施工合同條件FIDIC新紅皮書與桔皮書 word

國(guó)際咨詢工程師聯(lián)合會(huì)FIDIC設(shè)計(jì)——建造與交鑰匙工程合同條件應(yīng)用指南第一版目錄TOC\o"1-2"\n前言引言招標(biāo)程序1合同2雇主3雇主代表4承包商5設(shè)計(jì)6職員與勞工7工程設(shè)備、材料和工藝8開工、延誤和暫停9竣工檢驗(yàn)10雇主的接收11竣工后的檢驗(yàn)12缺陷責(zé)任撒13蘋合同價(jià)格與支輔付14變更涉15躍承包商的違約滔16錘雇主的違約美17暗風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任18保險(xiǎn)此19挎不可抗力羽20要索賠、爭(zhēng)端與遼仲裁莫FI拍DIC齊爭(zhēng)端裁決委員丙會(huì)委任范例條威款前言炕國(guó)際咨詢工程瞎師聯(lián)合會(huì)妹(泥FIDIC)脹已出版了三種悉模式的國(guó)際合纖同條件，分別麗簡(jiǎn)稱為紅皮書則、黃皮書和桔晃皮書。紅皮書激為周“裹土木工程施工歉合同條搶件輪”伸，測(cè)1987鍛年出版了第四禾版，分別于下1988退年和位1992段年作了修訂。彩黃皮書胖為拔“尚電氣與機(jī)械工暢程合同條我件事”久，殊1987志年出版了第三診版，并于斬1988問年作了修訂。我紅皮書用于由擦雇主方查(浴或雇主委托他收方借)宜所設(shè)計(jì)的工程豪施工，估價(jià)是弄基于測(cè)定的工音作量和合同單竊價(jià)。黃皮書用爹于設(shè)備的提供紙和安裝，一般救適用于大型項(xiàng)虎目中的部分工訓(xùn)程。顧考慮到某些雇嶼主希望以承包寺商作設(shè)計(jì)的包半干方式為基礎(chǔ)斷進(jìn)行項(xiàng)目工程友施工的采購(gòu)，級(jí)于是災(zāi)FIDIC巖開始著手編制過相應(yīng)的合同模灣式：即后來稱拐之為桔皮書的殖文件。頭1995跡年，讓FIDIC益出版了桔皮書壺，榜即皆“悄設(shè)計(jì)品——淺建造和交鑰匙泄工程合同條左件跟”汽。它由一個(gè)起拜草委員會(huì)編制拴。該委員會(huì)簡(jiǎn)叮稱愿為極“才桔皮書工作小榨組帝”泡。成員有飾Axel-V艷olkmar炎Jaege比r(擋組長(zhǎng)器)搶，來自德國(guó)的翼Schmid蝕tReut焦erPar睬tner字公司；圣Peter拌LBooe采n永，來自英國(guó)的澇SirAl驕exande翅rGibb申&Par汁tners哪有限公司；趴Philip把Jenki差nson擴(kuò)，來自英國(guó)的膊WSAt刺kins峰公司；構(gòu)BobKa扇vanagh杜，來自加拿大證的戀Stanle終y尤工業(yè)咨詢有限探公司；盞Charle太sBMo郵lineau絡(luò)x胖，來自美國(guó)的遙Wickwi誦reGav市inPC剩公司。整個(gè)編秩制工作是在使FIDIC屆合同委員會(huì)的養(yǎng)指導(dǎo)下進(jìn)行的鹽，該委員會(huì)是誰由下列成員組吃成：傲KB(T化ony)N然orris烈，咨詢工程師仙，來自英國(guó)曬(覽主席抗)朝；促M(fèi)ichae炊lMort販imer-H餐awkins蠢，來自瑞典的豬瑞典電力票AB鎖公司；戀JohnB坊Bowco芬ck商，來自英國(guó)的塑SirAl嚇exande純r(jià)Gibb甘&Par青tners考有限公司。詳桔皮書的初稿罪最早得到了下勒列人員和機(jī)構(gòu)悠的審閱：語Peter揭Batty租，來自美國(guó)的現(xiàn)TAMS斬咨詢公司；籮Geoffr籮eyFH銷awker淘，來自英國(guó)的居咨詢工程師；姻Joseph隨AHus旁e勁，來自法國(guó)的匪Freshf竹ields蠟公司；度Gordon孟LJay他nes石，來自英國(guó)的曾Whitma土nBree信dAbbo缸tt&M勉organ零公司；敬AEJ嫌(Tony胖)Sand似ers允，來自英國(guó)的該Mouche主l緣管理有限公司都；迎RJ(R械ob)Fa方lconi許，來自加拿大赤的蠢Delcan予公司；捆Harold城Fairf倘ull末，來自英國(guó)的苗歐洲資本公司傍；跨Martyn暑JNix核on賽，來自英國(guó)的議Willis奧Corro京on賣公司；鼠PerFa億gerhol券t糾，來自丹麥的塵COWI鋪?zhàn)稍冧zA/S顫公司；顫Christ佩opher距Wade疲，來自瑞典的膚VBBVI匹AKAB符公司；蘭GroBek販atthof她er解博士，來自德把國(guó)；態(tài)Christ腫opher保RSepp摧ala霜，來自法國(guó)的顆White崖&Case武公司；延RMark訂HGri噴ffiths短，來自英國(guó)的卸Griffi靠ths&阻Armour注公司；喬AJM盈(Tony)襯Black騰ler汪，來自英國(guó)的酷Rowe&就Maw臺(tái)公司；世界銀默行；國(guó)際律師表協(xié)會(huì)。許多審率閱者在法律上校，財(cái)務(wù)或保險(xiǎn)必方面提供了有淘價(jià)值的意見。爆即將出版之際塞，拿David矮·局R講·衫Wightm怠an陷和繞Andrew檢Inkes儀ter(摘來自英國(guó)的番Nabarr選oNath排anson影公司執(zhí))筆作了最終的審猾閱，以確保整登個(gè)文件在法律呼上的一致性。楊隨后，微FIDIC旨出版了它價(jià)的熊“塌指定一個(gè)爭(zhēng)議主裁決委員會(huì)的斑條款樣淹本盆”請(qǐng)，該條款是由柳AJM穿(Tony)口Black動(dòng)ler援編制，由渾Peter趨LBooe掃n籮和上述的蘇FIDIC趕合同委員會(huì)審察閱。這些條款過樣本影印在本怒指南的結(jié)尾，砍即在第升20慰條的說明之后弟。府本指南是由脂Peter到LBooe棉n鳳編寫，并由坊KB(T員ony)N腹orris痰，貝Charle季sBMo襲lineau思x辣，頁RMark垮HGri坑ffiths偏和起FIDIC慧合同委員會(huì)審柜閱。該委員會(huì)勾目前由蝶JohnB變Bowco帝ck(江主席零)施，繡Michae例l五Mortim伸e虧r綿—香Hawkin扁s等和伏Axe喉l罩—餅Volkma塌rJaeg秘er頌組成。在出版失之前，謙David總RWigh污tman脊和冊(cè)Andrew神Inkes炎ter國(guó)對(duì)此作了最終沃的審閱。該FIDIC負(fù)對(duì)上述人員和欣機(jī)構(gòu)為此所耗樂費(fèi)的時(shí)間和所弟作的努力表示盼感謝。角FIDIC廈秘書處不斷地雖收到對(duì)基于翼FIDIC腥出版的合同條忌件的各個(gè)合同悶幫助進(jìn)行解釋結(jié)的請(qǐng)求。顯然泥，作為一個(gè)國(guó)版際咨詢工程師滴聯(lián)合會(huì)，甲FIDIC綱不可能提供有捎關(guān)的法律建議度。在任何情況駱下，對(duì)一個(gè)合展同作出法律上梢的解釋將取決拆于其精確的措棗辭和該合同適揀用的法律等方孕面。隔因此本指南并薄沒有企圖對(duì)桔摘皮書提供法律球的解釋，盡管侄它說明了某些苗有關(guān)的法律問購(gòu)題。本指南還預(yù)說明了起草委質(zhì)員會(huì)列(筍桔皮書工作小叉組和合同委員叉會(huì)公)礦在起草特別條映款方面的意圖害。對(duì)一個(gè)具體概合同的個(gè)別條燙款作解釋取決擇于適用于該合反同的法律，同望時(shí)還受該合同匠中其他內(nèi)容的兼制約。解本指南的最后偽一部分為鹿FIDIC較桔皮書的影印憐本，吸即航“扯設(shè)計(jì)算——同建造與交鑰匙慧工程合同條件狐，旺1995腹年第望1滋版摘”浴。本指南的正辟文中以斜體字礦的形式印出桔濤皮書中的各種桃子條款。這些弄斜體字形式的屑文字應(yīng)當(dāng)與最裙后一節(jié)中影印餓的桔皮書中相夢(mèng)應(yīng)的文字一致均指英文原版。在中文譯本中，條款文字部分用宋體，條款后的“指南”內(nèi)容為楷體。股。如果出現(xiàn)這壽兩部分在相應(yīng)繳的文字內(nèi)有出宇入，讀者應(yīng)當(dāng)慌均指英文原版。在中文譯本中，條款文字部分用宋體，條款后的“指南”內(nèi)容為楷體。引言御文件為何要標(biāo)記準(zhǔn)化扔?叫無論在技術(shù)上極還是管理上，框標(biāo)準(zhǔn)化都是一菠種保證圓滿實(shí)仍施許多商業(yè)項(xiàng)漂目的理想方法吵。無論是占大拋多數(shù)的建筑工神程、土木工程綢、化學(xué)工程、翻電氣工程、機(jī)尺械工程或任何化聯(lián)合工程，主廉體工程常常是善復(fù)雜的。隨之息出現(xiàn)的合同條踩件越來越復(fù)雜李，因此，合同占條件基于一個(gè)趁標(biāo)準(zhǔn)化合同格您式就顯得越來降越重要，因?yàn)樘煸摌?biāo)準(zhǔn)化格式五對(duì)合同的雙方掌和金融機(jī)構(gòu)來裹說都是熟悉的慧，同時(shí)它還在莊各方的不同目腫標(biāo)之間保持一旺個(gè)公正和合理踏的平衡，從而谷可以公正地分預(yù)配風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任能。包在大部分情況像下，合同各方巾都會(huì)贊同這樣膀一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)格式全的合同，因?yàn)槎趟鼘⒃诤艽蟪淘O(shè)度上減少履約飲不完善、費(fèi)用俱增加及產(chǎn)生爭(zhēng)戀議的可能性。鼻投標(biāo)人對(duì)他不棄熟悉的合同條墊件的后果評(píng)估熄起來可能有些裹困難，因而有悄了按可接受的闊標(biāo)準(zhǔn)格式編制梢的合同后，投盤標(biāo)人就會(huì)減少恩對(duì)不熟悉的合忙同條件作資金在方面的準(zhǔn)備。攻廣泛采用標(biāo)準(zhǔn)露的條款對(duì)合同扯管理人員的培潛訓(xùn)提供了一個(gè)渾穩(wěn)定的基礎(chǔ)，椅從而使他們不撈需要與一直在兩變化的合同條凝款打交道。桔皮書允本指南的目的醬是貸對(duì)滾“取設(shè)計(jì)搖——菜建造與交鑰匙槐工程合同條抓件聚”府第充1愧版中第一部分勁的條款進(jìn)行解礦釋。該合同條期件簡(jiǎn)稱猜為胖“競(jìng)桔皮霜書瓦”削，由國(guó)際咨詢夢(mèng)工程師聯(lián)合會(huì)短(止FIDIC)課于暫1995哀年出版。螞1994吸年出版過一個(gè)詞試用版，在本題第爸1篩版完成之前審漸議了對(duì)其試用切版的許多意見其。本指南翻(弟簡(jiǎn)稱喂為猜“翅桔皮書指究南傾”態(tài))優(yōu)意欲幫助桔皮醉書的用戶，即列幫助那些根據(jù)蛋本合同條件編奴寫合同和管理療合同的人員。建這種幫助集中叛在桔皮書的特腔點(diǎn)上；本指南延不是為了準(zhǔn)備鏈招標(biāo)文件所需穩(wěn)的專業(yè)知識(shí)而裝提供的完整的新培訓(xùn)材料。還透有，指南中的浸說明也不是對(duì)詢每個(gè)問題的每繭個(gè)方面都提供狹了權(quán)威性的法潔律解釋，因?yàn)榧暨@種解釋必須臥取決于適用于暫具體合同的法拾律。饞我們認(rèn)為桔皮倚書可以成為提豪供由承包商設(shè)貧計(jì)的設(shè)施的所柔有合同的基礎(chǔ)她，這里的設(shè)施贊包含建筑工程毒，土木工程，萌化學(xué)工程，電嬌氣工程，機(jī)械佛工程或任何聯(lián)葬合工程。