建筑工程系頂崗實習(xí)實施細則(初稿)

建筑工程系頂崗實習(xí)實施細則依據(jù)《陜西鐵路工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院頂崗實習(xí)管理辦法》（試行）（陜鐵院〔2011〕44號），結(jié)合我系具體情況，特制定本細則。一、組織機構(gòu)1、 頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組：系主任、系總支書記、辦公室主任、教研室主任、教學(xué)干事（實踐教學(xué)管理崗位）2、 頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組（按照專業(yè)設(shè)置）：教研室主任（組長）、校內(nèi)指導(dǎo)老師、輔導(dǎo)員二、頂崗實習(xí)組織（一） 頂崗實習(xí)單位安排學(xué)生頂崗實習(xí)的工作崗位原則上必須是在各施工企業(yè)從事各類工程的施工與管理、施工質(zhì)量檢驗與評定、工程造價等工作；也可以在社會各企業(yè)、事業(yè)單位從事相關(guān)的基本建設(shè)工作；也可以是相近的能滿足頂崗實習(xí)要求的其他崗位。頂崗實習(xí)可由學(xué)校統(tǒng)一安排，也可以本人申請。1、學(xué)校統(tǒng)一安排學(xué)生參加頂崗實習(xí)，可由校企合作處（招就處）、教務(wù)處統(tǒng)一安排，然后按照規(guī)定辦理相應(yīng)的頂崗實習(xí)手續(xù)。2、本人申請學(xué)生自行聯(lián)系實習(xí)單位經(jīng)校企合作處（招就處）批準(zhǔn)，辦理相關(guān)手續(xù)后，方可進行頂崗實習(xí)。（二） 頂崗實習(xí)時間1、 頂崗實習(xí)是正常的教學(xué)環(huán)節(jié)，成績不合格屬于未完成規(guī)定學(xué)業(yè)，學(xué)生需申請參加下一年級的頂崗實習(xí)，成績合格方可畢業(yè)并頒發(fā)畢業(yè)證。依據(jù)專業(yè)教學(xué)計劃，學(xué)生在校期間頂崗實習(xí)的時間不少于半年，安排在大三的第二學(xué)期。2、 可提前參加頂崗實習(xí)原則上頂崗實習(xí)時間依據(jù)專業(yè)教學(xué)計劃確定，因特殊需要，可提前進行頂崗實習(xí)，對提前參加頂崗實習(xí)的學(xué)生按學(xué)院規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。辦理提前頂崗實習(xí)的學(xué)生必須具備的條件主要有：（1） 學(xué)生已經(jīng)聯(lián)系到就業(yè)企業(yè)，企業(yè)出具了接收函并與學(xué)生簽訂了就業(yè)協(xié)議書或用工合同書；（2） 辦理提前頂崗實習(xí)的學(xué)生除按照正常頂崗實習(xí)程序辦理手續(xù)外，還要在現(xiàn)場完成本應(yīng)該在學(xué)校期間學(xué)習(xí)的課程任務(wù)，由頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組給出課程標(biāo)準(zhǔn)和課程任務(wù)，由企業(yè)兼職指導(dǎo)教師對學(xué)生進行考核，填寫”頂崗實習(xí)成績評定表”，并在規(guī)定的時間將”頂崗實習(xí)成績評定表”傳真回系部或由本人親自交回系部。（三） 頂崗實習(xí)各方職責(zé)1、頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組（系部）職責(zé)（1） 按供需雙方自愿及招聘意向，安排頂崗實習(xí)學(xué)生在相應(yīng)單位進行頂崗實習(xí)；（2） 負責(zé)頂崗實習(xí)的組織管理工作，制定公布頂崗實習(xí)制度，發(fā)布相關(guān)通知；（3） 負責(zé)頂崗實習(xí)校內(nèi)指導(dǎo)教師的審核工作，負責(zé)監(jiān)督校內(nèi)指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生情況；（4） 負責(zé)頂崗實習(xí)學(xué)生審核工作，與校內(nèi)指導(dǎo)教師、頂崗實習(xí)學(xué)生簽訂安全協(xié)議；（5） 負責(zé)做好頂崗實習(xí)期間學(xué)生的思想教育工作；（6） 負責(zé)對頂崗實習(xí)過程中違反制度的學(xué)生進行處理，負責(zé)辦理頂崗實習(xí)過程中單位變更工作；（7） 負責(zé)收集、整理校內(nèi)指導(dǎo)教師遞交的學(xué)生資料。