版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
ISO14001:2015標準換版考試試題(二)姓名:日期:年月日題型單項選擇題多項選擇題簡述題總得分得分一、單項選擇題(從下面各題選項中選出一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢?,并將相?yīng)字母填在下面表格中。每題1分,共50分)12345678910CDBCBDDBCD11121314151617181920CABDDBCCDB21222324252627282930ABABADBABD31323334353637383940BCCBBCCADC41424344454647484950CCDACDDBDC1.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織一旦確定了范圍,都應(yīng)納入環(huán)境管理體系的是哪些方面()。A.組織的主要活動B.組織的主要產(chǎn)品和服務(wù)C.所有在這個范圍內(nèi)的組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)D.這個范圍內(nèi)外組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)2.環(huán)境管理的系統(tǒng)方法可向最高管理者提供信息,以通過一些方式獲得長期成功和為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建不同的方案。這些方式不包括:()A.預(yù)防或減少環(huán)境不利影響,保護環(huán)境B.提升環(huán)境績效C.采用生命周期的觀點來控制或影響組織的設(shè)計、制造、交付、消費以及產(chǎn)品廢棄和服務(wù)的方式,以避免在生命周期內(nèi)將環(huán)境負擔(dān)無意間轉(zhuǎn)移到其他地方D.通過多種途徑,促進法律要求的不斷提高和日趨嚴格3.依據(jù)ISO14001:2015標準,關(guān)于“7.2能力”,以下說法最為確切的是()A.組織應(yīng)建立、實施并保持一個或多個程序,使為它或代表它工作的人員都具備相應(yīng)的能力。B.組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔⒆鳛槟芰Φ淖C據(jù)C.組織應(yīng)保留保持適當(dāng)能力方面的文件化信息D.以上均不對4.PDCA運行模式為組織提供了一個用于實現(xiàn)持續(xù)改進的、循環(huán)往復(fù)的過程。該模式可應(yīng)用于:()A.整個環(huán)境管理體系B.體系中的每個單獨要素C.整個環(huán)境管理體系及體系中每個單獨要素D.A+B+C5.依據(jù)ISO14001:2015標準,下述有關(guān)標準范圍的描述不正確的是()A.適用于任何組織,無論其規(guī)模、類型和性質(zhì)。B.適用于組織確定的其可控制或能夠施加影響的環(huán)境因素,不強求考慮生命周期觀點。C.環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果包括:提升環(huán)境績效,符合合規(guī)義務(wù),實現(xiàn)環(huán)境目標。D.本標準可整體或部分被用于系統(tǒng)地改進環(huán)境管理。如果組織聲稱符合本標準,必須將標準的所有要求都納入其環(huán)境管理體系。6.依據(jù)ISO14001:2015標準7.5.1條款的要求,組織的環(huán)境管理體系應(yīng)包括:A.標準要求的文件化信息;B.組織確定的實現(xiàn)環(huán)境管理體系有效性必需的文件化信息。C.手冊、程序D.A+B7.依據(jù)ISO14001:2015標準,體系要素不包括組織的()A.結(jié)構(gòu)、作用與職責(zé)B.績效評價與改進C.策劃與運行D.內(nèi)部環(huán)境8.環(huán)境狀況是指在某一時間點所確定的環(huán)境的()。A.污染情況B.狀態(tài)或特征C.狀態(tài)D.現(xiàn)狀9.依據(jù)ISO14001:2015標準,關(guān)于生命周期以下說法正確的是()。A.生命周期是指產(chǎn)品(或服務(wù))系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段,即從設(shè)計、生產(chǎn)到最終處置的一系列過程B.生命周期是指產(chǎn)品(或服務(wù))系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段,即從原材料采購、生產(chǎn)加工到產(chǎn)品使用完成使命報廢的過程C.生命周期階段,包括原材料獲取、設(shè)計、生產(chǎn)、運輸/交付、使用、壽命結(jié)束后的處理和最終處置D.產(chǎn)品報廢即該產(chǎn)品的生命周期結(jié)束10.