會計實習報告的圖

會計實習匯報圖

篇一：會計專業(yè)實習匯報

會計綜合實習匯報

（注：本匯報是由《會計綜合實習平臺》自動生成）

1、實習生信息

2、經(jīng)濟業(yè)務(wù)

篇二：會計實習總結(jié)

實習匯報

實習類型畢業(yè)實習

專業(yè)會計學(xué)

班級F1208

姓名魏志強

指導(dǎo)老師上官緒紅

實習單位三全食品股份有限企業(yè)

4月

會計實習總結(jié)

一、實習基本狀況

（一）實習時間

于12月18日至3月7日，我在三全食品股份有限企業(yè)財務(wù)中心進行了為期兩個半月應(yīng)收會計崗位實習。

（二）實習目

通過實習，使學(xué)生講所學(xué)專業(yè)理論知識與實踐相結(jié)合，鞏固和深化對所學(xué)專業(yè)理論知識理解程度，提高專業(yè)知識在實際工作中運用能力，培養(yǎng)自己會計實踐能力。為此后工作和學(xué)習打下良好基礎(chǔ)，同步結(jié)合畢業(yè)論文選題，有針對性地進行實地調(diào)研、搜集素材。

（三）實習形式

畢業(yè)實習擬采用分散實習形式。即由學(xué)生自己聯(lián)絡(luò)實習單位（1-5人），根據(jù)指導(dǎo)書規(guī)定，到有關(guān)單位實習。

二、實習內(nèi)容

（一）企業(yè)概況1、單位性質(zhì)和特點

三全企業(yè)是中國生產(chǎn)速凍食品最早、規(guī)模最大、市場網(wǎng)絡(luò)最廣企業(yè)之一。中國第一顆速凍湯圓、第一只速凍粽子都出自三全。

2月在深交所上市，是速凍食品行業(yè)龍頭企業(yè)。

2、財務(wù)組織構(gòu)造

3、現(xiàn)代技術(shù)在會計工作中運用

三全重要應(yīng)用是

ERP-SAP進行企業(yè)信息系統(tǒng)管理，功能非常強大，是集物資資源管理、人力資源管理、財務(wù)資源管理、信息資源管理集成一體化企業(yè)管理軟件。系統(tǒng)管理人員針對企業(yè)特點進行了個性化設(shè)置，使用起來非常以便。為以便平常辦公，企業(yè)設(shè)有郵件系統(tǒng)、EKP系統(tǒng)、以及RTX系統(tǒng)，能有效地提高工作效率。此外，針對營銷人員，專門開發(fā)了CRM系統(tǒng)，使管理愈加高效、便捷。

（二）崗位實習

1、入職培訓(xùn)

在正式開始實習之前，企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展部對我們進行了為期兩天入職培訓(xùn)，重要講解了三全企業(yè)文化與魅力，我們可以看到“天命創(chuàng)業(yè)者”是怎樣開創(chuàng)速凍產(chǎn)業(yè)先河，以及后來憑借何種精神、遠景、使命不停發(fā)展壯大；人事制度讓我們看到了企業(yè)完善、成熟規(guī)章制度；通過產(chǎn)品知識培訓(xùn)，使我們驚嘆如此豐富產(chǎn)品布局外，對產(chǎn)品特性有了更深入認識；財務(wù)知識培訓(xùn)讓我們認識到了財務(wù)組織構(gòu)造，學(xué)會怎樣審核和報銷平常費用；質(zhì)量管理讓我們懂得了企業(yè)是怎樣在各個環(huán)節(jié)加強控制，生產(chǎn)出健康安全食品；信息安全管理、員工安全管理，一種個鮮活例子，讓我們意識到了“安全第一、防止為主”重要性。總來說，兩天課程培訓(xùn)，雖然累，但開拓了我們視野，增長了我們見識，為我們后來工作打下了基礎(chǔ)。

2、那段粘貼、裝訂憑證日子

課程培訓(xùn)結(jié)束，我被分到北京分部進行為期三個月實習，還記得第一次去部門報道那天，充斥期待又十分忐忑，但領(lǐng)導(dǎo)、同事和藹可親待人方式，讓我很快便打消了顧慮，休息過后，第二天便正式啟動了我職場生涯。

還記得剛開始那段時間，還沒有詳細安排工作，我在郭姐指導(dǎo)下，學(xué)習粘貼、裝訂憑證。企業(yè)原始憑證和記賬憑證在平常工作中，已經(jīng)按內(nèi)部憑證號從小到大排列好了，首先需要一一匹配，同步針對缺失原始憑證需要做好記錄，然后再粘貼，最終裝訂成冊。這是一種不停反復(fù)過程，真正鍛煉是個人細心和耐心，在這個過程中自己也熟悉了企業(yè)平常經(jīng)濟活動，對會計科目設(shè)置和使用有了初步認識。此外，通過粘貼和裝訂憑證，我發(fā)現(xiàn)雖然是一件反復(fù)枯燥事，假如你能首先設(shè)定目，進行計劃分解，然后有規(guī)律地操作，完畢之

