社會(huì)保障試題

全國2012年4月高等教育自學(xué)考試

勞動(dòng)和社會(huì)保障法制建設(shè)試題

課程代碼：03313

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共25小題，每小題1分，共25分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的

括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無分。

1.國家行政機(jī)關(guān)制定的事關(guān)行政管理的規(guī)范性法律文件，稱為（）

A.行政法規(guī)B.地方性法規(guī)

C.國際條約D.行政規(guī)章

2.以規(guī)定主體的權(quán)利義務(wù)關(guān)系或職權(quán)、職責(zé)關(guān)系為主要內(nèi)容的法律，稱為（)

A.一般法B.實(shí)體法

C.特別法D.程序法

3.法律適用只能由特定的機(jī)構(gòu)來行使,其他任何組織和個(gè)人都不具有進(jìn)行法律適用的權(quán)力。

這說明法律適用具有（）

A.專業(yè)性B.國家強(qiáng)制性

C.程序性D.特殊的主體

4.國家機(jī)關(guān)依照法定職權(quán)和程序，運(yùn)用法律處理案件的專門活動(dòng)，稱為（）

A.執(zhí)法B.監(jiān)督

C.司法D.仲裁

5.調(diào)整軍事方面關(guān)系和國防建設(shè)的法律，稱為（）

A.民商法B.行政法

C.社會(huì)法D.軍事法

6.《天津市勞動(dòng)就業(yè)管理?xiàng)l例》，屬于勞動(dòng)法律體系中的（）

A.勞動(dòng)行政規(guī)章B.勞動(dòng)法律

C.地方性勞動(dòng)法規(guī)D.勞工規(guī)章

7.社會(huì)保險(xiǎn)法涉及社會(huì)公眾特別是廣大社會(huì)勞動(dòng)者的切身利益，因而在其法律條款中大多作

出了強(qiáng)制性的規(guī)定，這說明社會(huì)保險(xiǎn)法具有（）

A.社會(huì)的共濟(jì)性B.嚴(yán)格的強(qiáng)制性

C.廣泛的社會(huì)性D.待遇的差別性

8.一種以提高社會(huì)保險(xiǎn)待遇，或者在特殊情況下不致使保險(xiǎn)待遇水平降低而設(shè)立的保障措

施，稱為（）

A.國家基本保險(xiǎn)B.用人單位建立補(bǔ)充保險(xiǎn)

C.個(gè)人補(bǔ)充保險(xiǎn)D.儲(chǔ)蓄性保險(xiǎn)

9.由具有較強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的私營金融管理公司等民間機(jī)構(gòu)，根據(jù)法律承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)的具體業(yè)務(wù)

和基金運(yùn)營的社會(huì)保險(xiǎn)管理體制類型，稱為（）

A.政府統(tǒng)一管理的模式

B.不受政府監(jiān)督，自治管理的模式

C.受政府監(jiān)督，實(shí)行市場化管理的模式

D.受政府監(jiān)督，由企業(yè)、事業(yè)單位自治機(jī)構(gòu)管理的模式

10.行政執(zhí)法行為一經(jīng)成立，就具有現(xiàn)實(shí)的強(qiáng)制性，使行政執(zhí)法行為的內(nèi)容得以完全實(shí)現(xiàn)，

這說明行政執(zhí)法行為具有（）

A.確定力B.公定力

C.拘束力D.執(zhí)行力

11.行政征收是將征收的整個(gè)過程納入法律調(diào)整的范圍，使具體的行政征收行為受相對穩(wěn)定

的法律支配，這說明行政征收具有（）

A.法定性B.普遍性

C.強(qiáng)制性D.無償性

12.根據(jù)我國法律規(guī)定，可以設(shè)定除限制人身自由以外的行政處罰的是（）

A.行政法規(guī)B.地方政府規(guī)章

C.部頒規(guī)章D.地方性法規(guī)

13.在行政處罰的一般程序中，第一個(gè)環(huán)節(jié)是（）

A.審查并作出決定B.調(diào)查或檢查

C.送達(dá)處罰決定書D.收集證據(jù)

14.在行政強(qiáng)制執(zhí)行的方式中，管理相對人不履行義務(wù)而由第三人代為履行，由相對人承擔(dān)

費(fèi)用，稱為（）

A.執(zhí)行罰B.責(zé)任罰

C.代履行D.加罰款

15.勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對于任何組織和個(gè)人有關(guān)用人單位或組織違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和

規(guī)章行為的舉報(bào)，以及勞動(dòng)者認(rèn)為用人單位侵犯其勞動(dòng)保障權(quán)益的投訴，進(jìn)行調(diào)查并作出

處理的一種行政執(zhí)法方式，稱為（）

A.日常巡視檢查B.審查用人單位的有關(guān)書面材料

C.接受舉報(bào)和投訴D.專項(xiàng)檢查

16.我國勞動(dòng)保障監(jiān)察查處用人單位違法行為程序的第四步是（）

A.案件移送B.調(diào)查取證

C.案件處理D.撤銷立案

17.行政管理法律關(guān)系中的行政相對人（包括各級(jí)人民政協(xié)、各民主黨派、群眾團(tuán)體、各類

企事業(yè)單位和個(gè)人），被稱為（）

A.國家司法機(jī)關(guān)B.公民個(gè)人和各類組織

C.國家權(quán)力機(jī)關(guān)D.政府行政機(jī)關(guān)

