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文檔簡介
第4頁共4頁學校辦公室人員工作總結一年來,在領導的關心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我服從工作安排,加強學習,堅持“干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的要求,圍繞學校工作目標來開展工作,較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉。現(xiàn)將一年的情況總結如下:(首先給大家分享一下我的一篇工作日志)主題(宗旨):你們的事情就是我的事情,我的事情也是你們的事情,為大家服務,其實也是為我自己服務!時間:每天、每周、每月地點:學校、教育局、人事局、進修校人物:你、我、他、她、你們、我們、他們事件:辦會、辦事、辦文內容:文字、數(shù)字形式:電話、電腦、打印機、坐車、“交作業(yè)”、蓋章過程:寫得多、說得多、跑得快、結果:行得通理想效果:大家happy,happy,happy!(高興、滿意)每日工作:打開電腦——-____縣教育局—外網(wǎng)——-輸入獅中名稱信息——-每日來電來函——-接收——登記——轉發(fā)——-交辦等。每月工作安排:____月與黃校長夏校長一起對公招新教師面試。教職工調入、調出手續(xù)辦理。____月辦理公招調動教師工齡審定;工資核定。人事局辦理____年度考核審批備案工作。年度考核的上報。____月職稱申報上報;職稱聘任工作。____月文檔、人事檔案歸檔及材料整理。人事年報準備工作。工資年報準備工作。____月人事、工資年報上報。督促各部門撰寫____年工作總結及____年工作計劃。____月-____月做好年終考核工作。撰寫____年學校工作總結和____年工作計劃。30%獎勵性績效工資工作。____月份:去民政局、人事局、技術監(jiān)督局辦理法人及組織機構代碼證年審工作。____月份:做好____年在編教師正常晉升薪級工資工作。____月份做好教職工增加薪級工資、填寫工資檔案等工作。整理各項資料,如:教師基本情況信息收集、整理,輸入電腦。____月份:上報人事編制工作。遺囑續(xù)批、教齡變動、教齡教齡津貼審批工作。其他臨時性任務:比如獨生子女津貼增資辦理、退休解聘等辦理……因此從以上日志總結起來如下:一、認真履行職責,積極開展工作1、開好每一次會議,做好會議記錄,記載學校重大活動和重要事件。2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報等工作,確保及時撰寫和上報,做好各種文件的收發(fā)、轉發(fā)及打印工作,及時請領導閱辦,按時布置,做到了每天的文件轉接登記。3、完成了學校年度工作計劃及總結,辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作以及各項統(tǒng)計報表的上報工作。4、做好教師考核和績效結算工作。考核工作嚴格按考核方案執(zhí)行,各部門透明運作,[蓮~山課件]做到公平、公正、公開。5、認真做好上傳下達、協(xié)調服務工作。牢固樹立服務意識,學校的規(guī)章制度和決策做好對教職工的宣傳和解釋工作。6、關心教職工生活。與其他處室配合做好困難教職工、女教職工、離退休教師的慰問工作。7、與各部門協(xié)調做好其它各項工作,積極完成學校臨時性任務。8、協(xié)助校長做好人事安排工作。9、負責辦理教職工的調動、轉正、定級、工資變更、退職、離休等人事管理工作。根據(jù)年級組和各處室的考核項目,做好教職工的考核統(tǒng)計工作,負責辦理專業(yè)技術職稱的申報評審及專業(yè)技術人員的年終考核。10、做好教師繼續(xù)教育工作。二、工作認識和體會做了三年的辦公室工作,從最初的一無所知到現(xiàn)在的熟能生巧,從最初的感覺做好辦公室工作不易到現(xiàn)在的不難,個人認為這都是一個鍛煉和學習的過程。只要多學習,學習相關政策理論知識,學習他人,勤記錄,就一定能做好。幸運的是,這些工作基本上是關于文字和數(shù)字的,對于文字工作,有黃校長的指導,對于數(shù)字工作,有夏校長的把關,對于文字和數(shù)字的計算機技術處理有張書記的幫助,所有的問題也就迎刃而解。雖然取得了一些成績,但存在著許多問題和不足,主要表現(xiàn)在:1、在工作中與領導和同志們交流溝通不夠,有時候只知道埋頭苦干。2、改進工作方法,克服有時候因工作繁忙而帶來的急躁情緒。3、宣傳工作須進一步提升檔次,向更高級別的媒體多發(fā)稿件??傊k公室將繼續(xù)在學校領導的大力支持和全體教職工的共同配合下,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,彌補不足,堅持做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為?!边M一步加強工作的責任心,牢固樹立服務意識,繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神,求真務實,開拓進取,為共同建設和諧獅中、魅力獅中而努力!學校辦公室人員工作總結(二)晉江地處閩東南沿海,自古人文薈萃,演繹了頗具特色的海洋文化。市委、市政府始終把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的地位,積極實施教育現(xiàn)代化規(guī)劃,努力辦人民滿意的教育,取得明顯成效?,F(xiàn)有中學56所(其中民辦6所),完全小學293所(其中民辦12所),教師進修學校、特殊教育學校各1所,中小學在校生233000多人,其中:外來小學生占58%以上,外來中學生占10%以上,公辦教職工總數(shù)達10600多人。近幾年來,晉江市持續(xù)加大對中小學現(xiàn)代教育技術教學設備的投入,加強農村遠程教育工程的應用工作,多層次培訓教師,組織開展課題研究,加快學科教學的整合,全市教育信息化工作取得了顯著的成績。作為全國中小學信息技術教育實驗區(qū),現(xiàn)有國家級現(xiàn)代教育技術實驗校1所中學、省級2所中學、泉州市級13所中學和3所小學。一、教育信息化工作概況(一)全面提升教育信息化裝備水平。一是全面配足配齊硬件。目前,全市配備電腦17991臺,363間計算機網(wǎng)絡教室,中學、中心小學以及規(guī)模較大的小學完成計算機網(wǎng)絡教室的配備及采用光纖上網(wǎng),100%的中學、93.93%的小學開設信息技術必修課。