作總結集合6篇房地產個人工作總結篇1

xx年3月份在xx公司的正確帶著下，隨著市場良好的進展公司以完善內部為基礎，以開拓創(chuàng)新為動力，經(jīng)過公司各個部門的主動協(xié)作和我店全體員工的共同努力下本店取得了較優(yōu)異的成果

一.在本店管理工作方面

主要做好與各個員工的協(xié)調溝通。同時，建立良好的人際關系。仔細履行公司的各項規(guī)章制度做到提高認識，統(tǒng)一思想，每項懲處制度都責任到人;結合自身工作狀況不斷發(fā)覺問題解決問題;(每天晚上用一小時給自己的工作做一個工作總結然后支配一下明天的具體工作)接待客戶熱情主動主動，通過較好的對外協(xié)調，樹立了良好的店面形象。

二.存在主要問題

上月工作雖在公司正確領導和全體員工的共同努力下，取得了肯定的成果。特殊是店業(yè)績方面，能適時把握市場，找準客戶心態(tài)，敏捷銷售，無論是在哪方面均取得了不錯的成果。但對比公司的總體要求和管理模式還有很大的差距。主要表達在：店員缺乏工作主動性，新員工業(yè)務不嫻熟，與客戶溝通能力差，工作的計劃性不夠強，主動性和責任性還不到位;部門之間的溝通協(xié)作還不夠正常;店面管理的執(zhí)行力欠缺，監(jiān)督工作力度不夠;上月未完成業(yè)績的估計目標。等等，這些都有待于在下月的工作中加于克服和改良

三.對公司的建議

期望公司加強對新員工業(yè)務學問的培訓使他們進一步提高業(yè)務水平，在大好的市場下給公司創(chuàng)造更多的業(yè)績。

四.下月工作準備

下個月隨著市場形勢的進展和激烈的競爭形勢下，我店會以主動主動的看法為公司帶來更好的效益，明確目標不斷刷新我們的記錄，加強業(yè)務能力提高業(yè)務水平激發(fā)和調動每位員工的工作熱情，要通過不同的手段和形式，激發(fā)和調動員工的主人翁意識，同時兼顧他們的個人利益，促使他們在其位謀其職，穩(wěn)定思想和工作心情，主動為嘉信房產盡心盡力，獻計獻策。努力做好對客戶的溝通和協(xié)調，我們只有認清形勢，振奮精神，齊心協(xié)力，奮力拼搏，才能將本店的各項工作做好做實，做出成效，進一步提高xx公司的知名度和信譽度。

房地產個人工作總結篇2

自20xx年5月入職公司，自己先后經(jīng)受兩個項目，一個是城西的萬科****，另一個是如今所處城北新都的保利****。從一無所知的房地產新人，漸漸成長到把握了房產策劃基本能力及專業(yè)學問。

回顧這20xx年的工作，工作主動性是高的，也能全身心投入，工作盡心盡責。隨著新一年的到來，對自己工作進行回顧，目的在于汲取教訓，提高自己，以便把工作做得更好。

一、工作回顧

萬科****：從5月開盤以來，參加到6月二級城市巡展計劃、7月業(yè)主回饋季、8月萬科美好月、9-10月小區(qū)拓展、11月閉館銷售等一系列工作中，從中深刻體會到萬科體制下的嚴密性工作制度，并在工作中學習到了縝密、全面的思維方式。

保利****：11月正式參加保利拉斐的工作，這是更高于萬科的高端項目，不同的項目、開發(fā)商及環(huán)境，工作方式也有所轉變，和萬科的步步為營不同的是，保利屬于“放養(yǎng)式〞工作環(huán)境，更多是看到結果性的東西。其中也參加到了12年營銷方案的工作，雖然幾經(jīng)曲折，修訂數(shù)十次，但最終獲得開發(fā)商的認可，也在其中學習到了一個大型營銷方案工作的流程和思索方式。

隨著公司接任的新項目，年初期間也參加到了天譽、石象湖、棕櫚泉項目的打盤及營銷方案的工作中，接觸到了更多不同類型、不同性質、不同定位的項目，了解到了更多方案撰寫中技巧和方式，學習到了更多行業(yè)內的專業(yè)學問。

二、缺乏點

自己在公司這九個月的工作，閃光點并不多，很多工作還有不盡如意之處，總結起來存在的缺乏主要有以下幾點：

1、溝通缺乏，不能充分利用資源

在工作的過程中，由于對行業(yè)專業(yè)比較生疏，也沒有主動向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能到達優(yōu)勢資源充分利用。在以后的工作中，需要主動加強和其他同事甚至其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺到達資源共享，從而提高自己的業(yè)務水平。