18.勞動(dòng)保障行政部門法制機(jī)構(gòu)組織有關(guān)方面的人員就某一類涉及面較寬的問題所展開的法

制監(jiān)督方式，稱為（）

A.聯(lián)合審查B.獨(dú)立檢查

C.全面檢查D.專項(xiàng)檢查

19.在承擔(dān)行政責(zé)任的方式中，拘留屬于承擔(dān)（）

A.行為責(zé)任B.精神責(zé)任

C.人身責(zé)任D.財(cái)產(chǎn)責(zé)任

20.行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對行政管理相對人依法提出的行政復(fù)議申請?zhí)峁┍匾谋憷?，這是行

政復(fù)議的（）

A.合法原則B.及時(shí)原則

C.公正原則D.便民原則

21.勞動(dòng)者、用人單位與從事社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)活動(dòng)的機(jī)構(gòu)之間的社會(huì)保險(xiǎn)爭議，屬于（）

A.行政爭議B.民事爭議

C.勞動(dòng)爭議D.刑事爭議

22.兩個(gè)以上人民法院，依照法律規(guī)定對同一個(gè)行政案件都有管轄權(quán)，稱為行政訴訟案件的

()

A.共同管轄B.個(gè)人管轄

C.轉(zhuǎn)移管轄D.專屬管轄

23.根據(jù)我國《國家賠償法》的規(guī)定，侵權(quán)行為必須是違法行為，這是國家賠償責(zé)任構(gòu)成的

)

A.主體要件B.行為要件

C.歸責(zé)要件D.因果要件

24在.勞動(dòng)保障部門使用的一般行政文書中,適用于各級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門在一定范

圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知事項(xiàng)的是（）

A.通報(bào)B.公告

C.決定D.通告

25.國際勞工組織的常設(shè)秘書處是（）

A.技術(shù)性委員會(huì)B.國際勞工局

C.國際勞工大會(huì)D.區(qū)域性會(huì)議

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共10小題，每小題1分，共10分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。

26.根據(jù)我國法律的規(guī)定，法律關(guān)系的客體大致有（)

A.法律權(quán)利B.行為

C.非物質(zhì)財(cái)富D.法律義務(wù)

E.物

27.法律的時(shí)間效力包括（）

A.法律生效時(shí)間B.域內(nèi)效力

C.法律終止生效D.法律的溯及力

E.域外效力

28.社會(huì)保險(xiǎn)法調(diào)整的社會(huì)關(guān)系包括（）

A.用人單位與勞動(dòng)者之間的關(guān)系

B.勞動(dòng)力市場運(yùn)行與調(diào)控之間的關(guān)系

C.社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)關(guān)與管理相對人之間的關(guān)系

D.社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與用人單位和勞動(dòng)者之間的關(guān)系

E.社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)與社會(huì)保險(xiǎn)行政管理機(jī)關(guān)和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系

29.法律、法規(guī)授權(quán)的組織，作為行政執(zhí)法的主體，應(yīng)滿足的要求包括（）

A.依法授權(quán)B.依法活動(dòng)

C.親自實(shí)施D.委托個(gè)人

E.符合條件

30.勞動(dòng)保障監(jiān)察的公開原則是指（）

A.工作人員在執(zhí)法時(shí)必須公開身份B.執(zhí)法主體必須合法

C.監(jiān)察處理結(jié)果和救濟(jì)途徑要公開D.監(jiān)察實(shí)施過程要公開

E.事先公布執(zhí)法所依據(jù)的法律法規(guī)

31.根據(jù)我國《立法法》等法律規(guī)定,全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對行政立法進(jìn)行監(jiān)督的

方式主要有（）

A.行政法規(guī)的備案監(jiān)督B.公務(wù)員遵紀(jì)守法的監(jiān)督

C.行政法規(guī)適用的裁決D.行政法規(guī)的審查和撤銷

E.行政復(fù)議制度的實(shí)施

32.根據(jù)承擔(dān)民事責(zé)任的原因，可將民事責(zé)任分為（）

A.主觀責(zé)任B.違約責(zé)任

C.侵權(quán)責(zé)任D.客觀責(zé)任

E.社會(huì)責(zé)任

33.行政復(fù)議參加人包括（）

A.申請人B.鑒定人

C.被申請人D.第三人

E.證人

34.人民法院對經(jīng)審理的行政案件，根據(jù)不同情況，可判決（）

A.維持具體行政行為B.重新做出具體行政行為

C.撤銷具體行政行為D.變更具體行政行為

E.被告履行法定職責(zé)