在整優(yōu)個(gè)起草過程中漸，目的是編入盈適用于諸如房番屋建筑，道路鍛，煉油設(shè)施，津發(fā)電機(jī)，水輪場(chǎng)機(jī)，污水處理燦工程等的各項(xiàng)轉(zhuǎn)規(guī)定。然而，旱桔皮書不適用槳于由雇主和其再咨詢工程師設(shè)鞏計(jì)的項(xiàng)目，也埋不適用于承包赴商不對(duì)設(shè)計(jì)負(fù)妻責(zé)的情況。泥項(xiàng)目采幅購(gòu)紋―在―構(gòu)設(shè)計(jì)－建造方旗案警根據(jù)桔皮書的增設(shè)計(jì)－建造合性同的模式，設(shè)定計(jì)乃是施工單衛(wèi)位的責(zé)任。這如樣安排可以減著少由于設(shè)計(jì)方義與施工方之間堅(jiān)責(zé)任分擔(dān)而帶佳來的問題。設(shè)徐計(jì)－建造這種觀形式還有利于熊節(jié)約，不僅反脊映在價(jià)格上，娃而且還反映在桶達(dá)到特定的質(zhì)增量所需的代價(jià)妨上。因此，重府要的是雇主要燥擁有專家的技幕術(shù)服務(wù)，以保計(jì)證他的要求在院招標(biāo)文件中得稻到考慮，并在閃實(shí)施過程中得至以實(shí)現(xiàn)。如果緊沒有專門知識(shí)肺，就可能出現(xiàn)本問題，特別是冠在需要做出變探更的時(shí)候。凈理想的是，設(shè)兼計(jì)－建造合同戶下的變更，應(yīng)陸按要求給予指現(xiàn)示廚(曉而不是由雇主稈重新設(shè)計(jì)便)棕；為還了減少爭(zhēng)議，蜂變更的費(fèi)用及紙其結(jié)果應(yīng)當(dāng)事洋先達(dá)成協(xié)議。夜在實(shí)施過程中襲，這樣做可能嚇使設(shè)計(jì)－建造刷的程序顯得不虹那么靈活。相逗對(duì)于設(shè)計(jì)方是憐雇主另外雇傭祥的并與承包商狗無關(guān)的做法而丘言，這樣的設(shè)好計(jì)－建造程序督對(duì)于雇主提出潑的變更來說就托不大容易修改劫?；ピO(shè)計(jì)一建造這滿種方法避免了姨雇主過多介入航設(shè)計(jì)過程。然閣而，由于設(shè)計(jì)蒜與施工有一定修程度的搭接，仿因而雇主能夠多從包干報(bào)價(jià)、恢承包商對(duì)工程晚(讀包括設(shè)計(jì)與施碼工責(zé))印的整體責(zé)任以聰及潛在的節(jié)約團(tuán)(筆費(fèi)用和時(shí)間煉)燕等方面獲得益價(jià)處。這種搭接鈴可能縮短總的梁周期（指從編玻制招標(biāo)文件至藏工程竣工）。碌由這種搭接而餓帶來的時(shí)間上幻的節(jié)約可能被賊合同簽訂之前誤階段設(shè)計(jì)過程控的不連續(xù)抵消圾掉。項(xiàng)目采購(gòu)方案辭在一個(gè)項(xiàng)目開咐始階段，采購(gòu)奇方法應(yīng)當(dāng)加以惹評(píng)估，從而確班定最為合適的挺方法：供FIDIC吸出版桔皮書并衫不意味著它對(duì)康此方法的偏愛阿。雇主應(yīng)當(dāng)首剪先分析項(xiàng)目的麥資金安排，它物們帶來的結(jié)果資，某種類型的霜工程中含有風(fēng)遍險(xiǎn)的程度及影迷響采購(gòu)過程的徐其他因素。進(jìn)腦行了這種分析協(xié)后，就可以作照出哪種采購(gòu)方眉法合適的決定煉，并確定最接巧近雇主要求的田合同標(biāo)準(zhǔn)格式傍。這樣的話，豪與采用另外一粱種格式的情況快相比，合同條含件第二部分的淘內(nèi)容就較少。甜FIDIC否出版了三種格虛式的國(guó)際合同宜條件，簡(jiǎn)稱為換紅皮書、黃皮騙書和桔皮書。根紅皮書倦是鉤“秒土木工程施工那合同條辰件孤”狂，第四版已經(jīng)喚在然1987麥年出版了，并訂在棄1988蹦年和許1992并年分別作了修快訂。它是用于度工程的大部分佩是由雇主方繞(謀或代表雇主愚)染所設(shè)計(jì)的工程趙施工。工程的宏期中和最終支蘿付是由一個(gè)雇污主指定的公正霞的工程師來估恢價(jià)的，這種估己價(jià)是根據(jù)測(cè)得顛的工作量和合舉同單價(jià)作出的語。紅皮書中的油第一部分不包港括對(duì)竣工檢驗(yàn)召的具體安排，傲也沒有提及竣員工后的任何檢亡驗(yàn)。缺陷責(zé)任再期是確定的期抄限?；邳S皮書杏是援“老電氣與機(jī)械工補(bǔ)程合同條焦件質(zhì)”爛，第三版在賺1987眨年已出版，并麻于丸1988沙年修訂。黃皮暮書用于設(shè)備的題供應(yīng)和安裝，蛛通常是指一個(gè)倆大項(xiàng)目中的一蕉部分。期中支驕付，包括設(shè)備返運(yùn)輸費(fèi)用是由怖一個(gè)雇主指定同的公正的工程范師來估價(jià)的，缸對(duì)工程的最終場(chǎng)支付也是由該竄工程師來估價(jià)蠟的，但是估價(jià)狼的方法沒有規(guī)稻定倆(敢如果不是總價(jià)浪包干，就需要黎第二部分內(nèi)容釣)舟。黃皮書第一默部分明確地包判括了雇主提供伐設(shè)施、變更要副預(yù)先商定以及憑竣工檢驗(yàn)等規(guī)鍋定，但沒有提騎到任何竣工后轎的檢驗(yàn)。缺陷塞責(zé)任期可以根童據(jù)具體情況延獸長(zhǎng)。悠桔皮書是用于寸由承包商祖(漢或代表承包商告)線設(shè)計(jì)的工程的捐設(shè)備供應(yīng)、安間裝及施工。除賺非在支付表中增另有規(guī)定，對(duì)目項(xiàng)目的期中和崗最終支付是由王雇主代表估價(jià)罰，但是估價(jià)的請(qǐng)方法沒有規(guī)定惜(筋如果不是總價(jià)宣包干，就需要斬第二部分內(nèi)容揮)捎。桔皮書的第枕一部分包括了筍對(duì)版權(quán)、進(jìn)度深報(bào)告，由雇主聾提供的設(shè)施，蒜變更的事先商測(cè)定，竣工檢驗(yàn)爽和竣工后的檢響驗(yàn)的具體安排插。缺陷責(zé)任期驢可以根據(jù)實(shí)際辰情況延長(zhǎng)。較如果上述的分恩析結(jié)果是決定半采用設(shè)計(jì)場(chǎng)——防建造或交鑰匙隙工程的方案，販那么桔皮書就乓為該合同提供河了一個(gè)國(guó)際通壞用的基礎(chǔ)。桔沃皮書可以用于欄按單一合同施誤工的項(xiàng)目，也土可以用于作為惰多合同項(xiàng)目中充的一個(gè)合同趴(濱用于設(shè)備提供變或施工劑)舉（盡管后一種壩情況會(huì)帶來較冊(cè)多的協(xié)調(diào)問題余）跑桔皮書可用于輕各項(xiàng)設(shè)備，單輩項(xiàng)構(gòu)筑物和整暴套設(shè)施，包括色交鑰匙工程合卸同中的設(shè)施的務(wù)提供。陶交鑰匙合同包妥括了提供整套慧設(shè)施所需的大辱部分或全部裝飛置、配件與設(shè)號(hào)備躲(細(xì)f.f.e)語，使該設(shè)施隨蠢時(shí)可以啟動(dòng)運(yùn)立營(yíng)誠(chéng)(串在轉(zhuǎn)匆動(dòng)爸“剃鑰眉匙宣”見時(shí)鍛)搶。桔皮書對(duì)所礙有設(shè)計(jì)棄——云建造合同同樣根適合，但是實(shí)旬際項(xiàng)目的特性稻可能對(duì)起草合是同條件第二部健分和其他招標(biāo)積文件產(chǎn)生很大媽影響。集招標(biāo)文件的起抹草必須仔細(xì)，答特別要注意質(zhì)倚量、性能標(biāo)準(zhǔn)稈和試驗(yàn)等方面沒。如果招標(biāo)文去件有缺陷，可轎能招致不合格近的工程，雇主辨將為此付出很嗚大的代價(jià)。因乞此雇主必須確亭保充足的人員線、費(fèi)用和時(shí)間摟用于招標(biāo)文件棚的技術(shù)和商務(wù)枕部分的起草上健，以及對(duì)投標(biāo)復(fù)人建議書的分伙析上。安用于澄清的注扔釋羽(香除非上下文有州要求搬)歷。諷(門a)甲嚼在桔皮書的第舌一部分以及投遣標(biāo)書和附錄中株:槽(康i)鞏行提步到晉“震第二部蛋分趁”戲時(shí)，指的是為定某具體合同所參編寫的合同條斗件第二部分。機(jī)(納ii)納閱提到條款時(shí)指繭的是用于某一愛具體合同的合聯(lián)同條件中的條券和款，由出版甜的第一部分和鴨合同條件第二羅部分組成。離(隙b)檔敏在本桔皮書指達(dá)南中的解釋：酬(繞i)乏宗提題到幕“義第一部卷分吧”漠時(shí)指的是出版釘?shù)慕燮械臄[第一部分。未(沃ii)扛液提退到絞“故出版的第二部坊分謀”自時(shí)，指的是出擦版的桔皮書上童的幼“戰(zhàn)特殊應(yīng)用條件稈編制指叉南透”某?？?jī)(剪iii)軟退提咬到報(bào)“摔合同第二部脹分譜”它時(shí)指的是為特多定合同編寫的欠第二部分?？?jī)(快iv)檢異提到條和款，哥指的是在出版扒的桔皮書第一猜部分中的條和瞧款。饑(畏v)榆逮針對(duì)第一部分曬內(nèi)容的解釋用諒斜體字印出。招標(biāo)程序沫FIDIC吳出版思了趕“霞招標(biāo)程早序讓”蒼文件，說明了勝挑選投標(biāo)人，婚獲得和評(píng)價(jià)投膚標(biāo)的系統(tǒng)方法嚷；齒1994課年出版了第二著版。該文件是含用來幫助雇主塌得到嚴(yán)格符合勒要求的完整的指且有競(jìng)爭(zhēng)力的互投標(biāo)。茶前言的結(jié)論是底它可適用于任首何可接受的合道同格式。因此丹它的意見在此賢不再重復(fù)，下贊列的解釋只是腫就適用于桔皮秋書的程序再作提詳細(xì)的說明。暗經(jīng)驗(yàn)表明：對(duì)許包括設(shè)計(jì)的合嶺同來說，對(duì)投花標(biāo)人進(jìn)行資格翠預(yù)審是特別有幣用的。它有助將于雇主了解一摩定數(shù)量的公司祝的能力，以便瞎以后邀請(qǐng)他們邁參加投標(biāo)，并碧鼓勵(lì)有較好資搶格的公司在得信知自己有一定梨的成功機(jī)會(huì)的丑情形下參加投恨標(biāo)。不加限制茄的投標(biāo)不能促可進(jìn)合理的競(jìng)爭(zhēng)俯。盡管雇主能凍規(guī)定一個(gè)符合尤要求的投標(biāo)將掀需要具備什么筍樣的條件，但羊是如果投標(biāo)人皆認(rèn)為其他投標(biāo)著人的人數(shù)使他羨們即使獲得合堆同也很少有機(jī)館會(huì)收回他們的高投入的話斥(工特別是如果他甲們感到有理由梯懷疑其他投標(biāo)最人可能從他們棒的設(shè)計(jì)中獲益錫)沙，他們將不愿牽意做有一定詳縣細(xì)程度的初步詢?cè)O(shè)計(jì)。做除非招標(biāo)程序米受某一家金融域機(jī)構(gòu)規(guī)則的限霉制，理想的資叢格預(yù)審邀請(qǐng)應(yīng)榆當(dāng)說明有多少導(dǎo)個(gè)預(yù)期的投標(biāo)甲人將被邀請(qǐng)?zhí)岜P交投標(biāo)書。考刺慮到編制一個(gè)霉響應(yīng)性投標(biāo)文享件所需的工作徒量，這個(gè)數(shù)量尖應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎確定居，甜對(duì)境“烤簡(jiǎn)單桐的讀”吊項(xiàng)目來說，六瞇家投標(biāo)人也許綠是合適的；對(duì)在復(fù)雜的或大型紡的項(xiàng)目，三家步投標(biāo)人也許是凈合理的。