2、缺乏計劃性

在工作過程中，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，經(jīng)常到達事倍功半的效果。在以后的工作過程中，需明確制訂工作計劃，做事加強目的認識，分清主次矛盾，爭取能到達事半功倍的效果。

3、專業(yè)面狹窄

由于自己的專業(yè)面狹窄，對房地產其它專業(yè)認識不夠，也造成工作中犯下的低級錯誤。所以加強專業(yè)的學習是必定也是相當重要的一項任務。

4、規(guī)律性欠缺

規(guī)律性是表達一名專業(yè)策劃人員的基礎，而這一點正是我的缺陷所在，思維不貫通、前后不協(xié)調，嚴重影響到方案過程中的整體思路，導致最終的結果不盡人意，這一點也是以后需要長期訓練的。

三、建議

工作期間，公司也盡量開展了各方面的學問培訓，這對個人的提升起到很大的幫助，同時也建議可以持續(xù)開展更多面的培訓。

1、地產前期規(guī)劃

2、地產運作模式

3、產品設計相關學問

4、商業(yè)地產相關學問

5、規(guī)律思維的培訓。等，同時，除了專業(yè)工作中的競賽和溝通之外，也可開展工作之外的集體運動，便于同事間更多的溝通和身體健康的關注。

在將來長期的職業(yè)生涯中，我期望在房產策劃的道路上前行遠，通過自己的努力，在1-2年的時間里，成長為可以獨立操盤高級策劃人才。

房地產個人工作總結篇3

不知不覺加入到****這個大家庭已經(jīng)一年了，時間說短不短，說長不長。但這段時間給我的感覺卻是特別親切，親切的領導，親切的同事，也特別的溫馨，溫馨的工作環(huán)境，溫馨的工作氣氛。過去的近一年的時間里發(fā)生的點點滴滴，更是讓我時常回味，時常思念。在****的這段時間，不僅認識了這么多好同事，更多的是學到了許多東西，以前對房地產一無所知的我，如今也能多少了解一些，也能協(xié)助銷售人員簽定購房合同，這對我來說是很大的收獲。在新的一年即將到來的美妙時刻，我把自己這一年來的工作做了一個總結，有值得傲慢的工作成果，也有缺乏的工作缺點，也期望通過總結，對自己有一個正確的認識，也請領導，同事對我的工作進行監(jiān)督。

作為一名財務工作人員，一名出納，我特別清晰自己的崗位職責，也是嚴格在照此執(zhí)行。

1、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額，把超過部分按時存入銀行。審核現(xiàn)金收支憑證，每日按憑證逐筆登入現(xiàn)金日記帳。

2、嚴格保證現(xiàn)金的安全，防止收付差錯。對收入和付出的現(xiàn)金及支票都由我和主任雙重復核，以確保精確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現(xiàn)金，做到日清日結。這樣一來，問題便不會留到隔日，準時發(fā)覺，準時改正。嚴格遵守銀行結算紀律，對拿去銀行的票據(jù)做到填寫無誤，印鑒清楚。

4、嚴格審核銀行結算憑證，處理銀行往來業(yè)務。對業(yè)務單位交來的支票，在收到支票時，仔細審核該支票的金額，日期，印鑒，然后正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳〞。

5、隨時把握銀行存款余額，不簽發(fā)空頭支票。保管好現(xiàn)金，收據(jù)，保險柜密碼，印鑒，支票等。妥當保管好收付款憑證，月末精確填寫好憑證交接單，準時傳遞到集團公司分管財務手里。對于這快日常工作，自我經(jīng)手以來，沒有出過任何差錯，我想這一點應當是值得傲慢的。

6、每月編制工資報表，到月底準時匯總各部門當月考勤狀況，詢問李總當月工資是否有改變，然后依據(jù)其編制工資報表，編制完畢先交由金主任審核，審核無誤后，交由李總簽字確認。最終是在工資的發(fā)放過程中，做到仔細認真，不出差錯，在這點上，我有過一點失誤，雖然準時糾正了，但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

7、我手里還有一塊就是和房地產業(yè)務有肯定關系的工作，就是去集團公司給媒體及相關業(yè)務單位請款。李總剛交給我這份工作的時候，我并沒有把它和業(yè)務聯(lián)系在一起，只是廣宣部的同事將單據(jù)及請款單填好簽好字后，我便盲目的就拿到集團公司，一旦分管會計問到我相關問題，我便是一問三不知，只好又回來問廣宣部的同事，這樣既浪費了時間，又給人留下不好的印象。經(jīng)過主任和廣宣部同事的指導，我漸漸對房地產廣宣方面有了了解，后來再去請款，也順利了許多，也節(jié)省了許多時間。而且，我將請款這項工作用細致的表格健全，做到有據(jù)可查，也便于年終統(tǒng)計。