35.按照行政文書的不同作用，勞動(dòng)保障行政文書可以分為（）

A.收來文書B.一般行政文書

C.行政司法文書D.外發(fā)文書

E.行政執(zhí)法文書

三、名詞解釋題（本大題共5小題，每小題3分，共15分）

36.立法程序

37.行政檢查

38.行政不作為

39.行政訴訟被告

40.行政訴訟案件管轄

四、簡答題（本大題共5小題，每小題6分，共30分）

41.簡述勞動(dòng)法的主要特征。

42.簡述勞動(dòng)保障監(jiān)察的作用。

43.簡述勞動(dòng)保障行政執(zhí)法監(jiān)督的主要特征。

44.簡述法制工作機(jī)構(gòu)的行政復(fù)議職責(zé)。

45.簡述勞動(dòng)保障監(jiān)察法律文書的制作要求。

五、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）

46.試述我國社會(huì)保險(xiǎn)行政爭議的受案范圍。

47.試述行政訴訟的基本原則。

全國2012年1月高等教育自學(xué)考試

社會(huì)保障概論試題

課程代碼：00071

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共15小題，每小題1分，共15分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的

括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無分。

1.社會(huì)救助制度首先出現(xiàn)于（）

A.英國B.法國

C.德國D.美國

2.各種社會(huì)保障模式共有的特征是（

A.保障費(fèi)用由政府、企業(yè)和個(gè)人分擔(dān)B.保障對象是部分社會(huì)群體

C.保障標(biāo)準(zhǔn)較低D.社會(huì)保障的實(shí)施以國家立法為依據(jù)

3.瑞典婦女產(chǎn)假為（）

A.198天B.126天

C.90天D.84天

4.強(qiáng)制失業(yè)保險(xiǎn)始建于（)

A.1910年B.1911年

C.1912年D.1913年

5.多數(shù)國家規(guī)定，每次受領(lǐng)失業(yè)給付前均須有一定等待期間，如果在同一年內(nèi)第二次失業(yè)

（）

A.仍需經(jīng)過等待期間B.等待期間可適當(dāng)縮短

C.等待期間僅為3天D.不需再經(jīng)過等待期間

6.我國的“工傷保險(xiǎn)”項(xiàng)目，在國際術(shù)語中稱為（）

A.職業(yè)病保險(xiǎn)B.工人疾病保險(xiǎn)

C.職業(yè)傷害保險(xiǎn)D.工人醫(yī)療保險(xiǎn)

7.對工傷事故是否承擔(dān)責(zé)任，完全依賴于受傷的雇員能否在法庭上證明雇主有過失，該原

則是（）

A.有過失補(bǔ)償理論B.雇主責(zé)任補(bǔ)償理論

C.無過失補(bǔ)償理論D.不追究過失補(bǔ)償理論

8.因工死亡的企業(yè)職工家屬所獲得的定期遺屬撫恤金為（）

A.死者近幾年平均收入的一定比例B.死者近幾年平均工資的一定比例

C.死者近兒年平均福利的一定比例D.死者近幾年平均薪酬的一定比例

9.建國初期，我國企業(yè)職工醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)的依據(jù)是（）

A.《醫(yī)療保險(xiǎn)改革試行辦法》B.《憲法》

C.《勞動(dòng)法》D.《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》

10.我國公費(fèi)醫(yī)療開始建立的時(shí)間是（）

A.1951年B.1952年

C.1953年D.1955年

11.養(yǎng)老保險(xiǎn)制度對被保險(xiǎn)人提供的保障是（）

A.最低生活保障B.基本生活保障

C.最高生活保障D.平均水平的生活保障

12.以下體現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)利和義務(wù)相一致原則的是（）

A.養(yǎng)老金給付期限同繳費(fèi)期限相聯(lián)系B.養(yǎng)老金給付額同撫養(yǎng)人口相聯(lián)系

C.養(yǎng)老金給付額同繳費(fèi)工資相聯(lián)系D.養(yǎng)老金給付額同物價(jià)指數(shù)相聯(lián)系

13.企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)能力決定的養(yǎng)老保險(xiǎn)是（）

A.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)B.補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)

C.個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老保險(xiǎn)D.生死合險(xiǎn)

14.社會(huì)保險(xiǎn)基金屬于（）

A.專項(xiàng)保險(xiǎn)基金B(yǎng).商業(yè)保險(xiǎn)基金

C.補(bǔ)充保險(xiǎn)基金D.意外保險(xiǎn)基金

15.在國外，立法原則上不介3（）

A.地方社會(huì)保障行政管理部門的工作B.中央社會(huì)保障行政管理部門的工作

C.社會(huì)保障監(jiān)督部門的工作D.社會(huì)保障業(yè)務(wù)部門的工作

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。

16.下列屬于社會(huì)保障對象的是（）

A.孤兒B.遭受地震的災(zāi)民

C.生育期女性勞動(dòng)者D.現(xiàn)役軍人家屬

E.退伍軍人

17.外國生育保險(xiǎn)補(bǔ)償和津貼通常包括（

A.收入補(bǔ)償B.子女補(bǔ)助費(fèi)

