性格特質(zhì)旋律測評

性格特質(zhì)旋律測評第1頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四步驟一問卷中共有28個問題，每道題都有4組描述性的詞匯，你需要從中分別選出一個最接近（M）和最不接近（L）你工作中的狀態(tài)，但這兩個答案不能是相同的。第2頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四步驟二按照答題卡的要求，將各項答案進行統(tǒng)計。第3頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四步驟三將各項統(tǒng)計數(shù)字在坐標中標示，并畫出柱狀圖。第4頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四第5頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四分類討論1、按照類型重新分為四組；2、如果用一種動物來代表你們的性格，你們覺得哪種動物更合適？為什么？3、對你們的職場性格特征展開討論，如：喜歡什么樣的工作環(huán)境？工作中最不喜歡的是什么？工作中最在意的是什么？溝通風格有哪些特征、給人的第一印象是怎樣的？等等！第6頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四核心框架——自己與環(huán)境的關(guān)系環(huán)境有利環(huán)境不利環(huán)境比自己強自己比環(huán)境強克服障礙和挑戰(zhàn)改造環(huán)境展示魅力和影響營造環(huán)境用耐心與合作維持環(huán)境用警惕和精準應(yīng)對環(huán)境DominanceInfluenceSteadinessConscientiousness第7頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四環(huán)境不利環(huán)境有利自己比環(huán)境強環(huán)境比自己強考拉

孔雀老虎貓頭鷹人與環(huán)境的關(guān)系第8頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四環(huán)境不利環(huán)境有利自己比環(huán)境強環(huán)境比自己強影響型熱情、沖動、愉快、幽默、善言辭、鼓動氣氛穩(wěn)定型親切、穩(wěn)定、不慌不忙、大局為重、和為貴精度型分析、慎重、依制度、埋頭苦干、引經(jīng)據(jù)典支配型銳利、勇敢、果斷、咄咄逼人、注重事實、適應(yīng)壓力第9頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四D-Dominance支配型I-Influence影響型S-Steadiness穩(wěn)定型C-Conscientiousness精確型DISC解釋第10頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四做想說看行為模式老虎考拉孔雀貓頭鷹第11頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四你懂我嗎？你講道理嗎？你愛我嗎？你尊重我嗎？在意的是：老虎考拉孔雀貓頭鷹第12頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四不會贊美不值得贊美亂贊美不知如何贊美關(guān)于贊美：老虎考拉孔雀貓頭鷹第13頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四做事快做事面面俱到交朋友快做人面面俱到第一印象是：老虎考拉孔雀貓頭鷹第14頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四有行動力的滑稽可愛的隨和低調(diào)的有哲學頭腦的代名詞是：老虎考拉孔雀貓頭鷹第15頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四自以為是自我反省自我吹擂自我保護自我意識：老虎考拉孔雀貓頭鷹第16頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四事務(wù)導(dǎo)向

(對事)人際導(dǎo)向

(對人)感覺導(dǎo)向：事務(wù)導(dǎo)向

(對事)人際導(dǎo)向

(對人)老虎考拉孔雀貓頭鷹第17頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四

主動(市場行動派)

被動(幕僚支援型)

主動(市場行動派)

被動(幕僚支援型)行動力：老虎考拉孔雀貓頭鷹第18頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四果斷、坦率謹慎、周密

活潑、開朗

冷靜、耐性給人評價：老虎考拉孔雀貓頭鷹第19頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四自己可以掌控事前準備工作周詳有彈性非一成不變

團隊成員熟悉做事安全感來源：老虎考拉孔雀貓頭鷹第20頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四沒有效率拖拖拉拉缺乏彈性墨守成規(guī)

出奇不意強人所難我不喜歡：朝令夕改行動魯莽

老虎考拉孔雀貓頭鷹第21頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四清楚果斷經(jīng)驗直覺仔細推敲演練隨性所至感覺決定一切長時間的思考及多方詢問下決策：老虎考拉孔雀貓頭鷹第22頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四工作自己人情家庭壓力來源：老虎考拉孔雀貓頭鷹第23頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四老虎的你(開創(chuàng)型特質(zhì))

工作的行為是：1.強調(diào)任務(wù)的執(zhí)行2.喜歡獨立作業(yè)3.具冒險的工作精神4.喜歡主控現(xiàn)場5.工作有成果時心情會特別好6.若上司能力不足容易挑戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)

了解部屬行事風格老虎的部屬除左邊的文字描述外1.做事情講求效率成果2.不喜歡太細節(jié)性的工作3.不喜歡時常被干預(yù)4.討厭做事猶豫不決5.討厭講東講西6.討厭透過第三者進行任務(wù)交代第24頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四老虎型：支配型（指揮者）

目標：結(jié)果、控制情緒：易怒恐懼：被利用作風：高D――直接、有壓迫感、果敢中D――好勝、有自信、不擺架子低D――小心、溫和、謙虛對別人要求嚴格，對自己無所謂第25頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四高支配型

Dominance特質(zhì)的形容溫和的、愛好和平的、文質(zhì)彬彬、不喜歡發(fā)生事件上的沖突、不爭風采、不強壓于人。特質(zhì)的形容權(quán)威的、支配性、有自信的、積極的、勇敢的、有決斷力的、胸懷大志的、不怕競爭的、喜歡評估的(指人的能力)、獨立自主的。低支配型老虎型的經(jīng)典語言：愛拼才會贏！第26頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四老虎人物代表：拿破侖