當然，一年的工作要用文字寫完，確定是不太完善，特殊是做出納，本身就是做一些日常性的事務，而且涉及到一些保密制度，所以我就總結到這里，以后工作上有有待提高的地方，請領導和同事多指導，爭取在新的一年里，把工作做得更細，更完善，不出癖漏。

最終，祝各位領導，各位同仁工作順利~

房地產個人工作總結篇4

我們由原民營企業(yè)會計核算變?yōu)閲衅髽I(yè)會計核算，在政策和制度方面有許多區(qū)分，所以把這方面的內容也作為學習的重點，使我們在工作中能盡快的轉變角色。同時對于公司所制定的各項規(guī)章制度也進行了系統(tǒng)的學習。

總結過去是為了更好地面對將來。在過去的這一年里，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗和磨礪，收獲了很多專業(yè)學問和工作閱歷。在新的一年里公司將進行小白橋建設項目的實施，首先要進行艱難的拆遷工作。在當前的經(jīng)濟形式下，難度可想而知，這對宇都公司的每一個人都是一種考驗，我要發(fā)揚團隊精神，主動協(xié)作拆遷人員的工作。在拆遷過程中，向老百姓發(fā)放補償金是比較重要的一個環(huán)節(jié)，所涉及的現(xiàn)金發(fā)放額較大，我們在發(fā)放過程中要主動與其他部門溝通，核對數(shù)據(jù)、支配流程，做到安全，精確、準時，為拆遷工作的順利進行做好服務。同時我會更加努力學習各項財務學問，鉆研會計業(yè)務，提高會計核算水平，加強自己在稅務法規(guī)、規(guī)避財務風險方面的學習，加強房地產開發(fā)企業(yè)相關學問的學習，進一步增添自己的的工作能力。

房地產個人工作總結篇5

20xx年初，可算是我工作上另一個轉折點，更是一個新的開始——加入深圳中原進展，成為其中一員。不知不覺，入職已有半年了，在這半年里收獲的實在太多了，說也說不完，要多謝的不單只是一兩個人，更不是一句“感謝〞就能簡潔了事的。

之前在龍崗有做過三級市場，對龍崗和售樓這個行或多或少也有些了解。賣一手樓是我始終憧憬的工作，感謝我的經(jīng)理給了我這個進展的好機會，踏入銷售這一行列中，認識一班好同事，學到的不再是書本那枯燥無味的學問。

記得我來時的運氣比較好，第二天本項目就開盤了，開盤對我這個新人來說是一件很迷茫的事，許多同事都在忙著收獲，當時我在想我要努力學習，考過就可以接客戶了，由半知半解的我到如今對銷售流程有肯定的了解，學到了不少的東西，當然也少不了同事之間的幫助。深入售樓工作之后才發(fā)覺其實許多事情要做，要學的卻是無比的多，銷售學問永久是個無底深淵，但正因如此，我樂此不疲，越來越喜愛這份工作。

前二個月，都是擔任見習置業(yè)顧問，一邊協(xié)助同事做好銷售工作，一邊學著自己接待客戶。在這里，同事都很好，很情愿去教我學問，也很放心讓我去做，去試。漸漸地，接待客戶、跟蹤客戶、簽定合同、售后工作、銀行相關規(guī)定各方面都開始有肯定的認識。

雖然剛開始還有點不習慣，因為正是樓盤旺季，工作比較多，但心里不斷告知自己，不斷想，付出多少，收獲多少，只是時間問題。即使往后不在這行業(yè)上工作，如今學到的這些我信任以后肯定用得上。

4月份，正式升上為實習置業(yè)顧問。開始真真正正接待客戶，獨立一人將全部的工作完成。挑戰(zhàn)性很大，一向帶點自負的我也充滿信念。接著，不斷遇到過問題，但在同事跟經(jīng)理的協(xié)助下，都能順利將工作完成。業(yè)績嘛！這半年來還算一般般，稱不上好，總銷售24套，轉介成交5套?？偨痤~19491369.5萬元。對入行不久的來說還算是對自己有個馬馬虎虎的交代，也或者算是一種鼓舞吧。

其實，總的來說，太多的'缺乏之處了，未能一一說明。但最明顯而見的，銷售技巧，自身的應變能力，國家政策各方面還有待加強?？傊獙W得多得是，雖然自己還年輕，但心態(tài)還是要擺得正，主動點，主動點，去學，去做。記得剛入職，經(jīng)理曾說過“多去問，多去做，不要怕虧，反正做了就沒錯的〞！