后也會覺得很滿足。

3、我重要工作

即將結(jié)束，大區(qū)財務(wù)總監(jiān)年末進行了新工作安排，所有財務(wù)人員工作內(nèi)容上均有一定變動，同步也給我安排了崗位——應(yīng)收會計，重要負責國泰系統(tǒng)應(yīng)收工作以及好鄰居和聯(lián)華快客對賬工作，首先但愿我能承接詳細工作任務(wù)，另首先能在工作之余向其他同事學(xué)習。工作交接計劃元旦開始，盡快完畢交接任務(wù)。由于應(yīng)收工作貫穿整月，同事國泰系統(tǒng)客戶數(shù)量少、業(yè)務(wù)較簡樸，因此師傅打算在她操作時候再詳細給我講解。為了合理運用工作時間，爭取多學(xué)點東西，于是我便向經(jīng)理要來了企業(yè)內(nèi)部學(xué)習資料，啟動了我學(xué)習之路。

首先是對往來賬理解，往來賬本質(zhì)其實是一種商業(yè)信用，它與現(xiàn)金和銀行存款不一樣，它存在賬期，正是這種賬期存在，首先減少了對方資金短缺風險，同事也擴大了我方銷售和減少了存貨占用水平。不過市場原因不穩(wěn)定性和債券債務(wù)清償時不確定性也會給企業(yè)帶來風險。

應(yīng)收工作業(yè)務(wù)流程如下：

在弄清晰了大體工作流程之后，我開始了工作第一步：對賬，也就是我方發(fā)貨單與對方結(jié)算單查對，找出差異原因。差異原因多種各樣，如高退低入、毛利賠償、庫存補差、前幾后幾、聯(lián)營差異、低價驗收、退貨差異等等，其中驗收差異占了很大比例。由于人為影響較大，有可操作空間?？勺肪控熑沃匾菢I(yè)務(wù)，部分店方因跟價而強制變價也會導(dǎo)致差異。北京分部這對這種狀況也作了某些規(guī)定，實行責任考核，效果不錯，在全國進行推廣。

對賬結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)收會計、財務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理審核簽字后差異單開具發(fā)票，這里波及到兩種形式，一種是票前折扣，按照發(fā)票折后金額確認收入，；一種是賬扣，按發(fā)票全額確認收入，以協(xié)議費用形式扣除。對供應(yīng)商來說，票

折有利。由于票折可以少交增值稅，減少了賬扣賬期，但財務(wù)指標不好看，而

且費用含稅，收入不含稅，對企業(yè)來說，還可以少交某些企業(yè)所得稅。

開完發(fā)票，就需要在SAP確認收入，調(diào)整對賬差異，使系統(tǒng)收入與發(fā)票金額一致。確認收入過程比較繁瑣，需要通過“導(dǎo)出結(jié)算數(shù)據(jù)”→“差異分攤計算”→“取消發(fā)票”→“對賬差異調(diào)整”→“開具正式發(fā)票”等一系列過程，在師傅細心指導(dǎo)下，加上多次嘗試，很快地學(xué)會了這些操作。

收到對方回款，需要在系統(tǒng)里確認回款清帳，差額轉(zhuǎn)入賬扣，待賬扣發(fā)票拿回再進行下一步清賬。在實際過程中，企業(yè)針對不一樣客戶實行了不一樣信用管控政策。針對商超客戶設(shè)有“支付條件”、“最早未清項天數(shù)控制”、“最早未清項金額比例控制”，針對經(jīng)銷商客戶設(shè)有“信用額度控制”等一系列信控管理政策。同步財務(wù)每月做兩次超期預(yù)警（月初結(jié)算預(yù)警，月末費用及賬款預(yù)警），出現(xiàn)問題，及時上報，跟業(yè)務(wù)溝通，尋找原因，減少客戶超期風險。有關(guān)“超期不能發(fā)貨”，這規(guī)定對部分惡意拖欠貨款客戶，產(chǎn)生了一定壓力，形成了制約原因，也回收了某些欠款時間較長貨款。不過也給客戶留下不好印象。由于財務(wù)“卡貨”，部分業(yè)務(wù)員依賴財務(wù)“卡貨”收款心態(tài)明顯。因此兩個部門積極提高催款意識，平時要及時督促業(yè)務(wù)進行賬款催討。

最終，我們需要對上月數(shù)據(jù)進行分析，對本月數(shù)據(jù)進行預(yù)測。包括月初月末超期預(yù)警、上半月直營客戶行銷費用分析、下半月調(diào)差表，每個表格不只要填入數(shù)據(jù)，還需要對數(shù)據(jù)進行分析判斷，尋找原因，真正能反應(yīng)問題。當然，這些表格制作是為了找出問題，減少風險，以便后來加強控制。

4、其他

在實習之前，管理會計總監(jiān)對我們這次實習設(shè)定了三個規(guī)定，一要努力提高自己專業(yè)知識，二要熟悉企業(yè)商業(yè)模式，三要提高自己交流溝通能力。目前企業(yè)正由“核算會計”向“管理會計”轉(zhuǎn)型，因此在提高專業(yè)能力基礎(chǔ)上，懂某些商業(yè)模式，學(xué)會溝通，學(xué)會競爭與合作，在未來復(fù)雜商業(yè)環(huán)境中至關(guān)重要。