依據(jù)ISO14001:2015標準,最高管理者應(yīng)證實其對環(huán)境管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾,以下說法那項正確():A.最高管理者需任命管理者代表B.由管理者代表對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)C.組織應(yīng)保持監(jiān)視、測量、分析和評價適當(dāng)?shù)奈募畔.組織應(yīng)保持監(jiān)視、測量、分析和評價文件化信息26.依據(jù)ISO14001:2015標準,關(guān)于組織理解相關(guān)方的需求和期望的最為確切的說法是()A.確定有關(guān)相關(guān)方B.確定有關(guān)相關(guān)方有哪些要求C.篩選有關(guān)相關(guān)方的要求哪些需要成為合規(guī)義務(wù)D.以上全部27.依據(jù)ISO14001:2015標準9.1.1條款,組織應(yīng)必須確定的內(nèi)容不包括()。A.需要被監(jiān)視和測量的對象B.監(jiān)視、測量、分析與評價的方法C.實施監(jiān)視和測量頻次與時機D.對監(jiān)視和測量結(jié)果進行分析的時機28.按ISO14001:2015標準6.1.1條款要求,應(yīng)對風(fēng)險和機遇的措施應(yīng)確保()A.得到預(yù)期的結(jié)果B.得到確認的結(jié)果C.得到已知的結(jié)果D.得到最優(yōu)的結(jié)果29.組織應(yīng)建立、實施、()并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實施6.1和6.2所識別的措施所需的過程。A.改進B.控制C.管理D.調(diào)整30.依據(jù)ISO14001:2015標準,環(huán)境管理體系是管理體系的組成部分,用于:()A.管理環(huán)境因素B.履行合規(guī)義務(wù)C.應(yīng)對風(fēng)險和機遇D.以上全部31.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)按其建立的信息交流過程及其()的要求,就環(huán)境管理體系的相關(guān)信息進行外部信息交流。A.交流內(nèi)容B.合規(guī)義務(wù)C.交流方式D.社會責(zé)任32.依據(jù)ISO14001:2015標準,下列哪項說法不正確()A.確定環(huán)境因素時,組織要考慮到生命周期的觀點B.確定環(huán)境因素時,組織只要認真考慮可被組織控制或影響的生命周期階段就足夠了。要考慮到生命周期的觀點,但并不要求進行詳細的生命周期評價C.確定環(huán)境因素時,組織需進行生命周期評價D.組織不必單個考慮每個產(chǎn)品、組件或原材料以確定和評價其環(huán)境因素33.依據(jù)ISO14001:2015標準,以下關(guān)于環(huán)境方針的要求正確的是()A.與2004版標準對環(huán)境方針的要求完全一致B.為滿足新版標準要求,組織必須增加方針中所承諾的內(nèi)容C.應(yīng)作為形成文件的信息予以保持D.環(huán)境方針可為公眾所獲取34.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)持續(xù)改進環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性,以提升()。A.體系績效B.環(huán)境績效C.公司形象D.風(fēng)險和機遇的應(yīng)對35.組織在策劃風(fēng)險和機遇管理措施時,應(yīng)策劃()A.組織的環(huán)境B.如何評價這些措施的有效性C.組織的合規(guī)性義務(wù)D.以上全對36.按ISO14001:2015標準要求,應(yīng)對風(fēng)險和機遇的措施不需要解決()A.預(yù)防負面效果B.減少負面效果C.杜絕負面效果D.持續(xù)改進37.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)()環(huán)境管理體系所需的資源。A.確定并提供B.建立、實施、保持和持續(xù)改進C.確定并提供建立、實施、保持和持續(xù)改進D.提供并建立、實施、保持和持續(xù)改進38.ISO14001:2015標準的的目的是為各組織提供系統(tǒng)性框架,以保護環(huán)境,響應(yīng)變化的(),同時與社會經(jīng)濟需求保持平衡。A.環(huán)境狀況B.環(huán)境因素C.環(huán)境污染D.環(huán)境法律39.依據(jù)ISO14001:2015標準8.2條款的要求,下列關(guān)于說法最為確切的是()。A.按策劃的措施準備響應(yīng),以預(yù)防緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響。B.按策劃的措施準備響應(yīng),以減輕緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響。