C.產(chǎn)婦生育補(bǔ)貼D.產(chǎn)婦營養(yǎng)補(bǔ)貼

E.產(chǎn)婦醫(yī)療補(bǔ)貼

18.繼失業(yè)保險(xiǎn)制度在英國出現(xiàn)后,相繼效仿的國家有（

A.德國B.意大利

C.俄國D.波蘭

E.比利時(shí)

19.我國社會(huì)救助改革的措施有（

A.實(shí)施單純的生活救助B.推進(jìn)社會(huì)救助的社會(huì)化

C.推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌D.推進(jìn)集中供養(yǎng)

E.引進(jìn)保險(xiǎn)機(jī)制

20.職工獲取個(gè)人消費(fèi)品分配的輔助形式有（

A.生活困難補(bǔ)助B.上下班交通補(bǔ)貼

C.取暖補(bǔ)貼D.俱樂部

E.托兒所

三、填空題（本大題共15小題，每空1分，共15分）

請?jiān)诿啃☆}的空格中填上正確答案。錯(cuò)填、不填均無分。

21.社會(huì)福利保障的對象是o

22.從1966年至1976年，我國社會(huì)保障的發(fā)展處于階段。

23.1948年，首先宣布建成“從搖籃到墳?zāi)埂本斜Ｕ系母＠麌摇?/p>

24.我國生育保險(xiǎn)對婦女勞動(dòng)者因生育所造成的予以幫助。

25.我國生育保險(xiǎn)規(guī)定，難產(chǎn)女職工增加產(chǎn)假o

26.美國對失業(yè)者的定義為。

27.在日本，被保險(xiǎn)人要享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇，必須在失業(yè)前1年里至少有的投保記錄。

28.我國第一部包括工傷、死亡遺屬社會(huì)保險(xiǎn)在內(nèi)的全國性統(tǒng)一法規(guī)是。

29.醫(yī)療保險(xiǎn)給付方式主要有比例給付和。

30.我國農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)在自愿互利基礎(chǔ)上建立起來的一項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)制度是。

31.社會(huì)保險(xiǎn)體系中，處于核心地位。

32.在小私有制經(jīng)濟(jì)中，承擔(dān)人類養(yǎng)老的是o

33.在養(yǎng)老保險(xiǎn)資金籌措模式上，現(xiàn)收現(xiàn)付制的特點(diǎn)是o

34.我國社會(huì)福利在企業(yè)、事業(yè)單位的具體實(shí)現(xiàn)形式是o

35.職工集體福利事業(yè)的特點(diǎn)是每個(gè)職工享受服務(wù)的機(jī)會(huì)。

四、名詞解釋（本大題共3小題，每小題4分，共12分）

36.社會(huì)保障體系

37.季節(jié)性失業(yè)

38.基本退休金

五、簡答題（本大題共4小題，每小題6分，共24分）

39.對失業(yè)保險(xiǎn)金的給付有哪些限制性的規(guī)定？

40.簡述建立醫(yī)療保險(xiǎn)制度的意義。

41.簡述我國社會(huì)救助改革的措施。

42.社會(huì)優(yōu)撫和安置的基本內(nèi)容。

六、論述題（本大題共2小題，每小題9分，共18分）

43.我國工傷保險(xiǎn)的原則有哪些？

44.論述我國建國前后不同歷史時(shí)期國家撫恤的作用。

七、計(jì)算題（本大題共1小題，6分）

45.某社會(huì)保障部門在2008年度將20,000,000元和30,000,000元社會(huì)保險(xiǎn)基金分別

投資于股票和公司債券，1年后分別獲得2,100,000元股息收入和2,900,000元的

利息收入，請列出算式并計(jì)算該年度社會(huì)保險(xiǎn)基金的投資收益率。

全國2012年1月高等教育自學(xué)考試

勞動(dòng)和社會(huì)保障概論試題

課程代碼：03312

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是最符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無分。

I.復(fù)雜勞動(dòng)與簡單勞動(dòng)的換算比例以（）

A.簡單勞動(dòng)為基礎(chǔ)B.復(fù)雜勞動(dòng)為基礎(chǔ)

C.體力勞動(dòng)為基礎(chǔ)D.腦力勞動(dòng)為基礎(chǔ)

2.在生產(chǎn)力諸要素中，始終是生產(chǎn)過程的主體和動(dòng)力的是（）

A.勞動(dòng)對象B.勞動(dòng)力

C.勞動(dòng)工具D.勞動(dòng)資料

3.勞動(dòng)者發(fā)揮其體力和智力的必要條件是（）

A.身體素質(zhì)和心理素質(zhì)B.身體素質(zhì)和思想素養(yǎng)

C.心理素質(zhì)和思想素養(yǎng)D.心理素質(zhì)和智力水平

4.下列選項(xiàng)中，已經(jīng)成為我國增加就業(yè)提高人們收入主要障礙的是（）

A.教育水平低B.法制水平低

C.政治水平低D.醫(yī)療水平低

5.發(fā)展的本質(zhì)是（）

A.人的變化B.經(jīng)濟(jì)的變化

C.文化的變化D.社會(huì)的變化

6.與發(fā)達(dá)市場經(jīng)濟(jì)國家不同，我國貨幣政策最常用的工具是（）

A.存款準(zhǔn)備金B(yǎng).公開市場業(yè)務(wù)