2、頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組（教研室）職責(zé)（1） 安排頂崗實習(xí)指導(dǎo)教師。校內(nèi)指導(dǎo)教師一般由頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組（專業(yè)教研室）安排，報的系主任批準(zhǔn)。每位指導(dǎo)教師原則上以指導(dǎo)每班不超過25名學(xué)生為宜；（2） 結(jié)合本專業(yè)具體情況，結(jié)合企業(yè)的實際，擬定實習(xí)進度計劃，充分體現(xiàn)以任務(wù)為驅(qū)動、以項目為導(dǎo)向、以提高學(xué)生技能與素質(zhì)為目標(biāo)的理念；（3） 負責(zé)實習(xí)任務(wù)書的審核工作；（4） 負責(zé)為提前參加頂崗實習(xí)的學(xué)生制定課程標(biāo)準(zhǔn)，布置相應(yīng)任務(wù)；每月負責(zé)收集本小組校內(nèi)指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生月報表，并向頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。3、校內(nèi)指導(dǎo)教師職責(zé)指導(dǎo)頂崗實習(xí)是每個教師義不容辭的職責(zé)，所有專業(yè)教師都應(yīng)擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)工作。與系部、頂崗實習(xí)學(xué)生簽訂安全協(xié)議；編寫實習(xí)任務(wù)書，制定實習(xí)指導(dǎo)書，經(jīng)頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組(教研室)組長審核系主任批準(zhǔn)后，將實習(xí)任務(wù)書、指導(dǎo)書上傳到頂崗實習(xí)管理平臺；對頂崗實習(xí)學(xué)生進行安全教育，結(jié)合實習(xí)企業(yè)的實際情況和實習(xí)崗位要求，對實習(xí)學(xué)生進行頂崗實習(xí)動員并對學(xué)生進行安全教育，并將安全注意事項上傳到頂崗實習(xí)管理平臺；負責(zé)通過瑞森頂崗實習(xí)管理平臺對頂崗實習(xí)學(xué)生進行日?？记?，批閱學(xué)生頂崗實習(xí)日志、實習(xí)總結(jié)；負責(zé)通過電話、短信、QQ、E-mail.網(wǎng)上留言等通訊手段每周定期與頂崗實習(xí)學(xué)生聯(lián)系1次，了解頂崗實習(xí)學(xué)生實習(xí)情況，解決頂崗實習(xí)學(xué)生在實習(xí)過程中遇到的難題，并記錄好學(xué)生頂崗實習(xí)情況，并于每月月底將指導(dǎo)學(xué)生的基本情況以月報表的方式，按時報頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組；(6)負責(zé)頂崗實習(xí)學(xué)生書面總結(jié)、考核表、鑒定表和實習(xí)報告的收集、批閱工作，并將批閱后的材料和成績單報送系部存檔；(7)校內(nèi)指導(dǎo)教師可到企業(yè)指導(dǎo)、考核學(xué)生頂崗實習(xí)，所發(fā)生的差旅費，按學(xué)院《差旅費管理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、輔導(dǎo)員職責(zé)：(1)負責(zé)頂崗實習(xí)審核工作，并將”頂崗實習(xí)成績評定表”發(fā)放給學(xué)生；(2)負責(zé)督促畢業(yè)班級學(xué)生完善頂崗實習(xí)管理平臺相關(guān)信息；每月對本班實習(xí)學(xué)生通過頂崗實習(xí)管理平臺、電話(或短信、QQ)等有效方式普訪二次，為學(xué)生排憂解惑，并填寫好工作記錄。