下半年，也是新的開始。同樣的，對于將來，我充滿了期盼，期望自己還能一如既往地專心去學，去做，甚至做得更好，更精。

房地產個人工作總結篇6

20xx年時間終點的“警報〞已經(jīng)拉響,在即將踏入20xx年之際，促使自我向時間發(fā)起最終總攻，力爭以最大的收獲對這一年的工作績效畫上一個圓滿的句號?；厥自?0xx年走過的歷程，感慨甚多，它伴隨著對策劃認知高度的提升與工作中存在的一些“缺陷〞共同走過?；仡櫚肽甑墓ぷ鹘?jīng)受，有業(yè)務上的“飽滿〞(基本能夠獨立完本錢職工作)，也有專業(yè)的“骨干〞(工作中存在的缺乏〕。

6月1日，這是一個特別的日子，是我走進華西期望集團.南部縣美妙家園房地產開發(fā)有限公司的起始點。短短的6個月時間，在策劃專業(yè)方面跨進了一大步。在這期間，我被公司求真、務實、團結、激情、創(chuàng)新的工作作風及團隊進取、吃苦的精神深深所感染，而公司極具潛力的進展前景、遠見卓識和領導的魅力更給我留下了深刻印象。六個月的時間，在整個團隊的協(xié)作和協(xié)助下，策劃工作進展順利，基本到達預期目標，下面是我個人對策劃工作狀況的簡潔回顧：20xx年，策劃工作主要表現(xiàn)為；充分利用現(xiàn)有資源、項目優(yōu)勢，營造奧體中心項目營銷氣氛，整合南部及周邊城市資源，現(xiàn)將本年度工作做以下幾方面總結：

一、20xx年策劃工作完成狀況：

〔一〕項目前期策劃完成狀況；

1、6月上旬完成了新世紀購物中心尾盤營銷策略報告初稿；奧體中心體育場運營方案初稿。6月中旬至下旬，到經(jīng)營管理公司熟識業(yè)務，協(xié)助楊經(jīng)理進行招商，詢價等工作。

2、7月份完成了置業(yè)團隊組建方案初稿，協(xié)助公司領導一起審查三千越甲對奧體中心的策劃方案以及對新世紀購物中心互聯(lián)網(wǎng)招商攻略，完成了新世紀購物中心活動策劃方案的初稿。

3、8月份完成了9月16日國際釣魚節(jié)開幕式奧體中心體育場現(xiàn)場包裝所需物料設計的更改；完成了美妙奧體不夜城DM單、招商手冊、手提袋、扇子設計的更改；

4、9月16日前，協(xié)助天天廣告圓滿完成了國際釣魚節(jié)開幕式奧體中心體育場、美妙奧體步行街現(xiàn)場包裝以及項目戶外〔單立柱、道旗〕的推廣。

5、10月，完成了美妙奧體步行街DM單、抽紙盒、檔案袋等設計更改，新世紀購物中心交房策劃報告。

6、11月完成了美妙奧體不夜城銷售部現(xiàn)場的布置、掛歷、臺歷、紙巾包設計的更改以及戶外〔落地看板、奧體中心體育場、美妙奧體步行街圍欄〕廣告、娛樂、經(jīng)營場所X展架廣告的布置與落實。7、12月完成以下物料的設計、制作：戶外落地看板廣告的更換、房交會會刊、現(xiàn)場展廳噴繪、DM單、宣揚車噴繪、空飄、奧體中心會員卡，美妙奧體不夜城銷售部X展架、現(xiàn)場協(xié)助工程辦理交房事宜等。

〔二〕、工作中存在的缺乏：

由于工作做得不夠全面,在20xx年工作中仍存在以下的缺乏:

1、日常工作中與其它同事的溝通欠缺,工作開展得還不夠充分;

2、對集團的進展史及企業(yè)文化了解不夠深入;

3、崗位專業(yè)學問還須提升,與領導簡潔溝通較少，沒有100%領會到領導的真實想法，實際工作中走了一些彎路。

二、20xx年策劃主要工作支配：

針對20xx年工作中存在的缺乏,為了更好地完成20xx年度的工作,將重點做好以下幾個方面:

1、完善南部房地產市場數(shù)據(jù)庫整理工作，建立健全奧體中心項目市場推廣數(shù)據(jù)庫〞，并進一步對縣、市乃至全國同行業(yè)的商業(yè)地產項目、在建項目和經(jīng)營項目進行了解，建立完善市場項目數(shù)據(jù)庫。

2、繼續(xù)奧體中心全部項目整合營銷推廣計劃，完成項目的策劃、包裝、收集、匯總等工作；推動正在預備的策劃方案，做好房交會、項目開盤的預備工作。

3、結合公司規(guī)劃，組織相關人員討論制定策劃工作規(guī)劃，有效整合相關優(yōu)勢資源，形成對外開展策劃工作的合力。

4、建立健全策劃管理制度，實施策