C.變更貼現(xiàn)率D.利率

7.適用于一切能夠用勞動(dòng)定額表示生產(chǎn)工作量的工種或崗位的定員方法是（）

A.勞動(dòng)效率定員計(jì)算法B.設(shè)備定員計(jì)算法

C.崗位定員計(jì)算法D.比例定員計(jì)算法

8.技術(shù)測定法的第一步是（）

A.分解工序B.分析生產(chǎn)組織和勞動(dòng)組織狀況

C.實(shí)地觀測和分析計(jì)算D.分析設(shè)備工具狀況

9.定員標(biāo)準(zhǔn)的主要部分是（）

A.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)B.各行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn)

C部門或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)D.事業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

10.制定合理的工資制度和工資政策,并進(jìn)行有效實(shí)施的活動(dòng)是（）

A.工資制度B.工資管理

C.工資形式D.工資政策

11.企業(yè)不同等級(jí)工資之間的差異程度是（）

A.工資項(xiàng)目B.工資水平

C.工資級(jí)差D.工資形式

12.英國經(jīng)濟(jì)學(xué)家李嘉圖提出“生活費(fèi)用學(xué)說”的時(shí)間是（）

A.1807年B.1817年

C.1827年D.1837年

13.用人單位在招收新職工時(shí)簽訂的合同是（）

A.任命合同B.錄用合同

C.借調(diào)合同D.競業(yè)合同

14.在集體合同中，有關(guān)實(shí)現(xiàn)集體工作目標(biāo)的主要措施的條款，稱為（）

A.標(biāo)準(zhǔn)性條款B.目標(biāo)性條款

C.運(yùn)行規(guī)則條款D.保障性條款

15.多個(gè)職工當(dāng)事人基于共同理由與用人單位發(fā)生的勞動(dòng)爭議是（）

A.個(gè)別爭議B.團(tuán)體爭議

C.多人爭議D.集體合同爭議

16.社會(huì)保障體系的核心是（）

A.社會(huì)救助B.社會(huì)福利

C.社會(huì)優(yōu)撫D.社會(huì)保險(xiǎn)

17.實(shí)行國家、雇主和雇員三方負(fù)擔(dān)的社會(huì)保障制度的典型國家是（）

A.英國B.日本

C.意大利D.德國

18.制定實(shí)施有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)法令，并標(biāo)志著現(xiàn)代社會(huì)保障制度產(chǎn)生的國家是（）

A.英國B.日本

C.意大利D.德國

19.我國養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定，職工退休后其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人的，是由于其累計(jì)

繳費(fèi)年限不滿（）

A.5年B.10年

C.15年D.20年

20.我國失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定，失業(yè)人員要享受失業(yè)保險(xiǎn)的，所在單位和本人應(yīng)當(dāng)履行繳費(fèi)義務(wù)滿

（）

A.1年B.2年

C.5年D.8年

21.在我國的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中，屬于自愿儲(chǔ)蓄形式的是（）

A.國家養(yǎng)老保險(xiǎn)基金B(yǎng).基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金

C.補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金D.個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金

22.職工在生產(chǎn)和其他工作中因意外事故和職業(yè)病造成的傷殘或者死亡的，被稱為（）

A.工傷救助B.工傷人員

C.工傷D.工傷保險(xiǎn)

23.據(jù)我國相關(guān)規(guī)定，職工被診斷為職業(yè)病的，其所在單位向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障部門提出工

傷認(rèn)定申請的期限，自職工被診斷為職業(yè)病之日起（）

A.10日內(nèi)B.15日內(nèi)

C.20日內(nèi)D.30日內(nèi)

24.在我國，用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工可以直接向勞動(dòng)保障部門提

出。其時(shí)限為該職工受傷害之日起（）

A.1年內(nèi)B.2年內(nèi)

C.3年內(nèi)D.4年內(nèi)

25.一般來說，缺乏維持生存所需的基本物質(zhì)條件，即衣食住行等基本物質(zhì)條件不能得到滿

足的狀態(tài)，被稱為（）

A.地緣貧困B.相對貧困

C.資源貧困D.絕對貧困

26.一般來說，我國社會(huì)救助的對象主要包括（）

A.二部分人員B.三部分人員

C四部分人員D.五部分人員

27.一般來說，我國社會(huì)救助的范圍分為（）

A.二個(gè)部分B.三個(gè)部分

C.四個(gè)部分D.五個(gè)部分

28.根據(jù)相關(guān)規(guī)定，我國政府對義務(wù)兵家屬普遍發(fā)放（）

A.互助金B(yǎng).優(yōu)惠券

C.救濟(jì)金D.優(yōu)待金

29.我國基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行的企業(yè)和職工共同繳費(fèi)制度中規(guī)定，職工個(gè)人繳費(fèi)的比例為本人

工資的（）

A.5%B.8%

C.18%D.20%

30.我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度規(guī)定，城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，其個(gè)人