對于無法聯(lián)系上的學(xué)生，應(yīng)及時和家長取得聯(lián)系，查明原因；實行頂崗實習(xí)學(xué)生信息月報制度，輔導(dǎo)員每月月底將頂崗實習(xí)學(xué)生的基本情況以月報表的方式，報頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組；(5)高度重視離校學(xué)生的安全教育工作，切實提高學(xué)生的安全防范意識，確保學(xué)生頂崗實習(xí)期間安全；(6)指導(dǎo)學(xué)生購買人身傷害保險，并保存好保險資料；（7）認(rèn)真聽取學(xué)生及家長的意見和建議，并及時實習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組反映，不斷優(yōu)化頂崗實習(xí)學(xué)生的服務(wù)工作。5、企業(yè)兼職指導(dǎo)教師職責(zé)企業(yè)兼職指導(dǎo)教師一般由企業(yè)生產(chǎn)部門安排，報企業(yè)人力資源部門和頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)、備案。每位企業(yè)兼職指導(dǎo)教師原則上以指導(dǎo)3-5名學(xué)生為宜。（1） 企業(yè)兼職指導(dǎo)教師條件。企業(yè)兼職指導(dǎo)教師應(yīng)具有一定實踐經(jīng)驗和教學(xué)輔導(dǎo)能力，有強責(zé)任心的企業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任，原則上應(yīng)具有中級及以上的職稱。（2） 指導(dǎo)學(xué)生參加生產(chǎn)，按照實習(xí)計劃、指導(dǎo)書及任務(wù)書完成崗位生產(chǎn)任務(wù)，培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能和職業(yè)道德，引導(dǎo)學(xué)生盡快完成向生產(chǎn)者的轉(zhuǎn)變；（3） 頂崗實習(xí)結(jié)束后，代表企業(yè)填寫頂崗實習(xí)鑒定表，對頂崗實習(xí)學(xué)生的工作態(tài)度、任務(wù)完成情況以及學(xué)生具有的能力水平進行評價考核，對頂崗實習(xí)成果寫出評價意見；（4） 每周填寫一次檢查指導(dǎo)內(nèi)容及指導(dǎo)意見，每月根據(jù)檢查指導(dǎo)情況填寫一次階段考核意見；（5） 根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)及學(xué)生完成課程任務(wù)情況，對提前頂崗實習(xí)學(xué)生的課程進行考核，并將考核成績填寫在《頂崗實習(xí)評定表》中。6、學(xué)生的職責(zé)（1） 學(xué)生在頂崗實習(xí)前應(yīng)認(rèn)真進行頂崗實習(xí)安全教育，與系部、校內(nèi)指導(dǎo)教師簽訂《頂崗實習(xí)安全協(xié)議》。頂崗實習(xí)期間必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)定，牢記“安全第一”，謹(jǐn)防和杜絕各類事故的發(fā)生。如因?qū)W生自己違反操作規(guī)程或操作不慎、行為不檢點等原因所造成的一切后果由學(xué)生本人自行承擔(dān)。上下班時要注意交通安全，遵守交通規(guī)則；（2） 完善頂崗實習(xí)平臺上個人信息，確保聯(lián)系方式正確有效，即將頂崗實習(xí)的學(xué)生，將自己頂崗實習(xí)的單位及項目建立在頂崗實習(xí)管理平臺上；（3） 學(xué)生離校前須認(rèn)真學(xué)習(xí)頂崗實習(xí)的有關(guān)規(guī)定，了解實習(xí)任務(wù)，明確實習(xí)目的，端正實習(xí)態(tài)度。對于提前頂崗實習(xí)學(xué)生，還應(yīng)該領(lǐng)取《頂崗實習(xí)成績評定表》；（4） 學(xué)生實習(xí)期未滿，不得擅自離崗或調(diào)換實習(xí)單位。個別學(xué)生確因特殊情況，中途調(diào)換實習(xí)單位的須本人提前15日提出書面申請，報頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)。學(xué)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗或調(diào)換實習(xí)單位，按實習(xí)成績不合格處理；（5）學(xué)生可通過電話、短信、QQ、E-mail.