C.按策劃的措施準備響應(yīng),以消除緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響。D.A+B40.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)對與其環(huán)境管理體系相關(guān)的信息交流做出()A.接收B.保持文件化信息C.響應(yīng)D.回應(yīng)41.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)確保其信息交流過程能夠促使在其控制下工作的人員()。A.具備相應(yīng)的能力B.增強環(huán)境保護意識C.對持續(xù)改進做出貢獻D.符合要求42.依據(jù)ISO14001:2015標準,能夠影響組織或受組織影響的環(huán)境狀況不包括:()A.土地使用B.氣候C.文化D.生物多樣性43.依據(jù)ISO14001:2015標準,當(dāng)采取措施實施改進時,組織宜考慮()A.環(huán)境績效分析和評價B.合規(guī)性評價C.內(nèi)審和管理評審的結(jié)果D.以上全部44.風(fēng)險是()的影響。A.不確定性B.可能性C.預(yù)期的偏差D.潛在的45.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)確保外包過程受控或()A.可調(diào)查B.可了解C.可控制D.可施加影響46.依據(jù)ISO14001:2015標準8.1條款的要求,運行控制可能包括工程控制和()A.工序控制B.作業(yè)控制C.手冊D.程序47.相比ISO14001:2004標準,以下哪項是ISO14001:2015標準的更為明確表述的要求()A.組織應(yīng)對實際發(fā)生的緊急情況和事故作出響應(yīng),并預(yù)防或減少隨之產(chǎn)生的有害環(huán)境影響B(tài)、組織應(yīng)定期評審其應(yīng)急準備和響應(yīng)程序C、可行時,組織還應(yīng)定期試驗上述應(yīng)急準備和響應(yīng)程序D、適用時,向相關(guān)方,包括為組織工作的人員提供應(yīng)急準備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)48.依據(jù)ISO14001:2015標準要求,在環(huán)境管理體系范圍內(nèi),組織應(yīng)確定的緊急情況是()A.人身傷害B.潛在的污染事故C.質(zhì)量事故D.食物中毒49.依據(jù)ISO14001:2015標準,管理評審時應(yīng)考慮下列內(nèi)容:()A.合規(guī)義務(wù)的變更;B.資源的充分性C.監(jiān)視和測量結(jié)果的趨勢D.以上全部50.持續(xù)改進是指不斷提升()的活動。A.目標B.要求C.績效D.規(guī)范二、多項選擇題(從下面各題選項中選出兩個或兩個以上最恰當(dāng)?shù)拇鸢?,并將答案填在下列表格中。選錯選項時、少選時均不得分;每題2分,共40分)51525354555657585960ABCBCDACDBDABCBCDABCABCABDACD61626364656667686970ABCDABDABCDBCDABCDABCDABCDABDABDABC51.依據(jù)ISO14001:2015標準,在確定環(huán)境因素時,組織可以考慮:A.向大氣的排放B.向水體的排放C.空間的使用D.物理屬性52.ISO14001:2015標準符合ISO有關(guān)管理體系的要求,這些要求包括(),旨在有利于用戶實施多個ISO管理體系標準。A.基于風(fēng)險的思考B.一個高層次的架構(gòu)C.含有核心定義的通用術(shù)語D.相同的核心文本53.依據(jù)ISO14001:2015標準,當(dāng)確定環(huán)境管理體系的范圍時,組織應(yīng)考慮:A.所確定的內(nèi)外部事項B.認證機構(gòu)的要求C.所確定的合規(guī)義務(wù)D)組織實施控制與施加影響的權(quán)限和能力54.依據(jù)ISO14001:2015標準9.1.2條款的有關(guān)要求,組織應(yīng)()A.評價合規(guī)性并應(yīng)采取措施B.評價合規(guī)性,必要時采取措施C.所有合規(guī)義務(wù)均需要予以評價D.根據(jù)組織的合規(guī)義務(wù)類型確定需要評價的合規(guī)義務(wù)55.環(huán)境績效是與環(huán)境因素管理相關(guān)的績效,在環(huán)境管理體系的背景下,環(huán)境績效的結(jié)果可以對照()來測量A.組織的環(huán)境方針B.組織的環(huán)境目標或其他準則C.可以使用參數(shù)來測量D.必須由第三方來測量56.依據(jù)ISO14001:2015標準,以下有關(guān)最高管理者說法正確的是()A.最高管理者必須是最高層指揮和控制組織的一個人
B.最高管理者擁有在組織內(nèi)授權(quán)的權(quán)力C.