繳費(fèi)比例為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的（）

A.5%左右B.8%左右

C.18%左右D.20%左右

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。

31.確定勞動(dòng)定額水平的基本原則有（）

A.正常B冼進(jìn)

C.合理D.合情

E.公平

32.設(shè)計(jì)員工福利應(yīng)把握的原則有（）

A.需要原則B.公正性原則

C.生活原則D.經(jīng)濟(jì)實(shí)效原則

E.量力而行原則

33.勞動(dòng)爭議處理的原則有（）

A.合法原則B.公正原則

C.及時(shí)處理原則D.調(diào)解原則

E.三方機(jī)制原則

34.社會(huì)保險(xiǎn)基金保值增值的主要途徑有（）

A.投資于外匯市場B.投資到國家重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目

C.投資信譽(yù)好和收益好的基金D.投資于債券市場

E.投資于信貸市場

35.從各國實(shí)行補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的經(jīng)驗(yàn)看，經(jīng)辦企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的形式主要有（）

A.間接保險(xiǎn)形式B.直接保險(xiǎn)形式

C.直接承諾形式D.直接經(jīng)辦形式

E.共同基金形式

三、名詞解釋題（本大題共3小題，每小題3分，共9分）

36.定員

37.社會(huì)保障基金管理制度

38.扶貧工作

四、簡答題（本大題共4小題，每小題5分，共20分）

39.選擇工資形式需要注意哪些方面？

40.簡要回答勞動(dòng)爭議的預(yù)防措施。

41.簡要回答社會(huì)保障的原則。

42.我國社會(huì)保障制度改革為什么應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“公平優(yōu)先，兼顧效率”的原則？

五、論述題（本大題共2小題，共19分）

43.（本題9分）試論述我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整的主要思路。

44.（本題10分）試論述我國政府對勞動(dòng)力市場調(diào)控的重點(diǎn)。

六、案例分析題（本大題12分）

45.閱讀下列案例材料，然后回答問題。

陳某受聘為某酒店的服務(wù)員，一日酒店另一服務(wù)員李某不慎將一桶油灑到地上，十幾分

鐘后陳某端菜路經(jīng)此地時(shí)滑倒，將腳踝部扭傷，膝蓋摔成粉碎性骨折，醫(yī)療費(fèi)共花去人民幣

2萬余元。陳某要求酒店承擔(dān)損害賠償責(zé)任，酒店以陳某來酒店工作僅19天，還未簽訂勞

動(dòng)合同，且致使陳某摔傷的原因在于李某的不小心，主張應(yīng)由李某承擔(dān)損害賠償責(zé)任為由，

而拒絕承擔(dān)責(zé)任。

請分析，酒店的做法是否正確?為什么？

全國2012年1月高等教育自學(xué)考試

勞動(dòng)和社會(huì)保障法試題

課程代碼：03322

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共20小題，每小題1分，共20分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是最符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無分。

I.我國現(xiàn)行《勞動(dòng)法》生效的時(shí)間是（

A.1995年10月1日B.1995年5月I日

C.1995年1月1日D.1994年10月1日

2.下列薪酬中，屬于當(dāng)期支付的是（

A.年終獎(jiǎng)B.員工福利

C.員工股權(quán)分享計(jì)劃兌現(xiàn)的收益D.一次性傷殘補(bǔ)助金

3.一般情況下，傷亡事故處理工作必須在法定期限內(nèi)結(jié)案，該期限是（）

A.60日內(nèi)B.90日內(nèi)

C.120日內(nèi)D.180日內(nèi)

4.建立集體勞動(dòng)關(guān)系的法律基礎(chǔ)是公民的（）

A.勞動(dòng)自由權(quán)B.結(jié)社自由權(quán)

C.民主參與權(quán)D.自主決策權(quán)

5.社會(huì)保障法的主體不包蘋社會(huì)保障關(guān)系的（）

A.保障人B.參保人

C.受益人D.監(jiān)督人

6.勞動(dòng)監(jiān)察法的適用對象范圍不包揩（）

A.職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)B.職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

C.個(gè)體工商戶D.勞動(dòng)者

7.下列能夠引起勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更或消滅的情形不包蔣（）

A.用人單位破產(chǎn)B.勞動(dòng)者死亡

C.單位工會(huì)與單位簽訂集體合同D.勞動(dòng)者結(jié)婚

8.狹義的勞動(dòng)合同終止的法定情形不包蘋（）

A.期限屆滿B.用人單位解散

C.勞動(dòng)者退休D.勞動(dòng)者被辭退

9.下列陳述中，屬于社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)特點(diǎn)的是（）

A.老年人控制財(cái)產(chǎn)，對大家庭收入和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行集中調(diào)節(jié)，以承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任