網(wǎng)上留言等多種方式，每周至少與校內(nèi)指導(dǎo)老師聯(lián)系一次，匯報一周情況；每月至少與輔導(dǎo)員聯(lián)系2兩次；（6）頂崗實習(xí)的學(xué)生具有雙重身份，既是一名學(xué)生，又是實習(xí)單位頂崗實習(xí)的一名員工，要服從實習(xí)單位和學(xué)院的安排和管理，尊重實習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、實習(xí)指導(dǎo)老師和其他員工，服從分配，認(rèn)真工作，遵守單位的保密制度；（7）按照頂崗實習(xí)計劃、指導(dǎo)書、任務(wù)書和崗位特點，安排好自己的學(xué)習(xí)、工作和生活，發(fā)揚吃苦奉獻、拼搏爭先的陜鐵院精神，培養(yǎng)獨立工作能力，刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能。（8） 收集好有關(guān)的圖紙、資料等，按要求通過頂崗實習(xí)管理平臺寫好頂崗實習(xí)日志和頂崗實習(xí)總結(jié)，若屬于提前頂崗實習(xí)的，應(yīng)按照課程標(biāo)準(zhǔn)要求學(xué)習(xí)相應(yīng)課程，完成相應(yīng)任務(wù)。（9） 自覺遵守國家法律法規(guī)，遵守實習(xí)單位和學(xué)院的規(guī)章制度，有事必須向?qū)嵙?xí)單位指導(dǎo)教師和校內(nèi)實習(xí)指導(dǎo)教師雙方請假，不得擅自離崗，不做損人利己、有損實習(xí)單位形象和學(xué)院聲譽的事情，不參與一切違法犯罪活動，并遵守單位的保密制度。如有不文明行為者，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分。（10） 注意頂崗實習(xí)管理平臺上公布的與畢業(yè)生有關(guān)的信息，因聯(lián)系電話和工作地點發(fā)生變動時要及時在頂崗實習(xí)管理平臺上進行變更，并告知家長、校內(nèi)指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員，并保證提供的聯(lián)系方式正確有效。（11） 實習(xí)期滿，學(xué)生應(yīng)按要求向校內(nèi)指導(dǎo)教師報送相應(yīng)的材料，若是提前頂崗實習(xí)的，還應(yīng)該將”頂崗實習(xí)成績評定表”通過傳真或?qū)W生本人上交給系部。（四） 頂崗實習(xí)教育為提高頂崗實習(xí)教育教學(xué)效果，需加強對學(xué)生的頂崗實習(xí)教育，使學(xué)生明確頂崗實習(xí)的目的意義和所要達到的教學(xué)目標(biāo)，提高學(xué)生職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)技能和可持續(xù)發(fā)展能力，為就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。頂崗實習(xí)教育的內(nèi)容：頂崗實習(xí)的目的和意義；頂崗實習(xí)教學(xué)目標(biāo)；頂崗實習(xí)安全管理、保密制度和紀(jì)律要求；頂崗實習(xí)考核評價辦法；頂崗實習(xí)崗位要求；社會適應(yīng)教育；企業(yè)文化等。頂崗實習(xí)教育由系部、校內(nèi)指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員實施。系部頂崗實習(xí)教育主要以召開頂崗實習(xí)動員大會的形式進行；校內(nèi)指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員頂崗實習(xí)教育主要采取班級教育、實習(xí)單位分組教育、通過頂崗實習(xí)管理平臺發(fā)布各種安全教育、專題教育等形式。（1） 安全教育。安全生產(chǎn)，操作規(guī)范，企業(yè)安全管理制度，學(xué)院安全管理規(guī)定等；（2） 勞動態(tài)度和紀(jì)律教育。實習(xí)單位紀(jì)律，學(xué)院規(guī)章制度，請假制度，與指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員聯(lián)系制度，工作紀(jì)律等；（3） 法規(guī)與制度教育?！秳趧臃ā罚睹穹ā?，《學(xué)生安全事故處理辦法》，社會公德，《頂崗實習(xí)管理辦法》，《建筑工程系頂崗實習(xí)實施細則》等；（4） 教學(xué)目標(biāo)教育。實習(xí)意義，實習(xí)計劃，實習(xí)任務(wù)，態(tài)度目標(biāo)，專業(yè)能力目標(biāo)，方法能力目標(biāo)，社會能力目標(biāo)等；（5） 教學(xué)要求教育。