營(yíng)運(yùn)總監(jiān)工作的崗位職責(zé)5篇

營(yíng)運(yùn)總監(jiān)工作的崗位職責(zé)5篇營(yíng)運(yùn)總監(jiān)須要分析和了解把握市場(chǎng)趨勢(shì)，為決策供應(yīng)精確的相關(guān)信息。下面是學(xué)習(xí)啦我整理的營(yíng)運(yùn)總監(jiān)工作的崗位職責(zé)5篇。

篇一

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)、商品、培訓(xùn)、會(huì)所部門(mén)的管理工作。

2、制定各個(gè)部門(mén)的年度、季度、月度工作打算。

3、負(fù)責(zé)制定年度銷(xiāo)售、回款、利潤(rùn)目標(biāo)。完成公司銷(xiāo)售目標(biāo)及市場(chǎng)拓展目標(biāo)。

4、負(fù)責(zé)制定全年度營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案及推廣打算，并對(duì)結(jié)果進(jìn)展監(jiān)控和評(píng)估。

5、建立、完善營(yíng)銷(xiāo)管理體系。

任職要求：

1、3年以上中高端女裝品牌營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)歷。

2、熟識(shí)目前女裝品牌市場(chǎng)，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，做事堅(jiān)決有魄力。

3、有劇烈的事業(yè)心，酷愛(ài)銷(xiāo)售工作。

4、市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。

篇二

職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)商業(yè)營(yíng)運(yùn)工作，領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo);

2、組織開(kāi)展?fàn)I運(yùn)管理工作，包括工程運(yùn)營(yíng)策略的規(guī)劃、目標(biāo)打算的制定和實(shí)施;

3、指導(dǎo)與監(jiān)視品牌租戶在裝修期間及運(yùn)營(yíng)間的工程協(xié)調(diào)及承租戶管理工作;

4、指導(dǎo)客服團(tuán)隊(duì)全面建立并維護(hù)客戶效勞標(biāo)準(zhǔn)，保證為消費(fèi)者供應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)的客戶效勞;

5、制定并審核營(yíng)運(yùn)部(承租戶管理、客戶效勞)的年度工作打算、年度部門(mén)預(yù)算、人員編制打算、崗位職責(zé)及工作部署、人員培訓(xùn)打算及績(jī)效考核等內(nèi)容;

6、推動(dòng)、拓展與承租戶的合作，定期與承租戶全面溝通，踴躍駕馭承租戶的經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)劃;

7、完成商業(yè)工程營(yíng)運(yùn)期間品牌調(diào)整、市場(chǎng)推廣活動(dòng)協(xié)作及其他相關(guān)工作;

8、統(tǒng)籌商場(chǎng)租戶租金及管理費(fèi)收繳工作，保證租金及管理費(fèi)收入按目標(biāo)打算完成;

9、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)支配的其他工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷;

2、5年以上大型購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)歷，熟識(shí)相關(guān)法律法規(guī);具有較完整的購(gòu)物中心前期籌備及后期營(yíng)運(yùn)全局管理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

3、對(duì)購(gòu)物中心的營(yíng)運(yùn)本錢(qián)和收益有清楚部署，本錢(qián)意識(shí)強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力強(qiáng)，有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

4、熟知房地產(chǎn)行業(yè)和商業(yè)運(yùn)營(yíng)、管理學(xué)問(wèn)和相關(guān)法律學(xué)問(wèn);

5、較強(qiáng)的資源整合實(shí)力及組織管理實(shí)力，優(yōu)秀的交際與合作實(shí)力;

6、具有很強(qiáng)的判定與決策實(shí)力、人際實(shí)力、溝通實(shí)力、影響力、打算與執(zhí)行實(shí)力。

篇三

職責(zé)：

1.對(duì)負(fù)責(zé)門(mén)店的營(yíng)業(yè)額、本錢(qián)、顧客滿足度、員工開(kāi)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，對(duì)各項(xiàng)本錢(qián)進(jìn)展有效的限制;

2.負(fù)責(zé)公司旗下餐飲連鎖分店的營(yíng)運(yùn)統(tǒng)籌管理工作，全面管理分店的經(jīng)營(yíng)和重大事項(xiàng)的主要決策。突發(fā)事務(wù)等方面所涉及的工作;

3.制定各階段的營(yíng)運(yùn)目標(biāo)、銷(xiāo)售打算，保證完成公司業(yè)績(jī)指標(biāo);達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo);