適發(fā)給通過資格別預(yù)審的公司的蹤招標(biāo)文件一般送包括下列內(nèi)容益，（按順序列奉出）：頸(徑a)置遷投標(biāo)邀請(qǐng)函；希(坊b)宵菌投標(biāo)人須知，尺包括投標(biāo)程序飛和建議書的要滑求，這些均不繁應(yīng)構(gòu)成合同的耽一部分。這些荒建議書的要求忠應(yīng)當(dāng)規(guī)定包含團(tuán)在每個(gè)投標(biāo)人洋的建議書中的球各種文件。而尼建議書中適用剖于承包商以及舅工程的要求燥(煩在合同生效之解后脾)擴(kuò)必須包含在雇盯主的要求蒼(傭f)高內(nèi)，這些建議溉書的要求是針頑對(duì)投標(biāo)人的，具并在下列要求惹方面對(duì)他們作好出了指示：乖(珠i)窯高建議書中初步縣設(shè)計(jì)的詳細(xì)程皂度濕(芬ii)呼餅填寫資料表挨(儲(chǔ)c)麻垂投標(biāo)書格式和陰投標(biāo)書附錄：惜這些文件將按閘桔皮書的第三李部分的格式樣碼本制作，見本界指南后面的影命印的內(nèi)容，同乘時(shí)要考慮對(duì)投術(shù)標(biāo)書附錄中對(duì)渾各款的說明魔(錄在本指南和出意版的桔皮書第允二部分中垮)彩。刪(拍d)麗廣資料表可能包燒括問答欄和絨/勤或表格：見本鄉(xiāng)指南栽.6捎款的解釋。玩(純e)坦柴合同條件勺(嗽f)雅窩雇主的要求，勿其中說明了工俯程情況，而不帝應(yīng)當(dāng)向投標(biāo)人馬作指示詳見出怖版的桔皮書第瓜二部分中和本跡指南全文中對(duì)廣這個(gè)重要文件漿的解釋。析(纖g)誕乓現(xiàn)場(chǎng)水文和地你表以下情況的濤資料，環(huán)境影憲響的研究及其椅他由雇主做的干勘察報(bào)告，一知般它們都不能大構(gòu)成合同的一束部分。界一份技術(shù)要求鳳既可以是客觀悔的，也可以是葛主觀的?？陀^答的要求是明確狂的要求，可定瞎義為材不需要投標(biāo)人葡提出意見或作疲出判斷的要求病，例如：它規(guī)撲定一種設(shè)備應(yīng)衣當(dāng)在某個(gè)規(guī)定瘡的溫度限度內(nèi)飄保養(yǎng)。主觀的戶要求是不精確跑的要求，可定抽義為必須由投島標(biāo)人提出意見域或作出判斷的盜要求，例如：塔它規(guī)定一種設(shè)裳備將使岡用伏“惠最新的技構(gòu)術(shù)惕”尿，這是一個(gè)非霞常模糊的用語攪。形雇主的要求不而應(yīng)當(dāng)含有主觀爽性要求，因?yàn)樗肋@樣的話，在殲投標(biāo)人設(shè)計(jì)和疲報(bào)價(jià)時(shí)難以對(duì)紙所需要的確切轎程度作出解釋漸。如果雇主的厘要求里含有一脫種主觀性要求控，投標(biāo)人就很鄰可能希望避免覽由于對(duì)該要求代有不同的解釋鼠而引起的問題逢。投標(biāo)人可能憶要求保證建議鏟書和齡/坊或資料表中的中細(xì)節(jié)足夠清楚唐，并保證這些隆細(xì)節(jié)是對(duì)該要玩求的約束性解轎釋。沖然而，最好是味通過保證合同慨中不含有主觀斷的要求來避免示這類潛在的分瓦歧，同時(shí)也通些過保證建議書襖含有足夠的資妥料，使雇主檢僻驗(yàn)該投標(biāo)人是純否按雇主主觀既的要求實(shí)施項(xiàng)寇目。如果雇主奏希望采用主觀地的要求，那么銹應(yīng)包含在投標(biāo)申人須知中。雇渡主的要求應(yīng)當(dāng)琴包含他的客觀描的要求，包括亭現(xiàn)場(chǎng)的位置，垂工程的定義和貞目的，質(zhì)量和沉性能標(biāo)準(zhǔn)以及霧在出版的桔皮迫書第二部分中命的第薄3打頁指原版頁數(shù)。在“桔皮書指原版頁數(shù)。在“桔皮書”中譯本P.64中柏按講(廈b)帶項(xiàng)內(nèi)要求的那朽樣，每個(gè)投標(biāo)紐人編寫一份建輪議書，說明他俯將如何滿足雇音主的要求總(漢f)濫。然后，建議校書與完成填寫撤的常(邊c)渣和克(頸d)澡項(xiàng)，根據(jù)椅(撫b)押項(xiàng)內(nèi)所指定的芝程序，一并提決交。如果該投坊標(biāo)人還提交一勉封說明信，那吹么該信函不應(yīng)只當(dāng)含有任何與益最終的合同有龍關(guān)的材料，除先非在投標(biāo)書有童聲明：該信為劍建議書的一部孔分。顆對(duì)投標(biāo)書的評(píng)奶價(jià)和比較可能映是一項(xiàng)主要的旱任務(wù)，具體情小況取決于建議獨(dú)書的詳盡程度妙，及招標(biāo)文件文內(nèi)載(林b)蕉和滋(芝f)撥所提及的要求時(shí)的確切程度和燈客觀程度。雇仆主要研究，評(píng)件估和比較建議口書的所有方面捷，尤其當(dāng)它們?nèi)郾痪幹频梅浅Ｃ敱M時(shí)。鉛未中標(biāo)的投標(biāo)密人將保留他的樸建議書的版權(quán)刺，除非或直到餡他們處置了版瓜權(quán)。雇主必需孫退還其設(shè)計(jì)，灘并不保留影印面件，也不向中場(chǎng)標(biāo)投標(biāo)人誤——氏承包商透露細(xì)膊節(jié)。合同條件丹在招標(biāo)文件里池，合同條件分蓮為第一部分和岔第二部分。第援一部分編進(jìn)了兵已出版的桔皮野書。有兩種方跡案可供選擇：右用實(shí)際出版的弱文件作為招標(biāo)扭文件的一部分帥；或采用下列反的文件：錢合同條款第一怕部分慢——潛通用條件朝——乒應(yīng)當(dāng)是構(gòu)請(qǐng)成油“蹤設(shè)計(jì)殺——枝建造與交鑰匙泛工程合同條花件千”箱第一部分的內(nèi)惡容，即由國(guó)際艇咨詢工程師聯(lián)復(fù)合會(huì)廢(求FIDIC)從編寫的，閑1995壺年第日1咸版，并在隨后留的第二部分，千標(biāo)題釘為態(tài)“敏特殊應(yīng)用條神件拾”傾中對(duì)通用條件千作了修改和增識(shí)補(bǔ)。襲特殊應(yīng)用條件民(婚合同第二部分鵲)絹必須針對(duì)特定伙的合同編寫，印要參考桔皮書種(搏包括它的第二肆部分破)演，本指南上任緒何有關(guān)的解釋征，以及項(xiàng)目貸記款機(jī)構(gòu)若/植銀行的任何特沒別要求，該機(jī)代構(gòu)可能有特別賄側(cè)重的以及嬸/欺或強(qiáng)制性的要側(cè)求。任何對(duì)第元一部分的修改寬和增補(bǔ)應(yīng)當(dāng)包更含在合同的第倆二部分病中，而不應(yīng)當(dāng)綠對(duì)第一部分作擠直接修改和見/具或重新打印，泊這樣的話，投治標(biāo)人就可以迅晶速地識(shí)別修改汽的內(nèi)容，并對(duì)趴修改帶來的影興響作出評(píng)價(jià)?？迷诰帉懡燮x時(shí)認(rèn)識(shí)到，盡情管有許多款可銜以通用，但考弱慮到具體合同副的實(shí)際情況，姜某些條款仍需棋作出修改。因顛此在編寫第一鉆部分時(shí)，采取旨以下原則，即泡：消(襯i)莊蟲期中支付應(yīng)在淚施工過程中作揀出，但用于承勢(shì)包商攜資承包茄合同的范例措遠(yuǎn)詞編入了刊印丈的第二部分。怖(鋤ii)三抹如果第一部分咬的措詞要求必終需有進(jìn)一步的叔資料來說明，卡那么該條款就位要提及包含在近投標(biāo)書附錄里幅的資料：它不綁明確規(guī)定此資直料已由雇主規(guī)突定或已由投標(biāo)肝人填入。因?yàn)槭膺@部分的內(nèi)容污可能會(huì)受到招琴標(biāo)要求的影響豎。固(竄iii)綢判如果第一部分緞中的一款涉及功到一件事，對(duì)醋此不同的合同安可用不同的條毛款，則編寫條晚款的原則是：溜(幕a)膀親用戶覺得刪除僑(撐或不引用偽)或?qū)λ麄儾贿m用竹的規(guī)定，要比我在第一部分中忙沒有包括他們惑的要求的情況謙下，在合同的睜第二部分中另彈行編寫增補(bǔ)的棄文字方便：因端此，第一部分秩盡量多包括一帶些有關(guān)內(nèi)容。抬(涉b)虎婦在種(朝a)蹈項(xiàng)被認(rèn)為不合液適的情況下，絲條款包含適用等于最常使用的應(yīng)方案的規(guī)定；秘這樣的做法常圈常是主觀性的款，部分原因是或因?yàn)榫帉懙谝粶I部的意圖是要虧將其用于許多窗類型的項(xiàng)目。絮對(duì)佩(鄰a)挺種情況進(jìn)一步課來說，認(rèn)為第比一部分中的每承一項(xiàng)規(guī)定都適尖用于大多數(shù)合鹽同的看法是不眾正確的。為了卵使合同條款能斤用于上述各類明工程，桔皮書蠢可能需要針對(duì)想每一個(gè)具體項(xiàng)孤目做一些改動(dòng)愿，這一點(diǎn)已被說人們認(rèn)可。但壺這種做法不應(yīng)呆當(dāng)被用來破壞跨已出版的桔皮知書第一部分中兵責(zé)任的公平分孩擔(dān)，而只是用策來解決那些明澆顯涉及合同的離某種法律，工獵程類型和位置顧有關(guān)事項(xiàng)的問量題。蓋如果盡可能多奮采用第一部分盆的文字內(nèi)容，雁那么合同第二轎部分必要的內(nèi)省容就可以減少戲。第二部分內(nèi)朵容較少會(huì)有利徹于投標(biāo)人和其頁他用戶：即需論要編寫的少了斜，并且投標(biāo)人較需要分析的新膝內(nèi)容也少了。1合同束1.1岡定義酬第鈴1.1附款中包括若干草用于整個(gè)合同聲文件的定義，優(yōu)根據(jù)主題分為征六組。定義的驅(qū)術(shù)語的首位字謝母用大寫以便科于辯認(rèn)。所有酷招標(biāo)文件在這給些定義的措詞蠻和用詞方面應(yīng)捎當(dāng)保持一致。文件.1合同賄第一個(gè)定義規(guī)轎定了哪些文件碗將構(gòu)成合同（筋除非在合同協(xié)摧議書中另有規(guī)切定），文件的奮優(yōu)先次序在第沃1.6扣款中有說明。賢這樣，也就定柳義了合同文件蛇，定義的方法借是指明了預(yù)期樂包括在其中的景文件名稱。而昏提及這些預(yù)期爐的內(nèi)容可能不劫會(huì)起多大的作請(qǐng)用。當(dāng)合同生貼效時(shí)，合同由薦實(shí)際的文件構(gòu)傻成，關(guān)鍵是實(shí)跌際文件的內(nèi)容菌，而不是在這件些定義中簡(jiǎn)述棕的內(nèi)容。例如國(guó)：這些定義不擺能對(duì)建議書中遞所要求的細(xì)節(jié)截范圍作出規(guī)定姿，因?yàn)榻ㄗh書鋸在本條款生效閑之前就已存在季。劍.2塊雇主的要求桿雇主的要求就驅(qū)是雇主為要完撿成的工程規(guī)定錘出確切的要求宗，包括了合同下條件沒有覆蓋挽的全部?jī)?nèi)容的券那份文件。雇毛主的要求是基糕礎(chǔ)文件，除了劫任何在合同條辛件中規(guī)定的內(nèi)紅容之外，它包猾括了：現(xiàn)場(chǎng)位壟置的定義，工照程的定義和目拘的，質(zhì)量和性勉能標(biāo)準(zhǔn)，還有幟出版的桔皮書暫的第二部分第會(huì)3承頁*指原版頁數(shù)，在“桔皮書”中譯本P.64中。逝中列出的細(xì)節(jié)謊，以及在合同堤條件中附加說稀明的任何承包榴商的特別義務(wù)分(魔例如對(duì)工程運(yùn)倆行人員的培訓(xùn)痰)墓，如果這些內(nèi)踏容在其它地方桶予以規(guī)定芹(鬧例如在投標(biāo)人化須知中壩)命，因而不具有*指原版頁數(shù)，在“桔皮書”中譯本P.64中。香在雇主的要求炕中應(yīng)當(dāng)定義現(xiàn)為場(chǎng)和工程，這全可能要求包括醬圖紙。如果擬愚建的工程有輪夫廓圖顯示，無氣論是有尺寸還悟是沒有，雇主婦的要求應(yīng)當(dāng)規(guī)敲定例如承包商省執(zhí)行的工程必愧須與輪廓圖相棵符的范圍。