實習(xí)日志，撰寫實習(xí)報告，評價考核，學(xué)校規(guī)定其他的實習(xí)資料等。（五） 頂崗實習(xí)程序根據(jù)頂崗實習(xí)類型頂崗實習(xí)的程序包括學(xué)校統(tǒng)一安排頂崗實習(xí)辦理審批程序與自主頂崗實習(xí)的辦理審批程序1、學(xué)校統(tǒng)一安排頂崗實習(xí)辦理及審批程序。學(xué)校統(tǒng)一安排頂崗實習(xí)是指按照教學(xué)計劃由學(xué)校統(tǒng)一安排到校企合作企業(yè)的頂崗實習(xí)。由頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組通過書面形式向各頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組下發(fā)頂崗實習(xí)崗位，頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組負責(zé)安排指導(dǎo)教師。學(xué)生需按下列程序辦理相關(guān)手續(xù)：（1）學(xué)生到校企合作處（招就處）領(lǐng)取“頂崗實習(xí)審批表”，并填寫表中應(yīng)由本人填寫內(nèi)容，并請校企合作處（招就處）簽署意見并蓋章；（2） 到財務(wù)處繳清本學(xué)年及下學(xué)年的學(xué)費住宿費；（3） 學(xué)生登陸頂崗實習(xí)管理平臺完善個人信息及聯(lián)系方式（手機號為必填信息，如更換手機號須及時按照平臺指南進行更換，保持與學(xué)院聯(lián)系），查看本人頂崗實習(xí)校內(nèi)指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員。并在頂崗實習(xí)管理平臺上建立本人頂崗實習(xí)單位信息（包括單位名稱、聯(lián)系人姓名和聯(lián)系方式等）；（4） 按照“頂崗實習(xí)審批表”排列的部門先后順序辦理相關(guān)手續(xù)（注意教務(wù)處統(tǒng)一辦理頂崗實習(xí)時間為每個工作日下午4點后，其余時間不辦理理）；（5） 學(xué)生攜帶“頂崗實習(xí)審批表”、繳費單，到本班班主任、輔導(dǎo)員處審核并簽署意見，并在輔導(dǎo)員處領(lǐng)取“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”（一式三份），提前頂崗實習(xí)的學(xué)生還應(yīng)領(lǐng)取“頂崗實習(xí)成績評定表”；（6） 學(xué)生攜帶“頂崗實習(xí)審批表”、“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”、“頂崗實習(xí)成績評定表”，到本人頂崗實習(xí)校內(nèi)指導(dǎo)教師處審核并簽署意見，在校內(nèi)指導(dǎo)教師處領(lǐng)取“頂崗實習(xí)課程任務(wù)書”、“頂崗實習(xí)指導(dǎo)書”和“頂崗實習(xí)任務(wù)書”，并與校內(nèi)指導(dǎo)教師簽訂“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”；（7） 學(xué)生攜帶“頂崗實習(xí)審批表”、“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”、“頂崗實習(xí)成績評定表”、繳費單，到系部辦公室審核并簽署意見（辦理頂崗實習(xí)時間為每個工作日下午4點后，其余時間不辦理理），并簽訂“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”，將“頂崗實習(xí)審批表”、“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”（系部留存）裝訂留系部存檔；（8） 學(xué)生攜帶“頂崗實習(xí)安全協(xié)議書”（學(xué)生留存）、“頂崗實習(xí)成績評定表”、“頂崗實習(xí)課程任務(wù)書”、“頂崗實習(xí)指導(dǎo)書”和“頂崗實習(xí)任務(wù)書”，到實習(xí)單位，將項目信息在頂崗實習(xí)管理平臺上完善（包括項目名稱、項目負責(zé)人姓名和聯(lián)系方式等）；（9） 學(xué)生每天通過頂崗實習(xí)管理平臺書寫施工日志。