4.定期進(jìn)展巡店檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題剛好反應(yīng)上級(jí)，并制定改善打算;同時(shí)監(jiān)視其執(zhí)行狀況;

5.了解市場(chǎng)動(dòng)向和駕馭原材料行情，本錢(qián)限制，有效限制經(jīng)營(yíng)本錢(qián)，降低營(yíng)業(yè)費(fèi)用，從而確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)的完成;

6.與人事部協(xié)作聘請(qǐng)、選撥、嘉獎(jiǎng)、懲罰、晉升、調(diào)動(dòng)、開(kāi)除員工，并負(fù)責(zé)組織部門(mén)員工的業(yè)務(wù)和衛(wèi)生學(xué)問(wèn)的培訓(xùn)工作;

7.主持定期會(huì)議，經(jīng)常檢討業(yè)務(wù)狀況，剛好調(diào)整，完善經(jīng)營(yíng)措施;

8.熟識(shí)各種推廣手段，協(xié)作品牌各門(mén)店做好相關(guān)活動(dòng)籌劃。

9、其它未完事項(xiàng)及上級(jí)支配

崗位要求：

1、有五年以上連鎖餐飲管理以上經(jīng)歷，有麥當(dāng)勞、必勝客、星巴克工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

2、熟識(shí)餐飲業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、熟識(shí)餐飲管理工作方式，具有相應(yīng)的餐飲財(cái)務(wù)管理學(xué)問(wèn);

3、具有較強(qiáng)的管理實(shí)力、組織領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力、協(xié)調(diào)實(shí)力、督導(dǎo)下屬的實(shí)力，執(zhí)行力強(qiáng)，聽(tīng)從工作安排;

4、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

篇四

職責(zé)：

1、依據(jù)品牌推廣、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作打算，制定實(shí)施公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)籌劃相關(guān)各類專項(xiàng)工作打算;熟識(shí)產(chǎn)品品類品項(xiàng)規(guī)劃的策略;

2、制定執(zhí)行年度主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、線上促銷(xiāo)活動(dòng)及品類營(yíng)銷(xiāo)打算;

3、制定每季度主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)品種規(guī)劃、流程推動(dòng)表，文宣的設(shè)計(jì)和制作。

4、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售有關(guān)的廣告?zhèn)鞑ゴ蛩?、促銷(xiāo)活動(dòng)等，并負(fù)責(zé)其籌劃，執(zhí)行，及評(píng)估;

5、進(jìn)展商業(yè)調(diào)查，供應(yīng)產(chǎn)品和效勞的市場(chǎng)定位分析報(bào)告;

6、推廣新產(chǎn)品，協(xié)調(diào)相關(guān)事宜;

職位要求：

1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)優(yōu)先。

2、有銷(xiāo)售白酒經(jīng)歷1-2年;

3、3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷;

4、具備較強(qiáng)的抗壓實(shí)力、學(xué)習(xí)實(shí)力和應(yīng)急管理實(shí)力;

5、敏銳的市場(chǎng)洞察實(shí)力和責(zé)任心，對(duì)工作具有高度的責(zé)任感和使命感，工作踴躍、主動(dòng)、謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)。

篇五

職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理工作;

2、謹(jǐn)慎執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議，定期向總經(jīng)理匯報(bào)公司運(yùn)營(yíng)管理狀況，解決有關(guān)運(yùn)營(yíng)管理問(wèn)題;

3、遵照公司確立的目標(biāo)管理要求，負(fù)責(zé)制定公司運(yùn)營(yíng)管理打算和方案，并組織實(shí)施;

4、建立健全公司運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)，制定合理的工作流程，建立精簡(jiǎn)、高效的操作架構(gòu)體系;

5、負(fù)責(zé)部門(mén)人力資源管理，合理地開(kāi)發(fā)利用人力資源，造就、選拔和任命一批優(yōu)秀的管理人員隊(duì)伍，使之具備良好的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);

6、依據(jù)市場(chǎng)行情及公司的實(shí)際狀況，組織制定公司整體營(yíng)銷(xiāo)打算并組織實(shí)施;

7、擬定公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略開(kāi)展打算，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)。

崗位要求：

1、全日制大專及以上學(xué)歷，年齡28-40周歲，男女不限;

2、具備餐飲連鎖加盟行業(yè)