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文檔簡介
第頁酒店員工離職申請書酒店員工離職申請書1
敬重的x總:
您好!
作為一名在酒店工作了x年多的員工,我對酒店有著一種特別親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有許多第一次,我當(dāng)然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的x年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了許多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很快樂,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的關(guān)切,從剛進入酒店起先,我就感受到從上至下的暖和。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很驕傲,而且它始終陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我恒久也不會遺忘,終歸我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。
x總,還記得第一次跟您近距離接觸和相識是在20xx年的時候。那時的我們參與酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平??雌饋砟敲此刮亩謳c書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成果,但我們堅持究竟、團結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最終摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬晒?/p>
隨著時間的消逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作閱歷與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與嘉獎、安排方法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人敬佩的是,在今年的xx時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時接著經(jīng)營的確定,酒店也因此沒有為客源的削減而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響??赡苓@一切的一切在您眼里看來或許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)切與培育。
您確定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培育與發(fā)展是不行忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必需得到管理的崗位上去熬煉不行。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一些管理的閱歷和處理各種關(guān)系的方法,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種熬煉,對我而言,這正是您對我工作的一種確定,給我的一種鼓舞。在這里,我特別感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“感謝”!
人往高處走,這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我立刻就要離開我工作了x年多的酒店,離開與我并肩工作了x年多時間的同事和關(guān)切我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個確定的時候,心中的波瀾久久不能平靜。而在我把這個確定告知您的時候,x總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊,分析狀況,提示我要做好家人的說明工作,而且又在辦理手續(xù)方面賜予我各種便利和肯定的補償,我真的不知該說什么才好?;蛟S,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“感謝您,x總”!萬水千山多變換,人生如同戲一場。人的一生可能都要扮演許多角色,也可能要走過許多的路才能到達肯定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。
x總,在這里,我誠心的祝福您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝福您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝福酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,也真誠的祝愿您在將來的人生旅途中一帆風(fēng)順,做主演中的主演。
很快樂我的第一份工作是在“xx”我會恒久記得,我很愧疚在部門人員緊缺的時候提出離職,誠然,由于個人緣由不得不申請離職,盼寬恕。請公司于20xx年xx月xx日前支配好合適人員來接手我的工作。
辭職人:xxx
20xx年x月x日
酒店員工離職申請書2
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
你們好!我是xx酒店管家部康體中心的xx。
首先,很興奮能夠在xx酒店實習(xí)3個月,這段時間無論快樂、哀痛都有你們的陪伴與幫助。在此先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事!
在這里我相識了許多對我有幫助的人;無論是李總監(jiān)時常的問候還是周總監(jiān)的大度,到經(jīng)理的細心、激勵鞭策與同事們的熱忱幫助我都經(jīng)常為之感動。所以我常常告知自己懷著一顆感恩的心做人;
在這里你們仔細教我做了很多的事;無論是從打掃衛(wèi)生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務(wù)與提高自身的做事實力我都經(jīng)常為之感謝。所以我常常告知自己靠著一顆和善的心做事;
所以,在此請允許我說聲感謝你們。
之后,請允許我于月日辭去康體中心服務(wù)員一職!緣由如下:
第一:我個人對人事支配不認同;或許這不該我管的事,但堂堂康體中心只有這么一個服務(wù)員,經(jīng)常忙得不行開交!這也不重要,重要的是每次我這個唯一的服務(wù)員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要打算好時刻回到酒店加班,愧疚,我不想長期生活在這樣的環(huán)境下,我受不了!
其次:我個人實力不足,不能夠勝任康體服務(wù)員一職;不得不重提,我常常因為某些緣由得罪客人,我想這樣長期下去肯定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了削減酒店損失,我只能選擇辭職;
第三:我個人覺得實習(xí)生與正式員工差別太大;舉一個例子,工資差距那么多。或許你們會說我們是實習(xí)生,但是我可不行以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少??刁w中心就我一個實習(xí)生,請問,既然我們是實習(xí)生,為什么卻是一個人?我和正式員工區(qū)分在哪里呢?
第四:從真正意義上說我的第一份工作就是在這里,在這每天很快樂的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個人緣由,的確有事須要離開這是集體。
為幻想今日我選擇離開。因為我知道,走的路多了才能到達肯定高度,得到自己相識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依舊清楚。
最終,請領(lǐng)導(dǎo)批準我的辭職,我信任我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。
祝:酒店明天會更好、同事工作一切順當(dāng)!