二是全面提高信息網(wǎng)絡。二年來,各類學校多渠道籌措經費近____萬元投入網(wǎng)絡硬件設備建設,目前,各中學、中心小學建成局域網(wǎng)。全市51所中小學校有了自己的網(wǎng)站,中學、中心小學及規(guī)模較大的學校通過電信的高速光纖接入,其他完小校采用ADSL或電話撥號上網(wǎng),上網(wǎng)率達到100%,初步構建起覆蓋全市的多層次、多規(guī)格、多功能的開放型教育信息網(wǎng)絡。三是全面覆蓋"農遠"工程設備。按照驗收標準,"農遠"工程全面覆蓋了中小學,有條件的學校積極配備閉路電視網(wǎng)、教師電子備課室、語言室、多功能化教室,中小學學基本安裝網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng),有力推動"校園平安建設"。(二)全面提升教育信息化管理水平。晉江教育信息網(wǎng)站具備了"三中心一服務"的功能,即:教育信息發(fā)布和管理中心、教育教學資源中心、教師教育遠程教學中心和為教育系統(tǒng)提供便捷的網(wǎng)上應用服務。晉江教育網(wǎng)站在同類網(wǎng)站中訪問率處領先地位。通過先進的網(wǎng)絡技術和數(shù)據(jù)庫技術,對學?;拘畔?、教務信息、教職工信息以及學生成績等各個方面實現(xiàn)了電子化管理。在教育系統(tǒng)內實現(xiàn)所有部門的辦公自動化,建立了網(wǎng)上投稿系統(tǒng)。教育信息服務體系的形成,大大提高了管理水平。(三)全面提升教師隊伍信息化應用水平。為全面提高教師信息化水平,多次舉行培訓班學習,對中小學教師現(xiàn)代教育理念和信息技術技能兩個層面的培訓,培訓內容有辦公管理、財務、招生、學籍管理、網(wǎng)絡教室維護和管理、課件制作、網(wǎng)頁制作、信息技術與學科教學整合等方面。據(jù)統(tǒng)計,培訓人數(shù)初級達2716人、中高級達974人,教師培訓率達95%以上。通過采用多形式、全方位的培訓、引進優(yōu)秀專業(yè)人才、招聘專職教師等方式,教師隊伍素質整體有了一個大的飛躍。很多老師成了運用現(xiàn)代化手段進行課堂教學的能手,在教育教學中發(fā)揮示范作用。(四)全面推進教育信息技術與課程整合。出臺了《進一步加強中小學信息技術教育工作的意見》,努力推進信息技術與其他學科教學的整合。一是促理念轉變。將信息技術的學習和應用與教育觀念更新有機地結合起來,應用信息技術對教育體系、內容、方法和手段進行全面的改革,為全面推進素質教育服務。二是促教師成長。各級教學能手、學科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀中青年教師和優(yōu)質課的評選,都把應用信息技術的能力作為重要條件。三是促學生學習。將信息技術列為中小學生必修課,并按學校規(guī)模開設信息技術教育課,注重網(wǎng)絡品德教育。四是促學科教學整合。目前,除了部分規(guī)模較小和待撤并的小學之外,都開設了信息技術課程,積極探索應用信息技術培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力的方法和途徑。師生的優(yōu)質課、課件制作、電腦作品等多次得到國家、省、市級獎勵。學校辦公室人員工作總結(三)本學年以來,在校長、書記的關心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了?,F(xiàn)將總結如下:一、積極主動完成各項工作(一)行政管理工作1、完成或協(xié)助有關單位傳染性疾病防控的日常宣傳工作,做好材料的發(fā)放和收集。2、與其他同志一起做好辦公室業(yè)務。3、能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作,做到重大問題及時上報。4、組織教師進行《班主任工作及班級常規(guī)管理》、《師德師風建設》、政風行風建設、廉政文化進校園等的政治學習,并收集材料。5、印制教師聘用合同,完善教師聘用材料。(二)協(xié)助年級、后勤等其他部門做好各項工作1、協(xié)助校長搞好“雙評一管”材料的收集工作。2、協(xié)助后勤搞好學校服務工作。3、協(xié)助其他部門做好學校日常工作。二、堅持學習,提高覺悟我們嚴格按照"勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻"的座右銘要求自己,堅持"講學習、講政治、講正氣",始終以舍得付出、不求回報作準則;把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎。三、積極完成教育教學工作,投身教改作為____年級的科任教師,服從年級領導,認真完成教學任務,積極投入我校的課堂教學改革,努力踐行,做到備課認真,作業(yè)批改及時。上課不接打電話,爭做課堂改革的先鋒。四、存在的問題和建議(一)自身的問題本學期以來,在領導和同志們的關心支持下,工作也取得了一定的成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:1、由于工作能力的限制,平時的工作缺乏必要的記錄,工作不力,有負領導的培養(yǎng)。2、在工作中與領導交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車,造成不必要的誤解。3、由于自己是年輕人,工作中缺乏強有力的管理,開展工作時缺乏魄力和創(chuàng)新能力。4、教學中參與課堂改革的力度不夠,成效不大。(二)今后工作的思路1、"沒有規(guī)矩,不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著"從嚴、從細、可行"的原則,在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、檔案收集整理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。2、辦公室基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領導意志、意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自
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