人事代理聘用合同

第頁共頁人事代理聘用合同人事代理聘用合同。甲方〔聘用單位〕__________乙方〔受聘人〕____________身份證號碼：________________丙方〔擔保人〕____________身份證號碼：________________茲因甲方工作需要，決定采用人事代理方式聘用乙方從事相關工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、聘用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____年_____月，其中試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____月。二、聘用崗位及職責乙方應服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務：工作崗位：___________________________________職責及要求：遵守國家的法律法規(guī)，甲方的各種規(guī)章制度，承受甲方的勞動平安教育，遵守平安規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保平安消費。三、乙方完本錢合同規(guī)定的崗位工作職責后，甲方應向乙方支付以下待遇1.甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資，采取〔月，周，日，定額〕工資制，〔月，周，日，定額〕工資標準為人民幣_____元。2.甲方支付乙方的其他待遇〔保險方面〕按照市人才交流中心規(guī)定。3.甲方支付乙方必需的勞保用品和工作工具。四、聘期管理1.甲、乙雙方執(zhí)行_____山市人才交流中心《人事代理合同_____號》。2.聘用期間，乙方人事檔案，人事關系由_____市人才交流中心代理，所需費用由乙方支付。3.聘用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)聘，續(xù)聘合同另行簽訂。4.在聘期內(nèi)任何一方提出解除聘用關系，須提早一個月以書面形式通知對方，并在征得對方同意后，方可根據(jù)規(guī)定解除聘用關系。五、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提早解除本合同1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的；2.乙方違背國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴重的；3.甲方因工作原因必須撤消崗位，又無法重新安排工作的；4.乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的；5.乙方不服從甲方工作安排的；6.按照國家及甲方有關規(guī)定可以解除聘用關系的。六、甲，乙雙方聘用關系解除或終止后，乙方自謀職業(yè)七、甲，乙雙方協(xié)商的其他條款合同終止不再續(xù)聘或解除合同的，乙方須按甲方規(guī)定辦理離校手續(xù)。八、本合同在執(zhí)行期間產(chǎn)生的爭議，由__________市人才交流中心負責調(diào)解，調(diào)解不成的，任何一方可提請上級政府仲裁機構進展仲裁。九、乙方假設有違背本合同約定條款的，按甲方人事代理聘用人員有關規(guī)定承當相應責任。其他未明確的，按甲方有關規(guī)定執(zhí)行。十、丙方自愿為乙方提供擔保，乙方假設出現(xiàn)違背本合同約定事項，丙方承當連帶責任。十一、本合同經(jīng)甲，乙，丙三方簽〔章〕并經(jīng)__________市人才交流中心鑒證后生效，合同期限屆滿，合同自行終止，甲，乙雙方聘用關系終止。十二、本合同一式四份，甲方、乙方、甲方人事部門、__________市人才交流中心各執(zhí)一份。甲方〔用人單位簽字、公章〕__________甲方〔人事部門簽字、公章〕________________________年_________月_________日乙方〔受聘人簽字〕________________________________年_________月_________日丙方〔擔保人簽〕__________________________________年_________月_________日人才交流中心鑒證〔公章〕__________________________年_________月_________日拓展閱讀人事聘用合同甲方(聘用單位)__________乙方(受聘人)____________身份證號碼：________________丙方(擔保人)____________身份證號碼：________________茲因甲方工作需要，決定采用人事代理方式聘用乙方從事相關工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、聘用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____年_____月，其中試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____月。二、聘用崗位及職責乙方應服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務：工作崗位：___________________________________職責及要求：遵守國家的法律法規(guī)，甲方的各種規(guī)章制度，承受甲方的勞動平安教育，遵守平安規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保平安消費。三、乙方完本錢合同規(guī)定的崗位工作職責后，甲方應向乙方支付以下待遇1.甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資，采取(月，周，日，定額)工資制，(月，周，日，定額)工資標準為人民幣_____元。2.甲方支付乙方的其他待遇(保險方面)按照市人才交流中心規(guī)定。3.甲方支付乙方必需的勞保用品和工作工具。四、聘期管理1.甲、乙雙方執(zhí)行_____山市人才交流中心《人事代理合同_____號》。2.聘用期間，乙方人事檔案，人事關系由_____市人才交流中心代理，所需費用由乙方支付。3.聘用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)聘，續(xù)聘合同另行簽訂。4.在聘期內(nèi)任何一方提出解除聘用關系，須提早一個月以書面形式通知對方，并在征得對方同意后，方可根據(jù)規(guī)定解除聘用關系。五、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提早解除本合同1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;2.乙方違背國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴重的;3.甲方因工作原因必須撤消崗位，又無法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;5.乙方不服從甲方工作安排的;6.按照國家及甲方有關規(guī)定可以解除聘用關系的。六、甲，乙雙方聘用關系解除或終止后，乙方自謀職業(yè)七、甲，乙雙方協(xié)商的其他條款合同終止不再續(xù)聘或解除合同的，乙方須按甲方規(guī)定辦理離校手續(xù)。八、本合同在執(zhí)行期間產(chǎn)生的爭議，由__________市人才交流中心負責調(diào)解，調(diào)解不成的，任何一方可提請上級政府仲裁機構進展仲裁。九、乙方假設有違背本合同約定條款的，按甲方人事代理聘用人員有關規(guī)定承當相應責任。其他未明確的，按甲方有關規(guī)定執(zhí)行。十、丙方自愿為乙方提供擔保，乙方假設出現(xiàn)違背本合同約定事項，丙方承當連帶責任。十一、本合同經(jīng)甲，乙，丙三方簽(章)并經(jīng)__________市人才交流中心鑒證后生效，合同期限屆滿，合同自行終止，甲，乙雙方聘用關系終止。十二、本合同一式四份，甲方、乙方、甲方人事部門、__________市人才交流中心各執(zhí)一份。甲方(用人單位簽字、公章)__________甲方(人事部門簽字、公章)________________________年_________月_________日乙方(受聘人簽字)________________________________年______