培訓(xùn)中心衛(wèi)門崗位職責(zé)4篇

第培訓(xùn)中心衛(wèi)門崗位職責(zé)4篇培訓(xùn)中心衛(wèi)門崗位職責(zé)1

培訓(xùn)中心主任崗位職責(zé)

一、認(rèn)真做好培訓(xùn)中心的日常管理工作，在分管領(lǐng)導(dǎo)的具體領(lǐng)導(dǎo)下，搞好全礦的安全教育培訓(xùn)工作。

二、制定職工年度、季度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施。三、審查辦理好兼職教師講課費(fèi)和各類學(xué)歷教育、外培人員的借款、報(bào)銷手續(xù)。合理使用教育經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格把關(guān)，堵塞漏洞。

四、領(lǐng)導(dǎo)組織好各類培訓(xùn)班的教學(xué)和班級管理工作。組織老師開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，開展教研活動，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

五、經(jīng)常深入基層，了解培訓(xùn)要求，重視培訓(xùn)工作信息反饋，積極為礦井生產(chǎn)培訓(xùn)各類人才。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

培訓(xùn)中心崗位職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策，充分發(fā)揮教育培訓(xùn)工作在礦井生產(chǎn)建設(shè)中的重要作用。

二、負(fù)責(zé)編制職工教育培訓(xùn)的年度、季度計(jì)劃。并按照計(jì)劃要求，搞好職工的政治思想和安全技術(shù)培訓(xùn)，全面提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

三、管好、用好職工教育經(jīng)費(fèi)，保障職工教育經(jīng)費(fèi)的合理應(yīng)用，堵塞各種漏洞。

三、負(fù)責(zé)職工的各類外出培訓(xùn)工作。

四、負(fù)責(zé)特殊工種外培。并根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)權(quán)限，做好各類工種的崗前培訓(xùn)和發(fā)證、驗(yàn)證工作。

五、負(fù)責(zé)職工技術(shù)考核，開展安全技術(shù)學(xué)習(xí)、崗位練兵和技術(shù)比武活動。

六、做好職教工作的檔案管理和技術(shù)圖書的借閱工作。七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

培訓(xùn)中心講師崗位職責(zé)

一、按照培訓(xùn)課程安排，積極備課。

二、做好課前學(xué)員考勤工作，掌握學(xué)員學(xué)習(xí)情況和思想動態(tài)。

三、因材施教，對學(xué)員提出的學(xué)習(xí)問題進(jìn)行解答。

四、對課堂紀(jì)律負(fù)責(zé)，及時(shí)認(rèn)真批改學(xué)員的作業(yè)。

五、負(fù)責(zé)學(xué)員實(shí)習(xí)過程中的安全工作。

六、參與培訓(xùn)教材的編制，為試題庫提供素材。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

培訓(xùn)中心衛(wèi)門崗位職責(zé)2

培訓(xùn)中心崗位職責(zé)

定稿

2020年4月19日

培訓(xùn)中心主任崗位職責(zé)

一、認(rèn)真做好培訓(xùn)中心的日常管理工作，在分管領(lǐng)導(dǎo)的具體領(lǐng)導(dǎo)下，搞好全礦的安全教育培訓(xùn)工作。

二、制定職工年度、季度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施。三、審查辦理好兼職教師講課費(fèi)和各類學(xué)歷教育、外培人員的借款、報(bào)銷手續(xù)。合理使用教育經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格把關(guān)，堵塞漏洞。

四、領(lǐng)導(dǎo)組織好各類培訓(xùn)班的教學(xué)和班級管理工作。組織老師開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，開展教研活動，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

五、經(jīng)常深入基層，了解培訓(xùn)要求，重視培訓(xùn)工作信息反饋，積極為礦井生產(chǎn)培訓(xùn)各類人才。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

培訓(xùn)中心崗位職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策，充分發(fā)揮教育培訓(xùn)工作在礦井生產(chǎn)建設(shè)中的重要作用。

二、負(fù)責(zé)編制職工教育培訓(xùn)的年度、季度計(jì)劃。并按照計(jì)劃要求，搞好職工的政治思想和安全技術(shù)培訓(xùn)，全面提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

三、管好、用好職工教育經(jīng)費(fèi)，保障職工教育經(jīng)費(fèi)的合理應(yīng)用，堵塞各種漏洞。

三、負(fù)責(zé)職工的各類外出培訓(xùn)工作。

四、負(fù)責(zé)特殊工種外培。并根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)權(quán)限，做好各類工種的崗前培訓(xùn)和發(fā)證、驗(yàn)證工作。

五、負(fù)責(zé)職工技術(shù)考核，開展安全技術(shù)學(xué)習(xí)、崗位練兵和技術(shù)比武活動。

六、做好職教工作的檔案管理和技術(shù)圖書的借閱工作。七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

2020年4月19日

培訓(xùn)中心衛(wèi)門崗位職責(zé)3

培訓(xùn)中心經(jīng)理崗位職責(zé)

1.認(rèn)真對培訓(xùn)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，積極主動，耐心細(xì)致，全心全意，作風(fēng)正派，不謀私利，為提高酒店人員的索質(zhì)而盡心盡力。

2.在酒店總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)酒店培訓(xùn)中心的全面工作。按照酒店經(jīng)營管理的方針政策，負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織、檢查及督促各項(xiàng)培訓(xùn)工作。

3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的制定并組織實(shí)施。

4.負(fù)責(zé)酒店調(diào)進(jìn)、招聘、招收的干部和職工的培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技術(shù)的考核工作。

5.負(fù)責(zé)審核干部、職工培訓(xùn)教學(xué)大綱和培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的組織、實(shí)施。

6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、檢查、落實(shí)、考核各部門的有關(guān)培訓(xùn)工作。7.編制年度培訓(xùn)預(yù)算報(bào)總經(jīng)理，控制每年的預(yù)算支出。8.安排教學(xué)儀器設(shè)備的保養(yǎng)、維修及購置。

9.對酒店外派學(xué)習(xí)的員工，按公司規(guī)定進(jìn)行管理、控制、審核，實(shí)施培訓(xùn)后跟蹤檢查與業(yè)績考核。

10.組織本部門員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，監(jiān)督員工執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度，評核員工的工作態(tài)度與表現(xiàn)。

11.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，以身作則，提高業(yè)務(wù)工作水平。

培訓(xùn)中心衛(wèi)門崗位職責(zé)4

培訓(xùn)中心主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)所有人員進(jìn)行相應(yīng)的安全培訓(xùn)。

2、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照“統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、分級實(shí)施、分類指導(dǎo)、教考分離”的原則，認(rèn)真開展安全培訓(xùn)工作。

3、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照國家局和省局統(tǒng)一制定的安全培訓(xùn)大綱和統(tǒng)一教材組織開展教學(xué)培訓(xùn)工作。

4、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)按照規(guī)定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、指導(dǎo)性標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。

5、按規(guī)定配齊專、兼職講師，及時(shí)組織、選送符合講師資格