辭職人:xx
xx年xx月xx日
酒店員工離職申請書3
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復(fù)我的辭職報告。
這三年多來承蒙你們的關(guān)切和照看,使我在__酒店北京分號度過了三年的美妙時間,也讓我從中學(xué)到和懂得了很多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次誠心感謝你們和各部門經(jīng)理在過去的日子里所賜予我無微不至地關(guān)切和幫助。
作為一名員工,雖然我年過半百,但是照舊特別仔細負責(zé)地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現(xiàn)出來,很愧疚我只能提出離職辭呈,懇請你們于_年12月31日前支配好合適的人員接收我的工作并批準我于當(dāng)日離職為感。
接下來我依舊會專心工作,站好最終一班崗,并仔細地做好離職前的一切交接工作。最終祝你們和你們的家屬身體健康,工作順當(dāng)!也誠心祝福__酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。
特此報告,望批復(fù)為盼!
順頌商祺!
酒店員工離職申請書4
您好!
經(jīng)過幾天的深思熟路,主要從個人和公司的發(fā)展角度,我確定申請離職。
xx酒店是我在進來的第一家酒店,讓我學(xué)習(xí)了許多,成長了許多,感謝各級領(lǐng)對我的栽培和照看。但剛?cè)肼殘鰰r雄心勃勃,熱忱豪放,斗志昂揚的我慢慢遠去,讓我看不清自己發(fā)展的方向。我始終的觀念是:不斷學(xué)習(xí),不斷變更,不斷努力,完善。我也始終在努力,以便更好的發(fā)揮自己的作用,但是我覺得個人在公司始終找不到久違的,找不到目標,所以業(yè)績始終沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。
誠心的祝福xx大酒店業(yè)務(wù)蒸蒸日上,與日常虹。全部公司辛勤工作的員工工作順當(dāng),事業(yè)有成,身體健康。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
酒店員工離職申請書5
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好
首先特別感謝同事們對我的關(guān)切及照看,讓我學(xué)到許多也體會許多。由于本人實力有限,許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教育我前進,更是讓我由衷的感謝。
我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想相識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過仔細反思,離職信主要緣由有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢,熱忱度不高。在服務(wù)上缺乏敏捷信息和主動信息。
三、自身調(diào)整力差,心情化嚴峻。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。
五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏溝通和溝通,信息反饋不剛好,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有剛好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)特別的犯難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準!
此致
敬禮!
xx
x年x月x日
酒店員工離職申請書6
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好
首先特別感謝這一年來您們對我的關(guān)切及照看,讓我學(xué)到許多也體會許多。由于本人實力有限,許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教育我前進,更是讓我由衷的感謝。
我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想相識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過仔細反思,離職信主要緣由有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢,熱忱度不高。在服務(wù)上缺乏敏捷信息和主動信息。
三、自身調(diào)整力差,心情化嚴峻。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。
五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏溝通和溝通,信息反饋不剛好,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。
七、xx改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有剛好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)特別的犯難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準!
此致
敬禮
xxx
日期
酒店員工離職申請書7
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!時間飛逝,歲月如梭,短短的一個月時間已飛速消逝。我作為我們酒店的一名微乎其微的銷售部員工,我叫___。首先很榮幸目睹了__酒店由裝修時的豪派到今日凱越后的輝煌,一座宮殿式的豪華建筑呈現(xiàn)在了世人面前。我,一個剛剛畢業(yè)的中學(xué)生,被酒店的氣派吸引了過來,每天享受著大哥大姐的關(guān)懷,和照看。
承蒙著酒店無微不至的關(guān)懷和培育,通過這一個多月的工作經(jīng)驗,我學(xué)到了許多在學(xué)校都無法學(xué)到的學(xué)問,讓我在人生的道路上又增加了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢,在這里,我想對全部的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)切過我的人說一聲:感謝你們!俗話說,人往高處走,水往低處流。一每天歡樂的工作讓我感到生活的充溢。但學(xué)問的力氣始終讓我感受到:學(xué)習(xí)才能讓自己的潛能得到的發(fā)揮,于是,我做了今生的一大確定:接著上學(xué)深造,做新時代的人才,讓我的酒店學(xué)問更家的充溢,能更加的專業(yè)化,為我們的酒店打下堅實的員工基礎(chǔ)。請您寬恕一個無知少年的確定,很缺憾要對您說一聲:再見。
最終祝您步步高升,身體健康,工作順當(dāng),愿酒店金牌萬里,前程似錦,走向世界。
希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準!