實習(xí)期間，定期與校內(nèi)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員聯(lián)系，實習(xí)結(jié)束后書寫實習(xí)總結(jié)與實習(xí)報告。并由企業(yè)兼職指導(dǎo)教師出具實習(xí)鑒定及頂崗實習(xí)考核，提前頂崗實習(xí)的學(xué)生，應(yīng)由企業(yè)兼職指導(dǎo)教師負責(zé)給出成績，并將“頂崗實習(xí)成績評定表”通過傳真或本人按規(guī)定時間上交；（10） 頂崗實習(xí)結(jié)束以后，學(xué)生應(yīng)按時返校，并將實習(xí)總結(jié)、實習(xí)報告、企業(yè)兼職指導(dǎo)教師出具的實習(xí)鑒定及頂崗實習(xí)考核交校內(nèi)指導(dǎo)教師，校內(nèi)指導(dǎo)教師根據(jù)日?？记?、學(xué)生實習(xí)日志、實習(xí)總結(jié)、實習(xí)報告，結(jié)合兼職指導(dǎo)教師出具的實習(xí)鑒定及頂崗實習(xí)考核給學(xué)生打分；（11） 校內(nèi)指導(dǎo)教師將頂崗實習(xí)材料及成績單上交系部存檔。2、自主頂崗實習(xí)的辦理程序及審批自主聯(lián)系頂崗實習(xí)是指學(xué)生到具有就業(yè)傾向的非協(xié)議企業(yè)頂崗實習(xí)。學(xué)生持用人單位接收函或就業(yè)協(xié)議（用工合同），向?qū)W校企合作處（招就處）提出申請，經(jīng)認(rèn)可后，領(lǐng)取在校企合作處（招就處）并填寫”頂崗實習(xí)審批表”。辦理程序參見學(xué)校統(tǒng)一安排頂崗實習(xí)辦理及審批程序。三、頂崗實習(xí)過程管理（一） 校內(nèi)指導(dǎo)教師對頂崗實習(xí)學(xué)生的指導(dǎo)和管理規(guī)定（1） 在頂崗實習(xí)過程中，校內(nèi)指導(dǎo)教師可深入實習(xí)現(xiàn)場，了解學(xué)生的實習(xí)情況，會同企業(yè)兼職指導(dǎo)教師具體指導(dǎo)學(xué)生的技能操作，職業(yè)表現(xiàn)，并做好指導(dǎo)記錄，也可直接與企業(yè)兼職指導(dǎo)教師聯(lián)系了解學(xué)生的實習(xí)情況，并做好聯(lián)系記錄。加強實習(xí)的指導(dǎo)和考核，檢查、批閱實習(xí)日志，檢查實習(xí)進展情況，指導(dǎo)學(xué)生完成頂崗實習(xí)報告，所產(chǎn)生的差旅費用，按學(xué)院《差旅費管理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；（2）校內(nèi)指導(dǎo)教師每周指導(dǎo)或檢查至少一次，結(jié)合使用頂崗實習(xí)管理平臺、電話、QQ等對學(xué)生進行答疑和質(zhì)疑，解決工作方面存在的問題；（3） 校內(nèi)指導(dǎo)教師實習(xí)中期對學(xué)生進行一次集中總結(jié)交流，對學(xué)生實習(xí)中的問題進行糾正；（4） 加強實習(xí)過程管理，對違反規(guī)定或犯有其它錯誤的學(xué)生，應(yīng)及時給予批評教育，對情節(jié)嚴(yán)重，影響極壞者，應(yīng)停止其頂崗實習(xí)，令其返校，并向頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報，按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理；（5） 要經(jīng)常與頂崗實習(xí)企業(yè)聯(lián)系，并定期向頂崗實習(xí)企業(yè)相關(guān)部門匯報頂崗實習(xí)情況，爭取頂崗實習(xí)企業(yè)的支持和幫助。（二） 頂崗實習(xí)的檢查與監(jiān)控頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組要充分利用頂崗實習(xí)管理平臺加強對頂崗實習(xí)的質(zhì)量監(jiān)控。（1） 系（部）要安排足夠數(shù)量的指導(dǎo)教師，指導(dǎo)教師采用頂崗實習(xí)管理平臺、電話、QQ、電子郵件等形式，及時與學(xué)生及實習(xí)單位或家長溝通聯(lián)系，進行思想教育與技術(shù)指導(dǎo)；及時掌握學(xué)生動態(tài)，溝通的頻數(shù)每周不少于1次，并填寫相應(yīng)記錄；（2） 系部為頂崗實習(xí)學(xué)生安排輔導(dǎo)員，輔導(dǎo)員采用頂崗實習(xí)管理平臺、電話、QQ、電子郵件等形式，及時與學(xué)生或家長溝通，了解學(xué)生的生活思想動態(tài)，及時掌握學(xué)生的動態(tài)。