將飄設(shè)計(jì)歸入本文超件時(shí)應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎摘，要充分考慮渾產(chǎn)生的后果，荒包括任何雇主駕為自己的設(shè)計(jì)似所負(fù)的最終責(zé)涌任。失雇主的要求應(yīng)學(xué)當(dāng)包括所有有同關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，包小括質(zhì)量，性能讀和試驗(yàn)，但不牢需明文規(guī)定由櫻適用的法律對(duì)股工程的強(qiáng)制要仁求。質(zhì)量應(yīng)當(dāng)社以條款加以明青文規(guī)定，如果歸這些條款不詳恨細(xì)，就會(huì)減少遇承包商的設(shè)計(jì)牲責(zé)任；如果不血準(zhǔn)確，就會(huì)難闊以實(shí)施；而且針不依賴于雇主泊代表將來的意糟見，因?yàn)橥稑?biāo)客人可能認(rèn)為難懶以預(yù)測(cè)此類意津見。例如：規(guī)混定慨“勿最好的質(zhì)敢量拴”建或其他不確切暖的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)會(huì)蓮造成爭(zhēng)議，因僵為各方可以對(duì)廈這些標(biāo)準(zhǔn)有不心同的解釋，詳旗見上述投標(biāo)程艦序獨(dú)(尋第希12齊頁**指原版頁數(shù)，在“桔皮書指南”中譯本中。像)廟的有關(guān)解釋。誓有關(guān)編寫雇主是的要求的進(jìn)一監(jiān)步指導(dǎo)在出版**指原版頁數(shù)，在“桔皮書指南”中譯本中。研如果雇主確實(shí)柿要求承包商遵難守具體的進(jìn)度愿要求的話，那作么雇主的要求斥還可以詞(敬但不一定歡)辭包括夠該韻“執(zhí)工作進(jìn)監(jiān)度湖”肺。例如：如果面工程實(shí)施中包秋括涉及某一現(xiàn)瓦有設(shè)施的工作溫，那么承包商間就可能被要求烤以一種特殊的累方法分階段做跡這項(xiàng)工作，以夾減少對(duì)該設(shè)施百(壟該設(shè)施可能是釣一項(xiàng)加工設(shè)備亡)煮運(yùn)行的干擾；濾見第搏2.20疑款。對(duì)在過去端未占用的工地鼓(候如綠色的原野概)遣上的大部分工杠作來說，可以丙不需要這種要洪求，時(shí)間限制畏是指第約8穴條中涉及的問傲題。針在接受投標(biāo)書去之前，雇主應(yīng)束當(dāng)考慮招標(biāo)文栽件之間是否有己任何不一致的掃地方；如果有內(nèi)的話，應(yīng)當(dāng)設(shè)筐法解決。特別禿是，如果投標(biāo)確人的建議書或蟻資料表中的細(xì)性節(jié)與雇主的要率求的具體方面毛不一致，那么戚就應(yīng)當(dāng)通過一農(nóng)個(gè)一致同意的壘修正方案來解郊決?？紤]到這詞種可能性，橫.2棄，和中的每個(gè)喘定義的解釋中涼都提到澇了親“烏包含在合同濟(jì)中司”巖這一措詞。均.3歇投標(biāo)書船指承包商為了蜻工程向雇主提汗出并為中標(biāo)函吩接受的報(bào)價(jià)書裙。趙.4保投標(biāo)書附錄定投標(biāo)書和投標(biāo)震書附錄應(yīng)當(dāng)按內(nèi)已出版的桔皮沸書第三部分的龍范例格式編寫費(fèi)，在本指南后馳面也附有范例劇格式。投標(biāo)書陽構(gòu)成了投標(biāo)人食要簽訂有法律施約束力的合同為的要約。它本鴨身并不長(zhǎng)，但根是很重要，因拳為如中標(biāo)函所骨同意的那樣，練它是使一個(gè)有撕法律約束力的裕合同生效的方喊法，除非或直許到雇主與承包庸商簽訂了合同慧協(xié)議。仔投標(biāo)書的主頁薯一開始就說明樹了招標(biāo)文件桌(混包括任何補(bǔ)遺覽)識(shí)和固定總價(jià)，室這里所謂的固鏡定總價(jià)即為資腸料表中所分析使的價(jià)格之和。吃在許多國(guó)家，標(biāo)報(bào)價(jià)中如果有館文字表示的價(jià)泊格與阿拉伯?dāng)?shù)說字的價(jià)格，則捉以前者為準(zhǔn)。奸第二段指的是臨爭(zhēng)端裁決委員燭會(huì)的指定，見蜘第剃20.3梢款。條第三段說明了述接受投標(biāo)書的鏡有效日期。雇扯主應(yīng)對(duì)這一有紹效日期進(jìn)行權(quán)員衡，他要考慮倡到自己的工作坦程序和審定投覆標(biāo)書所必需的河時(shí)間，包括研生究投標(biāo)人的設(shè)燭計(jì)建議書。在供有些國(guó)家除了糕采取沒收投標(biāo)恭保函的方法外拳，有效期的承甜諾可能是無法虎強(qiáng)制實(shí)施的。滔投標(biāo)書附錄在佳許多條款中提祥及，這些條款紫需要具體的資楊料才能生效，很此資料要有各論方的名稱，各預(yù)種數(shù)額和百分耳比。沒有說明接此資料將在頒屬發(fā)招標(biāo)文件之莖前該由雇主還遞是投標(biāo)人提供許。在編寫投標(biāo)偷書附錄時(shí)，雇置主必須決定填濃寫哪些項(xiàng)。一壇般情況下，他雕會(huì)至少填入第陜.1蟻，，腹1.4榮，幸1.8濫，飾2.2振，程4.2飛，戶8.6輪，汁11.4趨，匹18.1食和敏18.3避各款所需的數(shù)獲據(jù)，還可能在深投標(biāo)人須知中平包含與填寫其榮他項(xiàng)目有關(guān)的午任何標(biāo)準(zhǔn)。無劫論如何，他可蝕能要完成除了般和表格之外的現(xiàn)所有項(xiàng)目。獎(jiǎng).5除承包商的建議篇書情承包商的建議聾書是包含投標(biāo)淚人初步設(shè)計(jì)的偽文件，該文件矛由他編制，并悲與他的投標(biāo)書航一起遞交。沒祖有說明初步設(shè)遭計(jì)只是一張小博比例的輪廓圖隸還是詳細(xì)的施姻工圖。雇主不推能堅(jiān)持要求其伐中的某一種類縱型的圖，因?yàn)檠泻贤形瓷?，但是他可以?驟在投標(biāo)人須知田中家)訓(xùn)規(guī)定構(gòu)成一個(gè)伍響應(yīng)性投標(biāo)應(yīng)未具備什么條件俱。一方面，任賣何一方可能希裹望是一張輪廓請(qǐng)圖，為的是降伸低投標(biāo)費(fèi)用和紹/所或降低評(píng)標(biāo)的青費(fèi)用；另一方嚷面，任何一方匯又可能希望是斤詳圖，以便能濟(jì)在細(xì)節(jié)上達(dá)成冊(cè)一致。盡管雇犬主可以規(guī)定構(gòu)結(jié)成一個(gè)響應(yīng)性柜投標(biāo)的條件，以但如果投標(biāo)人靈認(rèn)為即使授于宜合同他們也沒錦有多少機(jī)會(huì)回插收他們的投資向，那么他們也導(dǎo)將不愿作費(fèi)用質(zhì)昂貴的和詳細(xì)滾的初步設(shè)計(jì)。匆投標(biāo)人應(yīng)當(dāng)明鳴確他的建議與樹雇主的要求中悔任何具體方面藥有哪些不相符卻的地方，以便邁這些差異可以牛在投標(biāo)書被接移受之前解決。亭如果差異沒得租到明確，并且廉沒有在合同中括澄清，那么雇肅主的要求具有籌優(yōu)先權(quán)。詳見報(bào)第準(zhǔn)1丟．幣6奮款。然而，如磨果承包商的建效議書包括了任純何事項(xiàng)的澄清斜(懸例如：質(zhì)量保祝證細(xì)節(jié)鼓)按，而這被編入勵(lì)了合同并與其秀他合同文件一絲致，那么該事真項(xiàng)即成為一種校義務(wù)，任何一偵方都可以強(qiáng)制統(tǒng)實(shí)施此義務(wù)。白在接受投標(biāo)書脆之前，雇主應(yīng)雞當(dāng)考慮招標(biāo)文好件之間是否有穿任何不一致的哨地方，如果有劈的話，應(yīng)當(dāng)設(shè)萍法解決。特別裹是：如果投標(biāo)師人的建議書或賴資料表中的細(xì)冒節(jié)與雇主要求煮的具體方面不個(gè)一致，那么就平應(yīng)當(dāng)通過一個(gè)擠雙方商定的修烘正方案來解決嫁。考慮到這種缺可能性，這個(gè)從(袋和下一個(gè)千)糞定義的解釋中鏟均提及厲了紀(jì)“敢包含在合同歉中泄”患這一措詞。身.7兇支付計(jì)劃表兼計(jì)劃表可能包虹括雇主編制的稱一個(gè)問答欄，程表格和鹿/梢或清單，與招炕標(biāo)文件一起發(fā)亭出并由投標(biāo)人段填寫。計(jì)劃表陡的格式根據(jù)工菊程的類型和雇拍主所要求的資臥料和數(shù)據(jù)而定敵，這樣不但便潮于評(píng)標(biāo)而且易盆于編入合同。爬一般情況下，凱計(jì)劃表可以包宴括下列內(nèi)容：森技術(shù)資料表展/榨設(shè)計(jì)人情況表媽/淺分包商情況表鄙/案材料先/毅設(shè)備犁/蔥備件影/倆工具等一覽表瞧/傻支付計(jì)劃表墊/豈暫定金額表保夢(mèng)險(xiǎn)一覽表兔(短一般條款纏)/頑爭(zhēng)議裁定委員壯會(huì)成員情況表奏/原如果編入合同雜的計(jì)劃表規(guī)定年了任何與其他組合同文件一致放的事項(xiàng)，那么讓該事項(xiàng)即成為慢一種義務(wù)，任鄰何一方都可以穿強(qiáng)制實(shí)施此義鞋務(wù)。況.8延中標(biāo)函堤“圍中標(biāo)此函卻”矩指雇主對(duì)投標(biāo)速書的正式接受荒函。趨.9序合同協(xié)議書痛中標(biāo)函是雇主棄用以接受投標(biāo)遙書的文件。在葬某些國(guó)家，如戒果只是很說獄“肝茲代鴿表紫…雙…膜我們接受你方樹編號(hào)統(tǒng)為收…悶…沫的投標(biāo)鏈書襪”誘，那么該合同滑就可以立即生闖效，除非投標(biāo)池人在投標(biāo)書中及包含了一種以拾上的方案，這男樣用引號(hào)括起棚來的文字就不敘能清楚地說明瘡到底什么被接兔受了。艙合同價(jià)格定義默為中標(biāo)函中所戰(zhàn)述的金額國(guó)(障見老.1)課。因而中標(biāo)函氣必須明確規(guī)定冷合同價(jià)格，說蹲明將采取哪種員方案，并開列祥構(gòu)成合同的各贊種文件。這樣均的做法實(shí)際可窩以構(gòu)成一惑個(gè)耽“區(qū)還弄盤闖”烘，秩因?yàn)樗幦肓搜碇皇菚簳r(shí)商定策的變動(dòng)：它接評(píng)受的不是原先限提交的投標(biāo)書蛙。宋在挖“倡還及盤衡”件中標(biāo)函之后，穩(wěn)只有當(dāng)它完全什被投標(biāo)人接受捉時(shí)，合同才能釣生效。絡(luò)在漫長(zhǎng)的談判觸中，可能有必源要雙方共同商相定一個(gè)諒解備參忘錄，并包含販在中標(biāo)函中。位備忘錄要記錄癥投標(biāo)后雙方討廣論和信函往來慧達(dá)成的結(jié)果，污包括對(duì)招標(biāo)文忍件之間出現(xiàn)的園內(nèi)容不一致的錯(cuò)澄清。疼當(dāng)合同生效時(shí)奇，投標(biāo)人就成慢了音“桑承包艦商沿”喪，而他的建議衛(wèi)書就成象了秋“蔬承包商的建議番書毫”獲，但某些部分串須以編入中標(biāo)財(cái)函中的任何已堆接受的修改內(nèi)轎容為準(zhǔn)。圓即使可適用的峰法律不要求必企須有一個(gè)合同蓮協(xié)議書，但后慣者仍常常被認(rèn)裹為是需要的，黑目的是為了記吳錄構(gòu)成合同的微內(nèi)容。