老虎特質(zhì)是控制和權(quán)力的因子要求高且好競爭,是抗挫折的能量,對成功和成就很感興趣;重視結(jié)果與效率,希望盡快達成目標，對別人的感受較不重視;[支配權(quán)]是激勵和驅(qū)動老虎特質(zhì)的因子.必須覺得可以控制整個情況，尋求發(fā)號施令、提出解決方案的機會;第27頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四孔雀的你(表達型特質(zhì))

工作的行為是：

1.擅長潤滑人際關(guān)系2.創(chuàng)造愉快的工作環(huán)境3.具有同理心的工作模式4.工作中喜歡與人溝通交流5.會察言觀色掌握狀況6.有時會透過第三者傳訊息7.工作中喜歡推銷自我的理念孔雀的部屬除左邊的文字描述外1.工作中具樂觀的心情2.喜歡問問題3.突發(fā)奇想的點子最多4.不喜歡在公開場合被人數(shù)落5.討厭別人過于嚴肅6.討厭一個人獨自工作7.討厭工作過于單一化了解部屬行事風格第28頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四孔雀型：影響型（社交者）目標：人際交往及認同情緒：樂觀恐懼：排斥、失去社會認同作風：高I――活力充沛、自我宣揚、容易交往中I――穩(wěn)若泰山、有自信、深思熟慮低I――神秘、悲觀、退縮對別人無所謂對自己也無所謂第29頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四高表達型

Influence特質(zhì)的形容真心誠意的、誠懇的、好客的、樂觀的、喜歡交朋友、風度好的、口才流暢的、和善的、熱心的、喜社交活動。

特質(zhì)的形容隱私、保留的、一本正經(jīng)、選擇性的溝通者、好深思的、不多言的、多思考。

低表達型孔雀型的經(jīng)典語言：明天會更好！第30頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四孔雀特質(zhì)是浪漫和夢想的代表通常都很開放、友善而合群，他們喜歡與人交往。能因為他人的注意和欣賞而大受激勵，經(jīng)常想盡辦法讓自己成為注意力的焦點。傾向於靠感覺行事，對情況的反應(yīng)較情緒化。他們話多且開放，容易信任他人，但也會因為他人的不重視而受傷害?？兹溉宋锎恚狐S健翔第31頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四考拉的你(耐心型特質(zhì))

工作的行為是：

1.運用持續(xù)及意志力完成工作2.不喜歡興風作浪挑撥是非3.與同事采取和平相處平易近人4.工作理念一切隨緣不過度強求5.愿意花時間了解工作內(nèi)容并求取最佳狀況6.能服從既定的工作模式7.工作情緒穩(wěn)定并平靜面對壓力考拉的部屬除左邊的文字描述外1.做事趨于穩(wěn)定中求發(fā)展2.做事的節(jié)奏與步驟是有一致性3.希望有位和善的主管一起共事4.不喜歡嘩眾取寵的語言5.討厭強勢領(lǐng)導(dǎo)6.討厭不務(wù)實的做法7.討厭半途而廢的工作模式了解部屬行事風格第32頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四考拉型：穩(wěn)健型（支持者）目標：保障、穩(wěn)定情緒：無情緒恐懼：突然改變、失去保障作風：高S――有耐心、容易預(yù)測、立場超然、合作中S――冷靜、通融、步調(diào)快、動作快低S――停不住、性急、即興、緊張對別人不要求，對自己不苛求第33頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四高耐心型

Steadness特質(zhì)的形容合作的、溫和的、親切的、有節(jié)奏性的、規(guī)律的、持續(xù)性、穩(wěn)定的、敦厚的、避免沖突的、非批判性。特質(zhì)的形容快節(jié)奏、行動派、動作快、不息不止、喜多樣化的、自動找答案解決問題、較沒耐心。低耐心型考拉型的經(jīng)典語言：家和萬事興！第34頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四考拉是忠誠與毅力的代表沉著冷靜，天生忠實值得信賴，往往需要時間和耐心，并能周詳?shù)挠媱澴约旱恼Z言和行動。很有毅力，會不屈不撓的持續(xù)努力直到任務(wù)完成為止；他們喜歡和人交往，但往往是傾聽者而非發(fā)言者，溫順而優(yōu)雅，但缺乏社交自信；不喜歡改變，比較喜歡維持現(xiàn)狀，不喜歡干擾或突如其來無法預(yù)測的變化?？祭宋锎恚荷澈蜕械?5頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四貓頭鷹的你(精確型特質(zhì))

工作的行為是：

1.喜歡事前先規(guī)劃2.工作中具有責任感3.對事情容易觀察細節(jié)4.分析工作進度及檢查問題5.工作對人態(tài)度比較嚴謹6.對事情進展采取比較保守方式面對7.會找機會證明自己的處理或

判斷是對的貓頭鷹的部屬除左邊的文字描述外1.做事的分析及判斷有獨特見解2.做事會要求合理性3.工作內(nèi)容希望平均分配4.不希望做不確定的事情5.討厭不預(yù)警的工作模式6.討厭邊做邊找答案的工作7.討厭只說不做事的領(lǐng)導(dǎo)人了解部屬行事風格第36頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四貓頭鷹型：服從型（思考者）

目標：精確、完美情緒：危機意識恐懼：被批評、缺乏標準作風：高C――精準、盡忠職守、自制中C――重分析、逃避、固執(zhí)低C――武斷、反抗心、不圓滑對別人要求嚴格，對自己也嚴格第37頁，共39頁，2023年，2月20日，星期四高精確型

Conformity

特質(zhì)的形容精確的、有規(guī)律的、注意細節(jié)的、有紀律的、行事條理分明、有系統(tǒng)的、有責任的、傳統(tǒng)的、重制度的、講求專業(yè)的。特質(zhì)的形容不喜壓抑的、直言無隱的、不重細節(jié)的、只重原則大綱、