下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGEPAGE1工程員工健康管理標(biāo)準(zhǔn)工程項(xiàng)目是眾多員工密集型的行業(yè)之一,但是受制于工程項(xiàng)目的工作性質(zhì)、環(huán)境和長時(shí)間的勞動(dòng),員工健康問題已經(jīng)成為制約工程項(xiàng)目發(fā)展的關(guān)鍵問題之一。工程員工健康管理標(biāo)準(zhǔn)旨在對工程項(xiàng)目中員工健康狀況的管理進(jìn)行規(guī)范,提供具有操作性和科學(xué)性的管理工具,保障員工健康和安全,促進(jìn)工程項(xiàng)目的可持續(xù)發(fā)展。一、標(biāo)準(zhǔn)概述工程員工健康管理標(biāo)準(zhǔn)主要包括適用范圍、術(shù)語和定義、管理原則、監(jiān)督與考核、實(shí)施、文件和記錄等內(nèi)容。二、適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)適用于所有工程項(xiàng)目中的員工,以及與工程項(xiàng)目相關(guān)的所有供應(yīng)商、承包商、客戶、監(jiān)管部門和其他相關(guān)方。三、術(shù)語和定義本標(biāo)準(zhǔn)所使用的術(shù)語和定義包括:健康管理、職業(yè)健康、職業(yè)危害、預(yù)防控制、危險(xiǎn)源、操作規(guī)程、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)健康告知、職業(yè)健康信息收集等。四、管理原則1.建立健康管理體系和職業(yè)健康管理制度,對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)和教育,提高員工健康意識(shí)和職業(yè)健康技能,加強(qiáng)員工自我保護(hù)與職業(yè)病防治能力。2.實(shí)施職業(yè)危害評(píng)價(jià),根據(jù)職業(yè)危害程度,制定相應(yīng)的預(yù)防控制措施和管理措施,保證員工職業(yè)健康和安全。3.按照工程項(xiàng)目的管理要求,制定危險(xiǎn)源評(píng)價(jià),制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程,規(guī)范員工操作行為,加強(qiáng)安全監(jiān)督。4.推行職業(yè)健康監(jiān)護(hù),定期對員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,并建立員工職業(yè)健康檔案,對職業(yè)健康狀況進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤。5.實(shí)施職業(yè)健康告知和職業(yè)健康信息收集,完善健康管理檔案,及時(shí)通報(bào)職業(yè)健康信息,做好職業(yè)健康危害監(jiān)測和分析。五、監(jiān)督與考核1.依據(jù)監(jiān)管要求,實(shí)施職業(yè)健康監(jiān)管和職業(yè)病防治監(jiān)督,對工程項(xiàng)目中的職業(yè)健康狀況、職業(yè)健康檔案、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時(shí)處理職業(yè)病及其病因;2.不斷提高職業(yè)危害評(píng)價(jià)、預(yù)防控制措施和管理措施的科學(xué)性、可行性和有效性,建立實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)和制度、完善管理制度和流程、對職業(yè)健康狀況和職業(yè)健康檔案進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤。3.進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn),組織職業(yè)健康知識(shí)及職業(yè)危害防治培訓(xùn),促進(jìn)員工職業(yè)健康自我保護(hù)和職業(yè)病防治意識(shí)的提高。六、實(shí)施1.工程項(xiàng)目的所有從業(yè)人員必須熟悉本標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格按照要求開展員工健康管理工作。2.制定相關(guān)工作指導(dǎo)文件,并向員工進(jìn)行必要的職業(yè)健康教育和培訓(xùn),提高員工自我保護(hù)和職業(yè)病防治能力。3.定期審核職業(yè)健康監(jiān)護(hù)記錄和職業(yè)健康狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取防控措施。4.加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,建立安全生產(chǎn)檔案,完善檔案管理制度,提高員工安全意識(shí)。七、文件和記錄1.職業(yè)危害評(píng)價(jià)報(bào)告;2.預(yù)防控制計(jì)劃;3.危險(xiǎn)源評(píng)估報(bào)告;4.安全操作規(guī)程;5.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)記錄;6.職業(yè)健康檔案;7.職業(yè)健康告知記錄;8.相關(guān)工作文件和記錄。綜上所述,工程員工健康管理標(biāo)準(zhǔn)對工程項(xiàng)目中員工健康狀況的管理進(jìn)行規(guī)范,為保障員工健康和安全提供了具有可操
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年上半年工作總結(jié)與計(jì)劃(3篇)
- 2025年下半年個(gè)人幫扶工作總結(jié)模版(二篇)
- 2025年上海市預(yù)拌混凝土供貨合同模板(三篇)
- 紅酒代理商合同范本
- 2025年2月秘書個(gè)人工作總結(jié)例文(五篇)
- 2025年一年級(jí)語文教師工作總結(jié)參考(四篇)
- 2025年上半年銷售人員年工作總結(jié)(4篇)
- 2025年10月中心衛(wèi)生院工作總結(jié)參考(四篇)
- 二零二五版農(nóng)業(yè)科技園區(qū)土地承包與農(nóng)業(yè)信息化合作合同3篇
- 二零二五版加油站員工培訓(xùn)與勞動(dòng)合同2篇
- 公共交通乘客投訴管理制度
- 不銹鋼伸縮縫安裝施工合同
- 水土保持監(jiān)理總結(jié)報(bào)告
- Android移動(dòng)開發(fā)基礎(chǔ)案例教程(第2版)完整全套教學(xué)課件
- 醫(yī)保DRGDIP付費(fèi)基礎(chǔ)知識(shí)醫(yī)院內(nèi)培訓(xùn)課件
- 專題12 工藝流程綜合題- 三年(2022-2024)高考化學(xué)真題分類匯編(全國版)
- DB32T-經(jīng)成人中心靜脈通路裝置采血技術(shù)規(guī)范
- 【高空拋物侵權(quán)責(zé)任規(guī)定存在的問題及優(yōu)化建議7100字(論文)】
- TDALN 033-2024 學(xué)生飲用奶安全規(guī)范入校管理標(biāo)準(zhǔn)
- 物流無人機(jī)垂直起降場選址與建設(shè)規(guī)范
- 冷庫存儲(chǔ)合同協(xié)議書范本
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論