此致
敬禮
xxx
20xx年x月x日
酒店員工離職申請書8
敬重的xx經(jīng)理及公司各位領(lǐng)導(dǎo):
我很缺憾在這個時候向公司提出辭職。我來公司已有3年了,在這段時間里,我工作兢兢業(yè)業(yè),與同事相處融洽,并且遵守酒店各項規(guī)章制度,努力提高服務(wù)質(zhì)量。我家就住在酒店旁邊,孩子已參與工作,我有足夠的時間和精力為酒店工作,從不埋怨加班加點,并且準備為公司服務(wù)直到退休。去年,當(dāng)酒店聘請人員不足時,也主動動員親戚來酒店工作,為公司貢獻綿薄之力?,F(xiàn)本人妹妹xx來酒店擔(dān)當(dāng)洗碗工一制,現(xiàn)以工作半年。依據(jù)公司的規(guī)章制度,入職辦理公司應(yīng)給員工辦理保險。但現(xiàn)在卻延遲給xx辦理社保等手續(xù)。公司給員工的承諾要兌現(xiàn),這樣員工才有歸宿感。
若員工在企業(yè)沒有歸屬感,人員的流淌性也會增加。這樣無形也給企業(yè)帶來了用人成本:要花時間給新近員工培訓(xùn)、員工也要花時間熟識工作崗位。在此階段,效率會降低。特殊現(xiàn)在是“招工難、用工慌”特別時期,留在員工是企業(yè)生存之道。企業(yè)繳納社保是給員工的福利,是給員工的關(guān)懷,員工有了歸宿感,穩(wěn)定性才高,企業(yè)才能更好的發(fā)展。本人已經(jīng)辦理退休手續(xù),3年后沒有要企業(yè)出錢繳納社保,已為企業(yè)節(jié)約了用人成本,現(xiàn)申請未本人妹妹繳納社保,領(lǐng)導(dǎo)也不予批準。我們姐妹倆也特別悲觀。在此,我們姐妹倆特別缺憾的向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職。望領(lǐng)導(dǎo)批準。
酒店員工離職申請書9
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去從11月26號到本月底,我到公司已有1個月了,在這段時間里,雖然我的工作不是做的特殊突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特殊好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱忱,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。但是我一再考慮還是寫下這封辭職信。雖然我心里甚是不情愿,但這實在不是我以后所選擇的地方了。
從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必需仔細對待,但是公司要求別人,現(xiàn)在的麗華中餐廳和我期望的很不一樣,這不是一個團隊,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在麗華中餐廳人員不穩(wěn)定的緣由,他把每個人都當(dāng)成工具來看待,不聽從就會被裁掉,有沒有考慮到別人的感受。工作量巨大,一個豪華包間才一個服務(wù)員,有時1個人須要兩桌甚至更多。工作壓力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任務(wù)繁重。在非人為緣由下?lián)p壞的餐具還是如數(shù)天價照賠!雖然說我們做服務(wù)員有酒水提成,但是從進公司至今,沒有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)明確地跟我們說明怎么個提成規(guī)則。我們的入職沒有簽合同或協(xié)議,底薪1050加提成完全是我應(yīng)得的.薪酬。這也是我離開的緣由。我特別喜愛麗華中餐廳,因為我的第一份工作就在麗華中餐廳,我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜愛。當(dāng)時從武漢回來就是還信任食草堂會給我們大家希望,我自己的緣由占最大部分,但是自己的實力特別有限,不肯定做得讓公司感到滿足,我只能說聲愧疚,請公司寬恕!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職懇求!感謝!
申請人:xx
20xx-12-20
酒店員工離職申請書10
敬重的公司領(lǐng)導(dǎo):
我是技術(shù)研發(fā)部工藝室xx。
首先,感謝并感謝這三年來公司對我的關(guān)懷與培育,使我從一個對汽車、工業(yè)生產(chǎn)一竅不通的學(xué)生成長為可以獨立思索、獨立工作,具備肯定業(yè)務(wù)素養(yǎng)的職業(yè)人。
自20xx年11月從事這個崗位以來,始終很酷愛這份工作。在東風(fēng)隨專的這幾年里,自己是充溢的,從工作、生活、思索方式、業(yè)務(wù)實力、處事看法各個方面都得到了很大的進步與提升。
單位領(lǐng)導(dǎo)與同事賜予關(guān)懷、幫助與扶持始終都很讓我感謝,讓我這個遠涉異鄉(xiāng)的小伙子感覺到了一種家的溫馨與暖和。
今日很艱難的做出這個選擇,我對自己的確定表示愧疚,我是向領(lǐng)導(dǎo)提出辭行的,這里有太多的留戀與不舍,但有些問題是現(xiàn)實的、不行回避的。
我提出離職的緣由主要有以下幾條:
1、我是家中獨子,父母親也都上了年紀,殷切希望兒子能夠離家近一些,以好相互照應(yīng);
2、在老家交往幾近一年的女友,因異地的苦戀時常嗔責(zé);
3、自己的人際關(guān)系主要集中在老家西安,在隨州的工作是充溢的,但工作之余經(jīng)常是感到孤獨與無助的;
4、出于對自己職業(yè)規(guī)劃的考慮,準備尋求一份能夠針對自己專業(yè)發(fā)展的工作。
做出這樣的確定,我是經(jīng)過長時間的慎重考慮的,真誠期望公司領(lǐng)導(dǎo)的理解,懇切懇求公司領(lǐng)導(dǎo)賜予批準。
最終祝福公司領(lǐng)導(dǎo)和全部同事身體健康,工作順當(dāng),公司事業(yè)蒸蒸日上,發(fā)展越來越好。
此致
敬禮!