溝通的頻數(shù)每月不少于2次，并填寫相應(yīng)的記錄；（3） 校內(nèi)指導(dǎo)教師通過頂崗實習(xí)管理平臺對學(xué)生進行日常考勤，實習(xí)學(xué)生每天通過頂崗實習(xí)管理平臺或手機短信形式書寫實習(xí)日志；（4） 對于學(xué)生比較集中的頂崗實習(xí)企業(yè)，校內(nèi)指導(dǎo)教師可以雙重身份參加頂崗實習(xí)工作，指導(dǎo)教師既是學(xué)生頂崗實習(xí)指導(dǎo)教師，又是頂崗實踐鍛煉者。頂崗實習(xí)結(jié)束時，指導(dǎo)教師要寫出下現(xiàn)場鍛煉總結(jié)報告，匯報自己的實習(xí)體會和學(xué)生的實習(xí)情況，交系部進行工作考核。（三） 頂崗實習(xí)學(xué)生聯(lián)系制度為了規(guī)范頂崗實習(xí)期間的學(xué)生管理，加強學(xué)生與校內(nèi)指導(dǎo)教師的聯(lián)系，發(fā)揮學(xué)校、企業(yè)與家庭的整體教育作用，學(xué)生要充分利用頂崗實習(xí)管理平臺加強與指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員的聯(lián)系，學(xué)生每周與頂崗實習(xí)指導(dǎo)教師聯(lián)系不少于一次，每月與輔導(dǎo)員聯(lián)系不少于2次。（四） 頂崗實習(xí)請假（1）頂崗實習(xí)期間原則上不得請假，遇特殊情況請假需嚴(yán)格執(zhí)行請假制度，經(jīng)企業(yè)兼職指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員、校內(nèi)指導(dǎo)教師批準(zhǔn)，報頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方可。否則按曠工處理，對上、下班無故遲到、早退、擅自離開實習(xí)崗位，要折算為曠工時數(shù)，曠工視同曠課，按學(xué)院相關(guān)制度予以處理；（2） 缺勤天數(shù)超過頂崗實習(xí)天數(shù)1／3以上者，實習(xí)成績按不及格處理，未辦理請假手續(xù)而離開實習(xí)崗位發(fā)生的事故，由實習(xí)學(xué)生本人負責(zé)；（3） 請假半天以內(nèi)者須征求企業(yè)兼職指導(dǎo)教師同意。請假一至兩天者，必須辦理請假手續(xù)。其程序為：先由該生自己填寫請假條，然后經(jīng)企業(yè)和校內(nèi)指導(dǎo)教師同意，報系工學(xué)辦和企業(yè)生產(chǎn)管理部門批準(zhǔn)，經(jīng)主管系領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可；（4） 特殊情況（考試或家中大事）需請假3天以上者，須提前向企業(yè)兼職指導(dǎo)教師請假，然后經(jīng)企業(yè)兼職指導(dǎo)教師和校內(nèi)指導(dǎo)教師同意，報系工學(xué)辦和企業(yè)生產(chǎn)管理部門批準(zhǔn)，必須按時返回實習(xí)崗位，及時銷假，假期盡可能短；（5）學(xué)生實習(xí)期間要遵守單位的有關(guān)規(guī)定，其日常管理以企業(yè)的管理為主。（五） 安全管理制度學(xué)生在頂崗實習(xí)期間，要樹立安全意識，避免安全事故的發(fā)生。（1） 學(xué)生頂崗實習(xí)前，必須購買一份人身傷害保險；（2） 頂崗實習(xí)期間學(xué)生要接受學(xué)校和企業(yè)的安全教育和管理，明確自己既是學(xué)生又是職工的雙重身份，作為具有民事行為能力的個體，必須承擔(dān)企業(yè)職工的責(zé)任，對自己的行為負責(zé)；（3） 提高學(xué)生的安全意識，注意交通安全、生產(chǎn)安全、文明生產(chǎn)、自救自護，加強廠規(guī)廠紀(jì)、勞動紀(jì)律、職業(yè)道德等方面學(xué)習(xí)，遵守和服從企業(yè)的紀(jì)律及管理，遵守一切的安全操作規(guī)程；（4） 出現(xiàn)安全事故后，要進行自救，第一時間通知指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員，便于學(xué)院及時與有關(guān)方面協(xié)商處理；（六） 頂崗實習(xí)企業(yè)的變更管理（1） 頂崗實習(xí)期間不得擅離或調(diào)換實習(xí)企業(yè)。