倉(cāng)促授讓標(biāo)會(huì)引起浩(城在今后出現(xiàn)爭(zhēng)石議的情況下蝦)脅對(duì)投標(biāo)后至授樂標(biāo)前這個(gè)期間敞內(nèi)，在來往函勵(lì)件的含義及其乘相互關(guān)系上產(chǎn)踩生問題。盡管買沒有一方能堅(jiān)摟持要對(duì)合同作衰修改，但是他褲們可以商定如溪何將這些來往演函件合并為條堤理清楚的正式糟文件。人員述合同的雙方是碑雇主和承包商炮，而不是沒得銳到另一方預(yù)先透同意的任何受潑讓人。按第椅1.8浸款，此處所說掌的同意應(yīng)當(dāng)是譽(yù)書面的，并不作應(yīng)被無理扣壓奶或拖延。在進(jìn)怎行一項(xiàng)轉(zhuǎn)讓或?qū)偻廪D(zhuǎn)讓之前索，尋求法律咨亡詢是明智的。貼每一方都有自溉己的代表，可堵以在招標(biāo)文件梁(趨從而在合同中和)字中指明。雇主殺應(yīng)當(dāng)在投標(biāo)書匹附錄里指定他陶的代表；而投拍標(biāo)人可以在他湯的建議書或資愧料表中提出他州的代表。每一廟方可以指定一棟個(gè)代表替換人湖選，但是根據(jù)霧第麗4陡．饅3橡款，承包商代嗽表的指定要預(yù)熄先征得雇主代禿表的同意。害按照第籃1叔．厚3通款，每一方可浮以是一個(gè)公司困或其畜它段“套法滴人犁”甲。同樣，雇主種代表可以是一盯個(gè)個(gè)人或一家悄公司：例如一衫個(gè)獨(dú)立的咨詢掠工程師公司。酬.5漲分包商愛合同不必確認(rèn)恭所有的分包商有、制造商和供圍應(yīng)商，但是在耍雙方簽定合同叫這個(gè)階段，其禿中有些可能需脈要記錄在案。埋第一部分不包倆含雇主指定分喪包商的程序的離規(guī)定，原因是桃這與設(shè)計(jì)責(zé)任著有關(guān)，而這種研指定程序與承戰(zhàn)包商設(shè)計(jì)工程踏之間明顯的不悠協(xié)調(diào)。掉.6依爭(zhēng)端裁決委員枕會(huì)孟見第繡20萍條的解釋和后圍面印制的指定男標(biāo)準(zhǔn)條款。秋日期、時(shí)間以依及期限叉.3脫開工日期螺三個(gè)日期都定豐義了，所有與趙時(shí)間有關(guān)的事憑務(wù)將以它們?yōu)檎鶞?zhǔn)。在合同碧協(xié)議書中，將盾這些日期重新孫規(guī)定為具體的橫日歷日期有助貓于合同管理。提第一部分通常顛將基準(zhǔn)日期作專為招標(biāo)時(shí)可得禾到的資料的參悲照日期。棒在許多國(guó)家里貴，中標(biāo)函發(fā)出積之日即為合同團(tuán)生效日期。然戒而第一部分沒玩有包含這樣的棚定義，以免這惹種做法與其他崖國(guó)家的法律不削一致，無論何問種法律，都要冷求生效日期必拐須準(zhǔn)確規(guī)定。軟FIDIC裁認(rèn)識(shí)到在不同若的司法體系下參，第一部分中宅的某些規(guī)定會(huì)仰有不同的結(jié)果肥。材.4建竣工時(shí)間副.5皮合同期限秒在某些過去的月合同格式里，喬對(duì)竣工后的那素段時(shí)間有一個(gè)連命名，那個(gè)命熟名對(duì)承包商的綿責(zé)任給出了不補(bǔ)正確的暗含的輔意思字，治“旨合同期叉限詞”雄的定義避免了漸任何暗含的意堤思。合同期限趙是指整個(gè)工程男竣工的實(shí)際時(shí)郊間示(池不是指竣工時(shí)住間憂)晚，再加上缺陷報(bào)責(zé)任期鋤365驅(qū)天。如果后者精的時(shí)間不是線365圾天，那么合同爸的第二部分就羊要相應(yīng)修改這哀個(gè)定義。霞這個(gè)定義的后窗果是已完工區(qū)神段的缺陷責(zé)任資期將超過猛365端天，因?yàn)槌邪砩绦扪a(bǔ)有缺陷勺的區(qū)段的責(zé)任貸將延至工程其閘他有缺陷部分拉相同的責(zé)任日卸期。這額外的浩責(zé)任期似乎是枕使承包商承擔(dān)勞了過重的義務(wù)壩，但是它排除號(hào)了某些潛在的開不正規(guī)做法。勻如果雇主發(fā)現(xiàn)復(fù)一個(gè)投標(biāo)人極本力要修訂這個(gè)賤規(guī)定，那么他扇就會(huì)懷疑投標(biāo)照人想提供有缺態(tài)陷的工程，而腥這種缺陷在竣卻工驗(yàn)收后的魚365同天內(nèi)是不明顯蔽的。償如果雇主要求籮分階段接收工封程，他就應(yīng)當(dāng)召在投標(biāo)書附錄康中對(duì)每一個(gè)部恩分作出說明。矩通常，定義區(qū)輕段時(shí)，最好不芹要定義為由各央?yún)^(qū)段一起構(gòu)成寧整個(gè)工程，投灌標(biāo)書附錄要規(guī)姐定：烏(喇i)六每一個(gè)區(qū)段的縫竣工時(shí)間，以躺及超(泥ii)仗整個(gè)工程的竣期工時(shí)間。如果老全部工程分成供若干個(gè)區(qū)段，熟而工程的每個(gè)膏部分則是一個(gè)坡或另一個(gè)區(qū)段惰的一部分，這詠樣就可能出現(xiàn)裹整個(gè)工程沒有俘移交證書的情猾況其(野但是這是一種件不好的做法宏)詢。在這種情況達(dá)下房(他是可以避免的鴿)誰，如果對(duì)每一聚區(qū)段已經(jīng)頒發(fā)滾了移交證書章，誘“找根據(jù)第理10軌條雇主代表證酷明的全部工程半將被完成的日派期皺”蔑可以由所有區(qū)放段移交證書已嗓頒發(fā)的事實(shí)中赤推論出，由此藍(lán)來確定合同期吹限。但我們建豈議用頒發(fā)整個(gè)梅工程的移交證扯書的方法來避而免上述的推論畢做法。.6日禾因妨為剪“房日?qǐng)F(tuán)”盛可以指從午夜重至下一個(gè)午夜倆的任何日鹿(膊工作日或非工鎮(zhèn)作日猾)府，用日規(guī)定的戶時(shí)間期限是從陽構(gòu)成起算點(diǎn)（辣starti攝ng-poi階nt悉）行為日期之轟后的那天開始意時(shí)算起。然晨而定“偷年若”畝是任何訊365便天，而不是知1勞月南1拉日玩至恥12軌月蔥31敗日桂的日歷年，用辛年規(guī)定的時(shí)間虎期限是從（構(gòu)改成起算點(diǎn)）行勇為日期之后的危那天開始時(shí)算日起，而不是從毯下一個(gè)日歷年樣開始作為起點(diǎn)夢(mèng)。檢驗(yàn)與竣工冰.4愈履約證書萬雇主的要求應(yīng)筆當(dāng)描述雇主認(rèn)司為必要的竣工磨檢驗(yàn)和竣工后慕的檢驗(yàn)，以證西明設(shè)備和其他瀉工程符合規(guī)定士的標(biāo)準(zhǔn)：詳見鑒第復(fù)9類條和第制11拜條。竣工檢驗(yàn)閉是用來證明該號(hào)設(shè)備和其他工框程是否能被雇組主接收，兩種湊類型的檢驗(yàn)才史能共同證明它翁們的運(yùn)行是否瞎符合規(guī)定的性案能標(biāo)準(zhǔn)，因而覽它們都可被稱俱作仗“禿性能檢宜驗(yàn)氧”艱。后一個(gè)詞組丙在第一部分中籌沒有采用過，應(yīng)只是顯示了下況列順序：超(想i)遵酸承包商完成了拼某區(qū)段或工程傘；幻(左ii)舉滑承包商進(jìn)行役了駁“輸竣工檢捕驗(yàn)糖”揮；距(小iii)鴿縱雇主接收了某接區(qū)段或工程；遼(賣iv)燦婦雇主進(jìn)行姓了媽“昏竣工后檢謊驗(yàn)誓”掘。梅換句話說，即男在決定進(jìn)行竣或工檢驗(yàn)還是竣宴工后的檢驗(yàn)之恥前，有必要決自定每一次檢驗(yàn)濟(jì)的細(xì)節(jié)和時(shí)間咬。例如，如果即雇主要求在他缺接受之前，所腫有性能檢驗(yàn)要調(diào)通過，那么這芳些檢驗(yàn)可全被甘稱作是竣工檢構(gòu)驗(yàn)；那么，隨磚后或是不做竣見工后的檢驗(yàn)，蘆或是重復(fù)貢(修一些或所有的嗽)觀竣工檢驗(yàn)。對(duì)高某些類型的工筋程，適用的做載法是在雇主的替要求中規(guī)定雇似主參與竣工檢充驗(yàn)的程度，和棚/悟或承包商參與搬竣工后檢驗(yàn)的脈程度。血在規(guī)定這些檢任驗(yàn)時(shí)，可能有恢必要考慮在檢怪驗(yàn)時(shí)任何有關(guān)趁因素可能造成很的影響。例如侍，當(dāng)工程鄰近墻的部分尚未竣剪工而該區(qū)段可蜻能需要被檢驗(yàn)煌，或者在某時(shí)騰刻當(dāng)條件敢(沖如河水流量潑)喉低于設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)隆時(shí)，可能要求劫做檢驗(yàn)?？铐?xiàng)與支付攻.1榆顏貨幣與支付啄因蒸為傍“學(xué)合同價(jià)粒格檢”胞被定義為中標(biāo)肥函確定的金額昨，它可能不是璃按合同支付的江最終金額干(益例如，由于變改更固)呀。因此，要對(duì)老合同價(jià)格作增拾加或減少的調(diào)邊整。慈對(duì)這種合同型園式，合同價(jià)格南通常是一個(gè)總儲(chǔ)價(jià)，而不需重后新測(cè)定，見第捧13.1玩款。有時(shí)考慮遼將總金額分成思兩筆或更多筆膚的獨(dú)立金額，偵每筆金額用其倆支付貨幣表示誠(chéng)。在這種情況拿下，合同價(jià)格扣實(shí)際可以被表敏達(dá)成這些金額量的總和，而不勵(lì)用規(guī)定的兌換界率將其轉(zhuǎn)換成鼻一種貨幣表示忍的金額，例如朵六百萬法郎加挖二百萬美元。渣.2盜當(dāng)?shù)貛?3外幣介支付的貨幣（定包括一種或若伸干種外幣），阻可以由雇主或礦(圾按投標(biāo)人須知娛)可由每一個(gè)投標(biāo)躁人在擦投標(biāo)書附錄中貫作出規(guī)定。亮.5短暫定金額土?xí)憾ń痤~是第市14.5怖款涉及的內(nèi)容喜，它只在合同佩中（即在雇主送的要求中，承格包商的建議書艷中或資料表中千）規(guī)定時(shí)才能粉使用。.6費(fèi)用龍“俊費(fèi)按用粉”跑規(guī)定要包括管告理費(fèi)，但是利仍潤(rùn)不包括在內(nèi)令。管理費(fèi)可以捏包括合理的融飲資費(fèi)用，理由羽是支付發(fā)生在別花費(fèi)之后。在幣某些國(guó)家，即消使承包商自己盜備有充分的資限金而無須借款株時(shí)，融資費(fèi)也尤是應(yīng)收取的。皮.9農(nóng)最終報(bào)表音注意您，齡“告最終報(bào)休表少”喊定義為商定的阻報(bào)表，而不是紹承包商草擬的慰最終報(bào)表。其他定義該.1毅施工文件賊施工文件定義禍為所有的圖紙咬等，它爸們殖“復(fù)由承包商提雀交膠”療，它們可以包致括書面文件和止電子文件。雇繁主對(duì)這些文件抗的使用受第梳1.10愚款的限制。如帥果第寨5.2塔，謀5.5喚，屆5.6麗和插5.7扯各款中的提交山要求完全有效低，則所要提交菜文件的更為詳服細(xì)的定義必須困包括在合同內(nèi)鉤，或在雇主的潛要求中，或在澡承包商的建議茄書中。歐雇主的要求應(yīng)奸當(dāng)說明要求提龜交給雇主代表燭的材料的詳細(xì)站程度，雇主代敲表可能不要求卸審查每一個(gè)無爐關(guān)緊要的細(xì)節(jié)組。例如，雇主側(cè)代表可能只要功總布置圖；也讀可能要審查混逮凝土布筋圖；寫甚至可能要詳裹細(xì)說明鋼筋混乳凝土的配筋表邊，盡管那時(shí)他如必須保證有足休夠的人員來審焰查它們。詳見卵第唯5.2通款。.2變更池變更定義為對(duì)姐雇主的要求的框任何更改，而蕉這類更改是按欄第招14敗條指示或批準(zhǔn)趴的。因此，第林一部分不需要它包含授權(quán)雇主裕代表去更改具茶體要求尿(仙如試驗(yàn)龜)禿的規(guī)定，因?yàn)閴木唧w的要求都膏在雇主的要求床中得到規(guī)定。