最高管理者擁有在組織內(nèi)提供資源的權(quán)力D.如果管理體系的范圍僅覆蓋組織的一部分,那么最高管理者是指那些指揮和控制組織那部分的人57.依據(jù)ISO14001:2015標準,監(jiān)視和測量的結(jié)果是()。A.可靠的B.可重現(xiàn)的C.可追溯的D.可量化的58.環(huán)境管理體系的詳細和復(fù)雜程度的不同,取決于多方面的因素,如()A.環(huán)境管理體系覆蓋的范圍B.組織的合規(guī)義務(wù)C.組織所處的環(huán)境D.組織的環(huán)境績效59.依據(jù)ISO14001:2015標準7.5.3條款的要求,為了控制文件化信息,適用時,組織應(yīng)采取以下哪些措施:A.分發(fā)、訪問、檢索和使用B.存儲和保護,包括保持其易讀性C.應(yīng)建立、實施并保持一個或多個程序D.變更控制(例如:版本控制)60.依據(jù)ISO14001:2015標準,下面關(guān)于環(huán)境方針的說法正確的有:A.環(huán)境方針是一系列以承諾形式申明的原則B環(huán)境方針不包含提高環(huán)境績效的承諾C保護環(huán)境的承諾不僅是通過污染預(yù)防來防止對環(huán)境的不利影響,而且還要保護自然環(huán)境免受組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)所帶來的危害和退化D.環(huán)境方針要適合于組織的目的和組織所處的環(huán)境61.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)采取措施以獲得所必需的能力,適當(dāng)措施可包括()A.向現(xiàn)有員工提供培訓(xùn)B.向現(xiàn)有員工提供指導(dǎo)C.重新委派職務(wù)D.聘用、雇傭勝任的人員62.伴隨著(),氣候變化以及生態(tài)系統(tǒng)與生物多樣性的減少,社會對可持續(xù)發(fā)展,透明度及責(zé)任的期望值已發(fā)生了變化。A.法律法規(guī)的日趨嚴格B.環(huán)境污染C.資源的利用D.廢物管理不當(dāng)63.依據(jù)ISO14001:2015標準,在策劃如何實現(xiàn)環(huán)境目標時,組織應(yīng)確定A.完成時間B.需要的資源C.如何評價結(jié)果D.責(zé)任者64.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織應(yīng)通過()方式來評估采取行動消除不符合原因的需求。A.處理善后,包括減輕不利的環(huán)境影響B(tài).評審不符合C.確定不符合的原因D.確定是否存在或是否可能發(fā)生類似的不符合65.組織應(yīng)建立、實施并保持與環(huán)境管理體系有關(guān)的內(nèi)部與外部信息交流所需的過程,包括:A.信息交流的內(nèi)容B.何時進行信息交流;C.與誰進行信息交流;D.如何進行信息交流。66.依據(jù)ISO14001:2015標準,組織的內(nèi)部特征或條件可包括:()A、文化B、戰(zhàn)略方向C、過程D、知識67.組織的環(huán)境管理體系,在確定需要應(yīng)對的風(fēng)險和機遇時應(yīng)與()相關(guān)。A.環(huán)境因素B.合規(guī)性義務(wù)C.相關(guān)方需求和期望D.組織的環(huán)境狀況68.依據(jù)ISO14001:2015標準8.1條款的要求,組織應(yīng)建立、實施、控制并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實施必要過程,通過()A.為過程建立運行準則B.按照運行準則實施過程控制C.可行時,定期試驗策劃的響應(yīng)措施D.保持必要程度的文件化信息,以確信過程已經(jīng)按策劃進行了實施69.依據(jù)ISO14001:2015標準,管理評審的輸出應(yīng)包括()A.環(huán)境目標未實現(xiàn)時,如需要,所采取的措施B.環(huán)境管理體系變更的任何需求的決定,包括資源需求C.自身的重要環(huán)境因素D.如需要,改進環(huán)境管理體系與其他業(yè)務(wù)過程融合的機遇70.依據(jù)ISO14001:2015標準,文件化信息說法正確的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025中國電信山東濱州分公司校園招聘高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國太平洋財產(chǎn)保險股份限公司河北雄安分公司招聘18人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院蔬菜花卉所招聘編外財務(wù)人員1人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年江蘇省建湖縣事業(yè)單位招聘39人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年廣東省東莞市麻涌鎮(zhèn)人民政府重新招聘9人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年四川自貢市自流井區(qū)事業(yè)單位考試聘用工作人員91人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年事業(yè)單位聯(lián)考青海事業(yè)單位招聘歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年貴州安順鎮(zhèn)寧自治縣事業(yè)單位招聘11人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年江蘇省鎮(zhèn)江丹陽市部分事業(yè)單位招聘70人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年四川樂山峨眉山市事業(yè)單位招聘71人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 危重患者的護理評估PPT課件
- 上海黃金交易所貴金屬交易員題庫
- 滾筒性能檢驗報告
- 蘇州大學(xué)國際金融期末考試題庫20套
- 壓縮映射原理的性質(zhì)和應(yīng)用
- 四年級寒假語文實踐作業(yè)
- 項目進場計劃及臨建方案
- 蒸汽管道設(shè)計表(1)
- 通信設(shè)施產(chǎn)權(quán)歸屬
- 提撈采油安全操作規(guī)程
- 京劇英語介紹PPT課件
評論
0/150
提交評論