因特殊情況需中途調(diào)換實習(xí)企業(yè)的，須本人提前15日提出書面申請，由原實習(xí)企業(yè)出具證明，并填寫《實習(xí)企業(yè)變更申請單》，經(jīng)頂崗實習(xí)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組和頂崗實習(xí)指導(dǎo)工作小組批準(zhǔn)后實施。未經(jīng)批準(zhǔn)擅離、調(diào)換實習(xí)企業(yè)的，實習(xí)成績按零分計，期間發(fā)生的一切問題由學(xué)生本人負責(zé)。（2） 變更后的實習(xí)企業(yè)必須符合“實習(xí)企業(yè)具備的條件”的要求，并將變更后的個人聯(lián)系方式及單位信息及時在頂崗實習(xí)管理平臺上更新。四、頂崗實習(xí)考核學(xué)生頂崗實習(xí)成果包括頂崗實習(xí)日志、頂崗實習(xí)報告、頂崗實習(xí)總結(jié)等。1、頂崗實習(xí)總結(jié)。頂崗實習(xí)總結(jié)的內(nèi)容要不少于3000—5000字，具體的內(nèi)容包括：（1） 實習(xí)的主要內(nèi)容。實習(xí)的目的、任務(wù)，實習(xí)企業(yè)名稱、工作崗位名稱，工作內(nèi)容；（2） 實習(xí)中的工作表現(xiàn)。即在實習(xí)中自己的學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、工作態(tài)度，工作完成度及成效；（3） 實習(xí)中收獲與體會；（4） 存在問題。寫出自己在實習(xí)中暴露出來的在學(xué)習(xí)、工作、性格等方面的不足，明確今后努力的方向；（5） 對實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)提出改進意見。2、頂崗實習(xí)報告。頂崗實習(xí)期間，既要所有學(xué)生必須完成頂崗實習(xí)報告的撰寫。各專業(yè)可根據(jù)專業(yè)特點適當(dāng)作些調(diào)整，但符合專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)要求，又要結(jié)合實際工作崗位。3、學(xué)生頂崗實習(xí)考核管理。學(xué)生在頂崗實習(xí)期間接受學(xué)校和企業(yè)的雙重指導(dǎo)與考核，實行以企業(yè)為主、學(xué)校為輔的校企雙方考核原則，雙方共同填寫《頂崗實習(xí)成績匯總表》。（1） 頂崗實習(xí)成績評定分兩部分：一是企業(yè)兼職指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核；二是校內(nèi)指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核；（2） 企業(yè)兼職指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核。學(xué)生的頂崗工作可以在不同單位或同一單位不同部門或崗位進行，企業(yè)要對學(xué)生在每一部門或崗位的表現(xiàn)情況進行考核，填寫《頂崗實習(xí)單位對學(xué)生頂崗實習(xí)考核登記表》，并簽字確認(rèn)，加蓋單位公章。學(xué)生每更換一個單位或崗位，應(yīng)填寫一份考核表；（3） 校內(nèi)指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核。校內(nèi)指導(dǎo)教師要對學(xué)生在各企業(yè)每一部門或崗位的表現(xiàn)情況進行考核；在每一個崗位，學(xué)生要寫出工作報告，校內(nèi)指導(dǎo)教師要對學(xué)生的工作報告及時進行批改、檢查，給出評價成績，填寫《校內(nèi)指導(dǎo)教師對學(xué)生頂崗實習(xí)考核登記表》；（4） 頂崗實習(xí)成績評定采用五級記分制，分優(yōu)秀、良好、一般、合格和不合格五個等級，考核合格以上者獲得學(xué)分；（5） 對嚴(yán)重違反實習(xí)紀(jì)律，被實習(xí)單位終止實習(xí)或造成惡劣影響者，實習(xí)成績按不及格處理；對無故不按時提交實習(xí)報告或其他規(guī)定的實習(xí)材料者，實習(xí)成績