B.具有理智的人可以合理安排一生收入，以備年老之需

C.政府、雇主和個(gè)人共同籌集資金，并以多種方式經(jīng)營

D.由市場解決老年基本生活問題，政府彌補(bǔ)及糾正市場失敗因素造成的不良影響

10.社會(huì)保險(xiǎn)爭議行政復(fù)議必須堅(jiān)持的原則是（）

A.著重調(diào)解B.不開庭審理

C.申請人負(fù)主要舉證責(zé)任D.審查證據(jù)的可靠性

11.李某與甲企業(yè)簽訂了為期半年的勞動(dòng)合同，其試用期最長為（）

A.1個(gè)月B.2個(gè)月

C.3個(gè)月D.6個(gè)月

12.根據(jù)我國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法規(guī)定，勞動(dòng)爭議當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位

所在地提起勞動(dòng)爭議仲裁的，其管轄地應(yīng)為（）

A.勞動(dòng)合同履行地B.用人單位所在地

C.勞動(dòng)者所在地D.勞動(dòng)爭議發(fā)生地

13.公民與自然人的區(qū)別在于是否具有（）

A.勞動(dòng)行為能力B.國籍

C.勞動(dòng)權(quán)利能力D.職業(yè)資格證書

14.一般情況下，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依法變更的條件是（）

A.用人單位名稱變更B.用人單位法定代表人變更

C.雙方協(xié)商一致D.勞動(dòng)者要求提高待遇

15.職工甲平均每天工資為100元，某周六單位安排其加班一天事后也未安排其補(bǔ)休，甲應(yīng)

領(lǐng)取的加班工資為（）

A.100元B.150元

C.200元D.300元

16.勞動(dòng)權(quán)的主要內(nèi)容不包蘋（）

A.社會(huì)保障權(quán)B.就業(yè)權(quán)

C.參與權(quán)D.結(jié)社權(quán)

17.在我國，未成年工不得從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)中的（）

A.第一級(jí)強(qiáng)度勞動(dòng)B.第二級(jí)強(qiáng)度勞動(dòng)

C.第三級(jí)強(qiáng)度勞動(dòng)D.第四級(jí)強(qiáng)度勞動(dòng)

18.根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，用人單位繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)是本單位工資總額的

（）

A.1%B.2%

C.3%D.4%

19.預(yù)先不承諾養(yǎng)老金支付水平，根據(jù)個(gè)人賬戶本息積累情況決定養(yǎng)老金水平，是（）

A.繳費(fèi)確定制B.待遇確定制

C.市場確定制D.政府確定制

20.以下不展于公民保障權(quán)內(nèi)容的是（）

A.勞動(dòng)者在退休后獲得養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

B.勞動(dòng)者在非本人意愿中斷就業(yè)而獲得失業(yè)保險(xiǎn)待遇

C.勞動(dòng)者遭受職業(yè)傷害而獲得工傷保險(xiǎn)待遇

D.勞動(dòng)者子女上學(xué)獲得某企業(yè)的捐助

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。

21.社會(huì)保障關(guān)系的特征包括（）

A.內(nèi)容的經(jīng)濟(jì)性B.主體的多方性

C.法律部門的多樣性D.待遇支付的延期性

E.分類的多樣性

22.下列假期中屬于法定假日的有（）

A.春節(jié)B.中秋節(jié)

C.圣誕節(jié)D.婦女節(jié)

E.國慶節(jié)

23.勞動(dòng)合同訂立過程中，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者告知的勞動(dòng)事項(xiàng)包括（)

A.勞動(dòng)工資B.勞動(dòng)地點(diǎn)

C.勞動(dòng)崗位D.勞動(dòng)保護(hù)條件

E.職業(yè)危害

24.違反勞動(dòng)與社會(huì)保障的法律責(zé)任的構(gòu)成必須同時(shí)具備的要素有（）

A.責(zé)任人B.違法行為

C.損害后果D.因果關(guān)系

E.主觀過錯(cuò)

25.下列陳述中，正確的有（）

A.《失業(yè)保險(xiǎn)條例》明確規(guī)定了失業(yè)保險(xiǎn)基金用于促進(jìn)就業(yè)的基本原則

B.從20世紀(jì)末期開始，失業(yè)保險(xiǎn)基金30%以上用于就業(yè)促進(jìn)

C.失業(yè)保險(xiǎn)基金可用于失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間接受職業(yè)介紹的補(bǔ)貼

D.對自愿失業(yè)和不愿再就業(yè)的人不支付失業(yè)保險(xiǎn)金

E.失業(yè)人員只要處于失業(yè)期間就有權(quán)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金

三、判斷說明題（本大題共6小題，每小題3分，共18分）

判斷下列各題正誤，正確的在題后括號(hào)內(nèi)打“止，錯(cuò)誤的打“x”，并說明其正確或錯(cuò)誤

的理由。

26.勞動(dòng)法意義上的勞動(dòng)者是狹義勞動(dòng)者。（）

27.某市某廠職工王某8月份工資為760元，其中包括夜班津貼100元，該市月最低工資標(biāo)

