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文檔簡介

醫(yī)務(wù)人員聘用合同醫(yī)務(wù)人員聘用合同甲方:________(單位名稱)乙方:________(姓名)一、雙方的基本信息甲方是一家______(門診/醫(yī)院)單位,地址為______;乙方是一名醫(yī)師,身份證號碼為______,聯(lián)系方式為______。二、各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.甲方權(quán)利:(1)對乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查;(2)規(guī)定乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和工作量;(3)按照勞動合同和國家相關(guān)法律的規(guī)定向乙方支付報(bào)酬;(4)根據(jù)工作需要對乙方進(jìn)行調(diào)整、變更工作內(nèi)容。2.甲方義務(wù):(1)為乙方提供必要的工作條件;(2)嚴(yán)格遵守國家、地方行政部門規(guī)定的醫(yī)療質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、預(yù)防控制等方面的規(guī)定;(3)按照規(guī)定向乙方支付相應(yīng)的社保、公積金等福利;(4)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的機(jī)會。3.乙方權(quán)利:(1)依法享受國家規(guī)定的各項(xiàng)勞動用品;(2)依法與甲方簽訂勞動合同,取得相應(yīng)的職業(yè)證書和執(zhí)業(yè)許可證書;(3)依法享有勞動合同規(guī)定的工資、獎金、津貼等福利待遇;(4)依法享有年休假、探親假、病假、婚假等休假權(quán)利。4.乙方義務(wù):(1)認(rèn)真履行工作,盡職盡責(zé),保證工作質(zhì)量;(2)嚴(yán)格遵守國家、地方行政部門規(guī)定的醫(yī)療質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、預(yù)防控制等方面的規(guī)定;(3)維護(hù)醫(yī)院形象和榮譽(yù),不得散布虛假信息或者泄露患者個(gè)人隱私;(4)依法保護(hù)患者的合法權(quán)益,不得妨害患者利益或者損害公共利益。5.履行方式:乙方為甲方的______(醫(yī)師/主治醫(yī)師/醫(yī)院管理人員等)崗位,根據(jù)工作需要進(jìn)行輪崗或交相配合。6.期限:本合同有效期為______年/無固定期限,雙方自簽訂之日起生效。7.違約責(zé)任:(1)乙方毀約的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金;(2)如因乙方過失或不能履行本合同而給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;(3)如甲方毀約的,應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金或者承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、需遵守中國的相關(guān)法律法規(guī)1.本合同的訂立、履行適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。2.本合同的簽訂應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)的規(guī)定。3.本合同解除應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》的規(guī)定進(jìn)行。四、其他1.本合同如有未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商,補(bǔ)充協(xié)議作為本合同不可分割的組成部分。2.本合同如有爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,雙方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.本合同一式兩份,甲、乙雙方各自持有一份,具有同等法律效力。甲方

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