錘第完14紡條給出了對(duì)雇婚主的要求中規(guī)罪定的任何內(nèi)容植進(jìn)行更改的程精序，還包括對(duì)品時(shí)間和支付兩廉方面的影響。情針對(duì)每一項(xiàng)變狼更的后果，尤己其當(dāng)它影響到湊工程范圍與目途的時(shí)，事先協(xié)啞商取得一致是陣一種可取的做探法，但這樣做倒的可能性不大遠(yuǎn)，見第供14撤款的解釋。罵.11相工程所在國(guó)嘉在編制招標(biāo)文腰件時(shí)，雇主可各能會(huì)考慮他是各否將分階段接討收工程。如果定這樣的話，應(yīng)巖當(dāng)在投標(biāo)書附嚷錄中明確規(guī)定城每一個(gè)區(qū)段，諒并將該附錄范耐例末尾所列的璃范例表格包括靠進(jìn)去，見已出腹版的桔皮書和綢本指南末尾再嶼一次影印部分姨涉及的內(nèi)容。鍛要有準(zhǔn)確的區(qū)恢段地理位置，爹這樣區(qū)段移交珍后，各方的責(zé)燒任范圍就清楚云了。深通常，定義區(qū)行段時(shí)最好不要癢定義為由各區(qū)臟段一起構(gòu)成整聯(lián)個(gè)工程。投標(biāo)間書附錄要規(guī)定告(閘i)滑每一個(gè)區(qū)段的揚(yáng)竣工時(shí)間；以茂及詞(濕ii)畏整個(gè)工程的竣朱工時(shí)間。見上炸述第猶.5診款后的解釋。溪如果在投標(biāo)書匪附錄中沒有定貨義區(qū)段，那么壩第一部分中與旦區(qū)段有關(guān)的規(guī)際定就不適用。叉1.2悔標(biāo)題和旁注間標(biāo)題和旁注的甲小標(biāo)題只是為夕了方便讀者，投并不影響正文醋的含義。頁1.3勁解釋飯除非與上下文準(zhǔn)不一致，詞襖語動(dòng)“瓜人陡”介和通常用來表坦示一個(gè)人或人舊們的其他詞語錘可以是指一個(gè)柄個(gè)人，或一個(gè)段公司，或其他胸具有法人資格野的組織。本原蜻則適用于整個(gè)梅合同。如果僅程打算特指一個(gè)睬人或者僅打算姐指的是單數(shù)或賽復(fù)數(shù)掀(麻而不是同時(shí)指護(hù)兩者乒)怪，措詞必須清末楚地表達(dá)出這軋種含義。最后渴一句指性別繞(耍陽性、陰性、規(guī)中性帥)搜，它考慮的是個(gè)可能被用作合果同語言的各種劃語言之間的語著法差異。廟1.4盒法律和語言飲這些細(xì)節(jié)必須舍包含在投標(biāo)書遞附錄中。合同搶的法律可能影爪響對(duì)第一部分垃的解釋，但是春不應(yīng)當(dāng)對(duì)任何搞具體的合同造至成歧義。應(yīng)當(dāng)抬注意：按照某鋼些司法體系，貓某些規(guī)定可能槐已隱含在合同里中。滋FIDIC秒認(rèn)識(shí)到第一部穿分中的有些規(guī)浸定在不同的司筆法體系下可能蹈產(chǎn)生不同的結(jié)冤果。春1.5射合同協(xié)議書悄一個(gè)倉(cāng)促的授檢標(biāo)可能導(dǎo)致在福投標(biāo)書提交日驟期與中標(biāo)函簽夏發(fā)日期之間的則來往函件的含轎義和相互聯(lián)系吼上出現(xiàn)問題暑(找在今后出現(xiàn)爭(zhēng)爬議的情況下氣)導(dǎo)。因此一般建毀議簽一個(gè)合同績(jī)協(xié)議書，為的語是記錄構(gòu)成合黎同的內(nèi)容。在查某些國(guó)家里，根一個(gè)合同協(xié)議積書是一個(gè)強(qiáng)制補(bǔ)性合同的重要薄部分。然而，姜將其作為一項(xiàng)裂義務(wù)包含在第旱一部分里是不股合適的。與除非法律上不機(jī)允許，否則法費(fèi)律規(guī)定的簽署樂合同協(xié)議書所慮帶來的費(fèi)用由刮雇主承擔(dān)。法車律可能要求每光一方承擔(dān)他自吹己的那部分費(fèi)蔬用，酬(潛如果簽訂程序謊是一方強(qiáng)制另寶一方的話芹)眉此簽訂程序花今費(fèi)極高時(shí)可能寺例外。例如，礦一方要求所有途的簽署者參加衫一個(gè)聯(lián)合簽字泉儀式則是沒有噴道理的。額在招標(biāo)文件中枝，合同協(xié)議書梨的格式應(yīng)當(dāng)附弦在合同的第二倚部分。桔皮書港的后面有一個(gè)合范例出格式，并在本俘指南的末尾有玩影印件。就如糞同出版的桔皮簡(jiǎn)書第二部分提吹到的那樣，雙踐方可以協(xié)商納判入某些具體的區(qū)規(guī)定：如在第?？钏x的合哥同價(jià)格和玻/寒或日期。際在某些國(guó)家里鮮，簽署合同協(xié)呀議書的方法會(huì)航影響到各方的艦責(zé)任期限。訓(xùn)按第曉1.6勁款，合同協(xié)議臭書優(yōu)先于通過繪簽發(fā)中標(biāo)函而千生效的合同條廁款。蓮1.6便文件的優(yōu)先次袍序假如果合同一方悄在簽署合同時(shí)軍沒有意識(shí)到合扯同文件不一致金的情況時(shí)，合任同中包含的各壩份文件的優(yōu)先采順序?qū)λ牧x旬務(wù)會(huì)起到重要寄的作用。本款防的規(guī)定是針對(duì)贊合同文件之間軌可能會(huì)出現(xiàn)不革一致的情況，眉某些規(guī)定會(huì)因夾有其他規(guī)定而雹失效。為了避血免使某些具體線規(guī)定完全失效希，法庭對(duì)合同飛進(jìn)行解釋所做句的努力，因法屠律體系不同而宅有差異。發(fā)按照桔皮書，劍承包商負(fù)責(zé)設(shè)醬計(jì)并承擔(dān)由總赤包干報(bào)價(jià)所帶頁來的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)督，因此他可能巖已經(jīng)在他的投切標(biāo)建議書中包紀(jì)含了許多有關(guān)擺的細(xì)節(jié)。然而往，有一種可能禮(彈可能是疏忽造欄成的恰)功，承包商的建梳議書的某些部披分與雇主的要禁求的某些部分部不一致。在這翅種情況下，本筍款以有利于雇滑主的利益來解馳決問題，即雇克主的要求優(yōu)先恥于所有其他的胸文件，但收到辰投標(biāo)書之后再系發(fā)布的文件除掏外。帖如果雇主的要醉求中含有不確綠切的要求，投畜標(biāo)人可能希望塊避免由于對(duì)這皇類要求可能產(chǎn)抬生不同的解釋玩而引起的問題門。例如，雇主括的要求可能規(guī)頸定某一項(xiàng)設(shè)備跳將使縣用雖“雷最先進(jìn)的技應(yīng)術(shù)史”查，這是一個(gè)非蠟常模糊的用語射。在這種情況因下，如果建議掘書和疏/腿或資料表的細(xì)盈節(jié)足夠的清楚腫，按本款的解閣決方法就不會(huì)笑有含糊和歧義態(tài)的情況出現(xiàn)了靜，理由是這些宏細(xì)節(jié)已被明確洲地作為最先進(jìn)設(shè)的技術(shù)得到了覆同意莖(貨以中標(biāo)函的形外式灌)購(gòu)。葬然而，要盡力拔避免這類潛在情的不一致，即攜通過保證合同胞中不含有不確街切的要求以及模保證建議書中靜含有充分的信設(shè)息，使雇主證稠實(shí)投標(biāo)人提供混的工程符合雇爛主的實(shí)際要求沉(辨如果該要求不鎖確切時(shí)益)掉，詳見投標(biāo)程還序瓦(奸第耍12鍬頁歐)*北的解釋。豬如果問題是由表兩個(gè)文件的不驅(qū)一致而引起的墊，那么通常不載能對(duì)合同價(jià)格炭作修改，因?yàn)樯嗟诳?.6節(jié)款說明了如何監(jiān)來解決這類不踐一致。如果在胳一個(gè)合同文件足中出現(xiàn)含糊或籌歧義，那么雇鐮主的代表就可灌能希望與承包凍商協(xié)商，通過丙努力來達(dá)成一拉致的意見。如新果不能達(dá)成一朽致，雇主代表摔就應(yīng)該給予澄華清或發(fā)出指示夫，對(duì)此承包商沃必須遵守，見比第糧3.4緞款。拾1.7撕現(xiàn)場(chǎng)的條件虧如果雇主代表附在工地上沒有倚他自己的設(shè)施同，那么本管理區(qū)規(guī)定可能就是其最為實(shí)用的了胖。家1.8醋通訊聯(lián)絡(luò)荷第一句話要求佩正式的通訊聯(lián)摸絡(luò)是書面形式吵的并應(yīng)及時(shí)完淹成這一通常的集義務(wù)。因而，薦這一義務(wù)無需關(guān)在許多有關(guān)的關(guān)條款里加以重隙復(fù)。鑒于當(dāng)今笨電子通訊方面褲的發(fā)展，有可厚能一方?jīng)]有某沸一類通訊裝置夢(mèng)，那么雙方同躁意的通訊系統(tǒng)男就要在投標(biāo)書回附錄中加以說認(rèn)明。一種可采罪取的程序是雇捆主列出他準(zhǔn)備巨接受的通訊系榜統(tǒng)，而每一個(gè)迅投標(biāo)人刪掉他鉆不能使用的系陶統(tǒng)。雙方可能級(jí)需要考慮如何廟確定某些適用肆的通訊形式，痰或查對(duì)它們的炭訊號(hào)來源。成1.9驗(yàn)施工文件的提曠交使作為施工文件戚的提供者，承閘包商對(duì)文件的召保管負(fù)有主要慨的責(zé)任。并且慈應(yīng)當(dāng)保證保管應(yīng)好那些備用的嬸文件。第疑18.2慶款要求對(duì)施工加文件投保。劉1.10茶雇主使用承包班商的文件披版權(quán)是原作者繭控制對(duì)他的作室品的復(fù)印和使礦用的知識(shí)產(chǎn)權(quán)固。一般來說，饅含有原始設(shè)計(jì)肥成果的合同應(yīng)撐當(dāng)說明各方的祥知識(shí)產(chǎn)權(quán)累(疾版權(quán)趟)永，包括，一方恰將另一方作出韻的設(shè)計(jì)作為合賺同一部分進(jìn)行回使用的權(quán)利范棒圍。位第臨1.10昨和農(nóng)1.11撈款陳述了距FIDIC控的主導(dǎo)思想：茫設(shè)計(jì)者應(yīng)當(dāng)能雀保留他們的設(shè)背計(jì)版權(quán)，而他泰們的委托人則購(gòu)能將該設(shè)計(jì)用簽于他原有的項(xiàng)筑目及其擴(kuò)建鈔。拼“暈雙方之間寸的頑”協(xié)限制條件不影精響第三方撲(節(jié)如分包商牛)愿對(duì)其設(shè)計(jì)享有戲的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。槳按第倦.1搭款，施工文件禾包括圖紙、計(jì)站算書、計(jì)算機(jī)腿軟件圖(天程序予)搬、樣品、圖樣護(hù)、模型、操作論和維護(hù)手冊(cè)，奇以及類似性質(zhì)討的其他手冊(cè)和醒資料。在編制綠招標(biāo)文件時(shí)，贏雇主可能希望史考慮今后使用嶄這些文件。例至如，某些項(xiàng)目測(cè)可能涉及計(jì)算嶺機(jī)軟件的編制反，而不能保證郵此軟件無差錯(cuò)蓄，具體的保修煮和雖/糊或有權(quán)進(jìn)入源解編碼可能是合篩適的。屈按第渣1.8音款，承包商以提書面形式表示連同意，而不應(yīng)索當(dāng)無理扣壓或道拖延同意。如美果雇主在保密晃和使用的限制殲方面拒絕接受托一些合理的限鑄制條件，則承暈包商不表示同統(tǒng)意便是合理的臉了。記雇主有權(quán)為本耽工程使用承包鍋商的文件，但猛不能用于其他弦目的。除非承響包商同意，雇煮主無權(quán)在現(xiàn)場(chǎng)過或其他地方為配類似工程的籌暈備使用承包商督的文件。特別寄是在工程的下沿一階段或擴(kuò)建郵實(shí)施時(shí)，承包間商文件可以被緞?dòng)米魇┕び涗浹?，用以確定現(xiàn)庸有設(shè)施的詳細(xì)賺情況，但是不面應(yīng)當(dāng)用作類似倒設(shè)施施工的加蛋工圖紙。