申請人:xx
日期:20xx年1月29日
酒店員工離職申請書11
敬重的x經(jīng)理:
您好!我懷著非常困難的心情寫這封辭職申請。自x年到x國際酒店工作,至今已經(jīng)三年有余。由于您對我的關(guān)切、指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參加了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店賜予我發(fā)展的平臺,對此我深表感謝。
由于我自身閱歷的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思索,為了不因為我個人的緣由而影響酒店的外宣水準,經(jīng)過深思熟慮之后我確定辭去營銷部公關(guān)策劃主管這份工作。我的確定可能會給您帶來肯定程度上的不便,對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接,以削減因我的離職而給酒店帶來的不便。為了削減對今后工作可能造成的影響,我將接著保留酒店V網(wǎng)號碼,假如有同事對我以前的工作有相關(guān)詢問,我將剛好做出答復(fù)。
特別感謝您在這段時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經(jīng)驗對我而言特別的寶貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是x國際酒店的一員而感到榮幸。
祝x國際酒店領(lǐng)導(dǎo)和全部同事身體健康、工作順當(dāng)!
致敬
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
酒店員工離職申請書12
敬重的各位領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我懷著困難的心情寫這封辭職信。由于您對我的實力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。
很愧疚,或許我的辭職是很不好的。我沒有能夠堅持下去,沒有兌現(xiàn)來之前的承諾,沒有貢獻自己的實力在工作中。因為我是小敏舉薦來的,或許正是因為這種因素,我很犯難,覺得對不起她以及領(lǐng)導(dǎo)們的信任??墒乾F(xiàn)實的境況以及自身的緣由,又不得不讓我做出這樣的確定?,F(xiàn)實的境況,或許是我的私事,但是令我失去了一些志氣和目標,也沒有了動力;自身的緣由,就是我的挑食以及自己的笨手笨腳,不但沒做到什么,反而還添加了麻煩。希望您可以諒解我,理解我,在此感謝,誠心的感謝。
對于由此為酒店造成的不便,我深感愧疚。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
辭職人:
日期
酒店員工離職申請書13
敬重的xx:
您好!
在公司工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的照看,工作上,我學(xué)到了很多珍貴的閱歷和實踐技能;在生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最寶貴的一筆財寶。
隨著時間推移,越來越深感自身專業(yè)學(xué)問的薄弱,所以想自己有必要再去學(xué)點有關(guān)本專業(yè)的學(xué)問,請公司領(lǐng)導(dǎo)賜予支持和理解,準予我的辭職申請!
在這里,特殊感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在過去的工作、生活中賜予的大力扶持與幫助。尤其感xx總始終以來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
急迫盼望領(lǐng)導(dǎo)批準我的辭職信,并幫助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù),在沒離開公司只前,我還是會仔細堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展!祝同事們工作開心;祝公司大展宏圖!
酒店員工離職申請書14
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!感謝這么日子你們對我的培育、關(guān)切、和照看,自從20xx年9月26日進入本酒店在這一個多月的時間里,始終未能適應(yīng)這份工作,我確定重新定位選擇一份適合自己喜愛的工作,希望你能早日找到合適的人員。假如一個人對自己的工作毫無愛好,也就自然談不上什么干勁、質(zhì)量…我覺得人生在世最重要的是快樂歡樂,做自己喜愛做的事情,做一件適合自己喜愛的事情會讓人心作毫無愛好,也就自然談不上什么干勁、質(zhì)量…我覺得人生在世最重要的是快樂歡樂,做自己喜愛做的事情,做一件適合自己喜愛的事情會讓人心靜愉悅開朗,做一件不適合自己不想做的事情只會讓人郁悶壓抑,我決的這種工作環(huán)境讓我很難融入其中。
最終,我忠心對你說;對不起與感謝,這些日子對你們大家伙對我的關(guān)切照看我由忠的表示感謝,同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給三班產(chǎn)品質(zhì)量造成了肯定的影響在此我懇切的向大家伙致歉;對不起我辜負了大家伙對我的期望!
在此祝福三班,業(yè)績節(jié)節(jié)攀高!望領(lǐng)導(dǎo)賜予批準!
酒店員工離職申請書15
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
這幾天因為連續(xù)請假的事情給酒店帶來了肯定的困擾,在這里
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