準(zhǔn)為680元，該廠向王某支付的工資符合最低工資法的規(guī)定。（）

28.勞動(dòng)關(guān)系從勞動(dòng)者和用人單位實(shí)際開始勞動(dòng)用工時(shí)成立。（）

29.勞動(dòng)者和用人單位經(jīng)過充分協(xié)商之后，可以自由約定勞動(dòng)合同的單方解除條件。（）

30.在我國，無論是城鎮(zhèn)居民還是農(nóng)村居民，均有權(quán)參加國家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并依法享受有

關(guān)養(yǎng)老待遇。（）

31.勞動(dòng)者只要沒有工作，就可以申請獲得失業(yè)保險(xiǎn)金。（）

四、簡答題（本大題共3小題，每小題6分，共18分）

32.狹義上的勞動(dòng)保護(hù)是指什么?勞動(dòng)保護(hù)法具有哪些主要特征？

33.簡要回答社會(huì)保障法的基本原則。

34.簡要回答勞動(dòng)合同與集體合同的區(qū)別。

五、論述題（本大題12分）

35.試述我國醫(yī)療保險(xiǎn)改革的基本原則和繳費(fèi)辦法。

六、案例分析題（本大題共2小題，共22分）

36.（本題12分）閱讀下列案例材料，然后回答問題。

2008年5月王某、李某、劉某三人同時(shí)與A公司簽訂了為期3年的勞動(dòng)合同，試

用期3個(gè)月。試用期內(nèi)，王某因高燒導(dǎo)致肺炎，住院治療一周后回單位上班，卻被告知

不符合錄用條件，被單位辭退。2008年10月，李某回家探親途中遭遇車禍，雖無生命

危險(xiǎn)，但部分喪失勞動(dòng)能力，單位因無其他合適崗位安排李某，遂與之解除勞動(dòng)合同。

劉某因不滿單位擅自安排的長時(shí)間加班加點(diǎn)，卻又不按時(shí)支付加班工資，于2008年12

月15日提出辭職.但單位不允，并以不轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系相威脅，劉某只好繼續(xù)留用。

（1）單位可否以不符合錄用條件為由辭退王某?為什么?（3分）

（2）單位與李某解除勞動(dòng)關(guān)系合法嗎?理由何在?李某可以要求哪些待遇?（4分）

（3）單位留用劉某的做法是否妥當(dāng)？為什么?劉某可以要求哪些待遇?（5分）

37.（本題10分）閱讀下列案例材料，然后回答問題。

2007年1月2日，張某在車間工作時(shí)因過失嚴(yán)重違反操作規(guī)程受傷，2月25日醫(yī)

療終結(jié)后被有關(guān)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為一級(jí)傷殘。張某工作的青云機(jī)械廠未參加工

傷保險(xiǎn)，已于2月2日被紅光公司兼并，并被注銷。張某向紅光公司主張工傷待遇時(shí)被

告知：（1）張某系嚴(yán)重違反規(guī)章制度而受傷，不是工傷；（2）發(fā)生傷害時(shí)青云機(jī)械廠尚未

被兼并，張某應(yīng)當(dāng)向青云機(jī)械廠股東要求賠償；（3）由于張某完全喪失勞動(dòng)能力，不能

繼續(xù)工作，公司決定解除與其的勞動(dòng)合同。

（1）張某受傷是否應(yīng)認(rèn)定為工傷?為什么?（4分）

（2）張某是否有權(quán)向紅光公司要求賠償?為什么?（3分）

（3）紅光公司可否解除與張某的勞動(dòng)合同?為什么?（3分）

全國2012年1月高等教育自學(xué)考試

社會(huì)保障國際比較試題

課程代碼：03326

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共25小題，每小題1分，共25分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是最符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后

的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無分。

1.社會(huì)保障制度中高層次的保障項(xiàng)目是（）

A.社會(huì)保險(xiǎn)B.社會(huì)救助

C.社會(huì)福利D.優(yōu)撫保障

2.基金主要由雇主和個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保障制度的基本類型是（）

A.福利型B.商業(yè)型

C.保險(xiǎn)型D.儲(chǔ)蓄型

3.認(rèn)為社會(huì)保障是社會(huì)改革的配套機(jī)制、動(dòng)力機(jī)制及社會(huì)穩(wěn)定的重要因素之一的西方思想是

（）

A.早期空想共產(chǎn)主義B.19世紀(jì)空想社會(huì)主義

C.費(fèi)邊社會(huì)主義D.馬克思主義

4.現(xiàn)代社會(huì)保障制度的產(chǎn)生是工業(yè)化的必然產(chǎn)物，其起始標(biāo)志是19世紀(jì)80年代制定實(shí)施的

有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)法令，制定實(shí)施的國家是（）

A.德國B.英國

C.瑞典D.美國

5.英國國民保險(xiǎn)項(xiàng)目可以歸納為（）

A.二個(gè)類別B.三個(gè)類別

C.四個(gè)類別D.五個(gè)類別

6.英國貧困救助受益群體主要是老年人、單親家庭利（）

A.城鄉(xiāng)貧困家庭B.殘疾人

C.城市流浪者D.孤兒

7.在英國的生育保險(xiǎn)待遇中，生育福利的主體是（）

A.法定產(chǎn)假B.產(chǎn)假工資

C.生育津貼