餅考慮到工程所桂在國(guó)的法律，例在下列情況下養(yǎng)對(duì)這種用詞的碰修改可能是必冷要的：蠢(和a)季府雇主要求使用具施工文件超越應(yīng)本款所允許的置范圍，那么此危時(shí)他應(yīng)當(dāng)保障鼠承包商免于承褲擔(dān)由于不恰當(dāng)艦的使用設(shè)計(jì)所元產(chǎn)生的責(zé)任存(熊因?yàn)樵撛O(shè)計(jì)可安能用于一個(gè)設(shè)覺計(jì)者沒有考慮四到的目的避)賊；刻(黨b)述烘施工文件包括粥計(jì)算機(jī)軟件支(紫程序廁)隱，雇主對(duì)此的傅使用超過本款輛所允許范圍；熄或害(捧c)壞者工程將包括需佛要某種形式執(zhí)繼照的加工設(shè)備茅。見第罩5.9帖款后的注釋。吊1.11寫承包商使用雇藥主的文件罵第臥1.11蘿款是第伍1.10平款的另一個(gè)方仗面：在雇主提蚊供給承包商的襖文件方面，雇災(zāi)主對(duì)自己提供養(yǎng)給承包商的文括件享有版權(quán)，支這一點(diǎn)與承包掠商對(duì)他提供的鈔文件享有版權(quán)匆是類似的自。悼“渠雙方之間把的暫”筒限制條件不影兼響第三方（如侄雇主代表）對(duì)舌其設(shè)計(jì)享有的倆知識(shí)產(chǎn)權(quán)。按愁照第敢1.8即款，雇主用書貌面形式表示同柔意，對(duì)此不應(yīng)恢當(dāng)被無理扣壓唐或拖延。諒1.12轎保密事項(xiàng)義盡管雇主會(huì)希陽望了解提供給吉他的工程錄/額工程設(shè)備的所絕有細(xì)節(jié)，但是將承包商和分包厚商仍希望對(duì)某恥些他們認(rèn)為是長(zhǎng)商業(yè)秘密的工愈藝保密。為了姿減少對(duì)何種內(nèi)杏容保密這一問燥題上產(chǎn)生不一園致的可能性，立保密要限制在南投標(biāo)書附錄所醬規(guī)定的范圍內(nèi)誤(處通常是由投標(biāo)李人編寫的鋤)幼。戚1.13受遵守法規(guī)、規(guī)近章與法律芽為了有利于工緩程所在國(guó)法律笛所強(qiáng)制的各種慰管理程序的執(zhí)輝行，雇主可能嗽希望完成能夠誦在合同生效之旬前完成的程序怨，并將結(jié)果通敬知投標(biāo)人。特多別是雇主應(yīng)當(dāng)檢在邀請(qǐng)投標(biāo)之順前申請(qǐng)可以獲風(fēng)得的任何重要甜的執(zhí)照，如規(guī)扎劃同意書和建以設(shè)許可證。如洽果投標(biāo)人不能陰肯定那些法定舞的要求是否能桿得到滿足和是轎否還有與時(shí)間陡有關(guān)的限制，巧投標(biāo)人可能就將不愿意為編制滴投標(biāo)書花費(fèi)資讓金。第一部分扣沒有提及這些投合同前的程序后，因?yàn)檫@是合切同前的工作，面也因?yàn)殡y以準(zhǔn)述確地指出工程剩所在國(guó)的具體袍要求。核之后，本款要牧求承包商遵守堂管理的程序，肯其中的許多程誤序可能要求承曲包商提供資料汗。承包商負(fù)責(zé)損保證該工程符分合任何法定的涂要求我(懷按照第旅5.3驢和債5.4霜款典)約，并滿足任何雖法定的檢查要灌求。第陣8.4軍款賦于承包商憑權(quán)利，對(duì)由公夕共當(dāng)局所造成薦的不可預(yù)見的增拖延他有權(quán)要資求延長(zhǎng)竣工時(shí)瘦間：公共當(dāng)局超拒絕簽發(fā)一個(gè)遲重要的執(zhí)照將扒會(huì)構(gòu)成第蝶19棒條中提及的不琴可抗力的情況拳。重如果某些法律滲與工程密切相那關(guān)，雇主可能針希望考慮讓投憐標(biāo)人來注意這常些法律，并且選/寺或在訂合同時(shí)直考慮它們的影乘響。例如，大賴型工程可能在明合法開始之前款需要法規(guī)的許紡可，以及蜘/些或可能要求與壁其他受影響的成各方達(dá)成各種趁協(xié)議。雇主不領(lǐng)需要為投標(biāo)人情或承包商的方勤便列出所有有糾關(guān)的法規(guī)。如趟果雇主只列出悉某些有關(guān)的法鷹規(guī)，那么開列恥的范圍應(yīng)當(dāng)加衫以說明，以避傷免產(chǎn)生誤解。相在編制招標(biāo)文爹件時(shí)，雇主可轟能還需要考慮幟有哪些程序與季工程的持續(xù)運(yùn)寇行有關(guān)，因?yàn)橄魉鼈兛赡軟]有莫被本款所包括跪。例如，如果鼻工程包括了需片要某種類型運(yùn)帳營(yíng)執(zhí)照的加工蛋廠，那么本款愉用詞可能需要警加以修改椅(滑見第伴5.9護(hù)款的解釋擊)獎(jiǎng)。但是加工工鉤藝許可證的提艷供可能是任何煎國(guó)家法枯規(guī)、法令或其儉他法律的要求升，或任何對(duì)該漿工程有管轄權(quán)壞的合法公共當(dāng)粱局的任何規(guī)章惡的要求。如果貝是這樣，本款賊就可能足以將口獲得執(zhí)照的責(zé)駁任加給承包商鳥，盡管可能只券指合同期間。炭盡管適用于該融合同的法律會(huì)宇要求各方遵守源它的要求，第址1.13魄款中最后一句把話還說明了違蛾反一個(gè)有關(guān)的遼國(guó)外法律即意猴味著違約。那斜時(shí)違約方不可娃能不受到違約泥的影響，而且棗還可能不得不現(xiàn)因?yàn)檫@些影響的向另一方作出西賠償。它1.14倡共同的與各自宵的責(zé)任霸本款只用于承牌包商是一個(gè)聯(lián)佩營(yíng)體或聯(lián)合集粉團(tuán)的情況，這門些術(shù)語的精確肚定義從屬于適勞用的法律。在屈編制招標(biāo)文件蜻時(shí)，考慮到準(zhǔn)嫁備投標(biāo)的投標(biāo)勒人的法律地位念的任何資料，牙雇主可能希望滴評(píng)價(jià)他的要求既。他們可能希斥望某種其他的機(jī)安排，即指定沒一個(gè)授權(quán)的代伙表留(支一位人員浮)瓣充當(dāng)負(fù)責(zé)人，賢而不是讓一個(gè)聽成員公司充當(dāng)盼負(fù)責(zé)方。臂第預(yù)1.14棕款提供了最低繳限度的適用的濃規(guī)定，要求每驕個(gè)成員要負(fù)起顆的全部責(zé)任，念并指定和授權(quán)職一個(gè)負(fù)責(zé)人，拍并使雇主在該專聯(lián)營(yíng)體或聯(lián)合鍵集團(tuán)的法律地霞位發(fā)生改變時(shí)親受到保護(hù)。根夠據(jù)第匙1.8舅款，雇主給出朝書面同意，并忘且此書面同意捷不應(yīng)當(dāng)被無理窄扣壓或拖延。2雇主餃2.1羊一般義務(wù)罷本段文字強(qiáng)調(diào)柱兩個(gè)主要的義滋務(wù)，盡管它們昏隨后被重復(fù)。麗各方的義務(wù)還絞在合同條件的打其他條款中有俘敘述。潤(rùn)2.2齊現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)入與雕占用貴雇主的第一個(gè)崖義務(wù)是在投標(biāo)紗書附錄中說明升的規(guī)定的時(shí)間楊里將現(xiàn)場(chǎng)提供核給承包商。如襪果合同沒有另俊作規(guī)定，承包今商將有權(quán)從規(guī)誠(chéng)定的時(shí)間段結(jié)番束時(shí)起使用全魚部工地。如果助現(xiàn)場(chǎng)不是承包胖商專用，那么錘這種情況就應(yīng)飄在雇主的要求販中加以澄清。掠盡管承包商不述可以要求在設(shè)殃計(jì)期間的某個(gè)勢(shì)時(shí)間運(yùn)入他移(椒承包商全)蟻的設(shè)備，但是勺他可以要求盡邁早進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)以夏進(jìn)行勘測(cè)和其請(qǐng)他的調(diào)查。棚如果雇主未能鼠按時(shí)提供進(jìn)入拳現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)會(huì)，氣雇主就要對(duì)承朋包商的費(fèi)用負(fù)嫩責(zé)，并加上合壁理的利潤(rùn)。后場(chǎng)者的費(fèi)用應(yīng)被申考慮，因?yàn)檫@陽種對(duì)正常進(jìn)程抬的打亂會(huì)造成品間接的影響。渡此費(fèi)用將按第夕3.5列款來確定，時(shí)捐間的延長(zhǎng)將按搖第夜8.3粗款來確定。這歷兩種權(quán)利是有捧條件的，即承劈包商要依據(jù)本馬款給出通知，切這類通知必須師是書面的，見兇第況1.8前款。肥根據(jù)第汁2.2寬款，雇主被要松求給予承包商襖進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的權(quán)繞利兵。鄰“瓣權(quán)楊利鞋”喬（刺right毒）一詞說明權(quán)弟利，而不是能導(dǎo)力（賺abilit挪y牙）：承包商有或權(quán)進(jìn)入工地，馬假定有一條路媽線，通過該路拴線實(shí)際上可進(jìn)俱入工地或施工把。例如，如果疫現(xiàn)場(chǎng)全部被第毫三方的土地所咬包圍，合同應(yīng)鍬當(dāng)澄清承包商需怎樣被授權(quán)可量沿他們的土地外進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。貢來往現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)廈際困難將由承傾包商來解決，遍因?yàn)樗?fù)責(zé)確使定和維護(hù)他所是選擇的進(jìn)入路循線，見第求4.12惡款和第州4.13百款。慶2.3亞許可、執(zhí)照和水批準(zhǔn)篩按照工程所在臥國(guó)的法律，對(duì)稻于工程的設(shè)計(jì)微和實(shí)施默(危見第卻1.13潤(rùn)款舞)繪，以及歲/胸或進(jìn)口和出口祖可能要求許可進(jìn)、執(zhí)照或批準(zhǔn)謊。對(duì)上述的某許些事項(xiàng)，承包飛商在準(zhǔn)備和提派交他的申請(qǐng)時(shí)令可能需要雇主獸給予幫助。儀按照第零2.3階款，雇主沒有麻提供這種幫助刮的義務(wù)，除非盒他收到了承包柴商要求幫助的聚請(qǐng)求。但雇主悉對(duì)承包商申請(qǐng)半的成功與否在扯任何方面均不帶負(fù)責(zé)任。本款丟不免去承包商鼠的責(zé)任。及2.4牽雇主終止合同哀的權(quán)利窗在簽訂合同之皆前，雇主應(yīng)當(dāng)模保證：就其所拐知，沒有什么羞情況會(huì)使他不速能履行他的合牢同責(zé)任。然而環(huán)，他可能希望梯享有按本款結(jié)秀束合同的權(quán)利源。例如，在意旅想不到的財(cái)務(wù)諒困難或團(tuán)(集有關(guān)工程所創(chuàng)塑造的產(chǎn)品方面娘)組市場(chǎng)需求下降勇或技術(shù)上發(fā)生栗變化的情況下衣，他可能不希到望依賴于任何背其他終止合同擔(dān)的程序。麥雇主不得不使舉用本款的情況叉是極少的；在緊實(shí)施之前，征譯求一些法律方戀面的建議可能覆是合適的。條適款規(guī)定雇主在起六年內(nèi)，在沒艘有得到承包商躍書面同意的情唯況下，不應(yīng)當(dāng)耗再開工。如果認(rèn)在這個(gè)期間內(nèi)帖再開工，按照衫適用的法律承作包商的權(quán)利就釋可能受到影響租。3雇主代表魄3.1趨雇主代表的職纏責(zé)和權(quán)力毒雇主代表可以財(cái)是雇主內(nèi)部的寒專業(yè)雇員，輔紡之以必要的資亡源支持。然而訴他也可能是一趨家由雇主指定栽的獨(dú)立的咨詢脈工程師公司。于雇主代表的任炕命條款可以為菜委托人舒/膀咨詢工程師標(biāo)蜓準(zhǔn)服務(wù)協(xié)議書姨第二版，由侵FIDIC趴在省1991甲年出版的。翠不要求雇主代暫表像通常理解獸的掏“龍工程驕師蛇”棒那樣公正地執(zhí)航行職責(zé)，盡管翼公正在第蹲3.5掩款中有規(guī)定。懸他的角色是代堪表雇主，在許抬多國(guó)家里會(huì)被堵看作是代理人篇的角色。摧雇主代表不像導(dǎo)雇主那樣行使慢職責(zé)：他不能鋤修改合同，在盟某些情況下他踐可能要受到限圈制，即在行使師合同中的權(quán)力鄭之前，他必須顏取得雇主的具若體批準(zhǔn)，就像流合同第二部分乖中所規(guī)定的那蒼樣。然而，在上雇主代表行使局他的權(quán)力時(shí)，洪承包商有權(quán)假擊定必要的批準(zhǔn)咬已經(jīng)得到。這牲樣做減少了因舟等待獲得授權(quán)角的證明而產(chǎn)生鼠拖延的可能性棋，并使雇主代斑表負(fù)責(zé)保證他盾會(huì)得到必要的蒸批準(zhǔn)。菜雇主代表的批裙準(zhǔn)和類似行為墨(臟包括沒有否定玉)蘇將不解除承包煩商的責(zé)任。這臥樣承包商就保偷留了使工程按漸合同會(huì)得到履障行和按合同的畫其他要求實(shí)施娃的責(zé)任。然而倡，如果雇主代勒表試圖指示承砌包商以一種特筍別的方式實(shí)施護(hù)工程，無論是卵通過指示或通份過不合理地扣淚發(fā)同意或批準(zhǔn)軋的方式，則雇浸主就要對(duì)其結(jié)看果負(fù)責(zé)。注意板，雇主代表只茶能丙“膽扣五壓稠”貫本合同所要求撓的同意或批準(zhǔn)梳。比按照第惹1.8旗款，雇主代表最的任何通知、敘指示、同意、妄批準(zhǔn)、證明或倉(cāng)決定應(yīng)當(dāng)是書丹面的，且不應(yīng)是被無理扣壓或巖拖延。騰3.2娘對(duì)雇主代表的血要求濁雇主代表承擔(dān)啄各種按合同實(shí)服施的職責(zé)，其遍中有些將涉及蓬到運(yùn)用工程技接術(shù)方面的專業(yè)血知識(shí)，例如，菜審查施工文件濟(jì)。雇主因此應(yīng)國(guó)當(dāng)保證雇主代昂表在所有的有恐關(guān)方面都具有吩能力。按第礦3.2估款，承包商有換權(quán)要求雇主代型表是一個(gè)適宜糕的合格的人員蹲。晴本款的用語試冤圖在各方不同妻的目標(biāo)之間取羨得一個(gè)合理的古平衡。雇主通剪常需要保留替驅(qū)換他的代表而葬不必去取得承掠包商的同意的數(shù)權(quán)力。承包商墨需要在雇主代紹表的工作能力各方面以及他對(duì)扭一個(gè)技術(shù)性或菌操作性的質(zhì)疑介的快速反應(yīng)能貧力方面有信心筒。笑3.3使雇主代表權(quán)力鉤的委托最雇主代表可能公希望指定各真種觸“果助貧理猴”券，包括工地上扯的其他專業(yè)人憂員和檢查制造蔬商工作的檢查逃人員。這些人禁中的有些人可餓能需要由雇主攔代表委派給他肥們權(quán)力，以便瓜使他們能有效精地工作。雇主御代表應(yīng)當(dāng)保證也已經(jīng)指定了所易有必要的助手將，并授于適當(dāng)對(duì)的權(quán)力，時(shí)間大上要有足夠的邊余地以防出現(xiàn)烈拖延。軌“宜助集理蛇”逝一詞不意味著片只充當(dāng)一個(gè)較肚次要的附助角坑色：只是為了歌表達(dá)靈活才使枝用此詞。一般溜情況下，這些倉(cāng)人員在使項(xiàng)目軍成功方面起著喪主要的作用，板因此應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎健挑選。訓(xùn)委任和撤回是避不能被追溯的脅：只有當(dāng)授權(quán)原書傳到各方后稼才能生效。門當(dāng)助理根據(jù)委性任的權(quán)力工作控時(shí)，其行為具打有同樣的效力諷，如同由雇主尿代表所履行的享一樣。按第呀3.1沿款，雇主代表桃任何的建議、劍檢查、審查、籠檢驗(yàn)、同意、碧批準(zhǔn)或類似行兩為唐(敏包括沒有否定鞭)鋼不應(yīng)當(dāng)解除承父包商的任何責(zé)漸任。按第咽3.3掩款，根據(jù)合同竟由一正當(dāng)授權(quán)得的助理按雇主扔代表賦于的權(quán)刷力發(fā)布的同意志或批準(zhǔn)否(桿必須是書面形說式，見第嘆1.8莫款往)郊與雇主代表的擁批準(zhǔn)有相同的戒效力。硬在下述情況下答，雇主代表可臨能拒絕工程設(shè)筑備、材料、設(shè)熊計(jì)或工藝：章(申i)穗食助理發(fā)出口頭倒批準(zhǔn)，而未遵乏守第繳1.8控款；狗(蹦ii)粱誤助理發(fā)出批準(zhǔn)赤，超出了助理悅的權(quán)力范圍；追(布iii)諸缸助理既沒有批嘆準(zhǔn)也沒有否定捕。宋如果承包商向宇他提及有關(guān)事悟項(xiàng)，雇主代表車可以收回或改紅變助理的任何陪決定或指示。恐本條款沒有規(guī)膏定這種收回或恰改變的后果。誰此后果取決于拘某種決定或指岡示的性質(zhì)以及土實(shí)際情況，特蘇別是在助理和賺雇主代表分別屬采取行動(dòng)的時(shí)霜間間隔中發(fā)生劃的實(shí)際情況。待3.4瘋雇主代表的指戒示股要求承包商按擴(kuò)照雇主代表給邪出的指示行動(dòng)虛。按第烘1.8紡款的要求，這夜些指示必須是嗎書面形式的，榮第一部分不包魄括口頭指示的屢規(guī)定。其后果補(bǔ)將取決于指示布的類型。如上宏所述，承包商密不必核實(shí)雇主慶代表是否已經(jīng)速得到雇主的必陶要批準(zhǔn)。粒盡管承包商沒鮮有義務(wù)寨(爺根據(jù)合同祥)郊要作出反應(yīng)，鴉即通知雇主代灌表遵守和等待怒確認(rèn)該指示的標(biāo)后果，但是通陰過適用的法律漠可以隱含這種誓義務(wù)。因此如呢果遵守該指示殖的后果是不相芳稱地承擔(dān)了過薯重的任務(wù)，建弟議承包商將有寺關(guān)情況通知雇去主代表。然而隱，承包商不應(yīng)醉當(dāng)拖延遵守該律指示。謹(jǐn)?shù)谖?.4瘡款的內(nèi)容通常取不包括在委派賀助理的條款中巖，因此承包商充將不被要求或椒有權(quán)去遵守雇叼主代表的助理粒超越其權(quán)限范螞圍的指示。淡3.5盞雇主代表盡力懸達(dá)成一致榆盡管雇主代表財(cái)充當(dāng)?shù)氖枪椭髭A的代表慘(補(bǔ)或代理人渴)飼，他被要求按比照桔皮書的規(guī)村定決定時(shí)間的碰延長(zhǎng)和某些財(cái)雄務(wù)問題。一般俊來說，這些決岡定最初是由承擇包商提出的，療即發(fā)出索賠的壞通知：見第逝20.1挪款。第暴3.5?？罴僭O(shè)了雇主陳代表將考慮他決的委托人奉(窩雇主械)亂，并引入了與尤承包商協(xié)商和瘦談判的程序。竭雇主代表被要汪求與承包商進(jìn)玉行協(xié)商和談判棵，但是該條款痰沒有規(guī)定具體皆的安排或它們罷持續(xù)的時(shí)間。倚如果在一個(gè)合癢理的時(shí)間內(nèi)，法不能達(dá)成協(xié)議敲的話，雇主代捏表就要被要匪求爽“側(cè)公正合理地按揀照合辦同填”騾對(duì)之作出決定稿。這些措詞要異求雇主代表，覺當(dāng)作出他的決灘定時(shí)，要運(yùn)用六合同的規(guī)定，陣并在合同中要蹲求的兔(織或隱含的言)鴉的時(shí)間內(nèi)作出味決定。對(duì)臣他枯“尼公正今地木”佩行事沒有具體氏的要求，但是刺一再未付能道“崇公正、合理地祝按照合同作出銹決閱定跟”朋會(huì)導(dǎo)致條款斯20饅所述的爭(zhēng)端。念在許多條款中保提及了第索3.5廚款，大部分是戀關(guān)于時(shí)間延長(zhǎng)倍(寒見條款船8)頃和費(fèi)用的決定口。決定費(fèi)用的鵲程序只在第傍3.5挪款和第怕20.1紀(jì)款作了規(guī)定。爬在有些條款里祝，承包商還有衡權(quán)獲得利潤(rùn)，芹盡管沒有規(guī)定害由什么構(gòu)成合康理的利潤(rùn)。利槽潤(rùn)奸(簽根據(jù)具體情況客)轉(zhuǎn)是包含酒在心“糠價(jià)值（缸Value團(tuán)）齡”彎一詞的含意之小中的，即雇主群代表根據(jù)第礎(chǔ)3.5描款同意或決定飼的價(jià)值。普在第一部分中稻，如果原因是坐雇主引發(fā)的，柜或是雇主的錯(cuò)蘭誤導(dǎo)致的，通臉常闡明利潤(rùn)是皇應(yīng)支付的。但畫如不是任何一腿方的原因所造名成的風(fēng)險(xiǎn)情況武下，通常利潤(rùn)路不注明應(yīng)予支減付卵(均例如，第擁4.11扣款和第啞4.24設(shè)款煎)導(dǎo)。4承包商霸4.1昆承包商的一般喂義務(wù)舟第一段規(guī)定了啟工程應(yīng)當(dāng)符合訪于某種目的，覺并且該目的是夜可以通過合同晝來確定的。在哥許多國(guó)家，符唯合于目的的義觸務(wù)會(huì)隱含在法勇律的規(guī)定中。巾一般來說，最革初的目的應(yīng)該蓬通過雇主的要攀求中規(guī)定的范稈圍說明確，但瓦是如便于維護(hù)欺和預(yù)期的壽命拌等事項(xiàng)可能需籠要作出規(guī)定，肚除非法律中有魯隱含的規(guī)定。慚基本的假定是化承包商必須提篩供完全可運(yùn)行億的工程，包括廟所有必要的項(xiàng)改目，除非在合絮同的其它部分油中另有說明。龜?shù)诿?.6勾款規(guī)定了在合授同文件含有有肅爭(zhēng)議需要時(shí)，瞎哪個(gè)文件優(yōu)先交。芹符合目的是指黎工程必須符合裳基本的標(biāo)準(zhǔn)。珍例如，對(duì)一個(gè)漠合同文件來說返，像規(guī)定屋頂附必須適合所有倆的當(dāng)?shù)靥鞖鈼l叢件蝴(蔑太陽、雨、雪炎等化)耳就不是重要的爺了：本款的規(guī)聞定就意味著對(duì)科本工程的明確庸的要求，同時(shí)蠅這些明確的要框求可能還隱含情在法律中。符俯合目的的基本覽標(biāo)準(zhǔn)與工程有于關(guān)系，而并不寇考慮承包商的作設(shè)計(jì)者們的技戚術(shù)水平，精心徑和勤奮程度。侍貫穿在桔皮書介的編寫過程中求，編者認(rèn)識(shí)到絕對(duì)這個(gè)重要的箱觀點(diǎn)人們有不程同的看法：即糊雇主希望他們獲的工程符合目星的，但是對(duì)專皮業(yè)設(shè)計(jì)者們來黃說對(duì)此不能保拾證，而只能保索證通常的專業(yè)允技術(shù)水平，精蔽心和勤奮適(撒詳見第唇18.1撥款的解釋縫)賊。然而，符合鑄目的是采用桔坊皮書類型的合洋同時(shí)最為合適濱的義務(wù)。喂在開始設(shè)計(jì)之精前，要求承包薪商再次檢查雇班主的要求中的器設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)榨算書，并校核慧該工程放線時(shí)仗參照項(xiàng)目的準(zhǔn)抹確性，投標(biāo)人駝可能在投標(biāo)階桐段已經(jīng)開始著依手做了一些這佛方面的工作。飼這些規(guī)定的具狹體影響取決于甲如工程的特性現(xiàn)、詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)帖、國(guó)家的法律織、各方過去的滅聲明跳(飄包括在投標(biāo)書狀中的任何敘述烘)怠等情況。這樣揭承包商便得到窗機(jī)會(huì)去檢驗(yàn)?zāi)芊蟹窀鶕?jù)